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英文简历写作常见问题介绍英文简历写作常见问题介绍 1. cover letter(求职意向书) 一定需要写吗? 英文简历最好有一份cover letter，将你为什么加入该公司，个人能力是否和所对应的岗位匹配，你的强项在哪里，再表一下决心。

许多实力雄厚的本地化企业觉得求职意向书多此一举，但真正有外派人员的企业还是很看重求职意向书的。

2. cv、resume、personal profile的区别：现在常有人把cv和resume混起来称为“简历”，精确来讲，cv(curriculum vitae)源于拉丁语，，应是“履历”的意思。

在美国，cv主要是用于申请学术、教育、科研职位，欧洲、中东、非洲和亚洲等地，cv更常用于应征工作。

而源于法语的resume才是“简历”的意思。

resume 一般概述了与求职有关的教育经历，是对经验技能的摘要。

personal profile 是更加精炼的个人介绍，着重点为工作业绩、学术成果等，一般不涉及太多个人信息。

3. gender 和sex 不要搞混：gender 是社会性别，sex 是生物性别，也叫自然性别。

gender 是更加地道的简历用语。

例如：gender: male/ female.4. contact information( 联系方式)：国外的简历联系地址要写得很详细，国内一般不要求，但电子邮件一定不要写现在公司的地址。

另外因为人才流动量大，一定要写清楚现在的城市。

例如：5f, **building, chaoyang district, beijing,china.5. 工作经验的顺序安排：我曾见到过一份简历，学心理学专业出身，后来做过市场和销售，简历是根据其做过的行业、项目类别分类。

给人感觉非常混乱，无法清楚看到某一时间段的持续性业绩，最好把自己的工作经验按照时间来排序，一些阶段性(几个月)的工作可以不用提及。

6. 海归写英文简历也需要帮忙吗?很多海归是在非英语国家如：德国、法国接受教育，英文未必是留学所在国的授课或生活常用语言。

英文简历常见通病英文简历是我们在海外求职或者是从事国际化企业工作时必备的材料。

一份好的英文简历可以让我们决胜工作，但一份差的英文简历也会让我们失去机会。

因此，写好一份英文简历是非常重要的。

在写英文简历的过程中，有一些常见的错误或不规范的表达需要避免，下面我们将针对这些通病进行分析和解决。

通病一：拼写错误这是制约英文简历成败的最大硬伤，不仅让雇主产生不良印象，而且还会影响应聘者的职业形象。

因此，在写英文简历的时候，务必要仔细检查每一个单词的拼写是否正确。

万一自己的英文表达能力不够，可以通过工具进行纠正。

通病二：语法错误语法错误与拼写错误一样，对于英文简历表达的清晰度和流畅度产生非常大的影响。

常见的语法错误包括动词的时态不正确、主谓不一致、形容词和副词用错，等等。

因此，在写英文简历时要注意语法规范，保证表达准确、流畅。

通病三：使用口语化语言口语化语言在日常生活中很常见，但在英文简历中却应该尽量避免。

口语化语言包括一些缩写词、俚语、流行语等，这些都会让你的英文简历显得不够正式，缺乏专业感。

因此，在写英文简历时，要尽量使用正式的、专业的语言表达。

通病四：格式不规范英文简历的格式在不同的国家和地区有所不同，但大多数都能按照正式的格式来完成。

例如，简历的字体应该使用正式、易读的字体，例如Arial或Times New Roman。

标题和开头应该显示清晰，以便简历能够快速被扫描和阅读。

通病五：陈述不清英文简历需要简练、明确地陈述出你的经历和能力，避免使用长长的、散漫的句子，使读者感到混淆和困惑。

应将关键的信息放在简历的前几行，以便阅读者能够迅速了解你的能力和经验。

通病六：不合适的照片在我们的简历中插入照片已成为另一种潮流，但这并非是所有工作场所的标准做法。

在某些地区，附带照片甚至会让你的简历被拒绝。

因此，在准备简历时，先了解目标职位所在地的规定并做出相应的判断，决定是否需要在简历中加入照片。

通病七：夸大表述在我们写英文简历的时候，为了让自己更加吸引眼球，往往会夸大我们自己的能力，比如吹嘘我们的职业成就或者过高地估计我们自己的能力。

英文简历需要特别注意细节英文简历在全球化的就业市场中具有极大的意义。

随着越来越多的人追求海外工作机会，掌握一份出色的英文简历成为职业发展的必需之一。

因为英文简历涉及了英语语法、文化信仰和习惯的问题，我们在编写的时候需要特别注意几个方面的细节。

1. 写作风格英文简历需要采用简洁、明了的写作风格，并且语言要准确。

因为英语是一门语法严密的语言，在写作过程中要特别关注语句的结构、主谓宾语和动宾短语等方面。

同时，还需要注意用词的准确度和恰当性。

不要直译中文，或者用白话代替专业术语。

2. 突出技能和经验在编写英文简历时，需要注重突出自己的技能和实践经验。

在技能方面，我们应该列出自己擅长的领域以及熟练掌握的工具和技术。

在经验方面，我们需要详细阐述过去的工作和项目经历，着重强调所负责的岗位、工作内容和成果。

3. 突出自我评价英文简历中的自我评价是一个重要的部分。

我们需要客观、真实地评价自己的能力和特长。

同时，我们也需要强调自己的团队合作精神和领导能力。

如果有过海外留学或者工作经验，一定要加以突出。

4. 格式和排版在制作英文简历时，需要关注排版和格式。

首先，我们应该在文档标题中注明应聘职位。

在正文部分，我们需要注意字体、字号、段落等方面。

建议使用宋体或Times New Roman字体，大小为10或12号。

对齐方式应该一致，排版整洁。

此外，简历长度不宜过长，最好控制在一页之内。

5. 特别注意语法和拼写英文简历中，语法和拼写错误极易引起雇主对你的不信任感。

因此，在编写简历时，要特别注意语法和拼写的正确性。

尤其是一些常见单词和专业术语，一定要认真核对。

这样可以有效地提高简历的质量，提高EP（Employability Potential）值。

综上所述，英文简历的撰写是求职过程中非常重要的一环。

在编写的时候，我们需要注重战略性布局，提高写作的质量和效果。

通过注意这些细节，您可以制作出一份出色的英文简历，让自己在海外求职市场中脱颖而出。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==制作英文简历的注意的事项及细节在制作英文简历上我们需要注意的有很多。

下面是小编搜集整理的制作英文简历的注意的事项及细节，欢迎阅读，供大家参考和借鉴!英文简历中一些需要注意的事项：1. 身高体重、政治面貌、婚姻状况、出生年月、籍贯户口是不需要放在简历上的。

除非雇主指明需要，照片也不用放。

2. 简历上不要写大段的“ 自我评价”。

网上各个欧美大学都有简历模板，直接套用就好。

表格式简历在欧美国家也比较少见。

3. 在中国获得的奖项和证书请写全称，并加上你的排名。

如果你光写“CET-6, Score: 600”，雇主不知道“CET”是什么东西。

写“College English Test - Level 6, Score: 600”，雇主不知道 600 分算高算低，Level 6 是不是最高等级。

比较好的办法是写上你的排名。

同理，很多时候“Model Student”或者“XX Cup Chemistry com#petition” 面试官搞不清含金量高低，但如果你加上排名，就能充分表明“你很厉害”这点，面试官也不需要知道“Model Student”究竟是什么。

当然，如果奖项、证书和你应聘的岗位或申请的专业比较相关，又或者你的简历比较空，那可以花一句话解释一下该奖项、证书。

4. 为了避免歧义，日期建议写成 January 5, 201X 或者 5 January,201X 这种格式。

全是数字的话，16/01/05 外国人看不懂，01/05/16 在有些国家代表 1 月 5 日，有些国家代表 5 月 1 日。

5. 所有标点请用英文的半角格式。

逗号后面记得空格!。

简历里一般用不到句号。

6. 还在上学或刚工作几年的，简历最好只有一页。

7. 文件名最好存为 Zhang_CV.pdf 或者 Zhang_Resume.docx 这样，以姓氏开头、无空格。

英文简历中致命错误英文简历往往是一个外国公司招聘外籍员工的必需品。

虽然英文简历和中文简历的格式相似，但是英文简历的语言、内容和格式都有着自己的规范，如果不按照规范编写简历，就会有很多致命的错误。

在本文中，我们将讨论英文简历中常见的致命错误，并提供一些解决方案，以帮助您改善英文简历的质量，增加聘用的机会。

拼写错误和语法错误就像中文简历一样，英文简历中拼写错误和语法错误也会给雇主留下不好的印象，因为一个人的语言和拼写能力往往直接影响到其工作的表现。

为了防止这种错误，应该仔细地检查简历中的所有单词拼写和语法，可以用一些拼写和语法检查工具来辅助。

数据不完整和不准确英文简历中要提供足够的信息，以方便雇主对求职者进行评估。

如果简历中的数据不完整或不准确，就会给雇主不真实的印象，因此简历中的数据要准确、真实和详细。

为了做到这点，求职者需要认真地阅读求职广告中的所有要求，确保简历中涵盖所有相关技能和经验。

错误的文本格式在英文简历中，格式是非常重要的。

如果求职者的简历不遵循正确的格式，就很难吸引雇主的注意。

因此，简历的格式要符合标准格式和布局。

在使用简历的文字部分的时候，应该使用简单易懂的字体和排版，使得读者能够很快地了解个人信息和技能。

图片和图片格式不正确一些求职者在简历中添加了自己的照片，以增加吸引力。

但是，在英语简历中，照片一般不是必需的，而且在一些国家，使用照片还会引起人种、宗教等倾向的问题，因此不建议添加照片。

同时，在简历中使用图片要谨慎。

在简历中使用错误的图片格式或图片的分辨率太低，会导致图片不能显示正常，影响简历的可读性和可用性。

为了避免这些问题，应该使用常用的文本格式和准确和清晰的图片。

错误的使用语言英语简历的语言要求必须是准确、简洁、包含必要信息，适当减少过多的修饰。

如果求职者在英文简历中使用错误的英语语言，或使用了过度复杂的英语，会留给雇主不好的印象。

在简历中使用简单的句子和正确的结构，这样方便简历的处理和评估。

英文简历几点写作要求1. 格式英语简历需要遵循基本的格式要求，包括以下几点：•文件格式应该为Word文档；•字体要清晰易读，建议使用Arial或Times New Roman，字号11或12号；•段落之间要有一定间隔，建议设置单倍行距；•使用粗体或斜体强调要点；•简历页边距要保持合理，建议上下左右边距均为1英寸。

2. 总体结构英文简历通常包含以下几个部分：•头部信息：包括个人基本信息、联系方式等；•职业目标：简要介绍自己的职业方向和目标；•教育背景：列出自己的教育经历和所获得的学位、证书等；•工作经历：列出过往的工作经历、职务和职责等；•实习经历（选填）：列出自己的实习经历、时间和职责等；•个人技能：列出自己的专业技能和语言能力等；•兴趣爱好（选填）：简要介绍自己的兴趣爱好和特长等。

3. 内容英文简历的内容与中文简历基本相同，需要注意的是，应该尽量用简单明了、清晰易懂的语言描述自己的经历和能力。

以下几点应该特别注意：•职业目标应该简明扼要，描述自己希望从事的岗位或职业方向；•在介绍自己的工作经历时，应该清晰地列出每一份工作的时间、公司名称、职务名称、职责等；•在介绍自己的教育背景时，应该清晰地列出每一学历的学校、专业、学位等信息；•在介绍自己的技能时，应该列出自己的专业技能和语言能力等，并注明自己掌握的程度；•在介绍自己的兴趣爱好时，应该简洁明了、符合职场规范。

4. 语言使用在写英文简历时，需要注意语言使用的规范和准确性。

以下几点需要特别关注：•使用第一人称，不要使用第三人称；•使用现在时或过去时描述经历；•尽量使用简洁明了、精炼的语言，不要使用过多的辞藻和长句；•避免使用口语化的表达，应该使用正式的职场语言。

5. 校对和修改在完成英文简历后，一定要进行仔细的校对和修改。

以下几点需要特别注意：•内容是否清晰明了、格式是否规范；•单词拼写、语法准确性、逻辑关系是否正确；•是否使用了正确的职场用语；•是否有不必要的重复和冗长的赘述。

外教一对一写英文简历时一定要避开的10个误区过度使用大写字母很多人在写简历的时候喜欢用大写字母，句子里的每个单词都大写非常常见。

然而，大写字母的作用并非如此。

通常大写的只有句子第一个单词的首字母，或者是专有名词。

比如，如果你的上一个职位是“project manager”，那么你无需大写这两个单词的首字母。

但是，你需要大写你的工作地点“Swindon”里的“S”，因为这是个表示地名的专有名词。

此外，无论你如何使用大写字母，记得确保你的写作风格的一致性。

组织机构该用单数，而不是复数在说起之前工作过的公司或者机构时，我们常常会用复数。

这个其实很正常，一想到公司里来来往往那么多人，第一反应就是用复数。

可是在英语里，机构本身是一个单数名词比如，你得说自己曾在BBC工作，而不是BBCs。

没有使用第一人称简历写的是和你自己相关的事情，你的工作经历，是私人档案。

因此，需要用第一人称来写，而不是第三人称。

如果你不时的在第一人称和第三人称间转换，那真的是再糟不过了。

如果在写简历的时候你会不自觉的用第三人称来写，那么不妨想想你在直接和你的读者对话。

比如：你应该写“I worked in engineering for five years”而不是“Mark worked in engineering for five years”糟糕的语法一份满是语法错误的简历往往会让面试官停止浏览。

如果他们看不懂你想说的是什么，他们会直接把这份简历放在一边，而不是花时间去搞明白。

英语的语法规则很复杂，因此你很容易会犯一些错误。

所以在写完简历之后，一定要花时间校对，不然你很有可能会有麻烦。

当然，如果你能找到一个靠谱的人帮你校对的话就再好不过了。

记住：最好参考学术语法书籍来检查错误。

过分依赖拼写检查拼写检查是个非常棒的发明，在校对简历的时候能帮上很多。

但是，拼写检查工具不能完全取代人工校对。

很多人会觉得拼写检查工具能挑出所有错误，可事实上这有些自欺欺人。

一些英文求职信的缺点
1. 语法和拼写错误：英文求职信中的语法和拼写错误会给雇主留下不专业的印象。

2. 冗长和啰嗦：过度冗长和啰嗦的求职信可能会让雇主失去兴趣，直接影响到你的被考虑程度。

3. 缺乏实际内容：一些求职信可能只是一般性的陈述，缺乏与职位相关的具体内容和经验，这样的求职信无法吸引雇主。

4. 缺乏自信和积极性：求职信中缺乏自信和积极性的措辞会让雇主怀疑你的能力和意愿。

5. 太过模板化：使用标准化模板的求职信会显得缺乏个性和创意，无法真正吸引雇主的注意。

6. 不符合职位需求：求职信未能准确地展示你的技能和经验与职位要求的匹配度，可能导致雇主对你的资格产生疑问。

7. 过分自夸：过度夸大自己的能力和经验会让雇主怀疑你的诚实性和真实性。

三一文库（）/个人简历
英文简历写作需要注意什么
1.绝无拼写错误.现在文字处理软件都有拼写检查(SpellingCheck),您实在没有理由拼错,否则雇主会觉得您连最基
本的东西都不去做.这是完全不能容许的错误.
2.小心相近字.这是拼写检查查不出的错误,要尤为小心.例如,有一位专业是经济学的同志,他本应写Major:Economics(专业:经济学),但却误写成了Mayor:Economy,摇身一变,成了主管经济的市长.
3.避免明显的语法错误.这并不是说一点儿语法错误都没有,因为英语毕竟不是咱们的母语,稍微有一点小错,别人也是能够谅解的.
4.请友人帮忙看一下,这是非常有效的一个方法.一是从拼写,语法,句式等方面来看,有无错误;二是从构思的角度上来看,有没有更合适,更恰当的表达.旁观者清,换一个角度,别人经常能提出一些特别好的建议来.
5.Objective写不写有人写,有人不写.其实写和不写各有利弊.如果写上,当然显得目标明确,非这个行业,这个部门不可,但同时也就限制了您在别的行业求职的可能性.比如,
毕业生在申请象"诚迅联丰"一类的公司时明确写上了所选部门,。