工厂废弃物管理办法

第条目的。

为保护作业环境，减少污染，顺利、有
效地推行5S活动，特制订本规定。

第2条范围。

本办法适用于工厂废弃物的分类、存放和标识等工作。

第3条责任。

1.各责任区负责对本责任区产生的一般废弃物和危险废弃物进行控制并加以分类标识，集中回收。

2.后勤部门负责联系回收工厂并将各部门的废弃物进
行分类回收。

第4条废弃物处理
废弃物分为一般废弃物与危险废弃物，其处理办法如下表所示。

生产活动产生的废物，由后勤联系有资质
旧灯管、废电池等的回收工厂做回收处理
备注：各种报废设备以及报废产品的处理需经工厂5S会议集体研究或经主任委员批准
第5条尽量避免生产废弃物。

工厂各部门应遵循不生产废弃品的原则，尽量回收、利用废弃物，把好质量关，不省工，不浪费，充分利用每一种资源。

第6条本规定由工厂5S推行委员会制定，解释权归5S推行委员会所有。

第7条本规定自颁布之日起执行。

公司（工厂）废弃物管理制度1目的对公司活动、产品及服务中产生的废弃物进行有效的处置，确保所有废弃物得到最大限度的回收和妥善处理。

2适用范围适用用公司固体废弃物（一般废弃物、危险废弃物）收集、储存、处理。

3定义3.1一般废弃物：指生产活动过程产生的无毒、无害、无危险，没有回收和利用价值可交由生活垃圾处理场处理的废弃物；3.2可回收废弃物：可由再生资源公司或厂家回收处理的废弃物；3.3危险废弃物：指制程所产生的具有毒性、易燃性、腐蚀性、传染性等的废弃物（属于《国家危险废物名录》中所列的废弃物），必须经环保部门指定的有资格处理的废物处理公司处理；3.4生活垃圾：指生活区、办公楼及卫生间产生的垃圾。

4职责4.1各部门负责按照规定进行废弃物的收集，并送至厂内废弃物仓库暂存；4.2行政部负责：4. 2.1负责寻找废弃物合格之代处理厂商；4. 2.2定期与有资质的废物处理厂商签定废物处理协议/合同；4. 2.3负责废弃物的管理（包括废弃物的分类贮存、可回收废弃物的回收处理、危险废物的转交，并作好废弃物贮存、处理与转交的各种记录）5程序5.1废弃物的收集：5.1.1各部门均设置废弃物收集容器和暂存区.5.1.2部门指定废弃物管理员，废弃物产生后，由废弃物管理员依照废弃物性质采取相应的方式放入收集容器，定期统一送入公司废弃物仓库，废弃物容器需安全，不得有泄漏之隐患；5.1.3行政部对各部门送到厂内废弃物仓库的废弃物种类进行最终确认，防止危险废物混入一般废弃物中。

5.2废弃物的厂内转移：各部门的废弃物暂存区由部门指定的废弃物管理员管理，在废弃物累积到一定量时，由废弃物管理员定期将暂存区内废弃物转移到厂内废弃物仓库，并分类堆放,转移过程中应确保不散撒，不混合、不泄漏，一旦运输中发现有泄漏或散撒现象时，立即清理,情况严重的,要立即上报。

5.3废弃物的厂内储存：5.3.1公司在厂内规划设置废弃物仓库，应根据不同废弃物划分为不同之储存区域，并对其容器进行颜色区分，废弃物仓库由行政部负责。

工厂垃圾的分类处理管理规定
1、生活垃圾：包括废纸、废塑料、杂草、树枝、落叶、餐厨垃圾、尘土等。

车间应设置固定垃圾点或垃圾桶收集生活垃圾，并及时清运至后勤公司垃圾点。

2、工业垃圾：包括阡石、炉渣和长度50CM以下的不可再利用废胶管、废皮带、废板坯等。

工业垃圾可装罐，运至运输区，由运输区将垃圾罐运至砰石山。

3、建筑垃圾：包括地面建筑物、路面撤除产生的垃圾。

不允许装罐,由基建科
催促施工单位自行运至阡石山。

4、固体废物：包括铁丝、废锚杆、钢带梁、电缆、电瓶、钢丝绳、风筒、油桶、油漆桶、托辑等长度超过50CM的废胶管、废皮带、废板坯、坑木等可回收物资。

运至供应科废品库。

固体废物中的废电瓶、废油桶、废油漆桶属于危险废弃物，应按危废品要求，单独运输至供应科。

5、严禁生活垃圾装罐，发现将生活垃圾与工业垃圾、固体废物混装的, 与车间环保考核挂钩，对车间进行处分。

6、车间产生的固体废物，应及时交矿供应科，不得长期积压。

工厂废弃物管理办法工厂废弃物管理是对工厂产生的废弃物进行有效管理的必要环节。

废弃物管理不仅关系到环境、社会等多方面的问题，还直接影响到企业的生产经营和市场形象。

因此，各工厂必须建立科学规范的废弃物管理制度，制定具体的管理办法，确保废弃物能够得到有效的处理，不对环境和人类健康造成危害。

本文将从工厂废弃物产生、分类、收集、储存、运输、处理及监管等方面，提出一些可行的管理办法，以供参考。

废弃物的分类工厂产生的废弃物种类繁多，按照其性质可主要分为两大类：一类是有害废弃物，包括有毒、有害、易燃、易爆、放射性等危险废弃物；另一类是无害废弃物，包括可回收利用的物品、废水、废气、固体废弃物等。

因此，工厂在制定废弃物管理办法时，应首先对废弃物进行分类。

在分类时，一定要求准确、明确。

对于不确定的物品，建议指定专人进行判断，以防止产生误解和影响管理效果。

废弃物的收集和储存废弃物的收集和储存是废弃物管理的两个重要方面。

每个工厂在收集和储存废弃物时，应该建立相应规范，严格执行，确保管理效果。

具体来说：1.废弃物收集在废弃物收集方面，工厂应该制定相应制度，规定收集人员、时间、地点、方式等。

同时，废弃物应按照类别分开存放，避免混淆。

有害废物应该特别加以管控，保证其不会对环境造成危害。

2.废弃物储存废弃物储存通常是暂时的，为废弃物的运输和处理做准备。

因此，储存需要有明确的规定，特别是针对有害废弃物的储存要求更严格。

废弃物储存场所应该建立在距离工艺生产设施远的区域，被栅栏或其他措施隔离，保证废弃物不会被拿错或误用。

废弃物的运输和处理废弃物处理管理是很关键的一步。

废弃物应该选择环保专业公司进行运输和处理。

在进行运输前，应明确废弃物的品种、性质、数量和目的地等基本信息，严格按照规定运输并妥善处理。

废弃物的处理方式不仅需要考虑运输成本，更重要的是要考虑处理效率和环保效果。

综合考虑后，选择一个专业的处理公司是非常有必要的。

废弃物管理的监督和评估废弃物处理过程中，工厂要建立完善的监督和评估体系，建立科学、有效的废弃物管理档案，对废弃物的处理情况、管理实施、法律责任的执行和环境影响等进行跟踪和评估。

工厂废弃物管理办法1 目的为对本公司生产经营活动中产生的废弃物进行适当处理、促进废弃物的减少和再生利用，而规定有关管理办法。

2 适用范围适用于本公司之废弃物的产生至处理完毕为止的管理。

3 定义3.1 废弃物固体废物污染环境防治法所规定的废弃物，包括工业废弃物、城市生活垃圾、危险废物。

3。

2 危险废物列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别方法认定的具有危险特性的废物。

3。

3 可回收废弃物可再资源化的非危险废物。

3。

4 不可回收废弃物无可行的回收手段或不能再资源化的非危险废物.4 运用方法4。

1 运作体制4。

1。

1 管理体制1) 废弃物处理业务的管理责任部门为管理部。

2) 危险废物由管理部指定专人管理。

3) 各部门负责人为本部门废弃物管理责任者.4。

2 废弃物的削减4.2.1 管理部部选定政府承认之废物回收商,与之签订废物委托处理合同并将废物委托其处理，促进废物回收再利用。

4。

2.2 各部门经理选择以下适用的措施以促进排出废物数量的削减。

1) 将废弃物交回收商处理之前,优先考虑公司内回收再利用。

- 纸张的再利用- 旧文件夹的再利用—打印机碳粉盒的再利用（感光硒鼓仍可利用时委托专门业者追加碳粉）- 木托盘的复用—其他措施2) 部门纳入包装方式的改善(使用周转箱、包装材最少化等）3) 现地供应商交付物品的包装材、木栈板、不要的箱子由供应商带回再利用4) 私人物品禁止在公司内废弃4.3废弃物的分类、保管4。

3。

1 管理部在公司内设置必要数量的临时废物回收场所（临时存放场所），并分别设置危险废物、可回收废弃物和不可回收废弃物的交委托商处理前的集中存放场所（最终存放场所），并指定管理责任部门，责任部门指定其管理者.4.3。

2 各部门负责人对本部门危险废物、可回收废物及不可回收废物进行分类整理后，放入管理部指定的临时存放场所的分类回收箱或直接送至最终存放场所.4。

3.3 管理责任部门负责将临时存放场所的废弃物移送至最终存放场所.4。

工厂废弃物处置制度第一章总则第一条为了加强工厂废弃物的处置管理，防止环境污染，实现废弃物处置管理的制度化、规范化，根据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于工厂在生产、检测活动等过程中产生的废弃物的收集、暂存、转移、处置等环节。

第三条工厂应建立健全废弃物处置管理制度，明确各部门的职责和权限，确保废弃物得到有效管理和处置。

第二章废弃物的收集与暂存第四条工厂各部门应按照废弃物种类和性质，将废弃物进行分类收集。

可回收废弃物、有害废弃物、危险废弃物等应分别收集，并标识清楚。

第五条工厂应设立废弃物暂存场所，保证废弃物存放安全、有序。

各部门应将废弃物统一暂存至指定暂存场所。

第六条废弃物暂存场所应符合国家和地方环境保护要求，具备防火、防泄漏、防盗等基本条件。

第七条工厂应定期对废弃物暂存场所进行清理、整理，确保废弃物存放环境整洁、有序。

第三章废弃物的转移与处置第八条工厂应按照国家和地方废弃物处置规定，选择具有相应资质的废弃物处置单位进行废弃物转移和处置。

第九条工厂在进行废弃物转移前，应向环保部门办理相关手续，并提交废弃物转移计划、废弃物种类、数量、处置单位等相关信息。

第十条工厂应对废弃物转移过程进行监督，确保废弃物转移安全、合规。

第十一条工厂应对废弃物处置单位的处置情况进行跟踪，确保废弃物得到合法、有效的处置。

第四章废弃物处置的监督与管理第十二条工厂应设立环保管理部门，负责废弃物处置的监督与管理。

第十三条工厂环保管理部门应定期对废弃物处置情况进行检查，发现问题及时整改。

第十四条工厂应加强废弃物处置的培训和教育，提高员工环保意识和废弃物分类、处置能力。

第十五条工厂应对废弃物处置过程中出现的问题和投诉进行及时处理，确保废弃物处置工作的顺利进行。

第五章法律责任与奖励第十六条工厂应严格遵守国家和地方废弃物处置相关法律法规，对违反法律法规的行为承担相应法律责任。

第一章总则第一条为加强工厂生活垃圾的管理，提高垃圾资源化利用率，保障工厂环境卫生，预防环境污染，根据国家有关法律法规，结合本工厂实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有员工及外来人员，包括生产、办公、生活等区域。

第三条本制度遵循“分类投放、减量化、资源化、无害化”的原则，确保垃圾得到妥善处理。

第二章分类与投放第四条垃圾分类本工厂实行垃圾分类，分为以下四类：（一）可回收物：主要包括废纸、塑料、玻璃、金属和布料等可回收利用的废弃物。

（二）有害垃圾：主要包括废电池、废荧光灯管、废药品及其包装物等对人体健康或者自然环境造成直接或者潜在危害的废弃物。

（三）湿垃圾：主要包括厨余垃圾、食物残渣、瓜皮果核、花卉绿植等易腐有机废弃物。

（四）干垃圾：除可回收物、有害垃圾、湿垃圾以外的其他生活废弃物。

第五条分类投放要求（一）员工应熟悉垃圾分类知识，按照垃圾分类标准，将垃圾分别投放到对应的垃圾桶内。

（二）外来人员应遵守本工厂垃圾分类规定，不得随意丢弃垃圾。

（三）垃圾分类投放后，应及时封口，防止垃圾渗漏、恶臭。

第三章减量化与资源化第六条减量化措施（一）推广使用环保包装，减少一次性用品的使用。

（二）加强生产过程中的物料管理，降低废弃物的产生。

（三）开展节能减排活动，提高能源利用效率。

第七条资源化利用（一）可回收物：定期收集，交由有资质的单位进行回收处理。

（二）有害垃圾：按照国家规定，交由有资质的单位进行无害化处理。

（三）湿垃圾：通过堆肥等方式进行资源化利用。

第四章无害化处理第八条无害化处理原则（一）确保垃圾处理过程符合国家相关环保标准。

（二）避免对环境和人体健康造成危害。

第九条无害化处理措施（一）干垃圾：交由有资质的垃圾处理企业进行填埋、焚烧等无害化处理。

（二）有害垃圾：交由有资质的单位进行安全处理。

第五章监督与检查第十条管理部门本工厂设立环境保护部门，负责生活垃圾管理的监督和检查工作。

第十一条监督检查内容（一）垃圾分类投放是否符合标准。

废险废物管理制度一、废弃物产生管理1. 生产环节生产活动是废弃物产生的主要环节之一。

企业应建立健全废弃物产生台账，记录废弃物种类、数量、处理方式等信息，便于监管和信息共享。

同时，应制定废弃物减量计划，采取节约资源、减少浪费的措施，降低废弃物的产生量。

2. 使用环节人们在日常生活和工作中产生的废弃物主要包括塑料、纸张、玻璃、金属、有毒废物等。

要加强废弃物分类收集工作，建立垃圾分类站、分类箱等设施，引导居民按照垃圾分类要求投放废弃物，减少混合废弃物的产生。

二、废弃物收运管理1. 废弃物收集废弃物收集是废弃物管理的重要环节。

政府应建立健全废弃物收集体系，制定废弃物收运计划、路线图等，保证废弃物及时、有序地运输到处置场所。

同时，应加强废弃物收集设施的建设和维护，提高收集效率和收集质量。

2. 废弃物运输废弃物运输是保障废弃物及时、安全运输的重要环节。

运输单位应具备相应的资质和专业技能，保证废弃物在运输过程中不泄露、不外溢，确保环境和人体健康安全。

此外，运输单位还应加强车辆和驾驶员管理，提高运输效率和服务质量。

三、废弃物处置管理1. 废弃物处理方式废弃物的处理方式包括填埋、焚烧、回收利用等多种形式。

填埋是最常见的废弃物处理方式，但存在占地面积大、资源浪费等问题。

焚烧是一种高温焚烧废弃物的处理方式，能有效减少废弃物的体积和毒性，但也会造成二次污染。

回收利用是一种资源高效利用的废弃物处理方式，可减少资源消耗和环境污染，保护生态环境。

2. 废弃物处置设施废弃物处置设施是废弃物处理的基础设备，包括废弃物填埋场、焚烧厂、垃圾转运站、资源回收站等。

政府应加大废弃物处置设施建设力度，完善设施运行管理机制，保证设施规范运行，提高处理效率和处理质量。

四、废弃物监管管理1. 政府监管政府是废弃物管理的主要监管机构，应建立完善废弃物管理制度和标准，明确监管责任、监管程序等，加大对废弃物管理的监测和监督力度，规范废弃物处理行为，促进废弃物管理的科学化、规范化。

第一章总则第一条为加强工厂车间垃圾管理，提高垃圾资源化利用率，保障生产环境整洁，保障员工身心健康，根据国家有关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有车间、仓库、办公室等区域产生的垃圾。

第三条垃圾管理遵循“减量化、资源化、无害化”的原则，实行分类收集、集中处理。

第二章垃圾分类与收集第四条垃圾分为以下四类：（一）可回收物：废纸、塑料、玻璃、金属、布料等可回收利用的废弃物。

（二）有害垃圾：废电池、废荧光灯管、废药品及其包装物、废油漆等对人体健康或自然环境造成直接或潜在危害的废弃物。

（三）湿垃圾：食堂、厨房等产生的食物残渣、菜叶、果皮等易腐有机垃圾。

（四）干垃圾：除可回收物、有害垃圾、湿垃圾以外的其他生活废弃物。

第五条垃圾收集设施：（一）设置分类垃圾桶，分别用于收集可回收物、有害垃圾、湿垃圾和干垃圾。

（二）分类垃圾桶应标明相应的垃圾类别，方便员工正确投放。

（三）分类垃圾桶应放置在明显位置，便于员工投放垃圾。

第六条垃圾收集时间：（一）可回收物、湿垃圾：每天下班前集中收集。

（二）有害垃圾、干垃圾：每月集中收集一次。

第三章垃圾处理与资源化利用第七条垃圾处理：（一）可回收物：按照回收规定，由回收公司进行回收处理。

（二）有害垃圾：按照国家相关法规，由专业机构进行处理。

（三）湿垃圾：通过堆肥、发酵等方式进行资源化处理。

（四）干垃圾：按照国家规定，由环卫部门统一清运处理。

第八条资源化利用：（一）鼓励员工积极参与垃圾分类，提高资源化利用率。

（二）对可回收物进行回收利用，降低生产成本。

（三）对湿垃圾进行堆肥、发酵等处理，减少环境污染。

第四章监督与检查第九条垃圾管理责任：（一）各部门负责人为本部门垃圾管理的第一责任人。

（二）车间、仓库、办公室等区域负责人负责本区域垃圾的分类收集和投放。

第十条监督检查：（一）厂部设立环保管理小组，负责全厂垃圾管理的监督检查。

（二）环保管理小组定期对各部门垃圾管理情况进行检查，发现问题及时整改。

工厂报废管理制度模板
一、总则
为规范工厂报废物资的管理工作，提高资源利用效率，保护环境，树立企业形象，特制定
本制度。

二、适用范围
本制度适用于工厂内所有生产报废物资的管理工作。

三、报废物资的分类
1. 生产报废物资：指生产过程中产生的废弃物资，包括废料、次品、废品等。

2. 办公报废物资：指企业办公使用过程中产生的废弃物资，包括废纸、废旧设备、废弃物
品等。

四、报废物资的处理流程
1. 报废物资的鉴定：生产部门、采购部门、财务部门等相关部门对报废物资进行鉴定，确
定是否可以继续利用或需要进行报废处理。

2. 报废物资的登记：对确定需要报废处理的物资进行登记，记录相关信息，包括物资名称、规格型号、数量、负责人等。

3. 报废物资的处理方式：根据报废物资的实际情况和性质，选择合适的处理方式，包括回
收利用、废品出售、环保处理等。

4. 报废物资的处置：将报废处理后的物资进行处置，确保资源得到充分利用，减少对环境
的影响。

五、报废物资的监督和检查
1. 监督：相关部门定期对报废物资的处理工作进行监督，指导并协助各部门完善报废管理
工作。

2. 检查：定期对各部门的报废处理情况进行检查，发现问题及时整改，确保报废物资的合
理处理。

六、责任追究机制
对于未按照本制度要求进行报废处理的责任人员，将进行相应的责任追究，给予警告、记
过等处理。

七、附则
1. 本制度自发布之日起执行，如有需要修改，须经相关部门会商同意。

2. 本制度解释权归工厂所有。

制度核心内容已罗列如上，具体实施细则可根据公司实际情况制定。