【岗位说明书】总会计师职务说明书
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总会计师助理职务说明书一、职务说明书编写要求1、职务说明书编写由人力资源部门负责打算和组织。
2、在各部门工作人员的组织安排下,岗位职务说明书由该岗位的人选本人负责编写,由该岗位的直截了当上级指导并核实。
3、针对具体岗位,对事不对人。
4、表述准确、简洁,具有概括性,不要写成每日的工作流程。
切忌写成流水帐。
5、请填写具体、详细,并完整填写表格每项内容。
编写好的职务说明书由部门审核,部门审核人为该部门负责人。
6、人力资源部门对岗位职务说明书全面审核,包括规范用语,检查内容的真实性,把握和平稳各项内容的尺度等。
7、职务说明书的编写、审核均要遵循实事求是的原则,全过程必须认真、严谨。
二、职务说明书编写指导为了准确把握和清晰明白得岗位职务说明书的有关内容,对有关内容说明如下:(一)差不多资料1、岗位名称:指公司内部的工作岗位头衔,它应该能反映此岗位的要紧功能。
如会计、销售经理。
2、所辖人员:指能够支配和治理的人数,是直截了当治理和间接治理的全部职员数之和。
(二)本职使用一两句简要概括的话,准确说明该职位的工作内容,并明确该职位及其该职位直截了当领导下的职位共同努力要求达到的总工作目标,用“完成…”“实现…”“达到…”等词描述。
要求具有高度概括性,且紧紧围绕企业目标、本部门的职能和直截了当上级的工作目标。
(三)职责与工作任务职责是该职位为了完成工作目标而必须履行完成的责任,每个岗位都有若干项职责,最多不超过十项,一样为6到8项。
编写要求如下:1、职责要围绕工作目标,从工作大类逐类来写,不能将一项小的工作任务算成一项职责。
2、每项职责先用几个关键字来概括说明该项工作内容,然后再具体描述如何干,所要达成的结果。
3、一项职责通常由含有行动、完成的标准,完成期限等部分组成。
4、通常以一个动词开始总体工作目标的撰写,如打算,指导,监督,和谐等。
动词+宾语+结果5、在需要群体完成的一项职责中假如承担领导的责任,则用“负责领导…”来描述;在需要群体完成的一项职责中假如承担组织责任,则用“负责组织…”来描述;在仅需要个体(职位上的职员)完成的一项职责,用“负责主办…”或“负责办理…”来描述。
总会计师岗位职责说明书【正文】一、岗位概述总会计师是负责组织、管理和监督公司财务会计工作的高级管理人员。
他们承担着保障公司财务信息准确性和完整性的重要责任,对公司决策提供可靠的财务数据支持。
二、岗位职责1. 制定财务会计政策:总会计师应负责制定和完善公司的财务会计政策,包括会计准则和会计报告标准,确保公司遵守相关法律法规和会计规范。
2. 指导财务会计工作:总会计师应指导并监督财务会计团队,确保其按时准确地完成公司的财务会计工作,包括财务报告、财务分析等。
3. 财务计划和预算管理:总会计师应参与公司的财务计划和预算制定,并负责监控执行情况,确保公司财务目标的实现。
4. 财务风险管理:总会计师应识别和评估公司财务风险,提出有效的风险控制措施,以保障公司财务运作的安全性和稳定性。
5. 内外部报告:总会计师应准备和审核公司的内外部财务报告,确保报告准确无误、及时提供给相关部门和利益相关方。
6. 审计与合规:总会计师应组织和协调公司的内部审计工作,确保公司各项财务活动符合相关法律法规和内部合规规定。
7. 税务管理:总会计师应负责公司的税务筹划与管理,合理遵守税法规定,确保公司合法减税,并为公司提供合规的税务咨询。
三、任职要求1. 学历背景:拥有财务、会计或相关领域的本科及以上学历。
2. 行业经验:具备丰富的财务会计工作经验,在相关行业有一定的行业理解和经验积累。
3. 专业知识:熟悉会计准则、税法以及相关财务管理知识,了解最新财务会计法规和政策。
4. 技能要求:具备良好的财务分析和财务决策能力,熟练使用财务软件和办公软件。
5. 成果导向:具备良好的沟通协调能力,团队管理和组织能力,能够追求卓越并在工作中取得实际效果。
四、工作环境总会计师将与公司的高层管理人员密切合作,与财务、审计、税务等部门保持良好的沟通与协调。
他们通常在办公室内工作,但也需要根据需要进行会议和出差。
五、总结总会计师作为财务会计工作的核心管理者,承担着重要的职责和使命,对公司财务运营起着至关重要的作用。
总会计师岗位工作说明书职位名称:总会计师直接上级:院长岗位性质:医院行政领导成员,是主管医院财经工作的责任人管理权限:行使医院经济管理、指导、指挥、协调、监督的权力,并承担执行医院各项规程、工作指令的义务管理责任:对所分管的工作全面负责主要职责:一、编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划、拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金。
二、进行成本、费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促有关部门降低消耗,节约费用,提高经济效益。
三、建立、健全医院财务管理和内部会计师制度、经济核算制度,实现医院财务目标管理,利用财务会计资料进行经济活动分析。
四、建立和完善财务部门各岗位职责及管理制度。
负责对医院财务机构的设置和财会人员的配备,会计专业职务的设置和提出聘任方案,组织会计人员的业务培训和考核,支持会计人员依法行使职权。
五、协助院长对医院的经营、业务发展以及基本建设投资、设备投资等问题作出决策。
总会计师参与医院业务开发、技术改造、科技研究、劳务价格和工资奖金等方案的制订,参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。
六、对违反国家财经纪律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造成损失、浪费的行为,有权制止或者纠正,制止或纠正无效时提请院长处理。
七、有权组织医院各职能部门、各科室的经济核算、财务会计和成本管理方面的工作。
八、总会计师主管审批财务收支工作,除一般的财务收支可以由总会计师授权的财务机构负责人或其他指定人员审批外,重大的财务收支须经总会计师审批或者由总会计师报院长批准。
九、本院的预算、财务收支计划、成本和费用计划、信贷计划、财务专题报告、会计决算报表,须经总会计师签署。
涉及财务收支的重大业务计划、经济管理、经济协议等,在医院内部须经总会计师会签。
十、会计人员的任用、晋升、调动、奖惩,事先征求总会计师的意见,财会机构负责人或会计主管人员的人选,应由总会计师进行业务考核、依照有关规定审批。
十一、承办院长交办的其他工作。
岗位名称总会计师岗位代码岗位序列技术业务岗位层级四直接上级总经理工作目的在总经理的领导下,负责公司整体财务规划,并负责领导公司的财务管理、成本管理、会计核算和资金总体调度等工作,保障公司财务工作的有序开展。
工作描述职责任务职责:参与公司重大财务、业务问题的决策工作任务1.参与制定公司年度经营计划和预算方案2.参与公司重大财务问题的决策,提出专家性意见3.掌握公司内外财务动态,及时向总经理反映,并提出建议职责:指导财务部门制定公司财务制度,并监督其执行工作任务1.根据公司发展战略,组织制定财务规划2.负责指导财务部门制定和完善财务管理制度3.组织监督各项财务制度执行情况职责:指导编制、下达并监督财务收支计划工作任务1.指导编制年度资金收支计划,信贷计划,指导拟定资金筹措方案2.检查计划实施情况,监督全部资金的调度3.负责组织向金融机构的融资工作职责:指导财务部进行公司财务预算、决算与成本核算工作任务1.根据公司经营目标,指导财务部门编制财务预算2.审核财务预算、成本计划、利润计划3.根据公司经营情况,指导财务部门修正财务预算4.监督公司整体预算执行情况5.指导财务部门定期组织财务决算6.监督财务部门组织成本核算职责:负责财务监督与会计监督工作任务1.对不良债权处置提出指导性意见2.对不良债权处置提出指导性意见3.监督指导会计、现金出纳管理职责:指导财务系统内部组织管理工作工作任务1.负责指导公司财务人员队伍建设,选拔、配备、评价下属人员2.负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行职责:完成上级交办的其他工作业绩标准1.财务制度的合法性、完整性和适宜性2.资金筹措的及时性100%3.资金筹措的成本较低工作难点1.财务制度的制定2.资金筹措工作禁忌违反国家财务法规职业发展总经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求财务或金融等相关专业工作经验15年以上财务工作经验,并具有6年财务管理经验职业资格取得高级会计师专业技术资格1年以上专业技能精通财务管理、税法相关知识,熟悉上市公司财务制度要求;具备财务管理、法律、质量管理、人力资源等方面的知识,了解公司业务和运作流程;熟练使用自动化办公软件和财务软件和基本网络知识能力要求具有一定的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力其他有一定压力承受能力要求。
军工行业-办公室-总会计师岗位说明书
岗位概述
总会计师是军工行业办公室中的关键岗位,主要负责管理和监督公司的会计财
务工作,确保公司的财务数据准确、合规。
总会计师需要具备专业的会计知识和管理能力,能够协调各部门的财务活动,提供决策支持,并与内外部利益相关方进行有效沟通。
岗位职责
1.制定并执行公司的财务战略和目标,保证财务活动合乎法规和内部规
定。
2.管理公司的会计团队,包括招聘、培训和绩效考核等。
3.监督公司的财务报表准确性,并及时向管理层汇报财务信息。
4.分析财务数据,识别潜在风险并提出改进建议。
5.参与公司的预算编制和审批过程,确保资金使用合理有效。
6.指导财务团队与审计师、税务机构等进行有效沟通,配合完成外部审
计等工作。
7.参与公司项目决策,提供财务分析和建议。
任职要求
1.本科及以上会计、财务等相关专业学历,具备注册会计师资格。
2.至少8年以上财务会计相关工作经验,有3年以上管理经验。
3.熟悉相关法律法规和会计准则,具备较强的会计分析能力。
4.良好的沟通与协调能力,能够有效管理团队、处理复杂问题。
5.具备较强的抗压能力和责任心,能够按时保质地完成工作任务。
发展前景
总会计师是公司财务管理层的核心成员,具有较高的专业声誉和职业发展前景。
通过不断学习和提升管理经验,总会计师有望晋升公司财务副总裁、首席财务官等高级管理岗位。
以上为军工行业-办公室-总会计师岗位的说明书,希望您能对该岗位有更深入
的了解,以便更好地适应该岗位的工作需求和职业发展规划。
1.坚决贯彻党的路线、方针、政策。
坚持四项基本原则,遵纪守法、团结同志,职业道德好。
遵守医院的各项规章制度,全心全意为患者、职工服务。
2.参与医院重大财务、业务问题的决策,包括:参与制定医院年度经营计划和预算方案;参与医院重大投资、业务问题的决策;掌握和了解医院内外动态,及时向院长反映并提出建议。
3.指导财务部门制定医院财务政策与财务制度,并监督其执行。
根据医院发展战略,组织制定财务规划;负责指导财务部门制定和完善财务政策和管理制度;组织监督各项财务制度执行情况;参与医院重大财务问题的决策,提出专家性意见。
4.主持编制、下达并监督财务收支计划。
支持编制年度资金收支计划、信贷计划,拟定资金筹措方案;执行全部资金的调度,检查计划实施情况;负责组织向金融机构的融资工作。
5.指导财务部进行财务预算、决策与成本核算。
根据医院经营状况,指导财务部门编制财务预算;审核财务预算,费用计划、收支结余计划;根据医院经营情况,指导财务部门修正财务预算;监督医院整体预算执行情况;指导财务部门定期组织财务决算;监督财务部门组织成本核算。
6.负责财务监督与会计监督。
对不良债权处置提出指导性意见;定期指导下级组织资金清查;监督指导会计、现金出纳管理。
总会计师岗位说明书总会计师的工作是十分重要的,下面小编为大家精心搜集了3篇关于总会计师的岗位说明书,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!总会计师岗位说明书一1.全面管理企业日常财务会计工作;2.指导制定企业财务管理政策及工作程序,负责经济合同的制定与执行;3.管理现金流量,管理贷款、货币兑换及监督信用部,负责管理会计事务、出纳、收人核算业务等;4.在企业经营活动中控制成本、定价和现金流量,并控制财务预算支出;5.建立会计系统,进行内部控制,定期检查财务工作;6.监督编制预算表、现金流量报告;7.提议薪金工资率的增减及财务部人员的编制;8.负责与各个部门进行业务沟通;9.制定每个岗位的工作职责、工作程序,建立各种物资、资金管理制度;10.审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;11.对所属员工进行培训,不断提高员工的业务能力和综合素质。
总会计师岗位说明书二1.认真贯彻执行国家的方针政策、法规和制度,严格维护财经纪律,保证完成各项上交任务。
2.参与制定公司的生产经营方针和策略,参与制定公司的发展规划,参与讨论审批年度综合计划。
3.参与制定公司的经济责任制,负责组织建立和健全公司的经济核算办法,及财务会计制度。
4.负责组织审查重要的经济合同。
5.负责组织产品价格的制定和审报工作。
6.组织公司开展财务成果预测,参与公司重大项目的可行性研究,以便为公司提供可靠的资料和可行性建议。
7.审查和签署公司的财务成本计划,银行信贷计划和会计报表。
8.组织开展公司的全面经济核算和定期召开经济活动分析会议。
9.与总工程师、总经济师配合,组织推广现代管理方法,提高公司的现代化管理水平。
10.指导制定财会人员的业务培训规划,组织财会人员的考核,研究财会人员的使用,维护财会人员正当权益。
总会计师岗位说明书三1. 贯彻执行国家、自治区、建工集团有关财务、会计、税收、金融、国有资产管理、会计人员职权条例等法规和制度。
总会计师职务说明书
从事工作年限以及相关经验5年以上
要求有丰富的财会工作经验
一般能力1、具备会计学、国际金融、国际贸易、财务管理、金融会计学、经济法等相关知识;
2、具有出色的财务管理能力,能进行合理的财务规划和有效的财务控制;
3、具有良好的职业操守,高度的工作热情,能够承受较大的工作压力;
4、善于发现问题、分析问题并解决问题,有较强的敬业精神和学习能力;
5、有使命感、诚信,具备优秀的个人领导魅力。
兴趣爱好热爱阅读书籍报刊,并热衷于了解金融实事
个体特征长相良好
性别、年龄特征女士优先,男士亦可35-45周岁
体能要求以坐立、读写为主,脑力消耗相对而言较大
工作场所以室内为主
工作坏境的危
险性
极小,由于长期使用电脑。
可能会引起部分人眼睛不适
职业病近视、颈椎病、腰疼
工作时间特征8小时工作制,每周五天
工作均衡性每月末、季末、年末相对繁忙,其余较空闲
工作坏境的舒
服程度
较舒,配备空调、冰箱,工作坏境较自由。
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