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教师XX年终总结以及2018年工作计划教师XX年终总结以及2018年工作计划怎么写，以下是XX精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助！教师XX年终总结以及2018年工作计划转眼接近年终，在本学年的教学工作中我收获颇丰，针对自己在工作收获的主要内容作以下总结：认真学习党的路线、方针和政策，时刻与党中央保持一致，坚决拥护中国共产党的领导，努力学习十七大的路线和政策，积极参加学校组织的政治学习，提高思想觉悟，热爱党的教育事业。
尽管社会有些言论对党提出了这样那样的抱怨，我认为执政符合中国国情，有利于国家的长治久安。
作为一个非党派人士，民主自由是我们的目标，如果没有稳定的社会环境这些都是空谈。
我热爱祖国，拥护共产党的领导。
一直以来，教书育人是教师的天职而教学工作是各项工作的核心。
本学期我主要担任xx和xx等专业课的教学工作。
教书育人和员工培训是两码事。
首次接触教师工作，随着培养对象的不同，需要花费更多的时间去研究学生的心理。
除了传授实用知识外还要教他们学会做人。
通过半年来我认为为人教师，首先，做好本职工作：1、备课深入细致：平时认真研究教材，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握难重点。
教案编写认真，并不断归纳总结经验教训。
2、注重课堂教学效果。
因教施材，针对大学生特点，以理论结合实践教学为主，不搞满堂灌，注意案例的分析。
3、积极参加校内外教学科研活动，不断汲取他人的宝贵经验，提高自己的教学水平。
经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。
听老教师的公开课已经成为我的习惯，取长补短，以便更快的进入教师角色。
这个习惯我会一直坚持下去。
其次，热爱学生：1，尊重学生，热爱学生，平等对待学生，了解现今大学生的心理压力，经常与他们谈心。
特别是毕业班的同学就业压力非常大，他们经常会问一些就业问题，我总是尽我所能充分给予他们帮助。
有时候想想教师的成就感也许只有寄托在我的学生身上，希望他们能够取得成功后还依然会记起他们的老师。
2017-2018学年度教学工作总结2017——2018学年度结束了，回忆以往工作学习的每一天，展望即将开始的新学年，为了把今后的工作做的更好，现将本人上学年的工作情况总结如下：师德方面：加强修养，注重师德形象。
无论何时何地做何种事情始终把良好的师德师风放在第一位，时时刻刻严格要求自己，从不做违反师德师风的事情，包括言谈举止方面。
近年来，有偿补课之风盛行，自己从不参与，并能与聘用单位签订承诺书，而对不良行为，自己也能积极劝说进行抵制。
教学方面：1.积极进行理论学习，更新知识，改进教学方法；积极参与科研活动和备课组活动；虚心听课，有效评课，向同行学习，博采众长，不断提高自己的教学水平。
教学方面：1.积极进行理论学习，更新知识，改进教学方法；积极参与科研活动和备课组活动；虚心听课，有效评课，向同行学习，博采众长，不断提高自己的教学水平。
2.备好每节课：每节课都视为观摩课，做到精心、细心、精益求精，对教材的基本知识、基本技能、基本思想认真钻研探索，充分了解教材的章节结构、重点难点，掌握知识间的逻辑，结合学生的特点，考虑每节课的教法，包括如何组织课堂，如何安排每节课的活动等……2.备好每节课：每节课都视为观摩课，做到精心、细心、精益求精，对教材的基本知识、基本技能、基本思想认真钻研探索，充分了解教材的章节结构、重点难点，掌握知识间的逻辑，结合学生的特点，考虑每节课的教法，包括如何组织课堂，如何安排每节课的活动等……3.上好每节课：学生获得知识的关键在课堂，课堂的教与学尤为重要。
利用充分的备课准备，组织好课堂，关注全体学生，激发他们的情感，唤起他们学习的兴趣与热情，创造良好的课堂氛围。
让学生在愉悦的环境中学到更多的知识。
4.跟踪辅导：平等对待每一个学生，对他们的学习跟踪辅导，特别是后进生，更应给予双倍的关怀和鼓励，使他们切身地感受到老师春天般的温暖，从而挖掘他们学习的潜力，使之学习的成效日新月异。
三、出勤方面：出满勤，干满点，从不为个人私事耽误学生一节课，时时、事事严格要求自己。
2017年工作总结及2018年工作计划(一)尊敬的各位领导，各位同事：大家好！08年春天已经开始了，春天是一年中的黄金日子，一年之季在于春，把握春天的时机，与时具尽；过去的07年对我们电力安装公司是春华秋实，硕果累累的丰收的一年，我们在戒骄戒躁为公司荣誉而战，不溽使命，保证完成上级交给的各项任务。
今天，我仅此对我过去的一年的工作做以下总结：我所做的工作大致可分为三项：第一项：线损自动化远传工程：1、装设远传终端箱和模块接近800块。
2、换三相有功电度表562块。
3、换大用户和专用户卡表35块。
4、配合局及厂家现场调试N次，公司得到大局和市内供电局表扬。
第二项：防窃电改造工程：1、洗浴中心、网吧、餐饮、娱乐场所改造90户。
2、锅炉房改造工程33户（表针没换完）3、按电业局领导指示改造对象，及时指定改造方案，搞好与局各级部门关系，与用户协调，主抓好本班组施工中纰漏及安全隐患，及时处理，防患于未然。
4、在施工中得到公司领导大力支持，班长的鼎力相助，工程进展非常顺利，手续和验收工作得到了工程部张师傅支持和帮助。
第三项：全力配合施工中大规模工程。
以大局为重，搞好团结，确保安全。
优质高效完成任务。
在抽出时间干大工程项目，（西郊电缆下地工程，沈阳军区工程，王崴子电缆下地工程，红旗高中，柳树电缆下地，辽警专下电缆，路灯工程）通过现场和实际工作中充分认识到自己不足之处，需要改进，遇事三思，善于沟通，追求整体协调、完美，调整心态，迎接挑战，播下一种心态，收获一种性格；播下一种性格，收获一种行为；播下一种行为，收获一种命运，有耕耘，才有收获，有付出，才能有回报；是企业给予了我们就业的机会，为每个员工家庭创造美好的生活环境，怀着一颗感恩的心，去努力工作。
07年工作计划：1、完成以上一年没有完成尾留工程，同时配合其他班组，干好其他工程。
2、 07年度防窃电改造已经在拟订改造户数，力争超越去年翻一翻。
3、搞好与局（市供西部供电局）各级部门关系。
2017年工作总结及2018年工作计划一、引言在2017年，我们经历了各种挑战和机遇，全力以赴，取得了一定的成绩。
回顾过去，我们必须承认成功与失败同样有价值。
在这份文档中，我将对2017年的工作进行总结，并制定我们未来一年的工作计划。
二、2017年工作总结2017年对我们来说是充满挑战的一年，但也是收获颇丰的一年。
以下是我们在过去一年中取得的一些重要成就：1. 销售增长：我很高兴地宣布，我们今年的销售额实现了大幅增长，超过了去年的目标。
这主要得益于我们团队的合作努力、市场营销策略的改进以及客户满意度的提高。
2. 产品创新：在过去一年中，我们推出了一款新产品，该产品在市场上取得了巨大成功。
我们团队经过不断努力与创新，加强了产品开发与改进，为客户提供了更好的解决方案。
3. 客户满意度提升：我们对客户的关注程度得到了显著提高，并且采取措施改善客户服务。
通过定期进行客户满意度调查以及增加与客户的互动，我们成功地提升了客户满意度并保持了客户的忠诚度。
4. 团队合作：我们团队在过去一年中展示出了卓越的合作能力。
相互之间的支持与鼓励让我们能够共同克服各种困难，并实现了我们所设定的目标。
三、2018年工作计划基于2017年的工作总结，我们制定了以下2018年的工作计划：1. 销售目标：我们将进一步提高销售目标，并制定具体的销售计划。
通过市场调研和分析，我们将为我们的产品和服务设置更加清晰的目标，以实现更高的销售额。
2. 产品创新与升级：我们将进一步改进我们的产品，并推出新的产品以满足市场的需求。
我们将继续与客户紧密合作，收集意见和反馈，并将其转化为有价值的创新与改进。
3. 客户关系管理：加强与客户的沟通与关系管理是我们2018年的重点工作之一。
我们将通过定期会议、电话沟通和现场拜访等方式，与客户保持密切联系，并及时回应客户的需求和反馈，以提高客户满意度。
4. 员工培训与发展：我们将继续加强员工的培训与发展计划，提供专业技能和领导力培训，以帮助员工提高综合素质和工作能力。
2017年工作总结和2018年工作计划2017年工作总结和2018年工作计划在2017年，随着企业的发展，我的工作也得到了新的认识。
在设备部领导和电气专业主任的指导下，我在电气室同事的合作下，不断研究、进步，提升了自身技术和知识水平。
我在以下方面做了工作。
一、2017年工作总结一）日常缺陷及点检定修管理1.严格执行公司和部门设备缺陷管理制度，坚持“及时发现，应消即消，消必消好，控制源头”的零缺陷指导思想，加强设备日常点检定修工作，制定严密的巡检路线和定期工作。
每天早八点和京能检修维护人员一起巡检配电室设备和电气就地控制柜，发现问题及时处理。
2.2017年重点加强缺陷的消缺及时性及缺陷的预防工作。
加大了对检修人员自查缺陷的奖励力度，检修人员主动发现并处理缺陷的意识得到提高，随着维护巡检、自查整改、以及定检定修力度的加大，设备健康水平得到大力提升。
3.认真完成现场设备点检工作，及时填写点检记录。
根据设备状态每月给检修单位下发一份定修工作计划，通过点检定修将设备缺陷消除在萌芽状态，为设备的稳定运行打下良好的基础。
点检定修的规范化和程序化，以及对点检定修进行记录，并通过所记录的数据进行劣化分析，提前安排检修人员进行维护处理，很大程度的降低了设备发生故障的概率。
二）检修管理2017年共完成C级检修和D级检修各一次。
在检修过程中加强过程监控，要求检修人员严格按照作业指导书的要求完成检修任务，做到“应修必修，修必修好”，检修质量得到大幅提升，在检修中没有因检修质量问题导致发生设备故障或退运的情况。
每次检修前，超前布置检修各项准备工作的落实与跟踪，逐项梳理检修计划，细化施工方案、跟踪材料备件到货情况，检修工器具准备情况等。
检修过程中严把质量关，将“检修彻底、彻底检修”的指导思想宣扬到每位检修人员并严格执行，所有检修项目都需三级验收，并在质量验收卡上做好记录。
为了控制检修质量和检修进度，保障机组安全稳定运行，在检修中采取了如下措施：在工作中，我们应积极参加部门和电气专业室的安全研究和安全培训，以提高安全意识。
2017-2018下学期工作总结人民教师这一职业是非常辛苦的，担负着教学工作、教科研工作及学生管理等多项的任务。
结合本人的教学工作，下面我从几个方面对本学年教学工作情况作如下总结。
自觉遵守《教师法》，结合当前的社会发展，教育改革的形势以及学生的实际，努力提高自己的教研、教育、教学的能力。
一、思想方面：一年来，我时时处处不忘加强思想政治学习。
严格要求自己，处处做同志们的表率，发挥模范带头作用。
本人能积极参加政治学习，关心国家大事，拥护以江泽民同志为核心的党中央的正确领导，坚持四项基本原则，拥护党的各项方针政策，遵守劳动纪律，团结同志，热心帮助同志。
总是以百倍的热情投入到工作之中。
教育目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦;科任工作认真负责，关心学生，爱护学生，为人师表，有奉献精神。
二、教学方面：1、备课。
积极参加教研室组织的教研活动，提前备好课，备课时认真钻研教材、教参，学习好大纲，虚心向同年组老师学习、请教。
力求吃透教材，找准重点、难点。
为了上好一节课，我结合自己的经验、集中别人的优点确定自己的教学思路。
2、上课。
上好课的前提是做好课前准备，不打无准备之仗。
上课时认真讲课，力求抓住重点，突破难点，精讲精练。
运用多种教学方法，从学生的实际出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，使学生有举一反三的能力。
培养学困生的学习兴趣，有难度的问题找优等生；一般问题找中等生；简单些的总是找学困生回答。
桌间巡视时，注意对学困生进行面对面的辅导，课后及时做课后记，找出不足。
三、德育工作：与学生和睦相处，做学生的知心朋友。
要使自己的教学取得好成绩，就必须要想方设法使学生喜欢自己，亲近自己。
所以教师和学生在人格上是完全平等的，师爱是一种无私的爱，爱得深沉，持久，学生对老师的爱往往刻苦铭心，终身难忘。
我在实践中找到了"对症下药"的良方，就是：要想学生学好这门课程，先要让学生都喜欢自己。
德育是学校工作中的重中之重，而教师德育工作的秘诀就是"爱"。
工作总结及2018年工作规划2017年工作总结及2018年工作计划►学习资料这里找+每周一次老秘分享会一、本年度工作总结2017年即将过去，在这将近一年的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，临近年终，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。
下面我对一年的工作进行简要的总结。
我是__年三月份到公司工作的，四月份开始组建市场部，在没有负责市场部工作以前，我是没有__销售经验的，仅凭对销售工作的热情，而缺乏__行业销售经验和行业知识。
为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习产品知识，一边摸索市场，遇到销售和产品方面的难点和问题，我经常请教__经理和北京总公司几位领导和其他有经验的同事，一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略，取得了良好的效果。
通过不断的学习产品知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，现在对__市场有了一个大概的认识和了解。
现在我逐渐可以清晰、流利的应对客户所提到的各种问题，准确的把握客户的需要，良好的与客户沟通，因此逐渐取得了客户的信任。
所以经过大半年的努力，也取得了几个成功客户案例，一些优质客户也逐渐积累到了一定程度，对市场的认识也有一个比较透明的掌握。
在不断的学习产品知识和积累经验的同时，自己的能力，业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高，针对市场的一些变化和同行业之间的竞争，现在可以拿出一个比较完整的方案应付一些突发事件。
对于一个项目可以全程的操作下来。
存在的缺点：对于__市场了解的还不够深入，对产品的技术问题掌握的过度薄弱，不能十分清晰的向客户解释，对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。
在与客户的沟通过程中，过分的依赖和相信客户，以至于引起一连串的不良反应。
本职的工作做得不好，感觉自己还停留在一个销售人员的位置上，对市场销售人员的培训，指导力度不够，影响市场部的销售业绩。
2017-2018年大学教师年度教学工作总结与2017-2018年大学教师年终工作总结汇编2017-2018年大学教师年度教学工作总结忙忙碌碌中，一学期过去了。
回头看，围绕学校的工作计划和安排，自己兢兢业业，尽心尽职，较好的完成了本学期的各项任务。
为总结经验，找出不足，便于今后更好的工作。
总结如下：一、认真教学，育人为本一学期来，本人认真备课、上课、听课，及时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作，广泛涉猎各种知识，形成比较完整的知识结构，严格要求学生，尊重学生，使学生学有所得，从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺利完成教育教学任务。
下面是本人的教学经验及体会：1.提高教学质量，关键是上好课。
为了上好课，我做了下面的工作：(1)课前准备：备好课。
认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。
考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
(2)课堂上的情况。
组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，课堂语言简洁明了，克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，课堂上讲练结合。
2.提高教学质量，还要做好课后辅导工作。
3.积极参与听课、评课，虚心向同行学习教学方法，博采众长，提高教学水平。
4.培养多种兴趣爱好，到图书馆博览群书，不断扩宽知识面，为教学内容注入新鲜血液。
二、加强学习，提高自身素质随着教育教学改革的不断深入，时代对教师的要求越来越高，越来越严。
要求教师终身学习，自觉进行知识与观念的更新。
增强自身修养与适应能力，不断提升自己的综合文化素养。
作为基础教育的一员，要适应形势的需要，跟上时代的步伐，认清素质教育对人才培养的时代标准，就要不断学习，更新教育理念。
因为良好的教师素质是提高教育质量的关键，是提高课效率，落实素质教育的根本。
2017个人年度工作总结与2018工作计划岁末临近，新春将至，不知不觉2017年的工作即将告一段落。
对于每一个追求进步的人来说,免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。
过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年.这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。
回顾一年来的工作,我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下,严格要求自己,按照公司要求，较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作.虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
一、16年的工作回顾1。
办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。
作为行政部的主管，我自己清醒地认识到,行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽,是推动各项工作朝既定目标前进的中心。
细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。
行政工作紧密围绕年初制定的工作重点,充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。
通过近一年的工作、学习,在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变,现将去年的工作情况总结如下：1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理.行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。
按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;对比办公用品等的采购渠道，寻找高性价比供应商。
3)爱岗敬业，严格要求自己,摆正工作位置。
大国教授柔性引才项目2017年总结及2018年工作计划第一部分2017年度工作总结我院肝病科2017年度“医疗卫生三名工程”和“区柔性引才”工作已圆满结束，在院领导及各级部门的领导下，肝病科全体医护人员贯彻落实市“医疗三名工程”精神，以“质量管理”为核心，以“人才引进”为契机，提升我院医疗质量和科教实力，实现我院肝病科医疗卫生技术水平的总体提升。
引进柔性人才：大国教授。
现就项目实施一年以来工作总结如下。
一、2017年度大国教授在我院工作情况。
1、坚持深入临床一线，注重临床疗效。
截至2017年12月31日，大国教授在我院名中医馆累计出诊5262人次，带动整个肝病门诊接诊超过达21086人次，指导肝病科成功救治慢加急性肝衰竭、急性肝衰竭患者15例以上；指导治疗肝硬化、肝癌等晚期肝病50人次；指导治疗各种疑难危重病例50余例，大国教授坚持深入临床一线，指导科室年轻医生临床工作。
以患者为中心，坚持发挥中医药优势。
提高了科室诊疗水平和临床疗效。
图1 大国教授主持临床工作2、突出中医治疗慢性肝病优势，坚持中医药特色。
大国教授在我院肝病科指导创制了对肝病行之有效的成方、验方。
如正肝方，正肝化瘀方，扶正返真汤，消胀方，赤芍承气汤等方剂。
这些方药现已成为肝病临床治疗的常规首选方。
此外，大国教授指导肝病科开展中医适宜技术，扩大了中医技术在临床中的应用。
如采用消胀方外敷辅助治疗肝硬化腹水。
进一步扩大中医技术在肝病方面的应用，凭借显著的疗效得到了患者的一致好评。
3、创建三甲，砥柱中流。
从2016年开始，我院确立启动三甲创建工作开始以来，肝病科一直是医院重点建设专科，也是三甲创建的中坚力量。
大国教授积极参与肝病科三甲创建工作，在三甲评审中，肝病科得到在场评审专家的一致认可。
图2.大国教授带领肝病科全体医务人员创建三甲表1.2017年肝病科各项业务指标（人次）4、人才队伍。
肝病科在引进大国教授之后，通过临床带教、临床示、授课、进修、师带徒等多种形式，为肝病科打磨出一支结构完善、技术先进的医疗人才队伍。
本年肝病科共派出近50人次参加省外学术会议。
举办继续教育2期，专家在进行小讲课或教学查房，累计超过50次，受益超过1000人次。
肝病科现为省中西医结合学会传染病专业委员会挂靠单位，科室学科带头人胡世平为主任委员，冉云为委员兼秘书，徐拥建、云城、黄裕华、吕锦珍等当选为委员。
5、科研教学。
科研方面：在肝病重点学科的建设过程中，大国教授指导重点专科建设工作。
为肝病科未来发展指明了方向，即：对于慢性病毒性肝病，在清除病毒方面，现代医学优于传统医学；在逆转肝组织学方面，统医学优于现代医学，肝纤维化是慢性肝病发展的结果，现有的治疗手段只能延缓肝纤维化过程，对肝纤维化的逆转组织学研究，是所有肝病研究必须面对的问题，也是肝病研究领域的重点和难点。
中医药在逆转肝纤维化、肝硬化方面有明显优势，是目前治疗慢性肝病最有希望取得突破的方向。
大国教授在肝病科的科研建设工作中指出：世界医学正朝向整体医学、注重临床实证（循证医学）发展的大趋势，以中医药防治重大、疑难疾病的优势病种慢性肝病等为研究对象，坚持中医药思维方法学特征以及临床疗效为本的原则，围绕“病证相关”这一中医学现代发展中的重要科学问题，在现有实验室技术平台的基础上，通过基于中医证候病机的治法理论与方药的生物学基础示性研究和“病证相关”的临床基础及方法学研究，发展和创建符合中医学特点、能够带动我国中医药现代化、国际化发展的研究技术平台，促进中医科学学术发展和创新。
教学方面：大国教授十分重视对肝病科年轻后备医务人员的培养和教育。
鼓励科室医生外出进修学习，参加学术交流活动，主持肝病科小讲课或教学查房，受益800余人次；科全员继续教育学分达标；科每周二、三、五派专职医生跟随大国教授进行跟诊学习。
从指导年轻医生进行科研选题、查文献、科研设计、标书书写、目标制定、经费预算等方面进行全方位的指导；根据科室优势病种，指导肝病科申请省、市、区、高校等课题及发表论文、专著、专利等。
2017年肝病科在大国教授指导下，成功申报市科创委科研项目1项，区科技局课题2项，共发表论文4篇，其中SCI论文1篇。
主要着重于中医药在慢性、难治性肝病方面的研究。
6、疑难病例会诊。
2017年全年，大国教授在肝病病房，指导肝病科成功救治慢加急性肝衰竭、急性肝衰竭患者15例以上；指导治疗肝硬化、肝癌等晚期肝病50人次；指导治疗各种疑难危重病例50余例，极提高了科室医务人员的整体诊疗水平。
图3.老师指导科室医生开展疑难病案讨论7、主持继续教育学习班，医教研一体化发展。
2017年，肝病科成功主持了2期继续教育学习班。
8、跟师学习。
为了做好中医药师承教育学术经验继承工作，更好的发挥“三名工程”造血能力，更好的发挥中医药特色，充分吸收大国教授名老中医学术精华。
2017年，肝病科制定了大国教授跟师计划，科派遣3名医务人员轮流跟师学习。
二、柔性引才工作成绩亮点。
纵观整个2017年度，肝病科在引进大国教授之后，整体业务取得了长足进步，门诊就诊患者人数逐步增加，处理危重、疑难患者人数与成功率均显著提高，为下一步打造重点专科奠定了良好的基础。
1、临床方面：大国教授在我院名中医馆累计出诊5262人次，带动整个肝病门诊接诊超过达21086人次，病房累计查房超过300人次，指导肝病科成功救治慢加急性肝衰竭、急性肝衰竭患者15例以上；指导治疗肝硬化、肝癌等晚期肝病50人次；指导治疗各种疑难危重病例50余例。
2、科研方面：指导肝病重点专科建设与肝病科研工作；指导肝病实验室的筹备与建设；指导科室成功申报市科创委科研项目1项，区科技局课题2项，开展科研课题立项2项，并带动科室成员发表论文4篇，SCI论文1篇。
3、教学方面：2017年度，肝病科主持继续教育项目2项，大国教授在肝病病区进行小讲课和教学查房，累计超过50次，受益医生和患者在800人次以上。
图4.教授接待不远千里赶来就诊的患者三、目前存在的问题和困难。
在取得可喜成绩的同时，我们也清醒认识到了目前工作中存在的困难和不足。
1、临床工作方面，我们需要进一步加大对宣传力度，吸引更多、更广泛区域的优质患者，继续提高收治危重患者的能力，扩大肝病科的区域影响力。
2、科教学术方面，我们仍有进一步可挖掘的潜力，需要鼓励科室年轻医生多参与科研教学、学术交流等活动。
3、科室未来发展方面，我们目前仍需要解决肝病实验室的场地不足、关键设备缺乏等问题。
相信在院领导的关怀下这些问题都能一一解决。
第二部分 2018年工作计划一、总体目标。
目前我科与大国教授柔性引才项目的合作已进入成熟期。
在现阶段取得的成果基础上，我科将继续稳步提高肝病科就诊人数，尤其是在收治疑难危重患者人数方面，要较2017年有所增加。
继续强化我科治疗慢性、难治性肝病的优势。
1、临床方面，拟计划在2018年度，肝病科门诊在2017年门诊人次的基础上，至少增长10%，达到17020人次；引进专家根据《关于印发市引进高层次医学团队管理办法的通知》（深卫计发[2015]73号）规定，参与临床诊疗、查房指导次数不少于36次。
2、科研方面，引进专家科研指导次数不少于15次，合作科研项目或以市龙岗区中医院为项目承担单位，市级及以上课题不少于1项；论文发表不少于3篇；教学方面：参与教学查房、教学讨论、临床操作指导、教学讲课、学术会议不少于36次；3、科室建设，外派进修人员至少1名，协助学科骨干、后备人才成员提高学术能力及水平，使得学科骨干、后备人才在省级学会任职，举办学术会议（含国家级学术会议）不少于2次。
表2.2018年肝病科总体目标任务表二、具体目标。
1、临床方面：引进团队专家根据《关于印发市引进高层次医学团队管理办法的通知》（深卫计发[2015]73号）：参与临床诊疗时间不得少于规定时间，参与查房指导次数不少于36次。
举措：严格按照《合作协议》薪酬制度实施奖惩制度。
预期目标：引进团队专家参与临床诊疗，门诊诊疗量与住院患者明显提升并稳步增长。
参与查房指导次数不少于36次；继续加强急慢性肝衰竭、肝炎后肝硬化、自身免疫性肝炎等病种的诊疗水平。
2、科教学术：学术方面，引进团队专家对依托科室的人员进行科研培训，对肝病科的省市级或以上科研项目立项从选题、查文献、科研设计、标书书写、目标制定、经费预算等方面进行指导，使肝病科的科研水平再上新台阶。
科教方面，通过临床带教、临床示、定期授课，进修、继续教育、学术会议等诸多形式;全面提高肝病科教学水平。
学科骨干参加学术团体，提升科室学术地位水平。
举措：严格按照《合作协议》薪酬制度实施奖惩制度。
预期目标：参与临床教学指导、教学讲课、继续教育、学术会议共不少于12次，学科骨干、后备人才在省级学会任职。
科研指导次数不少于5次，论文发表（含SCI）1-3篇。
三、工作任务。
肝病科将继续调备医务力量，满足专家跟诊人员需要，充分发挥专家优势和教学资源。
四、重点工作目前肝病科人才梯队已较为完善，下一步“三名工程”的重点是放在人才有序培养上。
通过引进大国教授柔性人才项目，可增强肝病科人才培养方面的力量。
通过名医带动人才的培养。
通过“三名工程”授人以“渔”，通过名医名家与医院中青年医生建立紧密的师承关系，“输血和造血”相结合，使医院整体的医疗质量快速提升。
五、柔性引才跟师学习计划2018年度”三名工程”引进：大国教授。
通过名医与医院中青年医生建立良好的的跟师学习计划，充分继承名老中医学术精华，更好的发挥中医药特色，通过跟师学习，使年轻医生在整理中医学术经验和技术专长的基础上，发展、创新中医药学术，培养造就一批热爱祖国、热爱中医药事业、中医理论深厚、中医药技术精湛、品德优良、医德高尚的高层次中医药人才，肝病科具体跟师明细如下：肝病科名中医跟诊人员2018年1月16日肝病科。
