酒店周年庆条幅篇一：某五星级方案酒店四周年店庆文娱活动方案某五星级酒店四周年店庆活动方案借助酒店四周年开幕典礼之际，多方位向目标消费者传达某五星级大酒店的2021年的几大差异的公关形象，与用户进行一次良性消费者沟通，逐步确立品牌形象，加大某五星级大酒店的大众认知率。
活动时间：2021年1月4日—1月10日活动地点：某五星级大酒店活动内容：一、店庆优惠1、凡1月5日过生日的客户凭相关证件在酒店消费的顾客均享受餐饮8.8折，客房7.5折，并可获赠酒店送出的生日蛋糕1个2、凡在活动期间在餐饮散餐每桌消费达800元（含800元）以上，或在餐饮新设宴席达10桌（含10桌）以上，赠明珠茶馆50元代金券1张、餐饮20元代金券1张。
3、凡在活动期间入住客房凭年后房卡当天可免费享受2小时的健身、球艺服务；赠明珠茶馆20元代金券1张、免费办理200分明珠积分卡1张（每间客房仅限1张）。
4、凡在活动期间庆典活动在棋牌室消费，满4个小时送2个小时。
二、某五星级大酒店四周年庆典大型酒会（2021年1月4日，明珠（多功能）厅）酒会流程19：00音响首播背景音乐，礼仪小姐、工作人员、物品全部到位。
19：30礼仪小姐引领客席入座20：20主持人正式仪式开始，介绍出席领导、嘉宾及各新闻媒体。
20：30第一个节目（开场舞）20：35总经理致词20：40嘉宾代表贺词20：45第二个节目（唱歌）20：50某五星级大饭店四年历程回顾（专人讲述、投影仪播放照片或影像） 21：00第三个节目（舞蹈）21：05游戏21：15第四个节目（国标舞）21：20自由舞会23：00酒会结束三、宣传推广1、报刊宣传A：媒体选择：三湘都市报B：发布时间：12月31日C：发布形式：主题套红广告（值此新春步向之际，热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年）祝贺单位：（待定）2、户外广告：酒店外墙巨幅彩绘，内容同“红头广告”3、网络宣传：短信平台、酒店网站、耒阳政府网、耒阳旅游局网站，内容：待定4、条幅置于酒店大楼：4条（时间：12月31日），内容：热烈庆贺某五星级大酒店星级开业四周年四、各部门协助工作：【房务部】1、邀请酒店VIP客户（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
2、做好科研工作相关区域的清洁卫生工作。
3、负责相关区域花卉并负责植物布置。
4、做好大堂的引领工作。
【餐饮部】1、邀请旅游管理机构负责人、酒店VIP客户（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
2、负责酒会所需饮料的食品及橙汁（标准待定）。
3、现场以午宴形式按10人/桌摆设10桌，设一人发言台，讲台鲜花一盆。
4、请于1月4日晚上18：00之前在现场设立3层6磅蛋糕和7层香槟塔。
5、请于1月4日17：00之前安排大堂、明珠厅门口各2名迎宾、并做好酒会期间领导致词引领、端酒工作。
6、请在酒会半个小时前检查好所有物品及设施设备，并派人全程跟踪。
7、负责现场的临时布置以及接待工作。
【康乐部】：1、邀请酒店VIP客户（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
【行政人事部】：1、并负责组织各部门经理、酒店优秀员工和在酒店工作四年的员工及该些人员参于参与酒会(主动与客户沟通邀约客户跳交谊舞)，并负责全程人力资源调配。
2、组织客户服务队人员做好舞会现场的互动工作。
3、请于1月3在此之后日之前联系集团工会组织安排文艺节目，并做好彩排工作。
4、负责安排主持人几名。
5、联系集团提供公司组织部门上级领导、董事、酒店老领导、酒店同行参加（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
【保安部】：1、保证整个活动的安全组织工作，安排2名保安做好现场秩序名的维护和平，同时对午餐会期间整个活动的情况成功进行监控，随时掌握有关情况。
2、负责到店期间车辆的行进、停放和疏通工作。
3、负责临时布置及现场其它工作。
【工程部】：1、负责酒会期间设施设备的安全管理运转工作，不出现断电现象。
2、负责此项工作协助餐饮部做好现场布置工作。
3、负责现场音响、灯光的调控，负责准备工作各种舞曲。
4、负责临时布置及现场其它现场工作。
【财务部】：1、负责做好约5分钟的回顾宾馆四年历史回顾的PPT，并负责后台投影的播放。
2、请安排2名人员于承情处给客人派发礼品（待定）。
3、邀请酒店供应商及酒店同行参加（12月15日前最终落实嘉宾名单）。
4、负责舞台大背景投影：“某五星级大酒店开业四周年盛典纪念日庆祝酒会”的播放。
5、财务部联系赞助商花篮40个（以酒店各大客户名义祝贺），放置于酒门前台阶两侧、明珠厅门口两侧、通往现场的楼道。
6、负责活动审核期间票券的审核及发放。
【策划服务部】1、负责户外巨幅、票券、电梯、水牌、明珠报、三湘都市报、酒店网站、短信平台、电视广告的设计。
2、邀请耒阳电视台、三湘都市报、衡阳电视台参加。
（12月31日前最终落实嘉宾名单）3、负责设计制作所有制作商户的邀请函。
4、明珠厅横幅内容：“某五星级大酒店开业四周年盛典庆祝月底酒会”。
5、设计舞台背景：“某五星级大酒店开业盛典庆祝酒会”。
6、旋转门横幅：“热烈祝贺某五星级大酒店开业四周年”。
7、酒店前车坪布置：置一个充气龙形拱门（文字：某五星级大酒店开业四周年盛典祝酒会），置4个空飘汽球（文字分别为：热烈祝贺??）8、酒店大门正上方条幅8条（可做恭贺单位广告）9、多功能厅口上方悬挂“贺”字，红布金字。
10、1月4日17：00前摆放好明珠厅的木牌及刻字大堂指标牌。
11、并负责舞会现场的拍摄工作。
12、负责临时布置及现场其它工作。
五、广告预算篇二：某酒店周年店庆大型活动方案某酒店周年店庆活动方案自2021年12月18日，XXX鱼馆崛起于济南餐饮市场以来，十一年的风风雨雨，十七年的时光见证着XXX鱼馆自艰难起步到现在省内外拥有20多家连锁加盟店，1000多名员工、多种业态、资产过亿的集团公司。
如今，相关资产公司目前即将迎来自己十一周年的店庆，面对竞争市场竞争激烈变幻不定的餐饮市场，作为新派鲁菜的代表如何来筹划十一周年店庆呢？一、前言中国辛勤的社会保险人民，在数千年的饮食文化的探索和发展中，逐渐构成了风格各异的粤、鲁、湘、川等几大各大菜系和具有属地风味的特色小吃。
鲁菜是中国北方第九大菜系，历史悠久，影响广泛，是中国饮食文化亚洲地区的重要组成部分，传统鲁菜以其味咸、鲜、脆嫩、风味独特、制做精细享誉国内外。
在川粤菜系大举北上闻风和东北特色菜蜂拥入关时，鲁菜式微，锋芒内敛。
值当此时，XXX鱼馆在市场搏杀中脱颖而出，成为新派鲁菜的代表之一。
当今的餐饮行业，发展趋势可重构为：发展十分迅速，规模不断扩大，市场不断繁荣。
然而，繁荣的同时使得竞争的加剧，下去每天总有一些餐饮店铺好像下去，又有当更多的店面餐饮店铺站起来，但数百家不落少数几家在大浪淘沙中站稳脚跟并不断发展壮大。
近年来，作为新派鲁菜代表的微山湖鱼馆一直屹立在餐饮界的潮头，“XXX全鱼宴”有望成为响当当的招牌。
二、市场/企业分析济南的餐饮十分激烈市场的存在激烈的竞争，自生自产的宾馆、酒店林林总总，外来的菜系如谭鱼头、火锅城、姜仔鸭、烧饿仔等连锁加盟店在临沂均有分布，争夺着济南非常有限的餐饮资源，冲击着食客的味蕾、视觉。
一个酒店要获得成功，必须具备以下基本条件：一、拥有自己的特色；二、全面的（质量）管理；三、足够的资本市场运营资金；四、创新，不断推陈出新。
这些市场条件缺一不可，否则，就如昙花一现。
这也是许多酒店、餐馆风光开业又迅速消失的原因所在。
近五、六年来，公司目前通过自身繁殖、管理输出、品牌输出等方式在餐饮界大展身手，同时又在不断的积累着雄厚的管理、技术、资本。
而作为苏北代表的“XXX全鱼宴”既可以看到传统鲁菜的多端和细腻，又有蒋氏菜的豪华与高贵，更能感受到微山湖魅力微山湖的清新与曼妙。
三、营销策划餐饮服务的初衷是让顾客满意，只有顾客满意了，酒店才能获得利润；要做好优质的产品服务，离不开企业上层内部员工的努力；内部员工网络营销的成功又以全面的（质量）管理、有效运行机制的激励机制和良好的企业文化氛围为基础。
在这恰逢十一周年中庆正逢和圣诞节到来，借此时机，我们以顾客满意营销、内部员工融为一体营销和文化营销三者相结合，作为本次店庆活动的重点进行。
以济南市五个店为例：一、本次店庆活动目的：不断增加公司的品牌影响力，提升公司的知名度和美誉度；提升公司形象，增加企业竞争力；加强公司员工的企业参与度和向心力；提高全员产品服务意识、工作积极性；展现出公司文化底蕴，企业集团进一步提升集团公司的企业文化；提升公司销售额，增加利润；为2021年翌年更好的发展打下良好的基础。
二、本次店庆活动时间：2021年12月13日至22日，共计10天。
（圣诞节策划可和店庆一起搞，消除日期空档。
）三、地点：济南市五个店四、参与人员：公司所有员工、前来就餐的顾客等五、营销主题：顾客满意、员工满意、管理提升、文化创新四、具体方案策划一、SP方案1、“微笑服务”。
在店庆期间，所有员工一律微笑服务，细致耐心，让顾客乘兴而来，满意而归，提高顾客的感觉消费价值。
策划如下：12月12前各店开会讨论动员大会；13日至22日服务员之间开展“服务大比武”竞赛，在大厅设立一个专门头条，每日评出“翌日服务最优之星”，并给予物质奖；2、特价。
①每日推出一款特价菜，每日不重样。
②随顾客所点菜品加赠部分菜品，如当次消费满100元，加赠2碟凉菜；满200元加赠4碟凉菜等；③打折，大大提高这是一个迅速提高销售额的法宝，建议适当打折刺激消费。
3、礼品、抽奖。
有投资计划发放公司店庆纪念品、小礼物，增强与客人亲近感，扩大宣传面。
控股公司母公司统一印制部分店庆纪念品要求小而实用、漂亮大方，如带有店庆标志的签字笔、气球、打火机、帽子等，按桌发放。
抽奖方案：主题——“品全鱼宴、中大奖、游微山湖”凡是于13日至22日店庆期间，当日当次消费满150元以上的顾客均可以参加。
每店设立一等奖2名，奖励“微山湖一日游”，公司统一组织，中奖顾客食宿住行完全免费；二等奖11名，奖店庆红包1个，现金100元；三等奖100名，奖店庆红包1个，现金5元。
二、内部营销方案内部营销是一项管理发展战略，核心产业发展是发展员工的消费者意识，在把产品和相关服务推向外部市场前，先对内部员工进行营销手段。
这就要员工与员工、员工与企业之间双向沟通、共享信息，利用有效的激励手段。
1、在全体员工内部加强温情管理，要求每一位员工将所面对的其它员工视为自己的顾客，像对待顾客一样进行服务。
并在以后的工作中，将内部员工营销固定下来。
2、征文比赛。
内部员工征文：“我的选择——XXX鱼馆”要求：1、题材围绕微山湖鱼馆所发生的事情，可以是工作经历、感想、看法、寄语等。
2、体裁不限。
散文、杂文、记叙文、议论文、诗歌皆可。
3、截止时间为12月20日。
希望全体员工积极投稿。
