教师职业道德考核登记表

20
有一项违规现象扣2分，扣完20分为止。
为人师表
模范遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，严于律己，作风正派，以身作则,注重身教。淡泊名利，志存高远，甘为人梯，乐于奉献。不参与迷信、赌博等不健康不文明活动，不在课堂上吸烟，接打电话，讲脏话粗话.
10
有一项违规现象扣2分,扣完10分为止。
10
未按规定参加各级各类培训扣2分，其他酌情扣分。
关爱ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ生
关心爱护全体学生，尊重学生的人格，平等、公正对待学生。尊重学生的主体地位，依法维护学生的合法权益，师生关心平等、和谐、融洽.对学生高度负责,热情关怀,耐心教导，不讽刺、挖苦学生,不体罚或变相体罚学生。无单纯以学习成绩评价学生、歧视排挤后进生现象。
附 件2
教师个人师德考核表
序号: 姓名:
项目
分值
评定标准
个人自评
单位综合评分
依法执教
遵守各项法律法规和各地各校依法制定的规章制度，全面贯彻党和国家的教育方针政策。无违背党和国家方针政策的言行.不传播有害学生身心健康的思想.
10
有违反规章制度的不得分。
爱岗敬业
忠诚党的教育事业,树立崇高的职业理想,认真履行岗位职责.认真备课上课,认真批改作业,不敷衍塞责。在教育教学活动中遇突发事件时,履行保护学生安全职责，无过失。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动。
总分
100
累计得分
单位综
合评定和公示情况
评定等级：
（盖章）
年 月 日
教师签名
年 月 日
10
查阅备课记录、学生作业、班主任手册、活动记录等，根据效果酌情给分.
教书育人
坚持育人为本，德育为先，全面实施素质教育,因材施教、诲人不倦,公平公正对待学生，促进学生全面发展.无简单粗暴对待学生现象。

教书育人（20分）
为人师表（20分）
业务学习（15分）
合计
得分
简单评价
考核组长签名： 年 月 日
教师
互评
项目
爱国守法（15分）
爱岗敬业（15分）
关爱学生（15分）
ห้องสมุดไป่ตู้教书育人（20分）
为人师表（20分）
业务学习（15分）
得分
其他途径师德考评结果
项目
学生测评分
（40%）
家长测评分
（30%）
教师自评分
（30%）
XX市中小学师德考核登记表
单位：学年第学期
姓 名
性 别
出生
年月
照片
参加工作时间
毕业
学校
最后
学历
职称（职务）
师德奖励表彰记载（校级及以上）
时间
主要事迹
奖励表彰情况
校长签名
违反职业道德规范情况记载
时间
主要内容
处理结果
校长签名
师德考评情况
学校师德小组评价结果
项目
爱国守法（15分）
爱岗敬业（15分）
关爱学生（15分）
得分
学期总评得分
师德考核等级
学校意见
（盖章）
年 月 日

教师师德师风考核登记表
单位： 学年
姓名
性别
出生年月
学历
职称
是否担任
班主任
任教年级
任教学科
奖惩记载
重大失德
行为
师德
师风
考评
得分
教师互评
（25分）
学生评价
（25分）。
家长评价
（25分）
学校评价
（25分）
得分
遵纪守法，爱岗敬业，团结同志，顾全大局，团结协作，热爱学校。
品行端庄，
辅导认真，
公平公正，
热爱学生，
Hale Waihona Puke 为人师表.。不组织参与有偿补课，不向家长索要钱财物品等，尊重家长，携手共进。
积极参加教科研活动，潜心业务，勇于探索，廉洁从教，品德高尚，爱国守法，依法从教。
师德
师风
考核
结果
考核小组负责人签字 : （单位公章）
年 月 日
本人意见
签名：
年 月 日
备注：学校可结合本校实际确定各方面考评比例

本人签名：手笔签名
2018年07月04日
本学年度违反师德规范行为记录
（由所在单位填写）
无
考核得分情况（综合得分）：
考核等次
本人签名
确认
手笔签名2018年07月16日
单位盖章
年月日
说明：本表存入教师师德档案
教书育人是教师的基本职责，是贯彻、落实党的教育方针的客观要求，是培养新世纪建设人才的客观要求，也是教学规律的客观要求。作为一名普通教师，我努力发挥个人的主观能动性，使教书育人工作成为我的自觉行动。
学高为师，身正为范。为人师表我们需要严格要求自己，不断学习钻研，努力提高自身的专业水平和业务能力，不断完善自身，做学识渊博、思想深刻的高素质教师
在教育教学过程中，我爱岗敬业，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，有高度的事业心、责任心。
在日常的教育教学中，我关爱学生，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系。关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。
宜昌市中小学教师职业道德考核登记表
（2017－2018学年度）
单位：
姓名
性别
出生年月பைடு நூலகம்
政治面貌
教龄
学历
职务（职称）
任教学科
本学年度获奖情况
本学年度执行师德规范情况述职报告
学高为师，德高为范。教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为世范。师德是教师最重要的素质，是教师之灵魂。
在政治思想方面，本人长期坚持学习，努力提高自身的思想政治素质，严格要求自己，爱国守法，遵守社会公德。忠诚人民的教育事业，努力为中国的社会主义事业培养合格的接班人。。

日照市教师职业道德考核登记表
（年度）
姓名
性别
民族
出生年月
文化程度
参加工作时间
职务
专业技术职务
单位
山东省日照师范学校
师
德
表
现
师德
考核
记录
期中考核分数
期未考核分数
随机考核分数
合计总分
直接确定不合格
的符合条款
考核小组
意见
同意该同志定为等次
签名：
年 月 日
学校
意月日
被考核人
意见
签名：
年 月日
复核
意见
同意该同志师德考核定为等次
盖章：
年 月日
（注：文档可能无法思考全面，请浏览后下载，供参考。可复制、编制，期待你的好评与关注）

教师师德考核登记表
一、基本信息
姓名：__________ 性别：__________ 年龄：__________
职称：__________ 所属学校：__________ 联系方式：__________
二、考核内容
1. 师德表现（20分）
（1）遵守教师职业道德规范，为人师表，具有良好的道德品质。

（2）关爱学生，尊重学生人格，促进学生全面发展。

（3）对学生耐心、细心、关心，注重学生个性发展。

（4）积极开展德育工作，注重学生思想道德教育。

2. 教学工作（30分）
（1）认真备课，精心组织课堂教学，提高教学质量。

（2）注重学生能力培养，引导学生主动学习、思考和探索。

（3）积极参与教研活动，与同事交流教学经验，共同提高教学水平。

（4）关注学生学习状况，及时反馈教学信息，帮助学生解决学习困难。

3. 班级管理（20分）
（1）认真履行班主任职责，积极参与班级管理。

（2）关注班级文化建设，营造良好的班级氛围。

（3）注重班级纪律管理，保障学生安全和身心健康。

（4）关心学生家庭情况，与家长保持良好沟通。

4. 个人素养（10分）
（1）具有良好的文化素养和专业知识。

（2）具有团队合作精神，与同事和睦相处。

（3）积极参加学校组织的各项活动，为学校发展贡献力量。

（4）注重自身学习和提高，不断提升教育教学水平。

5. 附加项（10分）
（1）在教育教学工作中获得校级以上荣誉或表彰。

（2）积极参与学校各项活动，为学校发展做出突出贡献。

附件1
xx中小学教师职业道德考核登记表
（- 学年度）
工作单位：年月日
注：此表存入本人师德档案
附件2
教师职业道德考核结果登记表
学校名称（盖章）：学校负责人签字：年月日
附件3
教师职业道德考核学生评价表（样表一）
学校：班级：年月日
备注：评价分数应在30—9 分之间，否则无效；“学科”按照实际开设的填写。

附件4
教师职业道德考核家长评价表（样表二）
学校：班级：年月日
备注：评价分数应在20—6 分之间，否则无效；“学科”按照实际开设的填写；幼儿园40 分，参照此表设计。

附件5
教师职业道德考核教师评价表（样表三）
学校：班级：年月日
备注：评价分数应在20—6分之间，否则无效；“学科”按照实际开设的填写。

附件6
教师职业道德考核学校师德管理机构评价表（样表四）学校：班级：年月日
备注：评价分数应在30—9 分之间，否则无效；“学科”按照实际开设的填写；幼儿园40分，参照此表设计。

中小学教师职业道德
考核登记表
工作单位：*******幼儿园
姓名
性别Βιβλιοθήκη 出生年月现担任工作
现聘任专业
技术职务
参加工
作时间
本年度个人主要师德表现及履行岗位职责情况
年度获奖情况
单位民主评议情况
参加民主评议人，有效票张，
民主评议分。
单位组织考核情况
参加组织考核人，组织考核分。
负责人签字（章）：考核单位（章）：
2019年3月
组织
鉴定意见
考核结果
考核成绩
（总分）
主管部门审核意见
同意定为等次
2019年3月21日
注：1、单位民主评议情况、组织考核情况及鉴定意见、主管部门审核意见，由组织填写，其他栏目由本人填写，组织审查。
2、考核结果按优秀、合格、不合格划分。

教师师德考核登记表填写范本一、基本信息•姓名：____________________•学校：____________________•部门：____________________•岗位：____________________•所在班级/科目：_____________二、教育教学情况考核1.教学态度是否积极主动：–是（）–否（）2.是否认真备课并按时上课：–是（）–否（）3.课堂教学是否生动有趣：–是（）–否（）4.学生对您的教学反响如何：–积极参与（）–倾听并理解（）–兴趣提升（）–无任何反应（）三、学术研究与专业提升考核1.是否持续关注教育前沿动态：–是（）–否（）2.是否参与学术研究活动：–是（）–否（）3.是否有进修、培训等专业提升的行动：–是（）–否（）四、师德师风考核1.是否关心学生的思想、品德教育：–是（）–否（）2.是否对学生进行爱心、耐心、有序的教育：–是（）–否（）3.是否与同事和睦相处、互相帮助：–是（）–否（）五、教务工作与管理考核1.是否按时完成教务工作：–是（）–否（）2.是否认真履行管理职责：–是（）–否（）六、其他事项总结与建议请教师填写对自己在上述各方面的考核情况进行评估，并在下方做出总结和提出自我改进建议。

填写完毕后，请教师交回教务处进行审核。

教务处审核人：_________________审核结果：_________________审核意见：_________________教师签名：____________________日期：____年____月____日。

0.5
考核
等级
学校
意见
盖章年月日
尧都区中小学教师师德师风考核登记表
（——称
照
片
工作单位
教龄
本年度师德自评
项目
考核内容
分值
得分
爱国
守法
爱国守法，遵守学校规章制度，自觉维护学校荣誉和教师形象。无违背党和国家方针政策的言行，无违法违纪行为，不向学生传播有害身心健康的言行和观点。
0.5
不得以任何理由、任何方式有碍完成教育教学任务，不得以非法方式表达诉求，干扰正常教育教学秩序，损害学生利益。
0.5
积极参加各种理论学习，全面贯彻国家教育方针。
0.5
爱岗
敬业
热爱教育事业，尽职尽责，把主要时间和精力用于教育教学和科研。
0.5
认真备课、上课、批改作业、辅导学生，认真对待每一个教育教学环节。
0.5
不擅自缺课、私自调课、擅离职守。
0.5
关爱
学生
不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。
0.5
关心爱护全体学生，平等公正对待每一位学生，对学习有困难的学生，主动帮助和辅导。
0.6
在工作日不到校外社会办学机构兼课，不组织或者参与有偿家教服务。
0.6
不向学生和家长索要钱、物、有价证券等。
0.6
不向学生推销各种报刊、学习资料等，不利用职务谋取私利。
0.6
终身
学习
积极参加课改实验、教科研活动和继续教育，继续教育成绩合格。
0.5
潜心钻研业务，勇于探索创新，不断提高专业素养和教育教学水平。
0.5
保护学生安全，关心学生健康，在危急时刻能够挺身而出。
0.5
教书

语言粗俗，不讲文明礼貌扣2分，穿奇装异服或衣着不得体的扣3分；违背社会公德，损害学校、教师形象视情节扣5分，不讲团结，制造事端，造成恶劣影响的扣5分；查实参与赌博、封建迷信、邪教、传销等违法活动的可定为不合格。
六、
终身学习
10
分
树立终身学习理念，发扬优良学风，积极参加继续教育和岗位培训；潜心钻研业务，不断学习新知识，探索教育学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。不抄袭、剽窃他人论文或教育教学成果。
挤占其他学科教学1次扣5分；违背教育规律，无面向全体，课堂组织能力差1次扣2分；课业负责过重扣2分，公开排列学生成绩名次1次扣5分
五、
为人师表
20
分
模范遵守社会公德，语言规范，举止端庄，衣着得体，作风正派，严于律已，以身作则；不参与赌博、酗酒、色情、迷信等有损教师形象的活动；不在课堂内吸烟或使用通讯工具；不利用职责之便谋取私利，关心集体，顾全大局，团结协作，维护学校荣誉和集体荣誉。
无故不参加学习会的1次扣2分，无故不参加学校集会、升旗仪式或不遵守会场纪律的1次扣2分；有违背教育法律法规的言行，造成不育影响扣5分；其他不依法履行教师职责的行为视情节酌情扣分。
二、
爱岗敬业
20
分
热爱教育、热爱学校、热爱学生；认真履行岗位职责，勤奋工作，敬业乐业，不对本职工作敷衍塞责；认真执行教学计划，自觉遵守教学规范，认真备课上课，认真批改作业，认真辅导学生；服从学校安排，做好本职工作，积极承担班主任等工作任务。
大池中心小学教师职业道德考核情况登记表 Nhomakorabea（学年）
学校
姓名
性别
年龄
任教学科和班级
承担其它工作
项
目
分值
考核主要内容

教师尊重学生，爱学生，不仅意味着最终赢得学生的信任和拥戴，提高教育的功效，也还意味着教师能虚心地向学生学习，在教与学的过程中，与学生一起成长，共同进步。
三、为人师表是师德的灵魂
除了父母，教师是学生相处时间最多，对学生影响最大的人。教师在教育中的示范作用是巨大的，学生总是以老师做为模仿效法的对象，老师的思想、品德、行为、习惯都会在学生的心灵深处留下烙印，对学生的成长起着潜移默化的作用。加里宁有这样一段话："教师每天仿佛都蹲在一面镜子前，外面有几百双精细的，富于窥伺出教师优点和缺点的孩子的眼睛，在不断地盯视着他。"因此，教师必须十分注意自身的修养，严格要求自己，把做人与育人统一起来，时时处处做学生的良好榜样，以大方得体的仪表，稳重端庄的举止，亲切和蔼的态度，文明礼貌的语言，严谨持重的行为和高尚的道德情操等，形成一种无声无形的教育动力，去感召学生，启迪学生，最终达到为人师表，教书育人的目的。
四、不断进取是师德的生命
前苏联教育家马卡连柯说过："学生能原谅教师的严厉，刻板甚至吹毛求疵，但不能原谅教师的不学无术?教师要给学生一杯水，自己就要成为一条常流常新的小溪。高超的学识本领不仅是教师自我完善的基础，是从事教学工作的保证，还是教师树立教学威信的源泉。面对日新月异飞速发展的世界，教师不能墨守陈规，固步自封。现代社会、现代教育的急剧变革向教师提出挑战，要求教师承担多重角色，要求教师具有多方面、综合性的能力，因此，教师应树立起"终身学习"、"永远探索"的思想，在教育实践中，潜心学习理论，运用理论，钻研业务，掌握现代科学知识，发扬探索和创新精神，为教育事业不断攀登，终生奋斗。
2、中小学教师职业道德量化评估情况
自 评
互 评
学生评
家长评

师德师风考核记录表说明：本记录表用于对教师的师德师风进行考核，旨在全面评估教师的职业操守、教育教学水平以及与同事、学生和家长的关系。

请认真填写以下内容：1. 基本信息教师姓名：所属学校：考核日期：2. 师德师风考核内容A. 职业操守考核1. 诚实守信- 是否坦诚待人，恪守承诺，讲真话，办实事？（是/否）- 是否尊重学生、同事和家长的权益和隐私？（是/否）2. 敬业奉献- 是否认真备课，按时上课，积极参加教研活动？（是/否）- 是否主动关注学生学习情况，针对不同学生的特点提供个性化教育？（是/否）- 是否积极参与学校的各项工作，甘于奉献？（是/否）3. 公正公平- 是否对待学生一视同仁，不偏袒或歧视任何学生？（是/否）- 是否公正评价学生的学习成绩，不因个人情感或偏见影响评分？（是/否）- 是否平等对待同事，不擅自侵犯或干涉其权益？（是/否）4. 尊师重教- 是否尊重学校的管理制度和规定？（是/否）- 是否尊重学生对教师的尊重和感谢之情？（是/否）- 是否尊重同事的劳动成果，相互帮助，共同进步？（是/否）B. 教育教学水平考核1. 教学理念- 是否明确教育教学目标，注重学生综合素质的培养？（是/否） - 是否根据学生的实际情况制定教学计划？（是/否）2. 教学准备- 是否合理安排教学时间，充分准备教学用书、教具等教学资源？（是/否）- 是否针对不同学生的学习特点和能力准备个性化教学材料？（是/否）3. 教学过程- 是否注重培养学生的创新意识和实际操作能力？（是/否）- 是否充分调动学生的学习积极性，注意学生的参与度和学习兴趣？（是/否）- 是否对学生的学习情况进行即时评价和指导？（是/否）4. 教学效果- 是否通过适当的评估方式对学生的学习效果进行评价和总结？（是/否）- 是否及时反思和改进自己的教学方法和手段？（是/否）C. 人际关系考核1. 师生关系- 是否与学生保持良好的互动，建立师生信任和情感联系？（是/否）- 是否关注学生的学习进步和身心健康？（是/否）2. 同事关系- 是否与同事和谐相处，相互尊重、倾听和包容？（是/否）- 是否与同事共同研究教学方法和经验，互相促进提高？（是/否）3. 家长关系- 是否耐心倾听家长对学生学习的意见和建议？（是/否）- 是否及时与家长沟通学生的学习情况和表现？（是/否）备注：请在以下空白处填写考核评语和建议，以便帮助教师改进自身不足之处：考核评语和建议：..................................................................................................................... ........................................................................................................................... ......................................................................总结：本次师德师风考核记录表旨在全面评估教师的职业操守、教育教学水平以及与同事、学生和家长的关系。

2010年08月10日11:09:35来源:涞水县赵各庄小学【字体：大中小】保定市教师职业道德
考核登记表
姓名：
现任专业技术职务：________________ :工作单位：
填表时间：年月日
保定市教育局制
遵守教师职业道德
情况
总结
说明：1、本表供保定市教师职业道德考核使用，1〜2页由被考核人填写，第3 页由单位
组织填写。

2、“学生、家长、社会反映”栏，应在问卷调查或召开座谈会基础上如实填写。

3、“考核小组评鉴意见”栏填写：优、良、可、差。

4、对严重违反职业道德的，要在“单位意见”及“教育行政部门意见”
栏写明处理意见。