2021年通用合同、协议书争议解决约定条款规定
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编号:劳动合同书甲方(用人单位):用人单位名称用人单位住所工商注册登记类型法定代表人或负责人乙方(劳动者)姓名性别出生年月文化程度联系方式现居住地址户籍所在地址居民申分正号码社会保险号码就业登记证号码劳动和社会保障局印制甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限甲、乙双方经协商一致,按下列种方式确定“劳动合同期限”:A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。
并约定试用期自年月日起至年月日止。
B、无固定期限的劳动合同自年月日起。
并约定试用期自年月日起至年月日止。
C、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地为,甲方根据工作需要,可以变动乙方的工作地点,乙方服从甲方的安排。
三、工作内容(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。
(二)乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求,否则甲方有权调整乙方的岗位或解除与乙方的合同。
四、工作时间和休息休假(一)甲乙双方经协商确认执行条款,平均每周工作不超过四十小时。
A、甲方实行每天小时工作制。
具体作息时间,甲方安排如下:每周周至周工作,上午,下午。
每周周为休息日。
甲方根据生产经营和季节需要,可调整具体的作息时间。
B、甲方实行三班制,安排乙方实行班运转工作制。
(二)甲方安排乙方的工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。
(三)甲方安排乙方的工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。
(四)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
合同调解协议书标准版7篇篇1合同编号:[具体编号]甲方:[甲方姓名/名称],身份证号/统一社会信用代码:[甲方证件号码],住址:[甲方住址]乙方:[乙方姓名/名称],身份证号/统一社会信用代码:[乙方证件号码],住址:[乙方住址]根据双方实际情况,经过友好协商,就双方之间的合同纠纷达成如下调解协议:一、协议背景双方因[具体事项描述],经过友好协商,同意通过本协议解决双方之间的合同纠纷。
双方均认识到友好协商解决争议的重要性,并愿意共同遵守本协议条款。
二、协议内容1. 合同纠纷事项概述:双方确认本次纠纷涉及的具体事项为[具体事项描述]。
双方同意通过本协议解决纠纷,并放弃其他诉求。
2. 解决方式:双方同意采取调解方式解决纠纷,遵循公平、公正、合理原则,共同协商解决方案。
3. 双方责任和义务:双方应按照本协议约定履行义务,确保协议的顺利执行。
具体包括(但不限于):[具体责任和义务条款]。
4. 违约责任:如一方违反本协议的任何条款,违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
5. 争议解决:双方在本协议执行过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
6. 其他约定:双方在本协议中未涉及的其他事项,按照相关法律法规处理。
三、协议效力及履行方式1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本协议的履行方式:双方应严格遵守本协议的各项条款,确保协议的顺利执行。
4. 本协议的修改和补充:本协议的修改和补充应以书面形式作出,并经双方签字(盖章)后生效。
四、法律适用和管辖1. 本协议的签订、履行、解释、争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 如双方在本协议履行过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、其他条款1. 保密条款:双方应对本协议内容以及在本协议履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。
GF-2020-0216住建部2020年新版建设项目工程总承包合同(示范文本)2021年1月1日执行中华人民共和国住房和城乡建设部制定国家市场监督管理总局说明为指导建设项目工程总承包合同当事人的签约行为,维护合同当事人的合法权益,依据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招标投标法》以及相关法律、法规,住房和城乡建设部、市场监管总局对《建设项目工程总承包合同示范文本(试行)》(GF-2011-0216)进行了修订,制定了《建设项目工程总承包合同(示范文本)》(GF-2020-0216)(以下简称《示范文本》)。
现就有关问题说明如下:一、《示范文本》的组成《示范文本》由合同协议书、通用合同条件和专用合同条件三部分组成。
(一)合同协议书《示范文本》合同协议书共计11条,主要包括:工程概况、合同工期、质量标准、签约合同价与合同价格形式、工程总承包项目经理、合同文件构成、承诺、订立时间、订立地点、合同生效和合同份数,集中约定了合同当事人基本的合同权利义务。
(二)通用合同条件通用合同条件是合同当事人根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》等法律法规的规定,就工程总承包项目的实施及相关事项,对合同当事人的权利义务作出的原则性约定。
通用合同条件共计20条,具体条款分别为:第1条一般约定,第2条发包人,第3条发包人的管理,第4条承包人,第5条设计,第6条材料、工程设备,第7条施工,第8条工期和进度,第9条竣工试验,第10条验收和工程接收,第11条缺陷责任与保修,第12条竣工后试验,第13条变更与调整,第14条合同价格与支付,第15条违约,第16条合同解除,第17条不可抗力,第18条保险,第19条索赔,第20条争议解决。
前述条款安排既考虑了现行法律法规对工程总承包活动的有关要求,也考虑了工程总承包项目管理的实际需要。
(三)专用合同条件专用合同条件是合同当事人根据不同建设项目的特点及具体情况,通过双方的谈判、协商对通用合同条件原则性约定细化、完善、补充、修改或另行约定的合同条件。
2021年出国留学合同范本2021年出国留学合同范本1甲方:乙方:经甲、乙双方友好协商,就乙方申请赴英国自费留学事宜达成如下协议,共同遵守执行。
一、甲方的责任与义务1、甲方为乙方提供自费留学咨询服务,介绍英国院校的综合情况,结合乙方条件帮助乙方选择在英国的学校和课程。
2、甲方协助乙方完成留学材料的写作,按照乙方要求进行修改。
二、乙方的权利与义务1、乙方接受甲方的自费留学咨询服务,委托甲方办理赴英国留学相关材料书写的有关手续。
2、乙方应根据英国院校及英国驻华使领馆的要求,提供真实完整的申请留学所需要的个人资料。
资料包括:1.在校学生:提供本科在读院校名称,专业名称,希望申请的专业名称,3年或4年的平均成绩,外语水平,参加或组织过任何大型活动,学校和个人参加的实习活动,受到何种评价等等,推荐信导师的职位,及简单介绍和联系方式。
2.已经毕业工作:提供原毕业院校名称,专业名称,希望申请的专业名称,大学平均成绩,外语水平,参加或组织过任何大型活动,学校和个人参加的实习活动,受到何种评价,在工作期间就职单位,担任职位,完成过任何项目,取得任何成绩等等,推荐信导师或雇主的职位,及简单介绍和联系方式。
三、费用及付款方式1、乙方可选择以下任一种服务费用:□a类:委托甲方完成全套材料的英文书写(一个ps,2个推荐信),服务费共计人民币叁仟元整(¥3000)。
□b类:委托甲方完成ps和2封推荐信中的某一个或2个文件的书写,服务费依材料数量而定,人民币壹仟元一份(¥1000)。
□ps □推荐信1□推荐信22、付款方式:分两次付费。
乙方签订本合同即付一次服务费(每一份材料的一次服务费为400元),甲方在收到该款项及编写所需资料后,在7-10天内为乙方进行留学材料的书写,完成后,甲方将材料的50%交给乙方,如果乙方满意,乙方将二次服务费付与甲方,甲方将全部材料提交给乙方。
四、退款及违约责任l、若乙方在收到材料的前50%后,对材料不满意,甲方负责修改,直至乙方满意。
GF-2021-2021建设工程工程总承包合同示范文本〔试行〕住房和城乡建设部制定国家工商行政管理总局说明为指导建设工程工程总承包合同当事人的签约行为,维护合同当事人的合法权益,依据【中华人民共和国合同法】、【中华人民共和国建筑法】、【中华人民共和国招标投标法】以及相关法律、法规,住房和城乡建设部、国家工商行政管理总局制定了【建设工程工程总承包合同示范文本〔试行〕】〔以下简称【示范文本】〕。
为了便于合同当事人使用【示范文本】,现就有关问题说明如下:一、【示范文本】的组成【示范文本】由合同协议书、通用条款和专用条款三局部组成。
〔一〕合同协议书根据【合同法】的规定,合同协议书是双方当事人对合同根本权利、义务的集中表述,主要包括:建设工程的功能、规模、标准和工期的要求、合同价格及支付方式等内容。
合同协议书的其它内容,一般包括合同当事人要求提供的主要技术条件的附件及合同协议书生效的条件等。
〔二〕通用条款通用条款是合同双方当事人根据【建筑法】、【合同法】以及有关行政法规的规定,就工程建设的实施阶段及其相关事项,双方的权利、义务作出的原那么性约定。
通用条款共20条,其中包括:1、核心条款。
这局部条款是确保建设工程功能、规模、标准和工期等要求得以实现的实施阶段的条款,共8条:第1条〔一般规定〕、第4条〔进度方案、延误和暂停〕、第5条〔技术与设计〕、第6条〔工程物资〕、第7条〔施工〕、第8条〔竣工试验〕、第9条〔工程接收〕和第10条〔竣工后试验〕。
2、保障条款。
这局部条款是保障核心条款顺利实施的条款,共4条:第11条〔质量保修责任〕、第13条〔变更和合同价风格整〕、第14条〔合同总价和付款〕、第15条〔保险〕。
其中,在第13条中,相关约定在合同谈判阶段仅指合同条件的约定,中标价格并未包括;在第14条中,合同总价中包括中标价格,还包括执行合同过程中被发包人确认的的变更、调整和索赔的款项。
3、合同执行阶段的干系人条款。
2021年专用合同、协议书发包人和承包人要求及管理规定第1条发包人1.1 提供施工现场和工作条件1.1.1 提供施工现场关于发包人提供施工现场的范围和期限:。
1.1.2 提供工作条件关于发包人应负责提供的工作条件包括:。
1.2提供基础资料关于发包人应提供的基础资料的范围和期限:。
1.3支付合同价款1.3.2 发包人提供资金来源证明及资金安排的期限要求:。
1.3.3 发包人提供支付担保的形式、期限、金额(或比例):。
1.4 其他义务发包人应履行的其他义务:。
第2条发包人的管理2.1 发包人代表发包人代表的姓名:;发包人代表的身份证号:;发包人代表的职务:;发包人代表的联系电话:;发包人代表的电子邮箱:;发包人代表的通信地址:;发包人对发包人代表的授权范围如下:;发包人代表的职责:。
2.2 发包人人员发包人人员姓名:;发包人人员职务:;发包人人员职责:。
2.3 工程师2.3.1 工程师名称:;工程师监督管理范围、内容:;工程师权限:。
2.6 商定或确定2.6.2 关于商定时间限制的具体约定:。
2.6.3 关于商定或确定效力的具体约定:;关于对工程师的确定提出异议的具体约定:。
2.7 会议2.7.1 关于召开会议的具体约定:。
2.7.2 关于保存和提供会议纪要的具体约定:。
第3条承包人3.1 承包人的一般义务承包人应履行的其他义务:。
3.2 履约担保承包人是否提供履约担保:。
履约担保的方式、金额及期限: 。
3.3 工程总承包项目经理3.3.1 工程总承包项目经理姓名:;执业资格或职称类型:;执业资格证或职称证号码:;联系电话:;电子邮箱:;通信地址:。
承包人未提交劳动合同,以及没有为工程总承包项目经理缴纳社会保险证明的违约责任:。
3.3.2 工程总承包项目经理每月在现场的时间要求:。
工程总承包项目经理未经批准擅自离开施工现场的违约责任:。
3.3.3 承包人对工程总承包项目经理的授权范围: 。
3.3.4 承包人擅自更换工程总承包项目经理的违约责任:。
合同调解协议书7篇篇1甲方(单位或个人名称):____________________乙方(单位或个人名称):____________________鉴于双方因XXXX事项产生争议,为妥善解决争议,经双方友好协商,达成如下协议:一、协议目的本协议旨在通过友好协商方式解决双方争议,明确各方权益,确保双方共同遵守,以实现和谐共处的目的。
二、争议事项双方就XXXX事项产生争议,具体细节如下:____________________________________________________________。
三、协议内容1. 双方确认争议事实及证据:双方应充分交流,明确争议的事实及证据,确保协议的公正性和合理性。
2. 双方责任与义务:根据争议事项的具体情况,明确双方的责任与义务,确保协议的履行。
3. 解决方案:双方经过友好协商,提出以下解决方案:____________________________。
4. 履行期限:双方约定自本协议签订之日起XX个月内履行完毕。
5. 保密条款:双方应对协议内容及相关信息进行保密,不得泄露给第三方。
6. 违约责任:如一方违反本协议约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
7. 争议解决方式:本协议履行过程中如产生新的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、附加条款1. 双方在签订本协议时,应充分了解法律法规,确保协议内容的合法性和有效性。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
3. 本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。
五、签署甲方(签字/盖章):____________________ 日期:____年__月__日乙方(签字/盖章):____________________ 日期:____年__月__日六、说明与注意事项1. 合同调解协议书的内容应当真实、准确、完整,不得隐瞒事实或虚构情况。
2021年最新劳动合同范本6篇篇1劳动合同是劳动者与用人单位之间最基本的劳动关系制度,是规范双方权利和义务、维护劳动者合法权益的重要文书。
2021年,随着我国劳动法律法规的不断完善和社会需求的变化,劳动合同的范本也需要根据最新的法律法规和实践情况进行更新和调整。
下面,我们就来看看2021年最新的劳动合同范本。
第一部分:基本条款甲方(用人单位):_____________法定代表人(负责人):_____________地址:_____________电话:_____________乙方(劳动者):_____________身份证号码:_____________住址:_____________联系电话:_____________签订时间:_____________生效时间:_____________合同期限:_____________年/月第二部分:劳动内容1. 工作职责:乙方应按照甲方要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
2. 工作时间:根据国家法律规定和甲方规章制度,乙方应按时上下班,严格遵守工作时间。
3. 工资待遇:甲方应按照国家法律法规规定和劳动合同约定,及时足额支付乙方的工资、奖金和福利待遇。
4. 保险福利:甲方应为乙方购买社会保险,提供工伤保险和其他相关福利待遇。
第三部分:劳动保护1. 甲方应提供安全、卫生的工作环境和必要的劳动保护设施,确保乙方的劳动安全和身体健康。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度,加强劳动安全意识,做好个人防护措施。
3. 如乙方因工作原因受到伤害或疾病,甲方应依法承担相应的责任。
第四部分:劳动纪律1. 乙方应恪守职业道德,遵守甲方的规章制度,不得擅自离岗、旷工、迟到、早退。
2. 如乙方违反劳动纪律,甲方有权做出相应的处理,包括扣除工资、下岗、解除劳动合同等。
第五部分:解决劳动争议1. 对于因劳动合同履行发生的争议,双方应友好协商解决。
如无法达成一致意见,可向有关劳动争议调解机构申请调解。
和解协议书和解协议书(通用6篇)和解协议书1甲方(用人单位):乙方:根据之规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,达成和解协议如下:1、由甲方支付乙方等费用合计人民币元,限甲方在年月日前付清。
2、本协议生效之日起,甲乙双方之间的劳动、人事关系自行解除。
3、乙方自愿放弃其他劳动争议请求。
本协议书一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签名或者盖章后生效。
协议生效后,一方逾期不履行的,另一方可以向劳动人事争议调解组织机构申请调解,也可以依法直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方:乙方:2021年xx月xx日和解协议书2甲方:乙方:丙方:丁方:根据相关法律法规,甲、乙、丙、丁四方经过友好、平等协商,现就撤销对xxx的执行程序事宜,达成以下协议,以资遵守:1、乙、丙、丁三方确认,乙、丙、丁三方于21年xxx月xxx日签订了《红利分配协议》(以下简称“原协议”),有效期为21年。
现因客观情况发生变化,乙、丙、丁经友好协商,三方一致同意原协议于本协议生效之日提前终止。
乙、丙、丁三方对原协议的履行及提前终止不存在任何争议,除本协议明确约定事项之外,互不承担其他责任和义务。
2、乙、丙、丁三方同意,丙方于本协议签订之日,向乙方支付人民币xxx万元(RMBxxx,以下简称“补偿款”)作为终止原协议的补偿;丁方放弃原协议约定的报酬,由丙方另行对其给予适当补偿。
3、丙方向乙方付款时,应通过银行转账的方式支付到乙方指定的如下银行账户:4、在收到丙方支付的补偿款后,乙方应于三个工作日内,督促甲方向xxxxxx 中级人民法院申请撤销对xxx公司的执行程序。
5、在收到丙方支付的补偿款后,乙方应在七个工作日内前往xxx市工商行政管理局番禺分局,申请办理xxx公司之营业执照的经营者变更手续,丙方应给予必要的协助。
经营者变更手续的相应费用(包括但不限于申请费等)由丙方承担。
自前述事宜完成之日起,乙、丙、丁三方在原协议项下的所有权利义务即告终止,丙、丁两方不对乙方与他人之间的'债权债务负责。
2021年
通用合同、协议书
争议解决条款要求及规定
目录
1 和解 (3)
2 调解 (3)
3 争议评审 (3)
3.1 争议评审小组的确定 (3)
3.2 争议的避免 (4)
3.3 争议评审小组的决定 (5)
3.4 争议评审小组决定的效力 (5)
4 仲裁或诉讼 (5)
5 争议解决条款效力 (6)
1 和解
合同当事人可以就争议自行和解,自行和解达成协议的经双方签字并盖章后作为合同补充文件,双方均应遵照执行。
2 调解
合同当事人可以就争议请求建设行政主管部门、行业协会或其他第三方进行调解,调解达成协议的,经双方签字盖章后作为合同补充文件,双方均应遵照执行。
3 争议评审
合同当事人在专用合同条件中约定采取争议评审方式及评审规则解决争议的,按下列约定执行:
3.1 争议评审小组的确定
合同当事人可以共同选择一名或三名争议评审员,组成争议评审小组。
如专用合同条件未对成员人数进行约定,则应由三名成员组成。
除专用合同条件另有约定外,合同当事人应当自合同订立后28天内,或者争议发生后14天内,选定争议评审员。
选择一名争议评审员的,由合同当事人共同确定;选择三名争议评审员的,各自选定一名,第三名成员由合同当事人共同确
定或由合同当事人委托已选定的争议评审员共同确定,为首席争议评审员。
争议评审员为一人且合同当事人未能达成一致的,或争议评审员为三人且合同当事人就首席争议评审员未能达成一致的,由专用合同条件约定的评审机构指定。
除专用合同条件另有约定外,争议评审员报酬由发包人和承包人各承担一半。
3.2 争议的避免
合同当事人协商一致,可以共同书面请求争议评审小组,就合同履行过程中可能出现争议的情况提供协助或进行非正式讨论,争议评审小组应给出公正的意见或建议。
此类协助或非正式讨论可在任何会议、施工现场视察或其他场合进行,并且除专用合同条件另有约定外,发包人和承包人均应出席。
争议评审小组在此类非正式讨论上给出的任何意见或建议,无论是口头还是书面的,对发包人和承包人不具有约束力,争议评审小组在之后的争议评审程序或决定中也不受此类意见或建议的约束。
3.3 争议评审小组的决定
合同当事人可在任何时间将与合同有关的任何争议共同提请争议评审小组进行评审。
争议评审小组应秉持客观、公正原则,充分听取合同当事人的意见,依据相关法律、规范、标准、案例经验及商业惯例等,自收到争议评审申请报告后14天或争议评审小组建议并经双方同意的其他期限内作出书面决定,并说明理由。
合同当事人可以在专用合同条件中对本项事项另行约定。
3.4 争议评审小组决定的效力
争议评审小组作出的书面决定经合同当事人签字确认后,对双方具有约束力,双方应遵照执行。
任何一方当事人不接受争议评审小组决定或不履行争议评审小组决定的,双方可选择采用其他争议解决方式。
任何一方当事人不接受争议评审小组的决定,并不影响暂时执行争议评审小组的决定,直到在后续的采用其他争议解决方式中对争议评审小组的决定进行了改变。
4 仲裁或诉讼
因合同及合同有关事项产生的争议,合同当事人可以在专用
合同条件中约定以下一种方式解决争议:
(1)向约定的仲裁委员会申请仲裁;
(2)向有管辖权的人民法院起诉。
5 争议解决条款效力
合同有关争议解决的条款独立存在,合同的不生效、无效、被撤销或者终止的,不影响合同中有关争议解决条款的效力。