立足基层开拓创新切实加强乡镇基层团组织建设
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加强基层团组织建设,提升青年凝聚力和向心力随着中国经济的快速发展和社会变革的加速,中国青年的需求和观念也在不断变化。
促进青年的健康成长和发展,需要全社会的共同努力,其中基层团组织建设是非常重要的一环。
通过加强基层团组织建设,能够有效提升青年的凝聚力和向心力,为他们的成长和未来奠定坚实基础。
一、加强基层团组织建设的必要性基层团组织是联系青年学生的桥梁和纽带,是青年学生进行自我教育、锤炼品德、增长知识、放飞梦想的重要平台。
在当前社会形势下,基层团组织的建设具有极其重要的意义。
1.促进青年的自我教育和发展基层团组织的主要任务是以青年的自我教育为基础,实现青年自我完善和自我发展,从而增强青年的综合素质和职业能力。
通过加强基层团组织建设,可以为青年学生提供丰富的学习平台,培养他们的创新思维和实践能力,使他们逐渐找到自己的方向和追求,做到心中有志、脚踏实地。
2.提高青年的社会责任意识青年是国家未来的栋梁,在未来的社会建设中必将扮演重要的角色。
基层团组织的建设可以让青年学生更多地了解社会的实际情况和发展方向,从而提高他们的社会责任意识和参与度,认识社会责任,加强民族意识,发挥积极的作用。
3.促进青年之间的交流和互动基层团组织可以让青年学生在日常学习和生活中多进行交流和互动,增加青年之间的凝聚力和向心力。
其中,文艺、体育、科技、社会实践等各种活动都能够有效地创造出一个优美的环境,让青年学生展示自己的精神面貌和风采。
二、加强基层团组织建设的关键因素要加强基层团建设的建设,需要解决一系列的问题和面临一些困难。
下面列出了几个关键因素:1.提高团干部的能力和素质团干部是基层团组织建设的重要组成部分,他们是站在青年学生一线的重要角色。
团干部的素质和能力能够直接影响基层团组织的建设效果。
因此,在开展各种活动时,需要进一步加强对团干部的培训和管理,提高他们的敬业精神和工作能力,增强团干部的责任和担当意识。
2.加强基层团组织的财务管理基层团组织的建设离不开资金的支持和管理,但目前很多团组织的财务管理存在着一些不足和漏洞。
作为一名基层团组织负责人,要团结、动员和引领广大团员青年积极响应党的号召,在全面建设小康社会中建功立业,关键自己要有新的观念、新的思想、新的见解。
这次学习培训之行,是自己一次开阔视野、增长见识的机遇,学习培训期间领导、老师们的精彩讲课、同仁间的激烈讨论和朋友式的交流沟通,使我对共青团工作有了一个更全面的认识和理解。
二、广交了朋友这次培训有来自全市各县的乡镇团委书记参加,培训期间,团市委打乱各县建制,把来自各县的团委书记分成3个小组进行分组讨论。
团组织是青年之间相互交流和沟通的桥梁和纽带,座谈会上,大家都积极畅谈团的工作经验和做法,畅谈人生感想和体验,畅谈今后的工作打算等等。
通过交流沟通,我不仅学到了很多工作经验和方法,而且还广交了很多朋友,进一步增强和激发了自己做好共青团工作的信心和激情。
三、增长了知识这次培训虽然时间只有3天,但整个培训课程安排得非常紧凑,而且内容丰富。
在培训中,各位领导、老师就举办乡镇团委书记培训班的目的、共青团工作的主要职责和根本任务等各个方面,作了深刻的阐述。
通过学习,使我们站在一个新的高度认识到了当前全团工作的形势和重点,进一步增强了做好工作的紧迫感和责任感。
四、明确了目标培训的目的是为了更好的工作,通过这次培训,我对共青团工作和今后的工作目标有了一个全新的认识。
通过学习,我认识到,服务广大团员青年是共青团贯彻落实科学发展观的必然要求,是增强团组织吸引力、凝聚力和战斗力的必要条件,是充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。
作为基层的共青团工作,我认为必须从三个方面来服务好广大团员青年:一是协助党委、政府做好团员青年事务,制定实施有关团员青年的规章和制度;加强团员青年事务管理,推进团员青年事务协调机制的建立。
“四联四促”构建基层共青团改革新格局作者:团温州市委来源:《中国共青团》 2018年第8期按照团中央关于基层共青团改革总体部署,团温州市委紧跟党建步伐,注重项目推进,创新团建模式,加大统筹力度,着力“以组织联建促覆盖、以阵地联网促活跃,以人才联合促开放,以机制联动促保障”,构建具有温州特色的基层共青团改革工作新格局。
组织联建,促覆盖。
以“两个全体青年”为目标,积极深化各类建团模式。
一是巩固“传统型”团组织。
开展团建“十村样板·百村示范”创建活动,以“五有五好”为标准,创成市级团建样板村15 个、市级团建示范村200 个,充分发挥其示范、带动和辐射作用。
推进基层团建“双百双提升”五年攻坚行动,以乡镇(街道)、中学团组织为重点提升对象,市县两级联动督导,推动薄弱基层团组织团建工作实现整顿提升。
二是拓展“复合型”团组织。
打破按行政区域设置团组织的单一模式,通过区域化团建激发基层活力。
如团平阳县委创新开展乡镇团组织联片工作,将全县16 个乡镇划分为4 大片区,根据职能、区域的不同,将各直属团组织编入不同的片区工作组,并出台相应的战线工作机制改革方案,打造“条块结合、联动整合”的联片模式。
如团瓯海区委在眼镜特色小镇、梦多多商圈等新领域推行以“团组织+ 志愿服务站+ 团建联盟”为模式的“复合型”团组织,有效延伸了团的工作领域。
三是探索“网络型”团组织。
依托互联网社交平台扩大团组织覆盖,网聚更多服务对象。
如依托“亲青恋”平台的数据库和微信群,建立“红娘”团支部。
团龙湾区委以吸收为会员的形式,组建“网络作家”团支部,将工作视野拓展到网络大V、网络写手、意见领袖等新群体阶层。
阵地联网,促活跃。
构建各单位间的互帮互助机制,推动基层群建工作资源共享、功能互补。
一是实行组织阵地“全共享”。
一方面,鼓励各级团组织公共设施资源双向开放。
如团市委通过开展全市性的“牵手青春”青年文化节,引导市直单位团组织和主城区各基层团组织实现活动共办、阵地共享。
新形势下如何进一步加强基层团组织建设作者:王璐来源:《现代企业》2022年第02期基层团组织是基层工作开展的基础,也是团工作最为基础的细胞。
新时期、新形势下,怎样强化与改善企业基层团组织工作,使得共青团员能够充分发挥在企业生产以及经营期间的作用与价值,成为目前各个企业团组织必须解决的问题。
共青团基层组织是落实党下派工作的重要组织,承担了直接组织青年、指导青年以及保证青年合法权益,将我党的要求以及团组织任务交予青年的关键责任。
如今,团基层组织逐渐产生青年分布不均衡、凝聚力较差以及工作乏力等诸多问题,面对上述挑战,必须强化以及改善团基层组织建设,方可从本质上强化基层团组织的凝聚能力、影响力以及吸引力,从而引导更多的团员青年能够贯彻科学发展观,学习个人技能,热情地参与企业生产与经营工作,推动企业的进一步发展。
一、加强基层团组织建设的重要性1.强化基层团组织的重要作用。
基层团组织是协助党组织落实关键决定以及部署的重要组织机构,同时也是帮助党组织和众多青年团员之间建立沟通与交流的重要桥梁,承担了为党组织培养后备人才的重要责任,也是落实党组织提出的“群众路线教育实践”活动的阵地,强化基层团组织建设与发展,可以有效巩固以及拓展党组织和青年团员之中的影响能力,保证我党永远的先进性,对党组织发展而言具有至关重要的意义。
2.强化基层团组织建设,是企业发展必不可少的工作。
对企业来说,基于党组织的合理领导之下,根据企业实际发展状况,引导青年团员工作人员更为全面的发展,多项措施同时开展使得青少年团员思想意识以及综合业务素质得到显著提高,也是推动企业整体发展的关键性进程。
3.强化基层团组织建设属于新形势对基层团组织提出的全新要求。
如今,全球形势都产生了显著的改变,而这种改变也对青年团员职工思想意识以及行为模式产生了明显的影响。
一方面,青年员工必须强化对岗位有关理论知识以及工作相关专业技能的掌握,同时养成创新意识以及竞争意识。
简论共青团的基层组织建设一、加强基层团组织建设的重要意义1、进一步加强基层团组织建设是巩固和扩大党执政的青年群众基础的迫切需要。
共青团是党的助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。
团的建设是党的建设的重要组成部分。
只有切实加强基层团组织建设,才能增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,把广大青年团员紧密团结在党的周围,巩固和扩大党执政的青年群众基础。
2、进一步加强基层团组织建设是团组织实现“两个全体青年”目标和履行“四项基本职能”的重要举措。
总书记在年月日作了重要讲话,要求牢牢把握共青团工作的政治目标和四项基本职能,这就要求各级团组织必须坚持眼睛向下、重心下移,切实加强基层团组织建设,使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年。
3、进一步加强基层团组织建设是建设经济文化强省的迫切需要。
团员青年是践行科学发展观要求、建设经济文化强省的突击队和生力军。
进一步加强基层团组织建设,不仅能够充分调动广大青年团员的积极性、主动性和创造性,而且对于加快推进经济文化强省建设具有十分重要的作用。
4、进一步加强基层团组织建设是推动新形势下共青团事业发展的迫切需要。
团的基层组织是团的全部工作和建设的基础。
随着经济社会的发展,团的基层组织建设面临许多新情况、新问题,迫切要求各级团组织把握重点、突破难点,进一步抓牢基层,夯实基础,提高基层团建工作水平。
二、存在的问题(一)党建带团建工作机制不够完善。
部分地方没有将团的工作列入到基层党建的大盘子里统一考虑,统一部署,缺乏有效的工作载体和必要的工作保障。
(二)传统团建模式覆盖不够全面。
一是部分地区出现“空壳团支部”现象。
二是非公有制经济组织建团率不高。
三是社区团组织活动少,团员组织程度不够高。
(三)团干部队伍建设不够平衡。
一是基层团干部配备兼职率较高,对团的工作“心有余而力不足”。
二是基层团干部转岗不及时、年龄偏大。
三是基层团干部综合素质不够平衡,有的团干部理论功底还不够深厚,工作作风还不够扎实。
2023年街道团委工作计划2023年街道团委工作计划1镇团委在镇党委、镇政府的正确领导和团县委的大力支持下,创造性的完成了团县委下达的相关任务,在阵地建设、组织建设和工作开展方面取得了一定的成绩。
为进一步推进团组织工作取得新的进步,特制订__乡镇团委工作计划。
一、创新组织建设,力求在团建基础工作方面取得新突破1、进一步加强团的基层组织建设,坚持党建带团建,建立健全基层团组织,增强基层团组织活力,进一步加强少先队员组织建设。
2、进一步加强团干部和团员队伍建设,一是鼓励团员加强学习,爱岗奉献,狠抓工作任务的有效落实;二是进一步优化支部领导班子结构,将优秀青年选拔到团的岗位上来;三是切实做好基层团干部培养工作,力争组织团干部每季度开一次例会,安排布置工作、进行相关业务培训、学习政策法规等;四是实施好推优入党发展工程,真正使共青团“推优”工作成为发展青年党员的主要渠道。
3、进一步加强团的制度建设,切实提高共青团工作效率和管理水平,使团的工作更趋规范化,科学化,推动团的工作更好运转。
4、进一步加强团的阵地建设。
督促指导各(总)支部加强团的阵地建设,进一步推进和完善腾越镇团建示范点的建设。
二、创新活动载体,力求在青少年精神文明建设方面取得新突破1、按照《共青团__镇委员会关于深入开展“做好事做善事做志愿者”共建美丽__主题实践活动实施方案》的要求,引导广大青年团员积极投身到青年志愿者服务活动当中,充分发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神,展现我镇青年团员的精神风貌,为建设美丽腾越做出新贡献。
2、进一步深化青年文化活动文化塑造青年,青年创造文化。
以“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重大节日为契机,开展好形式多样的活动,增强青年活力。
三、创新培养模式,力求在青年人才队伍建设方面取得新突破一是在社区建立好青年人才库,广泛培训人才;二是健全机制举荐人才,表彰优秀青年,举荐优秀青年入党;三是发挥优势凝聚人才;四是加强预防青少年违法犯罪工作,对轻微违法行为和社会闲散青少年进行调查摸底并建立台帐,切实提高青少年的法制意识和自护能力。
共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定文章属性•【制定机关】中国共产主义青年团•【公布日期】2004.12.17•【文号】•【施行日期】2004.12.17•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】基层政权和社区建设正文共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定中国共产主义青年团第十五届中央委员会第三次全体会议,认真分析了团的工作和建设面临的形势,就进一步贯彻落实《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》精神,加强团的基层组织建设进行了讨论,作出如下决定。
一、加强团的基层组织建设,是贯彻党中央《决定》精神,进一步做好新形势下青年群众工作的必然要求和迫切需要党的十六届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,是我们党的历史上第一个全面总结党的执政经验、指导全党担当起执政兴国历史使命的纲领性文件,是对马克思主义党建理论的创新和发展,是对党的建设新的伟大工程的拓展和深化。
《决定》对于保证党在建设中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心,具有重大战略意义。
共青团是党的助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。
团的建设是党的建设的重要组成部分。
共青团组织贯彻落实《决定》精神,就要统一思想,抓住机遇,切实加强自身建设,努力提高服务大局、服务青年的能力和水平,增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,把广大团员青年紧密团结在党的周围,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。
团的基层组织是团的工作和活动的基本单位,是团的全部工作和建设的基础。
基层团组织建设的状况如何,直接关系到团组织能否密切联系团员青年,关系到团的各项工作任务能否落到实处。
共青团要做好新形势下的青年工作,完成党赋予的历史使命,必须大力加强团的基层组织建设,活跃团的基层工作。
共青团历来高度重视团的基层组织建设。
近些年来,各级团组织在党组织的领导下,不断加强团的组织建设,取得了明显成效。
团的基层组织数量和团员总数、团青比例均达到了新的水平,组织体系进一步完善,内在活力进一步增强。
共青团通榆县委基层团组织建设⼯作总结共青团通榆县委基层团组织建设⼯作总结近年来,团县委在省、市团委的正确领导下,结合全县经济⼯作发展思路,在引导青年就业创业的活动中,⼤⼒推进全县团的基层组织建设,在党建带团建、团建创新、团的队伍建设⽅⾯取得了⼀定成效。
⼀、基层团建⼯作深⼊开展1、拓宽团的⼯作领域,基层团组织建设成效显著为进⼀步了解掌握全县共青团基层组织建设情况,我们组织专门⼯作⼒量,采取座谈交流、现场考察、查阅资料、⾛访党政领导和团员青年代表,发放调查表等形式,先后深⼊到基层团组织,围绕党建带团建、团建创新、团的队伍建设等⽅⾯的问题进⾏专题调研。
⽬前,我县基层团组织建设呈现以下⼏个特点:⼀是以党带团联动互促,⼯作环境不断优化。
各级党组织把基层团建纳⼊基层党建总体格局,逐步构建起了党建带团建、党团共建互促的⼯作机制。
今年初县委制定并下发了《加强共青团⼯作的实施意见》的通知,对进⼀步规范基层团组织建设,配齐、配强基层团⼲部,加强团的⼯作,促进团的⼯作标准化、规范化、科学化提出了更加详尽具体的实施意见。
按照《通知》中的要求,我们与党组织配合整顿松瘫基层团组织13个,新建团组织24个(⾮公建团、协会建团)。
党组织通过⽀持基层团组织采取“公推直选”、“竞争上岗”等⽅式,把素质⾼、能⼒强的优秀党团员选配到团的领导岗位上。
建⽴了党建带团建⼯作机制,党委部门定期听取团的⼯作汇报,提出指导意见,协助推动⼯作落实。
⼆是注重创新激发活⼒,组织体系逐步健全。
⾮公建团、协会建团、社区建团等成为团建新⽣长点,全县共建⾮公团⽀部2个,协会团⽀部1个,社区团⽀部9个。
独⽴建团、联合建团、依托建团等成为团建新趋势。
按照“党建带团建,团建抓创新”的总体要求,进⼀步加强团的基层组织建设。
凡是已建⽴党组织,团员⼈数在3⼈以上的单位,党组织负责建⽴团的组织;未建⽴党组织,但具备建⽴团组织条件的,上级党组织要负责建⽴团的组织。
创新农村团建,开展“强乡带村”活动,以乡镇团委的建设带动村团⽀部的建设;振兴企业团建,规范青年⼯作委员会建设,推⾏联合建团、挂靠建团、依托建团等模式,加⼤⾮公经济组织建团⼒度。
做好党建带团建工作,加强基层团组织建设-找文章到[内容【摘要】:^p :党建带团建工作,是党、团建设中一项十分重要的基础性工程,也是一项巨大的系统工程,本文提出从加强团组织的思想政治教育、促进青年干部素质全面提高、充分发挥团组织的作用三个方面着手,加强党建带团建工作,促进团建工作的稳步发展。
青年是国家的未来,民族的希望。
共青团是党领导的先进青年的群众组织,是党的青年工作的重要力量,是党的助手和后备军。
团的建设作为党的建设的重要组成部分,始终与党的建设息息相关,紧密相联,是党的建设新的伟大工程的一项基础工程。
加强基层团建工作,是巩固党的青年群众基础、为党赢得青年、赢得未来的必然要求,是新时期党建工作的内在需求。
党建带团建,目的在于以党的建设带领和带动团的建设,实现党团共建,充分发挥共青团组织团结、教育、带领广大青年在建设有中国特色社会事业中的生力军作用。
目前我局共有35岁以下青年118人,团员45人,团支部8个;基层团干部(包括基层团委委员、团支部书记)13名,其中党员1名。
针对当前机关团员年龄偏大现象,35岁以下青年都是团的服务对象。
我局近年的党建带团建工作取得了一定成绩。
特别是在局党组的支持下,局团委将我局团建工作与青年文明号、青年文化节、青年志愿者等活动结合起来,通过发挥团组织的作用来服务青年成长成才和全局建设,收到了良好效果。
为了更好的发挥团组织的作用,进一步适应体制改革和工作的需要,根据我们税收工作特点,我认为应从以下几个方面着手,加强我局的党建带团建工作,促进团建工作的稳步发展。
一、加强团组织的思想政治教育随着我国社会市场经济的不断发展,社会思想道德和价值观念发生了很大变化。
在税务工作中,负面吸引力增强,享乐、金钱至上等一些不良风气影响了部分干部的精神生活。
如何防止不良风气在年轻人中形成,杜绝不廉洁的行为在年轻人中发生,从年轻人工作之初就树立起廉洁奉公、执政为民的意识,是摆在党团组织面前的一项迫切任务,也是做好地税局建设的工作需要。
浅析如何加强基层团组织建设在新形势下,基层团组织要与时俱进、不断创新,在实践中探索、加强基层团组织建设,健全工作机制,突出工作重点,开创团组织工作的新局面。
标签:基层团组织;建设;创新0 引言基层团组织是企业联系青年、教育青年、服务青年的桥梁和纽带,是激发青年聪明才智、凝聚青年积极性的重要平台,是党组织的后备军和有生力量,在企业改革发展中扮演着不可替代的作用。
如何进一步深入了解、掌握当下团员青年的需求和思想动态,不断提高团组织自我发展和持续完善的能力,进一步增强团组织的凝聚力和感召力,持续加强团组织建设,是当前基层团组织亟待思考和解决的问题。
1 团组织现状襄阳公司现有8个团委,18个团支部。
共有团员231人,男团员85人,占总数的36.8%;女团员146人,占总数的63.2%。
其中本科学历17人,专科学历40人,专科学历以下174人,占团员总数的75.3%。
处于一线工作岗位的197人,占团员总数的85.3%;管理岗位34人,占团员总数的14.7%。
青年兴则企业兴,青年强则企业强。
青年的茁壮成长决定着我们企业的未来。
充分发挥共青团组织在凝聚青年、引导青年、教育青年中的先锋模范作用,逐步建立起一支梯次合理、素质优良、新老衔接、充分满足企业发展需要的青年人才队伍,实现青年人力资源开发工作的可持续性发展,对于企业长久发展将发挥不可替代的作用。
2 基层团组织存在的问题2.1 基层工作任务繁重,青年无暇参加团组织的活动加油站工作劳动强度大,闲暇时间少,青年员工无法投入更多的时间、精力来参加团组织的各项活动,团组织在青年中的凝聚力和号召力有限。
2.2 团组织凝聚力有所弱化随着经济发展和社会进步,青年的价值取向和个人需求呈现多样化、多层次、多角度发展。
大多数青年希望可以更多地在社会生活中进行价值追求和选择,而不再仅仅局限于本单位,他们要求社会和个人并重,事业与利益兼得,重效益、重现实、重实效的思想观念被普遍认同。
加强基层共青团组织建设提高青年服务能力作者:赵鹏来源:《办公室业务》 2015年第9期文/中石油长城钻探长庆综合管理办公室赵鹏【摘要】本文论述了新时期加强基层共青团组织建设的几个方面工作,引导广大青年提高服务社会的能力。
【关键词】基层共青团;组织建设;服务能力;提高当前经济社会各方面均已进入新常态,基层共青团组织要正确认识新常态、积极适应新常态、全力调节好新状态,加强务实勤勉过硬的作风做好新常态下的共青团工作。
因此,在新的形势下做好为民服务、为青年服务的工作就显得尤为重要,以青年人的职业生涯规划、职业技能提升引领、岗位建功成才和激发热情为目标,加强基层共青团组织自身建设,团结带领青年积极投入到“一带一路”建设中。
一、加强思想教育,引导青年牢固树立正确的航向(一)抓好青年理想信念教育。
组织团员青年认真学习中国特色社会主义理论体系,学习党的十八大,十八届三中、四中全会精神,学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入推进“为中国梦加油”和“三严三实”主题教育实践活动,引导团员青年永远听党话、跟党走。
(二)培育和践行社会主义核心价值观。
对青年提出的“立足基层、放眼长远、忠诚敬业、勇于担当、传承美德”5种品质要求,从青年的实际出发,设计务实管用的载体,把社会主义核心价值观转化为生动活泼、特色鲜明、富有成效的青年实践,引领团员青年树立正确的人生观和价值观,增强青年的向心力和感召力。
(三)开展形势任务目标责任教育。
深入推进青年岗位讲述活动,帮助青年在经济新常态的大背景下,正确认识青年肩负的历史使命。
二、积极搭建平台,服务青年成长(一)开展“号、手、队”活动。
基层团组织要紧紧围绕实际,积极开展“青年文明号”创建、争当“青年岗位能手”和“青年突击队”活动,引导团员青年爱岗敬业,勇于投身社会建设中。
(二)选树和宣传青年典型。
加大青年典型选树力度,注重挖掘先进青年事迹,做好宣传报道,用榜样的力量激励带动更多的青年学习先进、争当先进、赶超先进。
凝心聚力强基固本不断推进团的基层组织建设作者:来源:《青年与社会》2018年第25期共青团云南省第十三次代表大会以来,全省各级团组织高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,认真贯彻落实省委、团中央关于共青团工作的决策部署,扎实推进全团改革,不断加强思想、组织、作风建设,形成了“创新干、拼命干、团结干”的生动局面。
这几年来,管团治团从“软”走向“硬”,涵养正气、激浊扬清;全面从严治团向基层延伸、向纵深发展,基层团组织建设全面进步、全面过硬;团的队伍更加朝气蓬勃、锻造了一批云岭“时代弄潮儿”。
省十三次团代会以来,云南共青团凝心聚魂壮筋骨,思想建团照亮新的长征路。
按照省委、团中央的统一部署,共青团云南省委先后组织开展了“我的中国梦”主题教育实践活动,“学习总书记讲话做合格共青团员”教育实践等系列工作,环环相扣、步步深入,打好持续加强团内思想政治教育的“组合拳”,筑牢了全省广大团员、青年不忘初心跟党走的思想根基,汇聚了强大的青春正能量,共筑美丽中国梦。
以作风建设为切入点,抓实思想政治教育。
以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,在全省各级团组织深入开展党的群众路线教育实践活动。
进一步严肃了团内政治生活,解决了一些多年想解决而没有解决的问题。
团干部纷纷表示,反“四风”治好了自己的“亚健康”,也保护和挽救了一批干部,团干部作风明显好转。
聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,集中“补钙加油”。
党有号召,团有行动。
对照习近平总书记提出的“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”要求,在全省各级团组织深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,广泛开展“团干部如何健康成长”大讨论活动,县以上团组织组织开展大讨论主题活动3500余次,70000余人次的专兼职团干部参与活动。
全省各级团组织对党忠诚的政治品质得到进一步增强,团干部推动工作,攻坚克难的本领得到进一步提高,党的群众路线教育实践活动成果得到进一步的巩固和运用,切实打造一支让党放心、让青年满意的团干部队伍。
关于全面推进乡镇、街道 团的组织格局创新工作的指导意见 中青发[2011]3号 乡镇、街道团组织作为联系团的领导机关和各类基层团组织的枢纽,承担着结合本区域经济社会发展实际,指导、推动各类基层团组织建设和工作的重要责任。
为进一步落实党建带团建的要求,切实做好党的青年群众工作,促进乡镇、街道团组织增强工作力量,拓宽联系青年的渠道,丰富工作资源、载体和内容,经中央同意,团中央在大范围试点的基础上,决定全面实施乡镇、街道团的组织格局创新工作,力争用两年左右的时间,改变乡镇、街道团组织的薄弱现状,使乡镇、街道团组织切实发挥团的基层组织建设的“桥头堡”作用。
现提出如下指导意见。
一、在党组织的领导下调整、充实乡镇、街道团(工)委 乡镇、街道团的组织格局创新的首要任务是建设一个代表性强、带动力强、工作热情高的委员会。
要在党组织的领导下,放宽用人视野、严格选配标准,采取“编制内与编制外相结合、专兼职相结合”的方式选配团干部,使乡镇、街道团组织人员配置和工作内容更加符合经济社会发展和党的青年群众工作的要求,切实增强凝聚力、战斗力、影响力。
1.严格选配标准 选拔对象要符合以下基本条件:本地户籍或在本地长期居住、工作的青年,年龄一般应在35周岁以下;政治面貌为中共党员或共青团员,具有较高的思想政治素质,作风正派;热心共青团和青年工作,在青年中有较高的威信。
要特别注意在机关事业单位工作人员、农村致富能人和产业带头人、大学生村官、青年志愿者、非公有制企业和社会组织管理人员、青年社团骨干、优秀青年农民工等人员中选拔兼职团干部。
乡镇、街道团(工)委书记要从政治素质高、工作能力强、学习刻苦、作风扎实的优秀青年党员、团员中选拔,应为公职人员。
2.把握数量结构 推行团的组织格局创新后,乡镇、街道团(工)委一般由9—21名委员组成。
具体数量应根据乡镇、街道青年人口数量,各类社会组织数量以及团组织结构、团员数量等因素确定。
基层团组织建设基层团组织建设随着改革开放的深入、农村经济的发展,共青团组织原有的一些工作方式已不能适应新形势发展的需要。
因此,转变农村团工作方式,推进新时期共青团事业的可持续发展,具有十分重要的意义。
一、当前农村基层团组织建设存在的问题近年来,基层团组织在团的建设方面进行了许多有益的探索和实践,如村团支书进村两委班子,大学生村干部担任团支书等,但还是不能从根本上改变目前农村团组织存在的问题。
(一)团组织发展不平衡,缺乏制度创新随着商品经济的发展,农村的生产方式和产业结构发生了很大变化,越来越多的青年投入到了自主创业的大潮中。
农村青年的多向流动,外加许多新兴的村镇私营经济实体基本没有建团,使得团员青年游离于组织之外。
如何更好地将青年覆盖在团组织之内,成为当前迫切需要解决的任务。
(二)团干部队伍素质不平衡,缺乏思想创新就村团干部而言,一是上级团组织多数时候按照党组织的推荐决定团干部人选,无选拔团干部发言权;二是团干部文化程度参差不齐,多数在大专文化程度以下;三是团干部平均年龄偏大,有部分村级团干部从事团的工作时间较长,工作热情削减,存在工作上的惰性;四是团干部队伍缺乏新鲜血液,多数农村团组织以不缺人不调整为团干部配备标准,缺乏培养优秀团干部的机制。
(三)团员青年素质不平衡,缺乏管理创新受各种思想与多元价值的冲击,团员青年的价值去向、人生定位发生了巨大的变化:1.善于接受新兴事物。
青年的重要特点之一是思维活跃,对新兴事物及新兴观念充满了好奇,更乐于去接受。
随着我国社会经济的迅速发展,青年特有的竞争意识、成长意识、经济意识进一步增强,走出农村、走上创业致富之路,成为更多农村青年的人生目标。
2.期望获得公众认可。
面对竞争激烈的社会环境,青年要获得成功的前提是加倍努力务实地工作。
优秀青年在发挥先进典型引领作用及回报社会的同时,迫切需要得到公众的认可,得到政府的支持与重视,从而使个人奉献社会与被社会重视感达到统一。
共青团中央、财政部关于进一步支持和推动共青团基层组织建设和基层工作的意见文章属性•【制定机关】财政部•【公布日期】2012.08.20•【文号】中青联发[2012]20号•【施行日期】2012.08.20•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】基层政权和社区建设正文共青团中央、财政部关于进一步支持和推动共青团基层组织建设和基层工作的意见(中青联发[2012]20号)各省、自治区、直辖市团委,财政(财务)厅(局):为深入贯彻胡锦涛总书记在纪念中国共青团成立90周年大会上的重要讲话精神,认真落实党中央书记处关于共青团工作的重要指示,进一步支持和推动共青团基层组织建设和基层工作,提出如下工作意见。
一、充分认识加强共青团基层组织建设和基层工作的重要意义党中央始终高度重视共青团和青年工作。
胡锦涛总书记在纪念建团90周年重要讲话中指出,共青团是党的忠实助手和后备军,是党联系青年的牢固桥梁和纽带,是社会主义国家政权的重要社会支柱,要求共青团组织要着力把牢正确政治方向、着力提高服务青年能力、着力创新活动方式、着力夯实基层基础,更好地履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的职能,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年。
胡锦涛总书记的重要讲话精神,为做好新形势下的共青团工作指明了方向。
共青团深入贯彻落实胡锦涛总书记等中央领导同志的重要指示精神,切实履行四项基本职能,努力实现“两个全体青年”的目标,关键在基层。
团的基层组织和基层工作处在共青团与广大青年的边界上,是共青团联系广大普通青年最根本、最普遍的路径和载体。
密切联系广大普通青年,是共青团生命力的根本标志。
二、当前共青团基层组织建设和基层工作中存在的主要问题加强团的基层组织建设和基层工作,一靠制度条件,二靠工作内容设计,三靠团干部队伍。
近年来,在各级党委政府的领导下,共青团大力加强基层组织建设和基层工作,在乡镇街道组织格局创新、非公有制经济组织团建、农民工驻外团建、分类引导青年、促进青年就业创业、维护青少年合法权益等领域有了很多创新,在大规模抽调机关干部到基层驻点、组织高校团干部到团县委挂职、选派西部计划志愿者支持基层、大力加强团干部作风建设等方面迈出了新的步伐。
2023街道团委年度工作计划年度工作计划一、切实抓好团的自身建设1、团工委定期召开班子例会,会议有记录,认真规范地填写好《团支部工作手册》。
2、团工委工作档案的管理力求清晰、明了,上级团委下发的文件,团工委工作计划、总结各项活动的计划、方案都要做到一一归档。
二、加强和改进团员青年的思想政治工作把团员青年的思想政治工作摆在首要位置,把学习领会____,增强团员青年的拼搏、进取、奉献意识作为政治学习的重要任务,同时注重共青团____的爱国教育。
期间广泛开展爱国主义主题活动及____历史和民族发展教育、____教育、开展青少年道德实践活动,通过学习抗洪英雄木拉提.热和____的先进事迹,不断完善团____整体素质和内在修养。
三、丰富团的活动,引导团员青年经济参与开展一系列意义深远的青年团员活动。
如。
十大杰出青年评选活动、五四文化艺术节、____力庭州青年新闻人物评选活动、生态环境保护和节约活动。
____辖区____名持有低保证的贫困户免费发放衣物。
年度工作计划(一)扩大义工____影响力,积极动员辖区居民与企业单位,壮大____义工队伍。
1、扩宽义工宣传模式。
通过印制____义工联宣传卡,精品义工服务项目宣传单等形式,拍摄义工宣传短片、利用开通____公众平台、开设app等新媒体手段,加强____义工的宣传力度,引导居民群众加入____义工队伍。
2、义工信息登记精细化管理。
加强对____市义工联网站系统操作培训工作,街道义工联对街道直属义工队、社区居民义工及辖区企业团体义工进行全面梳理,对义工信息登记内容重新设置,增设个人专业、服务意向、固定服务时间等信息,对义工在服务类别化、专业化上进行分类,登记造册,提高____义工的专业服务质量。
3、积极探索____义工激励制度。
参照市区五星级义工评选标准,定期开展街道义工联星级义工评比和表彰活动,对参与社区治理、参与辖区公益事业有突出贡献的义工进行表彰,并在____辖区提供一定的优惠政策,提高居民加入义工____的热情,参与辖区公益事业的积极度。
加强基层共青团工作的思考随着时代的变迁和社会的发展,青年群体的数量和影响力在不断增加。
作为关注和组织青年群体的重要力量,共青团在基层工作中扮演着至关重要的角色。
由于各种因素的影响,基层共青团工作也面临着不少挑战和问题。
为了更好地发挥共青团的作用,加强基层共青团工作势在必行。
本文将围绕这一话题展开讨论,探讨加强基层共青团工作的一些思考和措施。
加强基层共青团工作需要着力加强组织建设。
共青团是团结青年,服务青年的组织,组织建设是其工作的基础。
在基层共青团工作中,需要建立健全的组织结构,明确各级团组织的职责和权利,完善各级团干部选拔、培训和管理机制,提高团组织的凝聚力和战斗力。
还需要不断加强对团员的组织引导和服务,激发团员的积极性和创造性,让团员真正成为团组织的参与者和建设者,形成团结一致的组织力量。
加强基层共青团工作需要注重培养团员的思想政治素质。
青年是国家和民族的未来,共青团作为关注和关怀青年的组织,其工作重点之一就是培养青年的思想政治素质。
在基层共青团工作中,需要加强对团员的思想政治教育,引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观,增强爱国主义、社会主义和集体主义观念,树立正确的人生目标和价值取向。
只有这样,团员才能成为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
加强基层共青团工作还需要注重推进青年服务工作。
青年是社会发展的重要力量,其发展需要得到充分的关怀和支持。
在基层共青团工作中,需要不断拓展和丰富青年服务项目,满足青年群体多样化的需求。
可以开展各类职业技能培训、创业就业指导、心理健康咨询等服务项目,帮助青年成长成才,实现自身的发展和价值。
还需要加强对困难青年的帮扶和关爱,让每个青年都能感受到共青团的温暖和力量。
加强基层共青团工作还需要注重发挥基层团组织在社区建设中的作用。
基层共青团组织是联系和服务青年的桥梁和纽带,也是参与社区建设的重要力量。
在基层共青团工作中,需要加强团组织与社区其他组织的对接和合作,推动团组织参与社区公益活动、环保活动、文体活动等,为社区建设贡献青年力量。
立足基层开拓创新
切实加强乡镇基层团组织建设
共青团隆德县委
2011年,是贯彻党的十七大、十七届五中全会精神的关键之年,是“十二五”规划实施的开局之年。
党中央构建和谐社会目标的提出,对农村团工作的发展提出了新的要求。
如何在新形势下进一步做好团的工作,是我们基层团组织工作者的新的课题。
团中央书记处第一书记陆昊说,共青团的根本价值归根结底在于与广大普通青年的联系,作为党的青年群众组织应当真正关心、联系、服务重要青年群体。
加强团的基层组织建设和基层工作是共青团履行根本职责、实现各项功能、保持自身活力的“生命力工程”。
各级团组织要坚持面向基层、狠抓基层,坚定难点工作抓与不抓不一样、狠抓与一般抓不一样、集中力量抓与分散抓不一样的决心,坚定对待重大挑战持之以恒、通过量变就能形成质变的决心,以最大的信心、力气和韧劲持续推进团的基层组织建设和基层工作,努力为做好新形势下党的青年群众工作打下坚实的基础。
一、当前农村基层团组织建设现状及存在问题
近年来,各级团组织顺应新形势,以服务农村青年增收成才为中心,不断加强和改进农村基层团组织建设工作,取得了一定成效。
但是面对社会转型带来的青年群体的变化,基层团组织建设仍存在着一些突出问题。
一是农村基层团组织活动开展难。
由于市场经济的发展,大部分农村青年、团员纷纷流向企业、自谋职业或外出经商打工,一方面使团组织开展工作联系不便,另一方面在市场经济条件下,由于兼职观念取向的变化,很多团员的意识逐渐淡薄,认为还是挣钱比较重要,忽视了自己的身份,疏远了团的组织,脱离了团组织的管理。
二是服务农村青年实际需求不够。
在服务青年上存在一定的局限性。
对于农村团组织来讲,在满足青年的文化娱乐需求、满足当代青年在知识、技术、信息等方面的需求上,还存在差距,这当然与当地青年的就业特点也有直接的关系。
在“五四”期间,部分团组织虽能组织一些简单的文体活动,但内容单一,加上青年价值取向的多元化,出现了青年需要的,团组织做不到,团组织要求的,团员不愿做的问题。
三是团干部的政治和经济待遇落实较难。
一是部分党组织对团支部书记的关心培养不够,政治上关心少、工作上指导少、方法教得少。
目前,村团支部书记应享受的政治地位
基本上是因人而异,因村而异,直接影响团的工作地位;二是由于绝大部分团支部书记是兼职,没有足够的时间和精力投入到团的工作和青年工作,而且团支部书记从事团工作都是义务性质的,无相应的报酬和补贴。
四是农村团干部队伍素质亟需提升。
一是文化程度普遍偏低。
绝大多数团支部书记的普遍为高中和初中文化,中专、大专的仅仅几个。
二是年龄偏大,在村级团支部书记中30岁以下的寥寥无几,团组织缺乏活力和创造力。
五是团员教育管理工作困难大。
通过调查发现,农村团员流失严重,发展团员困难等问题突出。
在我县的农村团员中,90%以上团员在企业或县外工作。
同时,由于团的组织生活不正常,再加上当代青年价值取向的变化,许多青年实际上又多在学校发展,使村级团的发展后劲不足,农村团员数量逐年减少。
二、原因分析
分析以上存在的问题,主要有以下几个方面的原因:
一是基层党组织对团工作的重视不够。
共青团组织是党的助手和后备军,但随着经济和形势的发展,部分基层党组织追求经济效益,对团的工作重视程度不够,精力投入不足,关心程度不够,本着“能维持、不指望、无任务”的态度来
对待基层团的工作。
在评价团干部工作时,只重视党政统一部署,忽视团的自身工作。
从各地基层团干部兼职的情况也可以看出,基层党组织普遍认为团的工作是一种附带“产业”。
个别村主要领导把村团支部书记当作可有可无的角色,很不重视,对团工作的开展也带来了难度,这就会导致整个村级干部队伍的老化和后继无人,并且这种现象已经凸现出来。
二是农村基层团组织发挥作用不够。
在当前农村基层团组织中,还没有比较成型的符合农村发展要求、适应广大农村团员青年需要、紧密结合农村基层党政中心工作的团的工作体系。
面对新形势的发展要求,一些基层团组织不能及时调整工作思路,工作方式陈旧、工作手段落后,面对变化了的新情况、新问题缺乏新的措施,影响团组织后备军作用的发挥。
三是部分团干部工作热情不高。
由于大部分团干部是兼职,所以主要精力集中在乡镇党政布置的中心工作上,没有足够精力来思考和开展团的工作。
有的团干部对团工作缺乏热情,责任感不强,被动应付,甚至不予理睬。
还有部分团干部认为新形势下团的工作开展难度很大,存在一种畏难情绪,不能充分认识到“有为才有位”。
另外部分团干部的政治和经济待遇难以落实,也影响了工作的积极性。
四是多数团员青年组织观念淡薄。
由于市场经济的发展,团员青年自我价值实现方式的多元化,带来了团员意识的淡薄,出现了“团员不爱团,青年不想团,团干不管团”的现象。
三、加强农村基层团组织建设的对策及措施
(一)以“党建带团建”为抓手,创新基层团的工作环境。
“党建带团建”一直是我们抓好基层团组织建设的一个成功经验。
新形势下,基层团组织应紧密结合党政中心工作部署,主动向同级党组织汇报工作,使党组织了解团组织,及时给团组织指路子、压担子,促使党组织将团建工作纳入议事日程,从人员、组织、经费等方面给予保障。
同时将团干部的选拔、培训、使用以及待遇等问题纳入党的基层建设的总体规划,使党建和团建紧密结合。
基层团组织要号召和带领农村团员青年围绕本级党组织的工作中心,努力成为突击队,充分发挥助手和后备军作用,以作为求地位,以此加强和改进农村基层团组织建设。
(二)以适应发展为目标,创新组织设置模式。
创新团的基层组织设置模式,使之与经济社会发展相适应,与青年群体结构和社会分布变化相适应,努力做到“哪里有团员青年,哪里就有团组织,哪里就有团的工作”。
首先,加强团建,
重点突破。
主动适应农村经济社会的发展变化,以社区、行政村、企业、学校齐头并进的工作思路,探索组织设置科学化,工作载体职能化,阵地建设多样化,实现对农村基层团组织建设模式的创新。
其次,互联共建、优势互补。
就是按照区域相联原则,把人数少、活动难开展的团组织与相邻人数多、活动开展正常的团组织联合,共同开展团组织活动。
实现资源共享、优势互补、共同发展,增强团工作的活力。
实现村村联建、村校联建、村企联建,加大农村非公经济组织建团力度,进一步增强团组织的覆盖面,从而促进农村基层团组织的整体建设。
(三)以服务青年需求为中心,创新基层团组织的工作活动内容和方式。
要改变传统的工作方式,加强与各类协会的合作,把工作做到具体的人和事上,真正赢得广大青年的信赖。
根据农村生产实际、青年发展需求,在活动时间、活动方式、活动内容上灵活考虑,依靠活动内在的吸引力来增强团组织的凝聚力,避免为活动而活动。
从实际情况看,农村青年的第一愿望是创业致富,为此,要重点做好青年创业致富工程的服务工作,加大青年科技培训力度,为他们尽可能地提供政策和市场信息,从而为农村青年的增收成才提供切实有效的服务。
(四)以吸纳优秀青年为重点,创新团的队伍建设。
一是优化团干部选拔机制。
在农村大力开展以选配“带头创业致富能力强、带领青年创业致富能力强”的“双强型”团干部,对年龄偏大、工作力度不大的团支部,积极采取“竞争上岗”的方式产生新的团支部书记和团干部,同时,大力推进乡镇团组织按期换届。
建立健全以工作实绩为重点、以团员青年认可度为重要尺度的考核评价体系。
同时联合组织部门加大对基层团干部的协管力度,制定详细的协管制度,从而充分调动基层团干部从事团工作的积极性。
二是强化团干部的培训。
要大力加强基层团干部的业务培训,每年至少要对村团委书记进行一次岗位培训,不断提高其业务工作能力。
在搞好团的业务知识培训的同时,还应适当增加理论知识、科学知识、市场经济知识等方面的内容,使基层团干部成为复合型人才,从而不断提高团干部队伍的整体素质。
三是创新团员队伍的管理。
根据青年流动日益加剧、工作生活变动日趋频繁的特点,积极探索团员青年管理方式。
按照证档分离、交叉覆盖、动态管理的原则,加强流入地和流出地的衔接,按照“流入地管理和流出地管理相结合,以流入地管理为主,流出地管理为辅”的原则,重点解决好流
动团员的管理问题。
进一步加强和改进团员的教育管理,充分运用现代科技手段来改进教育工作,采取形式多样、内容丰富的活动强化团员意识教育,充分发挥团员青年在农村经济发展中的模范作用。
四是发挥大学生村官和村助理临时团支部的作用。
把大学生村官和村干部助理作为临时团支部成员,并成立临时性团组织。
这些大学生吃住、工作在农村,文化水平高,思想活跃,要求进步,组织开展各种活动相对容易。
因此,要充分发挥大学生的优势,把团支部的各项工作结合到一起,利用他们的资源条件积极开展各种活动,带动其他团组织活动的全面开展。