入党积极分子的培养教育考察措施

积极分子培养措施范文
在培养积极分子的过程中，我们需要采取一系列措施来激发他们的积极性，帮
助他们更好地发挥作用。

下面将从多个方面介绍积极分子培养的措施范文。

首先，我们可以通过定期召开座谈会的方式，让积极分子们有机会表达自己的
想法和建议。

这样不仅可以增进团队成员之间的沟通和交流，还可以激发他们的积极性，让他们感受到自己的意见和建议对团队的重要性。

其次，我们可以通过定期组织培训和学习活动的方式，提升积极分子的专业能
力和素养。

这样可以让他们不断学习新知识、掌握新技能，从而更好地适应团队的发展需求，提高工作效率和质量。

另外，我们还可以通过设立激励机制的方式，激发积极分子的工作热情和创造力。

比如，可以设立优秀积极分子奖励计划，对表现突出的积极分子给予奖励和表彰，让他们感受到自己的努力和付出得到了认可和肯定。

此外，我们还可以通过定期开展团队建设活动的方式，增强积极分子的凝聚力
和团队意识。

这样可以让他们更好地融入团队，感受到团队的温暖和力量，从而更加积极地投入到工作中。

最后，我们可以通过定期进行个人成长规划和目标制定的方式，帮助积极分子
明确自己的发展方向和目标，从而更好地规划和安排自己的工作和学习，提高自我管理能力和执行力。

综上所述，通过以上一系列的措施，我们可以更好地培养和激发积极分子的工
作热情和创造力，帮助他们更好地发挥作用，为团队的发展做出更大的贡献。

同时，这也将有利于团队的凝聚力和战斗力的提升，为团队的发展注入新的活力和动力。

希望以上内容能够对大家有所帮助，谢谢！。

入党积极分子培养及教育工作实施方案为积极探索新时期新形势下入党积极分子培养教育工作的新模式、新途径，调动广大积极分子充分发挥党员先锋模范作用的积极性和主动性,按照处党委的有关要求，结合支部工作实际，制定本实施方案。

一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照“坚持标准，保证质量，改善结构,慎重发展"的方针，全面坚持和正确把握新时期积极分子标准，与时俱进,锐意创新，努力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的积极分子队伍，不断增强党员队伍的生机和活动力，增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力。

二、目标任务坚持入党自愿的原则和个别吸收的原则，成熟一个发展一个，严格党员发展程序，确保每年支部发展1到3名入党积极分子，新发展党员中年龄在35周岁以下达到70％以上，一线工作人员达75％以上，高中文化程度以上达到80％以上，严格执行入党“三公开"制度，严把入口关，保证新党员的质量.使入党积极分子队伍呈现出不断壮大、不断发展、不断更新、朝气蓬勃、后继有人的可喜局面。

三、主要措施1、抓源头，提高党员队伍质量.一是严把“入关口”。

坚持“宁要少些，但要好些”的原则，真正把那些工作表现突出的骨干、本行各业的先进分子及时吸收为入党积极分子，通过建立“发展党员公示制"，实施“发展党员预审制”严把党员“入口关”.在审批过程中，坚持“六不发展”，即:未列为积极分子专门培养的不发展;未经过集中培训教育的不发展；培养时间不到两年的不发展;未经政审或政审不清的不发展;未经推优的不发展;考察中表现一般或群众意见大的不发展，使发展党员工作的程序更加规范，新发展党员在更大范围内接受党内外群众的监督，保证新发展党员的质量。

二是注重“三个倾斜”.根据培养对象的结构和分布特点,在确定发展计划时，坚持做到“三个倾斜”，即年龄上向35岁以下的青年倾斜,岗位上向基层一线倾斜，文化上向高中以上倾斜.将那些真正经得住组织考验的同志列为入党发展对象，进行重点培养。

①基金项目:2014年度辽宁省高校党建理论研究立项课题“新时期大学生入党积极分子教育培养存在问题及应对措施———以辽宁省部分高校为例”(GXDJ2014-C053)。

作者简介:高朋敏(1971-),女,辽宁铁岭人,辽宁科技大学副教授,硕士,主要从事思想政治教育研究;宋广强(1968-),男,辽宁大连人,辽宁科技大学副教授,硕士,主要从事思想政治教育研究;王新峰(1974-),男,山东泰安人,辽宁科技大学副教授,硕士,主要从事思想政治教育研究。

抓好大学生入党积极分子的教育培养,作为党的建设的一项基础工程,不仅是当前纯洁党的队伍的需要,更关系到培养什么样的人,未来走什么路的问题。

为此,从2014年5月起笔者通过发放问卷、走访座谈、电话访谈、网上发帖等方式对辽宁省内七所高校就大学生入党积极分子教育培养问题进行了调研,从五个方面探寻高校大学生入党积极分子教育培养过程中存在的问题,并提出相应的建议。

一、破解“贪多求大”的问题———在正确处理质量与数量的关系中坚持教育培养的高标准近年来,越来越多的大学生自觉向党组织靠拢,这一方面为党输送了新鲜血液,但另一方面也为大学生入党积极分子的教育培养质量、党员队伍的先进性和纯洁性带来了风险。

在调研中,我们发现部分大学生入党动机不纯,明显呈现出功利化倾向。

在关于“你为什么入党”的调查中,有40%的同学表示为了提高就业竞争力,找一份好工作;有34%的同学表示为了自己在单位能得到重用,将来有一个好的前程。

特别是近年来,随着考公务员、招录选调生、大学生村官等往往与党员身份挂钩,更造成部分大学生从现实和眼前利益出发申请入党。

党员质量关乎党的性质和生命。

列宁在布尔什维克党执政后,提出“我们的任务是要维护我们党的坚定性、彻底性和纯洁性。

我们应当努力把党员的称号和作用提高,提高,再提高”[1]。

“徒有其名的党员,就是白给,我们也不要。

世界上只有我们这样的执政党,即革命工人阶级的党,才不追求党员数量的增加,而注意党员质量的提高。

竭诚为您提供优质文档/双击可除入党积极分子培养措施落实情况篇一：入党积极分子的培养考察情况范文入党积极分子的培养考察情况范文**同志经过党组织的考察光荣成为一名入党积极分子这充分显示了其在本阶段在思想认识与实践基础上的进步在学习工作和生活中于翠同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己向党组织靠拢积极表现认真学习党的先进思想理论与方针政策用先进的理论指导实践同时也应该意识到自身存在的不足群众批评与自我批评相结合找出自身的缺点多多团结身边的同志争取共同进步同志自进入入党培养考察以来认真学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十六大和四中全会精神，政治上与党中央保持一致坚决拥护党的路线方针，政策，该同志在班级担任职务，工作认真负责在各项活动中起良好的带头作用，在学习生活中同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己，尊敬师长，关心同学，乐于助人，生活俭朴，处世得当，具有较好群众基础，学习努力成绩优良，学习态度端正，该同志积极向党组织靠拢，经常主动向党组织汇报自己的思想，入党动机端正。

积极表现认真学习党的先进思想理论与方针政策用先进的理论指导实践，同时也应该意识到自身存在的不足，群众批评与自我批评相结合，找出自身的缺点，多多团结身边的同志，争取共同进步第二阶段：同志在更方面都有了较大的进步，学习生活中，能够联系群众，本着全心全意为人民服务的宗旨，热心助人，在专业课程的学习中刻苦努力，有明确的学习目标，在同学当中树立了良好的榜样，但是，还应该看到同志在自身性格的历练方面应多多加强，待人接物应更加热情开朗，做事也应更加大胆泼辣，争取自身的全面突破经过半年时间的考察**同志较前段有更大的进步这段时间内**同志认真参加党支部的各项活动积极学习三个代表重要思想的深刻内涵应用先进的方法论指导实践在理论上不断充实完善自己在学习生活中用一名共产党员的标准严格要求自己团结同学热爱生活在同学当中树立了良好的典范在今后的学习当中应注意培养独立思考的能力多关注时事政治敏锐性与把握大局的能力有待加强第三阶段：同志较前段有更大的进步，这段时间内同志认真参加党支部的各项活动，积极学习三个代表重要思想的深刻内涵，应用先进的方法论指导实践，在理论上不断充实完善自己，在学习生活中，用一名共产党员的标准严格要求自己，团结同学，热爱生活，在同学当中树立了良好的典范，在今后的学习当中，应注意培养独立思考的能力，多关注时事，政治敏锐性与把握大局的能力有待加强同志取得了很大的进步，同志积极向党组织靠拢，积极表现，有意识地培养自己作为一名共产党员应有的基本素质，继续加强理论方面的学习，在实践中不断完善与超越自我，在学习与生活中，全面学习平衡提高，继续发扬自身的优点，团结同志，共同进步，希望能持之以恒，在今后的学习生活中，应多做自我剖析。

对入党积极分子的考察纪实(精选多篇) 第一篇：对入党积极分子的考察纪实对入党积极分子进行考察记实，是做好发展党员工作的基础性工作，也是加强对入党积极分子的管理教育、加快其成长步伐、保证发展党员质量的重要措施。

(一)考察记实的写法考察记实要写得简明扼要。

将被考察对象在政治思想、工作学习、社会生活、作风纪律等方面的表现如实记录下来。

要从本人的实际情况出发，态度要认真，内容要具体，分析要深刻，避免脱离实际的空话、套话。

要抓住反映思想本质的事，有一件写一件，既要写优点，也要指出缺点。

（二）考察记实例文χχχ同志在本季度能用党员标准严格要求自己，认真学习了党的基础知识和建设有中国特色社会主义理论，通过学习思想觉悟有了较大提高，并及时向党组织汇报思想、工作和学习体会。

在校、系开展的党的基础知识竞赛活动中取得了优异成绩；党组织号召献血，他第一个报名；他用省吃俭用节余下来的钱长年捐助边远山区的一名失学儿童。

为按时完成国家和部委下达的科研任务，不分白天、黑夜奋战xx天提前完成任务，受到xxx表彰。

在群众中起到了模范带头作用，受到同志们的好评。

存在不足：工作中计划性不强，开展批评不够大胆。

培养人签名＿第二篇：对入党积极分子的考察纪实对入党积极分子的考察纪实对入党积极分子进行考察记实，是做好发展党员工作的基础性工作，也是加强对入党积极分子的管理教育、加快其成长步伐、保证发展党员质量的重要措施。

(一) 考察记实的写法考察记实要写得简明扼要。

将被考察对象在政治思想、工作学习、社会生活、作风纪律等方面的表现如实记录下来。

要从本人的实际情况出发，态度要认真，内容要具体，分析要深刻，避免脱离实际的空话、套话。

要抓住反映思想本质的事，有一件写一件，既要写优点，也要指出缺点。

（二）考察记实例文χχχ同志在本季度能用党员标准严格要求自己，认真学习了党的基础知识和建设有中国特色社会主义理论，通过学习思想觉悟有了较大提高，并及时向党组织汇报思想、工作和学习体会。

入党积极分子培养计划和措施入党积极分子培养
计划和措施
在党支部认真讨论研究的基础上，通过了以下入党积极分子培养考察计划和措施
1、支部大会讨论确定为入党积极分子，并由支部确定两名党员作为培养联系人，入党积极分子在培养联系人的指导下填写《入党积极分子考察登记表》
2、对入党积极分子进行培养的途径
（1）让入党积极分子参加党的活动（“三会一课”），以及研究有关理论知识，培养政治素质。

（2）给入党积极分子分配一定工作。

（3）培养联系人的直接培养，每季度至少与入党积极分子进行一次谈话。

（4）对入党积极分子进行定期考察，了解入党积极分子各方面的情况。

3、对入党积极分子考察内容
（1）考察政治立场
（2）考察思想觉悟。

主要看入党动机是否端正，是否坚信共产主义，是否树立了全心全意为人民服务的思想等。

（3）考察现实研究情况
（4）考察现实工作表现
（5）考察组织纪律观念
（6）考察群众根蒂根基情况
4、经过一段时间的造就考察，在单位的推荐意见根蒂根基上，征求造就联系人的意见，经支部大会会商确定为重点造就对象。

培养人对入党积极分子培养措施范文
在当前社会，为培养合格的入党积极分子，提高他们的党性修养和思想素质，需要采取一系列的培养措施。

主要包括以下几个方面：
1. 着重思想政治教育。

入党积极分子必须具备坚定的理想信念和崇高的道德品质，首要任务就是要加强思想政治教育，宣传党的基本路线、方针政策和宪法法律，引导他们深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想等相关理论方面的知识。

2. 强化组织生活。

在入党积极分子的学习教育过程中，建立健全组织管理制度和促进培养工作的规范化、制度化，建立科学的制度等，以此营造团结互助、共同奋斗的学习氛围。

3. 定期考核和评估，选优录用。

入党积极分子的个人品格和能力也需要进行考核及评估，吸收优秀入党积极分子，以此激发入党积极分子的斗志和干劲，进一步激发其入党的积极性。

4. 干部培训。

加强对入党积极分子的干部培训，提高其阶级斗争觉悟、革命精神和工作素质，为他们今后成为一名合格的共产党员打下坚实的基础。

总之，为了培养党性齐备、素质较高的入党积极分子，必须采取全方位的措施，以便进一步发挥入党积极分子在党的建设中的重要作用，为党的事业发展奠定坚实的基础。

积极分子培养教育考察情况范文一、前言积极分子培养教育是党组织对党员发展的一种重要方式，是培养和选拔党员干部的重要环节。

根据党的有关要求，本文将分析和总结最近一次积极分子培养教育考察情况，旨在发现问题并提出解决方案，进一步提高积极分子培养教育的质量和效果。

二、考察目的和内容为了更好地了解积极分子培养教育情况和发现问题，本次考察主要围绕以下几个方面进行：1. 培养计划的制定情况：考察党组织在积极分子培养教育中是否制定了明确的培养计划，计划内容是否合理。

2. 培养过程的组织和实施情况：考察党组织对积极分子培养教育的组织和实施情况，如教育方式、时间安排、教育内容等。

3. 考察形式和方法的创新：考察党组织对积极分子培养教育的形式和方法是否创新，能否适应时代发展的需求。

4. 考察效果和问题的发现：考察积极分子培养教育的效果，发现存在的问题和不足。

三、考察情况总结根据对积极分子培养教育的深入考察，我们得出以下总结：1. 培养计划制定较为完备：大部分党组织在积极分子培养教育中制定了相对完备的培养计划，并且能够根据实际需要进行调整和完善。

但仍有一部分党组织在制定计划时存在内容不够明确、具体的问题，需要进一步加强。

2. 培养过程组织较为有序：党组织对积极分子培养教育的组织和实施较为有序，教育方式多样化、时间安排合理，教育内容覆盖面广泛。

但还有一些党组织在组织培养过程中存在一些松散、不规范的情况。

3. 形式和方法创新较为有限：在积极分子培养教育的形式和方法创新方面，党组织还存在一定的不足。

大多数党组织仍采用传统的培训和考试形式，缺乏一些前瞻性和创新性，需要在这方面加强探索和实践。

4. 效果总体较好，但存在问题：总体来看，积极分子培养教育在培养对象的思想、理论水平和组织纪律性等方面取得了一定的效果。

但在一些党组织中，仍有一部分积极分子存在学习态度不积极、自我发展意识薄弱等问题，需要加强引导和培养。

四、问题分析与解决方案在考察中，我们发现了一些问题和不足，应提出相应的解决方案：1. 培养计划制定问题：对于存在计划制定不明确、具体性不足的党组织，应该加强组织内部的协调和沟通，明确培养目标和内容，并在实施过程中注重监督和评估。

预备党员的教育、考察和转正吸收发展对象为预备党员后，发展党员的工作并没有终结，还必须在预备期期间，加强对预备党员的管理、教育与考察，促使其成为合格党员，使其能够按期转正。

一、预备党员的教育和考察党章规定，新党员都必须有预备期。

对预备党员加强管理、教育工作，是做好发展党员工作的重要一环。

把一个入党积极分子接收为预备党员，只是接收党员工作的第一步，而对预备党员在预备期中，继续进行考察和教育工作，使他们完全具备党章规定的共产党员条件，还需要进行更多地工作。

只注重接收预备党员，不注意对预备党员进行教育、考察工作，是一种重数量轻质量的具体表现。

党组织要切实把预备党员的管理教育工作做好，使预备期真正发挥作用，就必须认真履行发展党员工作程序，做好预备党员教育和考察的每个环节工作。

（一）支部大会公布党支部接收的预备党员，经过上级党委批准后，才能予以承认。

支部在接到党委批复后，应召开支部大会向全体党员公布，如党支部下设党小组，要将其编入党小组，使其尽快得到党内生活的教育和锻炼。

（二）找本人谈话与预备党员的谈话应由支部书记或支部组织委员进行。

谈话内容主要包括：预备党员的入党时间，预备期限，预备期中应注意的问题，定期汇报，转正期满之前要提出转正申请，党的生活有哪些制度，交纳党费的规定，预备期间的培养、考察人是谁，编入哪个党小组及党支部，当前的主要任务和工作计划等，以便预备党员能够立即参加组织生活，接受党组织的帮助和监督，更好地完成党组织分配的工作。

（三）制定预备期培养措施对预备党员的培养措施，由支委会集体讨论制定。

制定的措施要具体可行，因人而异，有针对性。

措施制定后由支部组织委员或培养联系人负责填入《预备党员考察表》（《预备党员考察表》表格填写范例见第七章）。

此表由支部保存，待预备党员预备期满后，与其它有关材料一并上报党委，作为预备党员能否转正的依据材料之一。

（四）确定预备期的培养联系人预备党员的培养联系人一般由预备党员的入党介绍人担任，这样便于前后培养工作的衔接。

入党积极分子培养计划在系党支部认真讨论研究的基础上，通过了以下入党积极分子培养考察计划和措施1、支委会或支部大会讨论确定为入党积极分子，并由支部确定两名党员作为培养联系人，入党积极分子在培养联系人的指导下填写《入党积极分子考察登记表》2、对入党积极分子进行培养的途径（1）让入党积极分子参加党的活动（“三会一课”），以及学习有关理论知识，培养政治素质。

（2）给入党积极分子分配一定工作。

（3）培养联系人的直接培养，每季度至少与入党积极分子进行一次谈话。

（4）对入党积极分子进行定期考察，了解入党积极分子各方面的情况。

3、对入党积极分子考察内容（1）考察政治立场（2）考察思想觉悟。

主要看入党动机是否端正，是否坚信共产主义，是否树立了全心全意为人民服务的思想等。

（3）考察现实学习情况（4）考察现实工作表现（5）考察组织纪律观念（6）考察群众基础情况4、经过一段时间的培养考察，在学生所在班班主任的推荐意见基础上，征求培养联系人的意见，经支委会或支部大会讨论确定为重点培养对象。

5、培养联系人继续对入党积极分子进行党的基本理论及如何争取早日假如党组织等方面引导，并认真写好《入党积极分子考察登记录》的半年考察意见。

6、在听取年级辅导员和培养联系人的意见后，表现得到肯定的，在征求群众意见的基础上，经过支委会或支部大会讨论同意后，可列为发展对象。

7、入党积极分
子在被确定为发展对象以后，须参加学校党校组织的集中培训，经考核几个并获得证书后才能被发展为预备党员。