掘进科安全管理制度

一、总则

为保障煤矿掘进作业的安全，预防事故发生，确保矿井安全生产，根据国家有关安全生产法律法规及煤矿安全生产规章制度，结合我矿实际情况，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于我矿所有使用掘进机的掘进作业区域。

三、掘进机安全操作规定

1. 操作人员必须具备掘进机操作资格证书，熟悉掘进机性能、操作规程和安全注意事项。

2. 操作前，必须检查掘进机各部件是否完好，液压系统、电气系统是否正常，制动系统是否灵敏可靠。

3. 操作过程中，必须遵守以下规定：

（1）保持作业面整洁，严禁将杂物、工具等物品放置在掘进机附近。

（2）严禁在掘进机运行过程中进行维修、调整或加油。

（3）严禁超负荷、超速度、超范围使用掘进机。

（4）严禁酒后、疲劳、精神不集中操作掘进机。

（5）严禁在掘进机运行过程中进行抢修、检查或调整。

4. 操作结束后，必须将掘进机停放在指定位置，确保制动系统可靠制动。

四、掘进机维护保养规定

1. 定期对掘进机进行维护保养，确保设备正常运行。

2. 每班作业结束后，对掘进机进行清洁、润滑、紧固等保养工作。

3. 定期检查掘进机液压系统、电气系统、制动系统等关键部件，发现问题及时处理。

4. 对损坏的零部件及时更换，确保设备完好。

五、安全检查与奖惩

1. 定期开展安全检查，对掘进机安全操作、维护保养等方面进行监督检查。 2. 对违反本制度规定的行为，根据情节轻重给予批评教育、罚款、停职等处罚。

3. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

六、附则

1. 本制度由我矿安全生产管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。

3. 各部门、各岗位应根据本制度要求，结合实际情况，制定具体实施细则。

通过严格执行本制度，切实加强煤矿掘进机安全管理，确保矿井安全生产，为我国煤炭工业发展贡献力量。

第1页共7页 掘进工岗位安全责任制

(1)本人要做到自尊、自爱、自保，牢固树立安全第一、质量为本的思想。

(2)掘进工要根据工作面的具体条件和特点，及时拿出切合实际的自主保安措施，真正做到不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害。

(3)随时敲帮问顶，搞好文明生产。

(4)打眼要根据工作面现场的条件，严格按爆破图表作业，保证正常安全生产。

(5)架棚子要负责对棚子加固牢靠，防止倾倒伤人。

(6)装运要保证装运煤(岩)时的一切安全工作，对人工、耙斗机装碴及溜子、矿车运输，要熟悉机械性能和运行规程，做到安全运转。

(7)所有掘进工必须熟悉各岗位、各工种安全技术操作规程，并严格执行，在工作中从严要求自己，杜绝违章操作和违章作业，服从跟班队长及班长的安排和指挥。

(8)积极参加安全技术培训，新工程开工前要积极参加规程学习，因故未参加者，在出工前要及时补上，参加学习的人员要签字。

(9)有权拒绝违章指挥，检举各种三违现象。

掘进工岗位安全责任制（2）

是指在掘进工作中，对岗位责任进行规范和落实，确保工作安全。

1.岗位责任明确：掘进工作中，每个岗位都应确定相应的责任人，并明确其职责和权限。包括掘进工程师、煤矿员工等。 第2页共7页 2.安全操作规程：制定掘进工作的安全操作规程，明确每个工作环节的安全操作要求，告知工作人员并进行培训。

3.人员培训和教育：对掘进岗位人员进行安全培训和教育，提高其安全意识和技能，使其能够熟悉并遵守相关的安全操作规程。

4.安全监督检查：加强对掘进工作的安全监督检查，定期对各个岗位的安全情况进行评估和检查，发现问题及时纠正。

5.安全奖惩制度：建立健全的安全奖惩制度，激励员工积极参与安全工作，同时对违反安全操作规程的行为进行惩罚。

6.事故调查和处理：对发生的安全事故进行调查和处理，查明事故原因并采取相应措施，防止类似事故再次发生。

7.定期安全培训：定期组织安全培训，对岗位人员进行职业健康知识和安全用电等方面的培训，提高员工的安全意识和能力。

第 1 页 共 3 页 掘进队安全生产管理制度

掘进队是在矿山、隧道、地铁等工程中负责开挖和建设的单位。在掘进队的工作中，安全生产是至关重要的，需要建立一套科学、规范和有效的安全管理制度。本文将介绍掘进队的安全生产管理制度，强调不使用分段语句，以便更加流畅和连贯地表达。

一、安全生产责任制度

1. 管理层要明确安全生产的重要性，并制定明确的安全目标和责任分工。

2. 工程负责人要对工人的安全工作负责，并组织实施各项安全措施。

3. 项目经理要建立健全安全生产管理制度，确保工人的安全操作。

4. 工人应严格遵守安全操作规程，发现安全隐患及时上报。

二、安全生产培训制度

1. 新进员工要进行安全培训，包括矿山、隧道等工作场所的风险识别和应急处理方法。

2. 工人要定期接受安全培训，更新安全知识和技能。

3. 每次培训后要进行考核，确保培训效果。

三、安全设备管理制度

1. 工程方要配备符合标准的安全设备，如安全帽、安全鞋等。

2. 安全设备要定期检查，发现问题及时修理或更换。

3. 工人要正确佩戴和使用安全设备，不得随意更换或移除。

四、作业安全规程

1. 控制工作面进入的人数，限制非直接参与工作人员的进入。 第 2 页 共 3 页 2. 工作面要进行灰色空间监控，确认通风、照明、防火等安全设施正常运行。

3. 工人要严格遵守安全操作规程，不得擅自更改作业方式。

4. 发现安全隐患要及时上报，并采取相应的措施进行应急处理。

五、事故报告和追责制度

1. 发生事故后，要立即进行事故调查和报告。

2. 对事故责任人要依法追究责任，并进行相应的处罚。

3. 对事故原因和教训要进行深入分析，学习经验，避免类似事故再次发生。

六、安全督查制度

1. 安全督查人员要对施工现场进行定期巡查，发现问题及时整改。

2. 对发现的安全隐患要进行记录，并要求相关责任人督促整改。

3. 巡查结果要及时汇报给管理层，确保问题得到解决。

第 1 页 共 7 页 掘进工作面现场管理制度

一、概述

掘进工作面是矿山井巷工程中最关键的部分之一，直接关系到矿山的安全生产。为了保证掘进工作面的安全高效运行，制定掘进工作面现场管理制度是非常必要和重要的。本文将从管理机构、管理职责、管理内容、管理措施四个方面介绍掘进工作面现场管理制度。

二、管理机构

1. 矿山经营单位：负责整个矿山开采工作的组织和管理，对掘进工作面的现场管理承担最终责任。

2. 掘进工作面管理人员：根据矿山经营单位的安排，负责掘进工作面的日常现场管理工作。

三、管理职责

1. 矿山经营单位的职责：

(1) 制定相关政策和制度，明确掘进工作面现场管理的目标和要求。

(2) 组织各部门对掘进工作面现场管理工作进行指导和监督。

(3) 提供必要的人员、设备和资金支持。

(4) 定期检查和评估掘进工作面现场管理的执行情况。

2. 掘进工作面管理人员的职责：

(1) 组织制定掘进工作面的生产计划，并按照计划进行组织和调配。

(2) 组织人员进行安全培训，提高工作人员的安全意识和技能。

(3) 按照规定进行巡回检查，及时发现和处理存在的安全隐患。 第 2 页 共 7 页 (4) 组织实施安全生产措施，确保工作面的安全运行。

(5) 及时上报工作面的生产情况和安全状况，以便上级单位进行跟踪和监督。

四、管理内容

1. 生产计划管理：制定工作面的生产计划，考虑到矿山的整体开采规划和资源保护的要求，合理安排和调整生产进度，确保掘进工作面的安全生产。

2. 人员管理：对掘进工作面的工作人员进行招聘、培训、考核和奖惩，确保工作人员具备必要的技能和知识，并为其提供良好的工作环境和待遇，保障其健康和安全。

3. 设备管理：对掘进工作面所使用的设备进行管理，包括设备的选用、维护、保养和更新，确保设备运行的可靠性和安全性。

4. 安全生产管理：负责对掘进工作面的安全生产进行管理，包括安全生产培训、安全生产措施的制定和实施、安全隐患的排查和处理等，确保掘进工作面的安全运行。