地税稽查局创人民满意站所述职报告
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地税局个人述职报告4篇本文将为大家推荐一篇关于“地税局个人述职报告”的文章,希望大家会喜欢。
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请大家密切关注我们的网站,我们将会及时发布更多的相关信息!地税局个人述职报告篇1各位领导、同志们:我于元月份就任开发区分局副局长,主要分管办公室、人教、政工和基建工作。
现就本人过去一年来的思想工作情况向上级组织、领导和同志们作一个汇报,敬请批评指正。
一年来,在市局的正确指导下,在分局党组的集体领导下,我从开发区地税工作实际出发,从自身做起,以全心全意为地税、为纳税人服务为己任,做到“两个坚持、两个创新”,坚持科学发展观,坚持依法治税、规范行政、优质服务;创新文化管理,创新队伍建设模式,打造服务型税收队伍。
通过以项目为载体,抓项目促发展得工作思路,寻求四个着力点:一是规范管理,二是加快地税文化建设,三是建设服务型机关,四是打造学习型组织,充分发挥决策、指挥、协调的优势和能力,带领分管科室的同志们圆满、全面地完成了各项工作任务。
(一)、加强能力建设,提高综合素质,力争做一个合格的基层税务领导干部伴随改革开放和市场经济发展的大潮,特别是信息化和网络化的极大普及,干部的价值取向日趋多元化,税收工作也面临着新的环境。
在这一大的背景下,作为一名基层税务领导干部,加强自身能力建设显得尤为重要。
今年,我系统地学习了“三个代表”重要思想和党的十六届三、四中全会精神,重点学习了关于学习型组织的有关理论,挤时间学习了经济、管理、税收政策等多科知识,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高自身的政策理论水平,不断提升思想境界,始终保持共产党员的先进性和纯洁性,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,为全年工作的顺利开展打下了坚实的基础。
切实加强规范管理,推行“2+3”模式,是市局党组在新形势下开展机关管理的创新之举。
稽查述职报告范文4篇各位领导、同志们:,在总公司党委的正确领导下,在大队全体职工的积极努力下,大队班子成员坚持以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,对燃气稽查工作所面临的新情况、新问题进行了冷静的思考和客观的分析,充分履行稽查的职能,深入开展效能稽查,取得了很好的效果。
通过深化内部改革,强化内部管理、创新和完善稽查业务,使得稽查工作的社会影响力和在企业经营管理中的监察力度不断提高,圆满完成了全年各项工作任务,进一步开创了燃气稽查工作的新局面。
下面,我代表大队班子成员向大会报告本职工作完成情况。
一、工作思路清晰,强化工作职能是我单位在燃气稽查工作中全面开展行政执法的第一年,为了保证行政执法工作的全面推广,切实把职能定位落实到实处,我们在深入调查研究的基础上,结合工作实践,着眼长远抓规划,理清了工作思路,及时把握住了燃气稽查执法工作的重点,以此来统一广大干部职工的思想,进一步提高干好燃气稽查执法工作的紧迫感和责任感。
我们明确制定了燃气稽查工作的指导思想和总体工作思路。
即“围绕一个中心、做好二篇文章、明确三项重点、强化四个力度、实现五个确保”,具体为:紧紧围绕总公司中心工作,做好创新与发展二篇文章;明确执法、服务、安全三项重点内容,强化打击偷盗气、追缴欠费、清理占压、违章开挖四个方面的工作力度;从而确保全年稽查工作任务的顺利完成、确保稽查体制改革的不断深入、确保全年无安全事故的发生、确保稽查队伍办案准确性、确保全年稽查执法办案无不廉洁现象发生。
并以此为主线贯穿于全年的燃气稽查工作之中,从而明确了工作目标,突出了工作重点,起到了有的放矢、事半功倍的良好效果。
二、推进企业改革,加强企业管理十六大明确指出,今后改革的一个重点是继续推进国有企业的改革。
我们认为,在新形势下我们企业要在6个方面有所创新,即观念创新、管理创新、机制创新、技术创新、文化创新和思路创新。
过去的很多做法已经开始束缚我们前进的方向,必须加以改革。
地税稽查人员述职报告范文一紧张而又繁忙的XX年即将过去了,回顾一年来的工作感慨颇多,我稽查三科的同志们在“三个代表”思想的指引下,在分局领导班子的正确领导和亲切关怀下,在兄弟科室的大力支持下,胜利地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作情况总结一、强化“稽”字认真履行职能XX年的税收任务对于我局来说十分艰巨,摆在我科面前的稽查任务也非常沉重,全年共给我科下达稽查户数200多户,稽查任务100万元。
为了完成这些硬指标,我科全体同志集思广益、群策群力,积极发挥人的主观能动性。
我科根据年初工作会议上的“五要”(1、税费收入要确保,2、征管手段要优化,3、科技兴税要到位,4、党风建设要严明,5、文明服务要优化)讲话精神,认真开展了稽查工作。
我科的稽查对象大多是注销、变更企业,特别是注销企业有两种原因:一是无力经营,二是合并改制。
把握好注销企业的最后一关,防止税款流失是我们的重要任务。
工作中,我们采取了动态稽查、询问稽查、比较稽查、信息稽查、关联稽查等方法,将每一户接受稽查的企业的纳税情况按税法规定和稽查操作规程作了全方位的检查,并将检查情况及时向分局审理委员会汇报,按照审理委员会的意见进行处理。
税务稽查是打击偷漏税的最直接的手段之一,其基本职能有稽审、监控、惩处、督导、促收等,我们在稽查时有效的将这些职能有机地结合起来,体现了税务稽查工作的特点。
二、着眼“稳”字确保收入完成由于目前我区企业的经营情况不是很好,经济效益下滑,资金周转不畅,导致税收收入很难完成。
税收收入是我们工作的中心,市局考核收入计划按平均进度考核,这就要求我们稽查科在完成任务时也要跟上分局的步伐,每当查补出税款时,我们就立即组织入库。
由于企业有困难,总想一拖再拖,我们就再三做工作,采取“说破嘴、跑断腿”穷追不舍的工作态度催缴入库,保证了全局一盘棋的步伐。
三、狠抓“素”字解决营养不良干部自身素质的高低直接反映着稽查质量的高低,为了保证稽查质量,我科的同志们在跟上分局的业务学习的同时,本着缺啥补啥的原则,结合全国税务执法资格考试,自己每天抽出半个小时的时间“充电”,着重解决工作中急用的知识,掌握最新的税收动态,了解最新的税收政策。
创人民满意站所树地税稽查形象—地税稽查局创人民满意站所述职报告各位领导、各位代表、同志们:我谨代表**县地方税务局稽查局进行工作述职,下面我将稽查局一年来在创建人民满意基层站所活动过程中的工作情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导和同志们给予批评指正。
稽查局是县地方税务局直属的一个基层单位。
专司打击偷税、抗税、骗税。
是一个税收保障和监督机构,副科级设置,省标准化分局一级单位,省档案化管理二级单位。
在业务上受县地税局和市地税稽查局双重领导,以县地税局为主。
现有干部职工11名,其中党员9名。
平均年龄40岁,文化程度大专以上。
我们在市、县主管部门和地方党委、政府的正确领导下,在相关部门的大力支持和配合下,以”三个代表”重要思想为政治指南,统领各项工作。
全局上下,齐心协力,团结奋进,负重拼博,无私奉献,开拓创新,各项工作稳步推进,协调发展。
在过去良好的基础上又取得了新的成绩,迈上了新的台阶,实现了新的突破。
2003年是稽查局组建以来工作质量最好,处罚力度最大,获得荣誉最多,荣誉档次最高的一年。
先后获得了县局业务知识竞赛个人笔试第一名,团体总分第一名的好成绩;在去年四月份政风建设百日活动中被评为”规范执法先进单位”;2003年9月被县委授予2002-2006年度县级”文明单位”;11月份又通过了省、市局一级标准化分局达标验收;在”刘羊杯”中青年门球赛中取得了第四名的好成绩,同时获得了”体育道德风尚奖”;12月份又通过了省二级档案管理达标验收。
在创建人民满意的基层站所活动中,我们把着力点放在使广大人民满意方面,分别从队伍建设、规范执法、内务管理和基础建设等几个方面,采取一系列措施,力求成为执法规范、业务过硬、作风优良、纪律严明、保障有力的基层单位。
要求稽查人员秉公执法,忠于职守,清正廉洁,礼貌待人,文明服务,尊重和保护纳税人的权利,严格按照法定权限和程序执法,增强执法刚性,在两权监督上狠下功夫。
真正做到了权为民所用,利为民所谋,情为民所系,力争把稽查局建设成为人民满意,领导放心,社会称赞的满意站所,放心站所。
税务系统稽查部门述职报告尊敬的各位领导:大家好!我是税务系统稽查部门的工作人员,在过去的一年里,我和我的团队一直致力于稽查工作的推进和完善。
经过不断努力和探索,我们取得了一定的成绩。
现在,我将向大家汇报我和我的团队的工作情况和成果。
一、工作情况总结过去一年,税务系统稽查部门面临着严峻的挑战,但是我们坚持团结协作,积极主动,努力推进各项稽查工作。
我们严格按照国家税收政策和法律法规,深入开展税务稽查,保障国家税收大局稳定。
具体工作情况如下:1.加强纳税人宣传教育稽查部门意识到在稽查过程中,纳税人的合作是至关重要的。
因此,我们加强了与纳税人的沟通,提供更多的宣传教育,解答他们的疑问。
我们单独召开了多次纳税人座谈会,听取他们的意见和建议,并根据纳税人的需求,开展了针对性的培训活动。
2.依法开展稽查工作稽查部门严格按照税法的规定和程序,开展稽查工作。
我们通过调查取证,审核纳税人的财务报表和账簿记录,核实纳税人的纳税情况。
对于发现的违法行为,我们坚决依法处理,确保税收的纳入和审计的准确。
3.整合稽查资源稽查部门充分利用内部资源和外部协作,形成了多个稽查团队,不同的团队负责不同的业务领域。
我们还与其他相关部门建立了合作机制,共同开展联合稽查行动。
这样,我们能够更快地发现和处理违法行为,保护国家税收的安全。
二、工作成果展示以下是稽查部门在过去一年里取得的一些重要成果:1.稽查案件数量和税务收入增长率明显提高通过我们的努力,过去一年,稽查案件数量和税务收入都有较大幅度的提高。
定期抽查和稽查的财务报表数量增加了30%,税务收入增长率为20%。
这些数据表明,我们的工作效率和质量得到了提高。
2.发现和处理一批重大税收违法案件在稽查中,我们发现了一些重大的税收违法案件,并采取了相应的处罚措施。
这些案件涉及税收逃漏、偷税漏税、虚开发票等违法行为,涉及金额超过1000万元。
通过对这些案件的查处,我们惩治了一批违法行为,维护了税收秩序。
税务稽查部门个人述职报告尊敬的领导:我是税务稽查部门的一名普通员工,我在此向领导们汇报一下我在过去一年中的工作情况和收获。
过去一年,税务稽查工作在国家税务部门的统一部署下,取得了丰硕的成果。
我认真履行我的工作职责,积极参加各项税务稽查工作,努力推动税收征管工作的全面落实。
在税务稽查的日常工作中,我始终坚持自己的职业操守,严格按照税务法规和政策的要求进行工作,依法依规开展税务稽查工作。
我注重学习和积累知识,不断提高自己的业务水平和技能。
我积极参加各种培训学习机会,提升自己的税法、税务稽查、税收政策和业务知识。
通过学习,我不仅增加了自己的专业知识,还提高了自己的分析和解决问题的能力,在税务稽查中更加熟悉掌握了税收征管的各项规章制度和操作流程。
在日常工作中,我注重团队合作,尊重集体智慧,积极与同事们沟通协作。
在税务稽查实施中,我们共同分工合作,互相协助,充分发挥了集体智慧和力量,提高了税务稽查工作的效率和质量。
在税务稽查的推进过程中,我充分发挥自己的专业能力,认真核查企业的税务申报与实际情况是否一致,挖掘并查处了一批存在问题的企业,为国家税收的正常征收和维护税收秩序作出了自己的贡献。
在税务稽查的工作中,我注重沟通与协调。
我积极与纳税人和其他相关部门进行沟通协调,了解企业的税务情况,解决问题和困难,确保税务稽查工作的顺利进行。
我注重与企业的沟通和互动,耐心听取企业的意见和建议,改进工作方法和流程,提高企业的满意度和合作意愿。
同时,我与其他税务稽查员加强了沟通和交流,互相学习与借鉴,共同进步。
我还积极参与相关会议和培训活动,拓宽自己的视野,提高自己的综合能力。
在税务稽查的工作中,我不断改进自己的工作方法和流程,提高工作效率和质量。
我注重分析与判断,充分调动自己的智慧和思考,针对不同的税务案件,精确把握税收政策和法规的要求,准确判断企业的纳税风险,确保税务稽查工作的科学性和合法性。
我注重信息与技术的应用,积极利用税务稽查软件和工具,提高工作的自动化和智能化水平,增加工作的准确性和效率。
地税稽查局长述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX地税稽查局的局长,今天我在这里向大家作述职报告。
过去一年,我和我的团队在履行职责、加强自身建设等方面取得了一定的成绩,并在稽查工作领域中持续探索创新,取得了一些具有实质性意义的成果。
一、工作概况一年来,我们加大了对税收违法行为的打击力度,对不规范行为进行严格监管,依法推进涉税信息联网,积极推进各项稽查工作。
具体来说,我们共开展各类稽查行动xx起,查处涉税案件xx件,为国家挽回税款xxxx万元。
同时,在工作中,我们深入了解税收法规和政策,不断加强自身建设,提高了稽查工作的专业性与实益性。
通过学习和研究税收法规,进一步明确了文化市场经营者的纳税义务,深入开展税收宣传与培训工作,提高了宣传效果,为文化市场经营者规范经营、遵纳纳税法律法规起到了积极作用。
二、热点问题一年来,我们也深入研究一些热点问题,努力推动稽查工作向更高层面发展。
具体来说:1、在推进税收征管信息化的过程中,我们发现各税务机关间存在信息孤岛问题。
针对此类问题,我们积极推进信息化建设,促进税务政策、税收管理等各类信息更加顺畅地流通,使税收征管的整个运作流程更加高效和透明。
2、在面对文化市场税务管理中的诸多问题时,我们积极探寻科技手段的应用。
例如,我们利用大数据技术分析文化市场信息和纳税行为,建立全面、系统的文化市场税务风险识别模型,促进稽查管理工作向更加细致、高效的方向发展。
三、展望未来对于未来,我们将进一步加强自身建设,提高稽查团队专业素质。
我们将继续深入探索稽查科技化、智能化的方法,引入前沿技术,使稽查工作具有更高效率,更显效果。
同时,我们也将积极信学习借鉴其他行业的经验,加强与其他稽查机构的交流,进一步促进合作,加强信息合作和业务联动,为提升稽查工作的水平和效率提供更多的资源保障。
最后,我在这里要感谢领导和所有同事的支持和帮助,感谢他们对我们这一年的工作给予的关注和信任。
谢谢大家!。
税务稽查述职报告尊敬的领导:您好!我是XX税务局税务稽查部的一名稽查员,特向您提交一份关于本年度税务稽查工作的述职报告。
在过去的一年中,我和我的团队紧密配合,深入开展税务稽查工作,取得了一定的成绩。
下面是我对本年度税务稽查工作的总结和分析。
一、工作概况在本年度,税务稽查部共开展税务稽查工作XX次,分别对XX 家企业进行了稽查。
根据税务稽查部年度工作计划,我们主要集中力量开展了对涉税大额案件、重点税源企业以及行业重点税务问题的稽查工作。
此外,我们还积极参与了税务部门组织的联合稽查行动,加强了与相关部门的合作与协调。
二、工作成果1. 稽查案件数量和金额:在本年度的稽查工作中,我们成功查处了XX起涉税违法案件,涉及税款总额达到XX万元,其中涉及重点税源企业的案件占到了总案件数量的XX%。
2. 稽查涉税违法行为:我们严格按照税务稽查工作规范,对纳税企业的申报情况、资料真实性等进行了全面审查。
在审查过程中,我们发现了一些涉税违法行为,如虚开发票、偷逃税款、账外经营等。
针对这些问题,我们及时采取相应的措施,对相关企业进行了追缴税款、罚款等处理。
3. 案件结案率:在本年度的稽查工作中,我们注重案件的处置质量,并定期与相关部门进行交流和沟通。
经过我们的努力,案件结案率达到了XX%,高于去年同期的XX%。
三、存在的问题和不足在本年度的税务稽查工作中,我们也存在一些问题和不足之处:1. 员工培训和学习不足:随着税务法规的不断更新和调整,我们的员工在理论知识和操作技能方面存在一定的短板。
需要加强对员工的培训和学习,提高他们的专业素质和能力。
2. 案件处理的时效性不足:由于工作量较大,有时我们无法及时处置一些重要的涉税案件。
这对案件的处理时间有所延长,需要我们加强组织协调,合理安排工作时间,确保案件的及时处置。
3. 案件处理中存在的不公正现象:由于种种原因,我们在一些案件中存在处理不公正的情况,这直接影响了涉税案件的处理结果和社会公平。
规范执法文明服务全力提升衢州国税稽查新形象——市稽查局创建**市“群众满意基层站所(服务窗口)”汇报材料近年来,在市局党组的正确领导、各级纪检监察部门具体指导下,衢州市国税局稽查局紧紧围绕创建“群众满意基层站所(服务窗口)”这一目标,以提高执法服务水平为根本,以承诺践诺强化服务为目标,深入开展丰富多彩的创建活动,衢州国税稽查部门形象进一步提升。
现将我局创建群众满意基层站所(服务窗口)”主要做法汇报如下:一、加强领导,营造氛围,确保创建工作稳步推进(一)切实加强组织领导。
及时成立了以稽查局局长为组长,副局长为副组长,各职能科室负责人为成员的创建工作领导小组,负责创建活动的重大决策部署等领导性工作。
同时,领导小组下设办公室,负责日常事务工作,并明确了创建工作“一岗双责”责任制,领导班子团结协作,主动担负创建活动的领导责任,充分发挥模范带头作用。
各部门科长各负其责,形成了一级抓一级,层层抓落实的良好工作局面。
(二)精心组织,营造氛围。
为提高干部职工的创建热情,确保争创活动有序开展,及时召开动员会,宣传发动干部职工的主人翁精神,不断提高创建意识,形成了“群众满意基层站所创建工作如逆水行舟——不进则退”集体认识,营造了“科室共建、你追我赶”的创建氛围。
同时根据市纠风办创建活动的要求,结合稽查局工作特点,认真制定了创建活动方案,对活动的指导思想、目标要求、创建内容、实施步骤和工作方法等作了具体部署,并将创建工作列入年度工作目标考核,有效加强了对创建工作的监督考核力度。
二、强化教育,提升素质,夯实创建工作思想根基(一)强化思想教育,提高政治素养。
为提高思想修养,促使广大干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,我们的教育工作做到了“四个结合”:一是开展思想教育工作与当前形式相结合;二是开展思想教育工作与国税工作的实际相结合;三是开展思想教育工作与干部职工的思想实际相结合。
通过有针对性地开展思想政治、职业道德和社会公德等教育活动,增强广大干部爱岗敬业,乐于奉献,服务社会的良好意识;运用正反两方面行风典型开展生动形象、具体深入的教育,促使广大干部依法稽查、文明执法。
税务系统稽查部门述职报告尊敬的领导:您好!我是税务系统稽查部门的一名干部,现将我本阶段的工作进行述职报告如下:一、工作目标设定与任务完成情况:本阶段的工作目标是在确保税务收入稳定增加的基础上,提高税收征管水平,深入开展税务稽查工作,加大对税收违法行为的打击力度,增强税收征纳意识,提高依法纳税的意愿。
在这一目标的引领下,我按照部门要求,完成了以下工作任务:1. 深入开展税收执法检查工作:根据税务局的安排,我组织开展了5个税收执法检查工作,主要针对一些企业存在的偷税、逃税等违法行为进行检查。
通过执法检查,我单位共发现并处理涉税违法案件 20 件,收缴税款300 万元。
2. 完成税收风险评估工作:为了及时发现和防范各类税收违法行为,我组织了税收风险评估活动。
通过对不同行业、不同企业的风险评估,我们高度关注了一些高风险企业,并在风险预警方面加强工作,确保税收收入的稳定增长。
3. 加强税收法规宣传工作:为提高纳税人依法纳税的意识,我组织了一系列税收法规宣传活动。
通过开展税法知识讲座、发放宣传资料等渠道,向纳税人普及了税收法规知识,加强了纳税人的合规意识,进一步提升了纳税人的依法纳税意愿。
4. 其他工作:我还负责了税务系统内部的信息安全工作,确保了税收信息的安全性。
同时,我参与了一些重要案件的调查工作,加强了对税收违法行为的打击力度。
二、存在的问题与不足:在完成这些任务的过程中,我也意识到了存在的一些问题与不足:1.稽查工作的核心是信息的搜集和整理工作,尽管我们可以通过税务系统获取大量的数据,但是在数据的处理能力方面还存在一些不足,对于大规模的数据分析和处理缺乏一套完善的技术手段。
2.在与纳税人进行税收宣传和合规意识教育时,我们还需要进一步提高宣传的针对性和有效性,更好地理解纳税人的需求,提供更加个性化的服务。
3.在一些工作中,我们的工作重心还是在执法与惩戒上,而在预防和引导方面还有一定的欠缺,我们需要加强对纳税人的引导教育,提高他们的自愿合规意识。
税务稽查部门个人述职报告范文尊敬的领导:您好!我是税务稽查部门的一名全职员工,本次向您提交我的个人述职报告,以总结过去一年的工作,并向您汇报我所取得的成绩和面临的挑战。
一、工作概况在过去的一年里,我全力以赴,认真履行工作职责,针对各类税务违法行为进行调查和稽查工作,为确保税收的合法性和稳定性做出了积极的贡献。
1. 执法调查:我积极参与各类案件的执法调查工作,依法稽查查处了一批税收违法行为,损失金额达到XXXXX万元。
在这个过程中,我秉持公正、客观、公开的原则,严格依法办案,确保了工作的效率和公信力。
2. 风险预警:我不断加强对税收风险的预警和防控工作,通过大数据分析和信息共享,有效识别和筛查出潜在的税务违法风险,及时采取措施进行调查和处理,避免了大规模的税收损失。
3. 协同合作:我积极与其他部门进行协同合作,共同打击税务违法行为。
在与公安机关的合作中,协助破获了一起特大税收逃漏案件,并成功追缴了大量逃漏税款,维护了国家税收的稳定运行。
二、成绩与收获在过去一年的工作中,我取得了一定的成绩和收获,主要表现在以下几个方面:1. 完成工作任务:按照部门的工作要求,我按时完成了各项工作任务,并且超额完成了分配的案件调查指标,有效提高了部门的办案效率。
2. 高质量的办案:我始终坚持法律法规的原则,严格依法办案,做到了案件调查全面、细致、客观。
在执法过程中,积极运用现代科技手段,提高了证据的采集、分析和处理水平,确保了办案的质量和效果。
3. 团队协作:我积极主动地与同事合作,相互支持、协作,共同完成了一批重要案件的调查工作,提高了工作效率和工作质量。
4. 自我学习提升:为了适应新形势下的税收工作需要,我不断学习新知识,提高自身的专业素质。
通过参加各类培训和学习交流活动,我不仅积累了新的工作经验,还更新了思维方式和工作方法,提高了自身的综合素质。
三、存在的问题与改进计划在工作中,我也存在一些不足和问题,需要加以改进和提升。
地税述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是地税部门的一名工作人员,在此向大家汇报一下我过去一年的工作情况,以及对未来的展望和规划。
回顾过去的一年,我们地税部门面临了许多挑战和任务,但在党委和政府的正确领导下,我们积极应对,认真履行职责,取得了一系列具体成绩。
首先,在税收征管方面,我们牢固树立“以人民为中心”的理念,注重优化纳税服务。
我们推行“多跑一次办结”服务模式,通过整合办税事项,减少了纳税人的办事次数和时间,提升了纳税人满意度。
其次,在税收政策落地方面,我们积极参与制定税收政策,确保政策的科学性和可执行性。
我们与相关部门加强合作,深入调研企业实际情况,为政府提供可行性建议,促进税收政策的精准度和有效性。
此外,我们注重技术创新,在信息化建设方面取得了一些突破。
我们推行了全面电子化管理,提供了在线申报、查询、缴税等功能,方便了纳税人的操作。
同时,我们还加强了数据分析和风险预警系统的建设,提升了税务工作的精细化和智能化水平。
在未来的工作中,我们将继续坚持以人民为中心的发展思想,深入推进税收改革,为打造现代化财政体系贡献力量。
具体来说,我们将加强税收宣传,提高纳税人税收意识,努力构建税收诚信社会。
同时,我们将深化税收执法合作,加大对偷漏税行为的打击力度,保障税收公平和国家财政安全。
此外,我们还将加强与企业的合作,提供更加便捷和高效的纳税服务。
我们将推行“企税通”系统,实现企业申报、缴税等一站式服务,降低企业的税务成本,提升企业的发展动力。
对于自身发展,我们将继续注重专业培训和团队建设。
我们将加强业务能力和专业素养的培养,提高员工的综合素质。
同时,我们将加强团队合作,形成合力,共同应对各种挑战。
最后,感谢党委和政府对地税部门的支持和关怀,感谢各位同事的辛勤付出。
我相信,在大家的共同努力下,我们地税部门一定能够不断提升工作水平,为国家财政事业做出更大贡献。
谢谢!。
税务系统稽查部门述职报告尊敬的领导和各位同事:本人代表税务系统稽查部门,向大家报告本部门工作情况。
在过去的一年中,我们全力以赴,全面推进稽查工作,以确保国家税收的合法性和有效性。
具体情况如下:一、工作开展情况1.稽查目标准确我们在选择稽查对象时,严格按照法律法规和税务部门要求,对有可能存在逃税行为或不合法减免的企业进行稽查,并进行必要的调查取证。
确保稽查目标的准确性和及时性,有效避免了对一些合法纳税企业的错误惩罚。
2.稽查方案细致在制定稽查方案的过程中,我们结合实际情况,充分考虑企业的情况,科学合理分析。
所有的稽查方案都严格遵循法律要求,在稽查过程中精细思考,在稽查过程中即克服了一些堵点,为后续的查证工作奠定了基础。
3.稽查手段合规在进行稽查过程中,我们遵循“合法、公正、公开”的原则,对所发现的问题一经发现即刻处理,并负责向相关税务部门作出解释,确保所作出的处理决定是合法、公正的。
同样,我们也保证在公安、检察等各级监管机构的配合下,利用各种数据统计、信息系统和专业技能,开展各类稽查和核查。
二、成果展示情况在过去的一年中,我们以科学、专业的方式开展稽查工作,取得了一些阶段性成果。
1.税收增加我们在工作中严格按照法规对逃税行为进行查处,同时加强对企业误收的退税处理,稳步提高了税收质量和税收的总体贡献率。
2.企业合规率提高在我们合规性指导和企业经营规范培训方面的工作中,我们强调了准确性和及时性,同时加强了税务部门的法律维护和咨询服务,建立了一种相互合作、相互依存的稽查引导工作模式。
我们认为,企业合规性是保持税收质量的重要环节之一,本部门在实施企业合规性纠偏等方面的工作,对于提高企业合规率做出了显著贡献。
三、存在的问题在稽查部门的日常工作中,仍然存在一些问题。
1.部门人员不足由于人力不足,导致我们在进行稽查时需要花费更长时间,这也会影响到部门的稽查效率。
建议适当增加部门的人力资源,以便更好地发挥我们的职责和作用。
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秉公执法,为税清廉。
二抓工作纪律,实行上班签到,指定专人负责,严格出勤管理。
三抓形象树立,在工作场合着装整齐,挂牌服务。
四抓落实兑现,将这些制度与规定,严格落实在行动上,从领导做起,从我做起,相互监督,严格兑现。
抓技能培训,兴学习,强素质学习是提高技能,增强素质的唯一途径。
大兴学习之风,打造学习型队伍,是提高我们综合素质,推动税收事业发展的力量之源。
长期以来,我们坚持周五学习制度,既抓政治学习,又抓业务学习。
采取一月一税,一税一考的方法,定领学和主考的责任人。
今年,先后进行了10次税收业务测试,均取得优良的成绩。
通过学习,职工的业务素质有了明显的提高。
在春训会上取得了个人笔试第一、团体总分第一的好成绩。
三人参加全省稽查等级考试平均60分,居全市前列。
7人参加全国计算机等级考试,有5人通过了一级。
有2人正在接受学历教育,即将毕业。
总之,我们稽查局在创人民满意基层站所中,取得了一定的成绩,但是,还有许多地方做得不够,与领导和人民群众对我们的严格要求和希望还有一定的距离。
在今后的工作中我们要继续发扬成绩,努力克服不足,开拓创新,与时俱进,将稽查局创建成为一个人民满意,领导放心,社会称赞的窗口式模范单位。
**县地税稽查局(天华居士)二00四年七月六日。
地税稽查局创人民满意站所述职报告创人民满意站所树地税稽查形象--地税稽查局创人民满意站所述职报告各位领导、各位代表、同志们、我谨代表**县地方税务局稽查局进行工作述职,下面我将稽查局一年来在创建人民满意基层站所活动过程中的工作情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导和同志们给予批评指正。
稽查局是县地方税务局直属的一个基层单位。
专司打击偷税、抗税、骗税。
是一个税收保障和监督机构,副科级设置,省标准化分局一级单位,省档案化管理二级单位。
在业务上受县地税局和市地税稽查局双重领导,以县地税局为主。
现有干部职工11名,其中党员9名。
平均年龄40岁,文化程度大专以上。
我们在市、县主管部门和地方党委、政府的正确领导下,在相关部门的大力支持和配合下,以”三个代表”重要思想为政治指南,统领各项工作。
全局上下,齐心协力,团结奋进,负重拼博,无私奉献,开拓创新,各项工作稳步推进,协调发展。
在过去良好的基础上又取得了新的成绩,迈上了新的台阶,实现了新的突破。
2003年是稽查局组建以来工作质量最好,处罚力度最大,获得荣誉最多,荣誉档次最高的一年。
先后获得了县局业务知识竞赛个人笔试第一名,团体总分第一名的好成绩;在去年四月份政风建设百日活动中被评为”规范执法先进单位”;2003年9月被县委授予2002-2006年度县级”文明单位”;11月份又通过了省、市局一级标准化分局达标验收;在”刘羊杯”中青年门球赛中取得了第四名的好成绩,同时获得了”体育道德风尚奖”;12月份又通过了省二级档案管理达标验收。
在创建人民满意的基层站所活动中,我们把着力点放在使广大人民满意方面,分别从队伍建设、规范执法、内务管理和基础建设等几个方面,采取一系列措施,力求成为执法规范、业务过硬、作风优良、纪律严明、保障有力的基层单位。
要求稽查人员秉公执法,忠于职守,清正廉洁,礼貌待人,文明服务,尊重和保护纳税人的权利,严格按照法定权限和程序执法,增强执法刚性,在两权监督上狠下功夫。
税务稽查部门个人述职报告范文尊敬的领导:我是贵公司税务稽查部门的一名员工,感谢您的辛勤付出和领导,使我们拥有了如此优秀的工作环境和发展机会。
在这里,我向您呈述我过去一年来的工作情况和收获。
一、工作概述作为税务稽查部门的成员,我主要负责企业及个人的税务审查和各种涉税相关咨询和工作。
在过去的一年中,我始终坚持严以律己、勤奋刻苦的工作态度,尽心尽力完成了领导交办的工作任务。
二、工作绩效在去年的工作中,我对个人所得税、增值税、企业所得税等各项涉税法规和相关政策进行了深入的研究,并积极应用于日常工作中。
在企业税务审查方面,我严格按照国家税务部门的要求,对企业的纳税行为进行了全面的审查和调查,确保企业合法遵守税务法规,提高了税务稽查的效力。
在税务咨询方面,我与客户保持密切联系,及时回答他们的疑问和提出的问题,并提供正确的税务意见和建议。
我还积极推广,营销部门工作切实提高我们的客户服务理念,通过多种方式加强了公司与客户的互动和服务。
三、工作不足在过去一年中,我深刻认识到自己在工作中存在的不足,主要表现为:1. 学习不足:税收法规不断更新,我必须继续提高自己的学习能力,不断更新知识,以便更好地为企业报税。
2.沟通不足:也许我不太善于沟通,考虑不到公司其他部门的实际操作。
我必须深入了解企业内部的特殊要求,并与其他部门合作,以获得更好的检查效果。
四、展望未来在今后的工作中,我将继续努力和学习,并提高自己在税务审查和咨询方面的技能,争取更好地为企业服务。
同时,我将加强与公司其他部门的沟通和合作,实现更好的工作协调与合作,为客户提供更完善的服务。
总之,我相信,在公司领导的正确引领下,税务稽查部门会越来越好。
谢谢!除了在日常工作中持续加强专业知识学习和沟通协作能力的提升外,我也会积极参加国家税务系统举办的税收专业培训课程或国内外税收峰会,以了解实践中的应用与全局上的发展趋势,同时也为公司提供更优质的税收服务,充分体现出我的专业价值。
地税稽查人员年终述职报告尊敬的领导:首先感谢公司领导和同事对我的支持和信任,这一年来,我作为地税稽查人员,认真履行职责,努力工作,通过我和团队不懈的努力,取得了许多令人瞩目的绩和实绩。
在这里,我想对自己的工作进行一次总结与述职,为大家汇报我在岗位上的表现和所取得的成绩。
一、岗位职责作为地税稽查人员,我主要承担以下职责:1、深入了解税法政策,具备稽查技能;2、利用大数据等科技手段,加大信息普查的力度,确保信息来源合法、可靠、真实;3、从全市税务数据中筛选出容易出现问题的企业,并进行深度调查,查证企业的真实情况;4、发现企业违规行为并及时进行稽查处理,确保国家财政的正常运转。
以上工作是我作为地税稽查人员的基本职责,也是我努力工作的具体方向。
二、工作内容在这一年里,我从以下方面加强了自己的工作:1、加强稽查基础理论学习:牢固掌握税法政策,按照税务局要求完成相关考核。
2、利用大数据等科技手段进行稽查:利用大数据分析工具对企业进行信息收集和分析,形成稽查报告,为后续的稽查工作做好了充分的准备。
3、做好调查工作:针对全市税务数据进行分析,较好地找到容易出错和违规的企业,给这些企业进行深度调查。
调查内容包括企业报税信息、账册记录等方面,确保发现企业违规行为。
4、积极处理稽查问题:对于发现的企业违规行为,我们及时进行稽查处理,并督促企业进行整改,以达到规范企业行为的目的。
三、成绩回顾在这一年中,我通过以上工作取得了一些骄人的成绩,也给我在新的一年里提供了更多的努力方向和改进方法。
1、稽查发现问题企业数量:在本年度中,我所负责的区域内有20个企业被发现出违法行为(占总企业数的10%),并且已经进行实质性稽查处理。
2、现已整改企业违规税款数额:在本年度中,我所发现的企业违规税款总额为500万元,其中,以快递行业为主要范围。
在我和所在团队的努力和外部管理部门的配合下,这些企业已经进行了实质性的改进和整顿,并在后续稽查中彻底规范,违规税款数额实现为0。
地税稽查人员年终述职报告尊敬的领导:您好!我是地税稽查人员XXX,非常荣幸能够向您汇报我的年终述职工作报告,以回顾过去一年的工作成绩和经验总结,并展望未来的工作目标。
一、工作概述过去一年,我主要承担地税稽查工作的相关任务,全力履行职责,努力为税务机关服务,为国家财政稳定做出了一定的贡献。
主要工作内容包括:参与税务稽查规划、实施税收专项检查、深入企业调查核实情况、编写工作报告以及提供相关政策建议等。
二、工作成绩1. 稽查实质性工作我积极参与税收专项检查,进行实质性的稽查工作。
通过对多个企业的税收情况进行全面细致的核查,发现了一些企业虚报税收、逃税等违规行为,并及时向税务机关进行了报告,维护了国家税收秩序。
总结工作经验,及时提出相关建议,为地税局提供了科学决策的依据。
2. 深入调查与核实我在一些税收风险较高的企业中深入调查,对涉及的关键岗位人员进行访谈核实,了解了企业的真实状况。
同时,对企业的合规性进行了细致的检查,确认了一些企业存在的风险点,并向税务机关提供了修订合规政策的建议。
3. 协调与沟通能力作为稽查人员,我与税务机关、企业以及其他相关部门保持了密切的合作关系,积极协调与沟通。
在稽查过程中,我认真倾听各方意见,平衡各方利益,通过有效的沟通与协商,达到了信息共享、资源整合的目的,最大程度上发挥了团队协作的效能。
4. 提高自身专业素质为了提高自己的专业素质,我积极参加了各类培训课程与学习机会,学习税收政策法规、税务稽查方法与技巧等相关知识,不断提升自己的专业水平,以更好地完成工作任务。
三、存在问题与反思在工作中,我也存在一些问题和不足。
首先是对税收政策法规的理解不够深入,导致在处理一些复杂案件时可能会出现一些疏漏。
其次是在协调与沟通能力上还有待提高,有时因为沟通不畅,导致团队合作效率下降。
最后是在调查与核实工作中,有时会过于依赖个人经验,缺乏科学的方法论指导,从而降低了工作的准确性和效率。
四、改进计划为了提高工作的效能和质量,我制定了以下改进计划:1. 深入学习税收政策法规,加强自身专业知识的修养,提高解决复杂案件的能力,确保稽查工作的准确性和科学性。
地税稽查人员年终述职报告我叫,现在工作,任副手。
作为副手,我的主要工作是以领导协调日常专项稽查、举报案件稽查、及分管办公室、财务日常事务工作为主。
年来,在局领导的正确指导和同事们的关心帮助下,我按照局里的工作部署,认真执行局的工作方针政策,围绕中心狠抓落实,注重实效,在自己的工作岗位上认真履行职责。
回顾这几年的工作,我取得了一些成绩,也有经验反思。
下面我将我这年的工作进行如下总结:一、加强学习,提高政治思想觉悟我认真学习我局的工作精神、制度规定与工作纪律,熟悉掌握地税稽查工作的性质、地位、任务和作用,提高自己的政治思想觉悟,在思想上与我局保持一致。
在工作上我养有吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,服从局领导的工作安排,紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。
在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把地税稽查工作做完做好。
二、开拓创新,积极做好各项工作我主要负责领导协调日常专项稽查、案件举报稽查,同时还分管办公室、财务日常事务工作。
这些工作都是我局的重要工作,我以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好,为推动我局整体工作又好又快发展作出自己的努力与贡献。
一是我积极认真做好协调日常专项稽查、案件举报稽查工作。
对上级部门的重大决策、重要工作部署以及重大决定事项,我做到及时交办落实。
对领导交办的各项工作,按照领导要求,当好帮手,做好部署与落实工作。
在工作过程中,积极协调,坚决把领导交办的各项稽查工作任务落实好,安排好,确保顺利完成稽查工作任务。
二是我努力分管好办公室、财务日常事务工作。
在办公室工作中。
我至始至终兢兢业业,尽职尽责,把强烈的责任心和无限的工作热情都地投入到我的实际工作中去。
三、积极学习专研,提高业务水平我在地税稽查业务上树立终身学习的理念,不断积累,提高素质。
早在我刚刚进入地税局做稽查工作的.时候,我就比较注重努力学习各方面和地税稽查业务相关的,尽可能提高自己的稽查能力,争取将来工作岗位上的主动性。
地税稽查局创人民满意站所述职报告
创人民满意站所树地税稽查形象地税稽查局创人民满意站所述职报告各位领导、各位代表、同志们:我谨代表**县地方税务局稽查局进行工作述职,下面我将稽查局一年来在创建人民满意基层站所活动过程中的工作情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导和同志们给予批评指正。
稽查局是县地方税务局直属的一个基层单位。
专司打击偷税、抗税、骗税。
是一个税收保障和监督机构,副科级设置,省标准化分局一级单位,省档案化管理二级单位。
在业务上受县地税局和市地税稽查局双重领导,以县地税局为主。
现有干部职工11名,其中党员9名。
平均年龄40岁,文化程度大专以上。
我们在市、县主管部门和地方党委、政府的正确领导下,在相关部门的大力支持和配合下,以”三个代表”重要思想为政治指南,统领各项工作。
全局上下,齐心协力,团结奋进,负重拼博,无私奉献,开拓创新,各项工作稳步推进,协调发展。
在过去良好的基础上又取得了新的成绩,迈上了新的台阶,实现了新的突破。
2003年是稽查局组建以来工作质量最好,处罚力度最大,获得荣誉最多,荣誉档次最高的一年。
先后获得了县局业务知识竞赛个人笔试第一名,团体总分第一名的好成绩;在去年四月份政风建设百日活动中被评为”规范执法先进单位”;
2003年9月被县委授予2002-2018年度县级”文明单位”;11月份又通过了盛市局一级标准化分局达标验收;在”刘羊杯”中青年门球赛中取得了第四名的好成绩,同时获得了”体育道德风尚奖”;12月份又通过了省二级档案管理达标验收。
在创建人民满意的基层站所活动中,我们把着力点放在使广大人民满意方面,分别从队伍建设、规范执法、内务管理和基础建设等几个方面,采取一系列措施,力求成为执法规范、业务过硬、作风优良、纪律严明、保障有力的基层单位。
要求稽查人员秉公执法,忠于职守,清正廉洁,礼貌待人,文明服务,尊重和保护纳税人的权利,严格按照法定权限和程序执法,增强执法刚性,在两权监督上狠下功夫。
真正做到了权为民所用,利为民所谋,情为民所系,力争把稽查局建设成为人民满意,领导放心,社会称赞的满意站所,放心站所。
在创建人民满意的基层站所活动中我们主要从以下几个方面入手,将这项工作落到实处。
一、拓宽渠道、强化监督为最大程度上杜绝”人情税、关系税”以及”吃、拿、卡、要、报”等不廉洁行为,我局建立了多层次监督网络。
内部以”两权监督”为主,侧重监督税收执法监督制约,建立责任追究制。
外部不断拓宽监督渠道,设立廉政建设举报箱、举报电话,主动接受群众监督;接受纳税人和政府监督;我们通过向被查对象和纳税人发送”政风建设反馈意见表”等方法,主动接受社会各界和纳税人的监督。
这些措施有力地促进了地税队伍的政风建设,净化了地税队伍,改善了征纳关系。
在政风建设活动期间,我们严格按照
上级的要求,认真开展学习,全面贯彻落实。
成立了政风建设领导小组,并制订了政风建设工作计划。
开展以”比学习、比作风、比执法、比服务”为主题的政风建设百日竞赛活动,主动寻找不足,有针对性地落实整改。
做到了有计划、有内容、有效果。
在县局组织的检查验收中,我们稽查局被评为政风建设活动规范执法”先进单位”受到县局表彰。
二、改变作风,情系于民在创人民满意的基层站所活动中,我们改变过去简单、生硬的工作作风和方法,将三个代表的重要思想贯穿于稽查工作之中,在实施稽查中,我们除了向被查单位送达查前告知书之外,还附上意见反馈表,接受监督。
并尽量做到寓法于情,寓法于理,对一些单位采取预约谈话制,沟通思想,交换意见。
使被查单位对我们的处理结果心服口服。
群众利益无小事,对纳税单位和个人在税收中需要解决问题和困难,我们总是尽力为他们排忧解难。
个人所得税的手工计算十分复杂,一些单位经常出错,我们就利用现有的技术装备,免费为他们安装代扣个人所得税的征管软件。
既提高了准确率,又减轻了劳动力,深受。
此外,我们多次对生活困难的群众进行访贫问苦,先后向岔路等地的帮扶对象送去物品与现金400多元。
动员职工向下岗职工捐款500多元。
三、扩大创建,再上台阶创建工作是促进内部管理,提高工作质量,提升单位形象的一种有效手段。
形成了领导重视创建,专班落实创建,全员参与创建的创建新局面。
将标准化分局创建、文明单位创建和档案管理达标创建三个创建工作溶为一体,齐头并进。
经过一年来
的共同努力,三项创建工作全部取得了成功,达到了预期效果。
标准化分局创建工作在已创三级的基础上,顺利通过省市领导检查验收,达到了一级标准。
成为我县地税系统第一个标准化分局一级达标单位。
在创建工作中迈出了可喜的一步。
文明单位的创建工作也圆满成功。
经过县文指委检查、考核和验收,于九月份正式授牌为县级”文明单位”。
档案管理达标创建工作,在档案局的指导和帮助下,已经完成了申报、评审、验收等程序,经过县档案局和县局的联合验收,达到了安徽省档案管理二级标准。
四、求真务实,规范稽查在稽查工作中坚持”合理选案,重点稽查,定制审理,严格执行”的工作原则,全年共实施稽查130户,无一户有政策性差错。
在县局组织的年度征管质量考核评比中,是全县最好的单位之一。
在处罚力度方面,全年共对56户税收违法违规的单位和个人依法进行了处罚,共入库罚款36多万元,处罚率达32%,是稽查局成立以来最高的记录,也是全市稽查系统处罚力度最好的单位之一。
五、苦练内功,提高素质在内部管理上,我们一抓廉政建设,要求每一个职工都
要做到请客不到,送礼不要。
秉公执法,为税清廉。
二抓工作纪律,实行上班签到,指定专人负责,严格出勤管理。
三抓形象树立,在工作场合着装整齐,挂牌服务。
四抓落实兑现,将这些制度与规定,严格落实在行动上,从领导做起,从我做起,相互监督,严格兑现。
抓技能培训,兴学习,强素质学习是提高技能,增强素质的唯一途径。
大兴学习之风,打造学习型队伍,是提高我们综合素质,推动税收事业发展的力量之源。
长期以来,我们坚持周五学习制度,既抓政治学习,又抓业务学习。
采取一月一税,一税一考的方法,定领学和主考的责任人。
今年,先后进行了10次税收业务测试,均取得优良的成绩。
通过学习,职工的业务素质有了明显的提高。
在春训会上取得了个人笔试第一、团体总分第一的好成绩。
三人参加全省稽查等级考试平均60分,居全市前列。
7人参加全国计算机等级考试,有5人通过了一级。
有2人正在接受学历教育,即将毕业。
总之,我们稽查局在创人民满意基层站所中,取得了一
定的成绩,但是,还有许多地方做得不够,与领导和人民群众对我们的严格要求和希望还有一定的距离。
在今后的工作中我们要继续发扬成绩,努力克服不足,开拓创新,与时俱进,将稽查局创建成为一个人民满意,领导放心,社会称赞的窗口式模范单位。
**县地税稽查局(天华居士)二00四年七月六日。