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人事-2010-2申请职位Job Title:应聘者来源Candidate Resorce 网络Internet 内部推荐Recommend其他Others工作性质Type of Job:期望薪金Expected. Salary:可工作日起Date Available:中文姓名Chinese Name:英文姓名English 户籍National 出生日期Date of Birth:婚姻状况Marital性别Sex:姓名Name 部门Department现居住址Address:邮政编码Zip身高Height厘米Cm 血型BloodTyp关系Relationship家庭电话Home Phone:电子邮件E-mail:关系Relationship 家庭主要成员Family Member:父亲Father:母亲Mother:配偶Spouse:子女Children:从From至To联系地址Address人才市场 Labor Market 信函传真 Letter/fax 学校名称Name of School专业Specialty学位Degree 每月Per Month紧急情况下的联系人 Person to Be Notified in Case of Emergency近期照片Recent Photo工作电话Work Phone:长期工作□ Permanent 临时工作□ Temporary 任意□ Any 联系方式 Contact Information家庭状况 Family Status 工作期望 Job Expectation个人资料 General Information 是否有内部推荐人Yes/No手机Mobile 联系电话Telephone姓名Name:职业/职位Occupation/Position 联系电话Telephone姓名Name 教育/培训程度 Education/Traninng求职申请表APPLICATION FORM欢迎加盟安信伟光（上海）木材有限公司Welcome To A@W 是否毕业Graduated?(Y/N)统招/其他Formal/Other 期间Duration良好Good一般Fair略懂Poor良好Good一般Fair 略懂Poor良好Good一般Fair略懂Poor英语English 其他Others从Form 至To姓名Name书写Written 期间Period 以前公司名称Name of Previous Company欢迎加盟安信伟光（上海）木材有限公司Welcome To A@W 最近服务公司组织结构图以及自己在该组织中的位置Please provide the organnization structure of last company and make clear your position in the OS申请人签名 Applicant’s Signature:日期Date:自我评价（竞聘该岗位的优势）Self_essesment(Strenth qualified for this position)请列举阁下之兴趣与爱好Please list your hobbies & interests:证明人 Reference宣言 DECLARATION:1、本人在该申请书中所填写的一切均属实且准确。
（招聘面试）第二節外部招聘•企业外部招聘•证明信•广告招聘•雇员搜寻公司•外部人员求职申请表•选择率企业外部招聘所谓外部招聘，是指于企业外部吸收申请人，能够采用多种形式。
现介绍几种较为普遍采用的方法。
1、广告招聘。
广告招聘是应用很广泛的壹种方法，它能够比较容易的从劳动力市场中招聘到所需的人才。
其传播媒体能够是大学校园里的布告栏、专业技术杂志、报纸和电视等。
广告的作用壹方面是可将有关工作的性质、要求，雇员应该具备的资格等信息提供给潜于的申请人；另壹个作用是向申请人“兜售”公司或企业的优势。
广告的内容应该真实，虚假的广告会引起雇用时的不满和日后的跳槽。
随着现代社会对人才竞争的愈演愈烈，为了吸引更多的高素质的应聘人员，招聘广告的设计是很重要的。
壹份优秀的广告要充分显示出组织对人才的吸引和组织自然的魅力。
壹份好的广告应有：。
要有依据使人过目不忘的广告词。
应突出企业徽志。
应使用鼓励性、刺激性用语。
应说明招聘的岗位、人数、所需的资格条件，且注册待遇。
2、职工引荐。
职工引荐时将有关工作空缺的信息告诉现有人员，请他们向企业或组织推荐潜于的申请人。
壹些组织优势提供少量报酬以激励雇员推荐合适的申请人，尤其是于劳动力短缺条件下，往往采用这种方法。
S职工引荐省时、省钱且能取得较好的效果，所以于很多企业获得广泛的应用。
研究表明，通过这种方法招聘的人员比用其他方法招聘的人员跳槽率更低。
可是，于中国目前的情况下，人员推荐可能给那些搞不正之风或裙带关系的人打开方便之门。
因此，需要认真加以鉴别且经过严格的选择。
3、校园招聘。
大学的本科生、专科生和研究生是大多数专业管理人员和工程技术人员的主要来源。
校园招聘的壹种方法是管理人员或者其他代表访问学校且发表演讲；另壹种方法是和学生签约且参观校园，同时和签约及其它有兴趣的学生面谈。
壹些大公司能够雇用专职招聘人员去校园招聘。
选择学校要靠几个因素。
其中第壹个因素是要明确补充人员岗位的类型。
如果壹个企业需要控制水污染专家，那么招聘人员必须去那些设有环境研究专业的学校。
求职申请表
个人爱好：
自我核心竞争力评价：
参考资料请提供二位从业关系人士之资料以备查询：
职务（原单位人力资源部主管）姓名公司名称电话职务（原单位直属上司）姓名公司名称电话本人同意公司对我过往从业情况进行调查。
本人签名：
可工作／面试
地区1大连、2青岛、3天津、4上海、5宁波、6福州、7厦门、8深圳、9广州、10重庆、11成都、12北京、13国外14其它您选择（）
目前工资元/月期望待遇元/月（税前）其它
说明
可接受最低待遇(转正) 元/月（税前）期望合同期年
公司实行每周40小时制。
当区域需求，你是否愿意每周40时内的5.5天上班制□是□否
你是通过什么渠道知道本公司的? □电视□报纸□网站□广告□朋友□其他_______
1.合同情况:原合同期限至年月日,目前情况: 解除□终止□其它(注明)
2.是否已签订相关限制协议:
①竞业禁止：□无□有限制期限至年月日,目前情况: 解除□终止□其它(注明)
②保密协议：□无□有限制期限至年月日,目前情况: 解除□终止□其它(注明)
③其它协议或条约(注明)
3.是否受过法律法规处罚或行政处罚无□如果选择“有”□,请注明
4.是否患有以下提到的疾病？如果选择“有”，请注明该选项已治愈或在治疗中。
无□有□治愈□治疗中□
精神分裂症及癫痫病□造血系统疾病□
病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病□先天性及严重的心脏病□
5.我个人承诺。
本人保证以上信息为真实，如有虚假信息愿接受公司无条件解除劳动合同及承担其它一切后果。
本人签字/日期:。
毕业生外出求职申请表申请理由
求职申请理由（一）
一般情况下，应聘的理由可以在以下几点的基础上，加上自己对工作的理解及期望∶
1、专业对口，能最大限度的发挥自己的能力，真正意义上做到学以致用。
2、个人兴趣，对该行业有兴趣深入了解，计划作为自己的career 发展。
3、严禁个性与银行工作较为符合。
4、现实点说，银行工作比较稳定。
5、银行待遇不错。
求职申请理由（二）
性格决定命运，我是一个外向开朗的外贸专业毕业生，因此，决定了我应聘业务员岗位的选择，理由是我非常喜欢与人交流，不喜欢沉闷的工作氛围，而xx 外贸公司的企业氛围，恰好是我所期望的。
另外应聘理由中，我的外语能力非常好，英语已过六级，正在准备八级英语考试，而且我有信心通过，这也将作为我胜任此岗位的优势所在。
求职申请表模板尊敬的招聘负责人：我怀着诚挚的心情，向贵公司提交我的求职申请。
我对贵公司的发展前景和企业文化深表认同，相信我的专业能力和工作经验能够为贵公司的发展贡献自己的力量。
作为一名求职者，我对自己的能力充满自信。
我毕业于知名大学，拥有专业的学历和扎实的专业知识。
在校期间，我不仅取得了优异的学业成绩，还积极参与各类实践活动，锻炼了自己的实际操作能力和团队协作能力。
在校期间，我曾担任学生会干部，负责组织策划各类活动，培养了我的组织管理能力和沟通协调能力。
毕业后，我进入了一家知名企业工作，担任了多个岗位，积累了丰富的工作经验。
在工作中，我不断学习进取，努力提升自己的专业技能和综合素质。
我善于分析问题、解决问题，具备较强的逻辑思维能力和沟通表达能力。
我热爱工作，对待工作认真负责，能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神和敬业精神。
我深知自己的不足之处，但我愿意不断学习、不断进步。
我相信，只要给我一个机会，我一定能够胜任贵公司的工作岗位，为贵公司创造更大的价值。
我渴望能够加入贵公司这个大家庭，与优秀的同事们共同努力，共同成长。
在我看来，求职不仅是一次机会，更是一次挑战。
我愿意接受挑战，勇敢面对，不断突破自己，实现自身的职业价值。
我相信，只要给我一个机会，我一定能够展现出我的能力和潜力。
最后，我衷心希望能够得到贵公司的青睐，成为贵公司的一员。
我会倍加珍惜这次机会，努力工作，为贵公司的发展贡献自己的力量。
期待能够得到贵公司的面试机会，与贵公司的招聘负责人进行更深入的交流。
谢谢贵公司给我这次宝贵的机会，期待能够得到您的回复。
此致。
敬礼。
（您的姓名）。
