市领导干部经济责任审计问题整改落实责任追究制度

领导经济责任审计整改报告
一、背景介绍
经济责任审计是党和国家监督机构对领导干部在国有资产管理和使用、金融资
金管理和使用、土地管理和使用等方面履行经济责任情况的审计活动。

领导经济责任审计整改报告是对领导干部在经济责任方面存在的问题进行整改的一份重要文件，对提升领导干部经济责任意识，加强国有资产保值增值工作具有重要意义。

二、审计结果
经过对相关领导干部的经济责任进行审计，发现存在以下问题：
1.资金管理不规范，存在挥霍浪费情况；
2.资产管理不到位，存在故意流失国有资产情况；
3.土地管理不严格，存在土地资源利用不当情况。

三、整改措施
针对上述问题，提出以下整改措施：
1.加强资金管理制度建设，建立健全资金使用审核和监督机制；
2.加强资产管理监督，落实责任，严禁故意流失国有资产行为；
3.强化土地管理监管，加大对土地利用情况的监督力度。

四、整改效果
经过整改措施的实施，取得如下效果：
1.资金管理规范有序，使用更加合理有效；
2.资产流失情况得到有效遏制，国有资产有序增值；
3.土地利用得到合理规划，提高了土地资源利用效益。

五、结语
领导经济责任审计整改报告不仅是对领导干部经济责任进行监督和整改的重要
工具，也是对国家资产管理工作的一种推动和促进。

希望领导干部能够切实履行好经济责任，做到廉洁从政，以更好地保护和增值国有资产，推动国家经济社会的发展。

经济责任审计整改方案和整改措施经济责任审计整改方案和整改措施背景经济责任审计是对企业或组织在经济、财务、管理等方面是否符合规定要求进行的一种审核和评估。

经济责任审计整改方案和整改措施是为了解决审计中发现的问题及存在的不足而制定的具体工作方案和措施。

整改措施1.制定整改计划–根据审计结果分析，制定具体的整改计划。

包括整改目标、整改步骤、整改时间等内容。

–指定专人负责整改工作，明确职责和任务。

2.完善内部控制制度–评估现有的内部控制制度，发现问题并及时改进。

–加强内部控制制度宣传教育，提高员工意识和遵守度。

3.加强财务风险管理–制定和完善财务风险管理制度，确保财务活动的合规性和安全性。

–加强对资金流动、资金使用、财务报表等方面的监督和管理，及时发现和解决问题。

4.改进会计核算–根据审计结果，改进会计核算方法和流程，确保财务报表真实、准确、完整。

–加强对会计制度和会计政策的学习和执行，规范会计核算行为。

5.完善管理体系–审视组织管理结构，优化各部门职责和权责关系，提高工作效率。

–强化管理流程和制度，确保各项工作按照规定进行，并建立监督机制。

6.加强内部审计监督–建立健全内部审计制度，发挥内部审计的作用，加强对各项工作的监督和评估。

–加强内部审计人员的培训和学习，提高审计质量和水平。

7.完善信息化管理–推行信息化管理，提高工作效率和准确性。

–加强信息系统安全管理，防范信息泄露和风险。

结束语经济责任审计整改方案和整改措施是推动企业或组织的经济、财务、管理等方面得到规范和提升的重要手段和方法。

通过制定合理有效的整改方案和措施，能够促进企业或组织的发展，提升整体竞争力。

8.建立奖惩制度–根据整改效果，建立奖惩制度，鼓励优秀表现和规范行为，同时惩罚违规违纪行为。

–奖惩制度要公平公正，激励员工积极参与整改工作。

9.加强对外沟通与合作–建立健全与相关部门和外部机构的沟通与合作机制，共同解决问题和推进整改工作。

–与审计机关保持密切联系，及时了解相关政策和规定，确保整改工作符合要求。

（2024版）行政事业单位主要领导干部履行“经济责任”典型问题及防范措施提示为进一步加强审计监督指导和服务，推动行政事业单位健全财务制度，规范财务管理，促进经济有序健康发展和党风廉政建设，结合近年来行政事业单位审计情况和同类城市相关公开信息，现梳理行政事业单位落实科学民主决策、落实本单位职能建设、内部控制和监督、财政资金质效管理、政府采购及项目管理、国有资产管理等六个方面14类典型问题及其防范措施，供行政事业单位主要领导在履行经济责任过程中关注和参考。

一、落实科学民主决策方面典型问题1：“三重一大”决策机制的建立、执行不到位往往表现为：无“三重一大”制度规定，或规定过于宽泛，集体研究流于形式；部分重大事项、重大项目、大额资金使用未经集体研究或未记录决策过程；决策前调查研究不够、前期工作不充分，决策不科学或失误，造成损失浪费等不良后果等。

针对以上问题的防范措施：制定完善并严格执行“三重一大”制度，详实记录会议内容并形成会议纪要，确保决策程序合规，防范决策风险，做到规范决策、民主决策、科学决策等。

二、落实本单位职能建设方面典型问题2：本单位事业发展重要任务事项推进力不足往往表现为：对于上级和地方党委政府交办的重点经济事项工作未按期有效落实，存在拖延迟滞；部分项目存在使用效益低下，未充分体现或发挥预期价值；未能紧跟所在行业新时代发展要求，与周边同等级同类型单位相比，在发挥特有职能方面存在明显落后或短板等。

典型问题3：行业监管职责履职不充分，机构分离落实不到位往往表现为：未与所办经济实体、行业协会商会以及社团组织等取消主办、主管、联系和挂靠关系；单位内部人员在关联单位担任法人或具体职务；借用关联单位人员或资产（车辆、房产等）；违规在关联单位列支费用或获得分成收入等。

典型问题4：非税收入的组织征收和管理不规范往往表现为：擅自降低收费标准，减免收费金额；对已明令禁止收费项目继续收费，擅自扩大征收范围，提高征收标准，违规自立收费项目，以“赞助”“资助”等名目向企业摊派费用等；截留、占用、挪用或者拖欠应当上缴的非税收入等。

一文了解“领导干部经济责任审计”什么是领导干部经济责任审计？领导干部在经济责任审计中，又应该做些什么？让我们一起来理解“领导干部经济责任审计”。

一、什么是经济责任？经济责任是指领导干部在任职期间，对其管辖范围内贯彻执行党和国家经济方针政策、决策部署，推动经济和社会事业发展，管理公共资金、国有资产、国有资源，防控重大经济风险等有关经济活动应当履行的职责。

该责任有以下特征：●该责任是一种职责或义务。

●该责任是与职务相关的职责或义务。

●该责任是与经济相关的职责或义务。

●该责任是当事人应当承担或履行的职责或义务。

二、领导干部应当负有哪些经济责任？一是职务上的职责、义务，包括法定、约定或本单位制度规定的职责、义务；二是基于特定的职务身份而应当承担的义务，可归纳为五个方面的责任：事业发展责任，经济决策责任，经济管理责任，执行法律法规和有关经济政策责任，廉政建设责任。

三、领导干部在履行经济责任时应强化哪些意识？●依法行政和按程序办事意识。

●集体民主决策意识。

●档案意识。

●效益意识。

●红线意识。

四、什么是领导干部经济责任审计？领导干部经济责任审计是审计部门通过对领导干部任职期间在其管辖范围内贯彻执行党和国家经济方针政策、决策部署，推动经济和社会事业发展，管理公共资金、国有资产、国有资源，防控重大经济风险等有关经济活动的检查和评价，就领导干部经济责任履行情况进行监督和鉴证的活动。

领导干部经济责任审计工作是根据干部管理和干部监督工作的需要，经经济责任联席会议研究并报党委常委会批准，在列入年度审计计划后，由组织部出具审计委托书，审计部门组织实施，体现了党管干部的原则和部门联动的合作。

五、开展领导干部经济责任审计的意义是什么？领导干部经济责任审计是党管干部的一项经常性制度，是一项常规的干部管理与监督工作。

开展领导干部经济责任审计工作，主要是为了加强党政领导干部的管理和监督，正确评价领导干部任期经济责任履行情况；加强对权力的制约，促进领导干部树立正确的权力观和政绩观；促进领导干部勤政廉政，全面履行职责；也是促进单位内部管理的重要手段。

学习贯彻落实经济责任审计《规定》心得体会（共四篇）审计部门学习贯彻心得体会2010年10月，中共中央办公厅、国务院办公厅颁布实施了《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》(以下简称《规定》)。

认真贯彻落实《规定》，不断深化经济责任审计，对于增强领导干部依法履行经济责任意识、完善领导干部管理和监督机制、促进惩治和预防腐败体系建设具有重要意义。

近年来，我市审计机关认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》及市委、市政府《关于对领导干部实行任期经济责任审计加强监督管理的意见(试行)》，积极稳妥推进经济责任审计工作。

工作体系基本形成，运行机制逐步完善；审计范围不断扩大，审计内容逐步深化；审计规范化建设不断加强，审计质量明显提高；审计力度不断加大，审计成效显著增强。

多年的实践证明，对领导干部任职期间履行经济责任情况进行审计监督，是推进依法行政、依法治国的重要手段，在维护国家经济安全、完善监督制约机制、促进党风廉政建设等方面发挥了重要作用。

《规定》适应形势发展需要，对审计的对象、内容、组织协调、审计评价、责任界定、结果运用等都作出了更加明确的规定，为经济责任审计工作法制化、规范化和科学化奠定了基础。

全市审计机关要组织全体审计人员深入学习《规定》，准确把握其具体内容，深刻领会其精神实质，切实抓好贯彻落实，进一步提高经济责任审计工作的质量和水平，推动我市经济责任审计进一步深化。

一是要加强经济责任审计规范化建设。

《规定》作为经济责任审计工作的纲领性文件，为经济责任审计工作规范化建设提供了依据。

市县审计机关要在总结经验的基础上，结合工作实际修订完善现有的规章制度，研究制定党政领导干部同步审计的实施办法，完善审计对象管理、组织协调、计划管理、审计整改、结果运用、责任追究等制度，尽快出台既符合我市实际情况又便于操作的经济责任审计工作规范，夯实经济责任审计工作科学发展的基础。

《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》释义2010年10月12日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发实施《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》(以下简称《规定》)，并于12月8日向社会公布。

为了便于理解和掌握《规定》的主要内容，制定本释义。

第一章总则[条文]第一条：“为健全和完善经济责任审计制度；加强对党政主要领导干部和国有企业领导人员(以下简称领导干部)的管理监督，推进党风廉政建设，根据《中华人民共和国审计法》和其他有关法律法规，以及干部管理监督的有关规定，制定本规定。

”[释义]本条是关于《规定》立法宗旨和依据的规定。

可以从以下三个方面加以理解和把握：（一）从宏观层面讲，加强对领导干部的管理和监督，推进党风廉政建设，完善权力运行制约和监督机制，促进领导干部正确履行经济责任，是制定本规定的主要宗旨，体现了发展社会主义民主政治对建立经济责任审计制度的要求。

1997年胡锦涛同志的批示明确指出，经济责任审计对于加强监督，推进党风廉政建设很有好处。

党的十六大强调要建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，重点加强对领导干部特别是主要领导干部的监督。

党的十七大明确提出要健全经济责任审计制度。

经济责任审计作为加强党风廉政建设和从源头上治理腐败的重要措施，已经成为新时期干部管理和监督机制、惩治和预防腐败体系的重要组成部分。

（二）从微观层面讲，《规定》的立法宗旨是为了科学总结十多年来我国经济责任审计的实践经验，规范审计机关和审计人员的审计行为，健全和完善经济责任审计制度。

审计法第二十五条明确了经济责任审计的法律地位，但是只对经济责任审计的对象和内容作了原则性规定，审计机关和相关部门组织实施经济责任审计仍然没有具体的规定。

随着时间的推移，1999年 5月中共中央办公厅、国务院办公厅印发的关于经济责任审计的两个暂行规定(以下称两办暂行规定)，在审计对象、审计内容等方面已不适应经济责任审计发展的需要。

中共中央办公厅、国务院办公厅党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定（2010.10.12 中办发[2010]32号）第一章总则第一条为健全和完善经济责任审计制度，加强对党政主要领导干部和国有企业领导人员（以下简称领导干部）的管理监督，推进党风廉政建设，根据《中华人民共和国审计法》和其他有关法律法规，以及干部管理监督的有关规定，制定本规定。

第二条党政主要领导干部经济责任审计的对象包括：（一）地方各级党委、政府、审判机关、检察机关的正职领导干部或者主持工作一年以上的副职领导干部；（二）中央和地方各级党政工作部门、事业单位和人民团体等单位的正职领导干部或者主持工作一年以上的副职领导干部；上级领导干部兼任部门、单位的正职领导干部，且不实际履行经济责任时，实际负责本部门、本单位常务工作的副职领导干部。

第三条国有企业领导人员经济责任审计的对象包括国有和国有控股企业（含国有和国有控股金融企业）的法定代表人。

第四条本规定所称经济责任，是指领导干部在任职期间因其所任职务，依法对本地区、本部门（系统）、本单位的财政收支、财务收支以及有关经济活动应当履行的职责、义务。

第五条领导干部履行经济责任的情况，应当依法接受审计监督。

根据干部管理监督的需要，可以在领导干部任职期间进行任中经济责任审计，也可以在领导干部不再担任所任职务时进行离任经济责任审计。

第六条领导干部的经济责任审计依照干部管理权限确定。

地方审计机关主要领导干部的经济责任审计，由本级党委与上一级审计机关协商后，由上一级审计机关组织实施。

审计署审计长的经济责任审计，报请国务院总理批准后实施。

第七条审计机关依法独立实施经济责任审计，任何组织和个人不得拒绝、阻碍、干涉，不得打击报复审计人员。

第八条审计机关和审计人员对经济责任审计工作中知悉的国家秘密、商业秘密，负有保密义务。

第九条各级党委和政府应当保证审计机关履行经济责任审计职责所必需的机构、人员和经费。

第二章组织协调第十条各级党委和政府应当加强对经济责任审计工作的领导，建立经济责任审计工作联席会议（以下简称联席会议）制度。

主要领导经济责任审计整改报告一、审计概述经济责任审计是对主要领导在任职期间在经济管理、决策等方面的责任履行情况进行审计核查，旨在发现问题、提出整改建议，确保领导干部依法依规履行职责。

本次审计针对我国某市主要领导的经济责任进行了全面审计，对审计发现的问题进行了整改。

二、审计发现的主要问题审计发现，某市主要领导在经济责任履行过程中存在以下问题：1. 资金使用不规范，未按照相关程序和政策规定使用资金；2. 涉及权力寻租问题，存在以权谋私，谋取私利的现象；3. 执行政策不到位，导致部分财政资金浪费和效益降低。

三、整改措施为解决上述问题，经审计机关与相关部门充分协商制定以下整改措施：1. 加强资金使用管理，严格遵守相关程序和政策规定；2. 加强权力监督，建立健全权力运行制约机制，防止权力寻租； 3. 完善政策执行机制，确保财政资金使用效益最大化。

四、整改效果评估经过一段时间的整改落实，某市主要领导经济责任履行情况有了一定改观：1. 资金使用规范度明显提升，大部分资金使用符合相关规定；2. 权力寻租问题减少，领导干部更加侧重公正公平的权力行使；3. 政策执行效果有所提高，部分资金使用效益明显增加。

五、经济责任审计整改总结本次主要领导经济责任审计整改报告通过审计发现的问题、整改措施、整改效果评估等方面展开综述，呈现了一次全面的经济责任审计整改过程。

审计机关将继续跟踪整改落实情况，确保责任人依法依规履行经济责任，推动经济发展的健康持续增长。

以上为主要领导经济责任审计整改报告，报告内容真实准确，审计机关将一如既往地履行好审计职责，持续改善审计工作质量。

领导干部经济责任审计的意见和建议领导干部经济责任审计的意见和建议导语：领导干部经济责任审计是一项重要的制度安排，旨在强化领导干部的经济责任感和廉洁从政意识。

通过对领导干部的经济决策和财务管理进行审计，可以及时发现和纠正不正当行为，并推动干部作风建设和廉洁治理。

在本文中，我们将全面评估领导干部经济责任审计的意义和作用，并给出一些建议，以进一步加强领导干部经济责任审计工作。

一、领导干部经济责任审计的意义领导干部经济责任审计是一种重要的监督手段，有助于保持干部队伍的纯洁性、健康性和廉洁性。

具体而言，领导干部经济责任审计有以下几个重要意义：1. 发现和防止贪腐行为：领导干部在职务上具有一定的经济权力，如果不加以有效监督和控制，很容易滋生贪腐行为。

经济责任审计可以通过对干部财务状况和决策的审计，发现和预防潜在的贪腐行为，维护社会公平正义和廉洁从政。

2. 促进财务透明和规范管理：领导干部在任职期间涉及大量的经济资源和公共财产，对其财务活动进行审计可以促进财务透明和规范管理。

审计结果可以及时发现和纠正不规范的财务行为，提高领导干部的决策能力和管理水平。

3. 推动干部作风建设和廉洁治理：领导干部是群众的表率和榜样，他们的作风直接影响到政府的形象和效率。

经济责任审计可以发现干部在经济决策和财务管理方面的问题，进一步推动干部作风建设和廉洁治理。

二、领导干部经济责任审计的建议为了更好地发挥领导干部经济责任审计的作用，我们提出以下建议：1. 加强顶层设计和制度建设：对领导干部经济责任审计的规章制度进行完善和细化，明确审计的范围、程序和内容。

要加强与其他监督机构的协作，形成合力，提高监督的效果。

2. 完善审计方法和技术手段：积极应用信息技术、大数据分析和数据挖掘等先进技术手段，提高审计的准确性和效率。

要注重从业绩评价、经济管理和风险控制等多个维度对干部进行审计，综合评估其经济责任履行情况。

3. 增强公众参与和监督：发挥公众对干部工作的监督作用，加强对领导干部经济责任审计结果的公开和解读，促进信息公开和舆论监督。

**市党政领导干部经济责任审计评估结果运用办法（征求意见稿）第一章总则第一条为了进一步拓宽监督渠道、整合监督资源、完善干部监督工作机制，增强领导班子配备和干部选拔任用工作的前瞻性、主动性、科学性，全面提升领导班子和领导干部日常监督水平，根据《中共中央组织部关于加强组织部门干部监督工作若干意见（试行）》、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》、《中共***省委关于建立从严管理监督干部常态化机制的意见》、《***省党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计评价办法（试行）》、《***省党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计结果运用办法（试行）》，结合我市实际，制定本办法。

第二条本办法实施范围包括：县（市）区党政正职领导干部；市直党政机关、审判机关、检察机关、人民团体、事业单位党政正职领导干部(含主持工作的副职领导干部)；国有企业的法定代表人；市委、市政府设立的超过一年以上有独立经济活动的临时机构的主要领导干部。

第三条经济责任，是指领导干部在任职期间因其所任职务，依法对本地区、本部门（系统）、本单位的财政收支、财务收支以及有关经济活动应当履行的职责、义务。

第四条本办法所称党政领导干部经济责任审计评估，是依据审计机关对被审计领导干部任职期间履行经济责任情况做出的意见报告，进行全面的评估、鉴证。

结果运用，是指纪检（监察）、组织、审计、财政、国资等部门，在干部监督管理、选拔任用、表彰奖励、目标考核等工作中，在依法作出纪律处分、组织处理、行政处罚等决定，在加强财政、财务、资产管理等方面，将审计评估结果作为重要的参考依据。

第五条评估领导干部经济责任应遵循以下原则：（一）客观性原则。

要以审计事实为依据，以法律、法规为准绳，实事求是地反映经济事项的真实状况。

（二）重要性原则。

要按照经济事项的重要程度，以及与领导干部所承担责任的关联程度开展评价。

（三）对等性原则。

要按照领导干部在经济活动中所承担的经济责任进行综合分析，使责权对等。

经济责任审计实施办法第一章总则第一条为了进一步规范我市领导干部任期经济责任审计工作(以下简称经济责任审计),根据《中华人民共和国审计法》、《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》、《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》的有关规定,结合我市实际制定本办法。

第二条我市审计机关开展领导干部任期经济责任审计适用本办法。

第三条经济责任审计的主要任务是运用审计专业技术,对被审计领导干部任期内履行经济责任情况进行审计,并作出评价,为党委、政府监督、管理、任用干部提供参考依据。

第四条本办法所称领导干部是指:(一)市级党政机关主要负责人,市委组织部管理的事业单位领导人员,区县(自治县、市)党委书记、区县长,区县(自治县、市)检察、审判机关主要负责人;(二)市级实行垂直管理的区县(自治县、市)政府部门的主要负责入;(三)乡镇(街道)党委书记;(四)区县(自治县、市)政府组成部门、乡镇政府(街道)主要负责人;(五)市及区县(自治县、市)国有及国有控股企业、国有及国有控股的地方金融机构法定代表人;(六)市及区县(自治县、市)工会、共青团、妇联组织主要负责人。

第五条经济责任审计的管辖:(一)各级组织部门管理的党政领导干部由组织部门委托同级审计机关审计:(二)国有及国有控股企业领导人员经济责任审计实行分级负责,即市委常委会研究、市政府任命的市级国有重点企业法定代表人由市审计局审计;其它市级国有重点企业法定代表人由市国资委组织审计;各区县(自治县、市)国有重点企业法定代表人由同级审计机关审计;(三)事业单位领导人员的审计,由人事部门牵头,事业单位主管部门组织实施;(四)各级政府主管部门和企业集团负责对所属单位和企业领导干部的审计;(五)市委组织部管理的各区县(自治县、市)法院院长、检察院检察长和实行垂直管理的政府部门领导干部的审计,按照《中共重庆市委办公厅重庆市人民政府办公厅关于贯彻渝委发〔19993〕36号文件几个问题的通知》(渝委办发〔2000〕57号)执行;公安、工会系统领导干部的审计,按照《重庆市经济责任审计工作联席会议办公室关于公安和工会系统领导干部任期经济责任审计工作有关问题的通知》(渝经审〔2003〕7号)文件执行。

经济责任审计追责问责制度制度经济责任审计追责问责制度经济责任审计追责问责制度是一种有助于维护公共利益和促进经济健康发展的重要制度。

该制度的目的是确保国家和地方政府在财务管理中遵守法规和规定，保护纳税人利益，并打击可能存在的贪污腐败行为。

首先，经济责任审计追责问责制度为政府财务管理提供了监督和约束。

通过对财务账目的审计，可以及时发现和纠正可能存在的错误、违规和不当行为。

这有助于防止公共资金的浪费和滥用，保障公共资源的合理利用，提高行政效能。

其次，经济责任审计追责问责制度对公共部门的高层管理人员起到了警示作用。

在这个制度下，高级管理人员将承担起审计结果的直接责任，并且可能面临法律追责。

这种追责机制能够促使他们更加慎重地管理公共财务，减少经济风险和失误。

此外，这一制度还加强了对公共部门和公共机构的监督力度。

经济责任审计追责问责制度使社会各界能够参与到政府财务管理的监督中来，增强了公众对政府行为的透明度和可信度。

这有助于建立一个诚信和公正的政府形象，提升政府的合法性和公信力。

然而，经济责任审计追责问责制度也存在一些挑战和问题。

其中之一是制度的执行力度和监督机制的不完善，导致一些违规行为难以被发现和纠正。

同时，一些地方政府可能存在对审计结果的回避和拖延，阻碍了制度的有效实施。

因此，建立健全的监督机制和加强制度执行的能力非常重要。

综上所述，经济责任审计追责问责制度是保障公共利益和促进经济健康发展的关键制度之一。

它通过监督和约束，警示高层管理人员，并加强对公共部门的监督，从而提高政府财务管理的透明度和有效性。

然而，在实施过程中仍需加强监督机制和执行力度，确保制度的有效实施。

经济责任审计存在的问题及对策建议习德坤沂沭泗水利管理局摘要：党的十八大以来，党中央作出全面从严治党的战略部署，推动全面从严治党向纵深发展。

加强经济责任审计，是落实全面从严治党的必然要求。

目前，经济责任审计存在协调配合不到位、审计作业不规范不科学、审计成果难利用等问题。

因此，要建立健全协调机制、加强项目管理、建立健全评价体系、推进成果利用，更好发挥经济责任审计作用。

关键词：经济；责任；审计经济责任审计，是审计机关依法依规对党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任履行情况进行监督、评价和鉴证的行为。

因为经济责任审计政策性、专业性强，质量要求高，因此分析经济责任审计存在的问题，研究加强和改进此项工作的对策，是非常必要的。

一、经济责任审计的主要依据及意义2010年，中办、国办印发了《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》(以下简称“规定”)。

2014年，中央七部委联合印发了《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》(以下简称“实施细则”)。

规定和实施细则的颁布施行，为开展经济责任审计提供了遵循和依据，对于规范经济责任审计行为，完善干部管理和监督机制、促进惩治和预防腐败体系建设具有重要意义。

通过开展经济责任审计，为干部监督管理提供了第一手参考资料，增强了领导干部责任意识，促进了干部依法履行经济责任，加强了对干部行使权力的制约和监督，促进党风廉政建设和反腐败工作。

二、经济责任审计存在的问题和困难近年来，经济责任审计取得了一定成绩，但也存在一些问题和困难。

主要包括以下几方面：(一)审计力量薄弱目前，部分单位专兼职审计人员少，审计任务重，而大多数干部任期长，审计工作量大，审计任务与审计力量之间矛盾突出。

另外，经济责任审计涉及内容多、范围广、政策性强，要求审计人员除具备专业技能外，还要有较高的政策水平和综合分析能力，许多审计人员缺乏政策理论学习和综合分析能力的培养，能力和水平不能满足工作需要，存在一定的审计风险。

《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》中央政府门户网站 2014-07-28 08:56 来源：审计署网站各省、自治区、直辖市纪委、党委组织部、编办、监察厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、审计厅（局）、国资委（局），中央和国家机关各部委纪检机构、人事（干部）部门、监察机构、审计部门：《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》已经中央经济责任审计工作部际联席会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。

中央纪委机关中央组织部中央编办（代章）监察部人力资源社会保障部审计署国资委2014年7月27日党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则第一章总则第一条为健全和完善经济责任审计制度，规范经济责任审计行为，根据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国审计法实施条例》、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》（中办发〔2010〕32号，以下简称两办《规定》）和有关法律法规，以及干部管理监督的有关规定，制定本细则。

第二条本细则所称经济责任审计，是指审计机关依法依规对党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任履行情况进行监督、评价和鉴证的行为。

第三条经济责任审计应当以促进领导干部推动本地区、本部门（系统）、本单位科学发展为目标，以领导干部任职期间本地区、本部门（系统）、本单位财政收支、财务收支以及有关经济活动的真实、合法和效益为基础，重点检查领导干部守法、守纪、守规、尽责情况，加强对领导干部行使权力的制约和监督，推进党风廉政建设和反腐败工作，推进国家治理体系和治理能力现代化。

第四条领导干部履行经济责任的情况，应当依法依规接受审计监督。

经济责任审计应当坚持任中审计与离任审计相结合，对重点地区（部门、单位）、关键岗位的领导干部任期内至少审计一次。

第二章审计对象第五条两办《规定》第二条所称党政主要领导干部，是指地方各级党委、政府、审判机关、检察机关，中央和地方各级党政工作部门、事业单位和人民团体等单位的党委（含党组、党工委，以下统称党委）正职领导干部和行政正职领导干部，包括主持工作一年以上的副职领导干部。

经责审计反馈问题整改方案
为了贯彻落实国家有关经济责任审计的法律、法规和制度，切实加强对党政领导干部和国有企业领导人员的监督管理，促进党风廉政建设和反腐败斗争，根据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国审计法实施条例》、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》等有关规定，结合我单位实际情况，制定本整改方案。

一、整改目标
通过整改，进一步规范领导干部的经济责任行为，促进党风廉政建设和反腐败斗争，提高领导干部的履职能力和管理水平，保障单位经济活动的合法、合规和效益性。

二、整改内容
1. 针对审计发现的问题，制定具体的整改措施，明确责任人和整改期限。

2. 对涉及违规违纪的问题，依法依规进行处理，并追究相关人员的责任。

3. 对涉及管理不规范的问题，加强制度建设，完善内部管理
4. 对涉及资源配置不合理的问题，优化资源配置，提高资源利用效率。

5. 对涉及风险防范不力的问题，加强风险防范意识，完善风险防范机制。

三、整改措施
1. 成立整改工作领导小组，负责整改工作的组织、协调和督促落实。

2. 对审计发现的问题进行分类梳理，逐一分析原因，制定具体整改措施。

3. 加强制度建设，完善内部管理机制，防止类似问题再次发生。

4. 优化资源配置，提高资源利用效率，促进单位可持续发展。

5. 加强风险防范意识，完善风险防范机制，确保单位经济活动的安全稳定。

四、整改要求
1. 高度重视整改工作，切实履行整改责任。

2. 坚持问题导向，深入剖析问题根源，制定切实可行的整改
3. 强化监督检查，确保整改工作取得实效。

经济责任审计追责问责制度制度经济责任审计追责问责制度是指在经济责任审计中对审计发现的问题进行追责问责的一套制度体系。

该制度旨在强化管理者的经济责任意识，促使其按照法律法规和相关规定履行经济责任，保护国家和社会的财产利益。

下面将从制度的背景、内容和实施等方面进行详细分析。

首先，制度背景。

经济责任审计是对政府部门和国有企事业单位在收入、支出、资产、负债等方面的经济活动进行审计监督的一项重要工作。

然而，在实际操作中发现，由于管理者缺乏经济责任意识，经济责任审计发现的问题往往得不到有效解决，给国家和社会财产造成了极大的损失。

因此，建立健全经济责任审计追责问责制度是必要的。

其次，制度内容。

经济责任审计追责问责制度主要包括五个方面内容：责任明确、追责严格、处罚措施、问责程序和问责结果公开。

责任明确是指明确管理者的经济责任范围和要求，使其明确自己的责任和义务。

追责严格是指对管理者在经济责任履行中失职、渎职等行为进行严厉追责，包括纪律处分和法律追究。

处罚措施是指对经济责任追责的具体惩罚措施，如罚款、降职、辞职等。

问责程序是指制定明确的追责问责程序，保证追责的公正性和及时性。

问责结果公开则是指将问责结果向相关方公开，增加问责的透明度。

然后，制度实施。

实施经济责任审计追责问责制度需要做好以下几个方面的工作。

首先，加强对管理者的培训和教育，提高他们的经济责任意识和知识水平。

其次，建立健全审计机构和追责机构，明确各自的职责和权限，确保审计和追责的顺畅进行。

第三，加强对经济责任审计的监督和评估，在审计过程中发现问题及时报告，并追踪问题的解决情况。

最后，完善追责问责的法律法规和标准，确保追责问责的程序和结果的合法性和公正性。

总结起来，经济责任审计追责问责制度是一项重要的制度体系，能够促使管理者履行经济责任，维护国家和社会的财产利益。

该制度的建立需要多个方面的努力，包括制度的背景分析、制度内容的明确和实施过程的完善。

只有建立健全经济责任审计追责问责制度，才能进一步加强管理者的经济责任意识，提高经济责任的履行效果，实现国家和社会财产的最大利益。

2024年市领导干部经济责任审计工作总结一、工作概述2024年，我市认真贯彻落实中央关于加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，加强市领导干部经济责任审计工作。

本年度共开展了X起审计工作，涉及市级各级领导干部的经济责任和执法执纪情况。

经过集中整理和分析，现将工作总结如下：二、工作亮点1. 强化工作机制建设本年度，我市进一步健全和完善了市领导干部经济责任审计工作的机制。

通过制定相关的工作规范和流程，明确责任分工和工作要求，确保了审计工作的高效运行。

同时，加强了与纪检监察、审计、财政等部门的协作机制，形成了工作合力，提高了工作效能。

2. 提升审计质量本年度，我市注重提升审计质量，确保审计结果的准确和全面。

加强审计人员的培训和专业知识储备，提高审计能力和水平。

对审计对象的经济责任进行了全面梳理和细致分析，确保了审计工作的科学性和有效性。

同时，加强了对审计过程中的创新和实践，为审计问题的发现和解决提供了思路和方法。

3. 严肃查处违规违纪问题本年度，我市坚决查处了一批违规违纪问题。

通过经济责任审计，查实了一些市领导干部在经济责任、项目执法等方面存在的不规范或违纪问题，及时采取了相应的处理措施，维护了党风廉政的纪律和形象。

同时，对于严重经济责任和执法失职行为，依法追究了相关责任人的法律责任，维护了社会秩序和公共利益。

三、存在问题1. 资源不足本年度，我市的市领导干部经济责任审计工作取得了一定的成绩，但仍存在资源不足的问题。

一方面，审计人员数量不足，导致工作进度较慢，对审计对象的覆盖不够全面。

另一方面，审计设备和工作条件有待改善，对审计工作的支持和保障不够充分。

因此，需要进一步加大对审计工作的投入，提供足够的资源保障。

2. 反馈问题不及时本年度，我市发现了一些市领导干部经济责任和执法执纪方面的问题，但对这些问题的反馈和整改并不及时。

一方面，监管和问责机制不够健全，导致对问题的处理形式化和敷衍。

另一方面，有些问题虽然存在，但由于反馈渠道不通畅，导致问题未能及时解决。

领导干部经济责任问责暂行办法第一章总则第一条为进一步发挥经济责任审计在权力制约和监督体系中的作用，加强对领导干部的管理和监督，促进领导干部守法守纪守规尽责，根据《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》等党内法规和《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国监察法》、《行政机关公务员处分条例》等国家法律法规，制定本办法。

第二条本办法适用于按照《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》接受经济责任审计的以下领导干部：(一)地方各级党委、政府、审判机关、检察机关的正职领导干部或者主持工作一年以上的副职领导干部；(二)市和地方各级党政工作部门、事业单位和人民团体等单位的正职领导干部或者主持工作一年以上的副职领导干部；上级领导干部兼任部门、单位的正职领导干部，且不实际履行经济责任时，实际负责本部门、本单位常务工作的副职领导干部；(三)市和地方国有及国有控股企业(含国有和国有控股金融企业)的法定代表人。

对经济责任审计过程中发现需要实行经济责任问责的其他领导干部及相关人员，依照本办法执行。

第三条本办法所称经济责任，是指领导干部在任职期间因其所任职务，依法对本地区、本部门(系统)、本单位的重大经济事项决策与执行、财政收支、财务收支以及有关经济活动应当履行的职责、义务。

本办法所称经济责任问责，是指在本级党委、政府统一领导下，纪检、组织、监察、人力资源和社会保障、审计、国有资产监督管理等经济责任审计工作领导小组成员单位按照职责分工和干部管理权限，对被审计领导干部履行经济责任过程中存在的问题应当承担的相关责任实行问责。

第四条实行经济责任问责的方式分为：责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话、责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职。

以上问责方式可以单独使用，也可以合并使用。

被审计领导干部受到问责，同时需要追究纪律责任的，依照有关规定给予党纪政纪处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。