处分通知书 一式两份_违纪处分通知书word版

处分通知书(范本15份)处分通知书(范本15份)处分通知书〔一〕：旷工处分通知兹有我厂职工...，男，现年xx岁，系xx车间xx工种。

该同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日，厂办屡次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂xx规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xx同志xx处分。

特此通知！...厂办xx年xx月xx日处分通知书〔二〕：处分通知单的模板处分对象：________________处分时光：________________处分事由：_____________________________处分依据：_____________________________处分决定：_____________________________处分金额：_____________人民币大写：____________处分执行人〔签字〕：__________收款单位〔签字〕：_________理解单位〔签字〕：__________注：本处分通知单一式两份，被处分单位一份，开单部门存档一份。

假设开具罚款单，被罚单位〔个人〕拒不签字，开单部门将在相关押金中，双倍扣除罚款金额。

处分通知书〔三〕：关于对两起打架事件的处理决定3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科xx因加班费一事，与生产科xx发生争执，xx对xx骂出脏话，xx就动手打了xx一耳光，双方就地在供销科办公室扭打起来。

4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲就地打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司;平安生产、礼貌办公的精神，按照公司?加强内部治理假设干规定?的要求，员工在上班时光不准打架斗殴，肖国民等人无视上述治理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。

为严肃公司纪律，标准员工治理，经研究决定，对打架事件作如下处理：扣打架事件当事人供销科xx四月份岗位工资100元，扣企管科xx四月份岗位工资50元，罚职责部门供销科100元;扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74。

员工违纪处分通知书
员工违纪处分通知书
尊敬的员工：
根据公司的规定和管理制度，我们发现您在工作中存在严重违纪行为。

经过调
查核实，我们确认以下违纪事实：
1. 违反工作纪律：您在过去的一个月内多次迟到早退，且未提前请假或经过上
级批准。

2. 不履行职责：您在工作中未完成分配给您的任务，并且对工作质量不负责任。

3. 不遵守公司规定：您多次违反公司的行为准则和道德规范，包括恶意扩散谣言、诋毁同事等不良行为。

基于上述违纪事实，公司决定对您做出以下处分：
1. 警告处分：鉴于您的迟到早退行为已经多次发生，公司决定给予您一次书面
警告，并要求您立即改正，以免影响工作纪律和团队合作。

2. 工资扣款：由于您未完成工作任务且工作质量不达标，公司将从您的工资中
扣除相应金额，以作为惩罚和警示。

3. 岗位调整：鉴于您对公司规定和道德规范的多次违反，公司决定将您从原岗
位调整至其他岗位，以期改善您的工作态度和行为表现。

请您知悉，上述处分决定是公司依据相关规定和管理制度作出的，旨在维护公
司的正常运营和员工的工作秩序。

我们希望您能认真对待此次处分，并且在今
后的工作中遵守公司的规定和要求，以树立良好的员工形象。

如您对处分决定有任何异议或需要解释的地方，请于三个工作日内向人力资源
部提出申诉。

如果在申诉期限内未收到您的回复，将视为您已接受此处分决定。

谢谢您的合作！此致
人力资源部。

( 通知)姓名：____________________单位：____________________日期：____________________编号：YB-BH-013673违纪违规处分通知书Notice of disciplinary action违纪违规处分通知书违纪违规处分通知书范文一员工姓名：xxx ，现任公司外联部专员，20XX年X月X日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。

特此通知xxxxxx信息技术有限公司20XX年X月X日违纪违规处分通知书范文二各部门、车间：关于201x年x月X日晚11：40左右车间员工赵xx、陈xx、司xx与郭xx 在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：一、事件调查201x年X月X日晚，员工郭xx未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒，同楼层刘xx、薛xx等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生纠纷，在外来人员的挑衅下，刘xx、薛xx等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭xx维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

二、处理结果根据公司管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：1.郭xx严重违反公司规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;2.刘xx、薛xx在宿舍喝酒闹事带头动手打人，严重违反公司规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3.刘xx、司xxx在宿舍喝酒后闹事协助打架，严重违反公司规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

学生违纪处理告知书
尊敬的学生家长：
您好！您的孩子是我校班的学生，经调查核实，其在2017 年9 月14 日，因一事，违反了学校规定，给予处分。

为了更好的教育学生，促使其尽快转变，现将该情况告知家长，希望学生家长在以下几个方面配合学校做好对孩子的教育转化工作：
1、帮助孩子深刻分析违反学校纪律的原因，进一步认识所犯错误的严重性和危害性；
2、帮助孩子制定转变的目标和措施，加强监督和教育；
3、写一份以后不再违反类似错误的承诺书，以观后效。

本通知书一式两份，学生家长一份，学校存档一份。

学生家长签名：德育处
家长联系电话：2017年9 月14 日。

违纪处分通知书
违纪处分通知书
尊敬的XXX同志：
经过调查核实，我单位得知您在工作中存在严重违纪行为，严重损害了单位的
利益，违反了职业道德和工作纪律。

根据《劳动法》和《公司纪律处分条例》
等相关规定，我单位决定对您进行以下处分：
1. 纪律警告：根据调查结果，确认您在工作中存在不服从上级指挥、违反工作
纪律、擅自离岗等多项违纪行为。

这些行为严重影响了工作的正常进行，损害
了单位的形象和声誉。

作为警告，希望您认真反思，及时改正，严守工作纪律，以规范的行为为单位的发展做出积极贡献。

2. 工资扣减：由于您的违纪行为给单位带来了直接经济损失，根据《公司纪律
处分条例》的规定，我单位决定对您的工资进行相应扣减。

具体扣减金额将根
据损失情况和违纪程度进行合理计算。

3. 岗位调整：鉴于您在原岗位上的表现不佳，不符合岗位要求，且违纪行为频发，我单位决定将您调整到适合您能力和素质的岗位上，并进行相应的培训和
辅导，希望您能够在新岗位上重新展现自己的工作能力和职业素养。

请您务必严肃对待此次违纪处分通知书，认真反思自己的错误，及时改正并配
合单位的安排。

同时，我单位也将加强对员工的管理和监督，进一步加强纪律
教育和规范工作流程，确保单位的正常运转和发展。

特此通知。

人力资源行政专家：XXX
日期：XXX。

纪律处分通知单
尊敬的XXXX（被通知人姓名）：
经过我单位认真的调查和审核，根据《XXX公司纪律处分条例》
等相关规定，决定对你进行纪律处分。

现将具体情况通知如下：
一、违纪事实
根据我单位对你在XXXX年XX月XX日（具体时间）所发生的XXXX（违纪事实）进行了调查，经证实，你存在以下违纪行为：
1.XXXX（违纪行为一）。

2.XXXX（违纪行为二）。

二、处分决定
根据上述违纪事实，我单位决定对你进行如下处分：
1. XXXX（处分一）。

根据《XXX公司纪律处分条例》第X条第X款的规定，你被给予XXXX处分，该处分级别为XXXX，期限为XXXX。

三、相关规定
根据《XXX公司纪律处分条例》第X条第X款的规定，你在受处
分期间，需要遵守以下规定：
1.在处分期间，你应严格遵守单位的各项规章制度，恪尽岗位职责，确保工作质量和效率。

2.你应认真对待处分期间的改造与学习，加强自身的业务知识和技能，提升个人素质。

3.在处分期间，你不得从事与工作职责无关的任何兼职或经商活动，严禁参与赌博等不健康行为。

四、申诉权
你在收到本通知之日起三日内，有权向我单位提出书面申诉。

你的
申诉将经过认真审核，并及时给予回复。

五、对违纪行为的教育与引导
我单位将继续加强对员工的纪律教育与管理，宣传法律法规和企业
制度，引导员工自觉遵守各项规定。

同时，对于存在违纪行为的员工，我单位将采取相应的纪律处分措施，确保企业的正常运营和员工的正
常工作秩序。

特此通知。

XXXX部门（单位）领导签名
日期：XXXX年XX月XX日。

员工违纪处分通知书
员工违纪处分通知书
尊敬的员工，
经过我们对您的违纪行为进行调查和核实后，我们不得不作出以下处分决定：1. 违纪行为：详细描述员工的违纪行为，包括具体时间、地点、目击证人等相
关信息。

2. 处分决定：根据公司的规章制度和员工行为准则，我们决定对您采取以下处
分措施：（根据违纪行为的严重程度，可酌情选择以下处分措施）
- 口头警告：作为对违纪行为的第一次警告，提醒您对行为进行反思并改正。

- 书面警告：作为对违纪行为的进一步警告，要求您认真对待自己的行为，并严格遵守公司规定。

- 暂停职务：由于您的违纪行为严重影响了公司的正常运作，我们决定暂停您的职务，直至进一步通知。

- 薪资扣除：根据公司规定，对于严重违纪行为，我们将扣除您的工资作为惩罚措施。

- 终止劳动合同：如果您的违纪行为严重到影响到公司利益或造成严重后果，我们将不得不终止您的劳动合同。

3. 效力期限：此处分通知书自您收到之日起生效，并持续有效直至进一步通知。

我们希望您能认真对待此次处分决定，并从中认识到自己的错误，改正不良行为。

我们相信，只有通过各方共同的努力，我们才能共同营造一个和谐、积极
的工作环境。

如您对此处分决定有任何异议或需要进一步解释，请及时与人力资源部门联系。

祝好！
人力资源行政专家日期。

普通初中学生违纪处分通知单（存根）
年级班同学：
你在（时间），违反了学校纪律，经学校研究现决定给予你纪律处分。

经办人：
年月日
普通初中学生违纪处分通知单
年级班同学：
你在（时间），违反了学校纪律，经学校研究现决定给予你纪律处分。

经办人：
年月日
注：此联在学生违纪后，当日内填写并通知学生
学生收悉处分回执单
我是年级班同学，学校因本人给我的纪律处分我已收到，我将努力做到：。

班主任处理意见：
班主任：
年月日
注：此联由班级、学生在收到《普通初中学生违纪处分通知单》后， 2 日内填写并交给分管
普通初中学生违纪处分通知单（存根）
年级班同学：
你在（时间），违反了学校纪律，经学校研究现决定给予你纪律处分。

经办人：
年月日
普通初中学生违纪处分通知单
年级班同学：
你在（时间），违反了学校纪律，经学校研究现决定给予你纪律处分。

经办人：
年月日
注：此联在学生违纪后，当日内填写并通知学生
学生收悉处分回执单
我是年级班同学，学校因本人给我的纪律处分我已收到，我将努力做到：。

班主任处理意见：
班主任：
年月日
领导，拒不填写的班级、学生，学校将严肃处理。

注：此联由班级、学生在收到《普通初中学生违纪处分通知单》后， 2 日内填写并交给分管领导，拒不填写的班级、学生，学校将严肃处理。

员工违纪处分通知书
员工违纪处分通知书
尊敬的 [员工姓名]，
经过公司调查核实，我们遗憾地通知你，你在[违纪日期] 发生了以下违纪行为：1. [违纪行为1]：根据公司员工行为准则第 [准则编号] 条，你在工作时间内使用个人手机进行私人通话，严重影响了工作效率。

2. [违纪行为2]：根据公司员工纪律规定第 [规定编号] 条，你在 [日期/时间] 未
经请假擅自离岗，严重违反了公司的考勤制度。

基于以上事实，根据公司相关规定，我们决定对你采取以下处分措施：
1. [处分措施1]：对于你在工作时间内使用个人手机进行私人通话的行为，我们
将给予你口头警告，并要求你立即改正这一不良习惯。

2. [处分措施2]：对于你未经请假擅自离岗的行为，我们将扣除你相应的工资，
并记录此次违纪行为，作为你个人档案的一部分。

我们希望你能认真对待此次违纪处分，并从中汲取教训。

我们相信你有能力改
正错误，并以更好的姿态面对工作和团队。

请注意，公司对员工的纪律要求严格，任何违反公司规定的行为都将受到相应
的处分。

我们希望你能自觉遵守公司的各项规章制度，以更好地为公司的发展
贡献自己的力量。

如果你对此处分有任何异议或需要进一步解释，请及时与人力资源部门联系。

我们将会安排时间与你进行面谈，听取你的意见并给予解释。

希望你能以积极的态度面对此次处分，并在今后的工作中做出改进。

相信你能
够成为我们团队的中流砥柱，为公司的发展做出更大的贡献。

祝好！
人力资源部门。

员工违纪处罚决定通知书
员工违纪处罚决定通知书
尊敬的[员工姓名]：
根据公司纪律条例和规定，经过仔细调查和审议，我们不得不对您的违纪行为
做出以下处罚决定：
1. 违纪行为描述：
您于[日期]在[地点]进行了以下违纪行为：[具体描述违纪行为]。

2. 处罚决定：
基于您的违纪行为，我们决定采取以下处罚措施：
- 警告信：您将收到一封正式的警告信，以记录此次违纪行为，并提醒您遵守公司规定。

- 罚款：您将被罚款[具体金额]作为对违纪行为的惩罚。

请在[日期]之前将罚
款支付至人力资源部。

- 暂停奖金：由于您的违纪行为，我们决定暂停您的奖金发放，直至另行通知。

- 调整工作岗位：为了更好地监督和管理，我们将对您的工作岗位进行调整。

请在[日期]之前与人力资源部联系，以了解具体安排。

3. 后果警示：
我们希望您认真对待此次违纪处罚决定，并且从中吸取教训。

请注意，如果
您再次违反公司纪律条例和规定，将面临更严重的后果，包括但不限于停职、
降职、解雇等。

4. 申诉机会：
如果您对此处罚决定有任何异议或申诉，请在收到本通知书后的[日期]之内向
人力资源部提出申诉。

我们将会认真考虑您的申诉，并根据实际情况进行复核和裁决。

希望您能认真对待此次处罚决定，并且以积极的态度改正错误，恢复良好的工作表现。

我们相信您具备改正错误的能力，并期待您的进一步努力。

祝好！
人力资源行政专家
[公司名称]
[日期]。

关于违纪的通知书范文
违纪，即违反纪律，意指违犯了纪律、违反了规则等有约束力的行为，或是违反了有关章程。

下面店铺给大家带来违纪通知书的相关范文，供大家参考!
关于违纪的通知书范文
员工违纪通知书
同志：
你于 0年月至今无故连续旷工天以上，严重违反了《中华人民共和国劳动合同法》及《公司员工奖惩办法》的规定，限你在年月日前返回单位，上交书面检查及保证书，并接受处理。

送达单位：签收人：送达人：
联系电话：
送达时间：年月日
签收时间：年月日
******** 年月日
本通知一式两份，本人一份，存档一份
违纪通知书怎么写
XX公司员工违规违纪处罚通知单
编号：JHSY-PZ-WG-10
xx：
你于年月日你的行为，违反了公司《规章制度》与《员工手册》相关规定第章第条第款之规定，为严肃公司规章，教育本人及他人，经报批，决定对你的行为处以的处罚，谨此通知!
XX有限公司品质质量部
年月日
怎么写违纪通知书
XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要
求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部。

纪律处分通知模版
纪律处分通知
亲爱的员工，
根据公司的纪律管理规定，经过认真的调查和审议，我们不得不作出以下纪律
处分决定：
姓名：[员工姓名]
工号：[员工工号]
部门：[员工所在部门]
违纪事项：[具体违纪事项]
违纪时间：[违纪发生时间]
违纪地点：[违纪发生地点]
根据公司的纪律管理规定，对于上述违纪行为，我们决定对您进行以下纪律处分：
处分内容：[具体纪律处分内容]
生效日期：[纪律处分生效日期]
处分期限：[纪律处分期限]
我们希望您能认真对待此次纪律处分，深刻反思自己的错误行为，并且积极改正。

同时，我们也希望您能以此为教训，严守公司的纪律规定，做到言行合一，为公司的发展贡献自己的力量。

请注意，纪律处分对您的个人记录和职业发展可能产生一定的影响。

我们鼓励
您与上级领导和人力资源部门保持沟通，以便更好地帮助您改正错误，重新回
到正轨。

最后，希望您能以积极的态度面对此次纪律处分，并且以更加严谨的态度和高效的工作表现，树立良好的员工形象。

祝好！
人力资源行政专家
[公司名称]。

员工违纪处分通知书模版
员工违纪处分通知书
尊敬的（员工姓名）：
经过公司调查核实，您于（违纪时间）在工作岗位上存在严重违纪行为，违反了公司的相关规定和制度。

根据公司的《员工行为准则》和《违纪处分制度》，我们决定对您进行以下处分：
1. 违纪行为：（具体违纪行为的描述，包括时间、地点、证据等）
2. 处分决定：（明确处分决定，如警告、记过、降职、解雇等）
3. 处分理由：（对违纪行为的影响和危害进行解释）
4. 处分期限：（明确处分的执行期限，如警告期限、降职期限等）
5. 处分内容：（对处分的具体内容进行说明，如降职岗位、降薪幅度等）
6. 处分后的工作要求：（对员工在处分期间的工作要求进行说明）
7. 违纪行为的后果：（对员工违纪行为可能导致的后果进行解释，如影响信誉、职业生涯等）
8. 申诉权利：（告知员工对处分决定有权提出申诉，并提供申诉的途径和时间限制）
请您务必认真对待此次处分决定，并严格遵守公司的规定和制度。

希望您能认真反思，并在今后的工作中严格要求自己，遵守职业道德和公司规定，以避免类似的违纪行为再次发生。

如您对此处分决定有任何异议或疑问，请在收到通知后的（申诉期限）内向人力资源部提出申诉。

我们将会按照公司的申诉处理程序进行调查和处理。

再次提醒您，作为一名员工，您应该始终遵守公司的规定和制度，保持良好的
职业道德和行为操守。

希望您能认真对待此次处分决定，以此为教训，不断提升自己的工作素质和职业道德。

祝您工作顺利！
人力资源部
日期：（通知日期）。

纪律处分通知书尊敬的×××：根据我单位对您的违纪行为进行了认真核实和审查，并参照相关规定，作出了纪律处分的决定。

一、基本情况您作为我单位的员工，根据我们收集到的证据及调查情况，经核实，您存在以下违纪行为：1. 违反公司的工作纪律：根据全体员工的考勤记录及多位目击证人的陈述，证实您在工作时间内频繁迟到、早退的情况。

迟到早退不仅影响了您个人职责的履行，更对整个工作团队的正常运转产生了严重不良影响。

2. 违背职业道德：据客户的投诉及多方证人的证言，证实您违背职业道德原则，与客户发生了不当关系，给公司形象造成了重大损害。

这种行为严重违反了公司的行为准则和职业道德规范。

二、处分决定鉴于您的上述违纪行为已严重影响到了我单位的正常运营秩序和业务发展，我们依据《员工行为规范》第××条的规定，做出以下处分决定：1. 给予您停职处分：自本通知书送达之日起，您将被停职××天，期间停止承担工作职责和享受工资待遇。

2. 进行通报批评：我单位将对您的违纪行为进行严肃批评，并将其记录在个人档案中，以此作为今后考核晋升的重要依据。

3. 免除您的岗位职务：鉴于您的行为严重违背了职责和公司准则，我们决定对您的岗位进行调整，免除您目前所担任的职务。

4. 停止晋升资格：根据公司规定，由于您的违纪行为，我们将停止您的晋升资格，并延迟年度绩效评定。

三、考核期限在您被停职期满后，我单位将安排一次为期××天的专门的考核期，对您的工作态度和工作表现进行全面评估。

评估结果将作为决定您今后工作情况的重要参考。

四、教育转化作为我们对您的关心和支持，我们希望通过对您的纪律处分，让您认识到自己的错误，为今后的工作和生活做出调整和改进。

我们将组织相关部门进行教育培训，帮助您加强职业道德观念和工作纪律，使您重新回到正确的工作轨道上。

五、复议申请如果您对本处分决定有任何疑义或不满，您可以在收到本通知书之日起××日内，向公司提出书面复议申请，公司将按照相关规定认真审查您的申请，重新评估处分决定。

XX学院拟处分告知书
（学生本人留存）
同学：
你因，依据《X X学院学生违纪处分管理规定（修订）》（院学字〔2017〕23号）第条第项，拟对你作出处分决定。

如有异议，你可以在接到本拟处分告知书之日起3日内，向X X 学院学生处提出书面申辩，逾期未提出申辩的视为无异议。

因特殊原因不能在规定时间内提出书面申辩的，应当及时与学生处联系说明情况。

X X学院学生处
年月日
学生本人签名：签字时间：年月日
XX学院拟处分告知书
（学生处留存）
同学：
你因，依据《X X学院学生违纪处分管理规定（修订）》（院学字〔2017〕23号）第条第项，拟对你作出处分决定。

如有异议，你可以在接到本拟处分告知书之日起3日内，向X X 学院学生处提出书面申辩，逾期未提出申辩的视为无异议。

因特殊原因不能在规定时间内提出书面申辩的，应当及时与学生处联系说明情况。

X X学院学生处
年月日
学生本人签名：签字时间：年月日。