精神文明评选标准及打分记录表

宣传报道工作力度不够，未能达到规定的稿件数量
未开展活动或活动无记录
记录不全
标准分
10
20
10
20
标 准
坚持用马列广义、毛泽东思想，特别是用邓小平理论和江泽民同志的“三个代表”重要思想武装干部职工；领导班子成员每月学习1~2次，职工政治学习每月1~2次
重视思想政治工作，职工队伍思想稳定，遵纪守法，爱岗敬业，乐于奉献，顽强拼搏
精神文明考核标准
精神文明考核标准（100分）
责任
人
责任
部门
考核
方法
抽查学习记录，召开座谈会
பைடு நூலகம்查记录，召开座谈会
现场检查
查记录
扣 分
不计分
5~10
5
5
5~15
不计分
5
不计分
10
扣分内容
没有组织学习
学习次数少或学习无记录
政治思想宣传教育活动不正常，记录不完整
职工思想不稳定，工作热情不高
发生违章违纪行为
无创建口号、标语
不计分
5~10
不计分
扣分内容
设施不全，活动开展少
谈吐、举止不文明，语言文字不规范，待人不够礼貌，仪表、衣着不整洁
无语言文明、行为有礼措施或有职工受过行政拘留、治安处罚等事件
发生扰民现象，工地周围群众意见大
发生违反计划生育政策问题
标准分
10
10
标 准
加强企业文化建设，增加文化、体育、娱乐设施的投入，办好文体活动室，每年开展一次较大规模的主题系列活动和体育比赛
创建口号、标语鲜明，宣传报道能及时反映大桥建设情况和建设者的精神风貌
以“三学一创”为重要载体，开展“建功立业”等群众性的精神文明建设活动，努力提高职工队伍素质和单位文明程度；各项活动有文字记录

附表9
福建交通职业技术学院第一届体育节
暨第十三届田径运动会精神文明奖卫生评比表
本部门每天进行两次卫生检查，上午在11：00，下午在4：00。

评比人员每天上午10：45，下午3：45到主席台左侧集中。

4：10未到者算自动弃权。

到时我们会在上午10：30，下午3：30通过广播宣传。

如有特殊原因推迟评比时间我们将通过电话联系各系负责人。

评比结果上报作为各系评比的依据。

每次检查由各系派一人协助，本系部不参评本系部卫生。

评比规则：
1、系部大本营有纸屑1—2张的扣2分，3—5张的扣5分，5张以上按每张2分扣直到扣
完纸屑类评比分数。

2、系部大本营有少量果皮1—2个扣5分，3—5个扣10分，5个以上果皮类评比不得分。

3、系部大本营有塑料袋1—2个的扣5分，3—5的扣10分，5个以上包装袋类评比不得分。

4、系部大本营有其它类垃圾（如烟头、宣传垃圾、落叶、树枝等）1—3个的扣5分，4—6
的扣10分，5个以上本项目不得分。

各系部负责人核对无误后签字通过。

填表时间：年月日午。

③兴学育人，尊师重教，有哪些形式、措施、效果。（听汇报，2分）
4、法律法规教育
(4分)
开展了宪法、婚姻法、国土法、水法、森林法、刑法、行政诉讼法、计划生育法等法律法规教育和政务公开等依法治国教育，有哪些形式、措施、效果。（查宣传资料或会议记录，4分）
项目
内容
自评
评定
三、精神文明创
建活动
(25分)
1、全年创建工作（主要创建文明单位和创建生态文明村）有哪些内容、措施，有哪些亮点。（听汇报、看现场，查工作记录，6分）
六、文化、体育
活动
(10分)
①春节、“七·一”、“八·一”、“十·一”、元旦等节日，有哪些文体活动，组织活动情况、效果怎样。（听汇报，查资料，6分）
②是否积极参加县统一举办的文化体育活动和组织好平时文体活动。（听汇报，4分）
合计（总分）
说明：1、考核考评总分100分，定三个等次；90分以上为好，70分－89分为中，
69分以下为差。
2、县直部委办局、省市属驻华单位没有的工作内容给该小题满分。
2、创建经费投入情况，是否逐年增加。（听汇报、查资料，6分）
3、创建效果是否明显。（听汇报、看现场，13分）
四、
宣
传
工
作
(25分)
1、形势宣传
(10分)
①中央和国家重大方针、政策，科学发展观的学习宣传；我县经济社会形势的宣传，有哪些形式、措施、效果。（听汇报，看宣传栏，2分）
②重点党报党刊发行。（由邮政局、梅州日报发行站提供数字，按完成比例计分，8分）
③组织修桥修路修圳等公益活动，组织捐款捐物、慰问烈军属、低保户、五保户、帮助困难员工等道德实践活动，有哪些形式、措施、效果。（查记录，3分）

精神文明建设考核表计分说明：该表分查阅资料、查看奖励和实地考察三部分，满分为50分，其中查阅资料部分为20分，表彰奖励10分，实地考察部分为20分。

查阅资料（20分）领导班子对精神文明创建重视程度（3分）1、每年定期研究精神文明建设工作至少2次，有会议记录（1分）2、有精神文明建设组织领导机构和专、兼职工作人员任命的文件（1分）3、创建工作有年度工作安排、有创建简报、有年终总结（1分）创建活动开展情况（14分）4、思想道德教育活动有计划、有教材、有考核记录（1分）5、开展岗位练兵、技术比武、知识竞赛、演讲比赛及军警民共建等活动，一项活动得1分，满分5分6、开展文明处（科）室、文明班组创建活动（1分）7、开展文明楼院、文明家庭等创建活动（1分）8、开展文艺活动（1分）9、开展体育活动（1分）10、开展扶贫、帮困、送温暖、献爱心等社会实践活动，热心支持社会公益事业，为当地文明创建作贡献（2分）11、有树立的创建先进个人典型（1分）12、创建档案齐全规范（1分）规章制度建设情况（3分）13、有文明行为规范和服务规范（1分）14、有安全防范制度（1分）15、有文明创建奖罚制度（1分）查看奖励（10分）表彰奖励限近三年来（含当年）的奖项。

综合奖项省部级每项加3分，地厅级每项加2分，县级每项加1分；单项奖省部级每项加2分，地厅级每项加1分。

表彰奖励加满10分为止。

综合奖项：1、先进党组织2、政府目标管理3、五一劳动奖状4、上级党委政府嘉奖和主管部门记集体功单项奖1、上级主管部门授予的主要业务奖项2、思想政治工作先进单位3、廉政建设先进单位4、综合治理先进单位5、卫生和绿化先进单位6、精神文明创建活动奖项（不含“文明单位”荣誉）实地考察（20分）宣传教育阵地（4分）1、有宣传橱窗、板报（2分）2、有文明教育场所（2分）文体活动阵地（6分）3、有文化活动场所、有图书阅览室（共4分，各占2分）4、有体育活动场所（2分）创建文化氛围（2分）5、创建标语、标牌规范美观（1分）6、文化氛围浓（1分）内外环境面貌（包括家属院）（5分）7、净：全天保洁、无卫生死角（2分）8、齐：无乱写乱画、乱摆乱放、乱搭乱建（1分）9、绿：绿化面积达到20%以上（1分）10、美：建筑物和谐美观（1分）整体印象（3分）11、单位文明祥和（1分）12、员工热情友善（1分）13、工作、生产秩序井然（1分）编辑：××*。