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养老院日常会议记录
摘要：
一、养老院日常会议记录的概述
二、会议中的主要议题
三、会议的结论和下一步行动
正文：
养老院日常会议记录是养老院管理工作的重要组成部分，主要用于记录养老院日常会议中的讨论内容和决策结果。
本文将根据养老院日常会议记录，概括全文内容，并详细分析会议中的主要议题和结论。
会议首先讨论了养老院老年人的日常生活照顾问题。
与会人员一致认为，养老院应当重视老年人的生活质量，提供更加细致和人性化的服务。
具体措施包括增加护理人员数量，提高护理人员的专业素质，以及改善老年人的居住环境和饮食等。
其次，会议还讨论了养老院的安全问题。
近期，养老院发生了一些安全事故，给老年人的生活带来了一定的影响。
会议要求养老院管理层加强对安全工作的管理和监督，提高安全意识，确保老年人的生命安全和财产安全。
此外，会议还就养老院的财务状况进行了讨论。
会议认为，养老院应当合理控制成本，提高资金使用效率，确保养老院的可持续发展。
为此，养老院将加强对财务工作的审计和监督，优化预算管理，提高经济效益。
最后，会议对下一步工作进行了部署。
首先，养老院将加强与家属的沟通，及时了解老年人的需求和意见，提高服务质量。
其次，养老院将组织护理
人员进行专业培训，提高护理水平。
此外，养老院还将开展安全隐患排查工作，确保老年人的生活安全。
总之，通过本次养老院日常会议记录，我们可以看出养老院在日常管理、服务质量、安全工作等方面的重视程度。
日本社区养老服务与设施发展历程探索及启示Exploration to and Inspiration of the Development of Community-based Elderly Care Service and Facility in Japan■ 司马蕾 SIMA Lei 井高佑纪 ITAKA Yuki摘 要：社区型养老服务与设施具有良好的社会与经济效益，也是我国养老事业未来发展的重点。
日本的社区型养老服务历经20余年演进，探索出具有特色的设施体系，其近年的发展基于区域统括护理的理念，提升服务与设施设置的灵活性和人性化程度。
文章回顾日本养老政策的发展历程，梳理社区养老服务模式与小规模多功能设施出现的背景及特点，分析区域统括护理体系的概念与发展现状，探讨日本经验对我国社区养老服务特别是乡村地区养老设施发展带来的启示。
关键词：人口老龄化；社区养老；养老设施；区域统括护理体系Abstract: The social and economic benefit of community-based elderly care service and facilities is excellent, and it is also the emphasis for future development of China’s elderly care business. Through evolution for more than twenty years, characteristic facilities system has been explored in the community-based elderly care service in Japan, its development in the recent years has been based on the idea of regional holistic nursing, so as to improve the flexibility and humanization degree of service and facilities setting. This paper reviews the development process of elderly care policy in Japan, combs the background and feature of community elderly care service pattern and the emergence of small-scale multi-purpose facilities, analyzes the concept and development status of regional holistic nursing system, and explores the revelation brought about by Japanese experience to community elderly care service in China, especially the development of elderly care facilities in rural areas.Keywords: population ageing; community-based elderly care; elderly care facilities; regional holistic nursing system0 引言近年来，我国的养老服务与设施从过去较为单一的养老院型居住设施向着多样化的社区型服务与设施快速演进，这一变化体现在数量与类型两方面。
日本养老介乎类型：托老所与上门服务三、介绍日本政府的对策我们下面一起看一下日本的介护保险制度的基本情况，在这样一个老龄化社会发展、女性更多的进入社会，家庭越来越变成核心家庭的大背景下，之前我们可能更多的认为在家里照顾老人的传统文化很难再维持下去。
日本的介护保险制度是从哪儿来的呢？也是从欧洲学过来的。
(PPT)下面我们一起看一下它的结构。
首先我们看一下是什么样的人加入这个保险，分为两大类，第一类成为第一号被保险人，第二大类成为第二号被保险人。
大家看到很有意思的情况第二号保险人不是从刚开始工作的20岁开始的，而是从40岁开始的，这是很重要的一点。
还有一个是第二号被保险人是到64岁，什么概念呢？日本很多的公司基本是65岁退休的。
介护保险制度在日本是地方政府拥有权利，刚才提到权利是由地方政府、市、区、镇、村来拥有的，什么概念呢？先把保险费缴纳到地方政府，我们看一下右下角介护报酬这一块，老年人只负担其中的10%。
剩下的90% 由谁来负担呢？其中90%当中的一半是由保险料来负担的，剩下的50%由政府来负担。
像我们这样的公司木下介护就相当于整个结构系统当中的服务运营方，我们给老年人提供服务以后是向地方政府市、区、镇、村要求他们支付给我们介护报酬。
在我跟地方政府请求介护报酬以后多长时间以后可以拿到这个钱特？两个月以后地方政府会付给我相应的介护报酬。
但不是说给所有的老年人支付同样的钱，那么他需要一定的界定，这个界定有一个很详细的标准，表格相对看起来比较难，大家现在就把注意力集中到右边的这张图。
(PPT)要介护度1相对来说是比较健康的老人；要中间介护度3是必须要坐轮椅的老人；要介护度5基本是卧床不起的老年人。
可能在中国很多人的认识当中，要介护度3和要介护度5的话应该是医院的事，更早以前的日本也是有这样的想法，现在是什么样的情况呢？都是由民间民营的养老服务运营商来照顾包括要介护度5的老人，这个完全是因为2000年有了介护保险制度才可以做到这一点的。
养老院工作例会会议记录会议记录时间：2024年9月20日下午2点地点：养老院会议室主持人：王经理会议主题：养老院工作例会会议记录：一、会议开场1.主持人王经理宣布会议开始，欢迎全体员工参加。
2.王经理简要介绍了会议目的：回顾上月工作情况，总结经验教训，共同讨论并解决当前存在的问题，提出下个月的工作计划。
二、上月工作情况回顾及总结1.负责护理的张护士汇报了上个月的康复训练情况。
-康复训练成效显著，许多老年人的身体机能得到明显提升。
-建议增加康复训练的频次和时间，以更好地满足老年人的康复需求。
2.活动部门负责人王主任汇报了上个月的文艺活动情况。
-上个月的文艺活动受到了居民们的热烈欢迎，参与度较高。
-为了丰富老年人的文化生活，建议增加文艺活动的次数和内容。
3.厨房负责人李厨师汇报了上个月的饮食情况。
-食堂的菜品种类丰富，老年人对饮食也较为满意。
-但存在部分老年人对一些食材过敏的问题，建议增加食材的标注，方便老年人选择合适的食物。
三、问题讨论及解决方案1.康复训练频次和时间问题：-大家一致认为应根据老年人的康复需求增加康复训练的频次和时间。
-建议制定康复训练时间表，确保每个老人都能参与到训练中。
2.文艺活动次数和内容问题：-大家认为可以增加文艺活动的次数，适当举办一些老年人熟悉的传统活动。
-建议建立一个意见箱，让老年人们提出活动的建议和意见。
3.食材标注问题：-大家认为饮食问题关系到老年人的健康，应给予高度重视。
-建议增加食材的标注，并在菜单上注明可能引起过敏的食材。
四、下月工作计划1.康复训练：-根据老年人的康复需求，制定康复训练时间表，并确保每个老人都能参与到训练中。
-继续加强康复训练的宣传，以提高老年人对康复训练的参与度。
2.文艺活动：-增加文艺活动的次数，举办一些老年人熟悉的传统活动，提高活动的多样性。
-设立意见箱，鼓励老年人提出活动的建议和意见。
3.饮食：-增加食材的标注，并在菜单上注明可能引起过敏的食材，保障老年人的饮食健康。
居家养老服务中心会议记录会议主题：居家养老服务中心(站)工作会议时间：2024年1月10日上午9点地点：居家养老服务中心会议室与会人员：居家养老服务中心(站)全体工作人员主持人：XXX（居家养老服务中心主任）会议记录人：XXX会议内容：1.主持人开场发言-感谢大家的到来-强调此次会议的重要性，并期望大家能够积极参与讨论、提出宝贵意见2.工作总结与表彰-由各部门负责人逐一进行工作总结，对过去一年的成果进行回顾-表彰优秀个人和团队，鼓励大家继续努力，提高服务质量3.问题及困扰交流-各部门负责人和工作人员围绕工作中遇到的问题和困扰进行交流-共同探讨解决方案，形成相互支持的合作机制4.工作计划和目标设定-针对居家养老服务中心(站)的工作特点和用户需求，共同制定明年的工作计划和目标-鼓励提出创新的服务理念和方式，提高用户满意度5.培训计划和需求调研-针对工作人员的培训需求进行调研，制定培训计划-分享培训资源和经验，提高工作人员的专业素质和能力6.经费和资源协调-各部门负责人就经费和资源需求进行报告，明确资源调配和使用方式-协调相关部门，争取更多的支持和合作机会7.其他事项-收集会议参与人员的其他意见和建议8.下一步行动计划-确定下一步具体工作任务和责任分工-确定会议纪要的撰写人和发布方式会议总结：本次居家养老服务中心(站)会议，围绕工作总结、问题交流、目标设定、培训计划、资源协调等方面进行了深入讨论。
大家积极参与，提出了许多宝贵的意见和建议。
通过会议的开展，增强了团队的凝聚力和合作性，为明年的工作做好了充分的准备。
会议纪要由会议记录人整理后，将根据主持人的要求进行发布并发送给所有与会人员。
同时，相关工作人员将根据会议讨论结果制定相应的行动计划，并确保任务的顺利执行。
居家养老服务中心(站)将继续致力于为用户提供优质的服务，成为老年人幸福生活的重要支持力量。
会议记录人：XXX。
养老院例会记录内容日期：XX年XX月XX日地点：养老院会议室参会人员：养老院院长、护士长、康复师、营养师、社工、志愿者代表等会议主题：提升养老服务质量，关注老人需求会议记录：一、会议开场1. 院长致词：对全体参会人员表示欢迎和感谢，强调例会的重要性以及提升养老服务质量的意义，鼓励大家积极参与讨论。
二、老人需求调研与分析1. 护士长汇报老人健康状况调研结果：介绍了对养老院内老人的健康状况进行的调研，包括身体状况、生活习惯等方面。
强调老人在健康管理方面的需求，提出为老人提供个性化的健康服务的建议。
2. 康复师分享老人康复需求分析：针对养老院内需要康复护理的老人，分析了他们的康复需求和护理要点，并提出了相应的康复计划和康复设备的改进建议。
3. 营养师介绍老人饮食需求分析：根据老人的年龄、健康状况等因素，分析了老人的饮食需求，包括营养摄入、食物口味偏好等方面，并提出了饮食改进建议。
4. 社工汇报老人心理需求分析：介绍了对老人心理需求的调研结果，包括对孤独、抑郁等心理问题的关注，提出了加强心理关怀和支持的建议。
5. 志愿者代表分享老人陪伴需求分析：总结了志愿者在陪伴老人方面的经验和观察，强调了老人对陪伴的渴望，提出了加强志愿者培训和拓展陪伴活动的建议。
三、养老服务改进措施讨论1. 健康服务改进讨论：根据老人健康调研结果，讨论制定个性化的健康服务计划，包括定期体检、健康咨询、疾病防控等方面，以提高老人的健康水平和生活质量。
2. 康复护理改进讨论：针对康复护理需求，讨论完善康复护理方案，包括增加康复设备、提升康复师的技术水平等方面，以帮助老人更好地康复和恢复功能。
3. 饮食服务改进讨论：根据老人饮食需求，讨论改进饮食服务，包括提供多样化的菜品选择、合理搭配营养成分等方面，以满足老人的口味需求和营养需求。
4. 心理关怀改进讨论：根据老人心理需求，讨论加强心理关怀服务，包括开展心理咨询、组织心理活动等方面，以提升老人的心理健康和幸福感。
养老院工作例会会议记录
养老院工作例会会议记录
一、会议时间：2021年6月1日上午9:00-11:00
二、参会人员：养老院全体工作人员
三、主持人：XXX
四、记录人：XXX
一、会议目的
本次例会的目的是总结近期养老院工作情况，发现问题，提出改进措施，以提高养老院服务质量。
二、工作总结
1.入住率方面：
近期入住率呈下降趋势，需要加强宣传推广力度，提高知名度。
2.安全管理方面：
加强对老人的安全管理，完善应急预案，定期进行演练。
3.服务质量方面：
要求各部门严格按照操作规范执行工作，提高服务质量。
同时需要加强培训和考核制度。
4.卫生管理方面：
加强对卫生清洁的监管和管理，定期进行卫生检查和消毒。
三、存在问题
1.居民活动组织不够活跃
2.部分员工服务意识不够强烈
3.设施设备更新较慢
4.食品安全管理存在隐患
四、改进措施
1.建立健康、积极的居民活动组织，开展更多有益身心健康的活动。
2.加强员工培训，提高服务意识和质量。
3.定期更新设施设备，满足老人的需求。
4.建立食品安全管理制度，加强食品安全监管。
五、下一步工作计划
1.加大宣传推广力度，提高养老院知名度。
2.持续改进服务质量和安全管理工作。
3.加强卫生清洁监管和管理。
4.积极组织居民活动，提高老人生活质量。
六、会议总结
本次例会通过总结近期养老院工作情况，发现问题并提出改进措施，在下一步工作中将会积极执行。
同时也要求各部门严格按照操作规范执行工作，以提高养老院服务质量。
有温度有尊严的日本养老模式前段时间,从热播剧《都挺好》中可以窥见，居家养老并不是唯一选择。
苏母的突然离世,使得落单的父亲苏大强成为“烫手山芋”，三个儿女对苏大强的养老问题无所适从。
与家人同居和养老院属于两难抉择，代沟隔阂都会让两代人的生活掀起波澜。
在曰本养老产业发达，就不存在这个头疼的问题。
日本的养老院统一归纳分为六类:老年公寓、付费的养老院、老年痴呆症的养老院、介护疗养型、社区服务中心、特别养老院。
以人为本尊重规律陪护伴随中国老龄化的程度日趋严峻,老年人如何安度晩年,已成为全社会关注的焦点。
全球范围而言，只有西欧、北欧、北美和日本的养老产业做得好。
日本的文化传统、价值观念和社会现状等与中国最为接近。
曰本作为高龄化社会,近年来,政府多措并举,解决老年人的生活保障问题，让他们安享幸福的晩年，其中包括:养老金制度改革、介护保险制度改革、医疗保险制度改革、社会保障和税收一体化改革……这些措施,让日本老人的衣食住行没有后顾之忧。
日本人敬天，意即敬畏自然，尊重事物的客观规律。
日本老人和家属都对此表示理解，理解这种价值观念体现的养老精髓在于维持老年人生命的自然规律，他们的身心状况和生命处在什么阶段就提供相应特点的养老护理服务，极少会试图通过施加外力改变生命发展里程。
曰本尊重、爱护每位老人的感受，即以人为本，尽可能体现个性化的差异服务。
日本介护种类丰富.譬如设有私人老人的介护和老年痴呆症的介护等。
日本还在2000年推出了介护保险。
日本非常注重遵从护理对象的个性化需求，只要是人力和设施允许的养老服务机构，都会尽可能按照老人个人喜好等为其提供饮食、沐浴、外出散步等陪护服务。
有温度顺遂人愿地呵护日本的护理又名介护,更注重老人的生活质量。
在中国，我们弹精竭虑帮助老人实现长命百岁，其实，许多老年人所患疾病都是不可治愈的，与其挖空心思治疗，不如在适当的时候,允许他们喝酒抽烟等，顺遂人愿,何乐而不为？根据调查，曰本老人喜欢住在交通设施方便的位置，对于服务配套设施和膳食也很看重，也就是说养老机构的服务品牌至关重要。
日本介乎木下：针对健康老人的高端设施
2012年02月27日16:01新浪房产
四、介绍木下的介护
首先请各位看一下我们公司自己运营的高端养老设施，是在东京的风州，是针对健康老人的高端设施。
大家待会儿看的时候会看到一位先生，是日本非常有名的民歌歌唱家，他在日本歌唱行业的地位好比说李谷一在国内这样的地位，他是我们公司高端养老设施的形象代言人，在整个片子当中由他来做解释。
片长大概是7分钟，我中间会穿插一些说明。
(视频播放中)
像五星级宾馆一样的环境，还可以提供一些洗衣服的服务，更主要的功能是如果有人对我们的设施感兴趣的话，对他做一个基本的解释和介绍。
房间是非常宽敞，并且视野非常开阔，而且更多的是考虑到充分的采光，从这里可以看到东京都的全貌。
房间的大小和居住设施当然有很多不同的类型，包括单人用还有像这样的夫妇间，可以根据每个人的生活形态，选择适合自己的居型、户型。
可以想象到在这里生活有很多自己曾经的梦想得到实现。
设施很大的重点就是让你在这里过好退休以后的生活，讴歌人生。
更多的培养自己的兴趣爱好，可以更健康、更活跃的享受生活。
包括银座、台厂，离羽田机场也很近。
还有老年人专门用的健康房、游泳池。
当然还有这样的大浴场。
这是餐厅，食物的卡路里是经过很严格的计算。
这是兴趣爱好室。
主要是提供居住在统一设施的老人可以互相交流的环境。
这个室茶当然可以接待从外面来的亲戚、朋友，卡拉OK间，还有麻将，这是配备在这个设施内的电影院。
这个顶层的水吧包括有台球、象棋，也包括一些简单的娱乐设施。
整个设施的重点除了居住环境以外，更多的给老年人提供可以交流的场所。
下面介绍的重点是安心、安全、安乐的设施。
24小时常住医疗员工，还有一个感知器，可以感知室内的动态，然后告知室内老年人的情况。
医生也随时接受你的生活健康方面的咨询。
我们这个设施为了您下半生更精彩的人生提供卫生、娱乐、健康等各方面的服务。
(视频播放完)
不知道大家刚才看了以后有何感想？刚才的设施是我们公司经营的最高端的一个设
施。
现在主要介绍一下我们木下介护的情况。
木下集团公司成立于199年，日本民营养老行业发展的历史不过十多年，所以在这个行业当中，我们是一个“老人”了。
公司员工总数到2011年5月底是2300人，公司现在的发展也很快，大概到目的为止是2600人。
这边说的
工作人员数在工作的第一线提供介护养老服务的公司正式员工总数。
刚才我提到了正式员工，另外我们还有一些合同制的员工，合同制员工是正式员工的一倍。
这边我特别的想把我们木下介护的运营方针念一遍给大家听，“支援老年人和家庭家属，使他们能够真实的感受对于明天的希望和真实的人生”。
公司旗下的养老设施有两大品牌，法语当中的是词是情谊、纽带的意思，另外是从英语的Life、commune组合而来，木下介护隶属于木下集团，目下集团除了木下介护以外，还
有木下工务店，木下工务店最早从事独栋住宅，国内也有人把它叫别墅，现在很大的一块业务是高级公寓的开发，另外除了木下工无店和木下介护以外还有电影发行，电影发行在日本大概是行业第四位，除此以外还有美容美发、文化事业等。
在上半场的介绍当中，我们提到过木下介护几乎覆盖现在日本所存在的所有介护服务的类型，其中最重要的一个是设施类的，更重要的一大块是带有介护功能的养老设施，大概
45个设施，员工的最新数据是3100人。
第二大类是住宅型养老院，是针对健康老人的。
第三大类集团住宿家庭是针对痴呆性老年人专用的养老院。
第二大类是居家服务的。
第二大类中的第一个类型上半场当中也提到的类似拖老型的服务设施。
第二个就是短期居住的，这个可以理解为养老院的酒店版本，有需要的时候老年人可以过来短期居住。
第三个就是上门服务。
第四个是居家看护服务，具体内容就是帮老人制定看护服务的计划，应该如何进行介护的事业。
这个图主要是把我们木下介护的服务价格跟服务的理念总结在一起的。
我们先看一下竖轴，是入住时需缴纳的养老守护金，这是入住养老设施的时候第一次要支付的租金，横轴、竖轴是每个月需要缴纳的费用。
所以从这个图片当中会给大家一个很直观的认识，我们所提供的服务类型跟价格范围是很广的，从这个角度来说，我们所提供服务的菜单类型在日本是最全的。
刚才说了服务设施的类型是很广的，广到什么程度呢？有些老人本身需要政府救济，一直到入住首付金高到1200万人民币的设施也都是有的。
下面我简单说一下木下介护的销售战略，这也是我们公司最大的一个特点之一。
公司所有的设施都集中在东京都以及周边地区，我刚才所说的东京都以及周边地区是全日本人口密度最高、最密集、集中的地方，什么概念呢？在这个地方人口有3500万，老年人口720万。
在日本人口密度最高的地方我们是覆盖所有客户群的，从老年人本身生活需要政府救济的到首付入住金1200万的高端设施都提供。
为什么会采用这么一个战略在一个有限的区域，覆盖那个区域所有的老年人这样一个战略呢？主要是考虑东京都人口密度很高，人口总数也是相当于北京。
我们看一下这3500万人口的所得分布到底是什么样的？高收入人群是年收入1000万日元以上的人是5.5%，中所得群收入是300—1000万人员是52.6%，低所得群年收入低于300万日元的是41.9%。
在这么一个人口比较密集的地区，覆盖所有所得层的设施，在这样一个地区把这个设施做得好、做得有口碑的话，通过口碑效果，它的品牌效应会逐步扩散到周边地区，并且通过品牌效应、口碑传达，公司的规模也会越来越大。
在这么一个东京都以及周边的大的城市圈做一个养老事业，我们公司在日本也是首屈一指的，在这方面的业务也是我们公司最擅长的。
刚才也提到了我怎么把它做到可以让居住的老人都想跟周边的伙伴介绍这样的口碑呢？有六个关键词，针对这六个关键词，我想逐个的介绍一下。
第一个关键词：生活——真正的优质生活。
如何实现优质的生活呢？我们木下养老院的一个房间大小跟日本其他养老设施的房间大小相比会大一些。
提升员工的满意度也是很关键的因素，为了能维持这个公司长期的优质品质，员工的满意度是很重要的，员工最重要的满意度当然是工资，我们公司的平均工资是业界最高的。
为什么会高呢？具体的原因之后也会有阐述。
第二个关键词：食——和宾馆一样的味道和服务。
以前在日本有这样一个认识，好像在养老院吃的饭跟在医院吃的饭差不多，现在我们公司有自己完全独立的配食，包括营养、多样性，包括口感都是非常重视的，一个目标是在养老院里吃的饭要跟外面餐厅吃的饭达到一样的满意度。
这个图片有些人可能还有印象，刚才看的视频当中出现过，是餐厅，这个餐厅当中当然有日式的师傅，同时我们也配备了意大利餐的大厨。
但是我发现一个很有意思的现象，我们这个日餐也好、意餐也好，这两位大厨都特别擅长中餐。
第三个关键词：健康——为了开心的每一天，所有的设施当中都有老年健身俱乐部。
为了达到健康，要配备安心的医疗体系，我们在很多的设施当中配备医疗诊所，跟东京周边的七个医科院校有长期的合作，而且我们常住的医生同时也是这些大学附属医院的医生。
从今年开始我们更是跟东京大学合作，我们给东京大学开了一个课，就是刚才提到的老年痴呆症方面的课程，刚才提到的我们公司针对老年痴呆症的集团家庭在日本是最领先的。
第四个关键词：活动——四季皆有。
我们为什么非常重视每个设施当中的活动呢？我们想老年人聚在一起生活的时候，他的衣食住行固然重要，但是如果他生活得不开心、不愉快的话，所有的都是无济于事的，所以活动也是我们公司非常关注的一点。
活动现在频繁到什么程度呢？每年365天不管是平日还是周末，每天都有70辆车辆服务于各项活动，然后我们也是很欣喜的发现我们的客人满意度调查问卷当中，他们满意度很大一部分就来自于这些丰富多彩的活动。
第五个关键词：兴趣——触及文化、艺术、爱好、喜悦。
户外的活动也是很重要的一块，同时在设施内进行的兴趣爱好活动也是很重要的，在我们各个设施当中会安排丰富多彩的活动。
我在参观中国国内设施的时候，确实也看到国内的很多设施也安排这类的项目，但是很可惜的一个情况，这些项目作为菜单是有的，但是几乎没有进行这些活动或者配备的硬件设施没有被使用。
在这个过程当中我经常被问到怎么可以让老年人更加积极的参加这些活动？我的回答就是跟提问者说，都是因为你做得不好。
其实在我们各个设施的情况来看，包括在这边列的画画也好、跳舞也好、台球也好，所有的项目都是一样的，没有任何一个项目有老年人自己举手说我想做、我想参与的。
我们作为养老设施的运营者我们的工作是什么呢？就是激发这些老年人对这些项目的兴趣，让他们更积极参与到活动中来，告诉他们这是有意思的、这是好玩的。
第六个关键词：旅游——为了讴歌人生。
旅游是非常重要、不可或缺的一部分，我们公司自己也有相当一部分的文化事业，包括我们公司自己举办的、赞助的活动以外，我们是很注重安排一些比较有人气的或者票比较难买的活动，比如说音乐会、歌剧、体育比赛，经常会组织我们老年人去观看。
老年人可能会时时刻刻有一些比较麻烦疾病的危险或者是隐患，
为了及时、更早发现这些疾病，我们和最尖端的医疗设施有一个很紧密的合作，给老年人提供及时和定期的检查。
(PPT)这个就是风洲设施的概括，这是平面图，我今天不做具体详细的介绍了。
