源自职业的温情教案
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源自职业的温情教案教学要求:1. 梳理课文内容,了解课文描绘的“人在职场”的百味人生,理解“温情”二字的含义。
2. 树立正确的职业观、人生观,客观理解人与职业之间相互依存又相互对立的辩证关系。
重点难点:1.重点:就是要把握住个人与职场的关系,通过这个关系让学生走进“职场”,解读“职场”,从而为将来的职场生活做好心理准备。
2.难点:课文的难点在于怎样让从未涉足职场的学生理解其中的酸甜苦辣、脉脉温情,教师可以从职场生活的点滴、即作者描绘的具体细节人手,归纳总结人在社会中的作用,并结合文中引用的卡夫卡、佩索阿、海明威的话体会感悟。
教学方法小组讨论法课时安排两课时教学过程及步骤一、新课导入现代社会最突出的特点就是个人经济上的独立,这就意味着绝大多数人在经过一定的知识或实践积累后要参与到职场中,与一种或多种职业发生关系,与这类或那类人共处,并以工作为媒介与社会建立起某种微妙而复杂的关系。
课文着力描写的就是这种人与职业、人与同事、人与社会的关系,并通过自我对职业的感性解读来形象展示其中包含的“温情”内涵。
今天我们跟随着作者一起来了解职业对于人们的重要内涵。
二、标题的内涵:理解温情的内涵,可以从职业是生活的保障和职业是精神的依托两个方面人手:1.职业决定了生活的内容和质量。
首先,职场生活在一个人的生活内容中占据着最主要的位置。
其次,职业使人获得具体生活的保障。
从生存的角度说,职业是绝大多数现代人须臾不可离的支撑,所以,它带有强制性地让人“接受一切来自于这种职业的收益与付出”。
2.职业是人生命的重要组成部分。
首先,人在社会这个“庞然大物”面前是一个“小人物”,通过职场建立起与社会的联系。
另一个方面,和同事有一种“神秘的内在联系”,“共有一种利益,分享许多的东西”,建立起“家人般的温情”。
最后,这种温情升华为彼此之间不可割舍的相互融合的一个整体。
职场中的每个人都是一道独特的风景,他们共同组成一道社会的风景,每个人都是风景的构成要素,源自职业的温情,就源于职业包含着“我和他们曾经重合的命运”。
爱岗敬业主题班会教案一、教学目标1.让学生深刻理解爱岗敬业的内涵和重要性。
2.培养学生树立正确的职业观念,激发学生热爱本职工作的热情。
3.提高学生的职业素养,增强学生的团队协作精神。
二、教学重点1.爱岗敬业的内涵和意义。
2.如何树立正确的职业观念。
三、教学难点1.如何引导学生将爱岗敬业的精神融入日常生活中。
2.如何提高学生的职业素养。
四、教学过程1.导入新课教师以“爱岗敬业”为主题,通过播放一段关于爱岗敬业的人物事迹视频,激发学生的兴趣。
2.爱岗敬业的内涵教师简要介绍爱岗敬业的内涵,包括:忠诚于职守、勤奋工作、追求卓越、乐于奉献等。
3.爱岗敬业的重要性a.提高工作效率b.促进企业发展c.增强团队凝聚力d.提升个人素质4.如何树立正确的职业观念a.分析职业发展趋势,让学生认识到每个职业都有其价值。
b.引导学生正确看待自己的职业,认识到自己的价值和责任。
c.鼓励学生积极参与职业规划,为自己的未来负责。
5.提高学生的职业素养a.开展职业素养培训,让学生了解职场礼仪、沟通技巧等。
b.组织实践活动,让学生在实践中提升职业素养。
c.鼓励学生参加各类竞赛,培养他们的创新能力和团队协作精神。
6.爱岗敬业在身边的例子教师邀请学生分享自己在生活中遇到的身边人的爱岗敬业事迹,让学生从实际例子中感受到爱岗敬业的力量。
8.课后作业a.以“爱岗敬业,从我做起”为主题,写一篇心得体会。
b.观察身边人的爱岗敬业行为,记录下来并与同学分享。
五、教学评价1.课堂表现:观察学生在课堂上的参与程度,对爱岗敬业的理解和认同程度。
2.作业完成情况:评价学生作业的质量,了解学生对课堂内容的掌握程度。
3.学生反馈:收集学生对本次班会的意见和建议,为今后的教学提供参考。
六、教学反思1.教师应在教学过程中注重启发式教学,引导学生主动思考、积极参与。
2.教师应关注学生的个体差异,因材施教,使每个学生都能在班会中有所收获。
3.教师应不断丰富教学手段,提高教学效果,使班会更具吸引力。
幼儿园大班我的职业教案教学目标1.让学生了解不同职业的名称和特点,并初步了解职业的重要性。
2.开发学生的思维,培养他们对职业的兴趣,引导他们树立正确的职业理念,积极规划自己的人生。
3.通过教学,提高学生的语言表达、逻辑思维能力和团队合作能力。
教学重点和难点教学重点:了解职业的名称及其特点,初步认识不同职业的重要性。
教学难点:引导学生树立职业理念,开发学生对职业的兴趣,增强学生的自我调控能力。
教学过程导入活动(10分钟)老师拿出一个盒子,摇出一个动物玩具,让学生猜猜这个动物在哪里工作、它是干什么的。
由此引出“职业”的讨论。
介绍老师自己的职业,问学生知道还有什么职业。
学习活动(40分钟)活动一:认识职业(20分钟)1.老师请学生看一张含有多个职业的图片,让学生分组,认出其中的不同工种。
2.老师用简短的语言和图片介绍每个职业的名称和特点。
例如:医生治病救人、咖啡师制作咖啡、警察保护人民等。
3.老师请学生描述一下自己最喜欢的职业,并阐述为什么喜欢它。
活动二:了解职业的重要性(20分钟)1.老师引导学生讨论不同职业对社会和人们的作用。
2.老师请学生描述现实生活中各种职业的重要性,例如:医生可以医治患者、警察可以保护社会治安、教师可以教育下一代等。
思考活动(5分钟)请学生思考一分钟,自己将来想要成为什么样的职业,为什么想要这个职业。
小结活动(5分钟)请学生描述今天通过学习,他们学到了什么新的东西。
总结通过今天的教学,学生初步了解了不同职业的名称和特点,了解了职业的重要性,并且对职业产生了一定的兴趣。
本次教学也为学生提供了一个规划未来的机会,帮助他们树立正确的职业理念,积极规划自己的人生。
教案:关爱职工一、教学目标1.了解职工的基本权益和需求,培养对职工关心的意识;2.掌握关爱职工的实际方法和技巧,提高与职工的沟通和交流能力;3.增强组织内部的凝聚力和战斗力,促进员工的工作积极性和满意度;4.培养关爱他人、共同成长的价值观和职业道德。
二、教学内容1.关爱职工的概念和意义;2.职工的基本权益和需求;3.关爱职工的方法和技巧;4.增强组织凝聚力的策略;5.关爱他人、共同成长的重要性。
三、教学方法1.案例分析:结合实际案例,讨论关爱职工的重要性和方法;2.角色扮演:进行职工关怀的情境模拟,培养与职工的沟通能力;3.分组讨论:就职工的基本权益和需求展开小组讨论,梳理重点;4.视频观摩:观看相关精彩视频,深入了解关爱职工的实际案例和方法;5.情感教育:通过情感激发,引导学员对关爱他人的情感认同和共鸣;6.案例剖析:分析职工与组织之间因缺乏关爱而产生的问题,并找出解决办法。
四、评价方式1.学员自评:学员根据教学内容和案例,进行自我评价,反思自己对职工关怀的认知和实践;2.组织评价:组织对学员在关爱职工方面的表现进行评价,包括态度、方法和效果;3.小组讨论:学员通过小组讨论,对所学内容进行总结和交流,评价他人的观点和表现;4.考试测验:针对教学内容和案例,进行闭卷考试,考察学员对关爱职工的理解和实践;5.个人报告:学员根据个人实际经验,撰写关于关爱职工的报告,评估个人在职工关怀方面的成长。
五、教学流程1.导入:通过问答、讲述等方式,介绍课程名称和学习目标,引起学员的兴趣和参与度。
2.知识讲解:以PPT展示的形式,讲解关爱职工的概念、意义以及职工的基本权益和需求。
3.个案分析:通过实际案例,引导学员分析职工关怀的重要性,并进行小组讨论,总结关爱职工的方法和技巧。
4.角色扮演:学员分组进行情境模拟,模拟与职工的沟通情景,以提高与职工的沟通和交流能力。
5.视频观摩:观看相关精彩视频,深入了解关爱职工的实际案例和方法,并进行讨论和分享。
幼儿园敬业之心:爱岗教育教案精讲幼儿园敬业之心,是指幼儿园教师对工作充满热情、敬业、负责任,做到立足本职、履职尽责。
爱岗教育,也就是对幼儿园教师进行对工作的热情、责任感、专业素养、专业态度等方面的教育,可以帮助幼儿园教师树立正确的职业观念,提高工作积极性和主动性,提高工作效率,提高工作质量。
那么,如何进行幼儿园敬业之心:爱岗教育呢?1. 定义敬业之心和爱岗教育敬业之心,是指教师对工作热爱、尽心尽责,有强烈的责任感和使命感;爱岗教育,是通过教师自身的实践活动和学习,加深对职业的理解和认同,从而培养其爱岗敬业的态度和专业素养。
2. 实施爱岗教育的原则爱岗教育要以实际行动为基础,培养教师在工作中做到细心、尽责、尽职,注重实际工作效果,以实际行动来诠释敬业之心。
要注重教师发展,提供专业发展机会和平台,鼓励教师参与专业学习、交流和研究。
还要加强对教师职业道德的教育,培养正确认识职业、热爱职业、尊重职业的态度。
3. 爱岗敬业的案例分析以某某幼儿园教师为例,利用幼儿园敬业之心:爱岗教育教案,对其进行个案分析。
在教案中,详细记录了该教师在日常工作中的表现,包括工作态度、工作效率、工作质量等方面。
通过对教师个案的分析和总结,可以得出一些启示和教训,进一步指导教师的职业发展和提升。
4. 我对幼儿园敬业之心:爱岗教育的个人观点和理解在我看来,幼儿园教师的敬业之心和爱岗教育非常重要。
作为幼儿园教师,要有高度的责任感和使命感,做好本职工作,注重专业素养和教育水平的提升。
只有这样,才能为幼儿的健康成长和发展提供更好的教育资源和环境。
总结回顾通过本篇文章的深入探讨,我们对幼儿园敬业之心:爱岗教育有了更为全面、深刻的理解。
教师要树立正确的职业观念,注重实际行动,提高工作效率和质量。
爱岗敬业是每位教师应该具备的素质,也是幼儿园教育的重要一环。
对于幼儿园敬业之心:爱岗教育,我们应该从教师个人能力和教育环境两个方面入手,注重对教师的培训和激励,营造积极向上的工作氛围,提高教师对教育事业的热爱和责任感,以更好地服务幼儿园教育事业的发展。
劳动节教案让孩子们了解各行各业的劳动者感受他们的付出劳动节教案:让孩子们了解各行各业的劳动者,感受他们的付出【引言】劳动节是一个重要的节日,它是向我们社会各行各业的劳动者致敬的时刻。
为了让孩子们更好地了解不同行业的劳动者,以及感受他们的辛勤付出,我们设计了以下教案,通过多种活动让孩子们亲身参与,增强对劳动的尊重和感恩之情。
【活动一】探索职业世界在这个活动中,我们将给孩子们呈现各行各业的劳动者。
让他们通过角色扮演、访谈、影像资料等方式,了解不同职业的特点和工作内容。
通过这种方式,他们将更好地理解并感受到不同劳动者的辛勤付出和所创造的价值。
【活动二】手工制作礼物在这个活动中,我们将引导孩子们亲自动手制作一份礼物,以表达对劳动者的感谢和敬意。
可以通过制作手工贺卡、折纸小工艺品等,让孩子们发挥自己的创意,用心完成一个特别的礼物。
同时,通过制作过程中的耐心和努力,让他们更深刻地理解劳动的含义和价值。
【活动三】参观劳动场所在这个活动中,我们将带领孩子们参观附近的劳动场所,如工厂、农田、商店等。
通过实地参观,让孩子们亲眼目睹各行业的劳动者在工作中的艰辛与辛劳。
在参观过程中,教师可以引导孩子们提问,与劳动者进行简短的交流,增进对工作环境和劳动者的了解。
【活动四】邀请劳动者分享经验在这个活动中,我们将邀请一些身边的劳动者来校园与孩子们分享他们的工作经验和收获。
通过劳动者的亲身经历和感悟,让孩子们更深刻地了解各个行业的特点和劳动者所付出的努力。
同时,让孩子们能够从中汲取勤奋、坚韧和奉献的品质。
【总结】通过这些活动的开展,我们希望孩子们能够更加深入地了解各行各业的劳动者,并对他们的辛勤付出表达感谢和敬意。
通过亲身参与和体验,让孩子们理解劳动的意义和价值,培养他们的责任感和奉献精神。
相信通过这些教育活动的开展,我们的孩子们将更加懂得尊重并感激那些为社会发展默默奉献的劳动者。
让我们共同为建设美好社会而努力!。
源自职业的温情教案
教学要求:
1. 梳理课文内容,了解课文描绘的“人在职场”的百味人生,理解“温情”二字的含义。
2. 树立正确的职业观、人生观,客观理解人与职业之间相互依存又相互对立的辩证关系。
重点难点:
1. 重点:就是要把握住个人与职场的关系,通过这个关系让学生走进“职场”,解读“职场”,从而为将来的职场生活做好心理准备。
2. 难点:课文的难点在于怎样让从未涉足职场的学生理解其中的酸甜苦辣、脉脉温情,教师可以从职场生活的点滴、即作者描绘的具体细节人手,归纳总结人在社会中的作用,并结合文中引用的卡夫卡、佩索阿、海明威的话体会感悟。
教学时间:一课时
教学过程:
一、新课导入
现代社会最突出的特点就是个人经济上的独立,这就意味着绝大多数人在经过一定的知识或实践积累后要参与到职场中,与一种或多种职业发生关系,与这类或那类人共处,并以工作为媒介与社会建立起某种微妙而复杂的关系。
课文着力描写的就是这种人与职业、人与同事、人与社会的关系,并通过自我对职业的感性解读来形象展示其中包含的“温情”内涵。
今天我们跟随着作者一起来了解职业对于人们的重要内涵。
二、标题的内涵:
理解温情的内涵,可以从职业是生活的保障和职业是精神的依托两个方面人手:
1.职业决定了生活的内容和质量。
首先,职场生活在一个人的生活内容中占据着最主要的位置。
其次,职业使人获得具体生活的保障。
从生存的角度说,职
业是绝大多数现代人须臾不可离的支撑,所以,它带有强制性地让人“接受一切来自于这种职业的收益与付出”。
2.职业是人生命的重要组成部分。
首先,人在社会这个“庞然大物”面前是一个“小人物”,通过职场建立起与社会的联系。
另一个方面,和同事有一种“神秘的内在联系”,“共有一种利益,分享许多的东西”,建立起“家人般的温情”。
最后,这种温情升华为彼此之间不可割舍的相互融合的一个整体。
职场中的每个人都是一道独特的风景,他们共同组成一道社会的风景,每个人都是风景的构成要素,源自职业的温情,就源于职业包含着“我和他们曾经重合的命运”。
三、词语积累
灰烬(jìn )宿命(sù)海岬(jiǎ)惬意(qiè)
奢侈(shē chǐ)窥见(kuī)撼动(hàn)平庸(yōng)
宿命:宿命,“宿”是安的意思,“命”是指命运。
宿命,指的是人们的一种安于命运的思想。
佛教名词。
惊涛骇([hài)浪:比喻险恶的环境或尖锐激烈的斗争
殚(dān)精竭虑:殚:竭尽;虑:思虑。
形容用尽心思
心安理得:得:适合。
自以为做的事情合乎道理,心里很坦然。
四、粗读课文理清思路
开篇点题,奠定全文感情基调→写“我”在职业中的收益与付出→写“我”与同事紧密相关,“我”始终对同事怀着一种宿命般的温情→总结全文。
五、精读课文揣摩品味
(一)作者说:“我对同事总有一种职业之外的亲近。
”仔细阅读全文,谈谈作者所说的“亲近”包括哪几个方面的内容。
提示:
1.共同的工作环境成为职场人士和别人建立广泛联系的媒介。
2.职场是人与世界发生联系的窗口。
3.职业给人提供生活的保障,让人感到卑微的同时获得尊严。
4.人在职场中是以“小人物”的身份存在的,但小人物也有自己波澜壮阔的内心世界。
5.职场中共有的利益和共同的经历让彼此之间变得更加亲近。
6.职场中的人都有可能成为别人生活中的内容,成为别人生命的一道风景。
7.职场中的每个人都是社会这个大世界的一部分,不可分割、成为一体。
(二)怎样理解“我接受一切来自于这种职业的收益与付出”这句话的含义?
提示
1. 观赏人间戏剧,感受悲欢离合;
2. 在社会中占有一个位置,获得生活的保障与尊严;
3. 受到不公正的待遇与挫折;
4. 得以窥见社会这个庞大怪异的世界模糊的身影;
5. 丰富内心,主宰自己心灵的上帝。
六、产生共鸣探讨研究
1. 所有发生在我们生活其中的世界里的一切,也发生于我们的内心。
所有消亡于我们所环视的世界里的一切,也消亡于我们的内心。
提示:职场中的每个人都要珍惜现存的一切,因为身边的人和事物一旦失去,我们的生活也就会失去很多。
2. 没有一个人能像一个小岛那样独自存在;每个人都是大陆的一部分,是陆地的一部分;倘若海浪冲走了一座岸边的悬崖,欧罗巴便少了一部分,正如冲走一座海岬或毁坏了你的或你的朋友的房子一样,每一个人的死亡对我都是损失,因为我和全人类是一个整体。
提示:这句话说明了世界的联系性。
具体到职场,每个人都和其他的人密切相关,都通过职业这个媒介联系在一起,大家共同组成了完整的生活。
六、融情升华拓展感悟
你知道哪些对职业充满激情、带领团队成功的案例?
七、联系实际展望未来
你如何认识同事之间的关系?请简要谈谈。
八、拓展:职场经典语录
比尔·盖茨在一次毕业典礼上给毕业生的人生建议:
1、人生是不公平的,习惯去接受吧!
2、这个世界不会在乎你的自尊,这个世界期望你先做出成绩,再去强调自
己的感受。
3、如果你觉得你的老师很凶,等你有了老板就知道,你的老板可能比老师更甚,而且老板是没有任期限制的。
4、如果你一事无成,不是你父母的错。
所以,不要只是对自己犯的
错误发牢骚,要从错误中去学习。
5、在你出生前,你的父母并不像现在无趣,他们变成这样是因为忙
着付你的开销,洗你的衣服,听你吹嘘自己有多了不起。
所以在你拯救被父母这代人破坏的热带雨林前,先整理一下自己的房间吧。
6、人生不是学期制,人生没有寒暑假。
没有哪个雇主有兴趣会协助
你找寻自我,请用自己的空闲做这件事吧。
7、电视上演的并不是真实的人生。
真实的人生是每个人都要离开咖
啡厅去上班。
九、课文小结
十、布置作业:1、熟读课文2、温州版拓展训练。