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麦肯锡方法——解决问题的七个步骤（ 7 EASY STEPS TO BULLET PROOF PROBLEM SOLVING善于解决问题的能力通常是缜密而系统化思维的产物，任何一个有才之士都能获得这种能 力。
有序的思维工作方式并不会扼杀灵感及创造力，反而会助长灵感及创造力的产生。
解决问题的七个步骤第一步-陈述问题 清晰地陈述要解决的问题 清晰陈述问题的特点： 一个主导性的问题或坚定的假设 具体，不笼统有内容的（而非事实的罗列或一种无可争议的主张 ）可行动的以决策者下一步所需的行动为重点谜行关键分析踪昏讷查站果, 并建枸论证—周解备, 然启再来首要之务是对问题的准确了解步骤2-分解问题逻辑树-----------|-分支问题同题/假设I 一—— __ I L分支向蔻__________ ! H分支柯理J 何夏7瓶设2 —一分支阿题厂分支问题问题/候设3 —----------------- L令支何题为什么使用逻辑树？L捋向楚分成7L个都分硬-解决问题的工作可以分成智力上能够解决的凡个部徐•不同部分可按椎重^急区分,工作肯任能分派到各人A保该F1飓获得完壑地衅决•将问题的各个部分解决埒，即可解决整个问题•所方向艇的各个部分各不相同，布且包括了各个方面〔耶没有重叠汶有遗漏）3 .使咬自小觐共同了解衅决何睡的框架4.协助重点心岭框架及理论逻辑树的三种类型描述•首先定义向瓠再将间题分成不同的部分推论的成偷•行紊主耘、标准、料题、话题,先给出解决问题的•原因假设方案，熙后举出所需的充是原因来睑证或推翻这个假设•利用推论成愤设渴主的逻辑树来投出问题-逻辑树的末梢以啊句形式姑彖•列出关键问瓠，使之能用「是」威.「否」来回窖，媒后按照需采职之相应行劫品逻辑顺序排列•利用问题图来我出选择方案，通常在项目后段襁序使用,径常反复推盟±程中的笫—37递设/理论及数寄之间的次用80/网的思考方式,重点努力格决最重妥的另•不仅要常问哪又会怎样-一一而且决妄耳伫忘了件么•进行L项技困难的研窕分所时淘汰等关建性问题是拿撞会理生活方武的关键步骤4-制定详细的工作计划5分扬工作以*从避辑树甲最模■假设是时可肯・分机是叶r检・指出分析资，说明负责*说明诊断硬T国「叶」）以解决问题M方甘低枝或不成耕可琵自处搜集囊精或式之说明-包挝厘之模丈」曲分析工作傍-「更要议题」和国筝是或透电廊说明，目的是A「衣解找包殖」因要繇次间题定义茶同，要明磷界定才能国莲是或否，而能提出具体行潮布功-确定每个议题都•列羊修设可用•决定决策过程■寻求可用的•决定搜集■演■「札图尽星卓冰明确—前貌想洛•决走分■棉笊虔既市用资料■与做会•但出琴断的*必要时遂一专簸-自我想法-蔺单案例-决定用韦F种析的人前国崔果4—同事间想'法凌杂的说明会耕方法，凄定时间•小组舞L员立间讨私工作段诒落顷矫假设工作计划的最佳做法：提早？不要等待数据搜集完毕才开始工作经常？随著反复仔细分析数据而修改、补充或改善工作计划具体？具体分析，寻找具体来源综合?同项目小组成员一起检测，尝试其他假设里程碑？有序地工作-使用80/20方法按时交付有条不紊的及早规划工作计划对解决问题大有帮助步骤5-进行关键分析尽可能地简化分析 工具从专家那里得到数据 的指导方向 对新数据采取灵活态度 同项目小组共享良计 对困难有所准备 勇于创 新记住假设也是会被推翻评注 以假设和最终产品为导向 什么问题？ ” 不要只拘泥于数字-要题问“我要回答经常反复地进行假设和数据分析不要绕圈子不轻言使用大的线性计划之类的仔细分析之前估算其重要性 开阔视野，不要「见树不见林」 使用80/20及简便的思维方法别钻牛角尖经常给出比“图书馆数据”更清晰寻找明显事物仔细将你的工作纪录成文件步骤6-综合分析调查结果，并建立论证步骤7-说故事（陈述来龙去脉）准备故事图解：画出你所持论点的完整结构，以每张图表上方的讯息文字串连成一个合乎逻辑又具说服力的故事。
麦肯锡方法：解决问题的七个步骤“管理常识”可以订阅哦！麦肯锡方法——解决问题的七个步骤7 EASY STEPS TO BULLET PROOFPROBLEM SOLVING善于解决问题的能力通常是缜密而系统化思维的产物，任何一个有才之士都能获得这种能力。
有序的思维工作方式并不会扼杀灵感及创造力，反而会助长灵感及创造力的产生。
步骤一：清晰地陈述要解决的问题清晰地陈述问题的特点：•一个主导性的问题或坚定的假设•具体，不笼统•有内容的(而非事实的罗列或一种无可争议的主张) •可行动的•以决策者下一步所需的行动为重点首要之务是对问题的准确了解步骤二：分析问题切勿低估团队合作对解决问题的价值步骤三：去掉所有非关键问题！步骤四：制定详细的工作计划工作计划的最佳做法：•提早：不要等待数据搜集完毕才开始工作•经常：随著反复仔细分析数据而修改、补充或改善工作计划•具体：具体分析，寻找具体来源•综合：同项目小组成员一起检测，尝试其他假设•里程碑：有序地工作，使用80/20方法按时交付步骤五：进行关键分析需遵循的原则：•以假设和最终产品为导向，不要只拘泥于数字-要题问“我要回答什么问题？”•经常反复地进行假设和数据分析，不要绕圈子•尽可能地简化分析，不轻言使用大的线性计划之类的工具•仔细分析之前估算其重要性，开阔视野，不要「见树不见林」•使用80/20及简便的思维方法，别钻牛角尖•从专家那里得到数据，经常给出比“图书馆数据”更清晰的指导方向•对新数据采取灵活态度同项目小组共享良计•对困难有所准备，勇于创新尽可能选择简便的问题解决方式并避免复杂，间接或推论的方法对准「够精确」的目标即可，不需完美寻找明显事物一定要充分利用其他人的经验并设法找专家来导引你的分析工作进行检查以保证结论同事实相符随着迹象的增多，准备重新修改你的假设放眼未来，迎接分析方面将遇到的困难同项目小组共享良计永远寻找开创性的方法仔细将你的工作纪录成文件步骤六：综合分析调查结果，并建立论证步骤七：说故事(陈述来龙去脉)准备故事图解：画出你所持论点的完整结构，以每张图表上方的讯息文字串连成一个合乎逻辑又具说服力的故事。
经典的麦肯锡解决问题七步法（图文版）善于解决问题的能力通常是缜密而系统化思维的产物，任何一个有才之士都能获得这种能力。
有序的思维工作方式并不会扼杀灵感及创造力，反而会助长灵感及创造力的产生。
步骤一：清晰地陈述要解决的问题清晰地陈述问题的特点：•一个主导性的问题或坚定的假设•具体，不笼统•有内容的(而非事实的罗列或一种无可争议的主张)•可行动的•以决策者下一步所需的行动为重点首要之务是对问题的准确了解步骤二：分析问题切勿低估团队合作对解决问题的价值步骤三：去掉所有非关键问题！步骤四：制定详细的工作计划工作计划的最佳做法：•提早：不要等待数据搜集完毕才开始工作•经常：随著反复仔细分析数据而修改、补充或改善工作计划•具体：具体分析，寻找具体来源•综合：同项目小组成员一起检测，尝试其他假设•里程碑：有序地工作，使用80/20方法按时交付步骤五：进行关键分析需遵循的原则：•以假设和最终产品为导向，不要只拘泥于数字-要题问“我要回答什么问题？”•经常反复地进行假设和数据分析，不要绕圈子•尽可能地简化分析，不轻言使用大的线性计划之类的工具•仔细分析之前估算其重要性，开阔视野，不要「见树不见林」•使用80/20及简便的思维方法，别钻牛角尖•从专家那里得到数据，经常给出比“图书馆数据”更清晰的指导方向•对新数据采取灵活态度同项目小组共享良计•对困难有所准备，勇于创新尽可能选择简便的问题解决方式……并避免复杂，间接或推论的方法对准「够精确」的目标即可，不需完美寻找明显事物一定要充分利用其他人的经验……并设法找专家来导引你的分析工作进行检查以保证结论同事实相符……随着迹象的增多，准备重新修改你的假设放眼未来，迎接分析方面将遇到的困难…同项目小组共享良计永远寻找开创性的方法…仔细将你的工作纪录成文件步骤六：综合分析调查结果，并建立论步骤七：说故事(陈述来龙去脉)准备故事图解：画出你所持论点的完整结构，以每张图表上方的讯息文字串连成一个合乎逻辑又具说服力的故事。
