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一、总则为加强地质勘探安全生产管理，保障员工生命财产安全，防止和减少生产安全事故，根据国家有关安全生产法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。
二、安全生产责任1. 单位领导对本单位的安全生产工作全面负责，确保安全生产投入，建立健全安全生产责任制，加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识。
2. 各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接责任，负责组织实施安全生产规章制度，确保本部门安全生产目标的实现。
3. 员工对本人的安全生产工作负责，遵守安全生产规章制度，积极参加安全生产教育培训，提高自我保护能力。
三、安全生产教育培训1. 单位定期组织安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。
2. 新员工入职前必须接受安全生产教育培训，合格后方可上岗。
3. 员工调岗、转岗或复岗时，必须重新接受安全生产教育培训。
四、安全生产检查与隐患排查1. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
2. 对发现的隐患，及时整改，确保整改措施落实到位。
3. 建立隐患排查治理台账，实行闭环管理。
五、安全防护设施与个人防护用品1. 严格执行安全防护设施安装、使用、维护和保养制度。
2. 员工必须正确使用个人防护用品，如安全帽、安全带、防尘口罩等。
3. 定期检查安全防护设施和个人防护用品，确保其完好有效。
六、作业现场安全管理1. 严格执行作业现场安全管理制度，确保作业现场安全。
2. 作业现场应设置明显的安全警示标志，禁止无关人员进入。
3. 作业现场应配备必要的应急救援设备，确保应急救援工作及时有效。
七、应急管理1. 建立健全应急预案，定期组织应急演练，提高应急处置能力。
2. 发生生产安全事故时，立即启动应急预案，迅速开展应急救援工作。
3. 及时报告事故情况，积极配合相关部门进行调查处理。
八、奖惩措施1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反安全生产规章制度、造成安全事故的责任人依法依规追究责任。
九、附则1. 本制度自发布之日起实施。
第一章总则第一条为了加强地勘安全生产管理，保障地勘作业人员的人身安全，预防事故的发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合我单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有地勘作业项目，包括地质勘探、水文地质、工程地质等。
第三条地勘安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
第四条地勘作业人员应严格遵守本制度，提高安全意识，确保安全生产。
第二章组织机构与职责第五条成立地勘安全生产管理领导小组，负责组织、协调、指导地勘安全生产管理工作。
第六条地勘安全生产管理领导小组职责：1. 制定地勘安全生产管理制度；2. 组织安全生产检查，发现隐患及时整改；3. 对违反安全生产规定的行为进行处理；4. 定期组织安全生产教育培训；5. 审批重大安全生产事项。
第七条各部门职责：1. 生产技术部：负责地勘作业现场的安全技术管理，制定安全技术措施；2. 质量检验部：负责地勘作业质量的检验，确保工程质量；3. 设备管理部：负责地勘作业设备的维护、保养和更新；4. 人力资源部：负责地勘作业人员的招聘、培训和安全教育；5. 财务部：负责安全生产经费的预算、使用和监督。
第三章安全生产措施第八条地勘作业现场应设置明显的安全警示标志，对危险区域进行隔离。
第九条地勘作业人员应穿戴符合国家标准的安全防护用品，佩戴安全帽、安全带等。
第十条地勘作业现场应配备必要的安全防护设施，如防尘口罩、防毒面具、防辐射设备等。
第十一条地勘作业现场应定期进行安全检查，发现安全隐患立即整改。
第十二条地勘作业人员应遵守操作规程，不得违规操作。
第十三条地勘作业现场应设置应急救援设备，如急救箱、灭火器等，并定期检查、维护。
第四章安全生产教育培训第十四条定期组织地勘作业人员进行安全生产教育培训，提高安全意识和自我保护能力。
第十五条新员工上岗前必须进行安全生产教育培训，考试合格后方可上岗。
第十六条对违反安全生产规定的行为，要进行严肃处理，并组织相关人员学习，提高安全意识。
地勘单位安全生产管理办法范文第一章总则第一条为了加强地勘单位安全生产管理，保障员工生命财产安全，保障地勘工程的顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于国内从事地勘工程的单位，包括矿山地质勘探、水文地质勘察、工程地质勘察、煤炭地质勘察等。
第三条地勘单位必须建立健全安全生产管理体系，制定安全生产管理制度，落实安全生产责任，加强安全生产监督，提高安全生产意识，确保安全生产。
第四条地勘单位应当根据地勘工程的具体情况，制定相应的安全生产技术措施，确保地勘作业过程中的安全。
第五条地勘单位应当加强职工安全培训，提高职工的安全意识和自我保护能力。
第二章安全生产管理责任第六条地勘单位应当成立安全生产管理机构，明确安全生产管理责任。
第七条地勘单位应当明确安全生产管理岗位的职责，落实岗位责任制。
第八条地勘单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负总责，应当确保安全生产管理体系的建立和有效运行。
第九条安全生产管理机构负责制定本单位的安全生产管理制度，组织安全生产培训，监督安全生产工作的落实。
第十条安全生产管理机构应当配备专职安全管理人员，并进行必要的安全生产培训。
第三章安全生产措施第十一条地勘单位应设置明显的安全警示标识，包括禁止吸烟、禁止使用明火、禁止乱丢垃圾等。
第十二条地勘单位应当建立健全安全生产管理制度，包括安全检查制度、隐患排查制度、事故报告制度、安全生产纪律等。
第十三条地勘单位应当定期进行安全检查，及时发现和消除隐患。
第十四条地勘单位应当建立安全生产培训制度，对职工进行必要的安全教育和培训。
第十五条地勘单位应当设立应急救援队伍，定期进行演练，提高应急救援能力。
第十六条关键环节的施工作业必须由经过安全生产培训并取得相应证书的人员进行。
第四章安全生产监督第十七条地勘单位应当配备安全监督人员，负责对安全生产工作进行监督检查。
第十八条安全监督人员有权提出整改意见，对发现的违反安全生产规定的行为，有权立即停止并报告主管部门。
如何提升企业安全生产管理水平企业安全生产管理是保障企业员工生命安全和财产安全的重要环节。
提升企业安全生产管理水平不仅是企业的法定义务，更是确保企业可持续发展的关键因素。
本文将从建立安全文化、完善安全管理制度和加强安全培训等方面，探讨如何提升企业安全生产管理水平。
一、建立安全文化建立安全文化是企业提升安全生产管理水平的基础和前提。
安全文化是指企业员工对安全的价值观、认知和行为方式的共同体现。
要建立良好的安全文化，可以从以下几个方面入手：1. 安全意识培养：通过举办安全知识普及活动、组织安全演习等方式，提高员工的安全意识，增强他们对安全的重视程度。
2. 上级示范作用：企业领导要带头遵守安全规定，严格执行安全制度，通过榜样的力量来引导员工养成良好的安全行为习惯。
3. 奖惩机制建设：建立明确的奖励机制，对安全表现优秀的员工进行表彰和奖励；同时，对违反安全规定的员工进行惩处，以起到警示作用。
二、完善安全管理制度完善安全管理制度是提升企业安全生产管理水平的重要手段。
一个科学、完善的安全管理制度能够规范企业安全生产行为，降低事故风险。
以下是一些完善安全管理制度的方法：1. 制定与完善安全生产规章制度：根据企业的实际情况和安全风险，制定相应的安全生产规章制度，并经常进行修订和更新。
确保制度具有可操作性和有效性。
2. 安全检查和隐患排查制度：建立定期的安全检查机制，对工作场所、设备设施等进行全面检查，并及时处理安全隐患，防患于未然。
3. 事故应急预案制定：制定科学、可行的事故应急预案，明确各岗位的应急职责和处置流程，提高事故应急响应和处理的效率。
三、加强安全培训加强安全培训是提升企业安全生产管理水平的必要手段。
通过培训，能够提高员工的安全知识和技能，强化安全意识，减少安全事故的发生。
以下是一些建设安全培训的措施：1. 制定培训计划：根据企业的安全风险和员工的需求，制定年度安全培训计划，确保培训有效覆盖全体员工。
2. 多种培训形式结合：组织多种形式的培训，如理论培训、技能操作培训、安全知识竞赛等，增强培训的趣味性和参与性。
地质勘查项目安全管理制度范本一、总则为了保护勘查人员的安全，保障勘查项目的顺利进行，特制定此安全管理制度。
二、安全责任1. 领导责任项目负责人要做好勘查项目的安全组织工作，制定安全管理制度并落实到位，确保安全责任落实到每个勘查人员。
2. 安全人员责任项目内设专职安全人员，负责组织、协调和监督勘查项目的安全工作，定期组织安全培训和演练，提供安全技术指导。
3. 勘查人员责任每位勘查人员都要严格执行安全管理制度和施工安全操作规程，增强安全意识，积极参与安全培训和演练，执行安全操作。
三、安全教育与培训1. 安全教育每位勘查人员在进入项目现场之前，要接受必要的安全教育，了解项目的安全要求和安全操作规程。
2. 安全培训项目负责人要定期组织安全培训，包括安全操作技能培训、事故应急处理培训等，确保勘查人员具备必要的安全知识和技能。
3. 安全演练定期组织安全演练，模拟各类紧急情况，加强勘查人员应急处理的能力和反应速度。
四、安全防护措施1. 个体防护勘查人员在进行工作时必须佩戴符合安全要求的个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、耳塞、防护鞋等。
2. 设备防护所有勘查设备都要配备必要的安全装置，并按照规定进行定期检查和维修，确保设备运行安全可靠。
3. 基础设施安全项目现场要保持整洁有序，设立明确的安全警示标识，并定期进行检查和维护，确保基础设施的安全稳定。
五、安全监管1. 安全检查项目负责人和安全人员要定期进行安全检查，对存在的安全隐患及时发现并采取相应的整改措施。
2. 隐患排查勘查人员在工作中发现任何安全隐患都要及时上报，并积极配合整改工作。
3. 安全奖惩对严重违反安全规定的勘查人员要进行相应的处罚，对积极参与安全工作的勘查人员要进行表彰和奖励。
六、应急措施1. 应急预案项目负责人要制定应急预案，并将其宣传给所有勘查人员，确保每个人都了解应急预案的内容和执行方式。
2. 抢险救援在发生突发事故时，项目负责人要立即启动应急预案，组织抢险救援，确保人员的生命安全和财产安全。
地勘单位安全实施方案范本一、前言。
地勘单位是国家重要的资源勘探和开发单位，安全生产是地勘单位工作的重中之重。
为了保障地勘单位的安全生产，制定安全实施方案是必不可少的。
本文档旨在为地勘单位提供一个安全实施方案的范本，帮助地勘单位建立健全的安全管理体系，确保安全生产。
二、安全管理体系建立。
1. 安全责任制度。
地勘单位应建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员、生产人员的安全责任。
要求各级管理人员带头履行安全生产责任，严格执行相关安全制度和规章。
2. 安全培训教育。
地勘单位应加强安全教育培训工作，定期组织各类安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和应急处置能力。
3. 安全生产检查。
地勘单位应建立健全安全生产检查制度，定期进行安全生产检查，及时发现并整改安全隐患，确保安全生产。
4. 安全技术管理。
地勘单位应加强安全技术管理，配备必要的安全设施和设备，确保生产设备的安全运行，防止事故的发生。
5. 安全生产应急预案。
地勘单位应制定健全安全生产应急预案，明确各类突发事件的应急处置措施，提高应急处置能力。
三、安全生产管理措施。
1. 严格遵守安全操作规程。
地勘单位所有员工必须严格遵守安全操作规程，禁止违章操作，确保生产作业的安全。
2. 加强安全生产巡查。
地勘单位应加强对生产现场的安全巡查，及时发现并排除安全隐患，确保生产现场的安全。
3. 安全生产记录和报告。
地勘单位应建立健全安全生产记录和报告制度，对生产过程中的安全情况进行记录和报告，及时发现并解决安全问题。
四、安全生产监督检查。
1. 加强安全生产监督检查。
地勘单位应加强对安全生产的监督检查，确保各项安全管理措施的落实情况，及时发现并解决安全隐患。
2. 安全生产督导。
地勘单位应设立专门的安全生产督导组织，对安全生产工作进行督导和检查，及时发现并解决安全问题。
五、总结。
地勘单位安全实施方案的制定是保障安全生产的重要举措，地勘单位应严格按照本文档的要求，建立健全安全管理体系，确保安全生产的顺利进行。
地质勘查项目安全管理制度第一章总则第一条为了加强对地质勘查项目的安全管理，保障人员生命安全和财产安全，促进勘查工作的顺利进行，根据《中华人民共和国地质勘查法》等法律法规，制定本制度。
第二条地质勘查项目安全管理制度适用于各类地质勘查项目，包括矿产资源勘查、工程勘察、地质灾害调查等。
第三条地质勘查项目安全管理的目标是根据工程的特点，科学规划，有效预防事故，保护人员的生命安全，减少财产损失。
第四条地质勘查项目安全管理应坚持“安全第一，预防为主”的原则，充分发挥责任主体的作用，形成各方共同参与、分工负责的安全管理体系。
第五条地质勘查项目安全管理应严格遵守国家有关法律法规和规范性文件的要求，按照标准化的程序和要求执行。
第二章机构设置第六条地质勘查项目安全管理机构应按照项目规模和复杂程度设立，由安全管理人员负责组织实施。
第七条地质勘查项目安全管理机构的职责包括：（一）制定地质勘查项目安全管理制度及规章制度；（二）组织制定地质勘查项目安全生产计划；（三）组织编制地质勘查项目安全技术措施；（四）监督地质勘查项目的安全生产工作；（五）评估地质勘查项目的安全风险；（六）开展安全教育、培训和考核；（七）协助有关部门处理地质勘查项目安全事故。
第八条地质勘查项目安全管理机构应当配备合格的安全管理人员，并定期进行培训和考核。
第三章安全生产计划第九条地质勘查项目应根据具体情况制定安全生产计划，包括安全生产的组织安排、安全生产的防护措施、安全设备的配备等。
第十条地质勘查项目的安全生产计划应明确项目责任人、安全管理人员、员工的安全责任和义务，并按照职责划分明确各个责任人的权限和义务。
第十一条地质勘查项目的安全生产计划应与项目实施计划相衔接，安排合理的时间和资源。
第四章安全风险评估第十二条地质勘查项目应在实施前进行安全风险评估，确定可能存在的安全风险和应对措施。
第十三条安全风险评估应涵盖地质勘查过程中的各个环节和任务，重点关注可能导致事故的危险因素。
地质勘察安全生产管理问题及措施摘要：地质勘察工作重视要安全生产，在实施有效管理过程，应时刻考虑地质勘察工作的整体稳定发展，从近些年地质勘察工作安全问题频发上看，不仅要求相关工作人员要反思，同时更要实施更为有效的管理与实践，以此提升地质勘察工作的安全生产效率，这样才能结合问题的有效解决，不断从根本上杜绝安全隐患产生，为国家经济发展以及人们的身体安全提供有效保证。
本文首先明确了地质勘察工作安全生产管理的意义，其次，提出了现阶段安全生产管理过程存在的不足，最后结合有效经验，分析了提高其安全生产管理的措施。
关键词：地质勘察；安全生产管理；培训；应急预案引言地质勘察工作相比其他行业工作，属于高危行业，其工作难度与危险指数都十分高，在实践过程中，地质勘察单位面临了诸多不确定性因素，所以，安全生产管理十分必要，提高安全生产管理工作能力具有积极意义，同时，相关单位更要不断结合新政策，制定有效的工作流程，提高管理的有效性，下面结合具体问题进行简明阐述，希望能够助力于国家地质勘察工作不断稳定向前发展。
1地质勘察安全生产工作的意义我国在资源方面的需求非常大，地质勘察对于我国资源开发以及资源利用起着非常重要的作用，因此，如何做好地质勘察工作对于我国经济的发展起到至关重要的作用，而地质勘察作为一个特殊行业，需要面临的问题不仅仅来自于技术方面的问题，更多的在于其安全方面的问题，地质勘察工作环境恶劣，条件艰苦，如何在这种环境下高效地进行工作，直接关系到地质勘察的质量状况。
安全生产作为重要的生产要领，在工作中需要时刻关注，特别是对于地质勘察这种高危作业，更需要特别考虑。
因此，做好地质勘察安全工作，在当今时代具有非常重要的意义，需要认真分析当前地质勘察面临的问题，并且认真解决出现的问题，保证地质勘察安全工作有序进行。
2目前地质勘察安全生产管理工作中现实存在的问题2.1安全管理工作制度不健全一些地勘单位，安全管理工作制度不健全，安全管理工作松懈。
( 安全管理 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改认真总结安全经验全面提升安全管理水平(最新版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process认真总结安全经验全面提升安全管理水平(最新版)一、2011年安全工作重点回顾。
一是着力提升了安全队伍素质。
根据国务院办公厅关于深入开展“安全生产基层基础年活动”的通知精神，按照各级政府和安监部门的部署要求，狠抓安全监管和安全队伍建设，有力提高了安全保障能力。
二是明确目标，实现科学发展，创新发展。
过去的一年，集团公司继续解放思想、明确目标，围绕“安全生产基层基础深化年”各项目标任务，按照上级要求，先后深入开展了“春季安全生产整治”、“雨季三防”、“安全生产月”、“安康杯”、“冬季四防”、“安全生产大讨论”等一系列生产活动。
活动中密切联系实际，创新安全管理、严现场、严制度、严落实，取得了显著的安全效果。
三是大力加强了安全教育培训工作和岗位技术练兵工作，2011年，集团公司以科学发展观为指导，坚持安全第一，以人为本，管理培训并重的原则，切实加强安全培训机构建设，完善培训制度，深入开展各类安全教育培训工作，有力普及提高了全员安全思想和技术素质。
四是企业安全文化建设和职业健康管理成效显著。
2011年集团公司在安全核心价值观的统领下，精心打造以海力品牌为主要内容的企业形式文化，以双基建设和创建本质安全型矿井、本质安全型员工为主要内容的安全文化，以提升企业管理水平、打造卓越团队为主要内容的安全文化、以关心职工、造福职工、奉献社会为主要内容的关爱文化等为基本框架的系列行为。
地质勘查项目安全管理制度模版第一章总则第一条为了加强地质勘查项目的安全管理，确保勘查人员的生命安全和财产安全，提高勘查作业的效率和质量，制定本安全管理制度。
第二条本安全管理制度适用于我单位所有地质勘查项目，包括勘查人员和设备在勘查现场的安全管理。
第三条地质勘查项目的安全管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理、全员参与”的原则。
第四条所有参与地质勘查作业的人员，包括勘查人员、工程技术人员和安全管理人员，都应严格遵守本安全管理制度。
第二章安全组织管理第五条确定地质勘查项目安全管理的责任部门和责任人，明确各级负责人的安全职责。
第六条成立地质勘查项目安全管理小组，由项目负责人、安全管理人员、技术人员和勘查人员组成，负责地质勘查项目的安全管理工作。
第七条地质勘查项目安全管理小组应定期召开会议，研究项目的安全问题，制定安全措施和计划，并对安全管理工作进行评估和总结。
第八条勘查人员应定期接受安全培训，了解项目的安全规定和操作流程，增强安全意识和自我保护能力。
第三章勘查现场管理第九条在勘查现场应设置明显的安全警示标志，包括危险区域、禁止通行区域和安全通道等。
第十条勘查现场应保持整洁，防止垃圾和杂物堆积，并定期清理危险物品和杂草。
第十一条勘查现场应配备必要的安全设施，包括消防器材、急救箱等，保证安全设施的完好和使用有效。
第十二条勘查人员应严格遵守勘查现场的安全规定和操作规程，禁止擅自改变作业环境和勘查方法，确保安全作业。
第十三条勘查人员应正确使用个人防护用具，包括安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等，确保个人的安全。
第四章突发事件应急管理第十四条勘查项目应制定突发事件应急预案，明确应急组织机构和职责，确保在突发事件发生时能迅速响应和处置。
第十五条勘查现场应配备必要的急救设施和急救人员，应急车辆要保持正常运转，随时能够进行紧急救援。
第十六条勘查人员应定期进行应急演练，提高应急处置能力，熟悉应急设备的使用和应急预案的执行。
Advocating a safety culture is to make human life and work safer and healthier under the existing technology and management conditions.
（安全管理）
单位：___________________
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日期：___________________
发展地勘单位安全文化提高安全管理水平(标准版)
发展地勘单位安全文化提高安全管理水平
(标准版)
导语：倡导安全文化的目的是在现有的技术和管理条件下，使人类生活、工作地更加安全和健康。
而安全和健康的实现离不开人们对安全健康的珍惜与重视，并使自己的一举一动，符合安全健康的行为规范要求。
企业安全文化是企业物质安全文化和精神安全文化的总称，是一个企业对安全与健康的价值观、期望、行为模式和守则。
不同的行业,应根据生产、工艺等特点，结合行业和单位的历史文化的背景，建设有特色的企业安全文化，这是企业安全文化建设的关键。
1.企业领导要看到企业不仅是一个盈利性的经济组织，他同时也是一个文化的吸收体、再生体和放射体。
企业领导应对企业内外环境、产品特点、工艺流程进行分析，在对企业文化的历史和现状进行调查、观察、扬弃、提炼的基础上，经过抽象的创造性思维，确立企业安全文化的框架，并通过广泛的发动、教育，努力成为广大职工的自觉行动。
企业领导在企业安全文化方面的总结、设计、传播、强化和模范作用是其他人不能替代的。
2.全员教育和参与是传播企业安全文化的重要措施
地勘单位走向建筑业后，不少人需知识更新，加之从事的是劳动
力密集型的行业，知识含量偏低，部分员工为农村剩余劳动力，因此，地勘单位企业全员安全教育的重要性和紧迫性更为突出。
通过培训，传播企业的安全文化，一方面通过学习法律、法规、企业规章制度，提高全员安全生产的认识，帮助树立“安全第一，预防为主”的观念；另一方面通过学习企业安全操作规程等企业安全标准，提高员工的安全技能。
新进入企业的员工，必须经过公司、分公司、项目经理部3级安全教育；转岗职工在转岗前必须接受新岗位的安全培训。
培训应分层次，有针对性，一般以短期培训为主。
安全管理人员接受社会专门培训，生产骨干由公司培训，一般职工由分公司内部培训，内部培训均需进行安全技能应知、应会考试，不合格者不能上岗。
培训工作应综合运用知识竞赛、安全漫画展、电影、事故分析会、现场演习、操作比赛、集中授课、宣传标牌、班组活动等多种灵活多样的形式，以提高培训效果。
施工班、机组是建筑企业最基本的人、机组合，是建筑企业安全文化建设的重要阵地。
班组建设应研究人员结构效应，使班组人员合理搭配，应选拔优秀工人担任班组长，由班组长坚持在交接班时，针对生产设备、环境、生产情况、安全要点等内容开展灵活多样的班前安全活动，并通过建立班组安全活动台帐而总结提高。
班前安全活动可以促使职工广泛参与，并在活动中相互教育，共同提
高，这是地勘企业传播和巩固企业安全文化的有效措施和特色。
3.建立地勘单位安全标准，强化项目安全管理，创文明工地
建设地勘单位安全标准是企业安全文化建设中的十分重要的系统工程，应在预防型安全哲学指导下，以政府安全法规、强制标准为依据，根据企业产品的特点、工艺流程要求、设备特点、人员素质等具体状态，建立本单位的安全管理系统，建立安全生产责任制；制定安全生产资金保障制度；安全教育培训制度；安全检查制度；生产安全事故报告处理制度；建立健全安全生产管理机构，加强对劳务队伍和人员、供应单位的管理，建立应急救援预案，制定各类安全操作规程，开展危险源识别、评价、控制，认真编制实施施工组织设计、专项安全技术方案，认真开展逐级安全技术交底，贯彻落实各项安全技术标准和规范，强化设的管理，着力推行安全生产管理体系，以上共同构成企业安全标准，使其成为政府法律、法规在企业的有效延伸，成为与生产实际的结合点，成为企业安全工作的指南、培训的教材，以提高企业安全工作标准化水平。
地勘单位安全工作的重点是施工项目。
应建立强有力的项目经理部，落实项目经理安全第一责任人的职责，落实各岗位的生产安全责任，完善项目安全管理体系。
项目开工前必须经过安全验收，结合项目特点，认真进行安全技术交底，内部安全
教育与培训；施工中进行定期、不定期的检查和项目安全员的日常检查，对发现的问题及时整改，并采取有效的预防措施，确保施工安全。
创建文明工地是从事建筑施工的地勘单位安全文化建设的重要阵地，是落实和发展企业安全文化的载体，是三个文明建设的切入点。
要以“安全、优质、整洁、便民”为主要内容，对照省、市级文明工地标准，将地勘单位企业标志，“三光荣”教育内容通过一定形式在施工现场宣传，向社会展示地勘企业风采，通过采取措施创建大批各类各级文明工地，带动现场文明施工水平的提高，通过进行文明工地，搭设标准化办公场所和宿舍，引导职工正确理解新时期、新任务对“三光荣”所赋予的新内容、新意义，有效塑造“三特别”的职工队伍，展现地勘人的豪迈与智慧，提高管理水平，在全面开展创建文明工地活动中建设、传播、发展地勘单位的企业的安全文化。
4.建设预防型安全管理模式，不断发展企业安全文化
在企业安全文化建设过程中，只有经过仔细分析，全面归纳，定格提炼，才能形成一定时期内企业安全管理的理念、标准、行为模式等，形成企业安全文化的框架。
将PDCA（计划、实施、检查、处理）循环应用于安全管理，可指导企业建设预防型安全管理模式：根据企业情况制定长远和近期安全目标——分析存在和可能出现的问题——
找出主要问题——制定整改和预防方案——实施整改和预防措施——评价整改和预防效果——制定新的目标，实施新一轮循环。
运用预防型安全管理模式，可促进企业不断丰富企业安全文化内涵，不断持续改进安全业绩，使本单位安全文化与其他优秀企业相比在共性上更一致，个性上更特出，更体现与时俱进的特点。
通过企业安全文化建设，江苏地质基桩工程公司初步总结形成了安全文化12句：以人为本，执行标准，领导重视，明确责任，教育先行，职工胜任，保证投入，设施过硬，督促检查，消除隐患，持续改进，效益递增。
企业安全文化的建设，促进了安全工作上水平，公司连年多次被评为各级安全生产先进单位。
稳定了队伍树立了良好的社会形象，增强了市场的竞争力。
加入WTO后，建筑业的竞争更加激烈。
地勘单位只有不断吸收世界和其它优秀的企业安全文化，与时俱进，不断发展自己的企业安全文化，才能树立新时期地勘人的新形象，营造新时期地勘人的新品质，才能在强手如林的商战中处于不败之地。
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