公司秘书学复习题参考答案
- 格式:doc
- 大小:50.00 KB
- 文档页数:8
文秘试题及答案一、选择题1. 以下哪项不是文秘工作的主要职责?A. 组织会议B. 接待来宾C. 编写代码D. 管理文件答案:C2. 文秘工作中,以下哪个技能是最重要的?A. 沟通能力B. 编程技能C. 绘画技能D. 驾驶技能答案:A3. 文秘在处理文件时,应该遵循以下哪项原则?A. 随意处理B. 保密原则C. 公开原则D. 随意分享答案:B二、简答题1. 简述文秘在企业中的作用。
答:文秘在企业中扮演着信息沟通的桥梁,负责组织会议、接待来宾、管理文件、协调内部与外部关系等,是企业运作中不可或缺的一环。
2. 描述文秘在准备会议时需要考虑的几个关键点。
答:文秘在准备会议时需要考虑会议主题、参与人员、会议时间、地点、议程安排、会议通知、会议记录和后续跟进等关键点。
三、案例分析题某公司文秘小张负责组织一次年度总结会议,以下是她需要完成的任务清单,请分析并补充遗漏的事项。
任务清单:1. 确定会议时间2. 选择会议地点3. 准备会议议程4. 发送会议通知5. 安排会议记录人员补充事项:- 确认与会人员名单,并与他们确认参会情况。
- 准备会议所需的设备,如投影仪、音响等。
- 准备会议资料,包括年度报告、PPT等。
- 安排茶歇或餐饮服务。
- 会议结束后,整理会议记录并分发给所有与会人员。
四、论述题论述文秘在现代企业中如何利用信息技术提高工作效率。
答:在现代企业中,文秘可以利用信息技术提高工作效率的方式包括:- 使用电子邮件、即时通讯软件进行快速沟通。
- 利用办公自动化软件管理文件和资料,实现电子化存档和检索。
- 运用项目管理软件跟踪任务进度和协调工作。
- 利用在线会议工具进行远程会议,减少差旅时间和成本。
- 通过数据分析工具对工作流程进行优化,提高决策效率。
秘书学习题及答案⼀、单项选择题1.秘书的知识结构应当具备(A)A.专与博的兼容性B.较强的理论性C.精深的专业性D.⽆所不包的⼴泛性2.社会学和语⾔学属于秘书知识结构的(A)A.基础层次B.中间层次C.最⾼层次D.专业层次3.快速阅读法中的“六看”不包括[D]A.看⽬录B.看标题C.看序⾔或后记D.看主要段落4.秘书参谋作⽤通常不具有[A]A.独⽴性B.中介性C.辅助性D.科学性5.秘书⼈员应树⽴的最基本的观念是[A]A.服务观念B.创新观念C.法治观念D.价值观念6.影响秘书参谋场的因素除了秘书的主观基础外,还包括[C]A.领导的职责范围B.组织的社会功能C.组织管理的透明度D.领导的主观基础7.国家保密法规定的秘密等级是[B]A.绝密、机密、内部B.绝密、机密、秘密C.机密、内部、公开D.机密、秘密、公开8.在秘书与领导的关系中,最能体现秘书⾓⾊关系本质特征的是[B]A.辅助与决策关系B.上级与下级的关系C.政治上的平等关系D.⼈格上的平等关系9.科学决策的基础是[C]A.群众评议B.政策设计C.情报信息D.⽬标管理10.在秘书职能环境要素关系中,最主要的是[B]A.与上级机关的关系B.与本级组织领导的关系C.与职能部门的关系D.与群众的关系11.秘书的⼯作流程应是[C]A.开放的B.全封闭的C.闭环运作的D.时放时闭的12.近代著名的幕府型秘书是[D]A.曾国藩B.李鸿章C.左宗棠D.汪辉祖13.秘书学的研究对象是[C]A.秘书及其群体活动B.秘书⼯作现象C.秘书⼯作及其规律D.秘书⼯作机构14.清代军机处从事秘书⼯作的叫[B]A.参军B.章京C.师爷D.主簿15.秘书学的研究起点是[D]A.秘书⼯作B.秘书活动C.秘书现象D.秘书17.秘书部门的基本功能是[B]A.辅助决策B.直接辅助与服务C.参谋与决策D.决策与服务18.进⼊决策层的秘书长的基本任务是[D]A.掌管政务、管理事务、搞好服务B.主管政务、掌管事务、辅助服务C.掌管事务、搞好服务、主管政务D.参与政务、掌管事务、搞好服务19.属于秘书⼯作本质属性范畴的是[D]A.政治性B.服务性C.被动性D.辅助性20.秘书在领导决策前的信息收集、调查研究、草拟⽂稿等均属于[D] A.拓展性⼯作B.技术性⼯作C.事务性⼯作D.铺垫性⼯作21、我国最早的秘书机构产⽣于:(A)A.商朝B.战国C.秦朝D.汉朝22、下列选项不属于秘书业务的是(C)。
秘书学试题(附答案)(精选5篇)第一篇:秘书学试题(附答案)《秘书学》期末复习综合练习一、判断题1.秘书机构按其承担任务的性质,属于职能机构。
(×)2.广义的秘书机构专指各级负责综合性工作的办公厅。
(×)3.秘书机构不仅要直接为本单位领导服务,也要对下一级或上一级秘书机构服务。
(×)4.各级秘书部门之间存在着自上而下的、独立的垂直领导体系。
(×)5.各级秘书机构之间存在着一定的封闭性,但仍有一些纵向和横向的联系。
(√)6.在信访工作中,该哪一级机关管的问题就由哪一级负责处理,凡属自己应该办和能办的事,就不要往下转,或把矛盾上交。
(√)7.对于人民群众来信来访,受理机关不需要编号登记。
(×)8.档案保管期限分为永久、长期和短期三种,其中短期是指10年以下。
(×)9.案卷类目一般由若干“类”组成,每一类又由若干“条款”组成。
(√)10.按作者特征立卷最多最广泛,是最主要的立卷方法。
(×)11.秘书机构属于决策机构。
(×)12.会议按级别分,有大型会议、中型会议、小型会议。
(×)13.在民营企业供职,并由他们聘请、支付薪酬的秘书不属于私人秘书。
(√)14.在中外合资企业供职的秘书不属于涉外秘书的范畴。
(×)15.文书管理没有必要坚持党政分开的原则。
(×)16.按调查目的分,社会调查可以分为直接调查和间接调查。
(×)17.所谓抽样调查是从调查对象中选择具有代表性的部分或单位,通过对它们的调查来认识同类社会现象的本质及其发展规律。
(×)18.口头访问不能作为社会调查的基本方法。
(×)19.知识是信息,信息也是知识。
(×)20.信息普遍存在于现实世界。
(√)21.管理通信事务以及各种通讯设备的秘书被称为机要秘书。
(×)22.负责总务、后勤等工作的秘书被称为生活秘书。
秘书学试题及答案第一部分:多项选择题(共20题,每题2分,共40分)1. 秘书在公司中的角色定位主要是:A. 信息传递者B. 组织协调者C. 领导决策者D. 业务执行者2. 以下哪个不是秘书需具备的基本素质?A. 沟通能力B. 组织能力C. 认真负责D. 专业知识3. 秘书在日常工作中应该具备的核心能力是:A. 技术操作能力B. 管理协调能力C. 沟通协商能力D. 创新思维能力4. 秘书在安排会议时,应该注意的是:A. 选择适当的场地B. 发送会议通知C. 确定议程内容D. 打印会议纪要5. 秘书负责的文件管理工作包括:A. 文件的登记与归档B. 文件的编辑和撰写C. 文件的审核与审批D. 文件的复印和分发6. 秘书在处理日常文书时,应该注意的是:A. 格式规范B. 语言简练C. 内容准确D. 上下文连贯7. 秘书在接待来访者时,需要注意的是:A. 礼貌待客B. 保护公司机密C. 做好来访登记D. 助理领导安排行程8. 秘书在处理紧急情况时,应该:A. 马上报告领导B. 自行决策解决C. 先寻求同事意见D. 研究解决方案后再行动9. 秘书需要具备优秀的组织能力,以下哪个是组织能力的表现?A. 迅速反应能力B. 规划实施能力C. 知识储备能力D. 忍耐和毅力10. 秘书在协调会议时,需要做好的工作有:A. 确定会议时间和地点B. 邀请参会人员C. 安排会议秘书D. 准备会议材料11. 秘书在处理文件传送时,应该注意的是:A. 选择快递方式B. 使用安全通道C. 准确填写地址D. 填写发票信息12. 秘书在起草会议纪要时,应该注意的是:A. 重点内容的记录B. 会议过程的表述C. 文件格式的规范D. 相关附件的整理13. 秘书在接听电话时,应该:A. 迅速接听B. 客气询问对方姓名C. 记录电话内容D. 及时回复邮件14. 秘书在处理订票和出差安排时,应该:A. 提前预定机票B. 根据领导意见确定日期C. 检查出差文件D. 准备辅助工具15. 秘书在处理文件传真时,应该:A. 保证传真机畅通B. 记录传真发出时间C. 校对传真内容D. 留存传真回执16. 秘书在处理文件装订时,应该:A. 按照分类装订B. 装订文件封面C. 制作索引目录D. 打印装订标签17. 秘书在处理领导日程安排时,应该:A. 根据领导安排工作计划B. 在领导行程表上做好记录C. 确保领导时间利用充分D. 随时调整领导日程18. 秘书在处理大量邮件时,应该:A. 按照重要性分类处理B. 及时回复发件人C. 不必记录邮件内容D. 删除无关邮件19. 秘书在组织培训时,应该:A. 准备培训讲义B. 确定培训内容C. 擅长主持培训D. 确保培训场地20. 秘书在撰写工作总结时,应该:A. 突出重点和亮点B. 笼统表述工作内容C. 只谈工作成绩D. 不必规范格式答案:1. B2. D3. C4. A5. A6. D7. A8. D9. B 10. A11. C 12. A 13. C 14. C 15. B 16. A 17. C 18. A 19. B 20. A第二部分:问答题(共5题,每题10分,共50分)1. 秘书在面对工作压力大的情况下,如何有效应对?秘书应该学会合理分配工作时间和任务优先级,积极寻求帮助和解决方案,适当调整工作状态和心态,保持良好的工作生活平衡。
《秘书学》复习题本次学期考试以中央广播电视大学出版社出版、董继超主编的《普通心理学》为依据。
考试时间为90分钟,考试形式为闭卷,考试题型有:填空题、判断题、选择题、简答题,案例分析题。
一、填空题:1、秘书人员,泛指从事秘书工作或秘书性工作的各类人员。
秘书人员是秘书活动的主体要素。
P32、秘书方法,是秘书活动得以运行的媒介,意指秘书人员在认识、表达和处理各种事务时所采用的途径、方式、手段、程序等的总称。
P43、秘书活动的基本要素有五个:秘书人员、秘书工作、秘书方法、领导意图、秘书环境。
P3-54、秘书工作的原则有:准确原则、及时原则、严谨原则、同步原则和保密原则。
P71-745、秘书组织应遵循的原则是:一是统一原则;二是精简原则;三是效能原则;四是适应原则。
P806、文书管理的程序分为四个阶段,是制发阶段、传递阶段、办理阶段和保管阶段。
P1787、信访工作构成要素有:信访人、受理者、信访方式、信访意愿、信访结果。
P2138、接待工作的要求有:一要热情大方;二要细致周到;三要确保安全;四要俭省节约;五要内外有别。
P228-2299、秘书值班的主要功能有:联络、过滤和应急。
P24410、秘书人员接打电话的原则是:清楚、简短、礼貌和保密。
P25011、会议预案包括的内容有:会议名称、会议主题、会期、出席人员、会议工作班子及其职责分工、选择与布置会场和会议的其他活动。
P189-19012、根据秘书协调的性质,协调工作有以下主要步骤:受托、审理、核查、协商和处理。
P11813、领导者事务活动的特点有:繁杂性、经常性、具体性和临时性。
P257-25814、现代秘书职业的主要特征:服务对象多元化、秘书主体商务化、秘书知识技能专业化和秘书劳动价值商品化。
P332-33315、领导者事务活动安排的原则有(1)统筹兼顾,有急有缓;(2)围绕中心,突出重点;(3)力戒排场,求真务实。
P260-26116、秘书的基本工作方法有:调查方法、研究方法和参谋方法。
秘书基础知识练习及答案一、挑选题17、秘书所涉及的沟通工作绝大多数( D )沟通。
A、是与上司B、是与营销部门C、是与客户之间D、是人与人之间以及组织之间25、在中文Windows中,为了实现中文与英文输入方式的切换,应按的键是( A )。
A、Ctrl+空格B、Shift+T abC、Shift+空格D、Alt+F626、在Word编辑状态下,适用“格式刷”命令,(D )。
A、只能复制段降格式,别能复制字符格式B、只能复制字符格式,别能复制段降格式C、既能复制字符格式、段降格式,也能复制文字内容D、既能复制字符格式、段降格式,但别能复制文字内容29、下列选项中,对计算机运行速度别造成妨碍的因素是(C )。
A、计算机的主频B、内存的大小C、硬盘的大小D、计算机的字长30、下列对于计算机病毒的叙述中,正确的选项是(B )。
A、计算机病毒只感染.exe或.com文件B、计算机病毒能够经过读写软盘、光盘或Internet网络举行传播C、计算机病毒是经过电力网举行传播D、计算机病毒是由于软盘表面别清洁而造成的31、现代企业制度的基本特征除了产权清楚,政企分开,治理科学还包括( B )。
A、制度明确B、权责明确C、职责明确D、分岗治理32、按住鼠标右键将某一具文件拖动到相同磁盘的另外一具文件夹中,就会(A )。
A、弹出一具快捷菜单,能够从中挑选是挪移依然复制该文件B、将该文件复制到当前文件夹中C、在当前文件夹中创建该文件夹的快捷方式D、将该文件挪移到当前文件夹中34、下列有关复印机的叙述中,错误的是(A )。
A、假如复印胶片,最好使用自动方式送纸。
B、调节复印浓度时,原稿纸张颜色较深的,应将复印浓度调浅些。
C、能够拆开的原稿应当拆开,如此复印时不可能产生阴影。
D、假如复印机纸盒中没有纸,复印机将别能进入待机状态。
35、企业的办公格局和车间的设计属于企业文化的(C )。
A、精神层B、制度层C、物质层D、行为层37、成功的沟通应该注意把握好(C )。
秘书学概论试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 秘书学是一门研究秘书工作的学科,其主要研究内容不包括以下哪项?A. 秘书工作的性质B. 秘书工作的职能C. 秘书工作的技巧D. 秘书工作的法律答案:D2. 秘书工作的首要职能是?A. 协调B. 沟通C. 服务D. 管理答案:C3. 秘书工作的核心价值是?A. 保密B. 忠诚C. 效率D. 创新答案:B4. 秘书工作中,不属于文书处理流程的环节是?A. 起草B. 审核C. 存档D. 翻译答案:D5. 秘书工作中,不属于会议管理的环节是?A. 会议筹备B. 会议记录C. 会议总结D. 文件归档答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 秘书工作中,以下哪些属于信息管理的范畴?A. 信息收集B. 信息整理C. 信息分析D. 信息发布答案:ABCD2. 秘书工作中,以下哪些属于沟通协调的技巧?A. 倾听B. 表达C. 反馈D. 记录答案:ABC3. 秘书工作中,以下哪些属于时间管理的方法?A. 制定计划B. 优先排序C. 任务分解D. 定期检查答案:ABCD三、判断题(每题2分,共10分)1. 秘书工作只需要处理日常事务,不需要参与决策。
()答案:×2. 秘书工作是一种服务性质的工作,需要具备良好的服务意识。
()答案:√3. 秘书工作不需要具备专业的知识背景。
()答案:×4. 秘书工作中,保密是最基本的职业道德。
()答案:√5. 秘书工作不需要具备良好的沟通能力。
()答案:×四、简答题(每题5分,共20分)1. 简述秘书工作的重要性。
答案:秘书工作是连接领导与员工、部门与部门之间的桥梁,是信息传递、决策执行的关键环节。
秘书工作的重要性体现在其协调、沟通、服务和辅助决策等方面。
2. 简述秘书工作中的保密原则。
答案:秘书工作中的保密原则要求秘书人员对工作中接触到的机密信息进行严格保密,不得泄露给无关人员,确保信息安全。
秘书学复习题本次学期考试以中央广播电视大学出版社出版、张玲莉主编的《秘书理论与实务》为依据。
考试时间为90分钟,考试形式为闭卷,考试题型有:填空题、判断题、选择题、简答题,案例分析题。
一、填空题:1、秘书活动的产生必须具备两个基本条件:一是社会管理组织的出现;二是文字和公文的出现。
2、公文处理包括收文处理、发文处理和公文管理三个基本环节。
3、礼仪基本内容包括仪容、仪表、仪姿仪态和气质风度。
4、办公室管理包括四个要素:组织目标、符合目标的运转方式、管理人员、科技管理手段。
5、秘书是在各种社会组织中,为领导者或私人办文、办事和办会的参谋和助手。
6、秘书人员的职业道德是秘书人员在职业活动中应该遵守的行为规范的总和,体现了秘书工作者对社会承担的道德责任和义务。
7、会议纪要,适用于记载、传达会议情况和议定事项。
8、调查报告是对某一情况、事件、经验或问题,根据市场调查研究成果而写出的有情况、有分析的书面报告。
9、我国现行的13种行政公文中最典型的上行文种是报告和请示,即可上行又可下行,还可平行的公文文种是通知。
10、办公室布局一般有封闭式和开放式两种。
传统的办公室主要是封闭式的,现在较多采用开放式布局。
11、秘书在商务场合的着装应做到四个协调:与环境协调、与社会角色协调、与自身条件协调、与时节协调。
12、秘书工作的主要构成要素可以概括为办文、办会和办事。
13、一个设计合理的办公室布局应该符合以下标准:方便、整洁舒适、和谐统一、安全。
14、秘书面临的沟通有两种形式:纵向沟通、横向沟通。
15、商务谈判通常包括导入阶段、概说阶段、明示阶段、交锋阶段、妥协阶段、协议阶段。
二、判断题:1、通知是最为常见的行政公文,属于知照性公文。
(√)2、通告的使用范围大于公告。
(╳)3、缮印是指公文人员对已签发的文稿进行打印和用印。
(╳)4、会议记录是记载、传达会议情况和议定事项的公文。
(√)5、公文处理包括收文处理、发文处理和公文管理三个基本环节。
《秘书学》期末复习综合练习一、判断题1.秘书机构按其承担任务的性质,属于职能机构。
(×)2.广义的秘书机构专指各级负责综合性工作的办公厅。
(×)3.秘书机构不仅要直接为本单位领导服务,也要对下一级或上一级秘书机构服务。
(×)4.各级秘书部门之间存在着自上而下的、独立的垂直领导体系。
(×)5.各级秘书机构之间存在着一定的封闭性,但仍有一些纵向和横向的联系。
(√)6.在信访工作中,该哪一级机关管的问题就由哪一级负责处理,凡属自己应该办和能办的事,就不要往下转,或把矛盾上交。
(√)7.对于人民群众来信来访,受理机关不需要编号登记。
(×)8.档案保管期限分为永久、长期和短期三种,其中短期是指10年以下。
(×)9.案卷类目一般由若干“类”组成,每一类又由若干“条款”组成。
(√)10.按作者特征立卷最多最广泛,是最主要的立卷方法。
(×)11.秘书机构属于决策机构。
(×)12.会议按级别分,有大型会议、中型会议、小型会议。
(×)13.在民营企业供职,并由他们聘请、支付薪酬的秘书不属于私人秘书。
(√)14.在中外合资企业供职的秘书不属于涉外秘书的范畴。
(×)15.文书管理没有必要坚持党政分开的原则。
(×)16.按调查目的分,社会调查可以分为直接调查和间接调查。
(×)17.所谓抽样调查是从调查对象中选择具有代表性的部分或单位,通过对它们的调查来认识同类社会现象的本质及其发展规律。
(×)18.口头访问不能作为社会调查的基本方法。
(×)19.知识是信息,信息也是知识。
(×)20.信息普遍存在于现实世界。
(√)21.管理通信事务以及各种通讯设备的秘书被称为机要秘书。
(×)22.负责总务、后勤等工作的秘书被称为生活秘书。
(×)23.谦虚谨慎,平等待人是秘书的职业道德之一。
秘书考试复习题及答案解析一、请看录像(文字部分即为录像内容),找出录像中秘书晓红行为及工作环境中的至少10项正确或错误点。
经理办公室。
张总经理:经理办公会对我公司扩大新产品生产提出意见,先由你们组织有关人员就此项工作进行市场调查,然后写出可行性研究报告,由经理办公会再做决定。
晓红:这应该是生产部和销售部的事,我们办公室这么多工作,哪有时间呀?张总经理:你们可以会同有关部门一起去做,由你们牵头,把办公室的工作合理安排一下。
晓红:好。
(不情愿地转身离开。
)晓红的办公室,办公桌上堆放着很多文件,其中有带机密字样的文件。
晓红拨打电话:小李你好,我是晓红,请你到我办公室来。
小李推门进来。
晓红:小李,总经理布置我们就公司扩大XX新产品生产的问题做市场调查,在这方面你很有经验,我已与生产部和销售部打过招呼,由你负责这项工作。
小李:卫秘书,您看采取怎样的调查方法最为合适呢?晓红:我认为,现场调查和召开座谈会的方式都可以。
小李:好,我会尽快做出方案向您汇报。
晓红:你手头上的工作向新来的王秘书交代一下,特别要提醒她按照工作的轻重缓急去安排工作。
数日后,晓红在办公室认真整理调查材料,撰写可行性研究报告。
标题:《扩大XXX新产品生产可行性研究报告》正文分为总论、概况、介绍、分析。
参考解析:1.对领导布置的工作推脱,不能愉快接受。
()2.办公桌不整齐。
()3.保密意识不强,保密文件没有按要求存放。
()4.打电话语言正确。
()5.分配工作时能够考虑员工的工作经验。
()6.指导下属按工作的轻重缓急去安排工作。
()7.了解调查研究的正确方法,给下属以指导。
()8.按要求撰写报告。
()9.报告标题正确。
()10.报告缺少建议和结论部分。
()二、请看录像(文字部分即为录像内容),找出录像中秘书晓红行为及工作环境中的至少10项正确或错误点。
经理办公室。
晓红:王总,鉴于我公司信息管理较为混乱的现象,我们办公室起草了一份信息管理制度,请您审阅。
秘书考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 秘书在接到电话时,首先应该做的是:A. 直接询问来电者姓名B. 先自我介绍并说明所在部门C. 直接挂断电话D. 等待对方先说话2. 以下哪项不是秘书的职责?A. 会议记录B. 接待来宾C. 管理公司财务D. 文件整理3. 秘书在准备会议时,以下哪项是不必要的?A. 确定会议主题和议程B. 准备会议所需材料C. 布置会议场地D. 决定会议的具体时间4. 秘书在处理文件时,以下哪项操作是错误的?A. 按照文件的重要性进行分类B. 及时归档已处理的文件C. 随意丢弃不需要的文件D. 定期检查文件的保存情况5. 秘书在安排领导日程时,以下哪项不是需要考虑的因素?A. 领导的个人偏好B. 领导的健康状况C. 重要事件的日期D. 领导的家庭成员生日6. 秘书在接待外宾时,以下哪项行为是不恰当的?A. 穿着得体B. 使用礼貌用语C. 随意打断对方讲话D. 保持微笑7. 秘书在撰写商务信函时,以下哪项是必须注意的?A. 信函格式B. 信函内容的逻辑性C. 信函的字数D. 信函的字体大小8. 在使用电子邮件进行商务沟通时,以下哪项不是秘书应该做的?A. 检查邮件地址是否正确B. 确保邮件内容清晰、准确C. 使用非正式的语言D. 及时回复邮件9. 秘书在处理突发事件时,以下哪项行为是正确的?A. 立即报告上级B. 等待上级指示C. 忽视事件的发展D. 随意传播事件信息10. 秘书在组织活动时,以下哪项不是需要考虑的?A. 活动的目的和主题B. 活动的时间和地点C. 活动的预算和资源D. 活动的参与者的个人喜好二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述秘书在组织会议时应注意的几个关键步骤。
2. 描述秘书在处理日常办公事务中应遵循的基本原则。
3. 请解释秘书在接待来宾时应如何展现专业形象。
三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 假设你作为秘书,接到一个紧急电话,对方声称是公司的重要客户,需要立即与公司领导会面。
一、选择题(每题1分共10分)1、属于秘书工作本质属性范畴的是( D )。
A.政治性 B.服务性 C.被动性 D.辅助性2、新时期的秘书工作应从被动服务转变为(B )A、主动服务B、力争主动服务C、科学服务D、综合服务3、秘书活动的(D ),决定了秘书无权处理重大问题,包括超越自己职权范围的重要事项。
A.事务性 B.繁琐性 C.随机性 D.辅助性4、印章必须(D )。
A.多人共同监督保管 B.齐抓共管 C.领导与秘书共同保管 D.专人保管5、“秘书”一词在古代最早的含义是(A )A.宫中秘藏之书B.谶纬图篆之书C.官职名称D.参谋机构6、秘书工作的作用有:(AD )A.沟通协调 B.监督审查 C.总管 D.督促检查7、秘书工作的原则有:(ABC )A.受权理事双重原则 B.综合协调整体功能原则 C.有效信息沟通原则 D.及时原则8、领导作用的形式一般分为( AC )A.推动形式 B.预见形式 C.引发形式 D.发展形式9、环境资源的制约主要体现在:(ABCD )A.信任度 B.和谐度 C.开放度 D.自由度10、领导与秘书相互理解和配合的程度有哪些状况( ABC )A.和谐共振型 B.领导牵引型 C.配合失调型 D.主辅配合型二、名词解释(每题3分共12分)秘书机构:是各级各类领导机关的综合性办公机构也叫办事机构。
秘书学:是秘书及秘书机构社会实践的产物。
它是以研究秘书、秘书机构和秘书工作为对象,以其产生、发展、内容、主客体关系、职能特性、基本规律、主要原则、职能环境、思维和工作方法及管理等为研究内容的应用科学。
秘书职能环境资源:指的是秘书所处的客观环境中,一切有利于秘书实现其职能目标、完成职能任务的要素的总和。
受权:是指的领导者根据工作工作的需要,将自己权限范围内的事务,授权秘书代表自己去处理,秘书根据领导的意图和委授予的权力及要求,代表领导去处理交办的事务。
三、简答题(每题5分共20分)1、简述秘书工作管理应遵循什么原则?(一)一般管理原则(二)“人本”原则(三)能级原则(四)激励原则2、秘书信息沟通方法有哪些?(一)秘书与领导沟通方法(二)秘书与职能部门沟通方法3、秘书职能范畴的特性是什么?具有具从属性管理辅助性既有近身综合辅助的确定性有有领导需要差异的选择性。
秘书的考试题及答案秘书考试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 秘书在接到电话时,首先应该做的是:A. 直接询问对方姓名B. 先自我介绍C. 立即转接电话D. 挂断电话答案:B2. 以下哪项不是秘书的职责?A. 文件管理B. 会议安排C. 产品开发D. 客户接待答案:C3. 秘书在准备会议时,以下哪项不是必须考虑的?A. 会议时间B. 会议地点C. 会议议程D. 会议的餐饮安排答案:D4. 秘书在处理文件时,以下哪项不是正确的做法?A. 归档重要文件B. 定期清理无用文件C. 随意丢弃敏感文件D. 保护文件的机密性答案:C5. 秘书在接待外宾时,以下哪项行为是不恰当的?A. 保持微笑B. 握手问候C. 直接询问对方的私人问题D. 介绍公司情况答案:C...(此处省略其他选择题)二、简答题(每题10分,共30分)1. 请简述秘书在组织公司内部会议时的一般流程。
答案:秘书在组织公司内部会议时,首先需要确定会议的主题和目的,然后选择适当的时间和地点。
接着,秘书需要准备会议通知,包括会议时间、地点、议程等,并确保所有相关人员收到通知。
在会议进行中,秘书负责记录会议要点,并在会后整理会议纪要,分发给所有参会人员。
2. 秘书在处理公司文件时应注意哪些事项?答案:秘书在处理公司文件时,应注意文件的分类和归档,确保重要文件的安全存储。
同时,秘书需要定期清理无用文件,避免文件堆积。
此外,秘书还应保护文件的机密性,防止敏感信息泄露。
3. 秘书在接待客户时应如何展现专业形象?答案:秘书在接待客户时,应保持专业和礼貌的态度,穿着得体,使用恰当的商务礼仪。
在与客户交流时,秘书应展现出良好的沟通技巧,耐心倾听客户的需求,并提供有效的帮助。
三、案例分析题(每题25分,共50分)1. 假设你是一家公司的秘书,你的上司让你安排一次与重要客户的商务晚宴。
请描述你将如何准备这次晚宴?答案:首先,我会与上司沟通,了解晚宴的目的和预期效果。
秘书学复习题答案一、单项选择题1. 秘书工作的主要职责包括()。
A. 行政管理B. 会议组织C. 档案管理D. 所有选项答案:D2. 秘书在准备会议时,需要做的第一件事是()。
A. 确定会议主题B. 选择会议地点C. 发送会议通知D. 准备会议材料答案:A3. 以下哪项不是秘书的日常工作?()。
A. 接听电话B. 接待来访者C. 编写程序代码D. 安排日程答案:C4. 秘书在处理公文时,应遵循的原则是()。
A. 保密性B. 及时性C. 准确性D. 所有选项答案:D5. 秘书在接到紧急电话时,应首先()。
A. 记录来电号码B. 询问来电者身份C. 记录来电内容D. 立即通知相关人员答案:D二、多项选择题1. 秘书在组织会议时需要考虑的因素包括()。
A. 会议目的B. 参与人员C. 会议时间D. 会议地点答案:ABCD2. 秘书在处理文件时,应做到()。
A. 归档及时B. 保密严格C. 传递迅速D. 保存完整答案:ABCD3. 秘书在接待来访者时,应具备的素质包括()。
A. 良好的沟通能力B. 专业的礼仪知识C. 快速的反应能力D. 准确的信息传递答案:ABCD三、判断题1. 秘书的工作内容仅限于办公室内部。
()答案:错误2. 秘书不需要具备良好的沟通技巧。
()答案:错误3. 秘书在处理紧急事件时,应保持冷静,迅速采取行动。
()答案:正确四、简答题1. 简述秘书在企业中的作用。
答案:秘书在企业中扮演着沟通协调、信息管理、行政支持等多重角色,是企业运作中不可或缺的一部分。
2. 描述秘书在准备会议时需要考虑的几个关键步骤。
答案:秘书在准备会议时需要考虑的关键步骤包括确定会议目的、选择合适的会议时间与地点、准备会议材料、通知参会人员、布置会议现场以及会后的总结与反馈。
五、案例分析题案例:某公司秘书在接到一项紧急任务,需要在一天内组织一次高层会议。
请分析秘书应如何高效完成这项任务。
答案:秘书首先应确定会议的目的和议程,然后迅速选择适合的会议时间和地点。
秘书专业考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 秘书工作中,以下哪项不属于常规工作内容?A. 文件整理B. 会议安排C. 产品研发D. 客户接待答案:C2. 秘书在接到上级领导的紧急电话时,应如何正确处理?A. 立即挂断电话B. 记录下电话内容并及时传达给相关人员C. 忽略电话D. 告诉来电者稍后再打答案:B3. 秘书在准备会议时,以下哪项不是必须完成的任务?A. 确定会议时间B. 确定会议地点C. 确定会议主题D. 确定会议的餐饮安排答案:D4. 秘书在撰写文件时,应遵循以下哪项原则?A. 随意性B. 客观性C. 主观性D. 随意性与客观性相结合答案:B5. 秘书在处理电子邮件时,以下哪项不是正确的做法?A. 及时回复B. 筛选重要邮件C. 忽略垃圾邮件D. 将所有邮件转发给上级答案:D6. 秘书在安排领导出差时,需要考虑哪些因素?A. 出差日期B. 出差目的地C. 出差预算D. 所有以上因素答案:D7. 秘书在接待外宾时,应遵循哪些礼仪?A. 握手礼B. 鞠躬礼C. 拥抱礼D. 所有以上礼仪答案:A8. 秘书在处理文件时,以下哪项不是保密原则?A. 不泄露文件内容B. 不私自复制文件C. 随意分享文件D. 妥善保管文件答案:C9. 秘书在组织活动时,以下哪项不是必须考虑的?A. 活动预算B. 活动地点C. 活动主题D. 活动参与者的兴趣爱好答案:D10. 秘书在处理紧急情况时,以下哪项不是正确的做法?A. 保持冷静B. 快速响应C. 推卸责任D. 寻求帮助答案:C二、简答题(每题5分,共30分)1. 简述秘书在企业中的作用。
答案:秘书在企业中扮演着信息沟通的桥梁、领导的助手、内部协调者和外部联络者的角色。
他们负责文件管理、会议安排、日程管理、接待来宾、处理日常事务等,是确保企业运行顺畅的关键角色。
2. 描述秘书在组织会议时的职责。
答案:秘书在组织会议时负责确定会议时间、地点,通知与会人员,准备会议材料,记录会议内容,确保会议顺利进行,并在会后整理会议记录,分发会议纪要。
秘书复习题及答案一、选择题1. 秘书工作的基本职责包括以下哪项?A. 管理公司财务B. 组织公司会议C. 执行市场调研D. 维护公司形象答案:B2. 在撰写商务信函时,以下哪项不是必要的?A. 信头B. 称呼C. 正文D. 附件清单答案:D3. 秘书在安排会议时,需要考虑的因素不包括:A. 会议时间B. 会议地点C. 会议目的D. 会议的预算答案:D二、填空题4. 秘书在接听电话时,应该首先自我介绍,并询问_________。
答案:来电者的姓名和需求5. 秘书在处理文件时,应遵循_________原则。
答案:保密性6. 秘书在准备会议资料时,需要确保_________的准确性。
答案:会议议程和参与者名单三、简答题7. 简述秘书在接待来访者时的基本步骤。
答案:首先,秘书需要确认来访者的身份和预约情况;其次,向来访者提供必要的接待服务,如指引座位、提供饮料等;然后,通知相关人员来访者的到来;最后,根据需要协助进行会谈的记录或提供其他支持。
8. 描述秘书在组织公司内部会议时的主要职责。
答案:秘书在组织公司内部会议时的主要职责包括:确定会议时间、地点和参与人员;准备会议通知和议程;确保会议所需的设备和材料齐全;记录会议内容;会后整理会议纪要并分发。
四、案例分析题9. 假设你是一家公司的秘书,你的上司要求你准备一次紧急会议。
请列出你将采取的步骤,并解释每一步的原因。
答案:首先,我会确认会议的主题和目的,以便确定参与人员。
然后,我会尽快通知所有相关人员会议的时间和地点,同时提供会议议程。
接下来,我会检查会议室的设备是否正常工作,并准备必要的会议材料。
在会议进行中,我会记录会议要点,并在会后整理会议纪要,确保所有参与者都能收到。
最后,我会跟进会议中提出的行动计划和决策的执行情况。
五、论述题10. 论述秘书在维护公司形象方面的作用。
答案:秘书在维护公司形象方面扮演着重要角色。
首先,秘书通过专业的工作态度和高效的工作能力,向外界展示公司的专业性和可靠性。
秘书理论知识复习题答案一、单项选择题1. 秘书工作的首要职责是(A)。
A. 信息管理B. 会议组织C. 档案管理D. 接待来访2. 秘书在处理文件时,应遵循的原则是(D)。
A. 先处理紧急文件B. 先处理重要文件C. 先处理上级交办的文件D. 按照文件的轻重缓急和处理顺序3. 秘书在准备会议时,需要考虑的首要因素是(B)。
A. 会议地点B. 会议时间C. 会议议程D. 会议参与者4. 秘书在接待来访者时,应首先(C)。
A. 询问来访目的B. 检查来访者证件C. 确认来访者预约D. 引导来访者入座5. 秘书在撰写公文时,应遵循的格式是(D)。
A. 随意格式B. 个人风格C. 行业标准D. 官方公文格式二、多项选择题1. 秘书在信息管理中,可能涉及的工作内容包括(ABCD)。
A. 信息收集B. 信息分类C. 信息存储D. 信息传递2. 秘书在组织会议时,需要准备的文件包括(ABC)。
A. 会议通知B. 会议议程C. 会议记录D. 会议总结报告3. 秘书在档案管理中,应遵守的原则包括(ABD)。
A. 保密性B. 完整性C. 随意性D. 系统性4. 秘书在接待来访者时,应提供的信息包括(ABD)。
A. 来访者登记B. 来访者引导C. 来访者评价D. 来访者反馈5. 秘书在撰写公文时,应包含的要素包括(ABCD)。
A. 标题B. 主送机关C. 正文D. 附件三、判断题1. 秘书在处理文件时,可以根据自己的喜好来决定处理顺序。
(错误)2. 秘书在准备会议时,会议时间的选择应优先考虑领导的时间安排。
(正确)3. 秘书在接待来访者时,不需要对来访者进行身份验证。
(错误)4. 秘书在档案管理中,可以随意丢弃过时的档案资料。
(错误)5. 秘书在撰写公文时,可以忽略官方公文格式的要求。
(错误)四、简答题1. 简述秘书在信息管理中应如何确保信息的准确性和时效性。
答案:秘书在信息管理中应通过以下方式确保信息的准确性和时效性:首先,建立可靠的信息来源渠道,确保信息来源的权威性和真实性;其次,定期更新信息,及时淘汰过时信息,保证信息的时效性;再次,对收集到的信息进行核实和验证,避免错误信息的传播;最后,建立信息反馈机制,对信息的准确性和时效性进行持续监控和评估。
秘书考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 秘书在处理文件时,应遵循的原则是什么?A. 保密性B. 及时性C. 准确性D. 以上都是2. 以下哪项不是秘书的职责?A. 撰写商务信函B. 安排会议C. 财务审计D. 接待来宾3. 秘书在准备会议时,需要考虑哪些因素?A. 会议主题B. 会议时间C. 会议地点D. 所有选项4. 以下哪项不是秘书需要具备的沟通技巧?A. 倾听B. 表达C. 写作D. 计算5. 秘书在处理电子邮件时,应首先关注哪些信息?A. 发件人B. 邮件标题C. 邮件正文D. 附件6. 秘书在安排日程时,应如何平衡紧急与重要的任务?A. 只处理紧急任务B. 只处理重要任务C. 根据任务的紧急性和重要性进行平衡D. 随机处理任务7. 以下哪项不是秘书需要掌握的办公软件?A. WordB. ExcelC. PhotoshopD. PowerPoint8. 秘书在进行文档归档时,应遵循什么原则?A. 按照日期归档B. 按照文件类型归档C. 按照文件重要性归档D. 按照个人习惯归档9. 秘书在接听电话时,应如何自我介绍?A. 直接报出姓名B. 报出公司名称和自己的职位C. 报出公司名称和自己的姓名D. 报出自己的职位和姓名10. 秘书在处理突发事件时,应采取哪种态度?A. 慌张B. 冷静C. 推诿责任D. 忽视答案:1-5 D C D B B 6-10 C C B C B二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 秘书在组织活动时,需要考虑哪些要素?A. 活动预算B. 活动场地C. 活动流程D. 活动参与者12. 秘书在撰写商务信函时,需要注意哪些要点?A. 信函格式B. 信函内容C. 信函语言D. 信函发送时间13. 秘书在进行时间管理时,可以采用哪些方法?A. 制定计划B. 设定优先级C. 使用提醒工具D. 避免多任务处理14. 秘书在维护客户关系时,需要做到哪些?A. 定期联系B. 了解客户需求C. 提供优质服务D. 记录客户反馈15. 秘书在处理文档时,需要遵循哪些原则?A. 保护文档安全B. 确保文档准确性C. 维护文档的可读性D. 合理利用文档存储空间答案:11 ABCD 12 ABC 13 ABCD 14 ABCD 15 ABCD三、简答题(每题10分,共30分)16. 简述秘书在公司中的作用和重要性。
秘书学试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 秘书工作的主要职责是:A. 管理公司财务B. 组织公司活动C. 协助领导处理日常事务D. 负责公司市场推广2. 以下哪项不属于秘书的基本技能?A. 打字B. 速记C. 驾驶D. 沟通3. 秘书在处理文件时,应该:A. 随意放置文件B. 按照文件类别归档C. 只保留重要文件D. 丢弃过期文件4. 秘书在接到紧急电话时,应该:A. 立即挂断电话B. 记录来电内容并及时汇报C. 让来电者留言D. 忽略来电5. 秘书在安排会议时,需要考虑以下哪些因素?A. 会议主题B. 会议时间C. 会议地点D. 所有选项6. 秘书在撰写公文时,应该遵循:A. 个人风格B. 公司规定C. 随意发挥D. 社会习俗7. 秘书在接待来宾时,应该:A. 热情接待B. 冷淡对待C. 忽略来宾D. 只接待重要来宾8. 秘书在处理领导交办的任务时,应该:A. 立即执行B. 推迟执行C. 拒绝执行D. 随意执行9. 秘书在处理电子邮件时,应该:A. 逐一回复B. 选择性回复C. 忽略所有邮件D. 转发给其他人10. 秘书在维护公司形象时,应该:A. 着装随意B. 保持专业形象C. 只关注个人形象D. 忽视形象问题二、判断题(每题1分,共10分)1. 秘书的工作只是简单的接待和打字。
(错误)2. 秘书不需要具备良好的沟通能力。
(错误)3. 秘书在处理文件时应该保持文件的完整性和保密性。
(正确)4. 秘书在接到电话时可以随意挂断。
(错误)5. 秘书在安排会议时只需要考虑会议时间。
(错误)6. 秘书在撰写公文时可以随意发挥。
(错误)7. 秘书在接待来宾时应该保持热情和专业。
(正确)8. 秘书在处理领导交办的任务时可以推迟执行。
(错误)9. 秘书在处理电子邮件时可以选择性回复。
(错误)10. 秘书在维护公司形象时应该保持专业形象。
(正确)三、简答题(每题5分,共30分)1. 简述秘书在公司中的作用。
秘书学复习题本次学期考试以中央广播电视大学出版社出版、张玲莉主编的《秘书理论与实务》为依据。
考试时间为90分钟,考试形式为闭卷,考试题型有:填空题、判断题、选择题、简答题,案例分析题。
一、填空题:1、秘书活动的产生必须具备两个基本条件:一是社会管理组织的出现;二是文字和公文的出现。
2、公文处理包括收文处理、发文处理和公文管理三个基本环节。
3、礼仪基本内容包括仪容、仪表、仪姿仪态和气质风度。
4、办公室管理包括四个要素:组织目标、符合目标的运转方式、管理人员、科技管理手段。
5、秘书是在各种社会组织中,为领导者或私人办文、办事和办会的参谋和助手。
6、秘书人员的职业道德是秘书人员在职业活动中应该遵守的行为规范的总和,体现了秘书工作者对社会承担的道德责任和义务。
7、会议纪要,适用于记载、传达会议情况和议定事项。
8、调查报告是对某一情况、事件、经验或问题,根据市场调查研究成果而写出的有情况、有分析的书面报告。
9、我国现行的13种行政公文中最典型的上行文种是报告和请示,即可上行又可下行,还可平行的公文文种是通知。
10、办公室布局一般有封闭式和开放式两种。
传统的办公室主要是封闭式的,现在较多采用开放式布局。
11、秘书在商务场合的着装应做到四个协调:与环境协调、与社会角色协调、与自身条件协调、与时节协调。
12、秘书工作的主要构成要素可以概括为办文、办会和办事。
13、一个设计合理的办公室布局应该符合以下标准:方便、整洁舒适、和谐统一、安全。
14、秘书面临的沟通有两种形式:纵向沟通、横向沟通。
15、商务谈判通常包括导入阶段、概说阶段、明示阶段、交锋阶段、妥协阶段、协议阶段。
二、判断题:1、通知是最为常见的行政公文,属于知照性公文。
(√)2、通告的使用范围大于公告。
(╳)3、缮印是指公文人员对已签发的文稿进行打印和用印。
(╳)4、会议记录是记载、传达会议情况和议定事项的公文。
(√)5、公文处理包括收文处理、发文处理和公文管理三个基本环节。
(√)6、会议具有必要性、适宜性、合法性、可行性等特征。
(√)7、公文处理要遵循及时、准确、公开、统一、简化的基本原则。
(√)8、启封是秘书特有的职责,单位和领导的所有文件、信件,秘书人员都有权拆封。
(╳)9、文稿经领导签发即成为定稿,文稿据此可以生效。
(√)10、文件用印要核实份数,超过份数的文件不能盖印,并要及时销毁。
(√)11、接待通常包括五要素:来访者、来访意图、接待地点、接待任务、接待方式。
(╳)12、下行沟通是指上级作为信息发布者对下属进行的一种沟通。
(√)13、礼貌是人们在日常活动,特别是交际活动中,表达敬意、问候、致意、祝愿、慰问等时惯用的规则。
(╳)14、握手应遵循“尊者决定”的原则,即由身份尊贵的人决定双方有无握手的必要。
(√)15、跨部门的横向沟通通常采用会议、备忘录、报告等形式,其中报告是最经常采用的沟通形式。
(╳)16、开放参观活动是指将组织内部有关场所和作业程序对外开放的活动。
(√)17、一个设计合理的办公室布局应该符合以下标准:方便;整洁舒适;和谐统一;安全。
(√)18、所谓办公自动化,主要是利用计算机、通信和自动控制等技术与设备,实现办公业务的自动化。
(√)19、宴请和会谈的座次安排一般应遵循国际上“主左客右”的惯例安排。
(╳)20、我国办公自动化自20世纪80年代开始发展,大致经历了从打字机、电脑到网络技术的普遍应用等三个阶段。
(╳)21、秘书是在各种社会组织中为领导者或私人办文、办会、办事的参谋和助手。
(√)22、印章最早出现于先秦时期,印章管理制度以唐代规定最为严格和具体。
(√)23、贴黄是宋朝首创的公文纠误制度,就是在文书的写错之处贴上黄纸,然后改正。
(╳)24、请示具有一文一事、请批对应、事后行文等特点。
(╳)25、礼貌是礼节的基础,礼节是礼仪的基本组成部分,礼仪在层次上要高于礼貌、礼节,其内涵更加深广。
(√)26、秘书面临的沟通有两种形式:纵向沟通和横向沟通。
(√)27、印章是一种标志,具有权威作用、法律效力和凭证作用。
(√)28、社会管理组织的出现是秘书活动产生的前提条件。
(√)29、我国秘书制度创立于秦汉、发展于魏晋南北朝,成熟于唐宋,完备于明清。
(√)30、我国最早的秘书机构产生于唐代。
(╳)31、拟办工作通常是由秘书人员承担。
(╳)32、报告适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问。
(√)33、商务交际的礼节与礼貌主要包括:致意、介绍、握手、寒暄等。
(√)34、在落款处加盖的印章要“骑年盖月”,以示庄重、严肃,并防止他人作弊。
(√)35、商末,朝廷中出现了我国最早的秘书机构——太史寮。
(√)36、秘书活动的产生必须具备两个基本条件:一是文字的出现;二是公文的出现。
(╳)37、为他人作介绍时,应将男士介绍给女士,将职位低者介绍给职位高者。
(√)38、总结表彰会的会场布置应该喜庆、热烈。
(√)39、贺信既可以宣读,也可以通过邮寄送达对方。
(√)40、值班时应做到:准确、严谨、及时、热情。
(√)三、选择题1、我国最早的秘书机构产生于:(A)A、商朝B、战国C、秦朝D、汉朝2、( BCD )的出现是秘书活动产生的前提条件。
A、皇帝B、社会管理组织C、文字D、公文3、贴黄是(D)首创的公文纠误制度,就是在制敕等文书的写错之处贴上黄纸,然后改正。
A、商朝B、秦朝C、汉朝D、唐朝4、指出下列不属于秘书工作主要内容的选项:(ABD)A、办文B、办事C、办证D、办会5、汉末曹操为魏王时,设“(D )”,从此,“秘书”由指物转为指人。
A、太史B、尚书C、丞相D、秘书令6、请指出对公文处理的特点说法错误的一项。
(C)A、政治性B、时限性C、公开性D、规范性7、代表大会的会场布置要体现的是(C )气氛。
A、庄严肃穆B、热烈喜庆C、庄严隆重D、自由活泼8、下列选项不属于公文处理的作用的一项是:(D )。
A.助手作用B.枢纽作用C. 查考作用D. 总结作用9、下列程序中不属于发文处理阶段的是(D)。
A.拟稿B.审核C.缮印D.批办10、下列选项不属于会后工作的一项是(A)。
A、清理会议文件B、离会与送别C、撰写会议记录D、会议工作总结11、法规性公文以(A)日期为成文日期。
A、签发B、用印C、批准D、定稿12、官印被作为公文有效性的标记,是从( B )开始的。
A、商朝B、汉代C、唐朝D、宋朝13、(C )是指主要领导人对审核过的文稿进行最后审阅,并签字同意发文。
A、批办B、注办C、签发D、分发14、横向沟通最经常采用的沟通形式是(BCD )。
A、面谈B、会议C、备忘录D、报告15、下列选项不属于商务交际的礼节与礼貌范畴的是(C )。
A、致意B、介绍C、宴请D、寒暄16、下列选项不属于办公室的办事原则的是:(D )。
A、服务原则B、高效原则C、保密原则D、分散原则17、下列选项不属于办公室日常事务管理的是:(D )。
A、邮件管理B、值班管理C、印信管理D、后勤管理18、下列选项不属于目前在办公领域使用的信息采集设备的是( D )。
A、计算机B、扫描仪C、数码相机D、打印机19、下列选项不属于公文处理的作用的是( A )。
A、参谋作用B、助手作用C、纽带作用D、查考作用20、“尊者决定”的原则适用于(C)。
A、致意B、介绍C、握手D、寒暄21、下列选项不属于秘书职业着装“TOP”原则是(D )。
A、整齐的B、适合特殊场合的C、舒适愉快的D、高级的22、下列中不符合设计合理的办公室环境标准的选项是( D )。
A、方便B、安全C、整洁舒适D、豪华23、接到打错的电话时,比较妥当的处理方式是(C)。
A、告诉他打错了,然后挂电话。
B、告诉对方你的号码是什么。
C、仔细问他找的人是谁,看能否帮忙。
D、告诉他,查清楚号码再打。
24、下列中不属于公文处理的基本环节的选项是(C )。
A、收文处理B、发文处理C、办文处理D、公文管理25、商末,朝廷中出现了我国最早的秘书机构(A )。
A、太史寮B、丞相府C、尚书台D、太尉府26、请选择对“签发”说法错误的选项:(C )A、签发属于发文处理的环节。
B、是对文稿进行最后审阅并签字同意发文。
C、由办公室负责人对文稿进行签发。
D、文稿经签发即成为定稿,文件据此可以生效。
27、( A )适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问。
A、报告B、请示C、函D、调查报告四、简答题1、秘书活动产生必须具备的条件是什么?答:第一,秘书活动产生的前提条件,即社会管理组织的出现。
第二,秘书活动产生的必要条件,即文字和公文的出现。
2、我国古代秘书活动的基本特点有哪些?答:(一)古代秘书机构变动频繁(二)古代秘书人员选拨较严(三)古代秘书制度在发展中走向完备3、请简述秘书工作有什么作用?答:1、参谋智囊的作用2、事务助手的作用3、枢纽的作用4、协调的作用5、窗口的作用6、信息的作用4、请简述秘书职业道德规范的具体内容是什么?答:秘书职业道德规范的具体要求可以表述为:(一)文明礼貌(二)爱岗敬业(三)诚实守信(四)办事公道(五)勤俭节约,消费有度(六)遵纪守法,熟知熟用法规(七)团结协作,互助友爱(八)实事求是,勇于创新5、请写出我国现行的13种行政公文文种。
答:命令(令)、决定、公告、通告、通知、通报、议案、报告、请示、批复、意见、录取和会议纪要。
6、会议纪要与会议记录有什么区别?答:会议纪要与会议记录的区别有四:一是性质不同。
二是内容的繁简程序不同。
三、形式有所不同。
四是处置方式和作用不同。
7、请简述会务工作的原则答:认真领会领导意图和会议的指导思想;熟悉和掌握会议的组织领导情况;协助领导拟定会议安排;精心组织,周以服务;重视并妥善做好会议的善后工作。
8、请简述接待工作的原则答:1、热忱大方,注重实效2、认真负责,细致周到3、确保安全,内外有别4、勤俭节约,讲究礼仪9、请简述商务谈判的特点答:一、共同性和目的性二、排斥性与合作性三、差异性与竞争性四、互惠性和均等性五、多变性与随机性10、请简述办公室的办事原则答:第一,服务原则第二,高效原则第三,保密原则第四,统一原则11、请简述公文处理的程序。
答:1、收文处理:包括签收、启封、登记、分送、拟办、承办、催办、注办等主要工作程序。
2、发文处理:包括拟稿、审核、签发、编号、缮印、校对、用印、登记、分发等环节。
3、公文管理:包括公文的统一管理、文件的日常管理、会议的日常管理、会议文件的管理、汇编公文、公文的存放与保管。
12、请简述会见与会谈的区别答:第一,身份要求不同。
第二,目的不同第三、约束力不同五、案例分析(一)意外的电话这天上午公司孙总正在主持召开公司的董事会。
公司有规定,在开董事会时会,参加人员一般不接电话,等散了再说。
十点左右,公司的大客户李总来电话,他对孙总的秘书于雪说他有急事要与孙总商量。