成本控制实施细则
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成本管理实施细则一、引言成本管理是企业运营中至关重要的一项工作,它涉及到企业的盈利能力、竞争力和可持续发展。
为了提高成本管理的效率和准确性,制定成本管理实施细则是必不可少的。
本文将详细介绍成本管理实施细则的相关内容,包括成本管理目标、组织架构、成本核算方法、成本控制措施等。
二、成本管理目标1. 提高企业的盈利能力:通过合理的成本控制和管理,降低企业的生产成本,提高产品的竞争力,从而增加企业的盈利能力。
2. 提高企业的竞争力:通过对成本的精细管理,提高产品质量和服务水平,增强企业的市场竞争力。
3. 实现成本的透明化:建立健全的成本核算体系,使成本信息能够及时、准确地反映企业的经营状况,为决策提供依据。
三、组织架构1. 成本管理部门:负责制定和执行成本管理实施细则,监督成本管理工作的开展。
2. 生产部门:负责生产成本的核算和控制,提供生产数据和相关成本信息。
3. 采购部门:负责采购成本的核算和控制,提供采购数据和相关成本信息。
4. 销售部门:负责销售成本的核算和控制,提供销售数据和相关成本信息。
5. 财务部门:负责成本数据的汇总和分析,提供成本报表和决策支持。
四、成本核算方法1. 直接成本核算:将与产品直接相关的成本,如原材料成本、直接人工成本等,按照产品单位进行核算。
2. 间接成本核算:将与产品间接相关的成本,如间接人工成本、创造费用等,按照成本中心进行核算,再通过成本分配方法分摊到各个产品上。
3. 辅助成本核算:将与企业管理和支持业务相关的成本,如管理费用、销售费用等,按照成本对象进行核算。
五、成本控制措施1. 设定成本预算:根据企业的经营目标和市场需求,制定合理的成本预算,明确各项成本的控制目标和指标。
2. 引入成本管理软件:利用先进的成本管理软件,实现成本数据的自动化采集、分析和报表生成,提高成本管理的效率和准确性。
3. 建立成本管理制度:制定成本管理制度,明确成本管理的责任和权限,规范成本核算和控制的流程和方法。
项目部成本控制奖罚机制实施细则
一、总则
为了进一步规范项目成本控制,提高项目部的成本管理水平和效益,根据公司相关制度和要求,特制定本实施细则。
二、奖罚对象
所有参与项目成本控制的相关部门和个人。
三、奖罚标准
3.1 奖励标准
1. 成本节约:对于在项目实施过程中,通过有效管理、技术创新等手段,实现成本节约的项目部,给予一定的现金奖励。
2. 成本控制目标达成:对于完成成本控制目标的项目部,给予一定的绩效分数奖励,并在年度绩效考核中予以体现。
3. 成本控制创新:对于在成本控制方面有创新性想法和实践的
项目部,给予一定的创新奖金。
3.2 罚款标准
1. 成本超支:对于成本超支的项目部,按照超支部分的一定比
例进行罚款。
2. 成本控制不力:对于成本控制不力,导致成本失控的项目部,给予相应的罚款。
3. 违规行为:对于违反成本控制规定,导致公司损失的个人或
部门,将根据情节严重程度进行罚款。
四、奖罚实施
1. 奖励:每季度进行一次成本控制奖励,奖励金额和对象由项
目部提出申请,经财务部审核后,报公司领导审批。
2. 罚款:对于需要罚款的情况,由项目部提出罚款申请,经财务部审核后,报公司领导审批。
五、附则
1. 本实施细则的解释权归公司所有。
2. 本实施细则自发布之日起执行。
3. 如遇特殊情况,公司有权对奖罚标准进行调整。
六、附件
1. 项目部成本控制奖励申请表格
2. 项目部成本控制罚款申请表格
3. 成本控制绩效考核细则
4. 成本控制技术创新评审标准
以上内容仅供参考,具体实施需结合公司实际情况进行调整。
营销成本控制实施细则一、背景和目标营销成本是企业在市场营销过程中所投入的资源和费用,为了确保企业的市场营销活动能够有效、高效地进行,控制营销成本是非常重要的。
本文档旨在制定营销成本控制实施细则,为企业提供指导和支持,以便实现营销成本的有效控制和管理。
二、原则和措施2.1 成本核算与预测在营销活动开始之前,必须明确每个活动的预算,包括预期的费用以及相关的成本指标。
在活动结束后,要对成本进行核算与分析,及时发现成本异常和浪费,为下一次的活动提供经验参考。
2.2 费用控制通过提前设定合理的费用控制阈值,监测和控制各项费用开支。
在活动执行过程中,及时发现异常费用,并采取相应的调整措施。
同时,与供应商进行有效的谈判,争取更优惠的价格和条件。
2.3 资源优化合理利用和配置资源,避免资源的浪费和闲置。
通过内部资源共享和协同合作,实现资源的最大化利用。
同时,也可以考虑外部资源的引入,如合作伙伴和第三方服务,以降低成本和提高效率。
2.4 绩效考核建立与成本控制相关的绩效考核机制,激励员工主动参与成本控制活动。
通过设定明确的绩效指标,评估和奖励对成本控制工作做出贡献的员工,营造良好的营销成本控制氛围。
三、营销成本控制流程3.1 成本规划制定每个营销活动的费用预算和成本指标,明确各项开支的合理性和必要性。
3.2 费用核算在活动结束后,对实际发生的费用进行核算和分析,与预算进行对比,发现成本异常和浪费的原因,并制定相应的改进措施。
3.3 费用控制建立费用控制监测机制,及时发现异常费用和超出预算的项目,并采取相应的调整和措施。
3.4 绩效考核根据成本控制的绩效指标和目标,对相关人员进行绩效考核,以评估和激励员工的成本控制能力。
四、监测与改进4.1 监测与反馈建立监测和反馈机制,定期对营销成本进行监测和分析,发现问题和不足之处,并及时进行反馈。
4.2 改进措施根据监测结果和反馈意见,制定相应的改进措施,加强营销成本控制,提高效率和质量。
成本管理实施细则引言概述:成本管理是企业管理中至关重要的一环,它涉及到企业经营的方方面面。
为了更好地实施成本管理,企业需要制定一套细则,以确保成本管理的准确性和有效性。
本文将从五个方面详细阐述成本管理实施的细则。
一、成本核算细则1.1 确定成本核算的范围和对象:企业需要明确成本核算的范围,包括确定哪些成本需要进行核算以及核算的对象是哪些部门或项目。
1.2 确定成本核算的方法:根据企业的实际情况,选择适合的成本核算方法,如直接成本法、间接成本法、作业成本法等。
1.3 建立成本核算的流程和制度:明确成本核算的流程和制度,包括成本数据的收集、处理和报告的流程,确保成本核算的准确性和及时性。
二、成本预算细则2.1 确定成本预算的目标和范围:根据企业的战略目标和经营计划,确定成本预算的目标和范围,包括确定预算期间和预算项目。
2.2 制定成本预算的方法和原则:根据企业的实际情况,选择适合的成本预算方法,如固定成本预算、弹性成本预算等,并制定相应的预算原则。
2.3 监控和调整成本预算:建立成本预算的监控机制,及时发现和解决预算偏差,确保成本预算的有效执行。
三、成本控制细则3.1 确定成本控制的目标和控制点:根据企业的成本结构和成本驱动因素,确定成本控制的目标和控制点,如人力成本、原材料成本等。
3.2 建立成本控制的指标和标准:根据企业的实际情况,制定成本控制的指标和标准,如人均产值、成本收入比等,并对指标和标准进行监控和评估。
3.3 实施成本控制的措施和方法:采取有效的措施和方法,如优化生产工艺、降低能耗、提高资源利用率等,控制成本的增长和浪费。
四、成本分析细则4.1 确定成本分析的目的和对象:根据企业的需求,确定成本分析的目的和对象,如产品成本分析、部门成本分析等。
4.2 选择成本分析的方法和工具:根据成本分析的目的和对象,选择适合的成本分析方法和工具,如成本构成分析、差异分析等。
4.3 分析成本变动的原因和影响因素:对成本的变动进行深入分析,找出成本变动的原因和影响因素,并提出相应的改进措施。
成本控制实施细则范例引言概述:成本控制是企业管理中至关重要的一环,它涉及到企业的盈利能力和竞争力。
为了确保成本控制的有效实施,制定一套实施细则是非常必要的。
本文将从五个方面介绍成本控制的实施细则范例,包括成本分析、成本预算、成本核算、成本监控和成本优化。
一、成本分析:1.1 确定成本分类:根据企业的特点和经营业务,将成本分为直接成本和间接成本,进一步细分为原材料成本、人工成本、制造费用等,以便更好地进行成本控制。
1.2 成本驱动因素分析:分析成本的驱动因素,了解哪些因素对成本的变动影响最大。
例如,原材料价格的波动、人工工资的增加等,这些因素会直接影响到成本的控制。
1.3 成本差异分析:通过对实际成本和预算成本进行比较,找出成本差异的原因。
这些差异可能是由于生产效率的提高、成本控制措施的实施等因素导致的,进而采取相应的措施进行调整。
二、成本预算:2.1 制定预算目标:根据企业的发展战略和市场需求,确定成本预算目标,包括总成本、各项成本指标等。
目标要具体、可衡量和可达成。
2.2 编制预算计划:根据预算目标,制定详细的预算计划,包括各项成本的具体金额、时间节点等。
同时,要考虑到市场环境的变化和企业的实际情况,进行合理的调整。
2.3 预算执行与控制:在执行过程中,及时跟踪和监控预算的执行情况,对偏离预算的项目进行分析和调整。
同时,要与实际情况进行对比,及时修正预算计划。
三、成本核算:3.1 确定核算方法:根据企业的特点和需求,确定适合的成本核算方法,如作业成本法、过程成本法等。
核算方法要能够准确反映企业的实际成本情况。
3.2 数据收集与整理:收集相关的成本数据,包括原始凭证、报表等,进行整理和归类,以便进行成本核算。
3.3 成本分配与计算:根据核算方法,对成本进行合理的分配和计算。
例如,将间接成本按照一定的分配基数分摊到各个产品或部门上,以便计算出每个产品或部门的成本。
四、成本监控:4.1 设定监控指标:根据企业的成本控制目标,设定相应的监控指标,如成本占比、成本效益等。
【成本控制】工程项目成本控制(变更索
赔)工作实施细则
成本控制:工程项目成本控制 (变更索赔) 工作实施细则
1. 引言
本文旨在规范工程项目成本控制中的变更索赔工作,制定相关实施细则以保证项目工程按照预算计划顺利进行。
2. 变更索赔管理
2.1 变更索赔审批程序
所有变更索赔必须经过审批程序,审批程序包括:
- 由工程设计部门提交变更索赔申请
- 变更索赔申请需由工程监理部门审核并提出合理化建议
- 工程项目管理部门审核并提交给项目经理
- 项目经理审核并最终决策
2.2 变更索赔的管理
任何一项变更索赔都必须有明确的补偿或罚款金额。
项目实施过程中,变更索赔管理需注意:
- 变更索赔必须在变更工程实施前申请
- 如变更索赔申请由项目承包商提出,需提供相应的成本支撑文件
- 如变更索赔涉及到成本的变化,需同时更新相关的预算表
- 变更索赔申请审批通过后,需安排相关的资金支付与实施
3. 常见问题解答
Q1: 项目实施过程中是否可以随意变更索赔?
A: 不可以。
所有变更索赔需经过审批程序,并提供相应的成本支撑文件。
Q2: 变更索赔申请是否需要同时更新预算表?
A: 需要。
如变更索赔涉及到成本的变化,需同时更新相关的预算表。
4. 结论
通过建立变更索赔审批程序和实施细则,并注意常见问题解答,可提高工程项目成本控制的效率和管理水平。
第一章总则第一条为了规范公司成本管理,加强成本核算和控制,提高经济效益,根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业会计制度》等法律法规,结合本公司的实际情况,特制定本实施细则。
第二条本实施细则适用于公司所有部门、所有产品、所有项目以及所有与成本相关的业务活动。
第三条本实施细则旨在明确成本管理的基本原则、成本核算的方法、成本控制的要求以及成本考核的标准,以实现成本的有效控制。
第二章成本核算第四条成本核算应以产品或项目为中心,按照实际发生的生产耗费进行计算。
第五条成本核算应遵循以下原则:(一)权责发生制原则:成本核算应以实际发生的费用为依据,按照权责发生制原则进行核算。
(二)相关性原则:成本核算应与生产经营活动密切相关,反映生产耗费的真实情况。
(三)一致性原则:成本核算方法应保持一致性,以便于成本分析和比较。
第六条成本核算的内容包括:(一)直接材料成本:包括原材料、辅助材料等直接用于生产的物品的成本。
(二)直接人工成本:包括直接从事产品生产的员工工资、奖金、津贴等。
(三)制造费用:包括厂房折旧、设备折旧、维修费用、保险费等。
(四)期间费用:包括管理费用、销售费用、财务费用等。
第七条成本核算的程序:(一)收集和整理各项成本数据;(二)根据成本核算原则和方法进行计算;(三)编制成本核算报表;(四)对成本核算结果进行审核和确认。
第三章成本控制第八条成本控制是成本管理的关键环节,应从以下几个方面进行:(一)建立健全成本控制制度,明确成本控制的责任和权限;(二)加强成本预算管理,合理制定成本预算,严格控制成本支出;(三)优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本;(四)加强物资采购管理,降低采购成本;(五)加强人力资源管理,合理配置人力资源,降低人工成本;(六)加强技术改造和设备更新,提高设备利用率,降低设备折旧成本。
第九条成本控制的具体措施:(一)建立健全成本核算体系,确保成本数据的准确性;(二)定期开展成本分析,找出成本控制的薄弱环节;(三)加强成本考核,将成本控制纳入绩效考核体系;(四)推广成本节约措施,鼓励员工参与成本控制;(五)加强成本监控,对异常成本进行及时处理。
成本控制实施细则范例一、背景介绍在任何企业中,成本控制是一个至关重要的方面。
通过有效的成本控制,企业可以提高盈利能力,保持竞争优势,并确保财务健康。
为了实现这一目标,制定成本控制实施细则是必不可少的。
二、目的本文旨在提供一个成本控制实施细则的范例,以帮助企业制定和执行成本控制策略。
这些细则将帮助企业明确成本控制目标、制定具体的控制措施,并确保这些措施得到有效执行。
三、范例细则1. 成本控制目标- 提高生产效率,降低生产成本。
- 减少非必要的开支,避免浪费。
- 提高资源利用率,减少能源消耗。
- 优化供应链管理,降低采购成本。
- 提高产品质量,减少售后成本。
2. 成本控制措施- 设立成本控制团队,负责制定和执行成本控制策略。
- 定期评估和分析各项成本,找出潜在的节约机会。
- 制定严格的预算计划,确保各部门在预算范围内运营。
- 优化生产流程,减少生产周期和废品率。
- 采用节能设备和技术,降低能源消耗。
- 与供应商进行合作,争取更有利的采购条件。
- 加强质量管理,减少产品缺陷和售后成本。
3. 成本控制执行- 分配责任,确保每个部门和员工都参与成本控制。
- 设立成本控制目标和指标,定期跟踪和评估执行情况。
- 建立有效的沟通渠道,促进信息共享和合作。
- 提供培训和教育,提高员工的成本控制意识和能力。
- 定期召开成本控制会议,汇报和讨论成本控制进展。
- 奖励和激励成本控制成绩突出的员工和团队。
四、总结成本控制是企业管理的一项重要任务。
通过制定和执行成本控制实施细则,企业可以有效地降低成本、提高盈利能力,并保持竞争优势。
本文提供了一个成本控制实施细则的范例,希望能为企业制定和执行成本控制策略提供帮助。
企业可以根据自身情况进行适当的调整和修改,以确保细则的有效性和可行性。
通过坚持成本控制实施细则,企业将能够实现更好的财务状况和可持续发展。
成本管理制度成本管理制度实施细则(优秀8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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成本管理制度成本管理制度实施细则一、总则1.本细则是根据公司整体管理体制和成本管理目标制定的,具有指导性、强制性和可操作性。
2.本细则适用于所有与公司有经济关系的部门和个人,包括但不限于财务部门、行政部门、生产部门等。
二、成本核算1.成本核算应以现实、准确、公正、合理的原则进行。
2.成本核算按照事前、事中和事后的原则进行,包括预算成本核算、实际成本核算、成本分析核算。
3.各部门应负责自己的成本核算工作,财务部门负责监督其工作的准确性和合规性。
三、成本控制1.成本控制应以预算控制和实际控制相结合,实行动态管理。
2.各部门负责部门成本的控制,应按照相关预算控制指标进行。
3.对超出预算的成本,需及时采取纠正措施。
四、成本分析1.成本分析应坚持量价分析和时间分析相结合的原则。
2.成本分析结果应形成相关报告,提供给管理者参考,并及时纠正存在的问题。
3.成本分析可以参考以往经验和行业标准,有针对性地进行成本控制和效益改善。
五、奖惩机制1.公司根据成本控制和效益改善的情况,建立奖惩机制,激励和约束各部门和个人。
2.对于成本控制和效益改善突出的部门和个人,给予相应的奖励和荣誉。
3.对于成本控制和效益改善不达标或存在严重问题的部门和个人,采取相应的纠正和惩罚措施。
六、监督与评估1.公司成本管理制度由财务部门负责监督和评估。
2.定期对各部门的成本管理情况进行评估和绩效考核,纳入综合评价体系,影响部门和个人的晋升和薪酬调整。
3.监督和评估应定期形成报告,向公司领导层汇报。
七、制度修订1.本细则在实施中发现的问题和不足,应及时修订和完善。
2.修订和完善应由财务部门负责,征求相关部门意见后,经公司领导层批准后正式生效。
以上是成本管理制度的一些实施细则的示范,企业可以根据自身情况进行适当调整和完善。
制定和实施成本管理制度需要全员参与,形成全员成本意识,才能更好地实现成本控制和效益提升的目标。
成本控制实施细则范例一、背景介绍在企业运营过程中,成本控制是至关重要的一环。
通过有效的成本控制,企业可以降低生产和经营成本,提高利润率,增强竞争力。
为了确保成本控制工作的顺利进行,制定成本控制实施细则是必不可少的。
二、目的本文档的目的是为企业制定一套成本控制实施细则,以确保成本控制工作的规范化和有效性。
通过明确各项具体措施和要求,提高成本控制的效率和准确性。
三、范围本实施细则适用于企业内部所有部门和员工,包括生产、采购、销售、财务等各个环节。
四、具体要求和措施1. 成本核算1.1 确定成本核算的范围和对象,包括直接成本和间接成本。
1.2 建立成本核算的方法和流程,确保成本数据的准确性和及时性。
1.3 定期进行成本核算分析,及时发现和解决成本异常情况。
2. 采购成本控制2.1 制定采购成本控制标准,明确采购预算和成本控制目标。
2.2 建立供应商评估体系,选择价格合理、质量可靠的供应商。
2.3 加强采购合同管理,确保采购过程的合规性和成本控制的有效性。
3. 生产成本控制3.1 设定生产成本控制目标,包括人工成本、物料成本、能源成本等。
3.2 优化生产工艺和流程,提高生产效率,降低生产成本。
3.3 加强生产计划和物料管理,避免生产过剩和物料浪费。
4. 销售成本控制4.1 制定销售成本控制目标,包括销售人员薪酬、市场推广费用等。
4.2 加强销售团队管理,提高销售人员绩效,降低销售成本。
4.3 定期评估市场推广效果,优化市场推广策略,降低市场推广费用。
5. 财务成本控制5.1 建立财务成本控制制度,包括费用报销、差旅费用等。
5.2 加强财务预算管理,确保各项费用在预算范围内。
5.3 定期进行财务成本分析,发现和解决财务成本异常情况。
六、监督与评估1. 设立成本控制监督机构,负责对成本控制实施细则的执行情况进行监督和评估。
2. 定期进行成本控制效果评估,评估成本控制的效率和效果,并提出改进意见。
3. 对于成本控制工作不达标的部门和个人,采取相应的奖惩措施,激励积极参与成本控制的行为。
成本控制实施细则范例一、背景介绍在当前竞争激烈的市场环境下,企业需要有效地控制成本,以提高竞争力和盈利能力。
成本控制实施细则是指为了达到成本控制目标,制定的一系列规范和程序。
本文将介绍一个成本控制实施细则的范例,匡助企业制定适合自身的成本控制方案。
二、目标和原则1. 目标:降低成本、提高效率、提升利润。
2. 原则:合理性、科学性、可操作性、可持续性。
三、成本控制的具体措施1. 成本分类和分析- 将成本分为直接成本和间接成本,进一步细分为材料成本、人工成本、创造费用等。
- 对每一个成本项进行详细分析,找出成本增长的原因和潜在风险。
2. 预算管理- 制定年度成本预算,包括各个成本项的预算金额和分配比例。
- 每月对实际成本与预算进行比较和分析,及时发现偏差并采取相应措施。
3. 采购管理- 与供应商建立长期合作关系,争取更有利的采购价格和条件。
- 优化采购流程,提高采购效率,减少采购成本。
4. 生产管理- 优化生产工艺,提高生产效率,减少废品率和次品率。
- 合理安排生产计划,避免产能浪费和过度生产。
5. 人力资源管理- 根据业务需求,合理配置人力资源,避免人员过剩或者不足的情况。
- 培训员工,提高员工的技能和工作效率,减少人力成本。
6. 资产管理- 对固定资产和存货进行定期盘点,确保资产的准确性和完整性。
- 对闲置资产进行合理利用或者处置,减少闲置资产造成的成本浪费。
7. 财务管理- 定期进行财务分析,对成本和利润进行评估和预测。
- 优化财务结构,减少财务成本,提高资金利用效率。
8. 绩效评估和激励机制- 设立合理的绩效评估指标和激励机制,激励员工积极参预成本控制活动。
- 对成本控制工作进行定期评估和反馈,及时调整和改进措施。
四、监控和改进1. 监控成本控制实施的效果,及时发现问题和偏差。
2. 定期召开成本控制评审会议,对实施情况进行全面评估和讨论。
3. 根据评估结果,及时调整和改进成本控制方案,以提高效果和可持续性。
成本管理实施细则引言:成本管理是企业管理中至关重要的一环,它可以帮助企业合理控制成本、提高盈利能力。
为了更好地实施成本管理,本文将从五个方面介绍成本管理的实施细则。
一、成本管理的目标1.1 确定成本控制目标:企业需要明确成本控制的目标,例如降低生产成本、提高产品质量等。
1.2 制定成本控制指标:根据企业实际情况,制定合理的成本控制指标,如成本占比、成本效益等。
1.3 确定成本控制周期:根据企业的经营特点,确定成本控制的周期,如月度、季度或年度。
二、成本管理的方法2.1 成本分类管理:将企业的成本按照不同的分类进行管理,如直接成本、间接成本、可变成本和固定成本等。
2.2 成本核算体系:建立完善的成本核算体系,确保成本的准确计算和分配。
2.3 成本分析方法:采用不同的成本分析方法,如差异分析、比较分析和趋势分析等,帮助企业找出成本控制的关键点。
三、成本管理的工具3.1 预算管理工具:通过编制预算,帮助企业合理安排资源和控制成本。
3.2 成本控制工具:使用成本控制工具,如成本控制表、成本控制图等,帮助企业实时监控成本情况。
3.3 绩效评估工具:建立绩效评估体系,对成本管理的效果进行评估和反馈,及时调整管理策略。
四、成本管理的流程4.1 成本预测与计划:根据市场需求和企业发展战略,进行成本预测和制定成本计划。
4.2 成本执行与控制:执行成本计划,监控成本执行情况,并及时采取控制措施。
4.3 成本分析与优化:对成本进行分析,找出成本过高的原因,并采取相应的优化措施。
五、成本管理的优势5.1 提高企业竞争力:通过成本管理,企业可以降低成本,提高产品价格竞争力。
5.2 提升企业利润率:通过有效的成本管理,企业可以提高利润率,增加盈利空间。
5.3 优化资源配置:成本管理可以帮助企业合理配置资源,提高资源利用效率。
结论:成本管理的实施细则对企业的发展至关重要。
企业应根据自身情况,制定适合的成本管理目标和方法,并运用成本管理工具和流程,以实现成本的有效控制和优化管理,从而提升企业的竞争力和盈利能力。
项目成本管理实施细则一、普通规定第一条为了加强成本管理,降低消耗,增加企业经济效益,提升市场竞争力,特制定本细则。
第二条项目成本控制包括成本预测、计划、实施、核算、分析、监督、考核、整理成本资料与编制成本报告。
第三条项目经理部应对施工过程发生的、在项目经理部管理职责权限内能控制的各种消耗和费用进行成本控制。
项目经理部承担的成本责任与风险应在“项目管理目标责任书”中明确。
目标成本在“项目管理目标责任书”中处于核心地位,该项指标在项目管理目标责任考核中未能完成的,行使“一票否决”。
第四条公司应建立和完善项目管理层作为成本控制中心的功能和机制,并为项目成本控制创造优化配置生产要素,实施动态管理的环境和条件。
第五条项目经理部应建立以项目经理为中心的成本控制体系,按内部各岗位和作业层进行成本目标分解,明确各管理人员和作业层的成本责任、权限及相互关系。
项目经理是项目成本控制的第一责任人。
二、成本计划第六条项目经理部应按照实事求是、适当先进、一贯配比原则编制成本计划。
第七条项目中标后,投标人员应与计划成本分析领导小组、项目管理人员进行相互交底。
同时项目管理人员要对标书进行认真评估,掌握本项目整体盈亏情况,确定项目的主要盈利点和亏损点,为项目经理部进行科学安排施组、优化施工工艺、管理创新、有针对性的进行二次经营、资源控制、风险锁定与转移等项工作的开展奠定坚实基础。
第八条项目经理部在进场前必须认真细致地做好施工调查,对当地劳动力价格、材料价格、设备租赁价格、沿线施工环境、社会施工力量分布等进行详细调查。
第九条项目经理部在标书分析、施工调查和施工图认真研究的前提下,必须对施工组织进行科学的分析,弄清主次矛盾,找出关键,制定最经济合理的施组方案。
这个方案必须合理安排各种资源的投入顺序、数量、比例,进行科学的工程排队,组织平行交叉流水作业,均衡生产,充分提高对时间、空间、各种资源的利用,使其达到保证工程安全质量、加快施工速度、缩短工期取得全面经济效益的企业理想目标。
成本管理实施细则在企业管理中,成本管理是一个非常重要的环节。
通过有效的成本管理,企业可以更好地控制成本,提高效益,增强竞争力。
本文将从成本管理的实施细则方面进行探讨。
一、明确成本管理的目标1.1 确定成本管理的核心目标成本管理的核心目标是通过合理的成本控制和优化,实现企业的长期发展和盈利能力提升。
1.2 制定具体的成本管理目标根据企业的实际情况,制定具体的成本管理目标,如降低生产成本、提高产品质量、提高生产效率等。
1.3 确定成本管理的时间节点明确成本管理的时间节点,制定具体的计划和措施,确保目标按时完成。
二、建立完善的成本管理体系2.1 设立成本管理部门建立专门的成本管理部门或成本管理团队,负责成本数据的收集、分析和报告。
2.2 制定成本管理制度和流程建立完善的成本管理制度和流程,规范成本数据的采集、处理和分析流程,确保数据的准确性和及时性。
2.3 引入成本管理软件系统借助成本管理软件系统,实现成本数据的自动化采集和分析,提高成本管理的效率和准确性。
三、加强成本控制和分析3.1 制定成本控制措施根据成本管理的目标和实际情况,制定具体的成本控制措施,如降低人工成本、优化供应链成本等。
3.2 进行成本分析对成本数据进行深入分析,找出成本的主要影响因素和变化趋势,为成本控制和优化提供依据。
3.3 定期进行成本对比定期对比实际成本和预算成本,及时发现成本偏差和问题,采取相应的措施进行调整。
四、激励和奖惩机制4.1 设立成本绩效考核制度建立与成本管理目标和绩效挂钩的考核制度,激励员工积极参与成本管理活动,提高成本管理的效果。
4.2 建立奖惩机制根据成本管理的实际情况,建立奖惩机制,对成本管理绩效突出的员工给予奖励,对成本管理不力的员工进行惩罚。
4.3 定期评估和调整定期评估成本管理的效果和绩效考核制度的执行情况,根据评估结果进行调整和改进,确保成本管理的有效实施。
五、持续改进和优化5.1 定期评估成本管理效果定期评估成本管理的效果和绩效,发现问题和不足之处,及时进行改进和优化。
成本管理制度实施细则一、引言成本管理是企业管理中至关重要的一项工作。
通过建立和实施成本管理制度,企业可以有效控制成本,提高企业的竞争力和盈利能力。
本文将详细介绍成本管理制度的实施细则,以帮助企业有效运用成本管理以达成长期发展目标。
二、目标和原则1. 目标:成本管理制度的目标是确保企业能够在合理的成本基础上提供具有竞争力的产品和服务,并实现盈利。
2. 原则:a. 合理性原则:成本管理应基于合理的成本核算和分配原则,确保成本信息的准确性和可靠性。
b. 综合性原则:成本管理应以综合全面的视角进行,包括对制造成本、销售成本、管理成本等各方面的管理。
c. 管理性原则:成本管理应以管理为导向,推动组织的优化和效率提升。
三、成本核算1. 成本分类:根据成本性质、归属等因素,将成本划分为直接成本、间接成本、可变成本和固定成本等,以便更好地进行成本核算和分析。
2. 成本核算方法:根据企业的具体情况,选择适合的成本核算方法,如作业成本法、过程成本法、标准成本法等,确保成本核算的准确性和合理性。
3. 成本要素:明确成本要素的界定和分类,并对成本要素进行合理的计量和核算,以便全面了解成本的组成和分布。
四、成本控制1. 成本预算:建立成本预算制度,对各项成本进行合理的预算和控制,以确保成本控制的目标的实现。
2. 成本分析:通过成本分析,深入剖析成本的组成和结构,找出成本的优化潜力,并提出改进的对策,以实现成本的控制和降低。
3. 成本管控措施:制定具体的成本管控措施,包括设定成本控制指标、完善成本控制流程、建立成本控制责任制等,以确保成本控制的有效落实。
五、成本分配1. 成本分配原则:根据责任成本中心和成本驱动因素,合理制定成本分配原则,确保成本的公平分配和正确归集。
2. 成本分配方法:根据企业的经营活动和成本特点,选择适合的成本分配方法,如直接法、间接法、因子法等,以实现成本分配的准确性和合理性。
六、成本效益评价1. 成本效益指标:建立合理的成本效益评价指标体系,包括成本效率、成本收益率、成本回报期等,全面评估成本管理的效果。
成本管理实施细则一、背景介绍成本管理是企业管理中的重要组成部分,通过对企业各项成本进行科学的管理和控制,可以提高企业的经济效益和竞争力。
为了确保成本管理工作的顺利进行,制定本实施细则,明确各项具体要求和流程。
二、成本管理目标1. 提高成本效益:通过精细化成本管理,降低成本,提高企业的盈利能力。
2. 控制成本风险:建立成本控制机制,及时发现和解决成本风险,防范经营风险。
3. 优化资源配置:合理分配企业资源,提高资源利用效率,实现资源的最大化利用。
4. 提升管理水平:建立科学的成本管理体系,提高管理人员的专业素养和管理水平。
三、成本管理流程1. 成本预算1.1 制定年度成本预算:根据企业经营计划和目标,编制年度成本预算计划。
1.2 部门成本预算编制:各部门根据年度成本预算计划,制定部门成本预算。
1.3 成本预算审核:财务部门对各部门成本预算进行审核,确保合理性和可行性。
1.4 成本预算汇总:将各部门成本预算进行汇总,形成整体成本预算。
2. 成本控制2.1 成本核算:对各项成本进行详细核算,确保成本数据的准确性和可靠性。
2.2 成本分析:对成本进行细致分析,找出成本的主要构成和影响因素。
2.3 成本控制目标设定:根据成本分析结果,制定具体的成本控制目标。
2.4 成本控制实施:通过制定各项成本控制措施,确保成本控制目标的实现。
2.5 成本控制监督:建立成本控制监督机制,对成本控制措施的执行情况进行监督和评估。
3. 成本分析与改进3.1 成本绩效评估:对成本控制效果进行评估,及时发现问题和改进空间。
3.2 成本优化分析:通过对成本进行优化分析,找出降低成本的潜在机会。
3.3 成本改进措施制定:根据优化分析结果,制定具体的成本改进措施。
3.4 成本改进实施:将成本改进措施付诸实施,确保成本的持续降低和优化。
四、成本管理责任1. 高层管理者:负责制定成本管理政策和目标,并监督实施情况。
2. 部门经理:负责部门成本预算编制和成本控制工作,并报告上级管理者。
成本控制实施细则
一、目的
1、1 为进一步明确公司各部门及相关人员在工程成本控制中的责任,从而达到对项目开发过程中的成本进行动态控制的目的,确保各项目成本控制在公司批准的目标成本或本地同类型建筑成本范围指标内。
二、适用范围
2、1 适用于公司开发建设的所有项目、零星项目。
三、职责
3.1 工程管理部(项目部工程组)
3.1.1 工程管理部(项目部工程组)负责施工图设计质量跟踪,对桩基、基础、保温、装修、门窗等提出优化,提高设计质量、减少变更带来的成本不确定因素。
3.1.2 负责工程的招投标及组织工作,负责推荐三家及以上施工单位参加工程的投标,组织考察,起草施工合同。
3.1.3 审核、比较、优化施工方案,及时办理开竣工日期、停复工日期等相关手续。
3.1.4 负责设计变更、现场签证、材料认价、材料代换的确认及流程办理,配合财务管理部做好各项扎口工作。
3.1.5 负责现场隐蔽工程量及零星工程量的勘量、影像资料的收集,提供施工图纸,配合财务管理部做好现场工程量复查、异议解释工作。
3.1.6、负责确认零星项目做法、材料的使用、施工人员落实、合同签订。
3.1.7、负责审核施工单位竣工决算资料的真实性、提供决算所需的相关资料,下达竣工决算指令,参与竣工决算讨论会。
3.2 财务管理部
3.2.1、配合工程管理部在施工图设计前对设计院提出混凝土、钢筋、单位平方米等造价参数的要求,对施工图方案进行限额设计,从源头做好成本的预控。
3.2.2、参与工程招投标,负责推荐一家及以上施工单位参加工程的投标,做好招投标保密工作。
3.2.3、做好标底编制前取费标准、暂定价材料、计价方式、分包工程等准备工作。
组织标底审核、起草补充合同。
3.2.4、扎口施工合同审核,核查合同金额、结算方法、风险控制、付款、安全、质量、开竣工日期、甲供材料、认质认价材料、保修期、索赔、争议等重要条款。
3.2.5、强化过程跟踪,重点做好现场签证、设计变更、材料认价等成本可变因素的扎口核定,及时测算成本的变化。
3.2.6、扎口竣工决算的审核。
审核确认竣工决算资料的合理性、决算的准确性,编制决算审核说明,提议是否外审,负责外审跟踪、配合。
3.2.7、做好项目成本分析,逐步积累企业成本测算相关指标数据,为后续成本控制提供参考。
四、成本控制的程序
4.1 设计阶段的成本控制
4.1.1 工程管理部在与设计院签订委托施工图设计合同时,必须将以下成本控制参数写入合同条款中,明确提出实现下列目标的奖惩办法:
每平米钢筋含量低于目标钢筋含量;
每平米混凝土含量低于目标混凝土含量;
4.1.2 施工图完成后,财务管理部在规定时间内完成施工图预算,如施工图预算未超出本地区同类型建筑相关指标,则按施工图实施。
如施工图预算超出本地区同类型建筑相关指标,则由工程管理部组织财务管理部与设计院分析超出原因。
如属设计问题,由设计院修改;如属设计标准太高,则由工程管理部调整标准,使施工图预算不超过本地区同类型建筑相关指标。
4.2 招投标阶段成本控制
4.2.1 施工图确认后由项目部移交全套土建、安装图纸、工程管理部按招标程序组织招标工作。
4.2.2 财务管理部根据集团公司招投标相关规定,初步制定本次标底编制的费用项目、费率标准、取费方式、分包项目、甲供材料、认价材料、暂定价材料、工期、质量标准、工程款支付、工期质量保证金、投标保证金等待招标委员会确认后执行。
4.2.3 财务管理部负责选择二家信誉好、服务细、标底编制质量高的中介机构负责项目的标底编制,做好二家机构标底的核对,找出误差原因,形成共识后与施工单位核对,最终调整合同暂定价,并作为最终结算的依据。
4.2.4 财务管理部做好标底编制单位及过程的保密工作,直接对接总经理室。
4.3 施工阶段成本控制
4.3.1工程管理部在项目开工前组织施工单位、监理单位对施工单位提交的施工方案进行评审、改进,特别对垂直机械、土方平衡、降水、支护、室外标高等提出较好意见,做好隐形影响成本因素的预控。
4.3.2工程管理部(项目部工程组)是施工图设计变更费用控制的直接责任部门,其专业工程师是各专业设计变更控制的责任人。
财务管理部是施工图设计变更费用控制的间接责任部门,其成本合约主管是各专业设计变更控制的责任人。
4.3.3 因甲方原因(设计、营销、工程、开发等部门根据市场、设计、施工现场进度、政府配套专业要求等进行设计变更、调整)提出变更或因设计质量引起变更时,相关部门应及时提出设计变更,总工程师(或工程管理部)根据变更类型在1-3天内自行确认或报请公司确认其技术可行性和合理性;财务管理部及时核算出此次变更产生的费用增、减额度。
4.3.4 工程管理部是现场签证控制的直接责任部门,工程管理部各专业工程师是各专业现场签证控制的责任人。
财务管理部是现场签证控制的间接责任部门,其成本合约主管是各专业现场签证控制的责任人。
4.3.5工程管理部在与监理公司签订合同时,应将《施工合同》、《签证管理制度》等向监理公司明示,明确现场签证的程序及监理公司的责任,杜绝随意、不安程序签证、及事后补签。
4.3.6现场签证分“正常类”“特急类”签证:
“正常类”签证的办理应遵循先估价后施工的原则(该估价仅作为是否签证或决策具体签证方案的参考),凡是现场签证事项一经提出二天以后再施工的,都视为正常类签证,必须先确认后实施。
“特急类”签证的办理是必须立即执行而且延缓实施会造成更大损失的签证。
特急类签证原则是边施工边洽谈,但必须在5天内办妥全部手续。
4.3.7 财务管理部每月将上月所发生的现场签证费用按专业汇报总经理室。
4.4 项目决算阶段
财务管理部在接到工程部转来的竣工决算后10天内拿出审核方案,组织相关部门对审核疑点、难点进行讨论,以联系单方式通知相关部门协助提供审核资料。
审核过程中及时汇报总经理室审核进程、初步核定数据、争议焦点等问题,提出处理问题的初步方案,增加审核的透明度。
工程竣工结算后财务管理部在一周内按土建和安装工程统计出分部分工项工程单位成本,建筑面积单位成本,可售面积单位成本及总设计变更费用增加、各专业设计变更费用增加、现场签证费用增加、各专业现场签证费用增加,为后续工程的成本控制提供依据。
4.4 成本控制的奖罚
4.5.1每季度由总经理室及财务总监对财务管理部成本实施规则执行、落实情况进行专项考核检查。
4.5.2 财务管理部初步确认的最终结算价,经公司参与还价,其还价差额超过送批总价的5%时,对直接责任人(主办人)及负责人按每超过1%扣除月考核工资的20%处罚,4.5.3 财务管理部对工程决算负扎口管理的责任。
各项目最终结算经公司组织的核查组现场抽查、复核,发现工程量正误差超过5%,或发现重复计算等现象,经及时核查未造成实际损失的,根据情节对第一责任人、主办人、负责人给予扣除月考核工资的20%-50%处罚;经核查已造成实际损失且无法挽回的,由第一责任人、主办人、负责人均衡赔偿全部损失。
4.5.4 工程管理部(项目部工程组)对现场签证、设计变更负第一责任,发现有重复签证、不该签证而签证的,经核查及时纠正未造成实际损失的,根据情节给予第一责任人、负责人月20%-50%考核工资的处罚;经核查已造成实际损失且无法挽回的,由第一责任人、主办人、负责人均衡赔偿签证部分全部损失。
4.5.5工程管理部、项目部、财务管理部未按照签证管理制度办理相关手续的,发现一次,每次扣相关责任人10-50%的考核工资。
4.5.6 工程竣工结算完成后,公司依据整个工程的成本控制情况,对成本控制成绩优秀的责任部门和个人按净核减额的5-20%提成予以奖励。
五、本规则中未尽事宜,参照《***集团招标委员会组织规则(2013年修订版)》及修订后的《现场签证管理制度》执行。
***集团行政管理部。