学生会成员聘书颁发

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在举行学生会受聘仪式之前，需要精心做好各项准备工作。

北京化工大学北方学院校团委、校学生会学生干部聘书获取试行草案一校团委、校学生会副组长级以上学生干部（包括副组长级）任职满一年半，且期间无重大失职或记过，处分者可获取北京化工大学北方学院学工处颁发证书。

具体发放：1、校团委：学生副书记颁发学生副书记聘书，部长颁发学生副主席聘书，副部长颁发学生副中心主任聘书，组长颁发部长聘书，副组长颁发副部长聘书。

2、校学生会：根据其学生干部职务颁发其所在职务的聘书。

二校团委、校学生会各部门干事，凡任期满两年，任职期间无重大工作失职，且未受过学校处分者，方有资格获得由北京化工大学北方学院颁发的所在部门的干事级聘书。

三校团委、校学生会各部门成员，因特殊原因或特殊需要在部门之间发生调动者，副组长级以上含副组长级，任职满一年或者干事满两年者且之间无重失职者，且未受过学校处分者持签有原部长或者现部长签字者有资格获取聘书。

四校团委、校学生会全体学生干部，凡主动辞职且任职未满一年者，不具备获取聘书的资格；凡被辞退者（包括挂科受学校相应处分及学期未被末尾淘汰者），同样不具备获取聘书的资格。

五此制度从2009年 12月10日起生效，凡在此制度生效前主动辞职人员均不具备获取聘书的资格。

六学生干部聘书将于每学年来依据学生干部信息登记表颁发，若是信息表被发现有造假行为，将取消其获得聘书的资格，并追究相关部门负责人的责任。

注：1、以上制度仅供北京化工大学北方学院校团委、校学生会内部使用，望各部门严格按照规定执行。

2、所有人员聘书发放均由纪检部考核通过后方可发放，发放过程中均由纪检部人员监督全部发放过程。

附录：2009年校团委、校学生会聘书发放补充说明针对2009年校团委、校学生会组织结构变动，出现部门合并等情况，对于部分部门聘书发放工作特作以下补充说明。

一、校团委、校学生会在任学生副书记、学生会主席。

学生会副主席、部长、副部长、组长、副组长中途辞职人员在任职期符合现聘书获取制度的，适用现条例规定发放前一职位的职位聘书。

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学校学生会聘书
学校学生会聘书模板
学校学生会聘书模板1
xxx学生会全体成员：
为了提高学生的管理质量，本校总部成立了学生会。

特聘请xx老师为学生会主席，聘任期一年（自20xx年9月至20xx年8月）。

参加学生管理工作。

此致
敬礼
xxxx
二〇xx年x月学校学生会聘书模板2
xxx同学：
鉴于你在体育方面的特长及对学生工作的突出表现，经学院研究决定，现特聘你为xx学院第八届团委学生会体育部部长，聘期为20xx年12月1日至20xx年12月1日。

特发此证，以为资鉴。

xxx学生会
日期：
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学校学生会聘书全文结束。

学生会成员聘书格式(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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江苏师范大学学生会制度江苏师范大学学生会是在校党委领导下，校团委指导下的学生组织，以“自我管理、自我教育、自我服务”为宗旨，以“团结、务实、高效、创新”为工作原则，全心全意为广大同学服务，团结带领广大同学刻苦学习、努力实践、全面成才。

学生会由主席团的统一带领，设办公室、宣传部、公关部、网络部、新闻报道部、学习就业部、体育部、人力资源部、文娱部、礼仪部、青年志愿者总队（秘书处、策划部、权益保障部）十三个部门。

其中办公室、学习就业部、人力资源部组成办公服务中心；宣传部、网络部、新闻报道部组成信息传媒中心；文娱部、礼仪部组成文艺活动中心；体育部、公关部组成外勤联动中心；秘书处、策划部、权益保障部组成青年志愿者总队。

学生会制度分为：一、会议制度二、工作制度三、活动提审制度四、人事制度五、请假制度六、奖惩制度七、财务管理制度八、对外交流制度九、文件制度十、档案管理制度一、会议制度:（一）部长例会1.时间：每周日晚7：002.地点：校学生会会议室（二）部门例会1.时间：一般40～50分钟2.地点：校学生会会议室或校学生会办公室（三）学生会全体委员会议由主席团主持召开，一般一学期2至3次,如有特殊情况则临时调整。

（四）具体要求1.例会必须按时召开，严肃纪律，简短高效。

2.学生会每个部门开例会时，办公室应安排一名干事参与该会议，负责考勤和记录会议内容。

办公室应及时对各部门例会情况汇总从整体上把握学生会的动态并做好相应的存档、总结工作。

3.各部召开例会时，主管该部门的副主席需参与例会,以便了解其主管部门的情况。

同时，参与部门决策，在办事流程上给予指导，在规章制度上给予解释等。

4.每周部长例会前，主席团应召开一次内部会议；每周部长例会后，分管主席与分管部门各部长应召开会议进行交流与沟通，由其中任一部长做好记录并整理上交至正主席。

5.各部门成员如不能参加例会，干事应提前向部长请假，部长应提前向分管主席请假，否则视为无故旷会。

梧州学院法律与公共管理系分团委·学生会、青年志愿者分会聘任仪式议程时间：2012年6月1日（星期五）17:10地点：北校区南楼503参加人员：系党总支陈健萍书记、学生第一支部书记欧琳宗老师、系分团委青年委员杨荣帆老师、法管系分团委·学生会、青年志愿者分会全体干部、干事和各班代表主持人：莫伍珠（系辅导员、分团委书记）一、主持人介绍到场的领导和嘉宾二、主持人介绍系分团委第二届第二任委员、学生会第三届委员、青年志愿者分会第三届干部所取得的成绩。

在过去一年多的时间里，在系党组织和院团委的指导下，在全系师生的大力支持下，我们群策群力，务实创新，团结进取，围绕系和学院中心工作，并结合我系的专业特色，努力树立法律与公共管理系自己的品牌形象，开展了一系列有意义的活动，同时也取得了可喜的成就：2010-2011年我系分团委被评为梧州市先进分团委和梧州学院先进分团委；荣获梧州学院第五届“阳光学子”评选活动优秀组织奖二等奖；我系盘方鸿、苗莹、薛云同学在梧州学院建党90周年“学党史、报党恩、跟党走”知识竞赛中获得二等奖;在文艺方面，2011年，我系同学参加我院英语戏剧节荣获三等奖；我系A8-704、A11-A515宿舍在梧州学院第二届宿舍文化节“展风采，宿新风”宿舍才艺风采展示大赛中分别荣获分别获第一名，第三名；在梧州学院第四届大学生心理短剧表演大赛中，《释放》剧组奖获二等奖，《传销风波》荣获三等奖；在2011年学院体育节活动中，我系羽毛球队在“活跃杯”羽毛球比赛中获得混双第一名、女子单打第一名和第三名、女子双打第二名、团体第一名的好成绩；在学院第二十二届运动会中获得院运会团体总分第三名、“新生杯”篮球赛女子组第一名、功夫扇团体比赛第一名、方块队团体比赛优秀奖的好成绩；在第七届广西大学生运动会中，我系张瑞等同学荣获毽球比赛女子团体冠军，金福昌同学获得田径比赛跳远第6名、4x100接力第5名，冯洋同学获得男子铅球第七名。

学生会例会颁发干部聘书活动总结百度《学生会例会颁发干部聘书活动总结》，好的范文应该跟大家分享，篇一：学生会成员聘书颁发数学学院学生会成员聘书颁发策划书主办单位：院团委学生承办单位：组织部策划时间：年月日一．活动目的：为更好地推动学院团委学生会组织机构建设以及工作有效开展，激发团委学生会干部的工作热情，培育更多有能力的人参与到学院团委学生会的发展当中来，特主办此次活动二．活动内容：各部门将所需颁发聘书的人员、名单统计给我部。

我部根据各部统计的名单进行预算。

确定聘书的数量，作出经费预算。

逐级上报团委，团委审核和公示无异议后进行制作；制作聘书，确定无异议后，到学院加盖学院公章；下发到团委学生会各部成员手中。

三．对本次活动进行总结思想汇报专题篇二：学生会干部聘书模板兹聘张宇同学为科文学院信息科学系学生会主席，聘期一年，从年月至年月。

此聘！科文学院信息科学系团总支二〇一三年九月篇三：学生会干部聘书兹聘请李伟奇同学为南昌工学院建筑工程学院学生会主席，聘期壹年，从年月至年月。

南昌工学院建筑工程学院二零一一年十一月十一日兹聘请羌权同学为南昌工学院建筑工程学院学生会副书记，聘期壹年，从年月至年月。

南昌工学院建筑工程学院二零一一年十一月十一日兹聘请于浩泳同学为南昌工学院建筑工程学院学生会范文写作副主席，聘期壹年，从年月至年月。

南昌工学院建筑工程学院二零一一年十一月十一日兹聘请洛桑尖措同学为南昌工学院建筑工程学院学生会副主席，聘期壹年，从年月至年月。

南昌工学院建筑工程学院二零一(:百度:学生会例会颁发干部聘书活动总结)一年十一月十一日兹聘请张新贞同学为南昌工学院建筑工程学院学生会主席助理，聘期壹年，从年月至年月。

南昌工学院建筑工程学院二零一一年十一月十一日以上是《学生会例会颁发干部聘书活动总结》的范文详细内容，讲的是关于学生会、学院、团委、同学、十一月、聘请、十一日、建筑工程等方面的内容，觉得好就请（+）收藏下。

学生会成员聘书格式6篇学生会成员聘书格式 (1) x同学：鉴于你在体育方面的特长及对学生工作的突出表现，经学院研究决定，现特聘你为xx学院第八届团委学生会体育部部长，聘期为20xx年12月1日至20xx年12月1日。

特发此证，以为资鉴。

学生会日期：学生会成员聘书格式 (2) 尊敬的各位领导老师：您好!我是xx班的，目前任学生会文艺部干事一职，我要竞选的是学生会文艺部部长。

在文艺部任职的一年里，学生会这个群体和平台教会了我许多许多。

学生会是桥梁，它沟通着老师和学生，要求我们有桥梁般的钢筋铁骨;学生会是纽带，它凝聚着着汗水与荣誉，要求我们有纽带般的坚韧柔情。

在文艺部，我尽心尽力的完成学生会交给的每一项任务，不求完美但求圆满。

所以，在这个充满的竞争和挑战的舞台上，我想用自己的视角，来展现这一年来我所经历的酸甜苦辣。

酸的是汗水和泪水。

我犹记自己学生会初试时的情景，紧张的连手心里溢满汗珠;我犹记第一次办活动时什么都不懂的自己紧张的慌乱的跑前跑后;我犹记圣诞晚会前整日紧张的做幻灯片选节目找主持人写安排;我犹记科节办比赛失误后大家遗憾的泪水;我犹记送老晚会迎新晚会准备阶段已经熟练的安排一切……在这一年中，我在汗水和泪水的浇灌下，成长了太多。

然而现在，我依然紧张，但是我知道，我可以凭借着这双手去抓住这次的机会，这双手应该放在心里，沉浸在专注中。

所以，当繁琐事物拥挤而来难以抉择的时候，当眼泪忍不住想要流下来的时候，当辛勤付出却没有最好的效果的时候，我都会拍拍自己的胸脯，说一声：我会继续努力!甜的是合作的快乐。

文艺部里的姐妹各个多才多艺，在部长们的带领下，聚在一起就会灵感纷涌、魅力四射。

当圣诞晚会和外文才艺大赛到来的时候，最忙的就是我们了。

可是，忙碌带给我们的不是痛苦，而是充实和快乐。

我记得我们一起啃着面包争论节目的情形，记得我们在晚会圆满结束后紧绷的神经突然放松的闲适，记得我们在月色下回寝室时谈论晚会点点滴滴的场景。

学生会干部的选聘办法搞错了搞错了帮你找了几篇，细节上你自己改改1为进一步深化我校学生干部选拔制度的改革，使一批品学兼优、德才兼备又有志于参加团学工作、服务广大同学的学生走上各级团学工作岗位。

充份发挥其积极性、主动性、创造性，建立一支精干、高效、团结、务实、有工作热情、有责任心、有团队精神的高素质学生干部队伍，促进我校团学工作水平的不断提高，特制定本办法。

一、选拔原则：坚持公开、公平、公正的原则，坚持“能者上、庸者让、不能者下”的任用原则。

二、选拔方式：采取支部或班主任推荐、自我推荐、公开招聘相结合的办法，由团委、学生会主席团对参加招聘的同学进行面试，择优选取，由团委同意确定新干部试用名单。

三、竞选岗位：组织部、宣传部、办公室、学习部、体育部、纪检部、劳动部、生活部、文艺部、社团联合部、宿管部、保卫部、爱心社。

四、团委、学生会干部产生程序：1、团委、学生会每年3月和9月各举行一次干部招聘，以补充团委、学生会干部。

2、参聘同学需经团支部或班主任同意并推荐。

3、准备一份自荐书，介绍本人各方面情况，并在自荐书内标明应聘部门；4、参聘同学必须参加由组织部组织、由学生会主席团担任评委的面试，竞聘者向评委会介绍自己的基本情况，陈述自己的工作思路及以后工作打算，认真回答评委提出的相关问题，由评委打分决定是否继续参加下一步考核。

5、通过面试的同学必须参加笔试，考核相关业务知识。

6、确定拟聘人员名单进行考核并实行一周的公示，如群众反映意见较大将取消其竞聘资格。

通过笔试同学的即录用，试用期一个月。

7、试用期满后无违规现象并且表现积极的正式录用，公示团委、学生会干部名单。

8、竞选部长必须是在基层团组织工作半年以上且工作成绩突出者。

9、各级团学干部任职届满，由校团委学生会统一颁发荣誉证书。

五、选拔的条件：（一）必须具备如下条件：1、思想上积极追求进步；2、具有较强的工作能力和创新意识；3、具有认真负责的工作态度和较高的工作热情；4、品德优良，没有违法违纪行为；5、学习成绩良好。