村级聘用人员合同范本(14篇)

最新村级聘用人员合同村级聘用合同(精选8篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如合同协议、工作计划、活动方案、规章制度、心得体会、演讲致辞、观后感、读后感、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as contract agreements, work plans, activity plans, rules and regulations, personal experiences, speeches, reflections, reading reviews, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!最新村级聘用人员合同村级聘用合同(精选8篇)劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议，是保障劳动者权益、维护用人单位合法权益的重要法律文件。

村委会用人合同7篇篇1甲方（聘用方）：XXXX村委会乙方（受聘方）：XXX根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上，就甲方聘用乙方担任村委会特定职务事宜，达成如下协议：一、合同目的及工作内容本合同旨在明确甲方聘用乙方担任村委会特定职务的相关事项，规范双方权利和义务。

乙方将在甲方的授权和指导下，负责完成以下工作：1. 参与村委会日常管理工作；2. 组织、协调村民活动；3. 参与村庄发展规划及实施工作；4. 宣传政策法规，维护村民权益；5. 完成甲方交办的其他合理任务。

二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，双方可协商续签。

三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：乙方薪酬由基本工资和绩效奖金组成。

基本工资为每月XXXX元，绩效奖金根据乙方工作表现及业绩考核情况确定。

2. 福利：乙方享受与其他村委会成员相同的福利待遇，包括但不限于法定节假日休息、社会保险等。

四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行职责，为村民服务；2. 乙方需保持与甲方的良好沟通，及时汇报工作进展；3. 乙方应积极参加培训，提高自身素质，提高工作效率；4. 乙方在工作中需遵守职业道德，廉洁奉公，不得谋取私利。

五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括但不限于工作业绩、业务能力、工作态度等；2. 乙方在考核中表现优秀的，甲方可给予表彰和奖励；3. 乙方在工作中出现失误或违规行为的，甲方可视情节轻重给予警告、罚款、解除聘用合同等处罚。

六、保密条款与知识产权保护1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密和其他不应公开的信息，应承担保密义务；2. 乙方在工作期间完成的工作成果、创意等涉及知识产权的，其知识产权归甲方所有；3. 乙方违反保密条款或知识产权保护的，应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止1. 合同期限届满且双方不再续签的，本合同自然终止；2. 乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：（1）在试用期内表现不佳的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）在工作中存在重大失误的；（4）被依法追究刑事责任的。

村上聘用人的合同8篇篇1甲方（聘用单位）：__________________村委会乙方（受聘人）：__________________身份证号码：________________________联系方式：______________________根据村民委员会组织法及有关注解精神，为明确双方权利和义务关系，建立劳动关系等聘用事宜，经甲乙双方平等协商同意，特签订本聘用合同书。

一、基本原则甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本合同，确立聘用关系。

乙方自愿受聘担任甲方村务相关工作岗位，并承诺服从村委会的工作安排。

甲方保障乙方的合法权益，并为乙方提供相应的工作条件和待遇。

二、聘用期限与工作岗位安排聘用期限为_____年，自______年______月______日至______年______月______日止。

期满后如需继续聘用，根据甲方需要和乙方自愿原则，双方重新签订聘用合同。

乙方受聘担任的具体职务为______，工作职责包括但不限于协助村委会日常事务管理、村级事务档案整理、各类会议的筹备及对外宣传等工作。

甲方可视乙方工作业绩或工作表现的需要对乙方岗位进行适当变动调整。

三、岗位职责及工作要求（一）严格遵守村委会章程的规定和相关法律程序履行岗位职责和工作要求；不得实施违法乱纪和违反职业道德等行为；在工作中如有涉及他人隐私的问题，应当严守保密义务；服从村委会的指挥和管理。

（二）按时按质完成岗位职责内的各项工作任务指标，未经允许不得擅自将工作任务转交他人进行。

对于由于乙方原因导致工作任务未能按时完成造成损失时，应依法承担赔偿责任。

（三）乙方在本合同履行期间必须遵守国家法律法规和相关政策规定，维护社会公德和职业道德，保守甲方的商业秘密和工作秘密。

如有违反行为的应按照有关法律法规处理并赔偿甲方相应损失。

（四）乙方应爱岗敬业，遵守劳动纪律和甲方的规章制度。

认真履行工作职责，牢固树立服务意识和大局观念，服从甲方的安排和调动。

村委会聘用人员合同村委会聘用人员合同一、甲方：村委会地址：XX省XX市XX县XX村连系电.化：XXXX-XXXXXX乙方：姓名：身.分.挣耗.吗：居住地址：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经商议一致，达成以下合同：第一条合同目的为了规范乙方在村委会的工作，明确双方权利和义务，特订立本合同。

第二条工作岗位乙方聘用岗位为村委会职员，主要职责包括但不限于：1. 协助村委会负责人开展工作；2. 负责村委会内部事务管理；3. 协助处理村级公共事务；4. 完成上级主管部门交办的其他工作。

第三条合同期限本合同自（日期）起，至（日期）止，共计（月/年）。

第四条工作时间和休假乙方每天工作时间为X小时，每周工作X天，具体工作时间由甲方安排。

乙方享有法定的带薪年休假，具体休假安排双方另行商议。

第五条合同报酬1. 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，具体金额为（数字）元/月。

2. 甲方按照国家有关规定为乙方办理社会保险和住房公积金手续，并按时足额缴纳相关费用。

第六条保密义务第七条违约责任1. 乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同：a. 严重违反工作纪律；b. 不履行合同约定的工作职责；c. 刑事犯罪行为；d. 患重大疾病或者因不可抗力工作；e. 甲方解雇的其他情况。

2. 乙方解除合同的，应提前N天向甲方书面通知，并经甲方同意。

第八条附件本合同的附件包括但不限于：1. 个人身.分.挣明复印件；2. 毕业证书复印件；3. 工作经历证明材料；4. 相关职称、资格证书复印件。

第九条法律名词及注释本合同中涉及的法律名词及注释如下：1. 《中华人民共和国劳动法》：指中华人民共和国国家法定劳动法律；2. 公司员工福利：指公司为员工提供的各项福利待遇，包括但不限于带薪年休假、社会保险、住房公积金等。

附件：本所涉及附件如下：1. 个人身.分.挣明复印件；2. 毕业证书复印件；3. 工作经历证明材料；4. 相关职称、资格证书复印件。

村工作人员雇佣合同8篇篇1甲方（雇主）：_________________[单位名称]地址：_________________[地址]乙方（雇员）：_________________[雇员姓名]身份证号码：_________________[雇员身份证号码]住址：_________________[雇员住址]根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事村务工作事宜，经友好协商一致，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满如需续聘，双方可另行签订书面合同。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方安排的工作地点从事_________________[具体职务]工作。

2. 乙方的工作内容、职责等，按照甲方的相关规章制度执行。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按照甲方的安排准时上下班。

甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

具体事项按照甲方制定的规章制度执行。

四、薪酬与福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，月工资为人民币________元整（￥______）。

工资发放日为每月______日。

2. 甲方根据经营情况、乙方工作岗位的变更等情形，可调整乙方的工资水平。

如遇调整薪资的情况，甲方应及时告知乙方。

3. 乙方享有国家和甲方规定的各项福利待遇。

包括但不限于年终奖、节日福利等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期进行健康检查。

乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

六、社会保险和福利甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费用；乙方应当缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

具体缴纳比例按照当地政策执行。

七、保密条款乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密及其他机密信息予以保密。

村委会聘用人员合同（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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村委会雇佣人员合同8篇篇1甲方（村委会）：__________________乙方（受雇人员）：__________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方雇佣乙方从事村委会相关工作事宜，达成如下协议：一、合同目的为明确双方权利义务，保障甲乙双方的合法权益，确保村委会工作的顺利开展，特订立本合同。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行村委会相关工作，包括但不限于行政管理、公共服务、环境卫生、文化建设等。

2. 工作地点：甲方所属的村委会。

三、工作时间及薪资1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如遇特殊情况需调整工作时间，双方应协商一致。

2. 薪资：基本工资为每月____元，具体薪资标准根据乙方的工作表现、业绩及甲方规定进行调整。

四、岗位职责及要求1. 乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

3. 乙方应按时完成甲方安排的工作任务，确保工作质量。

五、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续签本合同。

六、双方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督检查，并对乙方的工作表现进行评价。

2. 甲方应按约定支付乙方的薪资及福利待遇。

3. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。

4. 乙方有权享受甲方规定的福利待遇。

七、违约责任1. 若甲方未按约定支付乙方薪资及福利待遇，应按国家有关规定支付经济补偿。

2. 若乙方在工作中出现违规行为，甲方有权对乙方进行处罚，情节严重者，甲方有权解除合同。

3. 若乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。

八、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（村委会）（盖章）：______________ 法定代表人（签字）：______________乙方（受雇人员）（签字）：______________日期：____年__月__日此份合同协议严谨、清晰、美观，格式完整，字数控制在一千字以上，希望能满足您的需求。

村委会聘用合同范本（通用9篇）村委会聘用合同范本（通用9篇）在当今社会，人们对合同愈发重视，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。

那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编整理的村委会聘用合同范本（通用9篇），希望能够帮助到大家。

村委会聘用合同1签订日期：_________年________月______日甲方：______________________________有限公司乙方：_______________________________________性别：_____出生日期：_______年_____月_____日居民身份证号码：____________________________在甲方工作起始时间：_____年____月____日家庭住址：_____________________________邮政编码：_____________________________鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限_______年，其中试用期至______年_____月______日止。

如双方需要，可在合同期满前_____个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。

第四条乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

村级用工合同6篇篇1甲方（聘用方）：__________村委会乙方（受聘人）：__________（以身份证号码为准）__________号为了维护甲、乙双方的合法权益，根据相关法律法规，本着平等、自愿的原则，经双方充分协商，达成如下协议：一、用工概况及聘用内容甲方聘用乙方作为本村村民用工，工作内容包括但不限于农村基础设施建设、环境保护工作、公共设施维护及其他村级事务。

乙方应按照甲方的要求，按时按质完成指派的工作任务。

二、合同期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。

合同期满如双方继续合作，可续签合同。

三、工作时间和地点乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定，工作地点在甲方所属的村范围内。

如遇特殊情况需调整工作时间和地点，甲方应提前通知乙方。

四、工资待遇及支付方式乙方的工资标准为每月______元（大写：______元整），甲方应以货币形式按月支付乙方工资。

工资发放时间一般为每月的______日。

除此之外，乙方享有与其他村民相同的福利待遇。

五、劳动保护和条件甲方应提供符合国家规定的安全卫生工作环境，确保乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

因甲方原因造成乙方职业伤害的，甲方应承担相关责任。

六、劳动纪律和劳动管理乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度及村级行为规范，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成指派任务。

如乙方违反劳动纪律或不能完成任务的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方如因特殊原因需要离职，应提前一个月向甲方提出书面申请。

3. 乙方在工作过程中有严重违纪、失职行为的，甲方有权立即解除合同。

4. 合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任及赔偿损失如因一方违反本合同约定，给对方造成损失的，违约方应支付违约金并承担赔偿责任。

村上聘用人的合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________村委会乙方（受聘人）：__________身份证号码：__________________联系电话：__________紧急联系人及联系方式：______________根据甲方的需要和乙方的自愿申请，甲方同意聘用乙方为本村的一名工作人员。

为了明确双方的权利和义务，确保工作的顺利进行，经双方友好协商，达成以下协议条款。

双方应共同遵守并确保充分履行。

一、聘用事项及工作内容甲方聘用乙方从事的具体职位为：______________________。

乙方的工作内容应按照甲方的要求和安排进行，包括但不限于日常行政管理、村民事务协调、文化活动组织等。

乙方应认真履行工作职责，确保工作的质量和效率。

二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，至______年______月______日止。

合同期满前，经双方协商一致，可以续签合同。

三、工作时间和地点乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，工作地点主要在甲方所在的村庄。

乙方应根据甲方的安排，按时到岗并确保工作的连续性。

四、薪酬待遇1. 薪资构成：基本工资+绩效工资+其他补贴。

2. 薪资发放：每月/每季按时通过银行转账形式支付薪资。

3. 税费：乙方薪资中已包含个人所得税，由甲方代扣代缴。

五、权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，并根据工作需要调整乙方的工作内容和岗位。

2. 乙方享有合同规定的相应待遇，并有义务遵守甲方的规章制度，保守甲方商业秘密，认真履行工作职责。

3. 乙方有接受甲方管理和考核的权利，有提出工作建议和意见的权利。

4. 双方均有义务共同维护甲方的形象和利益，不得从事损害甲方形象和利益的行为。

六、保密条款乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得将相关信息泄露给第三方。

合同终止后，乙方仍应履行保密义务。

七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

村里雇佣合同5篇篇1甲方（雇主）：__________________乙方（雇员）：__________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事村里的工作事宜，达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事村里的服务工作，包括但不限于村庄保洁、绿化、公共设施维护等。

二、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的安排，准时完成工作任务，确保工作质量。

2. 乙方应遵守村里的规章制度，尊重村民的风俗习惯，维护村庄的和谐稳定。

3. 乙方应遵守职业道德，不得擅自泄露村庄机密，保护村庄的合法权益。

4. 乙方在工作过程中应注意安全，防止事故发生。

如因乙方原因造成事故，乙方应承担相应责任。

三、工资待遇及福利1. 工资：甲方按月支付乙方工资，月工资为____元。

2. 福利：甲方按照村里的政策，为乙方提供相应的工作福利，如年终奖、节日福利等。

四、保险及安全保障1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害能得到保障。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，确保乙方的工作环境安全。

3. 乙方在工作过程中应注意安全，遵守相关规定，防止意外事故发生。

五、合同变更与解除1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。

如乙方违反村里的规章制度或工作不称职，甲方有权单方面解除合同。

六、违约责任1. 甲方如未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，应承担违约责任。

2. 乙方如违反村里的规章制度或工作不称职，应承担违约责任。

3. 如因乙方原因造成村庄损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

村级用工合同7篇篇1甲方（聘用方）：__________村委会乙方（受聘方）：__________村民根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事村级事务管理工作达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任__________村的村级事务管理工作。

2. 工作地点在__________村。

乙方应按照甲方的要求按时完成工作任务，不得擅自离开工作岗位。

如因特殊情况需要请假，应提前向甲方提出申请并得到批准。

二、工作时间和薪酬1. 工作时间根据工作需要而定，甲方确保乙方享有国家规定的休息时间。

若因工作需要加班，应按照国家规定支付加班工资。

如遇特殊情况需调整工作时间或休息日，应事先通知乙方并征得同意。

2. 薪酬标准为每月________元（人民币），由甲方按月支付。

薪酬支付时间与甲方其他员工相同，支付方式为现金或银行转账。

甲方应按时足额支付乙方薪酬，不得拖欠或克扣。

如遇薪酬调整，应事先与乙方协商并征得同意。

三、岗位职责及要求乙方的主要职责包括：维护村级治安秩序、组织村民开展文化活动、协助村委会完成日常工作等。

具体职责和要求如下：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行岗位职责。

2. 积极参与甲方组织的各项活动，完成甲方分配的工作任务。

3. 遵守职业道德，文明服务，保持良好的工作态度和形象。

4. 保守甲方的商业秘密和村民隐私，不得泄露相关信息。

5. 爱护甲方财产，保持工作环境整洁卫生。

四、合同期限及解除1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。

合同期满后，双方可以根据需要协商续签或终止合同。

2. 合同期间，任何一方不得无故解除合同。

如因特殊原因需要解除合同的，应提前一个月通知对方并协商解决相关事宜。

如因违约导致合同解除的，违约方应承担相应的违约责任。

如因不可抗力导致合同无法继续履行的，双方应协商解决。

合同解除后，乙方应办理相关交接手续并返还甲方财产。

村里雇佣合同7篇篇1甲方（雇主）：____________________ 村村民委员会乙方（雇员）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事劳务雇佣活动达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要雇佣乙方从事村里的各项工作。

乙方应服从甲方安排的工作安排，工种和岗位变动应服从工作需要。

2. 乙方的工作地点将在本村范围内进行调配。

如有需要离开本村工作地点时，应提前通知乙方并得到乙方同意。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要合理安排工作时间和工作班次。

乙方应按工作需要完成工作任务。

特殊情况需要提前上班或者延迟下班时，应根据甲方工作需要协商处理。

如因特殊情况不能完成任务的，应及时通知甲方并协商解决。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利，节假日工作安排应符合国家规定，合理调整和补偿工作时间。

因特殊情况需要上班的，甲方应当按照规定支付加班工资或者安排调休。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定向乙方支付工资报酬，具体标准根据乙方从事的工作岗位和工作表现确定。

工资应以货币形式按月支付，不得拖欠或降低工资待遇。

如遇特殊情况需要调整工资水平或者支付奖金、津贴等福利时，应按照双方协商并符合国家法律法规的规定执行。

2. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用或者提供相应的商业保险保障，确保乙方的合法权益得到保障。

如因甲方原因导致乙方无法享受社会保险待遇或者商业保险保障的，甲方应当承担相应的赔偿责任。

五、劳动保护和安全卫生1. 甲方应当为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和工作条件，保障乙方的安全和健康。

乙方在工作过程中应当遵守安全操作规程，正确佩戴劳动保护用品。

如因工作原因造成工伤事故的，甲方应当承担相应的责任和赔偿。

篇2甲方（雇主）：__________________乙方（雇员）：__________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确保双方权益，就甲方雇佣乙方从事村里的相关工作事宜，达成以下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

村级聘用工作人员合同范本甲方（聘用方）：[村级组织名称]地址：法定代表人：乙方（受聘方）：姓名：身份证号码：地址：一、聘用岗位及职责乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体工作职责和要求由甲方根据实际情况确定。

二、聘用期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止，期限为[X]年。

合同期满后，经双方协商一致，可以续签。

三、工作时间和地点工作时间按照甲方的相关规定执行，工作地点为甲方所在的村级区域。

四、薪酬待遇1. 甲方每月支付乙方工资[具体金额]元。

2. 甲方根据工作表现和业绩情况，可给予乙方适当的奖励或津贴。

五、福利待遇乙方享受甲方提供的相应福利待遇，如[具体福利项目]等。

六、工作纪律和要求1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和工作纪律。

2. 乙方应认真履行工作职责，保质保量完成工作任务。

3. 乙方应保守甲方的工作秘密和相关信息。

七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方如有严重违反工作纪律或不能胜任工作等情况，甲方有权解除本合同。

3. 合同期满或出现其他法定终止情形时，本合同终止。

八、违约责任双方应严格履行本合同约定，如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

九、争议解决本合同履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他事项本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：[年/月/日]乙方（签字）：日期：[年/月/日]。

村里雇佣合同8篇篇1甲方（雇主）：____________________ 村村民委员会乙方（雇员）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方本着公平、公正、诚实、守信的原则，就甲方雇佣乙方从事村里的相关事务达成以下协议：一、合同期限与工作岗位1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方在甲方的工作岗位为：____________________。

二、工作内容与职责乙方在合同期限内，应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 参与村里的公共服务和公益活动。

2. 协助甲方进行村里的环境卫生整治。

3. 参与村里的绿化、美化工作。

4. 协助处理村民之间的纠纷和矛盾。

5. 完成甲方交办的其他合理任务。

三、工资待遇与福利1. 甲方按照村里的规定，按月支付乙方工资，工资标准为：____________________。

2. 乙方享有与其他村民相同的福利待遇。

3. 甲方将为乙方购买必要的劳动保险和工伤保险。

四、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间根据村里的实际情况安排，确保工作与休息的平衡。

2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。

3. 甲方将根据实际情况，为乙方安排带薪年休假。

五、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理。

2. 乙方不得泄露村里的机密信息，对甲方的商业机密和村民隐私负有保密义务。

六、合同的变更、解除与终止1. 合同期限内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 在合同期限内，乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反劳动纪律的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。

3. 合同期限届满，本合同自动终止。

如甲乙双方愿意继续合作，可续签合同。

七、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同的约定，都应承担违约责任。

因违约造成对方损失的，应赔偿损失。

八、其他约定事项1. 乙方在合同期限内，应保持良好的健康状况，如因健康原因不能继续工作的，应提前告知甲方。

村委委员聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！村委委员聘用合同模板甲方（聘用方）：（村委名称）地址：联系方式：乙方（受聘方）：姓名：性别：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国村民委员会组织法》和村民自治章程的规定，为了规范村委委员的聘用行为，保障双方的合法权益，经双方协商一致，特订立本合同。

第一条 聘用岗位和职责1.1 乙方担任村委委员，负责协助甲方开展村级工作，执行村民大会和村民委员会的决议。

1.2 乙方应认真履行委员职责，维护村民利益，推动村庄发展。

第二条 聘用期限2.1 本合同期限为（任期内），自双方签字之日起生效。

第三条 聘用待遇3.1 乙方在合同期间的待遇，按照村民自治章程和村民大会决议执行。

3.2 乙方享受国家规定的节假日待遇。

第四条 工作要求4.1 乙方应遵守国家的法律法规，诚实守信，勤勉工作。

4.2 乙方应积极参加村民委员会组织的各项活动，努力完成工作任务。

第五条 合同的解除和终止5.1 在合同期内，如乙方因个人原因提出辞职，应提前向甲方书面申请。

5.2 在合同期内，如乙方严重违反国家法律法规或村民自治章程，甲方有权解除合同。

第六条 争议解决双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

第七条 其他本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：签订日期：年 月 日请根据实际情况和需求，对以上合同内容进行修改和完善，以确保合同的合法性和有效性。

在签订合同前，建议双方充分沟通，明确各自的权利和义务，共同维护双方的合法权益。

谢谢！。