企业行政作业指导书

  • 格式:docx
  • 大小:47.57 KB
  • 文档页数:22

下载文档原格式

  / 22
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

企业行政作业指导书 Document serial number【UU89WT-UU98YT-UU8CB-UUUT-UUT108】

目录

第一节接听电话作业指导书

第二节来访接待作业指导书

第三节固定文件制作业指导书

第四节档案立卷作业指导书

第五节档案管理作业指导书

第六节档案调配作业指导书

第七节图书入库作业指导书

第八节图书盘点作业指导书

第九节文件收发作业指导书

第十节受理员工申诉作业指导书

第十一节物资设备盘点作业指导书

第十二节行政库房盘点作业指导书

第十三节提案管理作业指导书

第十四节计划、总结、监控作业指导书

第十五节会议组织作业指导书

第十六节查场作业指导书

第十七节查岗作业指导书

第十八节车辆派单作业指导书

第十九节固定资产及耐用品建档作业指导书

第二十节物品采购作业指导书

第二十一节物品调配作业指导书

第二十二节物品报废作业指导书

接听电话作业指导书

任务接听电话部门综合办

适用职位行政文秘及所有接听电话人员

批准人

部门经理总监总经理

日期编号

标准:

1.使用规范标准的普通话;

2.记录信息的准确度达到100%。

程序:

1.电话响起。电话铃响起3声内接听;

2.接听电话。左手拿起电话,右手准备纸和笔,微笑的问候:“您好,”

3.了解对方情况。包括:姓名、单位、来电的目的等;

4.确定需接听电话人员是否在。30秒内确定该人员是否在;

5.如果在,请需接听电话的人员接听接话;如果不在,礼貌告知对方并询问是

否需要留言。

6.记录留言信息。完整,无偏差的记录信息内容;

7.回馈留言内容。第一时间与相关人员沟通,确保信息传递不失真、不拖延。注意事项:

1.适当提醒接听电话的人员必须言简意赅,尽量在节约时间;

2.规范的普通话,语言清晰,控制说话的声音,避免影响其它人员的工作;相关表格:

来访接待作业指导书

任务来访接待部门综合办

适用职位行政文秘及所有接待人员

批准人

部门经理总监总经理

日期编号

标准:

1.标准的普通话;

2.热情、礼貌的接待来访者;

3.杜绝访客无人问津的情况发生;

4.来访办理的事情不论是否属于自己负责的范围,都不能说“不知道”、“不

清楚”。

程序:

1.迎接访客。看到有访客进入公司,必须主动起身微笑、问好;

2.了解来访目的。与访客沟通明确来访的原因、寻找的对象、访客的基本信

息;

3.引导访客至来宾休息区;

4.及时与被访部门沟通,确定被访人、是否接见以及见面时间;

5.如果被访人暂时不能接见,应告知来访者原因以及等待时间,并准备茶水和

报纸、杂志等供其翻阅;

6.引导访客去相应部门;

7.访问结束,应送别访客。

注意事项:

1.用双手递接名片,拿名片的手不要放在腰上,接过名片后确定姓名正确读

法;

2.对于来访总经理、财务部的访客要谨慎判断,与相关人员进行沟通后确定是

否引见;

3.如果被访人不在,那么应告知来访者被访人的去处、大概什么时候能回来,

并让来访者确定是否等待,若不等待,应询问是否留下联系方式或信息;

4.如相应部门负责人不必接见的访客,需婉转回答;

5.记录要求:准确记录相关信息,及时传达。

相关表格:

固定文件制作作业指导书

任务固定文本制作部门综合办

适用职位行政文秘及所有使用者

批准人

部门经理总监总经理

日期编号

标准:

1.打印、复印文稿,按送稿先后顺序安排;

2.打字要快速、准确,排版美观,装订整齐;

3.节约成本,废纸利用率达90%以上,纸张浪费率控制在5%以内;

4.重要文件的文件格式字体、版式统一。

程序:

1.明确文件类型及格式

(1) 通知、通报、告示档的格式:标题居中1号加粗宋体,敬称顶格2号宋体,正文3号宋体,落款3号加黑宋体;

(2) 红头文件格式:页眉为居中1号加粗红色宋体,宁港发[2008]X号为居中四号加粗宋体,正文标题3号加粗宋体,正文及落款小四号宋体;

2.检查文件的内容,文件内容100%与工作有关;

3.打印文件;

4.填写《打字、复印登记表》。

注意事项:

1.个人数据,禁止在公司打印、复印;

2.注意数据信息的保密,不得截留任何文件;

3.爱护办公设备,不得违规操作。

4.如行政人员下班后,有部门人员需加班使用复印机时,应与负责人沟通,填

写《打字、复印登记表》,使用完后务必关机。

相关表格:

《打字、复印登记表》

档案立卷作业指导书

任务档案立卷部门综合办

适用职位行政文秘

批准人

部门经理总监总经理

日期编号

标准:

1.各立卷部门使用本部门统一格式的档案装订档案;

2.档案按不同年份进行立卷;

3.档案立卷必须全面、无缺漏、

4.有密切关联的文件不可分散。

程序:

1.划定各部门档案范围及分类;

(1)综合办:

行政类:派车单,考勤记录,调查问卷,公司重要活动的剪报、照片、录音录像等;

会议类:公司通知,各类报告、总结、领导讲话,会议记录、会议纪要;

文件类:公司管理人员任免文件资料,公司的各项规章制度、实施细

则,公司内部各种工作计划、总结、报告、指示、批复,部门流程、制度以及表格;

设备类:办公设备说明书,公司重要设备数据线等;

合同类:公司与有关单位签订的合同,公司与有关单位签订的协议书。(2)企划部:

图纸类:商场总体片面图、分块平面图,商场效果图、商场导师系统分布图,商场广告位分布图;

宣传类:DM单页,报纸广告,招商手册,电视广告,企业简介手册;

合同类:与各合作单位签订的合同,与各合作单位签订的协议书。

(3)物业部:行政类:保安、保洁考勤记录。

(4)商管部:单据类:出门证,加班单,罚款单。

2.有关材料的日常收集;