教育故事 把赞美还给学生
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激励教育案例案例一把赞美送给学生哲学家詹姆士精辟地指出:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定。
”热情、向上的学生更是如此。
教师的赞美是一座桥,能沟通教师与学生的心灵之河;教师的赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料;教师的赞美是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强。
教师的赞美越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。
作为教师都有这样一种感觉,每班总有几个学生长得不是很招人喜爱,学习成绩也不是很好的,看上去也没什么特长,一般情况下,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评,是一些容易被老师忽视“遗忘”的学生。
我班的任财方同学就是这样一个似乎没有什么特色的学生。
很长时间,我几乎没注意到他的存在。
直到有一天,一件微不足道的小事改变了我对他的看法,好象也改变了他自己。
那是一个中午,我站在班级门口,看着走廊里来回走动的学生,无意中发现走廊里的一只垃圾筒倒了,果皮、垃圾撒了一地,旁边还横着一把扫帚,许多同学说着笑着绕着而过,好象没有注意到地上的垃圾。
这时,任财方同学走了过来,看到地上横着的扫把,立刻弯腰把它扶起来,然后急忙跑回教室拿来清扫工具,将垃圾扫净,又用拖把拖了一遍。
我被这一幕感动了,回教室后,立刻在班级表扬了他,并尽力赞美了他关心集体,为他人着想的好行为。
此后,我又从几件小事里发现任财方性格中闪光的地方,并及时给予表扬,使真善美的精神得以激发和升华。
渐渐地我发现他变了,上课特别认真,作业完成得尤其好,学习成绩也有了很大的提高,还被同学们选班级卫生委员。
这件事给我启示颇深,在班主任工作中,我开始注重以人为本,面向全体,细心观察,捕捉他们身上的每一个闪光点,及时把赞美送给每一个学生,使之发扬光大。
使每个学生都感到“我能行”,“我会成功”。
案例二把关爱送给学生记得教育学家苏霍姆林斯基说过:“你是孩子的老师,请记住,每一位孩子都是带着想好好学习的愿望来上学的.这种愿望像一颗耀眼的火星照亮了孩子们所关心、操心的情感世界.他的无比信任的心情把这颗火星转交了我们------作教师的人,这颗火星很容易被尖刻的、粗暴的、冷淡的、不信任的态度所熄灭.要是我们,作教师的人,在心里也像儿童对待我们那样,把无限的信任也同样给予他们,就好了.那将是一种高于人性的,相互尊重的,美妙的和谐.”所以,做好教育的关键在于对学生的关心,鼓励宽容大度,在于师生间的情感交融,这就是爱的力量。
教育案例身为一名班主任,要做好学生的工作,我想拉进和学生的心理距离是很重要的,教师的脸要充满阳光,心理充满感情。
今天,我们班的小宇在自然课上随便说话,扰乱了课堂秩序,结果任课老师因为批评他导致试验没有做完。
一下课,其他同学纷纷跑来告状,我当时听了非常生气,要是按照以前的做法我会狠狠的批评他。
但想来想去,总这样下去也不行,还是换个方法。
过了几分钟,上课铃响了,学生一个个都瞪着眼睛看着我,以为我一定会说说这件事,可我什么也没提,照常讲课。
小宇以为我拿他没办法,还显出一副得意的样子。
下课了,我说了一句:“刚才在自然课上谁扰乱了课堂秩序,请你留下来。
”其他同学纷纷离开了教室,唯独他坐在那里不动,我走过去问:“你在自然课上干什么了?”他小声的嘟囔着:“老师,我错了。
”听了这句话,我心里平静了许多。
于是,我让他试想一下其他那42名同学因为一个人耽误了课后的想法、心情。
他知道了自己的做法非但影响了课堂秩序,更重要的是影响了自己在同学心目中的形象。
接着,我把自己此时的感受和心情告诉了他:“我和你的爸爸妈妈一样,最不希望听到的就是别人批评你,说你处处不如人,事事做不好,听到那些话,我心里十分难受……”说这些话时我投入了自己的感情,没想到,一向顽皮的他竟然留下眼泪,哭着对我说:“老师,我知道错了,其实我也不想总挨批评,但是我也不知为什么,就是改不了。
”听了他这句发自内心的话,我很感动,我耐心的告诉他:“你首先要学会尊重别人,包括老师和同学。
无论做什么事情,都应该站在他人的角度多想想,大家一定会喜欢你的。
”通过这件事,他真的有了进步。
期末他的学习成绩不但在班级中名列前茅,还被同学评选为“进步生”。
从中我体会到,对待这样的个别生,首先要给予的就是尊重,在平等的交流中,让他感受到老师的爱。
教育案例小学生对教师有崇敬感和信任感,喜欢模仿老师的一言一行,教师的言传身教时时刻刻都在影响、感染着学生,如果说教师的行动是无声的语言、有形的榜样,那么教师的语言就是有声的行动,无形的楷模。
育人故事案例在我们生活中,总会有一些故事让人感动,让人受益匪浅。
这些育人故事,不仅教育了我们,也激励着我们前行。
下面,我将分享一些真实的育人故事案例,希望能给大家带来一些启发和感悟。
故事一,《种下一棵树》。
在一个偏远的山村,有一个叫小明的孩子。
他家境贫寒,但小明却有着一颗善良的心。
有一天,他在山上捡到了一颗树苗,他决定种下这棵树,并每天都去浇水。
经过多年的呵护,这棵树长得越来越高大,成为了山上的一道靓丽风景线。
小明也因此得到了村里人的赞扬和尊重。
这个故事告诉我们,不论环境如何,只要心中有爱,就能创造奇迹。
故事二,《坚持不懈》。
小红是一个很有毅力的女孩。
她从小就梦想成为一名舞蹈家,每天都在练习舞蹈。
然而,她的身体并不够灵活,也没有特别的天赋。
但小红并没有放弃,她每天都坚持练习,直到终于在一次比赛中获得了第一名。
这个故事告诉我们,只要坚持不懈,就一定能够实现自己的梦想。
故事三,《善良的举动》。
小李是一个很受同学欢迎的孩子,他总是乐于助人,对待每个人都很友善。
有一次,他发现了一个同学被别人欺负,他毫不犹豫地站出来保护了那个同学。
从那以后,他获得了更多的朋友和尊重。
这个故事告诉我们,善良的举动能够带来更多的友谊和快乐。
故事四,《勇敢的决定》。
小华是一个很胆小的孩子,他总是害怕尝试新的事物。
但有一天,他面临着一个重要的决定,他要选择是否参加学校的演讲比赛。
最初,他很害怕,但最终他鼓起勇气参加了比赛,并取得了优异的成绩。
这个故事告诉我们,勇敢面对挑战,才能取得成功。
以上这些育人故事案例,都是真实发生的故事,它们给我们带来了很多启发和感悟。
希望我们能够从这些故事中汲取力量,不断成长和进步。
让我们共同努力,创造更多美好的故事,成为更加优秀的人。
愿每一个人都能成为育人的力量,为社会注入更多正能量。
小学班主任教育故事案例(3篇)小学班主任教育故事随笔篇一性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。
是啊,一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。
博学多才对一位教师来说是十分重要的。
因为我们是直接应对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。
没有广博的知识,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。
但知识绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化,个性是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的这天。
因而,我们这些为师者让自我的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学资料和方法,显得更为重要。
否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。
要做一个学生喜爱的教师,不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮忙。
学生闹矛盾,我给予合理的处理;学生犯了错误,我耐心地进行教育,使学生真正认识到错误并及时改正。
我还抽时光给学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。
热爱学生,还表此刻教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。
平时我很我注意尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生。
对学生既严格要求,又注意他们的个体差异,区别对待。
对程度、水平不一样的学生,采取不一样的教育方法。
个性是差生,给予更多的关心,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。
我们小学教师,跟学生的接触尤其多,教师的言行直接影响他们。
所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自我的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。
热爱学生的教师最受欢迎学生渴望的不仅仅仅是从教师那里获得知识,更重要的是得到教师的关爱。
据有关调查证明,喜欢渊博知识型教师的学生占31%;而喜欢具有师爱型的学生到达53%,他们期望自我的教师温和、可亲,具有爱心。
我的师德小故事300字范文(精选6篇)第1篇: 我的师德小故事300字浇树浇根,育人育心。
真心与学生交流,就是教育的艺术、就是爱的艺术。
自信是通往成功的最佳通道。
因而在我的教学工作中,我非常注意保护学生的自尊心,发现学生的闪光点,并及时给予适当的鼓励和表扬,给予学生自信的力量,从潜意识方面引导学生向正面的、积极向上的方面发展。
比如;我班冀兆航同学,由于父母文化水平较低,没人辅导孩子的功课,学习成绩很差,在同学中间抬不起头,非常自卑,从来不和大家玩,性格比较孤僻。
看到这种情况,每天的课余时间,我就主动给他补课,渐渐地我们成了朋友,期中考试他数学考了95分,他开心的笑了。
同学们对他也刮目相看。
他变了,变得爱说、爱笑了,变得自信了。
看到他的进步,我心里比喝了蜜还甜。
要成为孩子们喜欢的好教师,就要去爱孩子们,因为爱是架起师生感情的桥梁,是一条无形的纽带,是一把金光闪闪的钥匙。
如果教育缺乏了爱,就像池塘中没有了水。
在平凡的工作中,我把爱洒入每个孩子的心田,把爱渗透到每个细节,只有自己心中拥有太阳,才能给人以阳光。
只有掌握了爱的艺术,你的心血才会浇灌出灿烂的希望之花!第2篇: 我的师德小故事300字他,犹如四月的清风,柔柔的,为我们送来凉爽的夏夜;他,犹如指路标,充满智慧的,为我们指引人生的道路;他,犹如明媚的阳光,悄悄的,把美好的心情带入教室,他就是我的数学老师――孙老师。
在我的印象里,孙老师总是一副和蔼可亲的模样。
我们上课认真听讲时,老师总是轻轻一笑,眼神里闪过一丝骄傲,一丝自豪,而当我们作业不认真完成时,他只是轻轻皱一皱眉头,继续给我们讲道理。
虽然已经40多岁了,但是老师的心态还是很年轻,他留着一头短发,总喜欢穿一身黑,脚下总是喜欢穿着一双黑皮鞋,见到人便笑眯眯的点了点头,眼睛眯成了一条缝,嘴巴变得大了一些。
正如潘长江所说:浓缩的都是精华!别看我们老师不是很高(其实也不矮),可他脑子里装的都是知识呢!下面就让我给你讲一讲吧!细心我们孙老师的心可细了。
关于表扬的教育案例在我带的班级里,有个叫小明的学生,那可是个让老师们都头疼的孩子。
他调皮捣蛋,上课不是在座位上扭来扭去,就是找旁边同学小声嘀咕,作业也总是马马虎虎地交上来。
有一次上语文课,我们正在学习描写春天的课文。
课堂上我提问:“哪位同学能说一说,从课文里你感受到春天有哪些颜色呀?”其他同学纷纷举手,我却一眼看到坐在后排的小明,他眼睛亮晶晶的,虽然没举手,但那眼神里透着一股跃跃欲试的劲儿。
我心想,这可是个难得的机会,于是我微笑着对他说:“小明,你来试试。
”小明先是一愣,然后站了起来,有点磕磕巴巴地说:“有绿色,因为小草变绿了;还有红色,花朵是红色的;还有黄色,那是油菜花的颜色。
”他回答完,紧张地看着我。
我当时就特别惊喜,这可是小明头一回这么认真地回答问题呢。
我立马竖起大拇指,大声地表扬他:“小明,你回答得太棒了!你就像一个小小的春天发现家,把春天的颜色找得又准又全。
而且你今天回答问题特别勇敢,老师要给你一个大大的赞!”这一表扬啊,可不得了。
从那以后,小明就像变了个人似的。
上课的时候他坐得笔直,眼睛紧紧盯着黑板,只要我提问,他总是第一个举手,回答问题的声音也特别响亮。
作业呢,不再是敷衍了事,字写得工工整整,正确率还特别高。
我就发现啊,这表扬就像魔法一样。
有一回,我们班进行小组合作制作手抄报,主题是“我爱我家”。
小明在小组里可积极了,又是找资料,又是设计版面,忙得不亦乐乎。
最后他们小组的手抄报做得特别精美,我就在全班同学面前表扬了他们小组,还特别提到了小明的贡献:“小明啊,这次手抄报多亏了你这个创意小能手,你看这独特的排版,还有这些有趣的家庭小故事,都是你出的好主意呢。
你真是小组里的宝藏成员!”这之后呢,小明更自信了,还主动帮助其他同学学习。
有同学数学题不会做,他就像个小老师一样,耐心地给人家讲解。
以前那个调皮捣蛋、让老师头疼的小明,现在成了班级里的积极分子。
你看,表扬的力量多神奇啊!有时候,我们老师一句真诚的表扬,就像在孩子的心里种下了一颗积极向上的种子,这颗种子会慢慢发芽、长大,让孩子变得越来越好。
我的师德故事300字【六篇】故事:在现实认知观的基础上,对其描写成特别态性现象。
是文学体裁的一种,侧重于大事进展过程的描述。
强调情节的生动性和连贯性,较适于口头叙述。
已经发生事。
或者想象故事。
故事一般都和原始人类的生产生活有亲密关系,他们迫切地盼望熟悉自然,于是便以自身。
下面是我细心整理的我的师德故事300字,仅供参考,大家一起来看看吧。
我的师德故事300字篇1浇树浇根,育人育心。
真心与同学沟通,就是教育的艺术、就是爱的艺术。
自信是通往胜利的最佳通道。
因而在我的教学工作中,我特别留意爱护同学的自尊心,发觉同学的"闪光点',并准时赐予适当的鼓舞和表扬,赐予同学自信的力气,从潜意识方面引导同学向正面的、乐观向上的方面进展。
比如;我班冀兆航同学,由于父母文化水平较低,没人辅导孩子的功课,学习成果很差,在同学中间抬不起头,特别自卑,从来不和大家玩,性格比较孤僻。
发现这种状况,每天的课余时间,我就主动给他补课,慢慢地我们成了伴侣,期中考试他数学考了95分,他快乐的笑了。
同学们对他也刮目相看。
他变了,变得爱说、爱笑了,变得自信了。
发现他的进步,我心里比喝了蜜还甜。
要成为孩子们喜爱的好老师,就要去爱孩子们,由于爱是架起师生感情的桥梁,是一条无形的纽带,是一把金光闪闪的钥匙。
假如教育缺乏了爱,就像池塘中没有了水。
在平凡的工作中,我把爱洒入每个孩子的心田,把爱渗透到每个细节,只有自己心中拥有太阳,才能给人以阳光。
只有把握了爱的艺术,你的心血才会浇灌出绚烂的盼望之花!我的师德故事300字篇2"平淡中带着精彩,平凡中带着宏大。
'是对老师工作的写照。
老师的工作繁忙而有意义,在每天平淡而琐碎的工作生活中我发现了老师无私奉献的精彩和感动。
我身边就有这样一位令我感动的老师杜瑞丽老师。
杜老师从事教育工作18年,是一位教学阅历丰富,有着高度教学热忱、工作一丝不苟的人。
她的教风可以用十六个字来概括:"爱岗敬业,无私奉献,爱校如家,爱生如子'。
《鼓励是点燃孩子自信的火种》朱利荣从我这么多年的教育教学中发现,如果一个孩子生活在鼓励中,他会学会了自信。
每个孩子都是一本书,是一朵需要耐心浇灌的花,是一支需要点燃的火把。
他们的心理脆弱,情绪易波动,充满爱的关怀,会改变一个学生的行为。
反之,哪怕是一次不当的批评,也可能严重挫伤孩子的自尊。
有一次,一个班里有个学生叫郝俊杰,他经常完不成作业,我找他谈了几次话教育他端正学习态度。
他虽然表示改正错误,可没过一天又完不成作业。
同学们也讽刺他,疏远他,他情绪一落千丈,他对我敬而远之,不敢跟我说话,有时在路上遇见我绕道走。
看到此情景,我心里很不是滋味,难道我就像老虎那样凶,叫人害怕吗?我反省自己的一言一行,原因就在于缺乏关爱每一位学生,对有缺点的学生不能耐心教育。
因此,态度粗暴教育方法过于简单。
我想对于成绩差,有缺点的学生决不能让他们掉队,因为他们是祖国的花朵,也是小树啊!他们更需要阳光雨露,更需要爱和鼓励。
因此在教学时,我把评价纳入课堂教学的全过程,给后进生恰如其当、全方位地评价,同时恰当增加夸奖力度,欣赏后进生的点滴进步。
当他们不敢发言或回答问题不完整甚至错误时,我就耐心地对待,热情地启发,给予更多地理解和宽容。
比如:“请不要紧张,老师相信你能回答这个问题。
”有的学生上课开小差了,我就对他说:“如果你能跟我们一起学习,我一定会给你一颗星。
”当学生回答问题好时,我就会说:“你真会动脑筋,我们都向你学习。
”或者“你知道的真多,一定很喜欢看书。
”这些鼓励性的语言,点燃了孩子们的智慧的火花,使他们获得了满足,体验到了成功的喜悦。
温和友善,胜于强力风暴。
教师一个灿烂的微笑,一个赏识的眼神,一句热情的话语都能缩短师生间的差距。
在对孩子的教育过程中,我们多么需要以上所讲的微微的暖风。
有人说过这样的一句话:“老师不经意的一句话,可能会创造一个奇迹;老师不经意的一个眼神,也许会扼杀一个人才。
”老师习以为常的行为,对学生终身的发展也许产生不可估量的影响,做一名老师应该经常回顾自己以往的教育历程,反思一下:我造就了多少个遗憾,刺伤了多少颗童心,遗忘了多少个不该遗忘的角落!总之,教无定法。
我的教育故事让学生真正懂得教师的爱河东小学李刚惠我们经常听到有老师抱怨:“现在的学生不好教,现在的孩子太不懂事。
”“某学生真是油盐不进”等等。
不可否认,由于信息渠道的多元化,学生接受的思想不再只是父母、师长那里“正统”的思想,而是更为丰富也更为复杂的信息,这些信息的获得必然会引起学生思维的复杂化,甚至是疑惑和混乱。
此时,老师如果只凭纯朴的爱心去教育学生,而不是在教育的内容和方法上做一些调整和探究,恐怕不仅不会收到预期的教育效果,甚至还会引起学生的抵触和厌烦。
教师满腔的“爱心”,如果不被学生感受,明白,认可,那么怎么能够收到良好的教育效果,除了具备纯朴的爱外,恐怕更主要的是如何让学生懂得你的爱。
只有让学生懂得你的爱,他才有可能产生稳定愉悦的情绪;情绪稳定,他才有可能接受你的建议或批评;接受你的观点,他才有可能去自觉地约束自己的不良行为,发扬自己的优良品质,才有可能产生积极向上的愿望和行为,最终达到教师所期望的教育效果。
我原来所教班上有一名学生陈杰,既调皮又淘气,不是藏同学的书本就是故意去碰撞别的同学,惹是生非,成为全校有名的“调皮大王”,很长一段时间,我苦口婆心地对他进行说教,可一点用也没有,他仍旧不做作业,仍旧调皮捣蛋。
我很无奈,真不知怎么办,但我却很不甘心,不愿放弃。
我联系了他的家长,准备和家长谈谈,交换一些意见,可家长却迟迟不到学校来见老师。
于是一天放学后,我找到了他家。
家中只有年迈的爷爷奶奶,父母都在外地打工,两位老人整天忙着耕种庄稼,也无暇顾及孩子的管教。
听说老师来了,两位老人才从地里回到家中,学生xxx看见我,很惊奇,没想到老师找到家里来了。
他的奶奶谈到这个孙子,也是抱怨不停,说孩子不听话,他们也很恼心。
可是,听奶奶说到一点,引起我的注意,他胆儿大,每次家中想杀鸭子吃,都是他来杀。
终于发现了一个闪光点,就从这儿下手。
后来,我找个机会和孩子谈心,我首先表示出对孩子的夸奖和崇拜:你好厉害,还敢杀鸭子,老师这么大的人,都不敢,好胆小,老师还不如你呢。
有关赞美的小故事篇一:有关赞美的小故事美国著名的教育家和演讲口才艺术家卡内基,小时候是一个非常调皮的小男孩。
他九岁的时候,父亲将继母娶进门。
他父亲向新婚妻子介绍卡内基时,如是说:―希望你注意这个全郡最坏的男孩,他实在令我头痛,说不定明天早晨他还会拿石头砸你,或做出什么坏事呢!‖出乎卡内基预料的是,继母微笑地走到他面前,托着他的头,注视着他。
接着告诉丈夫:―你错了,他不是全郡最坏的男孩,而是最聪明,只是还没找到发泄热忱地方的男孩。
‖此话一出,卡内基的眼泪不听使唤地滚滚而下。
就因为这一句话,建立了卡内基和继母之间深厚的感情;也因为这一句话,成就了他立志向上的动力;更因为这一句话,让他日后帮助千千万万的人一同步上了成功之路。
温馨提示:因为一句话而深受感动,甚至豁然开朗;由于一句话而改变一生。
篇二:有关赞美的小故事学会赏识、赞美他人我们应该学会赏识、赞美他人,努力去挖掘他人的闪光点。
同是一棵树,有的人看到的是满树的郁郁葱葱;而有的人却只看到树梢上的毛毛虫。
为什么同样一件事物,会产生两种截然不同的结果呢?原因就在于有的人懂得赏识、赞美,而有的人只会用挑剔、指责的眼光看待事物。
一名记者曾做过一次调查:经常赏识他人,夸奖、赞美他人的人往往处事积极乐观,受人欢迎,受人尊敬,不常生病,并且比一般人长寿;而常指责、抱怨的人没有朋友,孤单落寞,身体、心理脆弱,比一般人寿命短。
曾有一名邮递员在送信途中,不小心被一块石头绊倒了,他刚想抱怨,却低头发现这是一块形状奇异的石头。
他想,若是用许多这样的石头建成城堡,该多好啊!它好奇心顿生,便欣喜地将石头捡起来,装进邮包。
之后,每天送信,他总会间一块奇异的石头。
日复一日,他捡的石头堆满了家门。
于是他白天送信,晚上堆砌城堡。
渐渐地有路人欣赏、赞美他的努力成果,并给予鼓励。
终于,他在山坡上建成了一座又一座的好看的城堡,有一天竟被登上报纸的头条,许多人慕名而来,其中包括当时著名的画家毕加索,他惊叹青年人的技艺,大家赞赏,并投资将这里改造成著名旅游区。
教育故事:把赞美还给学生
杨彩霞2013、10
教师的赞美是阳光、空气和水,是学生成长不可缺少的养料;教师的赞美是一座桥,能沟通教师与学生的心灵之河;教师的赞美是一种无形的催化剂,能增强学生的自尊、自信、自强;教师的赞美也是实现以人为本的有效途径之一。
教师的赞美越多,学生就越显得活泼可爱,学习的劲头就越足。
作为教师都有这样一种感觉,各班总有几个学生既不勤奋上进,又不惹事生非,对班级一切活动既不反对抗议,又不踊跃参加;虽然成绩平平,却不名落孙山。
一般情况下,既得不到老师的表扬,也得不到老师的批评,是一些容易被老师忽视“遗忘”的学生。
我班的刘晋恺同学就是这样一个似乎没有什么特色的学生。
在我教他的这近一年的时间里,我几乎没注意到他的存在。
直到有一天,一件微不足道的小事改变了我对他的看法,好象也改变了他自己。
那是上周三的课间操,由于数学科代表要收作业所以下课稍微晚了点,学生都急急忙忙的往外挤准备上操,我站在讲台上,维持着秩序正好门后面的拖把倒了,学生光顾着挤,好象没有注意到横在地上的扫把。
这时,刘晋恺同学挤了过来,告诉大家看着点,别拌倒。
然后拿起来了。
我被这一幕感动了,做完操回教室后,立刻在班级表扬了刘晋恺同学,并尽力赞美了他关心集体,为他人着想的好行为。
此后,我又从几件小事里发现她性格中闪光的地方,并及时给予表扬,使真善美的精神得以激发和升华。
渐渐地我发现她变了,上课特别认真,作业完成得很好,学习成绩也有了很大的提高,这件事给我启示颇深,
在班主任工作中,我开始注重以人为本,面向全体,细心观察,捕捉他们身上的每一个闪光点,及时把赞美送给每一个学生,使之发扬光大。
使每个学生都感到“我能行”,“我会成功”。
实践使我懂得,教师一句激励的话语,一个赞美的眼神,一个鼓励的手势……往往能给我们带来意想不到的收获。
教师对学生小小的成功,点滴的优点给予赞美,可以强化其获得成功的情绪体验,满足其成就感,进而激发学习动力,培养自信心,促进良好心理品质的形成和发展,有助于建立和谐的师生关系,营造一个奋发向上的班集体氛围。
请多给学生一点赞美吧,因为他明天的成功就蕴藏在你的赞美之中。