D_11.保教主任岗位职责

保教主任岗位职责
1、负责教育教学工作，认真贯彻执行园务工作计划。

2、熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案记录，定期测查幼儿教学效果，并做好记录。

3、开展教学科研活动，组织教育教学专题研究和校本研修，及时总结推广交流经验，互帮互促，帮助教师提高业务水平。

4、认真组织教师学习教育理论和保教知识，帮助新教师熟悉业务，定期了解检查教师各项活动开展情况。

5、协助副园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关心群众生活，倾听群众意见，支持群众开展各种有益的文体活动。

6、审查各班学期工作计划，坚持入班听课。

7、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩具、资料、教具。

8、组织开展家长工作，指导各班进行家长会、家长开放日、家访活动，并做好记录。

9、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。

10、负责自己工作上的各类资料和文字档案的收集、整理、检查和上报工作。

11、完成园长交给的其它工作任务。

保教主任岗位职责
一、主管教育教学工作、教师队伍建设及教科研工作。

二、实施上级领导部门的法令、决定、指示，及贯彻办学意图。

三、按照《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育纲要》领导保育和教育工作，制订幼儿园学期教育计划、教研计划、期末总结。

四、组织安排好教师的业务学习和教研活动，抓好教师的教学常规工作和幼儿一日活动各个环节，并做好检查、评估，组织好全园的教学观摩活动，不断提高教育教学质量，定期向园长汇报教育教学情况。

五、抓好教研组建设，根据每学期的教研、科研重点，制订切实可行的计划，组织全体教师贯彻、落实，并及时做好总结工作。

六、抓好教师的培训工作，加强指导，不断转变教师的教育观、儿童观，提高教育实践能力。

七、刻苦钻研业务，不断提高自身的专业理论水平和科研能力，并有一定的效果。

八、根据园工作计划制定并组织实施保教工作计划，安排课程，掌握各班教学情况，审阅教师的备课计划和教育笔记，审阅各教学班的班务计划和工作总结。

九、检查指导各班幼儿一日常规及教育教学计划的执行情况，定期检查幼儿身心发展状况。

十、督促、检查保健人员和工作人员贯彻执行卫生、保健有关规定的情况。

十一、领导并组织教研、科研、业务学习及各种观摩活动、文体、游戏活动、考核保教人员工作情况，帮助他们不断提高业务水平。

十二、管理幼儿档案及职工业务档案，汇集、整理各种教育教学资料，负责玩教具及教学材料、设备的添置和管理。

十三、做好幼儿园和家长的联系工作，听取家长意见，不断改进工作。

十四、负责幼儿园的调班、编班工作。

幼儿园保教主任职责范文幼儿园保教主任是幼儿园中具有重要职责和角色的职位之一。

保教主任在幼儿园的工作中担负着重要的角色和职责，负责协调和管理全园的保教工作，全面提升幼儿园的教育质量和服务水平。

下面将详细介绍幼儿园保教主任的具体职责。

首先，幼儿园保教主任要制定和执行教育教学计划。

她需要根据幼儿园的教育理念和目标，制定出符合幼儿发展特点的教学计划。

在制定教学计划时，保教主任需要综合考虑幼儿的兴趣、能力、需求等因素，确保教学内容的科学性和有效性。

同时，保教主任还要确保教学计划的执行力和可操作性，将计划转化为具体的教学活动和教材，以满足幼儿的学习需求。

其次，幼儿园保教主任要对教师进行指导和培训。

她需要对教师进行定期的教学指导和培训，帮助教师提升专业能力和教育教学水平。

在指导教师时，保教主任需要具备较强的教育教学知识和技巧，能够准确地判断教师的教学问题，并给出针对性的指导意见。

此外，保教主任还需要关注教师的心理和职业发展，提供必要的心理支持和职业发展指导。

另外，幼儿园保教主任要协调和管理教学资源和器材。

她需要确保学校的教学资源和器材的合理配置和使用。

保教主任要根据教学计划的需要，及时采购和更新教学资源和器材，并做好日常的维护和管理工作。

在协调资源和器材使用时，保教主任需要根据实际情况做出决策和安排，确保教学工作的顺利进行。

此外，幼儿园保教主任还要协调家校合作。

她需要加强与家长的沟通和联系，建立良好的家校关系。

保教主任需要与家长进行定期的互动和交流，及时了解幼儿在家庭环境中的情况和需要，并及时向教师进行反馈和指导。

同时，保教主任还要组织家长参加学校的教育活动和培训，帮助家长提升育儿能力和教育意识。

最后，幼儿园保教主任要参与幼儿的评价和发展记录。

她需要对幼儿进行评价和发展记录，了解幼儿的学习和发展情况，并及时给予幼儿和家长反馈。

保教主任需要制定科学的评估体系和方法，确保评价的客观性和准确性。

同时，保教主任还要与教师进行评价结果的分析和讨论，共同制定出有针对性的教育措施，帮助幼儿全面发展。

保教主任的述职报告第一编一、岗位职责履行情况1.1 教育教学工作作为保教主任，我始终坚持教育教学工作为核心，遵循幼儿教育规律，以提高幼儿综合素质为目标。

在开展教学活动中，注重启发式教学，激发幼儿学习兴趣，促进幼儿主动探究，帮助幼儿形成良好的学习习惯。

1.2 管理工作认真履行管理职责，严格执行国家和地方的幼儿教育政策法规，确保幼儿园各项工作有序开展。

加强对教师队伍的培训和指导，提高教师教育教学水平，促进教师专业发展。

1.3 家园合作重视家园共育，定期与家长沟通交流，及时了解幼儿在园情况，传播科学育儿知识，提高家长教育理念，形成良好的家园共育氛围。

二、工作成绩与亮点2.1 教育教学质量提升2.2 教师队伍建设成效显著加强教师培训，提高教师教育教学水平，本学期我园教师队伍整体素质得到提升。

在市、区级教学比赛中，我园教师多人次获奖，为幼儿园赢得了荣誉。

2.3 家园共育成果丰硕积极开展家园共育活动，加强与家长的沟通交流，本学期家长满意度持续提升，为幼儿园的发展奠定了良好基础。

三、存在问题与改进措施3.1 存在问题（1）部分教师教育教学观念更新不及时，影响教学质量。

（2）部分家长对幼儿教育理解不够，对幼儿园工作支持度有待提高。

3.2 改进措施（1）加大教师培训力度，引导教师更新教育教学观念，提高教育教学水平。

（2）加强与家长的沟通交流，传播科学育儿知识，提高家长教育理念，形成良好的家园共育氛围。

四、下一阶段工作计划4.1 深入推进教育教学改革，提高幼儿综合素质。

4.2 加强教师队伍建设，提升教师教育教学水平。

4.3 深化家园合作，促进幼儿园和谐发展。

第二编1. 教育教学理念与目标本学期，我坚持以培养幼儿全面发展为核心，结合国家教育政策和幼儿园实际情况，制定出具体的教育教学目标。

重点关注幼儿的个性化发展，提倡启发式教学，鼓励幼儿主动参与，激发创造力，培养合作精神。

2. 教学内容与方法改革针对幼儿年龄特点，精心设计教学内容，将游戏活动与学科教学相结合，增强教学的趣味性和实践性。

幼儿园保教主任职责1、协助业务园长制定各项保教工作计划及总结。

2、负责日常教学班级秩序管理，并对教师出勤、班级日常保教工作情况进行详细记载,定期开展日常保教评比活动。

3、加强对集体备课、年级组工作等常规工作的指导，每周深入班级听课不少于____节。

4、对教学过程全面控制，认真落实备、教、辅、改、评等各个环节，定期进行备、批检查。

5、管理好教师业务档案(教案、笔记、记录、考核等)，并定期组织保教人员进行业务学习。

6、协助园长做好教材、教学资料及教玩具的征订，组织好材料的发放并监督使用。

7、组织幼儿报到注册，管理好幼儿成长档案及幼儿考勤系统。

8、为庆祝节日和大型活动准备服装、道具等设施设备。

9、协助园长开展好家教宣传及教学开放周活动，帮助家长了解育儿方法，做好家长调查问卷。

10、参与管理并带好教学班教学工作，按要求按时完成各项保教工作任务，积极配合园交办的其他工作。

幼儿园保教主任职责（2）幼儿园保教主任是负责幼儿园教学和保育工作的负责人，承担着重要的管理职责。

他/她需要具备教育、管理和组织能力，为幼儿园的发展和提高教育质量发挥关键作用。

以下是幼儿园保教主任的职责：1. 制定幼儿园教育教学方案和教育目标，并确保其实施。

2. 组织制定幼儿园的年度教学计划，并指导、监督教师实施，确保教学质量和效果。

3. 负责制定幼儿园的活动方案和计划，组织开展各类教育活动，丰富幼儿的学习和生活经验。

4. 指导教师进行教育教学研究，提升教师的教学水平和教育理念。

5. 组织教师的专业培训和教研活动，提高其教育教学水平和专业素质。

6. 组织开展教育评价工作，对教师和幼儿进行评估，提供教育改进的建议和措施。

7. 负责幼儿园的日常管理工作，包括幼儿的招生、报名、注册、入园工作等。

8. 组织幼儿园的各项会议，如教师会议、家长会议等，协调沟通各方面的工作。

9. 协调幼儿园与家长之间的关系，建立良好的家园合作的机制。

10. 负责幼儿园的督导工作，对教师的教育教学进行监督和检查，确保教学进程和教学质量。

幼儿园全套管理岗位职责幼儿园的全套管理岗位职责主要包括幼儿园校长、副校长、教务主任、行政主任、保教主任和班主任等。

下面详细说明每个职位的具体职责和要求。

一、幼儿园校长职责：1.负责整个幼儿园的日常管理工作，包括制定幼儿园的长远发展规划、年度工作计划和教学计划。

2.组织并监督幼儿园的各项教育教学工作，确保教育教学质量的提高。

3.负责幼儿园的招生工作，制定招生政策和方案，并对招生工作进行管理和监督。

4.负责幼儿园师资队伍的建设，组织培训和评估，确保幼儿园教师的专业素养和教育教学能力的提高。

5.与家长进行沟通和交流，处理各类矛盾和问题，维护家园合作的良好关系。

6.管理幼儿园的经费和物资，合理配置和利用资源。

要求：1.具有本科及以上学历，教育学、心理学、幼儿教育等相关专业背景。

2.具有较强的组织、管理和协调能力，具备良好的沟通和表达能力。

3.具有丰富的幼教工作经验，熟悉幼教教育理论和幼教政策法规。

二、幼儿园副校长职责：1.协助校长进行日常管理工作，分管教学管理、后勤管理等相关工作。

2.协调和指导各个部门的工作，确保各项工作有序进行。

3.与校长共同制定幼儿园的年度工作计划和教学计划，监督执行情况。

4.负责幼儿园的教学质量监控和评估工作，提出改进意见和建议。

5.协助校长处理各类矛盾和问题，维护幼儿园的正常秩序和稳定发展。

要求：1.具有本科及以上学历，教育学、心理学、幼儿教育等相关专业背景。

2.具备较强的组织、管理和协调能力，具有良好的团队合作精神。

3.具有一定的幼儿教育实践经验，熟悉幼教教育理论和幼教政策法规。

三、教务主任职责：1.负责制定和实施幼儿园的教育教学方案，指导和监督教师的教学工作。

2.组织幼儿园的教研活动，推动教学改革和提高教学质量。

3.负责制定教师培训计划和教师评估标准，组织教师的培训和评估工作。

4.收集和分析教育教学数据，制定教学分析报告，为教学改进提供依据。

5.与家长进行沟通和交流，解答疑问，提供教育指导。

幼儿园保教主任职责模版幼儿园保教主任是幼儿园的管理者和实施者，负责组织、协调和监督全园教育教学工作，并带领教职工团队推动幼儿园的发展。

幼儿园保教主任承担着以下职责：1. 制定教育教学发展计划：保教主任负责制定幼儿园的教育教学发展计划，包括幼儿教育目标、课程设置、教学方法、评估制度等，确保教育教学工作符合幼儿园的办学理念和相关要求。

2. 教职工管理与培训：保教主任负责教职工的招聘、分配和管理，并组织必要的培训和教研活动，提升教职工的专业素养和教育教学水平，确保教职工能够胜任工作。

3. 班级管理与协调：保教主任负责对各班级教育教学工作进行管理和协调，确保班级的教学进度和教学质量。

同时，对教师的教学情况进行指导和监督，及时解决教学中的问题。

4. 幼儿评估与发展跟踪：保教主任负责制定幼儿评估制度和方法，对幼儿的学习发展情况进行跟踪和评估，为幼儿提供个性化的教育服务，协助幼儿的全面发展。

5. 家园合作与沟通：保教主任负责与家长和社区建立良好的沟通渠道，了解家长对教育工作的需求和意见，组织家长会、家长讲座等活动，促进家园合作，共同关注幼儿的成长。

6. 幼儿健康与安全管理：保教主任负责制定幼儿园的健康与安全管理制度，组织健康检查和安全演练，确保幼儿的身体健康和安全。

同时，及时处理幼儿的突发情况，并与家长及时沟通。

7. 幼儿园行政管理：保教主任负责幼儿园行政管理工作，协调各部门的工作，制定幼儿园的办公制度和管理流程，确保园内的行政工作顺利进行。

8. 与上级机构的联系与协调：保教主任负责与上级教育行政部门以及其他有关部门的联系与协调，了解、执行相关政策和法规，及时反馈园内情况，并向上级机构报告幼儿园的工作进展和需要。

9. 幼儿园发展规划与实施：保教主任负责与园长共同制定幼儿园的发展规划和目标，并组织实施，推动幼儿园的可持续发展，提升园所的整体水平。

10. 具体教育工作的指导和落实：保教主任负责具体教育工作的指导和落实，包括教学计划的编制、课程内容的设计、教学材料的选用等，确保教学质量和效果。

教学主任工作职责集锦
1、协助园长工作，负责幼儿园教育教学的全面管理与指导工作，对幼儿园的教学质量负责。

2、根据校行事历，协助园长组织校园大型活动的策划与实施。

3、协助园长做好招生咨询及家长服务工作，建立家长沟通渠道，定期组织家长讲座，指导推动教师不断提升与家长的沟通能力。

4、指导教师进行校园环境创设，负责校园课外课、亲子课等课程的有效开展，做好幼儿升班和教师调配等工作。

5、进行教师队伍建设，定期组织开展教师培训和教研活动，组织教师团队活动，协助教师制定个人职业发展规划，评估教师绩效并共同制定改进计划。

教学主任工作职责集锦（2）
1. 负责制定学校的教学计划和课程安排，并对教师的教学工作进行监督和指导，确保教学质量和教学效果达到预期目标。

2. 组织教师培训和进修，提高教师的教育教学水平和职业素养。

3. 组织教研活动，促进教师之间的交流与合作，推动教学改革和创新。

4. 管理教材和教学资源，确保学校的教学资源丰富和有效利用。

5. 负责学校的教学评估和教学质量监控工作，及时发现问题并采取措施加以解决。

6. 调解教师之间和教师与学生之间的矛盾和纠纷，维护学校的正常教学秩序。

7. 协助校长处理与教学有关的重大事项，参与学校的决策和规划工作。

8. 维护教育教学的声誉和形象，与家长、社会单位保持良好的合作关系。

9. 指导学生的学习方法和学习习惯，促进学生的全面发展。

10. 关心学生的心理健康，解决学生的学习困难和心理问题。

这些是教学主任常见的工作职责，不同学校和不同地区的具体职责可能略有差异。

保教主任岗位职责为了规范保教主任的工作职责，提高企业管理水平，确保幼儿园的教育质量，特订立《保教主任岗位职责》制度，以便各保教主任遵守，促进工作的顺当开展。

一、管理标准1.保教主任是幼儿园的管理骨干，负责协调、组织、监督和推动保育与教育工作的开展。

2.保教主任必需具备良好的团队管理本领，能够合理布置和调配教职员工的工作，确保幼儿园的日常运营。

3.保教主任应依据幼儿园教育目标和方针，订立并组织实施幼儿园教育教学计划，确保教学工作的全面、连贯和有序进行。

4.保教主任需要订立幼儿园的行为规范和纪律要求，监督幼儿的行为，加强与家长的沟通和协调。

5.保教主任需具备较强的教育教学及幼儿保育管理阅历，把握幼儿园管理规范和操作流程。

6.保教主任应重视个人职业素养的提升，积极参加教育培训，把握最新的教育教学理论和幼儿园管理学问。

7.保教主任要遵守保密制度，严守教育教学隐秘，保护幼儿和家长的隐私。

二、考核标准1.保教主任应适时有效地订立和执行教育教学计划，并能依据实际情况进行适时调整。

2.保教主任要加强对教职员工的培训和引导，提高教育教学水平和服务质量。

3.保教主任需定期组织教职员工的教学观摩和交流活动，促进教学阅历的共享和学习。

4.保教主任要依据教职员工的表现和工作情况，适时进行表彰和嘉奖，激励其教育教学的积极性和自动性。

5.保教主任应建立完善的资料档案，记录并检查教职员工的日常表现和教学情况，确保工作的规范性和有效性。

6.保教主任要定期组织教职员工的业务培训和考核，提高教育教学的质量和水平。

7.保教主任需与幼儿家长保持紧密的沟通和联系，了解家长的需求和看法，积极解决问题，促进与家长的合作。

三、其他规定1.保教主任应严格遵守国家和地方的相关法律法规，确保幼儿园的合法经营和办学秩序。

2.保教主任需保持团队精神，积极与其他部门的同事进行协作和沟通，实现幼儿园整体工作目标。

3.保教主任应做好岗位交接工作，确保工作的连续性和稳定性。

幼儿园内各岗位职责在幼儿园中，有许多不同的岗位，每个岗位都有自己的职责和任务。

以下是幼儿园内各岗位的职责：1. 园长：- 负责制定和执行幼儿园的发展规划和教育方针；- 组织和协调各部门的工作，确保幼儿园的正常运行；- 负责与家长、社区和其他教育机构的沟通和合作；- 管理和监督教职员工的工作，提供他们需要的培训和支持。

2. 教育主任：- 负责制定幼儿园的教育教学计划，并确保其贯彻执行；- 指导和协助教师的教学工作，提供他们需要的教育方法和教材；- 监督和评估教师的工作表现，提供反馈和建议；- 组织教育研讨会和培训活动，提升教师的专业素质。

3. 教师：- 负责对幼儿进行教育和教学，制定和实施个别化的教育计划；- 创设适合幼儿发展的教育环境，提供活动和游戏；- 观察和记录幼儿的学习和发展情况，与家长进行沟通；- 培养幼儿的良好习惯和社交能力，引导他们积极参与团队活动；- 关注幼儿的健康和安全，确保他们的安全和保护。

4. 保育员：- 照顾和照料幼儿的生活和基本需求，如喂饭、洗漱和午休；- 维护幼儿的卫生和环境的整洁，定期消毒和清洁；- 观察和记录幼儿的身体状况和情绪变化，及时报告给教师和家长；- 协助教师进行教育和活动，提供必要的支持。

5. 食堂工作人员：- 负责幼儿园的膳食计划和食物的采购；- 准备和烹饪幼儿的餐食，保证饮食的安全和卫生；- 给予幼儿餐食的安排和监督，确保他们养成健康的饮食习惯；- 清洗和消毒餐具和厨房设备，保持食堂的整洁和卫生。

6. 后勤保障人员：- 负责幼儿园的设施和设备的维护和管理；- 负责幼儿园的清洁和安全工作，如打扫、修理和维修；- 负责幼儿园的安保工作，确保幼儿的安全和保护；- 协助其他部门的工作，提供必要的支持。

7. 档案管理员：- 负责幼儿园的档案管理和信息记录；- 组织和保存幼儿的个人档案和学籍资料；- 负责办理幼儿的入园手续和相关手续；- 协助其他部门的工作，提供必要的档案资料和信息。