平煤股份2011-8号
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平煤股份一…2011‟9号平煤股份一矿关于下达2011年度职业安全健康工作计划的通知矿属各单位:为认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》,根据《中平能化集团关于进一步加强职业安全健康工作的通知》(中平…2011‟53号)文件精神要求,深入贯彻科学发展观,牢固树立安全发展理念,坚持“预防为主、防治结合”的方针,坚持以人为本原则,以职业安全健康执法年活动为主线,以强化职业危害因素防治为重点,健全机构,完善制度,落实责任,强化措施,夯实基础,严格考核,构建“企业负责、行业监管、群众监督”的职业安全健康工作机制,保障从业人员身心健康,切实推动集团安全管理由安全型向安全健康型转变,实现企业全面协调可持续发展,现对我矿2011年度职业安全健康工作作出如下安排,望认真执行。
一、组织领导成立矿职业病防治工作领导小组及管理机构。
组长:张志斌副组长:刘彦昌杨平怀焦振营李水乔王俊有成员:褚平安叶国和张小牛向长军李宗文张德山杨新政马国芳张先杰张玉生朱林海任争香王军领导小组下设办公室,办公室设在物业部。
办公室主任:王军(兼任)办公室成员由物业部和相关单位的人员组成。
负责一矿职业病防治监督管理工作,相关业务部门协助搞好职业病防治工作。
各基层单位要成立职业病防治工作领导小组。
二、工作目标(一)建设项目职业危害卫生分类管理指标职业危害预评价率、预评价卫生审核率、项目防护设施设计卫生审查率、控制效果评价率、卫生防护设施竣工卫生验收率90%。
(二)作业场所职业危害控制水平指标职业危害因素监测率100%。
(三)劳动者职业健康保护水平指标上岗前职业健康监护率、定期职业健康监护率、离岗时职业健康监护率、应急职业健康监护率95%以上。
(四)工伤保险与劳动合同签订水平指标工伤保险覆盖率、投保率、劳动合同签订率分别达到100%。
1(五)职业病人权利及相关权益保障水平指标职业病人治疗和妥善安置率分别达到100%。
(六)主要职业病控制水平指标控制急性、快进型尘肺病(矽肺)事件发生;尘肺病发病率(矽肺、煤工尘肺)逐年下降;控制重大职业病事故发生。
中平…2011‟49号
关于下达2011年度安全生产隐患治理
项目计划的通知
基层各单位,安监局,各事业部:
为贯彻落实集团2011年安全生产工作会议精神,强化安全生产隐患治理工作,在全面排查安全生产隐患的基础上,集团制定了2011年度安全生产隐患治理项目计划,现下发给你们,请认真贯彻执行,并提出以下要求。
一、认真组织,严格实施。
基层各有关单位要结合实际制定安全生产隐患治理实施办法,按“五定”原则抓好落实。
二、强化管理,定期汇报。
基层各有关单位要坚持每月25日前将本单位安全生产隐患治理项目计划进度情况报送主管业务保安部门和安监局。
三、加强督查,及时解决实施过程中存在的问题。
有关业务保安部门要加强对本战线安全生产隐患治理工作的督促检查,及
时解决安全生产隐患治理实施过程中出现的问题,确保安全生产隐患治理项目按计划实施。
四、严格考核,确保按时完成计划任务。
集团定期督查安全生产隐患治理项目计划进展情况,对因组织不力造成安全生产隐患治理项目未按计划组织实施的,将按照集团有关规定进行责任追究,并通报批评。
中平能化集团
二○一一年一月二十九日(电子公文)
主题词:生产安全隐患治理通知
中平能化集团综合办 2011年2月1日印发
校对人:关雅茹
2011年安全生产隐患治理项目计划表。
井工二矿廉洁从业风险岗位防控清单单位:2011年月日井工二矿廉洁从业岗位风险评级表单位:2011年月日井工二矿廉洁从业岗位风险评估表单位:2011年月日安二井纪发(2011)第8号关于开展井工二矿廉洁从业风险防控工作的通知各单位:为全面构建井工二矿廉洁从业风险防范机制,进一步推进惩防体系建设,增强预防腐败工作实效,按照平煤发(2011)16号《中煤平朔公司廉洁从业风险防控工作实施方案》要求,结合井工二矿工作实际已制定印发了安二井纪发(2011)第7号《井工二矿廉洁从业风险防控工作实施方案》,现将各阶段工作实施要求通知如下:一、岗位范围及岗位职责梳理(6月30日—7月7日)7月7日前,各单位将本单位《廉洁从业风险防控岗位清单》(纸质及电子版)报矿党群办,岗位梳理要求如下:(1)基于廉洁从业风险信息、法律法规、纪检监察制度、案例及矿山现行管理制度规定,梳理和明确“自由裁量权”量化标准;(2)根据明确的“自由裁量权”确定拥有自由裁量权的重点岗位范围;(3)党群办负责汇总统计拥有“自由裁量权”的重点岗位及其职责,并根据业务类别或管理领域将所选岗位进行分类分组,从而识别各类岗位廉洁从业风险。
二、廉洁从业现状诊断与风险评估(7月8日—7月31日)7月15日前,各单位将本单位《廉洁从业岗位风险评级表》(纸质及电子版)报矿党群办,按照自由裁量权、管理难度、历史三个维度,将排查出的风险点划分多个级别。
7月31日前,各单位将本单位《廉洁从业岗位风险评估表》(纸质及电子版)报矿党群办,要紧密结合各单位实际,突出要害部位、重要岗位、关键环节,重点围绕监督制约和规范权力运行等方面认真查找在岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能发生腐败行为的风险点。
党群办负责整理风险辨识的结果,明确廉洁从业风险的责任主体,形成廉洁从业风险信息库。
三、编制廉洁从业风险防控手册(8月1日—8月31日)8月31日前,各单位将编制的廉洁从业各类岗位风险防控手册(纸质及电子版)报矿党群办。
平煤股份一文〔 2011 〕 52 号煤业公司机构调整及干部职务任免通知各总支、支部,矿属各单位:根据工作需要,经研究决定:成立**天安煤业股份有限公司一矿群众工作部;撤销**天安煤业股份有限公司一矿信访科;张留元同志任**天安煤业股份有限公司一矿群众工作部部长(享受副总待遇),免去原信访科科长职务;李彬彬同志任**天安煤业股份有限公司一矿群众工作部副部长,免去原信访科副科长职务;郑学宇同志任**天安煤业股份有限公司一矿群众工作部副部长,免去原信访科副科长职务;伍卫红同志任**天安煤业股份有限公司一矿群众工作部副主任科员,免去原信访科副主任科员职务;于广坤同志提任**天安煤业股份有限公司一矿掘进三队副队长(试用期一年)。
煤质管理措施汇编平煤股份十矿2011年11月6日编委会主编:李振顶胡琛义副主编: 杨荣宽X小洲编者:X任伟姚爱荣王海峰序我国煤碳资源储量丰富,在世界煤炭储量中仅此于美国而居全球第二,2007年我国煤炭产量已逾25亿吨,成为世界上首屈一指的产煤大国。
而且我国煤炭产量还在继续增长,煤炭作为我国第一能源,在一次常规能源构成中的地在未来相当长时期内仍是不会改变的。
然而从我国煤炭质量状况来看,特别是近年来,煤炭质量整体每况愈下,不能很好的满足国民经济各行各业生产的需要,与国际上的煤炭质量在环境保护、节能、提高生产率方面还有很大差距。
随着科学技术的日新月异,劣质的原煤已不能满足各项用煤指标的要求,表现为客户队原煤越来越挑剔,供方越来越被动,生产经营受到很大影响。
过去煤堆打好说话的年代一去不回了,代替的是质量差不说话。
我矿近几年煤质变化较大,我们在这上边也吃了不少苦头,为了改善煤质,增加效益,我矿在今年连续出台各项煤质专项管理的措施,加大煤质管理的力度,强化煤质部门的煤质管理职能,煤质形势得到较快的扭转,5月以来已经见到了良好的经济效益,这更增添了我们抓好煤质的动力。
为总结经验,更好的为今后的煤质管理提供依据,我们把近期管理经验汇编成册,以和大家共勉。
2011.11.15目录1、煤质管理规定与奖惩方法 (01)2、十矿煤质风险抵押与考核方法 (08)3、2012年煤质管理特别规定 (11)4、2012年煤质调度管理特别规定 (15)5、煤质管理会议纪要 (22)6、已二扩大采区煤质现场管理措施纪要 (25)7、“四挂一保〞煤质考核 (28)8、煤质管理补充规定 (31)9、已三采掘工作面出岩石时间措施 (33)10、己15—23040煤质管理现场会纪要 (36)11、关于开展煤质管理大讨论文件 (40)12、十矿煤质形势宣传教育材料 (43)13、十矿2011年煤质管理纪律处罚方法 (49)14、关于集中出矸石验收、盯岗会议纪要〔排班表附后〕 (52)15、关于己三采区采掘工作面岩石装袋补充规定 (55)16、关于综一一队、掘二队责任追究会议纪要 (59)17、关于《煤质管理暂行规定》与《集中出矸考核方法》修改的通知 (61)18、2011年折吨、折尺考核方法 (65)19、煤质监视小分队奖罚方法 (69)煤质管理与奖惩方法〔草案〕单位:平煤股份十矿2011-11-6编辑:十矿煤质管理与奖惩方法〔草案〕第一章质量管理体系与职责一、煤质管理领导小组组长:郝相龙闫学太副组长:杨荣宽X小洲周小东李如波任中华X忠福李丰军冯锐成员:郭俊江章立X占周罗矿山董继昌姚德顺薛新平梅士富景长生柯鸿斌X川亮闫兴华程学振X任伟姚爱荣王海峰二、每月有矿长〔或矿长委托人〕主持召集煤质管理领导小组成员与有关生产业务科室会议,分析当月煤质情况,安排下月煤质工作,并按照本方法兑现奖惩。
中国平煤神马集团2011年度财务决算若干规定(试行)根据省国资委2011年度财务监督与预决算工作会议精神和决算报表编制的相关规定,为真实、完整地反映集团2011年的财务状况、经营成果和现金流量等会计信息,做好财务决算工作,结合集团实际情况,制定本规定。
一、2011年度财务决算工作的总体要求认真贯彻•会计法‣和国家相关财税法律法规,遵循•企业会计准则‣及解释和集团相关规定,根据真实的交易和事项以及完整、准确的账簿记录等资料,在保证账实、账证、账账和账表相符的基础上,确保财务决算工作进度和质量。
各单位负责人和财务负责人要根据本单位实际,做到精心组织,合理安排,细化工作方案,明确责任分工,严格工作规范。
集团内部单位与单位之间,要协调配合工作,对于决算过程中遇到的问题,要及时研究、认真沟通处理,确保高质、高效地完成2011年度财务决算工作。
严格遵守工作纪律,认真编制决算报表、附注以及相关文字说明等会计资料,在规定时间内及时、准确、完整上报。
凡2011年及以前年度被审计、税务、省派监事会等部门和财务大检查中查出并核实的问题,必须在2011年度整改。
二、扎实做好基础工作(一)认真组织开展资产清查,依规进行资产损失税前扣除各单位要严格按照•关于开展2011年年终资产清查工作的通知‣(中平财便文…2011‟37号)规定,认真组织开展资产清查、盘点,高度重视清查结果的原因分析、资料整理、责任落实、管控流程完善等工作。
清查完毕后,对于盘盈、盘亏的资产要严格按规定程序进行处理。
特别是对盘亏的资产,要经批准后按照税前扣除规定进行扣除。
•关于发布†企业资产损失所得税税前扣除管理办法‡的公告‣(国家税务总局公告2011年第25号),对资产损失申报范围、申报方式、申报资料等内容进行了大幅度调整。
各单位要认真学习文件内容,并按照规定的程序和时间做好资产损失上报工作。
经集团批准的资产损失,集团母公司所属各分公司由财务资产部统一向税务部门申报,各法人单位自行申报,并在年终决算前处理完毕,全额在所得税税前扣除。
浅谈煤矿质量标准化工作的建设与实施摘要:质量标准化作为煤矿企业的生命工程和安全生产的基础工程,在煤矿的可持续发展中发挥着越来越重要的作用,文章针对中国平煤神马集团一矿在质量标准化方面的一些做法及其在煤矿安全管理中所发挥的重要作用谈了自己的一些看法,仅供参考。
关键词:质量标准化;建设实施;创新管理质量标准化是矿井安全生产的基础,是煤矿强基固本的生命工程,只有搞好质量标准化,才能夯实安全生产基础,提升矿井品位,实现企业的稳步发展。
中国平煤神马集团一矿作为具有50多年开采历史的骨干矿井,随着矿井开采深度逐渐加大,煤层赋存发生巨大变化,瓦斯涌出量急剧增大,煤与瓦斯突出日趋明显,地质构造复杂多变,加上三个水平同时生产,安全管理难度极大。
为确保矿井安全生产,我们严格落实安全责任,强化现场精细管理,充分利用专项资金政策,大搞质量标准化建设,努力以质量保安全促生产。
仅2011年,我们就投入质量标准化专项资金2254万元,完成质量标准化项目18项,建成达标示范点106个,较好的促进了安全生产。
我们的主要做法是:一、加强领导、高度重视,营造良好达标氛围我们始终把质量标准化作为安全生产的基础工程,从思想上高度重视质量达标创建工作。
特别是集团提出“三基三抓一追究”安全管理模式后,我们更加坚定了搞好质量标准化工作的信心和决心。
矿成立了以矿长和党委书记为组长、副总以上领导为成员的质量标准化领导小组,制定了创建规划方案,细化分解到相关部门,明确具体责任人,出台了严格的考核奖惩办法,形成了“分管领导具体抓,相关部门协调抓”的质量标准创建机制。
同时,充分利用广播、电视、宣传橱窗、学习材料等宣传媒体,大力宣传创建质量标准化的目的和意义,把创建标准贯彻到每位干部职工,进一步提高认识,统一思想,坚定信心,营造出了创建质量标准化的良好氛围。
二、严格制度,细化标准,创新质量标准化管理机制我矿对照集团公司关于加强安全工作和质量标准化工作的有关文件精神,结合我矿实际,相继制定下发了《平煤股份一矿安全质量标准化奖惩办法》、《平煤股份一矿质量工资评定办法》等文件,并根据矿各阶段达标重点,及时完善、修订质量标准化管理标准,工序流程标准及工作质量标准。
平顶山天安煤业股份有限公司十三矿平煤股份十三〔2011〕215号签发人:冯宝兴关于矿井2011年度瓦斯等级和二氧化碳涌出量的鉴定报告股份公司:按照《煤矿安全规程》第133条、《矿井瓦斯等级鉴定规范》(AQ1025—2006)、《煤与瓦斯突出矿井鉴定规范》(AQ1024—2006)和公司有关文件要求,我矿于2011年7月份对矿井瓦斯等级和二氧化碳涌出量进行了鉴定,鉴定结果是:全矿井瓦斯绝对涌出量为39.84m3/min,二氧化碳绝对涌出量为14.33m3/ min。
全矿井瓦斯相对涌出量为8.51m3/t,二氧化碳相对涌出量为3.06m3/t。
同时,自2005年5月份十三矿被煤炭科学研究总院抚顺分院鉴定为突出矿井,十三矿所采的己15-17煤层为突出煤层。
根据以上鉴定结果平煤股份十三矿应定为煤与瓦斯突出矿井。
特此报告。
二○一一年十月十二日矿井2011年度瓦斯等级和二氧化碳涌出量的鉴定报告按照《煤矿安全规程》和公司有关文件要求,我矿于2011年7月6日、7月16日、7月26日三天9个班次进行了矿井年度瓦斯和二氧化碳涌出量等级鉴定工作,现数据整理完毕,报告如下:一、矿井概况十三矿位于平顶山市东北17 km的襄、郏两县交界处。
井田东西走向长15km,南北倾斜宽2.3—5.0km,井田面积45km2。
矿井年设计生产能力为180万吨,采用一对立井两个水平,一水平上、下山开采,二水平下山开采,现开采一水平。
主要可采煤层为己组煤层,平均厚度5.85m,2011年在进行矿井瓦斯等级鉴定期间,全矿井共有二组主要通风机实行分区抽出式通风,主要生产采区己一、己二、己三共三个采区, 同属一个水平,己15-17煤层。
2011年度瓦斯等级鉴定工作分七个工作小组,共15人,每旬分三个小班(0点班、8点班、4点班)分别对各地点风量、瓦斯、二氧化碳、温度进行测定义,使用DFA—1、DFA—2、DFA —3型风表13块,AQJ—1光学瓦斯鉴定器7块(所使用风表、瓦斯鉴定器全部经过平顶山市中南矿用产品检测检验有限公司检验合格),尺子7把。
2011年8月第23期科技视界SCIENCE &TECHNOLOGY VISION 科技视界Science &Technology Vision平煤八矿始建于1966年10月12日,是新中国成立后我国自行设计和施工的第一座特大型矿井,矿井主要生产系统有提升、运输、排水、压风、通风、供电、通讯等。
矿井六大自然灾害(水、火、瓦斯、煤尘、顶板、地温高)俱全,为二级自燃发火矿井,是严重煤与瓦斯突出矿井。
1平煤八矿信息化系统建设情况平煤八矿信息化建设工程是中平能化集团的重点示范性工程,建设方案于2008年6月通过集团公司组织的总体规划、论证。
一期工程于2008年12月开工建设,2010年4月建设完成并通过集团公司验收;二期工程于2010年10月开工建设,2011年7月完成。
平煤八矿信息化系统经过一期和二期的建设,初步形成以信息传输平台、软件集成平台、过程自动化系统、调度集控中心为核心的主体框架。
1.1突破地质壁垒,建成了覆盖井上下主要地点的工业以太环网,为各系统数据的传输提供安全稳定的平台。
1.2完成三个综采工作面的监测监控系统、五个采区的皮带集控系统以及煤楼集控系统、两个斜巷轨道监测监控系统的建设。
1.3完成安全监测系统、出煤计量系统、信集闭系统、北风井主扇系统、洗煤厂集控系统、井下人员定位系统、水泵集控系统、地面电梯集控系统的数据接入。
1.4建成覆盖矿井上下关键部位、采掘头面、重要搭接点、大型设备峒室、乘人点等的工业电视监测系统。
1.5建成软件集成平台,实现对各生产过程子系统、安全监测子系统的监测监控、实时和历史数据的查询。
1.6建成新的调度指挥中心建设,形成了专业调度、调度指挥中心、矿领导的三层调度管理模式。
1.7基本建成以“通压排提”、主出煤系统流程的监测监控为核心,集安全生产保障、综合调度指挥、综合决策支持为一体的全系统的信息化系统。
2平煤八矿信息化制度建设情况为了保证平煤八矿信息化系统的顺利安装和实施,平煤八矿成立由矿长矿党委书记任组长,机电副矿长任副组长、各业务科室主管负责人为成员的信息化领导小组,负责信息化系统的建设方案和实施方案的制定和论证,适时调整信息化管理模式和劳动组织方案,制定人员配备方案。
井底煤仓及上下硐室扩修加固技术摘要:平煤股份先锋矿井底煤仓及上下硐室位置处在二1、二、二层煤之间且在构造带附近,受构造区域应力集中和应力分布不均及下部开采一4煤层影响,煤仓及上下硐室发生损坏或严重变形,影响矿井安全生产。
分析调查后,针对不同位置分别采取安装井圈,安设承重梁,锚网索棚联合支护,浇筑混凝土等综合加固技术。
通过采取合理的施工顺序及措施,快速安全地完成全部工程,达到设计要求。
关键词:井底煤仓及硐室扩修加固设计联合支护井圈加固施工顺序中图分类号:td82 文献标识码:a 文章编号:1672-3791(2012)09(a)-0056-03平煤股份先锋矿井底煤仓及上下硐室始建于1998年,由于煤仓及硐室处在二1、二、二煤层之间,且煤仓附近有一落差4.5m的正断层,再加上受附近小煤矿开采下部一4煤层的采动影响,致使煤仓上下硐室出现严重变形或墙体损坏,煤仓局部段仓壁脱落,壁后围岩片落形成凹陷,危及安全使用,需要对煤仓及上下硐室进行扩修加固。
为此,2011年6月对煤仓及上下硐室的破坏状况进行了现场勘验,并提出了扩修加固设计及安全施工方案。
1 煤仓及硐室破坏情况煤仓及硐室破坏情况:(1)上硐室:硐室原设计为矩形断面,硐室全长6.0m,净宽4.5m,净高2.8m,料石砌墙,厚度0.4m,上棚11#工字钢棚梁,棚距0.6m。
破坏情况:两侧料石墙挤出,墙体中间水平方向开裂一贯通缝,其余多处料石缝开裂,工字钢梁向下弯曲严重,硐室底板鼓起0.5~0.8m。
(2)下硐室:原设计硐室为半圆拱断面,硐室全长5.5m净宽3.2m,净高2.8m,用浇筑混凝土,壁厚0.4m。
破坏情况:两侧混凝土墙体已多处开裂,部分脱皮,受侧压影响两侧墙体挤出,下部向内弯曲变窄,下宽变为2.8m。
(3)煤仓:原设计煤仓为圆形断面,净直径3.5m,锥体高度2.0m,直墙高度14.2m,壁厚0.4m,全部用混凝土浇筑,仓容130m3。
破坏情况:煤仓整体已变成近似椭圆形,仓口变小,混凝仓壁多处开裂,西北侧仓口以下3~6m段仓壁已脱落,壁后围岩片落深度达0.5~1.2m,宽1.5~2.2m;东南侧仓口以下8~11.5m段仓壁脱落,壁后围岩片落深度达0.6~1.5m,宽1.8~2.5m;锥体混凝土磨损变薄与直壁结合处开裂。
平煤股份〔2011〕8号
关于修订《平煤股份公司
防突规定实施办法(试行)》的通知
原煤生产单位,机关业务保安部门,安全监察处:为进一步贯彻《防治煤与瓦斯突出规定》,严格防突管理,现对《平煤股份公司防治煤与瓦斯突出实施办法(试行)》(平煤股份〔2010〕147号)修订如下:
一、增补内容
第一条树立“治理瓦斯和治理地应力并重,卸压与增透措施并重”理念,积极推广松动爆破、水力压裂、水力冲孔、水力割缝等局部卸压增透技术,探索形成具有矿井特色的瓦斯综合治理模式。
第二条在不具备保护层开采条件的矿井(如八矿、十矿、十二矿、十三矿、平宝公司等),宜采用岩巷工程措施
(如高位、低位抽采巷)掩护掘进、预抽回采区域煤层瓦斯实现工作面消突;掘进工作面执行顺层长钻孔预抽煤层条带瓦斯区域防突措施须报公司审批。
高位、低位抽采巷的布置应遵循以下原则:
(一)新采区设计在满足安全前提下,应优先采用低位抽采巷,并按照《防突规定》要求在选择上下山巷道层位时,减少揭煤次数;
(二)现有采区应结合上下山巷道布置层位合理选择预抽巷层位。
第三条通过对矿区丁组煤的开采实践、突出资料、已测定瓦斯基础参数综合分析,对于丁组煤层的区域措施选择,提出以下原则:
(一)在具备丁5煤层开采保护层区域必须优先开采保护层;
(二)丁组煤层可以直接采用条带预抽法作为掘进工程区域措施(如一矿、四矿、六矿、十矿等)。
第四条煤层厚度较大、需进行分层开采的突出煤层,按下列规定执行:
(一)开采上分层后,若下分层采面风巷、机巷、切眼均内错布置,且下分层设计圈定区域内无留设的实体煤柱时,下分层采掘面按无突出危险工作面管理。
(二)开采上分层后,下分层采面风巷、机巷或切眼有
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