安全管理制度执行情况检查和考核记录安全管理制度是企业安全管理的重要组成部分，其有效执行对于确保企业员工的人身安全和财产安全具有重要意义。
为此，我们需要进行定期的安全管理制度执行情况检查和考核，以评估执行情况，及时发现问题并采取措施加以改进。
一、检查内容1.各安全责任岗位的责任书是否明确、具体，责任人是否清楚其职责和义务。
2.安全管理制度的制定、修订和发布程序是否符合要求，记录是否完整且易于查阅。
3.职工安全培训计划是否制定并按时执行，是否有培训记录。
4.安全生产责任制履行情况，各级管理责任人是否按照责任书的要求执行相关工作。
5.安全生产责任制落实到位情况，各部门是否按照责任分工履行职责，是否有良好的工作秩序。
6.违章违规行为的查处情况，是否按照制度对违章违规行为进行惩戒，是否建立了健全的管理机制。
7.生产设备的维护保养情况，设备管理制度是否得到有效执行，设备的安全状况是否合格。
8.所有员工的安全生产意识和安全行为情况，是否定期开展安全教育和培训，是否建立了安全奖惩激励机制。
二、检查方法1.文件查阅法：对安全管理制度、责任书、规章制度、培训记录等进行查阅，核对相关档案文件的完整性和规范性。
2.现场查看法：对工作场所和生产设备进行检查，查看设备的保养情况，工作区域的安全卫生状况。
3.人员访谈法：与安全责任人、员工代表等进行谈话，了解执行情况、存在的问题和需求。
三、检查结果与改进措施1.检查结果的分类和分级：根据检查情况，将问题分为严重、一般、良好三个等级，以便后续的改进和考核。
2.制定改进措施：针对存在的问题，制定具体的改进措施，明确责任人和时间节点，并加强跟踪督促，确保改进措施的有效执行。
3.分级考核：根据安全管理制度执行情况的评估结果，对各个安全责任岗位进行考核，适当给予奖励或处罚，以激励安全管理制度的有效执行。
四、检查报告和整改情况：1.检查报告应详细记录检查的过程、结果和改进措施，报送给上级管理部门，并提出改进建议。
