公司卫生清洁评分表

办公室卫生评分表
部门： 评 分 要 点 评委： 评分标准 满分15分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。 满分15分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。 满分10分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。 满分10分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。 时间： 得 分 状 况 备注（指出不足）
6、公共区域
7、有无卫生死角
8、环境整齐度
合计：
说明： 1、满分100分，最终取评分结果的平均值。1分十元，由卫生区域负责人交至温暖基金。 2、由各部门主管参与评分。
1、桌椅2、门窗源自3、文件框、文件柜4、地面
满分20分，每发现一处卫生不合 5、其他办公设备（电脑、饮水 格点扣除0.5分，直至扣完为止 机、打印机、空调等等） 。 满分10分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。 满分10分，每发现一处卫生死角 扣除0.5分，直至扣完为止。 满分10分，每发现一处卫生不合 格点扣除0.5分，直至扣完为止 。

办公室卫生评分细则一、卫生评分细则的背景和目的卫生评分细则是为了确保办公室环境的卫生和整洁，提高员工的工作效率和舒适度而制定的一套评分标准。

通过对办公室卫生状况进行评估，可以发现问题并及时采取措施进行改进，以提供一个健康、干净的工作环境。

二、评分指标和标准1. 办公桌面清洁度评分- 评分指标：- 桌面上是否有明显的灰尘或者污渍- 是否摆放整齐，无杂物堆积- 评分标准：- 彻底清洁，无灰尘或者污渍：满分10分- 有轻微灰尘或者污渍：扣除2分- 有明显灰尘或者污渍：扣除5分- 桌面杂物堆积：扣除3分2. 办公区域清洁度评分- 评分指标：- 地面是否清洁无尘- 墙壁、门窗是否清洁无污渍- 地面清洁无尘：满分10分- 地面有轻微灰尘：扣除2分- 地面有明显灰尘：扣除5分- 墙壁、门窗清洁无污渍：满分10分 - 墙壁、门窗有轻微污渍：扣除2分 - 墙壁、门窗有明显污渍：扣除5分3. 厕所清洁度评分- 评分指标：- 厕所内是否有异味- 厕所是否干净整洁- 评分标准：- 无异味，干净整洁：满分10分- 有轻微异味，略有不整洁：扣除2分 - 有明显异味，不整洁：扣除5分4. 垃圾处理评分- 评分指标：- 垃圾桶是否及时清理- 垃圾分类是否正确- 垃圾桶及时清理，垃圾分类正确：满分10分- 垃圾桶清理不及时：扣除2分- 垃圾分类不正确：扣除2分5. 公共区域卫生评分- 评分指标：- 电梯、楼道、走廊是否清洁无尘- 公共设施是否干净整洁- 评分标准：- 电梯、楼道、走廊清洁无尘：满分10分- 电梯、楼道、走廊有轻微灰尘：扣除2分- 电梯、楼道、走廊有明显灰尘：扣除5分- 公共设施干净整洁：满分10分- 公共设施有轻微污渍：扣除2分- 公共设施有明显污渍：扣除5分三、评分结果和改进措施1. 评分结果统计根据以上评分标准，对各项指标进行评分并统计得出总分。

评分结果可以以百分制或者五级制进行，方便进行整体评估和比较。

2. 改进措施根据评分结果，制定相应的改进措施，包括但不限于：- 加强清洁人员培训，提高清洁工作质量- 增加清洁频次，确保办公室的日常清洁- 强化员工的卫生意识，鼓励大家共同维护办公室的整洁- 定期进行办公室卫生检查，及时发现问题并解决四、总结办公室卫生评分细则是一套科学、合理的评分标准，可以匡助评估办公室的卫生状况，并采取相应的改进措施。

10-6
5-1
3、设施完整：门、扫帚、纸篓、拖把、等设施摆放整齐，完好无损；门窗清洁无灰尘，玻璃明亮无污垢；做到人走水关、人离灯灭；
20-16
15-11
10-6
5-1
4、总体整洁、温馨、舒适度评价；
20-16
15-11
10-6
5-1
5、绿化：花木修剪整齐、绿化带杂草清除干净；
10-9
8-6
5-4
3-1
6、领导重视、组织管理制度健全，有专人负责；
10-9
8-6
5-4
3-1
评比人：
备注：检查评比必须本着公平、公正、公开的原则；
综合得分
温州名扬卫生检查评比表
部门/分所年月日
考核评价及分值考核标准 Nhomakorabea存在问题
优
良
合格
差
项目
得分
1、地面：无纸屑果壳，无烟头槟榔，无污物，无痰迹，室内无积水等，死角清理彻底；
20-16
15-11
10-6
5-1
2、办公区域：办公设备保持干净无灰尘，无油污，物料堆放整齐，办公文件资料摆放整齐不杂乱；
20-16
15-11

洁品序贴间 、
洁 整新 无 洁 的 表 良 漏
无洁
工、事良好电
悬
污，
作无情好
情
挂
垢烟
服破
况
缸
穿损
无
正
烟
装
部门 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 10 5 10 生产办公
室
销售部
财务部 美装段
组焊段 仓库
注：①考评分数在85分以上为合格，85分以下为不合格 ②根据上述卫生要求进行考评，不达标者及部门负责人将釆取以下措施：第一次口头批评，第二次书面警告，第三次罚款人民币5元/次。 ③本考评表为周考评
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
算 工 摆 板 不 干 物 电 积接 保 穿 正 内 卫 饱 座 电 锁
机 作 放 墙 占 净 垃 器 待持 工 装 不 生 满 无 器 门
干 无 整 面 公 无 圾 表 室空 作 干 做 仪 ， 短 电
净关齐无共积堆面 整物有张空水放清
干气 服 净 无 容 精 路 源 净清 ， 整 关 仪 神 、
办公室卫生检查评分表
评分项
物品摆放标准25
卫生标准25
员工素养标准25
安全标准25
总分100
办 未 资 办 物 室 室 室 头会 开 有 工 工 员 工 线 下 下
公 摆 料 公 品 内 内 内 烟议 窗 工 作 作 工 作 路 班 班
桌 放 柜 桌 摆 地 无 公 灰室 通 作 服 时 个 状 、 关 关 计 与 内 隔 放 面 杂 用 堆、 风 服 、 间 人 态 插 闭 窗

受检组：周一、二、三、四、五组 检查项目
值日组职责范围明确。
检查时间： 实际得分 标准分 得分： 备注
环境卫生检查评分表
检查组：周一组 序号
1 公司环境管理条例 2 3 4 会议室 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 饮水机 16 水槽无积水、无污垢 5 鱼缸 垃圾篓 洗手间 杂志摆放整洁 地面、洗手池无污垢、无茶渍、无水渍 镜面明亮、无水点 拖把清洗干净（84、洗洁精）、拧干无滴水，用完后放置原位 拖把桶无脏水 便池无异味、无污渍、长冲水 过道、走廊、洗手间合理放置 垃圾无积淀 垃圾篓本身干净美观 鱼缸本身干净、无积尘、无污迹 无积尘 5 5 5 10 5 10 5 5 5 5 5 办公区域 人员服从意识。 地面干净无污垢、无脚印 桌面、凳面无积尘 10 5 5

2
每处不达标扣0.5分
36
防盗设备、指示牌、窗台、窗框干净、无灰尘
2
每处不达标扣0.5分
37
防盗门、玻璃门/窗、照明设施、排风口、灯饰干净无污渍，拉手洁净
2
每处不达标扣0.5分
38
消防栓内设施无灰尘、杂物
2
每处不达标扣0.5分
39
走廊墙壁身洁白、无污渍、无灰尘
2
每处不达标扣0.5分
电
梯
40
电梯轿厢地面无垃圾，坑槽无泥沙、无污渍
52
发出口头整改项未整改
发现扣0.5分
53
发出书面整改单后未整改
发现扣1分
54
累次未整改
发现扣2分
合计：
100
平均分：
服务中心检查人签名：
年月日
营销部检查人签名：
年月日
清洁公司检查人签名：
年月日
2
每人不达标扣0.5分
保洁员工按时上下班，不迟到、早退
每人不达标扣0.5分
服从甲方管理人员调动管理，现场作业人员符合合同要求
每人不达标扣0.5分
按操作规程安全作业
每人不达标扣0.5分
遵守小区各项规章制度,爱护公共设施
每人不达标扣0.5分
投诉整改
事宜
51
一般业主投诉清洁环境不合格(1人以上)
5
发现扣0.5分
清洁、保洁质量检查评分表
物业名称：检查日期：年月日
工作
范围
序号
检查标准及质量要求
占分
评分标准
得分
办
公
室
1
地面洁净、光亮、无污迹、无水渍、地毯整洁
2
每处不达标扣0.5分

没有按规定巡视、清洁，每发现一次扣2分
32
外围
#
内外广场无污迹、水渍、废弃物
违反每次扣2分
33
>
及时保洁，30分钟巡视保洁一次
没有按规定巡视、清洁，每发现一次扣2分
二、劳动纪律（40分）
序号
(
考核项目
评 分 标 准
扣分
1
统一挂牌着装上岗
^
违反每次扣1分
2
工作时间不擅离岗位
违反每次扣1分
{
3
不做私活
违反每次扣2分
每发现一次不及时锁门现象扣1分。
Байду номын сангаас10
不得将业主丢弃的任何废物废料带回家或变卖
发现一次扣3分
11
不得接受业主给予的任何物品或现金
发现一次扣3分
12
不得把公司清洁用品私自带出公司或私拿公司清洁用品用于非本公司工作上
除按价赔偿外，每发现一次扣2分。
13
上班不得睡觉
发现一次扣3分
14
工作岗位，公共区域禁止吸烟
]
烟蒂超过5个，或烟蒂超过半小时未及时清理,每发现一次扣2分, 石子没有清洗，每次扣2分
14
卫生桶摆放有序，内外无污垢，无废弃物
】
违反扣2分
15
楼层地面应用圆拖拖地
{
如没有按要求，每发现一次扣3分。
16
及时保洁，30分钟巡视保洁一次
》
没有按规定巡视、清洁，每发现一次扣2分
17
电梯
梯内地毯无污迹、水渍、废弃物，每天更换并清洗
)
没按规定巡视、清洁，扣2分
9
楼层
地面无污迹、废弃物、水迹
`
违反每次扣1分