医院统计工作制度
- 格式:doc
- 大小:11.50 KB
- 文档页数:2
1医院统计工作制度一、总则为了保障医院统计工作的正常开展,提高统计数据的准确性和及时性,制定本工作制度。
二、工作职责1.统计部门:负责医院各项统计工作的组织、协调和监督,及时收集整理统计数据,编制相关统计报表,并定期向上级主管部门和医院领导汇报。
2.各科室、门诊、病房等:负责按照统计部门统一制定的统计指标和要求,及时提供所需数据,确保数据的准确性和完整性。
三、统计流程1.数据收集:各科室、门诊、病房等应按规定的时间节点,将所需统计数据如患者基本信息、疾病分类、手术操作等报送至统计部门。
2.数据整理:统计部门要及时对收集到的数据进行整理和汇总,确保数据的准确性。
如有错误或遗漏应及时向相关科室反馈并进行修正。
3.统计报表编制:统计部门应根据上级主管部门和医院领导的要求,及时编制所需统计报表,并在规定时间内提交上级主管部门和医院领导。
4.周期总结:统计部门应定期对各项统计数据进行分析和总结,为医院领导提供决策参考。
四、数据保密1.统计部门和相关科室人员要严守国家法律法规和医院保密制度,对所获得的患者信息严格保密,未经患者同意,不得向外界透露。
2.统计部门和相关科室人员要加强信息系统的安全管理,确保数据的安全和完整,防止数据泄露和篡改的风险。
五、信息系统建设为了提高统计工作的效率和准确性,医院应建设完善的信息系统,并为统计部门和各科室提供必要的技术支持和培训。
六、违纪违规处理对于故意篡改统计数据、泄露患者信息等违纪违规行为,将按照医院的相关规定进行处理,给予相应的纪律处分,并进行通报。
七、工作总结与改进统计部门应每年对医院统计工作进行总结和评估,并根据评估结果提出改进意见和措施,提高工作的质量和效率。
八、附则本工作制度的解释权归医院统计部门所有,并与医院其他规章制度相衔接。
对工作制度中未能制定的事项,可根据实际情况制定相关补充规定。
以上为医院统计工作制度,旨在规范和提高医院统计工作的质量和效率,保障统计数据的准确性和及时性。
医院统计工作制度范文一、各种医疗登记,要填写完整、准确、字迹清楚,并妥善保管。
临床各科要填写病案首页、出院卡片、出入院登记,并按时填报病员流动日报。
二、门诊各科应填写好病员流动情况和门诊日志登记。
三、医技科室应做好各项工作的数量和质量登记。
四、医疗质量统计,一般包括出入院人数、治愈率、床位使用率、床位周转次数、病员疾病分类、初诊与最后诊断符合率、手术诊断符合率、无菌手术化脓感染率、手术并发症等。
五、及时收集统计资料,进行数据核对、整理、登记、汇总、及时向院领导提交统计报告。
1、“周报”每周五报出。
2、“月报”于下月____日前报出。
3、“简报”于下月____日前报出。
4、“季报”于下月____日前报出。
5、“半年报”于____月____日前报出。
6、“年报”于下年____月____日前报出。
7、“全年统计汇编”于下年第一季度内报出。
8、“住院病人疾病分类年报”于下年____月____日报出。
六、统计室人员要做好各种统计资料的分类保管工作,遵守保密制度,保证及时提取统计数据。
统计资料规范管理制度一、统计数据统一由统计主管部门对外提供,统计数据不得数出多门,口径必须一致。
二、防止滥发统计调查表。
统计调查表本着互相衔接、不得重复的原则,必须由取得统计部门的审核和统一编号方可实施调查。
三、建立统计资料审核、查询订正制度。
上报的统计调查表由制表人签名或盖章、并经本单位领导审核、签名或盖章,加盖本单位公章后方可上报。
四、按照《保密法》加强数据的保密工作,不得随意向外提供有关统计数据,数据的提供要有主管领导的同意或签名。
五、建立健全原始记录、统计表、台帐和统计资料档案制度,确保统计数据数出有据,准确无误。
六、统计资料规范管理,门诊日志保存三年,日报表、月报表保存五年,年报表永久保存。
各种统计资料不得以私人关系向外系统或其他____借阅,不得以废品出售。
医院统计工作的主要任务一、认真学习、贯彻__卫生工作方针政策,严格执行《____统计法》、卫生统计工作制度和卫生统计报表制度。
第一章总则第一条为加强医院统计工作,提高统计数据质量,确保统计信息的真实、准确、完整和及时,根据《中华人民共和国统计法》及国家有关法律法规,结合医院实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于医院内部所有统计工作,包括但不限于门诊、住院、医疗业务、医疗质量、设备、财务、人力资源等方面的统计。
第三条医院统计工作应遵循以下原则:(一)依法统计:严格遵守国家统计法律法规,确保统计数据真实、准确、完整。
(二)统一管理:建立健全统计管理制度,实现统计工作的统一管理。
(三)规范流程:制定科学、合理的统计工作流程,提高统计工作效率。
(四)保密原则:严格保守统计信息,确保统计信息的安全。
第二章统计组织与职责第四条医院设立统计工作领导小组,负责统筹规划、组织协调和监督指导医院统计工作。
第五条统计工作领导小组职责:(一)贯彻落实国家统计法律法规和政策,制定医院统计管理制度。
(二)组织统计人员培训,提高统计队伍素质。
(三)审核、批准统计工作计划和统计报告。
(四)监督统计工作的执行情况,确保统计数据质量。
第六条医院设立统计部门,负责具体实施统计工作。
第七条统计部门职责:(一)制定统计工作计划,组织实施统计调查。
(二)收集、整理、审核、分析统计数据。
(三)编制统计报告,及时上报统计信息。
(四)建立健全统计档案,妥善保管统计资料。
第三章统计制度与规范第八条医院统计制度应包括以下内容:(一)统计工作计划及组织实施。
(二)统计调查方法及数据采集。
(三)统计数据审核、校对、审核、报送。
(四)统计信息保密。
(五)统计资料归档。
第九条医院统计规范应包括以下内容:(一)统计指标体系及分类。
(二)统计报表格式及填报要求。
(三)统计数据处理及分析。
(四)统计信息发布及报送。
第四章统计数据质量保证第十条医院应建立健全统计数据质量保证体系,确保统计数据真实、准确、完整。
第十一条统计数据质量保证措施:(一)加强统计人员培训,提高统计数据质量意识。
(二)严格执行统计调查、数据采集、审核、报送等程序。
医院统计工作制度一、工作目标及职责1.确保医院各项统计数据的准确性和及时性。
2.提供全面、准确的统计报表,为医院管理团队提供决策依据。
3.协助医院各科室进行数据分析,并提供改进建议。
4.开展医院各项数据的质量管理和评估。
二、工作流程1.统计数据收集(1)每日收集医院病人基本信息、诊断情况、治疗情况等相关数据。
(2)每周收集医院人力资源、财务收支等统计数据。
(3)每月收集医院人员考勤、药品使用情况等数据。
(4)每季度收集医院各科室的工作量、疾病分布等数据。
2.数据处理与分析(1)对收集到的数据进行整理和核对,确保数据的准确性。
(2)利用统计软件进行数据的分析和处理,生成相应的统计报表。
(3)对数据进行定期分析,发现问题并提出改进方案。
3.报表编制与报送(1)按时、按需编制相关的统计报表。
(2)将统计报表报送给相关部门和管理人员。
(3)提供统计报表解读和工作分析,为管理人员提供决策依据。
4.数据保护与安全(1)对收集到的数据进行备份,确保数据的安全和完整性。
(2)严格遵守数据保护法律法规,不泄露病人的个人隐私信息。
5.数据质量管理与评估(1)制定数据质量标准,确保统计数据的准确性和完整性。
(2)定期进行数据质量评估,及时发现数据质量问题并进行改进。
三、工作满意度调查为了了解医院统计工作的满意度,每年对相关人员进行匿名调查,并根据调查结果进行改进。
四、工作纪律1.工作需按时完成,不得迟交或未交。
2.严禁篡改、造假或私自泄露医院统计数据。
3.工作沟通需及时、准确,不能出现信息遗漏或误传。
4.工作中发现的问题需及时上报,并提出改进意见。
五、工作考核与奖励1.依据工作目标的完成情况,对相关人员进行工作考核。
2.对表现优秀者进行奖励,如加薪、晋升等。
3.对工作不合格或违反工作纪律者进行相应处罚。
六、附则1.本制度自制定之日起执行,如有修改,须经相关部门审批。
2.未尽事宜将由相关部门讨论,并进行补充说明。
以上为医院统计工作制度的草案,具体实施细则可根据医院的具体情况进行调整。
医院卫生统计工作制度第一章总则第一条为了加强医院卫生工作的统计管理,做到信息化、规范化、科学化,制定本工作制度。
第二条统计工作职责包括对医院各部门、科室的各项卫生数据进行统计、分析和报告,为医院卫生管理决策提供可靠的数据支撑。
第三条医院卫生数据统计应遵循的原则包括准确性、及时性、完整性、保密性和可比性。
第二章统计工作职责及流程第四条统计部门是医院卫生统计工作的运营主体,负责医院卫生数据的收集、整理、分析、报告等工作。
第五条医院各科室、部门应配备统计人员,负责本科室、部门的卫生数据收集和提交统计部门。
第六条统计部门应根据统计工作需要制定相应的工作流程,明确统计人员的职责和工作要求。
第七条统计流程包括:数据收集、数据整理、数据分析、数据报告、统计审核等环节。
第三章数据收集第八条各科室、部门应按照统计部门的要求,定期向统计部门提交卫生数据。
第九条数据收集包括基本信息、人员信息、病例信息等重要数据的采集和记录。
第十条统计人员应重点关注卫生数据的准确性和及时性,避免数据遗漏或错误。
第四章数据整理第十一条统计人员应根据收集到的数据,进行整理和归档。
第十二条数据整理主要包括数据分类、数据汇总、数据核对等。
第十三条统计人员应保持数据的完整性和规范性,确保数据记录的准确性。
第五章数据分析第十四条统计部门应根据数据的特点和要求,进行数据的分析和比对。
第十五条数据分析主要包括数据的趋势分析、异常数据分析、数据的相关性分析等。
第十六条统计人员应运用统计学方法和工具对数据进行科学分析,发现问题和异常情况。
第六章数据报告第十七条统计人员应按照医院上级部门的要求,及时向上级部门提交统计报告。
第十八条统计报告应以图表和文字相结合的形式,清晰表达数据结果。
第十九条统计人员应及时反馈统计结果给相关科室、部门,以便进行相关的工作调整和改进。
第七章统计审核第二十条统计部门应设立相应的审核环节,确保统计数据的准确性和完整性。
第二十一条统计审核应由专业人员进行,对数据进行抽样核对和比对。
一、总则为规范医院统计工作,确保统计数据的准确性和及时性,提高统计工作的质量和效率,根据国家有关统计法律法规和卫生统计规章,结合我院实际情况,特制定本制度。
二、职责与分工1. 医院统计科负责全院统计工作的组织实施和监督,负责统计数据的收集、整理、分析和上报。
2. 各科室应积极配合统计科开展统计工作,确保统计数据的真实、准确、完整。
三、统计数据的收集与处理1. 统计数据的收集应遵循真实性、准确性、完整性和及时性的原则。
2. 统计数据的收集渠道包括:门诊、住院、医技、药剂、财务等科室。
3. 统计数据的处理包括:数据录入、校对、审核、汇总和分析。
四、统计报表的编制与上报1. 统计报表的编制应按照国家法定报表和医院领导的要求进行。
2. 统计报表的编制应做到数据准确、格式规范、内容完整。
3. 统计报表的上报应按时完成,不得延报、迟报。
五、统计工作的监督与考核1. 统计科对全院统计工作进行监督,对数据质量进行审核。
2. 对各科室的统计工作进行考核,考核结果纳入科室绩效考核。
3. 对违反统计法规和本制度的行为,将依法依规进行处理。
六、保密与安全1. 统计科应严格遵守国家有关保密法规,对统计数据进行严格保密。
2. 统计数据的存储、传输和使用应确保安全,防止数据泄露、篡改和丢失。
七、附则1. 本制度由医院统计科负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
八、其他1. 各科室应加强对统计工作的重视,确保统计数据的真实性和准确性。
2. 统计科应定期对统计工作进行总结和评估,不断改进和完善统计工作。
3. 本制度如需修改,由医院统计科提出,经医院领导批准后予以实施。
医院统计工作制度1、为加强对门诊量、住院量、经营收入、成本支出等各项经营业务核算数据的管理,健全统计工作流程,提高统计工作质量与效率,做到精确化、标准化、规范化,制定本制度2、适用范围本制度适用于院级(含医院对外报表)、科级核算数据的统计、报送与管理。
3、职责3.1各部门(科室)负责根据要求向统计室(经营部)统计员报送各种统计数据。
统计数据要保证准确,必须以原始数据为准。
3.2统计员负责上报上级规定的各项统计报表;及时地收集汇总统计资料,包括门诊、病房及各医技科室的原始资料,进行系统加工,整理分析,发布《医院信息》;负责对医院工作的现状和发展作出科学的预测、预报;负责协助临床科室建立健全各种原始登记,指导检查统计质量,保证报表的准确性;及时完成院领导交办的其它统计任务。
3.3电脑管理员负责采集工作量数据,包括门诊工作量、住院工作量、医技工作量、分类分科收入以及对比、同比分析;满足科室提出的各类数据需求。
4、统计分类与内容____人事行政统计4.2医疗统计4.3教学、培训、科研统计4.4设备与物资统计4.5基本建设统计4.6财务统计5、医疗登记和统计5.1医院必须根据集团公司要求,建立健全医疗登记、统计制度。
5.2临床科室应及时填写病案首页、出院卡片、出入院登记,并按时填报《患者流动日报》。
门诊科室应准确填写《门诊登记》。
医技科室应做好各项工作的数量和质量登记。
5.3医疗质量统记,一般包括出入院人数、治愈率、床位使用率、床位周转次数、患者疾病分类、初诊与最后诊断符合率、无菌手术化脓感染率、手术并发症等。
5.4统计员应每天到科室登记住院情况,在住院处将上一天的出院病历收集后,交给病案管理员保管,并对欠费情况进行登记。
5.5报表时间规定:00报出(假日等特殊情况例外)。
6、附则6.1统计人员要准确、及时、保质、保量完成各种统计任务。
6.2统计数字要保证全面、系统、精确、保密。
6.3各种医疗登记,要填写完整、准确、字迹清楚,并妥善保管。
医院统计工作制度范文第一章总则第一条为规范医院的统计工作,保证统计数据的准确性和完整性,制定本工作制度。
第二条医院统计工作是指对医院的各项活动进行数据收集、整理与分析的过程,包括病案统计、门诊统计、医技科室统计等各项统计工作。
第三条统计工作由医院统计科负责组织实施,各科室负责按照统计科的规定和要求提供相关数据和材料。
第四条统计科应具备专业技术人员,具备医疗信息管理背景,能够熟练运用电子表格、统计软件等工具。
第五条统计科应定期组织相关人员进行统计知识与技能培训,提高工作效率和统计数据的准确性。
第六条统计科应加强与其他科室的沟通与合作,确保数据的准确性和完整性。
第二章统计工作的内容和流程第七条医院统计工作主要包括:(一)病案统计:对患者的基本信息、病历、手术记录等进行统计分析。
(二)门诊统计:对门诊就诊人数、疾病类型、药品使用情况等进行统计分析。
(三)科室统计:对各科室的就诊人次、手术次数、检查项目等进行统计分析。
(四)药品统计:对医院药品的采购、使用、库存等进行统计分析。
(五)质量统计:对医院的质量控制指标、病死率、合并症率等进行统计分析。
第八条统计工作的流程如下:(一)明确统计指标和要求:根据医院和国家相关规定,明确各项统计指标和要求。
(二)数据采集与整理:统计科根据规定的指标和要求,从医院信息系统中提取相关数据,进行整理和核对。
(三)数据分析与报表编制:统计科将提取的数据进行分析和比对,编制相应的统计报表。
(四)数据发布与使用:统计科将统计报表及时发布给相关部门,并根据需要提供数据分析支持。
(五)数据备份与保存:统计科应定期进行数据的备份和保存,确保数据的安全性和可靠性。
第三章统计工作的责任和要求第九条统计科负责医院的统计工作,应配备合格的专业技术人员,确保数据的准确性和完整性。
第十条各科室负责按照统计科的要求提供相关数据和材料,确保数据的及时性和真实性。
第十一条领导干部需重视统计工作,配合统计科的工作,提供必要的支持和资源。
一、指导思想为加强医院统计信息管理,提高统计工作质量,确保统计数据真实、准确、完整,为医院管理决策提供有力支持,根据《中华人民共和国统计法》及相关法律法规,结合我院实际情况,制定本工作方案。
二、工作目标1. 建立健全医院统计信息管理制度,规范统计工作流程。
2. 提高统计人员素质,强化统计责任意识。
3. 确保统计数据真实、准确、完整,为医院管理决策提供有力支持。
4. 提高统计工作效率,缩短统计周期。
三、工作内容1. 制度建设(1)制定医院统计信息管理制度,明确统计工作的职责、流程、要求等。
(2)制定统计人员岗位责任制,规范统计人员的行为。
(3)制定统计数据质量考核办法,确保统计数据质量。
2. 统计人员管理(1)选拔具备统计学专业背景、熟悉医院业务、责任心强的同志担任统计人员。
(2)定期对统计人员进行业务培训,提高统计人员的业务水平。
(3)加强对统计人员的考核,确保统计工作质量。
3. 统计数据采集与处理(1)建立健全统计数据采集制度,确保数据来源的合法性和准确性。
(2)规范数据采集流程,明确数据采集的时间、方式、内容等。
(3)采用先进的数据处理技术,提高数据处理效率和质量。
4. 统计数据分析与应用(1)定期对统计数据进行分析,发现医院经营管理的优势和不足。
(2)为医院管理层提供决策依据,促进医院可持续发展。
(3)开展统计咨询服务,为医院各部门提供统计支持。
5. 统计信息化建设(1)推进统计信息化建设,实现统计数据电子化管理。
(2)建立统计数据库,提高数据存储、查询、分析能力。
(3)加强网络安全防护,确保统计数据安全。
四、保障措施1. 加强组织领导,成立医院统计工作领导小组,负责统筹协调统计工作。
2. 加大经费投入,保障统计工作顺利开展。
3. 加强监督检查,确保统计制度得到有效执行。
4. 加强与上级统计部门的沟通与协作,及时了解统计政策动态。
五、工作期限本工作方案自发布之日起实施,并根据实际情况进行动态调整。
医院统计工作制度
1. 医院质控科要加强对信息工作的管理,对病案及其它各种统计数据,及时反馈到有关部门和院领导,为医院决策和计划提供依据。
2. 统计人员每天定点收集全院医疗工作数据资料,汇总日报表。
每月对各种数据进行整理、编制统一数据表格,定期对各种数据进行分析,并把各种数据报表与分析报告及时上报有关部门和院领导。
3. 统计人员要准确、及时、保质保量完成各种统计任务。
4. 任何单位和个人在上报的统计报表中不得虚报数据资料。
5. 医院统计资料由各职能部门提供,各职能部门每月要向质控科报送各种统计数字,必要时质控科要及时催报。
6. 统计数字要保证全面、系统、准确、保密。
各部门出具统计数字,必须以质控科综合统计数字为准。
7. 统计人员要认真做好医疗统计工作。
按期完成各项统计报表,经领导审阅后报卫生行政部门。
8. 病案室每天到住院处收集出院病历,并按要求把病历统一进行整理、装订,病案封面要按规定整理齐全,按国际疾病分类把病历进行编码入档。
9. 质控科统计人员每月5日前将全院各科室工作数量和质量的汇总报表报送财务科。
10. 努力钻研业务,不断提高统计水平,保管好各类医疗统计资料。
医院统计工作制度
1、医院统计室是对院内、院外提供统计数据的职能部门,负责全院医疗业务、综合效益等统计,并逐步实现综合统计的职能。
2、统计室负责有关统计原始记录表格、报表的设计、制定、修改和解释。
3、各科室应指定专人做好原始资料登记、统计工作,按时准确填写日报、月报及有关资料。
各科室报出的数据须经科室负责人审查签名。
统计室有责任对各部门的登记、统计工作实行质量检查和业务指导。
4、统计室对收集的原始资料、报表应严格检查审核,科学整理,正确计算,做到日清月结,保证数字准确、可靠、及时。
5、建立医院统计信息自动化系统,对统计资料的整理、计算、存贮、传送、检索逐步实现自动化处理。
6、统计室应严格按统计报表制度规定的指标涵义、报告期,及时、准确地向上级卫生行政机关报送各种法定统计报表;并根据医院管理的需要设计院内报表,定期向院领导提供统计资料,向各科室反馈信息。
7、做好咨询服务,院领导或各科室要求查询数据、查阅统计资料或要求协助进行科研及论文的处理,应热情服务。
8、统计人员报送时实行审核程序,及实行信息报告问责制,
9、统计人员要严格遵守《统计法》与卫生行政部门规定,保证医院统计数据准确性、可靠性、及是性,不得虚报、瞒报、迟报。
(此文档部分内容来源于网络,如有侵权请告知删除,文档可自行编辑修改内容,
供参考,感谢您的支持)。