2021红酒销售工作计划参考标准范本

计划编号：LX-FS-A351272021红酒销售工作计划参考标准范本After The Objectives And T asks Are Clearly Expressed In The Work, The Resources Needed To Achieve The Objectives And The Procedures, Methods And Means Adopted Shall Be Planned.编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑2021红酒销售工作计划参考标准范本使用说明：本计划资料适用于工作中在确表达出目标和任务后，规划实现目标所需的资源以及所采取的程序、方法和手段，同时表达出各级管理人员在执行计划过程中的权利和职责。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

XX红酒销售工作计划范文(一)在这样坎坷的一年里，我们蹒跚着一路走来，其中的喜悦和忧伤、激情和无奈、迷惑和感动，真的是无限感叹一、负责地区的销售业绩回想与分析（一）、业绩回想1、年总现金回款110万，超额完成公司规定的任务;2、成功开发了四个新客户;3、奠定了公司在鲁西南，以济宁为中心的重点地区市场的运作的基础工作;（二）、业绩分析1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务，但距我自己制订的200万的目标，相差甚远。

重要原因有：a 、上半年的重点市场定位不明白不坚定，首先定位于平邑，但由于平邑市场的特殊性地方保护和后来经销商的重心转移向啤酒，最后改变了我的初衷。

其次看好了泗水市场，虽然市场环境很好，但经销商配合度太差，又放弃了。

直至后来选择了金乡“天元副食”，已近年底了!b、新客户拓展速度太慢，且客户质量差大都小是客户、实力小;c、公司服务滞后，特别是发货，这样不但影响了市场，同时也影响了经销商的销售信心;2、新客户开放面，虽然落实了4个新客户，但离我本人制订的6个的目标还差两个，且这4个客户中有3个是小客户，销量也很一般。

Grief is no greater than heart death, and no more exhaustion than heart fatigue.精品模板助您成功！（页眉可删）红酒销售的工作计划4篇红酒销售的工作计划篇1一、科学决策，齐心协力，酒店年创四点业绩酒店总经理班子根据中心的要求，年初制定了全年工作计划，提出了指导各项工作开展的总体工作思路，一是努力实现“三创目标”，二是齐心蓄积“三方优势”等。

总体思路决定着科学决策，指导着全年各项工作的开展。

加之“三标一体”认证评审工作的促进，以及各项演出活动的实操，尤其下半年十六届四中全会强劲东风的激励，酒店总经理班子带领各部门经理及主管、领班，团结全体员工，上下一致，齐心协力，在创收、创利、创优、创稳定方面作出了一定的贡献，取得了颇为可观的业绩。

1、经营创收。

酒店通过调整销售人员、拓宽销售渠道、推出房提奖励、餐饮绩效挂钩等相关经营措施，增加了营业收入。

酒店全年完成营收为x万元，比去年超额x万元，超幅为x%;其中客房收入为x万元，写字间收入为x万元，餐厅收入x万元，其它收入共x万元。

全年客房平均出租率为x%，年均房价x元/间夜。

酒店客房出租率和平均房价，皆高于全市四星级酒店的平均值。

2、管理创利。

酒店通过狠抓管理，深挖潜力，节流节支，合理用工等，在人工成本、能源费用、物料消耗、采购库管等方面，倡导节约，从严控制。

酒店全年经营利润为x万元，经营利润率为x%，比去年分别增加x万元和x%。

其中，人工成本为x 万元，能源费用为x万元，物料消耗为x万元，分别占酒店总收入的x%、x%、x%。

比年初预定指标分别降低了x%、x%、x%。

3、服务创优。

酒店通过引进品牌管理，强化《员工待客基本行为准则》关于“仪表、微笑、问候”等20字内容的培训，加强管理人员的现场督导和质量检查，逐步完善前台待客部门及岗位的窗口形象，不断提高员工的优质服务水准。

因而，今年5月份由市旅游局每年一次组织对星级饭店明查暗访的打分评比，我店仅扣2分，获得优质服务较高分值，在本地区同星级饭店中名列前茅。

2021红酒销售计划三篇红酒销售的工作打算(一)一、业务员的配备：1.以细分的4个区域为原则，招收4名本地职员进行业务拓展，薪酬结合当地薪酬标准、业绩、所辖市场的概况经与公司协商，进行支付。

2.经销(分销)商的选择;选择经销商的总体原则应是态度决定合作：适合企业的客户不是看表面上的大与小，在具备了差不多条件后，关键是看其对我方品牌的真正态度，即是否明白得并认同我们公司的整体战略，企业理念、文化与品牌建设等，看其是否将要紧精力和资源用在我方品牌或抽出多少资源对我方品牌进行运作(配合力度)。

差不多条件：要紧看其是否稳健：a、有一定的资金实力;财务收支的平稳与稳固;b、有自己的营销队伍保持一定的素养和稳固性;c、有自己的销售渠道和网点，并保持进展规划布局的稳固性;d、决策者的人格健全。

作为一名省级主管，日常的治理要紧应是从三方面着手：1)业务的拓展、治理工作，亲自参予并指导业务员协同经销商作好通路终端工作，扩大“xx红酒”在xx市场的知名度，提升其市场销量。

2)业务员的治理工作，作为一名业务主管，在具备一定的业务拓展、治理技能的同时，还应做到“为人之君，为人之亲，为人之师”的表率作用，组织加强业务员的学习工作，共同学习公司的战略规划、企业文化、品牌建设等方面的知识，组织学习业务知识，从而提高每个人的个人素养及业务能力，充分发挥每个人的主观能动性，并形成一个团结、亲和、互助、上进的团队。

3)充当公司与经销商的沟通桥梁作用，业务员最差不多的要求确实是要勤。

要勤于经销商沟通，要有创新的思维观念，在日常工作、学习中勤于摸索，并有敏捷的洞悉力，善于发觉问题，及时解决问题，不能解决的上报公司，尽早和谐处理。

红酒营销工作打算二1、努力学习，提高业务水品其一是抽时刻通过各种渠道去学习营销方面(专门是白酒营销方面)的知识，学习一些成功营销案例和前沿的营销方法，使自己的营销工作有一定的知识支撑。

其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习，使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。

( 工作计划 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改2021年红酒销售工作计划范文The work plan has clear goals and specific steps to enhance work initiative, reduce blindness,and make work proceed in an orderly manner.2021年红酒销售工作计划范文业内分析第一，其价格优势很明显：主要以，(张裕，长城，王朝)为主，它们的优势在于以低端红酒为主,好比老王朝干红,在市场占领很大份额，国产红酒的销售价位相对比较低，几十块钱就能买到，但是便宜的酒在质感上就有一定的欠缺，于是这些红酒被放到了夜店销售，在那种消费场合，几乎是不用看酒的品质的，而且夜店会极力推荐在红酒中兑饮料改善酒的口味，这些都能让低档红酒以翻好几倍的利润出售”。

第二，国内红酒厂家的市场推广力度较大，对渠道有较大返利，并经常会推出各类活动，如招行与中粮就经常合作，对高端客户推送中粮的国内或国际酒庄私家旅游或商务游。

分析及实施的措施那么做为一家新的红酒代理公司，所代理的品牌又非知名产品，应该如何开拓市场呢?我总结出以下几个问题，希望公司的4个人每个人都能认真思考并回答一下，回答清楚了营销的方法方案自然清楚了，必须大家共同讨论得出：一：我们卖的是什么? (对自己所代理的红酒及相关文化的深度了解) 答：国内红酒卖的是酒，通常代理商卖的也是酒，但我们卖的是一种红酒文化或相关服务，因为无论是个人还是公司，在宴会、庆典、PARTY、酒吧等场合，总有一种无上妙品可以烘托气氛，提升品位，那便是红酒。

红酒已不仅仅是一杯佳酿这么简单，它所意味的是一种臻纯曼妙的生活境界。

2024年红酒销售工作计划范文1、努力学习，提高业务水品其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面（尤其是白酒营销方面）的知识，学习一些成功营销案例和前沿的营销方法，使自己的营销工作有一定的知识支撑。

其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习，使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面都有一个大幅度的提升。

2、进一步拓展销售渠道____市场的销售渠道比较单一，大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。

下半年在做好流通渠道的前提下，要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。

在团购渠道的拓展上，下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、教育和林业三个系统多做工作，并慢慢向其他企事业单位渗透。

3、做好市场调研工作对市场个进一步的调研和摸索，详细记录各种数据，完善各种档案数据，让一些分析和对策有更强的数据作为支撑，使其更具科学性，来弥补经验和感官认识的不足。

了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向，以便应对各种市场情况，并及时调整营销策略。

4、与经销商密切配合，做好销售工作协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时，充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。

凡是遇到经销商发火的时候一定要皮厚，听他抱怨，先不能解释原因，他在气头上，就是想发火，那就让他发，此时再委屈也要忍受。

等他心平气和的时候再给他解释原因，让他明白，刚才的火不应该发，让他心里感到内疚。

遇到经销商不能理解的事情，一定要认真的解释，不能破罐子破摔，由去发展，学会用多种方法控制事态的发展。

2024年红酒销售工作计划范文（2）一、市场分析与目标设定2023年红酒市场仍将持续增长，我司希望在这一市场中占据一席之地。

通过对市场的深入分析，我整理出以下工作计划，以实现我们的销售目标。

1. 市场分析在2023年的红酒市场中，可以预见以下趋势：（1）品质消费的不断提升：消费者对于红酒品质的需求将进一步增加，尤其是高端品牌的需求。

红酒销售工作计划9篇第1篇示例：红酒销售工作计划一、市场调研在开始红酒销售工作之前，需要进行市场调研，了解当前市场上红酒的需求情况、消费者的偏好以及竞争对手的情况。

通过市场调研，可以更好地制定销售策略，提升销售效果。

二、销售目标设定在市场调研的基础上，制定销售目标是非常重要的。

销售目标应该具体、可衡量且具有挑战性，可以是销售额的增长、市场份额的提升或者新客户的开发。

设定明确的销售目标可以帮助销售团队更有动力地开展工作。

三、销售策略制定制定销售策略是红酒销售工作中至关重要的一步。

销售策略应包括产品定位、定价策略、推广策略和渠道管理等内容。

通过合理的销售策略，可以提升红酒的销售量和市场份额。

四、销售团队建设一个强大的销售团队是红酒销售工作成功的关键。

销售团队应该由经验丰富、富有激情和良好沟通技巧的销售人员组成。

定期的销售培训和团队建设活动也是必不可少的。

五、销售活动开展为了提升红酒的知名度和增加销售量，可以通过举办促销活动、参加行业展会、开展市场推广等方式来吸引消费者的注意。

销售活动的开展需要结合实际情况，确保活动能够吸引目标客户群体。

六、销售数据分析销售数据的分析可以帮助销售团队了解销售状况、客户偏好以及市场趋势，为销售策略的调整提供依据。

通过不断地分析销售数据，可以提升销售效果并取得更好的业绩。

七、售后服务售后服务是建立客户忠诚度和提升品牌形象的关键。

在销售过程中，要及时跟踪客户的反馈和需求，提供优质的售后服务，建立良好的客户关系，为长期发展打下良好基础。

总结：红酒销售工作是一个需要全面考虑细节并持续努力的过程。

通过市场调研、销售目标设定、销售策略制定、销售团队建设、销售活动开展、销售数据分析和售后服务等环节的综合运作，可以取得良好的销售业绩，提升品牌的知名度和市场份额。

希望以上红酒销售工作计划能够对您的工作有所启发，祝您工作顺利！第2篇示例：红酒销售工作计划要明确销售目标。

在制定红酒销售工作计划时，首要考虑的是销售目标。

一、前言随着我国经济的快速发展和人民生活水平的不断提高，红酒市场逐渐火热。

为满足市场需求，提高公司红酒销售业绩，特制定本工作计划。

二、市场分析1. 消费群体分析：目前，红酒消费群体以中高端为主，包括商务人士、年轻时尚群体及有一定经济实力的家庭。

他们对红酒的品质、品牌、文化等方面有较高的要求。

2. 销售渠道分析：红酒销售渠道主要包括线上电商平台、线下专卖店、商超、餐饮等。

其中，线上渠道增长迅速，线下渠道仍占据重要地位。

3. 竞争对手分析：主要竞争对手包括国内外知名红酒品牌，如张裕、长城、拉菲等。

他们在品牌知名度、产品线、销售渠道等方面具有优势。

三、销售目标1. 年度销售目标：实现年度销售额同比增长20%。

2. 市场份额：提高市场份额至3%。

3. 客户满意度：确保客户满意度达到90%以上。

四、工作措施1. 产品策略：（1）优化产品结构，丰富产品线，满足不同消费者的需求。

（2）加强品牌建设，提升品牌知名度和美誉度。

（3）与国内外知名酒庄合作，引进优质红酒产品。

2. 渠道策略：（1）线上渠道：拓展电商平台合作，提高线上销售占比。

（2）线下渠道：拓展专卖店、商超、餐饮等渠道，扩大市场覆盖面。

（3）团购渠道：加强与企事业单位、政府机关等合作，拓展团购业务。

3. 营销策略：（1）举办品鉴会、酒文化讲座等活动，提升消费者对红酒的认知。

（2）开展促销活动，如买赠、折扣等，吸引消费者购买。

（3）利用社交媒体、短视频等新媒体平台，进行品牌宣传和产品推广。

4. 团队建设：（1）加强销售团队培训，提高业务水平和综合素质。

（2）建立完善的激励机制，激发团队活力。

（3）加强与客户沟通，提高客户满意度。

五、工作进度1. 第一季度：完成市场调研，制定年度销售计划。

2. 第二季度：拓展线上线下销售渠道，开展促销活动。

3. 第三季度：举办品鉴会、酒文化讲座等活动，提升品牌知名度。

4. 第四季度：总结全年销售情况，制定下一年度销售计划。

2024年红酒销售工作计划范例一、总体目标通过这个团队的努力，把贵公司（广州市迦拿红酒贸易有限公司）的红酒销售量向另一个高峰推进，让公司的红酒的知名度更加大，销售渠道更加宽广，整个团队更加团结。

二、市场分析1、葡萄酒的市场概况和潜力我国葡萄酒行业的集中度、效益不断提高，葡萄酒生产、消费与市场不断扩大，我国葡萄酒市场继续保持着活跃的态势，葡萄酒产业与市场环境向理性发展，盲目投资有所遏制，低价竞争的情况得到改善，生产经营秩序井然。

特别是高端市场发展较快，葡萄酒城乡消费继续保持增长，未来几随着中国人均收入水平的提高，葡萄酒的消费量将呈快速增长的趋势伴随着中国人均收入水平的提高，特别是中产阶层的发展壮大，葡萄酒的消费量将呈现快速增长的趋势,法国波尔多葡萄酒行业协会公布的数据显示：____年，中国首度取代英国和德国，成为波尔多葡萄酒出口额最高的市场，总额已达____万欧元（约合人民币____亿元）。

另有调查显示，____年和____年，中国进口葡萄酒量价齐升，销量年均增长超过____%，未来____年预计将占整个葡萄酒市场份额的____%。

我国葡萄酒行业的集中度、效益不断提高，葡萄酒生产、消费与市场不断扩大，我国葡萄酒市场继续保持着活跃的态势,葡萄酒产业与市场环境向理性发展，盲目投资有所遏制，低价竞争的情况得到改善，生产经营秩序井然。

特别是高端市场发展较快，葡萄酒城乡消费继续保持增长。

年葡萄酒市场将是一颗诱人的“葡萄”。

消费者渗透率、消费量双低的现状成为葡萄酒业必须突破的一大障碍。

就消费者饮用习惯而言，葡萄酒业还缺乏白酒和啤酒那样的习惯性饮用者。

伴随着中国人均收入水平的提高，特别是中产阶层的发展壮大，中国葡萄酒的消费量也呈现出了快速增长的趋势，在酒类消费中的比例已不断的提高。

随着国内消费者对进口葡萄酒认识的增加，葡萄酒专卖店、连锁酒行等新兴销售渠道日益崛起，开始冲击以商超、酒楼等传统终端为主体的旧有格局。

红酒销售工作计划范文一、工作背景分析红酒在中国市场的需求不断增长，市场潜力巨大。

红酒销售工作是一个充满挑战但也充满机遇的职业。

为了使红酒销售工作更有效地开展，制定合理的工作计划是必不可少的。

二、目标确定1. 维护现有客户，提高客户忠诚度。

2. 拓展新的客户群体，扩大销售额。

3. 提高销售团队的销售技能和服务水平。

4. 改善销售流程，提高销售效率。

三、销售渠道策略1. 与酒店和高端餐饮合作，将红酒纳入餐饮菜单，并进行品鉴推广活动。

2. 在线销售平台推广，加强与电商平台的合作，提供全天候在线购买服务。

3. 建立实体门店，提供个性化的购酒体验和服务。

四、市场推广策略和活动1. 举办红酒品鉴活动，吸引潜在客户参与，增加对产品的了解和兴趣。

2. 开展营销促销活动，例如买赠、满减等，吸引客户购买。

3. 制作宣传资料，如海报、宣传册，用于促销和信息传递。

4. 与行业媒体合作，组织行业论坛和讲座，提高企业知名度和行业影响力。

五、销售团队管理1. 建立销售目标体系，制定个人和团队销售目标，确保销售业绩达标。

2. 培训销售人员，提高销售技能和专业知识，加强团队协作和沟通能力。

3. 设立销售奖励机制，激励销售人员积极性和创造力。

4. 定期组织销售例会和培训活动，分享最新市场信息和销售技巧。

六、客户关系管理1. 建立客户档案，记录客户需求和购买记录，定期与客户联系，了解客户满意度。

2. 提供专业化的售后服务，跟踪客户使用情况，解决客户的问题和意见。

3. 定期组织客户回访活动，了解客户的购酒需求和购买计划，及时做好准备，提供个性化服务。

七、预算和绩效评估1. 制定销售年度预算，包括推广费用、销售费用等。

2. 每季度对销售团队的销售业绩进行评估，并根据评估结果调整销售策略。

3. 定期分析市场需求和竞争情况，及时调整销售计划和策略。

八、风险控制和问题解决1. 对市场风险进行评估和预警，调整销售计划和策略。

2. 及时了解顾客的投诉和意见，并及时解决，避免损失和负面口碑。

2024年红酒销售工作计划例文一。

业务员的配备：1.以细分的____个区域为原则，招收____名本地员工进行业务拓展，薪酬结合当地薪酬标准、业绩、所辖市场的概况经与公司协商，进行支付。

2.经销（分销）商的选择;选择经销商的总体原则应是态度决定合作：适合企业的客户不是看表面上的大与小，在具备了基本条件后，关键是看其对我方品牌的真正态度，即是否理解并认同我们公司的整体战略，企业理念、文化与品牌建设等，看其是否将主要精力和资源用在我方品牌或抽出多少资源对我方品牌进行运作（配合力度）。

基本条件：主要看其是否稳健：a、有一定的资金实力;财务收支的平衡与稳定;b、有自己的营销队伍保持一定的素质和稳定性;c、有自己的销售渠道和网点，并保持发展规划布局的稳定性;d、决策者的人格健全。

二、通路终端建设;在公司营销政策不设省级代理商的原则下，虽上面将全省分为两大区四小区，主要目的是为了对业务员的市场区域划分及管理。

1）在全省每个区、市基本上是以设一家经销商为原则;2）在重点区域市场，如____、____等若经销商实力或网络有限，经共同协商，再对所属市、县找数家分销商，以达到扩大终端网点的目的。

3）在终端网点建设上，初步以有影响的酒店、饭店、大卖场为主，根据具体市场确定合理的布点数量。

4）在初步布点完成后，再对类烟酒专卖店、中小商超进行铺货。

5）在重点区域市场进行精耕细作，对小饭店、居民住宅区的小食杂店进行适灯袒酢？三、广告宣传;广告宣传应以简单、适用为主，应从宣传方式、媒体选择、方案策划、广告创意等方面整合一切资源，以达到以最小的投入获得最大的宣传效应。

1）在广告宣传上应以“____红酒”的市场定位、目标市场为切入点，针对目标消费群进行有效宣传，有的放矢，不至于浪费资源。

2）根据酒市场的一些特征，在宣传上以“____红酒”是____精酿的酒，是餐桌上的调养酒;引导的是一种科学、健康、自然、时尚的酒。

消费新概念为基本方向。

一、前言作为一名红酒销售员，我深知自己肩负着推广红酒、提升品牌形象、实现销售目标的重任。

为了更好地完成工作，现将我的工作计划如下：二、工作目标1. 提高个人业务能力，成为红酒领域的专家；2. 提升客户满意度，实现销售业绩的稳步增长；3. 增强团队凝聚力，与同事共同进步；4. 完成公司下达的销售任务，为公司创造价值。

三、具体措施1. 业务能力提升（1）深入学习红酒知识，了解不同产地的红酒特点、口感、搭配等；（2）参加行业培训，提升专业素养；（3）关注行业动态，掌握市场趋势；（4）向同事请教，积累实战经验。

2. 客户满意度提升（1）了解客户需求，提供个性化服务；（2）定期与客户沟通，了解客户满意度；（3）解决客户问题，提高客户信任度；（4）关注客户反馈，不断优化服务。

3. 团队凝聚力增强（1）积极参与团队活动，增进同事间的感情；（2）与同事分享经验，共同进步；（3）尊重同事，营造和谐的工作氛围；（4）发挥个人优势，为团队贡献力量。

4. 销售业绩增长（1）制定合理的销售计划，明确目标；（2）积极拓展客户资源，提高市场占有率；（3）开展促销活动，激发客户购买欲望；（4）关注竞争对手动态，制定应对策略。

四、时间安排1. 第一季度：完成业务能力提升，了解市场动态，制定销售计划；2. 第二季度：开展客户拜访，拓展客户资源，实施促销活动；3. 第三季度：关注销售进度，调整销售策略，提升团队凝聚力；4. 第四季度：总结全年工作，制定下一年度工作计划。

五、总结作为一名红酒销售员，我将全力以赴，为实现个人和公司目标而努力。

我相信，通过我的努力，一定能为公司创造更大的价值。

在未来的工作中，我将不断学习、进步，为我国红酒事业的发展贡献自己的一份力量。

酒水销售工作计划范本一、实际招商开发操作方面1、回访完毕电话跟踪，继续上门洽谈，做好成单、跟单工作。

2、学习招商资料，对3+2+____组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习，取长补短，向出业绩的先进员工讨教，及时领会掌握运用别人的先进经验。

3、做好每天的工作日记，详细记录每天上市场情况4、继续回访六县区酒水商，把年前限于时间关系没有回访的三个县区：____市、____县、____县，回访完毕。

在回访的同时，补充完善新的酒水商资料。

二、公司人力资源管理方面1、努力打造有竞争力的薪酬福利，根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情，结合公司具体情况，及时调整薪酬成本预算及控制。

做好薪酬福利发放工作，及时为符合条件员工办理社会保险。

2、根据公司现在的人力资源管理情况，参考先进人力资源管理经验，推陈出新，建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力资源管理体系。

3、做好公司年人力资源部工作计划规划，协助各部门做好部门人力资源规划。

4、注重工作分析，强化对工作分析成果在实际工作当中的运用，适时作出工作设计，客观科学的设计出公司职位说明书。

5、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力资源管理体系。

6、规范公司员工招聘与录用程序，多种途径进行员工招聘（人才市场、本地主流报纸、行业报刊、校园招聘、人才招聘网、本公司网站、内部选拔及介绍）;强调实用性，引入多种科学合理且易操作的员工筛选方法（筛选求职简历、专业笔试、结构性面试、半结构性面试、非结构化面试、心理测验、无领导小组讨论、角色扮演、文件筐作业、管理游戏）。

酒水销售工作计划范本（二）一、实际招商开发操作方面1、回访完毕电话跟踪，继续上门洽谈，做好成单、跟单工作。

2、学习招商资料，对3+2+____组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习，取长补短，向出业绩的先进员工讨教，及时领会掌握运用别人的先进经验。

3、做好每天的工作日记，详细记录每天上市场情况4、继续回访六县区酒水商，把年前限于时间关系没有回访的三个县区：____市、____县、____县，回访完毕。

红酒工作计划红酒工作计划「篇一」一、销售目标1.下半年完成销售总额：300万元。

2.实现销售利润：40万元。

二、市场建设目标1.销售模式：发展经销，直销的销售模式2.销售市场网络建设：在全国选择重点市场、核心市场共5个省（直辖市），划分为5个销售大区，设立区域总经销商。

3.媒体宣传：在网络、办公楼、酒店等地方投放广告。

三、总体进度(1)准备阶段：7月-8月1.办理酒类报关及仓储问题。

2.开展区域经销商代理的选择工作。

3.加强网络宣传及市场推广的前期工作。

4.每月的销售计划大约在5-8万元左右。

(2)分销商阶段:9月1.本月内分销商的选择工作必须定下来。

2.重点发展湖北、河南、陕西、上海、江苏的布货工作。

3.完成分销商的协议签订工作。

4.争取本月内完成80-100万的计划。

(3)冲刺阶段：10月-12月1.维护分销商的关系，及时沟通解决问题。

2.这期间节假比较多，注意终端客户的销售工作。

3.加强酒店、酒吧及企业的终端销售工作。

4.每月的销售计划大约维持在50万元左右。

四、市场建设费用：1. 网站建设：4000元。

2.启动资金：50-100万。

3.管理费用：按收入2%提取。

4.宣传费用：按收入7%提取。

5.不可预见费：按收入2%提取。

红酒工作计划「篇二」进口红酒在中国市场的现状，行业内的人有两个特别突出的感受，一是消费市场需求增长很快，二是市场的供应混杂，投资经营进口红酒的企业来自于不同的行业，在过去一两年内，只北京就有将近千家企业涉足红酒市场。

用通俗的话讲“太乱”，“太浮躁”！在现时市场下，假冒伪劣红酒市场的滋长严重影响了正牌红酒的销售渠道。

因此要想把我们自身企业销售的红酒能有突破性的增长，必须拥有一套完整的销售络和明确的销售方法。

一、进口红酒的市场概况：目前进口葡萄酒的市场区域以广州、深圳、上海、北京等一类城市为中心辐射二类中心城市的市场轨迹，沿海一带的接受度要高于内地，经济发达地区高于欠发达地区。

2024年红酒销售工作计划模版在这样坎坷的一年里，我们蹒跚着一路走来，其中的喜悦和忧伤、激情和无奈、迷惑和感动，真的是无限感叹一、负责地区的销售业绩回想与分析（一）、业绩回想1、年总现金回款____万，超额完成公司规定的任务;2、成功开发了四个新客户;3、奠定了公司在鲁西南，以济宁为中心的重点地区市场的运作的基础工作;（二）、业绩分析1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务，但距我自己制订的____万的目标，相差甚远。

重要原因有：a、上半年的重点市场定位不明白不坚定，首先定位于平邑，但由于平邑市场的特殊性地方保护和后来经销商的重心转移向啤酒，最后改变了我的初衷。

其次看好了泗水市场，虽然市场环境很好，但经销商配合度太差，又放弃了。

直至后来选择了金乡“天元副食”，已近年底了!b、新客户拓展速度太慢，且客户质量差大都小是客户、实力小;c、公司服务滞后，特别是发货，这样不但影响了市场，同时也影响了经销商的销售信心;2、新客户开放面，虽然落实了____个新客户，但离我本人制订的____个的目标还差两个，且这____个客户中有____个是小客户，销量也很一般。

这重要在于我本人主观上造成的，为了回款而不太重视客户质量。

俗话说“选择比努力重要”，经销商的“实力、网络、配送才能、配合度、投入意识”等，直接决定了市场运作的质量。

3、我公司在山东已运作了整整三年，这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”，所以汲取前几年的经验教训，今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的惯例工作之中，最后于____年____月份决定以金乡为核心运作济宁市场，通过两个月的市场运作也探索了一部分经验，为明年的运作奠定了基础。

二、个人的成长和不足在公司领导和各位同事关心和支持下，____年我个人无论是在业务拓展、组织协调、管理等各方面都有了很大的提升，同时也存在着许多不足之处。

1、心态的自我调整才能增强了;2、学习才能、对市场的预见性和控制力才能增强了;3、处置应急问题、对他人的心理状况的把握才能增强了;4、对整体市场认识的高度有待提升;5、团队的管理经验和整体地区市场的运作才能有待提升。

2024年红酒销售工作计划模版一、市场开拓根据目前的公司产品理念及价位，首先必须给产品定好方位，一个好的方向才能确保公司产品的良性发展，前面市场分析里面介绍了市场竞争力的转变，红酒行业终端市场已经开始转变成为厂家竞争的主要战场，红酒连锁店的扩张就是一个明显的例子。

厂家要想在这部分市场站住脚，必须在服务与革新上有突破。

鉴于公司现在的情况，我建议采取阶梯分散式开拓方法，所谓阶梯分散式开拓方法，就是区域先样板店后分散店，以点带面的形式开拓市场。

在开拓市场的过程中方向是第一要素，方法是第二要素，这二者不可分离，必须有力结合才开拓出适合公司发展的市场。

二、产品销售根据公司与店的具体情况制定年销售任务，月销售任务，再根据市场的具体情况进行分解。

分解到每月、每周、每日。

以每月、每月、每日的销售目标分解到各个系统及各个门店，完成各个时段的销售任务，并在销售完成任务的基础上，提高销售业绩。

对与完不成的店面，要进行总结和及时的调整。

主要手段是：提高团队素质，加强团队管理，开展不同阶段各种促销活动，制定合理有效的奖罚制度及激励方案(此项根据市场情况及时间段的实际情况进行。

销售旺季针对红酒连锁专卖店实施力度较大的销售促进活动，强势推进终端市场销售。

三、客户管理及维护针对现有的终端连锁店和代理商客户进行有效管理及关系维护，对每一个连锁店客户及代理商客户建立客户档案，了解销售情况及实力情况，进行公司的企业文化和公司产品知识理念的不定期有计划的传播，在旺季结束后和旺季来临前更要加大力度传播。

了解代理商及连锁店经销商负责人的基本情况并建档进行定期拜访，相互沟通，制定销售计划及促销方案。

四、品牌及产品推广品牌及产品推广在____年度配合及执行公司的定期品牌宣传及产品推广促销活动，促进品牌的知晓度，培养品牌使用频率和品牌忠诚度，通过电视、杂志、报纸、网络、户外宣传渠道策划一些投入成本较低的公共关系宣传活动，提升品牌形象。

再有可能的情况下与各个连锁客户联合进行推广，不但可以扩大影响力，还可以建立良好的客情关系。