苗苗幼儿园档案管理员岗位职责

幼儿园图书档案管理员岗位职责
一、热爱本职工作，严格遵守园内各项规章制度，努力专业知识、
技能，忠于职守。

二、负责图书室、档案室、教学资料室等物品的登记造册和保管
工作。

严格执行领物、借物制度。

督促保教人员爱惜物品，用后归还。

三、负责管理幼儿园低值易耗库房物品的登记造册和保管工作。

每月进行清点，做到账务相符。

严格执行领物制度。

四、定期整理教育教学物品，做到分类存放，并注明标记，查找
方便，及时对教职工提供有关幼教最新信息和资料。

五、负责资料打印工作，定期总结资料管理工作经验。

六、负责一般的美术设计工作。

每周食谱及时制作和更换。

七、负责幼儿园会议的记录工作。

八、协助有关人员做好图书、光碟等采购工作。

九、完成园领导交办的其它任务。

苗苗幼儿园档案管理员岗位职责幼儿园，原称勘儿园，是几百年前从普鲁士引进的体制。

旧称蒙养园、幼稚园。

根据《幼儿园工作规程》规定，幼儿园是对3岁以上学龄前幼儿实施保育和教育的机构。

今天为大家精心准备了苗苗幼儿园档案管理员岗位职责，希望对大家有所帮助! 苗苗幼儿园档案管理员岗位职责办公室既是一个企业的综合办事机构，也是一个综合协调部门，处在一个上传下达，承上启下的关键位置。

工作繁杂、琐碎，很多工作不可预测，也难以量化，如何做好办公室工作对幼儿园的快速可持续成长很是主要。

下面是我整理的幼儿园办公室主任工作计划，希望对大家有所帮助!1、处理文书、文件2、每天上网查询邮箱信息，及时收发电子邮件，并及时通报有关信息3、负责网站管理，配合幼儿园网站管理，重大活动在网站上报道4、及时更新制作宣传展板5、负责重大活动的摄影工作，及时建立分享册6、配合校车管理7、每月做好员工考勤记录工作，准备上报员工出勤情况8、配合招生咨询及定期做好招生统计工作9、负责幼儿园报刊管理工作10、印发通告、统计回执11、每月按时行政报告，及时反馈家长意见(赞赏、批评、建议等)12、起草家长通告13、安排各级派发通告、教材等14、跟进各班家长参助活动15、跟进新闻分享，以及其他活动计划16、根据主题、节令跟进校园公共环境的创设17、听取家长意见，处理家长投诉，并做好家长投诉反馈工作。

苗苗幼儿园档案管理员岗位职责随着新的一个学期的开始，各项工作逐渐走向了正轨。

办公室作为幼儿园的重要部门，也将开展新的一个学年的工作。

为了实现幼儿园工作总的目标，配合各部门为教育教学做好后勤服务工作，我们将做好以下方面的工作。

1、协助校长处理学校日常行政事务，协调平衡各部门的工作，了解、督促、检查学校决定的执行情况，及时向校长反馈信息，为学校决策提供依据。

2、负责筹备、组织学校召开的综合性会议，负责学校行政会议的记录和整理。

3、负责幼儿园的材料撰写及上传信息的审稿工作，并及时上传。

幼儿园档案管理员岗位职责
1、保管好资料室电化教育的各种器材和所有资料，如：图书、图片、报纸教具等
2、配合教育工作，有计划地熟悉和收集各类资料，并能向有需要的教师介绍相关资料。

、及时提供各班所需教具，以保证教育工作顺利进行。

4、搜集有关幼教方面的资料，收集整理教玩具并分类摆放整齐
5、督促教职工及时清还图书、资料、玩教具。

负责保管、装订所有业务档案资料。

6、做好新生的宣传、招收、统计、编班的资料收集保存工作，做好各项家长工作的资料收集保存工作（接待、园长信箱意见反馈、家长委员会、家长学校等）。

地点清楚明确，做到心中有数，每半年清点一次，帐物相符。

二、新购入物品凭发票入帐，领用或借出物品手续齐全，领用人和借用人必须签名或盖章。

三、严格做好三防（防盗、防火、防潮）工作保证物品的安全、卫生、整洁，杜绝霉烂变质，做到手勤、脚勤。

四、做好开学前的物品准备工作，对各班财产进行清点，做到有计划供应学期末对财产进行一次核对，生活用品做到日清月结
五、及时供应所需物品，对园里的桌椅、做到有数有帐，发现丢失和损坏及时追查。

六、完成领导交给的各项其他任务。

年月日。

第一章总则第一条为了加强幼儿园档案管理，确保档案的完整、准确、系统和安全，根据《中华人民共和国档案法》及有关法律法规，结合本园实际情况，制定本制度。

第二条幼儿园档案管理员是幼儿园档案工作的主体，负责幼儿园档案的收集、整理、保管、鉴定、统计、提供利用等工作。

第三条幼儿园档案管理员应具备以下条件：1. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神；2. 熟悉档案管理业务，具备一定的档案学、历史学、文献学等相关知识；3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和保密意识；4. 具备一定的计算机操作技能。

第二章档案收集与整理第四条幼儿园档案管理员应按照档案分类标准，对幼儿园各类档案进行收集、整理。

第五条档案收集范围包括：1. 幼儿园内部文件、资料、报表、照片、录音、录像等；2. 幼儿园教职工、幼儿的各类信息资料；3. 幼儿园教育教学、科研、培训、评估等方面的资料；4. 幼儿园对外交流、合作、接待等方面的资料；5. 幼儿园财务、人事、基建、设备等方面的资料。

第六条档案整理要求：1. 按照档案分类标准，对收集到的档案进行分类、编号、编目；2. 确保档案的完整、准确、系统和安全；3. 档案整理应遵循档案保存期限的规定，对已到期的档案进行鉴定、销毁。

第三章档案保管与利用第七条幼儿园档案管理员应建立健全档案保管制度，确保档案的安全。

第八条档案保管要求：1. 档案库房应具备防火、防盗、防潮、防虫、防霉等设施；2. 档案应按照类别、年代、保管期限等进行分类存放；3. 档案借阅应履行登记手续，确保档案的归还和完整性；4. 档案管理员应定期检查档案保管情况，发现问题及时整改。

第九条档案利用要求：1. 档案利用应遵循“公开、公正、合法”的原则；2. 档案利用者应遵守档案保密制度，不得泄露档案内容；3. 档案利用者应爱护档案，不得随意涂改、损坏、丢失档案。

第四章档案鉴定与销毁第十条幼儿园档案管理员应定期对档案进行鉴定，对已到期的档案进行销毁。

档案管理员岗位职责及工作标准
档案管理员岗位职责及工作标准
一、岗位职责
1.负责档案室日常管理，以及有关档案事务的执行、办理；
2.根据有关规定做好档案的载体备案、存档、归档、借出、归还、查阅等工作；
3.负责档案的保管和使用，定期进行档案的清理清洗工作；
4.制作公司档案的查询表、存放表，及时将档案内容进行整理、汇总；
5.自主完成上级领导安排的其他档案管理工作。

二、基本要求
1.具备一定的文件整理和管理能力；
2.具有良好的服从有关档案管理的规定，具有责任心；
3.熟悉档案管理的手段、技术和流程；
4.能够完成上级领导安排的其他工作和任务；
5.能够准确的处理和管理各类档案；
6.善于发现问题，对档案事务进行精确的统计和分析；
7.能够熟练操作各类电脑软件，便于档案管理工作；
8.能够准确的记录档案信息，保持档案的完整性和精确性；
9.准确的完成统计报表和有关报告；
10.注意档案保密，负责有关档案安全工作。

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幼儿园档案员工作职责
1、积极主动向本单位的领导和有关同志宣传档案工作法规、制度及有关规定。

2、做好平时立卷工作，根据本单位不同种类文件材料形成的特点，确定案卷类目，合理分类存放，便于利用和归档。

3、负责本单位文件材料的整理、归档工作，保证归档文件材料完整、准确、系统。

4、归档的案卷做到组卷合理，编写页号准确，案卷目录填写清楚，案卷标题简明扼要，案卷整齐规范。

5、能熟练地进行文件的整理和归档，主动接受档案馆的业务指导和督促检查，按规定时间向档案馆移交归档材料，移交档案手续完备。

6、积极参加业务学习，不断提高档案工作水平，保下归档案卷质量。

7、注意文件材料的安全和保密工作。

幼儿园档案工作人员岗位职责1、加强理论和业务知识学习，提高政治思想觉悟和业务水平，为经济建设和各项工作服务。

2、热爱本职工作，认真钻研业务。

遵守纪律，服从安排。

3、了解情况，熟悉家底，调卷迅速、准确，积极主动地提供利用。

4热情接待，态度和蔼，工作细致，办事认真，努力改进工作作风和工作方法，尽力为利用者提供方便。

5、团结协作、互相支持，努力做到四防、四无，即防火、防盗、防潮尘、防潮。

无霉变、无虫蛀、无鼠咬、无杂物，确保档案的完整与安全。

6、严格执行档案工作制度和保密守则，防止泄密事件的发生。

7、借阅文件要严格办理手续，严禁以私人关系把文件借给他人。

一、园长岗位职责1、贯彻执行国家有关法律、法规政策，执行上级主管部门的指令和规定。

2、做好全园教职工的思想政治工作，关心她们工作、生活和健康，组织政治和业务学习培训，提高全园教职工整体素质和工作积极性。

3、负责主持制定全园工作计划，主持召开全园各种会议，深入一线指导检查和评估全园各岗位的工作，表彰先进，推广经验。

4、制定人员编制，负责员工的聘任、调配、晋升、奖惩等工作，改善工作人员的生活工作条件，维护他们的合法权益。

5、负责制定招生方案，并组织实施。

6、负责园舍、设备和经费的合理使用，做好幼儿园建设的长远规划，改善办园环境。

8、负责对每个副园长工作的督促检查，指导副园长做好各项工作。

二、副园长岗位职责（主管教学）1、负责全园教育教学工作，结合本园实际制定有关计划、总结。

2、安排全园的课程，按季节调整时间，审批各年级的教学计划，深入班级听课，检查指导教学，提高教育教学质量。

3、组织教师的业务学习培训，进行教育改革，引导教师转变教育观念，定期开展教研和科研活动，组织教学观摩、总结、交流经验、考核、评价教师工作，提高教师教育教学技能。

4、协助园长组织全园性的庆祝会、运动会、联欢会、社会实践等活动。

6、宣传贯彻预防为主的方针，检查落实幼儿园卫生保健、防病等措施。

幼儿园档案管理员工作职责1.档案管理：负责建立和管理幼儿园的各类档案，包括幼儿入园登记档案、家庭背景档案、个人成长档案、健康档案等。

确保档案的完整性和准确性。

2.档案整理与归档：负责对各类档案进行分类整理和归档工作。

将新的档案按照规定的流程进行归档，并在归档记录中进行相应的备注。

3.档案查阅与借阅：负责处理其他部门和幼儿家长的档案查阅和借阅申请，按照规定的程序和时限进行办理。

确保档案的保密性和安全性。

4.档案更新与维护：负责对档案进行更新和维护工作。

及时更新幼儿个人成长档案，记录每位幼儿的成长历程和重要事件。

同时维护档案的完整性和准确性。

5.档案借还管理：负责管理幼儿园内的档案借还工作。

记录档案的借还情况，确保档案的准确性和及时性。

6.档案档期管理：负责管理档案的保管期限和销毁期限。

根据法律法规和幼儿园的规定，及时销毁过期的档案，并记录销毁的相关信息。

7.团队合作：与其他部门密切合作，如行政部门、教职工等，确保幼儿园整体的档案管理工作的顺利进行。

8.制定档案管理流程：负责制定和完善档案管理的各项制度和流程。

确保档案管理工作的规范性和高效性。

9.档案安全管理：负责档案的安全保密工作，防止档案被泄漏或丢失。

确保幼儿园档案的完整性和保密性。

10.档案培训和指导：负责对新员工进行档案管理的培训和指导。

帮助新员工了解和掌握档案管理的相关知识和技能。

总结起来，幼儿园档案管理员的工作职责主要包括档案管理、档案整理与归档、档案查阅与借阅、档案更新与维护、档案借还管理、档案保管期限管理、团队合作、制定档案管理流程、档案安全管理以及档案培训和指导等方面。

通过做好这些工作，幼儿园的档案管理工作将更加有序和高效。

档案管理员岗位职责
档案管理员的岗位职责可以包括以下方面：
1. 收集和整理文件资料：负责收集、整理和分类文件资料，确保文件的完整性和准确性。

2. 档案登记和归档：负责对收集到的文件进行登记和归档，建立档案系统，确保文件的安全性和可检索性。

3. 档案保管和管理：负责对档案进行保管和管理，包括定期检查档案的完整性、规范性和安全性，制定并执行档案借阅和调取的流程。

4. 档案维护和修复：负责对损坏或老化的文件进行维护和修复，包括清洁、修补和数字化等处理。

5. 档案咨询和查询：负责对内外部人员提供档案咨询和查询服务，协助他人查找和获取需要的文件资料。

6. 档案销毁和处理：负责对过期或无效的文件进行销毁和处理，确保文件的安全销毁。

7. 档案工具和设备管理：负责对档案工具和设备的管理，包括文件柜、保险箱、扫描仪等设备的维护和更新。

8. 团队协作和沟通：与其他部门和团队成员合作，协调处理档案相关事宜，确保档案工作的顺利进行。

9. 档案政策和制度制定：参与制定和完善公司的档案管理政策和制度，确保档案管理工作符合法规和公司要求。

10. 档案培训和知识共享：负责对其他员工进行档案培训，提供档案管理知识和技能的分享和传递。

需要注意的是，具体的岗位职责可能会根据公司规模和行业特点有所差异，以上仅为一般性的描述。

幼儿园档案管理员安全工作岗位职责
档案管理人员负责信息、档案、电教、网络等安全工作，其具体职责是：
1.严格执行园内的借阅制度。

2.不得泄露幼儿园人员信息（包括幼儿、家长、教职工的信息），不得利用园内网络发布反动、迷信、色情等信息，自觉遵守网络法规。

3.会使用消防器材，资料室内严禁吸烟、使用明火，室内不得存放现金和贵重物品及易燃、易爆等危险物品。

4.外出时要及时锁门，随身携带钥匙。

5.下班前要巡视室内进行检查，关闭电源及门窗。

6.网管电教员要定期检查园内的各种电教设备，及时维修不误使用。

7.网管电教员负责园内的网络安全，要认真监督、严格检查本单位的网络使用情况，坚决杜绝访问境内外反动、色情网站，禁止传播各类反动、黄色信息。

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幼儿园档案员职位说明书档案员做好档案入库、分类、查阅手续、保管、销毁等相关工作。

档案员职责一、认真贯彻、实施《档案法》、《档案法实施办法》，增强法制观念，遵守档案业务建设规范和规章制度，切实弄好档案的管理，保护和利用。

二、集中统一管理本园全数档案，按时收齐应归档的文件、专业材料，按《规范》要求进行科学分类，整理立卷、编目、归档，按时间向区档案局报送档案大体情况统计表。

3、按期检查档案保管状态，做好防盗、防火、防虫、防潮等工作，对破损、褪色档案应及时修复。

4、坚持档案利用制度，热情接待(借)阅人员，成立档案收文记录薄。

协助落实安全工作奖惩处法，按职权范围和标准对安全工作有突出表现的有功人员或违背安全操作规程和违章指挥人员进行奖励或惩罚。

制止违章作业和违章指挥，发现重大隐患时，当安全与进度发生矛盾时，必需把安全放在首位，有权暂停作业，撤出人员，及时向上级主管领导报告，并提出改良意见和办法。

在教学、区域活动、户外活动及生活活动中，把理解、尊重、接纳每一个孩子放在第一名，并在此基础上引导孩子发展。

五、踊跃开展本园大事、组织沿革、专题文件聚集等编研工作，主动为本园各项工作服务，为党的教育事业积累档案史料。

上班应集中全数注意力做好卫生和配班工作，不得任意离班(有事需经主任许可方得离班)，做到领导在与不在一个样，有人检查与无人检查一个样。

六、对超过保管期限的档案，按规定进行鉴定，办理销毁手续后销毁。

④保护环境卫生，禁止乱扔乱吐现象，禁止踩踏草坪边大理石围沿。

⑤禁止在教室内外、校园内外墙壁上乱写乱涂乱划，禁止在墙面上踩脚印、打球印。

7、工作调动时，应办好档案和档案工作的交接手续。

创设安静、整洁的睡眠环境，按照季节注意保暖与通风。

整理床铺，仔细检查被、褥下是不是有影响幼儿安全的物品。

还在找入口业务员的职位说明书吗，下面为大家搜集的一篇“入口业务员职位说明书”，供大家参考借鉴，希望可以帮忙到有需要的朋友!本职位实行每周四十小时标准工时制，天天9：30—17：30，中间12：00—13：00就餐并休息。

幼儿园档案员个人工作计划一、职责分析档案员是幼儿园中非常重要的一个职位，主要负责幼儿园的各类档案管理工作，包括学生档案、教师档案、行政档案等。

具体职责如下：1. 负责幼儿园各类档案的整理、归档和管理工作，确保档案的完整、准确和安全。

2. 协助教师和行政人员处理各类档案申请，提供必要的资料和支持。

3. 维护幼儿园档案室的日常秩序，保持档案室的整洁和安全。

4. 参与幼儿园档案管理制度的建立和完善工作，提出合理化建议。

5. 定期对档案管理工作进行评估和检查，确保工作质量和效率。

以上就是档案员的主要职责，接下来我将结合自身实际工作，制定个人工作计划，以提高工作质量和效率。

二、个人工作计划1. 提高管理水平针对档案管理的特殊性，我将努力提高自己的管理水平，完善档案管理流程，提高档案整理、归档和检索的效率。

我将结合幼儿园的实际情况，建立档案整理和归档的细致工作计划，确保每一份档案都得到适当的处理和妥善的管理。

2. 完善档案管理制度针对目前幼儿园档案管理制度存在的不足，我将逐步完善档案管理制度，包括档案管理规范、档案管理流程、档案管理责任制等方面。

我将主动向幼儿园领导提出合理化建议，寻求他们的支持和配合，确保档案管理制度得到有效执行。

3. 加强档案室的管理档案室是档案管理的核心和基础，我将加强档案室的管理工作，包括档案室的环境整洁、安全保障和日常秩序的维护等方面。

我将制定详细的档案室管理工作计划，确保每一项管理工作都有人负责，并及时检查和督促执行。

4. 提高工作效率为了提高工作效率，我将主动学习档案管理方面的知识和技能，不断提高自己的业务水平和管理能力。

我将积极参加相关培训和学习，吸取他人的经验和教训，不断完善自己的档案管理工作。

5. 定期评估和检查工作为了确保档案管理工作的质量和效率，我将定期对自己的工作进行评估和检查，发现问题及时加以整改，保证工作的顺利进行。

同时，我将主动征求幼儿园领导和同事的意见和建议，以便及时调整自己的工作方向和方法。

一、总则为了加强幼儿园档案管理，确保档案的完整、准确、安全和有效利用，提高幼儿园档案管理水平，特制定本制度。

二、档案管理职责1. 档案员职责：（1）负责幼儿园档案的收集、整理、归档、保管和利用工作；（2）负责档案资料的分类、编号、编目、鉴定、销毁等工作；（3）负责档案资料的数字化处理和备份工作；（4）负责档案资料的保密工作，确保档案安全；（5）负责档案查阅、借阅、归还等工作；（6）负责档案室的安全管理，确保档案室环境适宜档案保管。

2. 教职工职责：（1）各部门主管领导负责本部门的档案资料收集、分类、整理，学期末移交档案室；（2）园长负责人事档案、全园性保教资料；业务副园长负责教职工队伍建设档案；保教主任负责教师业务档案、教科研工作资料；班长负责各班保教活动资料；总务主任、保健医、会计等分别负责相关部门档案资料；（3）各教职工应积极配合档案员工作，及时提供相关档案资料；（4）各教职工应遵守档案借阅制度，按时归还档案。

三、档案管理要求1. 档案资料应真实、准确、完整，具有保存价值；2. 档案资料应分类、编号、编目，便于查阅和管理；3. 档案资料应按照保管期限分类存放，定期检查和整理；4. 档案资料应采取防潮、防蛀、防火、防盗等措施，确保档案安全；5. 档案资料应数字化处理和备份，确保档案资料不会因自然灾害、人为破坏等原因丢失。

四、档案利用1. 档案资料查阅、借阅需经主管领导批准，由档案员陪同查阅；2. 查阅、借阅档案资料应遵守保密规定，不得泄露档案内容；3. 查阅、借阅档案资料应在规定时间内归还，如有损坏或丢失，应按规定赔偿。

五、附则1. 本制度由幼儿园档案室负责解释；2. 本制度自发布之日起实施。

通过以上制度及职责的明确，旨在确保幼儿园档案管理的规范化、科学化，为幼儿园的各项工作提供有力支持，为幼儿的成长提供全面保障。

幼儿园档案管理员岗位职责一、认真学习档案工作有关文件和基本知识，努力提高档案人员自身政治思想素质、业务素质，认真接受上级领导检查，不断改进工作。

二、每学期开学初按计划采购玩教具、班级区域投放材料，并登记入库。

依据班级教学需要，及时与主管领导研究玩教具及设备的添置，为班里提供教具，为园里活动提供条件。

三、协助老师完成玩教具制作，协助做好参观、观摩活动的接待工作，如制作接待标识、参观牌等。

四、做好每学期教师图书登记与幼儿图书登记工作。

在开学准备阶段为各班配备教师用书与幼儿用书，并进行登记，并在学期末回收所配备的教参、图书等，保证资料不遗失。

五、做好新购图书的登记工作。

新购买的教师用书与幼儿用书应该经管理员登记入册，盖章后方可借阅。

六、每学期协助业务园长收齐保教工作各项过程性资料，如幼儿园学期计划总结；班级计划、总结；幼儿发展评估；教师计划、观察记录、教育随笔；教研资料、课题资料（需留存电子版）等。

分类整理，文字材料装订后在资料室归档。

七、每学期统计教师的自制玩教具，并填写园所统一的自制玩教具表格，连同自制玩教具的照片一并上交电子版至资料室归档。

八、保管好园所的影像资料，按类别存放并登记归档。

九、负责幼儿园各种文件、报刊、杂志、挂图管理工作，按类别归档。

十、做好文书材料（含园所荣誉资料、业务资料）的整理归档。

十一、健全教职工业务档案，随时更新教师业务档案内容，使每一位教师的成长足迹都有迹可查。

十二、做好班级玩教具的登记工作。

在开学准备阶段为各班配备必需的玩教具，对非消耗性材料进行登记，一班一册，由班长签字确认再将玩具材料投放于班级，学期末回收玩具材料，并与班长签字交接。