双语教师(涵盖数学、经济、物理、化学等)岗位职责职位要求

英语老师岗位职责工作内容及任职资格要求
英语老师岗位职责：
1.教授英语课程，包括听、说、读、写和语法等方面的知识。

2.制定教学大纲、教材和教学计划。

3.为学生提供批改作业和出题的建议，并及时给予学生反馈。

4.给学生提供语言实践的机会，如作文、演讲和对话等。

5.评估学生的英语水平，包括词汇量、语法、听力、口语、阅读和写作能力等方面。

6.定期与学生及家长沟通，了解学生的学习情况和进展，以便做出适当的调整和改进。

7.组织和参与校内外英语活动，如英语角、英文歌曲比赛、英语演讲比赛、英语剧等。

英语老师任职资格要求：
1.本科及以上学历，英语专业优先。

2.具有教师资格证书。

3.有良好的英语听、说、读、写能力，能够流利地教授英语课程。

4.有良好的教学能力和教育理念，能够灵活运用多种教学方法以激发学生的学习兴趣。

5.熟练使用计算机和多媒体教学设备。

6.具有责任心和团队合作精神，能够与同事和家长保持良好的沟通和合作。

英语教师岗位职责1. 教授英语语言知识和技能，包括口语、听力、阅读和写作等方面的能力。

2. 制定英语教学计划和课程，根据学生的年龄、水平和需求制定不同的教学内容和教学方法。

3. 批改学生的作业和考试，给予及时的反馈和评价。

4. 鼓励和引导学生积极参与课堂讨论和互动，提高英语口语表达和交流能力。

5. 组织和参与英语角和英语俱乐部等课外活动，培养学生对英语的兴趣和能力。

6. 与学生家长沟通，定期反馈学生的学习情况和进展，提供建议和帮助。

7. 参加教研活动和培训，不断提升自身的教学能力和专业知识。

8. 维护课堂纪律和秩序，确保学生的学习环境安全和有序。

9. 关注学生的学习和生活问题，提供必要的帮助和支持。

10. 参与学校的英语教育改革和发展，提出建议和意见。

英语教师岗位职责（2）英语教师在主管教学领导、教研组长的领导下，做好本科教学工作。

(1)认真钻研英语课程标准、教材，做好教学计划，认真按《教学常规管理条例》要求办事，期末写好教学工作总结。

(2)写好每一节教案(具体详见教案书写要求)，上好每一节课。

在个人备课基础上，每周参加教研组集体备课一次。

上课要做到，课前熟悉教案，做好准备;课堂体现“以学生为主体，以教师为主导，以训练为主线”的原则;课后坚持进行教学反思。

(3)要树立全面质量观念，既传授知识，又渗透思想;既注重基础，又注意培养能力;既要学习理论，又要重视实践;既要改进教法，又要指导学法。

(4)要热爱学生、关心学生、尊重学生，经常了解学生、研究学生，掌握学生的知识基础、智能程度、思想状况及学校、家庭、社会对学生的影响，不断探索和总结全面提高学习质量的规律。

(5)对学生的教导，既管课内，又管课外;既管校内，又管校外;既抓学困生的个别辅导，又重视优生的培养提高;既要有面向全体的统一要求，又要有针对个性差异的因材施教，以发展学生的个性和特长。

(6)教师不但课堂上认真使用教学磁带，而且对学生用的磁带的使用情况，及时督促检查。

大学语文讲师2名职位要求：1、年龄25岁以上。

1、汉语言文学，新闻等语言相关专业。

2、国家统招本科以上学历。

具有教师资格证者优先考虑。

3、有大学相关教育经验，或有教材编写，课件制作经验者优先。

4、有自己独特的授课方式和方法，授课新颖，灵活，有耐心，认真负责；5、语言表达能力强，普通话标准；思维活跃，课堂管理控制能力强。

6、擅长与学生沟通交流，责任心强，抗压能力强。

岗位职责：1、讲授大学语文（如：诗词，古文，写作等）相关课程。

2、参与教学体系的开发与编写工作。

3、能够参与组织，辅导学生功课。

4、能够服从学校其他安排。

大学英语讲师2名职位要求：1、年龄25岁以上。

2、英语专业本科以上学历，通过大学英语专业八级者优先考虑。

3、一年以上英语教学经验，有在各大高校，大型培训机构工作经验优先考虑；4、优秀的双语能力，口语突出；具有良好的英语口语表达及阅读能力。

5、有独特的个人授课风格，有较强的班级管理能力。

6、做事认真、积极主动、综合素质高、热爱教育事业、有很好的团队合作精神，应变能力强，能够承受一定工作压力。

职位要求：1、年龄25岁以上2、国家统招数学专业本科以上学历，数学专业。

具有教师资格证者优先考虑。

3、热爱教师工作，能吃苦耐劳，有在各大高校，大型培训机构相关授课、辅导经验，能够胜任大学数学教学工作。

4、熟悉大学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。

5、表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心。

6、能够服从学校教务安排。

计算机讲师2名职位要求：1、年龄25岁以上。

2、国家统招本科以上学历，计算机及相关专业。

有教师资格证者优先考虑。

平面设计、网页设计、动漫等相关领域或专业1名。

计算机基础知识，计算机硬件和网络技术等相关领域或专业1名。

3、一年以上计算机方面教学经验，专业基础扎实、教学技巧熟练、教学经验丰富。

4、善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。

英语教师岗位职责岗位职责：英语教师岗位职责描述：1.根据学校的教育教学计划和学生的学习需求，制定合理的教学目标和教学计划。

2.根据学生的不同年龄和英语水平，选择合适的教学方法和教材，设计并实施教学活动。

3.准备教学课件和教具，确保教学材料的质量和有效性。

4.在教学过程中，注重培养学生听、说、读、写和翻译等综合能力。

5.积极参与学生的学习评价和考试工作，及时给予学生反馈和建议。

6.关注学生学习中存在的问题和困难，帮助学生解决学习障碍。

7.组织和参与学校的英语角、英语俱乐部和其他英语活动，激发学生学习英语的兴趣和主动性。

8.与学生的家长保持良好的沟通，及时了解学生的学习状况并提供必要的建议。

9.积极参加学校组织的教研活动和培训，不断提高自己的教学水平和专业能力。

10.积极关注教育教学改革和研究，不断更新教育教学理念和方法。

11.执行学校的教育教学制度和规章制度，维护学校的声誉和形象。

12.完成学校交办的其他教育教学任务。

岗位要求：1.本科及以上学历，英语相关专业。

2.具备良好的英语听、说、读、写和翻译能力，英语六级以上水平。

3.具有教育学或教育心理学等专业背景，了解教育教学理论和方法。

4.具有相关教学经验，熟悉国内外主流英语教材和教学法。

5.具备良好的教学、沟通和组织能力，能够与学生和家长保持积极的互动。

6.热爱教育事业，责任心强，有良好的职业道德和教师职业操守。

7.具备团队合作精神，能够与同事之间进行良好的协作。

8.具备较强的学习能力和自我提高能力，能够适应教育教学改革和发展的要求。

9.对学校教育教学规章制度有较好的认同，并能够严格执行。

英语教师岗位职责（2）英语教师是学校的重要教学岗位，他们负责教授学生英语知识和技能，培养学生的英语听、说、读、写能力。

以下是英语教师的岗位职责：1. 设计和执行教学计划：英语教师负责设计和执行教学计划，根据学生的学习水平和需求，制定合适的教学目标和教学方法，确保学生能够有效地掌握英语知识和技能。

2023年英语老师岗位职责2023年英语老师岗位职责1职位描述1、男女不限，本科以上学历，最好为英语专业;2、口语流利，发音标准，具备英语授课能力。

2、英语基本功扎实，授课有感染力，思路清晰。

3、课堂驾驭能力强，具备游戏等互动技能。

4、有责任心、亲和力;了解小学生心理且能够经受学生和家长的考验。

5、熟悉某类英语培训教材(如:音标、三一口语、剑桥通用五级证书考试、kb、eim、playway、新概念等)6、师范学校毕业或有各类培训机构教学经验者优先考虑。

7、能把教育作为事业者优先。

8、诚信务实求发展者优先。

无诚信、无时间观念者不用联系我们。

面试流程:初试(试讲) 复试(试讲)2023年英语老师岗位职责2岗位职责：1、对幼儿授课；2、备课；3、制作和保管教具；4、配合幼儿园开展大型活动；5、对幼儿园教师进行日常口语培训；6、配合园内工作的调配安排，执行上级交办的其它工作等；7、与家长有良好的沟通，能够给家长专业的教育建议和引领方式方法；8、配合幼儿园、公司举办各项活动的策划与执行，较好地完成学期的英语教学任务，培养幼儿良好的`英语口语表达兴趣及能力。

任职要求：1、英语专业毕业，本科及以上学历；2、英语表达流畅，有幼教工作经验及教师资格证者优先；3、热爱幼教事业，能长期共事、共同发展，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极，抗压能力强；4、具有英语执教经验，英语四级以上，发音标准，口语流利；5、外向、有活力、积极向上、乐观；6、有强烈责任感，良好的职业操守，诚信守时。

2023年英语老师岗位职责3任职要求:1.英语专业研究生及以上学历2.有2年以上执教经验3.热爱教育,对学生有耐心4.有教师资格证优先岗位职责:1.教授高中生英语课程2.检查作业并辅导学生掌握知识3.备课,教研2023年英语老师岗位职责4严格做到教师岗位职责，另需做到：（一）备课：1、做到《小学英语学科教学常规》备课要求。

2、做到《小学教师备课基本要求》。

2023年高中英语教师岗位职责(9篇)高中英语教师岗位职责1（一）岗位职责1、根据学生情况，制定个性化教学计划及辅导方案。

2、根据安排进行授课、答疑，做好教学相关的反馈工作。

3、与学生建立良好的师生关系，帮助学生树立正确的学习观与学习态度，培养学生养成良好的学习习惯，；掌握高效的学习方法。

4、为每个学生定期出阶段测试卷，组织测试活动，批改并做试卷分析，有针对性地开展下一步教学工作。

（二）岗位要求1、大专及以上学历，师范类专业、品学兼优、学科知识扎实者优先考虑。

2、非师范类专业人员，若有辅导班代课经验或丰富家教经验者优先考虑。

3、有志从事教育事业，形象端庄、大方、有亲和力，善于学习，善于沟通表达者优先考虑。

高中英语教师岗位职责21、能够独立教授英语学科小学、初中、高中阶段的知识。

2、有一定的学科答疑能力，能独立管理自习室自修学生纪律，督促学生完成学校教师布置的作业。

3、对所授课学生进行备课、家长回访、消耗课时、扩科、续费。

4、配合咨询部、教务部进行新生报名及教务续费工作。

5、配合公司新校区教师的培训工作。

高中英语教师岗位职责31、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。

4、熟悉中、高考动向。

高中英语教师岗位职责4岗位职责：1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案；2、按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案；3、与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度；4、根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习；5、认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。

任职要求：1、本科及以上学历，师范类院校毕业优先，所教科目及相关专业优先；2、有一定教学经验，能达到初、高中教学水平；3、了解历年初、初高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策；4、具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强；5、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准。

英语教师招聘要求英语教师是学校中至关重要的一环，他们的能力和素质直接关系到学生的学习效果和英语水平的提高。

因此，招聘英语教师时需要严格审查其能力和资质，确保他们具备必要的专业知识和教学技巧。

本文将介绍一些常见的英语教师招聘要求，以供参考。

一、教育背景及学历要求招聘英语教师时，学校通常要求其具备相关教育背景和学历。

一般来说，应聘者应至少具备本科及以上学历，并且所学专业与英语教学相关。

这样可以保证他们有深厚的学术背景，并具备教授英语的基础知识。

二、语言能力和口语表达作为英语教师，良好的语言能力是必不可少的。

应聘者需要具备流利的英语口语表达能力，能够准确无误地交流和教学。

此外，他们还应熟悉英语各个层面的语法和词汇，并能运用自如。

可以通过面试中的口语测试或英语水平考试来评估其语言能力。

三、教学经验和教学方法拥有一定的教学经验是促使学生学习英语的关键因素之一。

学校通常要求应聘者有一定的教学经验，特别是针对不同年级的学生。

教学经验可以保证他们能够更好地应对不同的教学环境和学生需求，灵活运用教学方法，提高教学质量。

四、专业知识和能力除了教育背景和教学经验，应聘英语教师还需要具备扎实的专业知识和能力。

他们需要熟悉英语教学的基本理论和方法，了解教育教学改革的最新动态，并能根据学生的实际情况进行教学设计和评估。

此外，他们还应具备良好的课堂管理能力和沟通能力，能够与学生和家长建立良好的关系。

五、敬业精神和责任心英语教师是培养学生英语能力和提升综合素质的重要角色。

因此，学校在招聘时也会注重应聘者的敬业精神和责任心。

教师需要积极投入到教学工作中，对学生负责，并努力激发学生的学习兴趣和热情。

同时，他们还应具备团队合作能力，愿意与其他教师和家长合作，共同促进学生的全面发展。

综上所述，英语教师的招聘要求涉及教育背景、学历、语言能力、教学经验、专业知识和能力、敬业精神和责任心等多个方面。

学校会根据自身需求和师资资源进行权衡，选取最适合的英语教师。

双语老师岗位职责双语老师岗位职责在我们平凡的日常里，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。

我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编收集整理的双语老师岗位职责，希望对大家有所帮助。

双语老师岗位职责1岗位职责概述：负责所教学科的教学与科研工作。

任职资格：相关专业硕士以上学历；1-3 年以上教师工作经验，并有教师资格证书；英语相当于专业 8 级水平，能够独立进行全英文授课；形象气质佳，性格外向温和，有耐心，喜欢孩子，兴趣广泛，热爱教育，普通话达标，有事业心，追求细节，善于交流与合作，乐于创新与发展；有海外工作经历和 ib dp 的工作经验者优先考虑；能住校工作。

双语老师岗位职责21、根据英国爱德思国家考试局和美国大学理事会大纲用英语教相关的igcse、a levels、sat或ap学科课程。

2、布置作业，及时地批改作业；3、辅导学生，准确地保留学生学习进程记录；4、定期为学生准备学习报告；5、积极地和家长取得联系，告知他们孩子的学习情况。

双语老师岗位职责3职责描述：1. 双语数学学科教学；2. 承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；3. 监督和管理学生的学习效果，并定期与学生和家长进行反馈；4. 根据学校安排，优质高效地完成与教学相关的.其他活动；任职要求：1. 正规师范院校数学或者理科类专业本科(含)以上学历；英语听说读写能力熟练，具备cet-6或同等水平，英语口语流利。

2. 具有教学经验和教学研究工作经验，具备教育心理学知识；3. 熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；双语老师岗位职责4工作内容：1. 根据教学大纲和教学要求，认真准备物理教学计划及课程计划，进行物理课程教学；2.做好教学用具及教学材料的准备工作，认真完成教学任务及目标；3. 设计并监督学生的作业情况，及时跟进学生的'学习进度；4. 根据上级要求，参加学校学术及行政会议；5.认真完成校长安排的其他任务。

英语教师岗位职责工作内容及任职资格要求
岗位职责：
1.根据教学大纲和教育教学要求，制定教学计划，并根据学生的具体情况进行调整和优化。

2.进行教学授课，并严格按照教学进度和质量要求完成教学任务。

3.评估学生的学业成就和行为表现，及时反馈给学生和家长，并与家长保持密切联系。

4.参与学校的教研活动和校内外学术研讨会，不断更新自己的教育教学理念和教学技能。

5.对学生进行管理和指导，帮助学生维护秩序，参与到班级和社团活动中，促进他们的全面发展。

6.协助学校开展文化课的教育教学工作，参与学校的各项管理和管理活动。

7.执行学校的各项规章制度和政策，保证学生的学习安全和整体发展。

任职资格：
1.本科及以上学历，英语相关专业毕业，有认证教师资格证书者优先。

2.熟练掌握英语听、说、读、写技能，有良好的英语口语和语音发音。

3.具有一定的教育教学经验，有良好的教学能力和授课经验。

4.具有亲和力和耐心，能够与学生和家长建立良好的关系。

5.具有团队合作精神和协作精神，能够积极配合学校的管理与组织工作。

6.热爱英语教育事业，能够根据学生的实际情况制定教育教学方案，积极创新教学方法。

英语教师岗位职责在现实社会中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。

想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编收集整理的英语教师岗位职责，欢迎大家分享。

英语教师岗位职责1岗位要求:1.教授4-12岁青少儿英语课程,能够在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣2.全力完成学校各期安排的教学工作;3.积极参与全校组织的学术活动;4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;5.配合部门主管完成其他赋予的工作。

任职要求:1、本科(含)以上学历;2、具有少儿英语教学经验者优先;3、口齿伶俐,思维清晰,文字功底扎实,表达能力强;4、30岁以下,形象气质佳,富有亲和力;5、上课生动活泼,多才多艺;6、有较强的团队合作精神和组织协调能力,能承受较大的工作强度;7、认可新东方的文化与精神,与新东方有共同的价值。

英语教师岗位职责21、认真学习教育理论，努力改革课堂教学，不断提高教学质量。

2、遵循教学大纲要求，努力钻研教材，认真备课，写好教案，做到教学目的明确，重难点突出，教学过程具体，措施得力。

3、根据各年级的特点，注意选择不同的教法和学法，使课堂教学生动活泼，激发学生的学习兴趣。

4、要有目的地培养学生的审美观点，审美能力，通过美的歌声和旋律，使学生受到教育，陶冶情操。

5、重视对学生成绩的考查，要有平时成绩和期末考查成绩。

6、积极组织好每年的歌咏比赛和艺术节的活动，认真辅导好学生艺术小组的课外活动，重视培养一批校内的文娱骨干，积极参加各级组织的各项文艺汇演活动，为学校争光。

7、认真完成学校布置的其它工作任务，保质保量地按时上交教学计划及工作总结等。

8、加强对音乐专用教室的管理，负责对乐器、设备的保管，出现损坏，及时向总务主任汇报，分清责任，妥善处理。

英语教师岗位职责31、遵守《中小学教师职业道德规范》忠诚党的'教育事业，热爱本职工作，努力钻研业务，全心全意为教育教学服务。

教育机构英语老师的岗位职责精编1.担任英语教师，负责教授英语课程，包括听力、口语、阅读和写作等方面的教学。

2.制定并实施教学计划，根据学生的能力和需求进行个性化教学。

3.评估学生的学习成果和进展，及时给予反馈并提供个性化的学习指导。

4.激发学生的学习兴趣和积极性，促进学生的参与和互动，创造积极的学习氛围。

5.组织和参与教育活动和项目，如演讲比赛、英语角、英语夏令营等，以提高学生的英语应用能力。

6.与学生家长沟通，及时反馈学生的学习情况和表现，并提供家庭作业和学习资源。

7.与教育机构的其他教师合作，分享教学资源和经验，共同提高教育教学质量。

8.参与教育机构的教研活动和专业培训，不断提升自己的教学能力和专业知识。

9.关注教育领域的最新发展和趋势，不断更新教学内容和方法，提高教学效果。

10.积极参与学校的各项工作和活动，如班级管理、学校文化建设等，为学生全面发展提供支持和帮助。

教育机构英语老师的岗位职责精编（二）教育机构英语老师的岗位职责包括但不限于以下内容：1. 教学准备与计划：- 制定英语教学计划和教材选择。

- 编写教案和备课，确保教学内容和教学过程的有效性和连贯性。

- 准备教学素材和资源，并根据学生的需求进行个性化教学准备。

2. 启发学生英语学习兴趣：- 利用多种教学方法和技巧，激发学生的学习兴趣和积极性。

- 设计有趣而富有创意的教学活动，提高学生的参与度和动手能力。

- 鼓励学生参加英语角、英语演讲比赛等活动，拓宽他们的英语实践机会。

3. 教授英语语言技能：- 引导学生掌握英语的听、说、读、写技能，并确保学生在这些技能上有明显的进步。

- 通过词汇、语法、听力、口语、阅读、写作等多方面的教学，提高学生的英语综合能力。

- 培养学生良好的语音、语调和语感，帮助他们正确、流利地表达自己。

4. 评估和反馈：- 为学生制定评估标准，进行定期、综合性的学术评估，及时了解学生的学习进展。

- 给予学生具体、建设性的反馈和评价，指导他们改进学习方法和提升学习效果。

外教岗位职责描述作为外教，你的职责是在国外学校或培训机构担任教师，主要负责教授英语或其他外语课程。

你将与本地教师合作，为学生提供全面的语言学习支持和指导。

以下是你在外教岗位上的具体职责描述：1. 教学准备在每堂课开始前，你需要进行充分准备。

这包括制定教学计划，选择合适的教材和教具，以及准备教学相关的素材和习题。

你还需与合作教师商讨教学内容和课程安排，确保教学目标和学生需求得到满足。

2. 课堂教学在课堂上，你需要以创造性和互动性的方式传授知识。

通过灵活运用多种教学方法和教学技巧，你将引导学生进行口语、听力、阅读和写作等综合训练。

你要确保教学内容有足够的挑战性，以激发学生的学习兴趣和动力。

3. 学生评估作为外教，你将负责评估学生的学习进展。

你需要制定并组织各种形式的测验和考试，以评估学生的语言水平和掌握程度。

通过评估结果，你可以及时调整教学策略和方法，帮助学生克服语言学习中的困难。

4. 学习支持除了在课堂上进行教学，你还要提供学习支持和辅导。

你应鼓励学生参与课外学习活动，如阅读、听力训练和写作练习。

你还可以为学生提供个性化的学习建议和学习材料，帮助他们进一步提高语言能力。

5. 与家长沟通作为外教，你需要与学生的家长保持密切联系。

你要定期向家长汇报学生的学习情况和进展，解答他们的疑问和关注。

你也可以提供一些学习建议给家长，帮助他们更好地支持孩子的语言学习。

6. 参与教研活动作为外教，你将与本地教师一起进行教研活动。

你可以分享教学经验和教学方法，参与课程改进和教学资源的开发。

通过与教师团队合作，你可以不断提高自己的教学能力和专业水平。

7. 文化交流作为外教，你有机会与不同文化背景的学生和教师进行交流。

你可以通过与他们分享自己的文化和经验，了解并尊重他们的文化差异。

这种跨文化交流对于学生的语言和文化发展都是非常有益的。

总结：外教岗位职责包括教学准备、课堂教学、学生评估、学习支持、与家长沟通、参与教研活动以及文化交流等方面。

英语老师岗位职责职位要求
职位名称：英语老师
职责：
1.负责制定教学计划和教材，并根据学生的水平和需求进行教学。

2.组织和管理教学进程，确保课程目标的实现。

3.为学生提供有针对性的辅导和指导，帮助他们提高英语水平。

4.评估学生的学习成果和进步情况，及时调整教学方法，以保
证教学质量。

5.与学校管理层、家长及其他相关人员沟通协作，建立积极的
合作关系。

职位要求：
1.具备本科以上英语相关专业学历，熟练掌握英语口语、听力、阅读和写作技能。

2.有3年以上英语教学经验，能够根据不同年龄及水平的学生，制定符合实际需求的教学计划和教材。

3.热爱教育事业，有责任心和耐心，能够引导学生积极参与学习，激发他们的学习热情。

4.具备团队合作意识，乐于沟通和交流，善于从他人处获取和
分享经验和知识。

5.有良好的职业素养，遵循职业道德规范，能够为学生树立良
好的榜样。

双语教师涵盖数学、经济、物理、化学等岗位职责职位要求（6篇范文）（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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中学数理化教师岗位职责职位要求
一、职责
1.制定教学计划和教学方案，对学生进行数理化教学和指导。

2.负责班级管理，落实班级教育和思想政治教育。

3.参与学校教学管理工作，积极开展教育教学改革工作。

4.积极与家长交流，关注学生情况，对学生进行心理疏导。

5.参与学校组织的各类活动以及校内外比赛。

6.其他由学校安排的任务。

二、要求
1.本科及以上学历，数学、物理、化学、教育学等相关专业。

2.具有扎实的专业基础知识，熟练掌握教育教学相关理论和实践经验。

3.热爱教育事业，有优秀的敬业精神和责任感。

4.具备较好的沟通和协调能力，善于与学生、家长和同事进行有效的沟通。

5.有较强的组织能力和策划能力，能够组织和参与各种教学活动。

6.具备一定的教育心理学、教学评估知识，能够对学生进行心理辅导和评估。

7.具有高尚的师德和职业道德，能够以身作则，引领学生树立正确的人生观和价值观。

8.具备一定的教育科研水平，能够积极参与学校和教育科研活动。

招聘教师岗位职责招聘教师岗位职责1岗位职责：1、招聘、培训、管理外教老师；2、开辟海外教师招聘渠道；3、对所管理老师进行包装推广，使老师获得更多的学生订课；4、与外教老师合作开发优质教学内容。

任职要求：一、基础（硬性）要求1、本科及以上学历，语言及师范相关专业，研究生及海外留学生优先2、口语水平高，至少能达到和外籍人员沟通无滞涩二、软性要求（加分项）1、有英语教学经验者优先2、参加过雅思、托福考试且口语成绩优秀者优先（雅思7及以上，托福97及以上）3、对语言、文化有兴趣，愿意持续学习、持续探索4、性格积极开朗，乐于沟通，善于理性分析和大胆创新招聘教师岗位职责21、负责拓展、开发、管理教师招聘渠道；2、有效地与部门各小组保持密切沟通，了解教师招聘需求，定期、定额完成教师招聘目标；3、按计划实施教师招聘工作，发布教师招聘信息、进行简历筛选、电话邀约、面谈老师等不限方式寻找老师，评估候选人并提供初步面试报告；3、建立教师人才储备机制，储备公司发展所需要的教师人才；4、协助优化、完善教师招聘流程，提出相关的合理化建议，提升招聘有效性；任职要求：1、本科或以上学历，2年以上相关工作经验者，有同行业教师招聘渠道经验或hr、bd工作背景者优先；2、熟悉教师招聘模块、流程及测评方法，精通各种面试方法与技巧，能独立开展招聘工作；3、思维活跃，优秀的主动搜索能力和渠道拓展能力，良好的沟通表达能力和抗压能力，口才好，搜索信息能力强；4、个性品质踏实、责任心强、有耐心、有一定的逻辑理解和分析能力、多线程工作和时间管理能力加分；5、需要较高的沟通协调能力、抗压能力和团队合作意识；6、能熟练使用office办公软件。

招聘教师岗位职责31、负责拓展、开发、管理教师招聘渠道；2、有效地与部门各小组保持密切沟通，了解教师招聘需求，定期、定额完成教师招聘目标；3、按计划实施教师招聘工作，发布教师招聘信息、进行简历筛选、电话邀约、面谈老师等不限方式寻找老师，评估候选人并提供初步面试报告；3、建立教师人才储备机制，储备公司发展所需要的教师人才；4、协助优化、完善教师招聘流程，提出相关的合理化建议，提升招聘有效性；任职要求：1、本科或以上学历，2年以上相关工作经验者，有同行业教师招聘渠道经验或hr、bd工作背景者优先；2、熟悉教师招聘模块、流程及测评方法，精通各种面试方法与技巧，能独立开展招聘工作；3、思维活跃，优秀的主动搜索能力和渠道拓展能力，良好的沟通表达能力和抗压能力，口才好，搜索信息能力强；4、个性品质踏实、责任心强、有耐心、有一定的逻辑理解和分析能力、多线程工作和时间管理能力加分；5、需要较高的沟通协调能力、抗压能力和团队合作意识；6、能熟练使用office办公软件。