市政工程有限公司管理制度1 ××市市政工程有限公司
管
理
制
度
二零一零年五月
目录
第一章总则(1)
第二章公司机构设置(2)
第三章公司经理职责(3)
第四章各部室岗位职责(4)
一、书记岗位职责(4)
二、总工岗位职责(4)
三、办公室岗位职责(5)
四、财务部岗位职责(6)
五、经营发展部岗位职责(7)
六、工程技术部岗位职责(7)
七、项目管理部岗位职责(8)
项目部岗位职责(9)
八、物资供应部岗位职责(10)
仓库保管员岗位职责(11)
九、机械施工部岗位职责(11)
第五章各项管理制度(13)
一、会议及学习制度(13)
二、劳动纪律(13)
三、各部室工作检查违规处罚处理细则(16)
四、费用管理办法(21)
五、奖惩办法(24)
六、绩效考核办法(25)
七、行政管理(28)
1、印章管理(28)
2、收发及文印管理(29)
3、食堂管理(29)
4、车辆管理(30)
5、环境卫生管理(31)
八、生产调度管理(32)
公司工程项目管理程序图(33)
九、物资材料管理(34)
工地建筑材料管理流程图(35)
十、技术管理(36)
十一、安全保卫制度(36)
第六章附则(37)
第一章总则
为推进现代化管理制度、完善机制、规范行为，使公司管理科学化、制度化、规范化，促进公司可持续健康发展，根据国家《企业法》等有关法规，结合公司实际，特制定本《管理制度》。
一、规章制度是企业的内部法规，是各项工作遵循的程序和准则，是推进现代化企业管理的重要基础。公司每个员工须严格认真地自觉遵照执行。
二、公司编制本制度，旨在规范员工行为，发挥团队精神和激励个人创业积极性，建立科学管理体系，从而实现企业长效科学发展。
三、公司员工必须努力提高个人素质，通过科学实践、业务学习和培训，造就一支思想好、作风硬、技术精的员工队伍。
四、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥自己的聪明才智，提出合理的建议。
五、公司员工要牢固树立“厚德为本、诚信兴业”的企业理念，发挥求真务实、艰苦奋斗的工作作风，团结互助、和舟共济，讲究职业道德和企业自律，视企业声誉为自己的生命。
六、全体员工执行本制度一律平等，对各种违章违纪行为，都将按本制度处理。
第二章公司机构设置
