一必须五到位打分表

安全生产五到位安全生产是企业发展的基石，也是保障员工生命财产安全的重要举措。

为了做好安全生产工作，我们必须做到“五到位”，即责任到位、措施到位、监管到位、教育到位、应急到位。

首先，责任到位是做好安全生产工作的前提。

企业领导要高度重视安全生产工作，建立健全安全管理制度，明确安全生产的责任部门和责任人，将安全生产纳入企业日常经营管理之中。

同时，要加强对安全生产工作的监督检查，确保责任落实到位。

其次，措施到位是保障安全生产的重要手段。

企业要根据自身的生产经营特点，制定科学合理的安全生产措施和应急预案，确保设备设施的正常运转和员工的安全作业。

同时，要加强对危险源的识别和排查，及时消除各类安全隐患，确保生产环境的安全稳定。

再次，监管到位是保证安全生产的有效保障。

企业要加强对安全生产工作的监督检查，建立健全安全生产监管机制，加强对生产过程的全程监控，及时发现和解决安全生产中存在的问题，确保生产过程的安全可控。

此外，教育到位是提高员工安全意识的重要途径。

企业要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全防范意识和自我保护能力，增强员工对安全生产的责任感和使命感，确保每个员工都能够做到安全生产。

最后，应急到位是保障安全生产的重要环节。

企业要建立健全应急预案，加强对各类突发事件的预防和处置能力，提高应急反应的速度和效率，最大限度地减少事故损失，确保安全生产的持续稳定。

综上所述，安全生产五到位是企业做好安全生产工作的重要保障。

只有责任到位、措施到位、监管到位、教育到位、应急到位，才能够有效地保障员工生命财产安全，确保企业持续稳定发展。

希望全体员工都能够牢记安全生产五到位，共同努力，为企业安全生产作出积极贡献。

企业安全生产责任体系五落实五到位落实情况检查表序号检查内容检查方法检查内容是否符合是否符合1 必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

查记录在安全生产责任制中明确了总经理（厂长）的安全生产责任，并符合法律法规要求是否党委抓安全、管安全的制度或记录齐全是否发生安全生产事故后，董事长、总经理、书记同时追责处罚是否2 必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

查记录建立健全领导班子成员的安全生产责任制，并告知个人是否制定了切实可行的安全生产责任考核制度是否发生安全生产事故后，按一岗双责要求，对相关责任人追责处理是否3 必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。

查记录成立了安全生产委员会，由总经理担任主任，其他分管副经理担任副主任，各部门负责人参与是否建立健全安委会制度，明确安委会职责是否定期召开安委会，分析安全生产生产形势，研究协调解决安全生产重大问题是否4 必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。

查记录按规定设置了安全管理机构，并配备专职安全管理人员，且人员持证上岗是否安全管理机构中配备注册安全工程师等专业安全管理人员是否5 必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。

查记录建立了事故报告制度，每月上报工伤事故情况，无瞒报、谎报事故情况是否定期考核安全生产情况，（包括安全生产总体情况、月度检查通报、隐患排查情况等）是否6 安全责任到位查记录明确了各级安全管理岗位和操作岗位的安全生产责任制是否制定分解落实了年度安全生产工作目标是否与各部门签订了安全生产责任状是否实行隐患整改清单制，下达隐患整改，按隐患整改五原则明确责任人是否7 安全投入到位查记录建立了安全生产费用管理制度是否安全费用各种记录、统计台账齐全是否现场整改安全费用投入到位是否劳动防护用品是否按要求发放是否员工是否参加工伤保险是否8 安全培训到位查记录培训工作是否纳入年度工作计划，是否制定培训计划和方案是否是否开展事故案例的教育是否是否开展新技术新工艺推广培训是否三类人员持有效的安全资格证书上岗是否是否进行了员工三级教育培训，各种培训档案记录齐全是否对劳务工实行全覆盖培训是否9 安全管理到位查记录年内未发生安全生产死亡事故是否三项制度建立完善并落实是否是否重大危险源实施监控，登记建档，定期进行安全评价是否制定执行领导带班制度，记录是否齐全是否是否按要求开展了标准化创建工作是否各类分包施工项目安全资格证书齐全有效是否定期组织开展安全检查，落实隐患整改，记录是否齐全，整改到位10应急救援到位查记录成立了事故应急领导小组是否是否按规定编制了各类应急预案（综合预案、专项预案、现场处置预案），预案可操作性强按要求开展了应急救援演练，演练记录齐全是否被检查单位名称：被检查单位现场负责人签字：检查人员签字：。

工会干部培训的“五到位”发布时间：2021-09-28T01:28:10.299Z 来源：《时代教育》2021年8月15期作者：陆桂英[导读] 工会干部培训作为工会工作的重要组成部分，承担着提高工会干部政治站位、知识储备、能力建设的重要任务，加强新时代工会干部培训的“五到位”，对于建设一支高质量高效率的工会干部队伍有着至关重要的作用。

陆桂英杭州市总工会干部学校 310017摘要：工会干部培训作为工会工作的重要组成部分，承担着提高工会干部政治站位、知识储备、能力建设的重要任务，加强新时代工会干部培训的“五到位”，对于建设一支高质量高效率的工会干部队伍有着至关重要的作用。

关键词：工会干部培训；政治；五到位；能力工会干部是党的执政班子的重要组成部分，是保证新党群众活动的重要组织保证[1]。

工会始终是党和政府联系职工群众的桥梁纽带，各级工会要努力做到党有号召工会有行动，要做到干净做事，清白廉政。

工会干部要加强学习，提高能力，走在时代前列，要紧密联系群众，带领职工，听党话，跟党走，充分利用经济社会发展，在员工生产现场的伟大实践中体验风雨。

新时代要建设一支专业高效率的工会团队，工会干部的培训必须实现“五到位”，即从培训政治上、培训内容上、培训方法上、培训师资上以及培训机制管理上到位，来实现高质量高效能的工会干部培训。

一、政治上到位工会干部培训首当其冲要实现政治上的到位。

习近平总书记在2017年10月29日同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时指出[魏地春.切实做好新时代工会工作——学习贯彻习近平总书记同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神[J].中国工运，2020(06):14-15.]，要把提高新时期工会工作政治使命作为培训的第一要素，认识到坚定四个政治认同是做好新时代工会工作的首要前提。

1、坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想统领工会干部培训工作。

要完善学习制度，深入开展新时代中国特色社会主义思想的学习培训，增强对党的基本理论、基本路线、基本方略的政治认同、思想认同、情感认同，不断提高运用马克思主义立场、观点、方法分析解决问题的能力和水平[2]。

企业安全生产责任体系五落实五到位情况检查表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）企业安全生产责任体系五落实五到位检查表企业名称：企业地址：检查人员签字：企业负责人签字：：检查日期：年月日企业安全生产责任体系五落实五到位检查表企业名称：企业地址：检查人员签字：企业负责人签字：：检查日期：年月日附件：建设工程安全生产主体责任落实情况检查表1安全管理建设单位检查人员签字：单位盖章（公章）施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：2生活区管理建设单位检查人员签字：单位盖章（公章）施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：3现场文明施工管理建设单位检查人员签字：单位盖章（公章）施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：4现场安全防护工程名称：建设单位检查人员签字：单位盖章（公章）施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：5施工用电建设单位检查人员签字：单位盖章（公章）施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：6建筑起重机械施工单位检查人员签字：单位盖章（公章）监理单位检查人员签字：单位盖章（公章）日期：7汇总表建设工程安全生产责任主体检查汇总表工程名称：说明：1.签字盖章必须真实、齐全。

2.本表一式五份，参建四方各留存一份，报安全监督机构备查一份。

宜昌市质安站办公室2021年3月1日印发附件1企业安全生产责任体系五落实五到位规定（安监总办〔2021〕27号）一、必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

二、必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

三、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。

安全生产五到位责任清单安全生产是一项重要的工作，关系到每个人的生命财产安全。

为了确保安全生产工作的有效开展，各单位和个人必须明确自己的职责和义务，做到五到位。

下面是安全生产五到位责任清单，希望能对大家有所帮助。

第一到位：安全生产责任到位1. 各级领导要强化安全生产责任意识，将安全工作作为首要任务，确保各项安全制度和措施的落实。

2. 制定并完善安全生产责任制度，明确责任分工，促使各部门和个人履行责任，落实安全生产措施。

3. 加强对安全生产工作的监管和检查，及时发现和解决安全隐患，确保安全生产工作的顺利开展。

第二到位：安全生产管理到位1. 组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能水平，增强安全生产工作的整体管理水平。

2. 建立健全安全生产管理制度，包括安全生产责任制度、事故预防和处理制度等，确保安全生产工作按规定进行。

3. 组织开展安全生产检查和隐患排查，及时整改并报告有关部门，确保安全生产工作的连续性和可持续性。

第三到位：安全生产设施到位1. 确保生产设备和工艺安全可靠，定期进行维修和检测，确保设备正常运行。

2. 做好现场安全设施的设置和维护，包括消防设施、安全警示标识等，提供必要的安全保障。

3. 加强安全生产设备的监测和管理，确保设备的安全运行，及时发现和处理设备故障，确保生产的安全性。

第四到位：安全生产控制到位1. 制定科学的安全操作规程，明确工作流程和注意事项，遵循严格的作业规范，防范操作中可能发生的事故。

2. 设立安全生产风险评估机制，对可能的危险源进行评估和处理，制定安全生产控制措施，确保生产的安全性。

3. 加强对生产过程中的安全监控，建立并完善安全信号报警设备，及时发现和处理安全事故，保障生产的顺利进行。

第五到位：安全生产宣传到位1. 开展安全知识宣传教育活动，提高员工的安全意识和风险防范意识，促进全员安全参与。

2. 利用各种宣传渠道，加强对安全生产工作的宣传，提高广大人民群众对安全生产工作的关注度和参与度。

附件1企业安全生产责任体系五落实五到位规定（安监总办〔2015〕27号）一、必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

二、必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

三、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。

四、必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。

五、必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。

欧阳治创编 2021.03.10 欧阳治创编 2021.03.10六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

（发布日期：2015年3月16日）附件2企业安全生产风险公告六条规定（安监总局令第70号）一、必须在企业醒目位置设置公告栏，在存在安全生产风险的岗位设置告知卡，分别标明本企业、本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。

二、必须在重大危险源、存在严重职业病危害的场所设置明显标志，标明风险内容、危险程度、安全距离、防控办法、应急措施等内容。

三、必须在有重大事故隐患和较大危险的场所和设施设备上设置明显标志，标明治理责任、期限及应急措施。

四、必须在工作岗位标明安全操作要点。

五、必须及时向员工公开安全生产行政处罚决定、执行情况和整改结果。

欧阳治创编 2021.03.10 欧阳治创编 2021.03.10六、必须及时更新安全生产风险公告内容，建立档案。

（发布日期：2014年12月10日）附件3有限空间安全作业五条规定（安监总局令第69号）一、必须严格实行作业审批制度，严禁擅自进入有限空间作业。

二、必须做到“先通风、再检测、后作业”，严禁通风、检测不合格作业。

三、必须配备个人防中毒窒息等防护装备，设置安全警示标识，严禁无防护监护措施作业。

“五个到位”量化细化考核办法第一条认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，进一步细化量化安全责任，切实做到“五个到位”，着力构建安全生产长效机制，实现我矿安全生产持续稳定发展。

第二条考核机构。

矿成立“五个到位”量化细化考核领导小组：组长：常务副组长：执行组长：成员：领导小组下设办公室，办公室设在安全质量部，XXX兼任办公室主任。

第三条考核内容：“五个到位”在全矿各单位、各部室落实情况。

具体考核细则见附件：表1：业务部室“五个到位”量化细化考核表（A5/B4/C1/D3/E3共16项）；表2：基层单位五个到位”量化细化考核表（A5/B4/C1/D3/E3共16项）。

第四条考核单位：由安质部、生产技术部、通风防突部、系统运行部、人力资源部、综合部、集控中心等部室组成联合考评小组，每个部室必须指定专人负责此项工作。

第五条考核对象：各基层单位、各生产部室（安质部、生产技术部、通风防突部、系统运行部、集控中心）、一处项目部、三处项目部。

第六条考核周期：一月一考核，一月一兑现。

考核结果与年终安全评先挂钩。

第七条考核方式：采用动态与综合相结合的方式进行考核。

每月由安全质量部组织，联合生产技术部、通风防突部、系统运行部、人力资源部、综合部、集控中心等部室依据“五个到位”量化细化考核细则进行一次综合检查考核；同时，对各单位、各部室日常“五个到位”落实情况进行动态检查，考核分数一并纳入总分。

领导小组办公室每月综合汇总考核评分情况，并定期在安办会上通报公布考核结果。

第八条计分原则：（一）分值权重：1）各业务部室：A（措施落实到位）×25%+B（现场管理到位）×20%+C（干部带班到位）×15%+D（监督检查到位）×30%+E（责任追究到位）×10%。

2）各基层单位：A（措施落实到位）×25%+B（现场管理到位）×30%+C（干部带班到位）×15%+D（监督检查到位）×20%+E（责任追究到位）×10%。

中洲乡企业安全生产主体责任“一必须五到位”细则解读项目内容标准备注必须合法经营企业从事生产经营活动必须符合法律、法规和标准、规范规定的安全生产条件，依法取得相关安全生产许可，并在许可范围内从事生产经营和建设。

所有企业必须按照经营许可的范围内进行生产经营，并及时对快过期的证件进行及时更换，严禁非法经营。

所有证件资料要归档存放。

严禁“三违”，杜绝“三超”。

三违：违章指挥、违规作业、违反劳动纪律行为三超：超能力、超强度、超定员组织生产现象新建、改建、扩建工程建设项目要严格执行安全设施“三同时”，必须依法经审查批准后方可开工建设。

“三同时”是我国在环境管理中防止出现新污染源污染环境的一项重要原则。

这项原则要求一切企业、事业单位在进行新建、改建和扩建工程时，防治污染和其他公害的设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，简称为“三同时”原则。

安全责任到位1、建立全员安全体系，签订安全生产工作责任书，落实责任制经理与员工签订安全生产责任状或安全生产承诺书。

2、成立组织，确定分管负责人、安全员监管人员。

以文件名义确立安全生产负责人、专职安全员且符合企业对人员的相关要求。

3、按要求参加相关安全生产工作会议按要求参加各种安全会议4、建立健全公司安全生产规章制度、职责按规定制定与本企业相关的规章制度、职责（乡政府有资料可参考，有需要的联系）5、建立健全领导带班制度，企业发生安全事故的，主要负责人要及时赴现场组织救援、处理善后和事故调查处理1、建立健全领导带班制度；2、有完整的领导带班安全交接班记录；3、发生事故主要负责人未及时赶赴现场组织救援、处理善后和事故调查处理。

安全培训到位1、按照规定参加相关安全管理人员以及特种作业人员进行安全教育和培训，加强职工“三级安全教育”，持证上岗。

1、按照规定参加相关安全管理人员以及特种作业人员进行安全教育和培训，持证上岗；2、未对职工进行“三级安全教育”（入厂教育、车间教育和班组教育）培训3、特种作业人员必须持证上岗。

“五落实五到位”检查表安全生产责任体系“五落实五到位”检查表检查时间：年月日序号检查项目检查内容检查结果备注1安全生产责任落实情况是否制定了“党政同责、一岗双责”制度。

2 是否建有完善的安全生产责任制，包括董事长、党委书记、总经理以及其他领导班子成员等。

3 企业主要负责人是否履行了新安法规定的以下职责：（一）建立、健全本单位安全生产责任制；（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（四）保证本单位安全生产投入的有效实施；（五）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（六）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（七）及时、如实报告生产安全事故。

4 企业其他领导班子成员“一岗双责”履责情况5 安全生产考核落实情况附件56安全生产组织机构落实情况是否成立了安全生产委员会，并由董事长或总经理担任主任。

7 是否召开了学习贯彻落实新安法、全国安全生产电视电话会议精神、中心季度和年中安全工作会议精神以及安全生产重大事项决策等专题会议。

8安全管理力量落实情况是否依法设置了专门的安全生产管理机构。

9 是否根据生产需要配足了专（兼）职安全生产管理人员，并100％持证上岗。

10 高危企业是否配备了专职注册安全工程师。

11 安全生产管理机构和安全生产管理人员是否履行已以下职责：（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；（四）组织或者参与本单位应急救援演练；（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；（七）督促落实本单位安全生产整改措施。

12 安全生产报告落实情况是否建立了安全生产定期报告和公示制度。