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企业怎么宣贯安全生产法1、企业如何贯彻执行国家安全生产法律法规《中华人民安全生产法》第五十六条第一款：负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权：（一）进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况。
（二）对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定。
（三）对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用。
（四）对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押，并应当在十五日内依法作出处理决定。
《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）第三十三条：事故发生单位应当认真吸取事故教训，落实防范和整改措施，防止事故再次发生。
防范和整改措施的落实情况应当接受工会和职工的监督。
安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门应当对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查。
《杭州市安全生产监督管理条例》第三十七条：负有安全生产监督管理职责的部门应当履行下列监督管理职责：（一）宣传安全生产法律、法规和规章；（二）监督检查生产经营单位遵守安全生产法律、法规、规章和执行国家标准行业标准、地方标准的情况；（三）受理对违反安全生产法律、法规和规章行为的举报、投诉；（四）依法纠正和查处违反安全生产法律、法规和规章的行为；（五）组织或者参与有关生产安全事故的调查；（六）法律、法规和规章赋予的其他监督管理职责。
《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第59号)第二十七条：安全生产监督管理部门及其行政执法人员发现有限空间作业存在重大事故隐患的，应当责令立即或者限期整改；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令暂时停止作业，撤出作业人员；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复作业。
安全生产条例宣贯工作计划一、背景安全生产是企业发展的基础，也是国家的重要法律法规要求。
为了确保企业的安全生产工作能够有效地落实和执行，宣传和普及安全生产条例对于增强全体员工的安全意识，提高安全生产管理水平至关重要。
二、目标1. 全员了解和掌握国家安全生产条例的相关内容；2. 全员具备安全生产的必备基本知识和技能；3. 提高员工对安全生产的重视程度，增强安全意识。
三、宣贯内容1. 安全生产法律法规知识的普及：国家安全生产条例的相关规定、法律法规的知识，包括事故预防、应急救援等内容；2. 危险源识别和评估：危险源的种类和识别方法，危险源评估的基本流程和方法；3. 安全生产管理体系：建立完善的安全生产管理体系，包括风险评估、安全生产监督、安全培训等；4. 安全事故案例分析：通过分析真实的安全事故案例，让员工了解安全生产的重要性和危害性；5. 应急救援演练：组织应急救援演练活动，提高员工对突发事件的应对能力。
四、宣贯方式1. 培训课程：安排专业的培训师进行安全生产条例的培训，并结合实际案例进行讲解；2. 安全知识宣传板：在企业内部设立安全知识宣传板，以图片和文字的形式宣传安全生产知识；3. 安全生产公告栏：在生产区域设置安全生产公告栏，发布相关安全事项和提醒；4. 安全生产宣传册：制作安全生产宣传册，发放给全体员工，让他们随时了解企业安全生产工作的要求和进展；5. 视频宣传：制作安全生产宣传视频，将其播放给全体员工观看，让他们通过视觉和声音的刺激更好地理解和记忆安全生产知识；6. 安全生产签到表：每天在生产区域设置安全生产签到表，每位员工上班前都需要签到，以保证安全生产的落实。
五、宣贯周期1. 初级阶段：通过培训和宣传活动，让员工初步了解和掌握国家安全生产条例的内容，需要持续3个月；2. 中级阶段：进一步深入宣传安全生产知识和技能，加强对危险源识别和评估的培训，持续6个月；3. 高级阶段：重点宣传安全生产管理体系和应急救援演练，持续9个月；4. 持续宣贯：每年定期进行安全生产条例宣贯，确保员工的安全意识和安全技能水平。
江西省安全生产监督管理局关于学习宣传贯彻《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南》的通知文章属性•【制定机关】江西省安全生产监督管理局•【公布日期】2009.05.15•【字号】赣安监管应急字[2009]134号•【施行日期】2009.05.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】公安综合规定正文江西省安全生产监督管理局关于学习宣传贯彻《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南》的通知（赣安监管应急字〔2009〕134号）各设区市安全生产监督管理局，省有关部门应急管理机构，有关企业：国家安全监管总局办公厅已制定并印发了《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南（试行）》（安监总厅应急〔2009〕73号）。
为认真做好全省生产安全事故应急预案（以下简称应急预案）评审和备案工作，指导生产经营单位做好生产安全事故应急预案的编制、评审、修订完善等工作，增强应急预案的科学性、针对性和实效性，现提出以下贯彻意见：一、提高认识，增强应急预案评审工作的责任感制定生产经营单位生产安全事故应急预案是贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，规范生产经营单位应急管理工作，提高应对和防范风险与事故的能力，及时有效地开展应急救援工作，保证职工安全健康和公众生命安全，最大限度地减少财产损失、环境损害和社会影响的重要措施。
开展应急预案评审工作是学习贯彻《生产安全事故应急预案管理办法》的具体体现，是对应急预案编制工作的检验和完善，是促进生产企业加强应急管理、规范预案编制，不断提高事故防范和应对能力的重要举措。
各地区、各部门、各单位要认真组织学习《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9002-2006）、《生产安全事故应急预案管理办法》（国家安全生产监督管理总局令第17号）、《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南（试行）》，领会精神、掌握标准，全面提高对应急预案评审工作的认识，不断增强做好应预案评审工作的责任感。
2023《江西省安全生产法》新条例知识竞赛与答案一、单选题1、根据（A）等有关法律、法规，结合本省实际，制定《江西省安全生产条例》。
A、《中华人民共和国安全生产法》B、《中华人民共和国行政处罚法》C、《中华人民共和国行政许可法》D、《中华人民共和国合同法》2、《江西安全生产条例》实施时间（B）。
A、2017年1月1日B、2017年10月1日C、2017年11月1日D、2017年11月10日3、负有安全生产监督管理职责的部门依照前款规定采取停止供电措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前（C）通知生产经营单位。
A、48小时B、36小时C、24小时D、12小时4、生产经营单位的（A）是安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作负全面责任。
主要负责人A、主要负责人B、分管安全生产的负责人C、决策机构D、从业人员5、矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和有毒、有害、易燃、易爆等危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构，按照不低于从业人员（八）的比例配备专职安全生产管理人员。
从业人员不足一百人的，应当配备一名以上专职安全生产管理人员。
百分之一A、百分之一B、百分之二C、百分之三D、百分之四6、矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、（B）、民用爆炸物品生产企业进行生产前，应当依法向有关部门申请领取安全生产许可证。
A、轻工B、烟花爆竹C、机械D、民用爆破器材7、储存和堆放有毒、有害、易燃、易爆等危险物品的仓库、物流中心等场所应当设置安全（C）A、提示标志B、指令标志C、警示标志D、禁止标志8、《江西省安全生产条例》规定生产经营单位未设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的，责令限期改正，可以处（D）的罚款。
A、一万元以上二万元以下B、一万元以上三万元以下C、一万元以上四万元以下D、一万元以上五万元以下9、《江西省安全生产条例》规定，生产经营单位未按照规定进行安全检查、风险评估和危害辨识、事故隐患排查的，责令限期改正，处（C）的罚款。
安全生产条例宣贯工作总结范文(通用10篇)范文一：安全生产是企业的生命线，为了全面落实安全生产条例，提高员工的安全意识和安全素养，我们开展了一系列宣传教育活动。
通过这次宣贯工作，员工对安全生产有了更深入的了解，意识到安全责任重大，积极参与安全管理。
下面对宣贯工作的情况进行总结如下：一、宣传栏的建设我们在工厂内设立了多个宣传栏，定期更换内容，宣传安全生产知识、事故案例和预防措施等内容。
这些宣传栏覆盖了各个部门，员工可以随时阅读，增加了宣传的覆盖率。
二、安全培训针对不同岗位的员工，我们组织了一系列的安全培训课程。
培训内容包括安全意识培养、事故案例分析、疏散演练等。
通过培训，员工了解到了工作中可能遇到的危险因素，掌握了正确的应急处置方法。
三、工作人员安全宣传我们派出工作人员深入各个岗位、车间进行安全宣传。
工作人员向员工介绍了相关法律法规，阐述了安全管理的重要性。
通过面对面的交流，员工的安全意识得到了进一步的提高。
四、安全文化建设在宣贯工作中，我们注重安全文化的建设。
通过举办安全知识竞赛、安全生产月的活动，加强了员工对安全的关注。
同时，我们成立了安全文化建设小组，每月开展安全文化宣讲活动，加深了员工的安全意识。
通过这次宣贯工作，我们取得了一定的成效。
员工的安全意识和安全素养得到了明显的提高，员工对安全生产的重要性有了更为深刻的认识。
但是，仍然存在一些不足之处，下一步我们将进一步加强宣贯工作，为企业安全生产保驾护航。
范文二：为了进一步落实安全生产条例，提高员工的安全意识和素质，我公司开展了一系列的宣传教育活动。
通过这次宣贯工作，员工对安全生产有了更深刻的认识，安全管理水平有所提升。
以下是宣贯工作的总结：一、制定了详细的宣传计划我们根据实际情况，制定了全年的宣传计划，并根据不同时期的特点确定了宣传内容。
每周我们都会发布一份安全生产宣传资料，涵盖了各种安全知识和意外事故案例，提醒员工注意安全。
二、深入岗位进行宣传我们组织了工作人员深入到各个岗位宣传，向员工传达安全生产的重要性和具体要求。
安全生产管理规定宣贯范文尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我很荣幸能够在这里向大家宣传安全生产管理规定，希望通过这次宣传活动，增强大家对安全生产的重要性的认识和意识，共同营造安全、稳定的工作环境。
安全生产是企业发展的重要基础，也是国家和社会发展的重要保障。
为了保护员工的生命财产安全，维护社会稳定，各级政府和企事业单位都制定了《安全生产管理规定》，明确了安全生产的基本要求和管理办法。
《安全生产管理规定》主要包括以下内容：一、安全生产的基本原则安全生产的基本原则是“安全第一、预防为主、综合治理、全员参与”。
这就是说，在任何情况下，我们都要把安全放在第一位，把预防工作作为主要工作，通过综合治理来解决安全隐患问题，实现全员参与保障安全生产。
二、安全管理职责《安全生产管理规定》明确了各级管理人员的安全管理职责。
企业应当设立安全生产管理机构和专业安全管理人员，负责制定和实施安全管理制度，并监督检查安全生产工作的落实情况。
同时，各个生产经营单位也要明确相关负责人的安全管理职责，加强对员工的安全教育和培训，确保员工具备安全操作技能。
三、生产经营单位的安全保障措施《安全生产管理规定》要求所有生产经营单位必须制定和实施安全管理制度，明确各个岗位的安全责任和操作规程。
同时，生产经营单位还要落实安全防护设施，定期进行安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患，并建立事故应急预案，提高应急处置能力。
四、事故的报告和调查处理《安全生产管理规定》要求各级政府及生产经营单位发生重大事故后必须立即上报，并组织调查处理。
在事故发生后，应当及时采取措施进行救援和抢险，妥善处理事故现场，同时还要深入调查事故原因，查找漏洞，采取措施防止事故再次发生。
五、法律责任和奖惩措施《安全生产管理规定》明确了安全生产违法行为的法律责任和奖惩措施。
对于违反安全生产法律法规和管理规定、造成事故或者其他严重后果的单位和个人，将依法追究刑事、民事责任，并采取相应的行政处罚措施。
安全生产制度宣贯范文尊敬的各位员工：大家好！作为公司的一员，我相信大家对于安全生产的重要性都有所了解。
为了确保公司的正常运转和每位员工的生命安全，公司制定了一系列的安全生产制度。
今天，我将向大家宣传这些制度。
首先，公司要求各部门建立健全的安全生产责任制和管理体系，明确各岗位的安全职责和工作程序。
每个岗位都有相应的安全操作规程，要求员工严格按照规程进行操作，并时刻保持警觉，防止安全事故的发生。
其次，公司注重员工的安全培训和教育。
公司每年都会组织各类安全培训，包括安全知识、应急措施等方面的培训，以提高员工的安全意识和应对突发情况的能力。
同时，公司还定期进行安全演练和模拟应急演习，以检验员工的应急反应和协作能力。
第三，公司要求严格执行安全设施和装备管理制度。
公司会定期对各类安全设施进行检查和维修，确保其正常运行。
同时，公司还要求员工正确使用和保养安全装备，如防护用品、消防器材等，保障自己的人身安全。
最后，公司强调全员参与安全生产管理的重要性。
公司设立了安全生产委员会，由各部门的负责人组成，负责制定和检查安全生产相关的工作措施。
此外，公司还鼓励员工积极提出安全改善意见，共同参与安全风险的预防和控制。
各位员工，安全生产关乎每个人的生命安全和公司的发展。
公司制定的安全生产制度是为了保障我们的利益和福祉。
我希望大家能够认真学习和宣传这些制度，自觉遵守并落实到实际工作中。
只有每个人都加强安全意识，才能真正做到预防事故、消除隐患，保障我们的生命安全和公司的稳定发展。
谢谢大家！安全生产制度宣贯范文（2）1、____架构根据制度中第一章第二条要求，已建立公司安全生产监督管理领导小组，公司总经理为组长，负责安全生产的分管领导为副组长，其他领导及各职能部门负责人为小组成员。
并在前期展馆施工过程中设置了专职安全管理人员。
2、小组成员职责及公司领导及各职能部门职责在制度第二章第五条中明确了安全生产监督管理小组职责：(一)安全生产监督管理小组是公司安全管理工作最高机构，根据《安全生产法》等法律、法规、政策及上级单位有关安全生产的规章制度，研究确定公司安全生产的长远规划、年度计划和阶段性安全工作安排，____制定安全管理实施办法、细则、措施并指导、监督、检查贯彻落实情况。
2023新《江西省安全生产条例》培训考试试题本考试旨在测试考生对于2023年新修订出台的《江西省安全生产条例》的掌握情况，共计50道选择题，请认真作答。
第一部分：单选题（每题1分，共计20分）1. 《江西省安全生产条例》是我省安全生产的基本法律，下列各项关于该条例的表述中，正确的是（）。
A. 该条例包括70个条款B. 该条例于2023年1月1日起实施C. 该条例仅适用于企事业单位D. 该条例没有规定制定应急救援预案的义务2. 对于违反《江西省安全生产条例》中有关安全责任的规定，责任人需承担下列哪些法律责任？（）A. 行政处罚B. 民事赔偿C. 刑事责任D. 司法责任3. 企业生产经营活动中安全生产的法律责任属于（）责任。
A. 政府B. 监管部门C. 企业D. 员工4. 安全生产事故隐患排查应当按照什么周期进行？（）A. 半年B. 一年C. 两年D. 三年5. 关于安全生产检查，下列说法正确的是（）。
A. 安全生产检查应当定期进行，不应当不定期进行B. 安全生产检查应当记录检查内容和结果C. 安全生产检查结果不需要及时反馈相关负责人D. 安全生产检查结果可以不公开6. 出现安全事故后，企业应当在什么时间内向当地政府报告？（）A. 1小时内B. 2小时内C. 3小时内D. 4小时内7. 安全生产培训应当按照什么周期进行？（）A. 半年B. 一年C. 两年D. 三年8. 下列关于烟花爆竹安全生产的说法中，错误的是（）。
A. 生产、经营、储存烟花爆竹必须符合安全要求和技术标准B. 烟花爆竹的销售、货运、送货须配备使用安全交通工具C. 未经国家有关部门批准，禁止依法履行烟花爆竹生产和生产经营许可证标识D. 烟花爆竹储存场所必须具备防雷、防爆等安全设施9. 安全监督管理部门检查发现存在行为危害安全的情况，应当依照法律规定履行（）职责。
A. 监督执法B. 纠正违法行为C. 停止违法行为D. 追究刑事责任10. 违反安全生产法律法规，未造成安全事故的单位，责令限期改正并可以处罚___元以下的罚款。
江西省安委会关于认真学习贯彻《江西省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》的通知文章属性•【制定机关】江西省安全生产委员会•【公布日期】2014.05.22•【字号】赣安明电〔2014〕9号•【施行日期】2014.05.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文江西省安委会关于认真学习贯彻《江西省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》的通知各市、县（市、区）安委会，省安委会各成员单位：经省委、省政府同意，2014年5月19日，省委办公厅、省政府办公厅印发《江西省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》（赣办字〔2014〕23号，以下简称《暂行规定》），这是我省首个明确和落实各级党委、政府及其工作部门和党政领导干部安全生产工作责任的规范性文件。
为做好《暂行规定》的学习、宣传和贯彻工作，现就有关事项通知如下：一、充分认识贯彻实施《暂行规定》的重要意义安全生产事关人民群众生命财产安全，事关全省改革发展稳定大局；搞好安全生产，重中之重在于安全责任落实。
《暂行规定》的颁布实施，是贯彻落实习近平总书记重要讲话和中央领导同志对安全生产工作重要指示精神，建立健全安全生产责任体系的重要举措；是深化安全生产管理体制改革，建立事故防范和责任考核机制的具体行动；是切实按照省委、省政府领导指示要求，加强和创新安全管理的现实需要。
当前，我省正处在加速发展的爬坡期、全面小康的攻坚期、生态建设的提升期，安全生产仍然处在事故易发多发的特殊时期，形势严峻、任务艰巨。
各地区、各部门和各级领导干部要坚持“以人为本、生命至上”，以对党和人民高度负责的态度，充分认识贯彻实施《暂行规定》的重要意义，牢固树立科学发展、安全发展理念，采取更加坚决、更加有力、更加有效的措施，切实坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条不可逾越的红线，共同促进全省安全生产形势持续稳定好转，为建设富裕和谐秀美江西创造良好的安全生产环境。
