企业社会责任培训计划

月份项目1新进员工培训1.入职培训，厂纪厂规2.7S培训及质量意识3.消防及安全生产设备知识人资、安全（有新进员工时培训）2岗位培训1.员工上岗前的工作职责2.员工上岗前的基本知识及技巧各部门3急救培训培训员工能更好掌握急救知识及操作方法安全科4消防演习培训员工更好的掌握消防器材使用方法及逃生方法安全科5化学品使用管理培训培训员工对化学品正确使用方法安全科6劳保用品安全防护及危化品培训让员工更好认识危险化学品的使用方法及如何正确配带防护用品安全科7危险化学品泄漏演练让员工更好认识危险化学品的使用方法及如何正确配带防护用品安全科8有害能源控制培训对维修工、电工及设备操作工进行基本安全知识培训技术部9职业健康与防治培训让员工了解在工作中如何防治职业病及职业病对身体的危害性人资10可燃物品搬运、储存培训对使用管理人员及收货人员进行安全培训及可燃物储存方法安全科责任单位（备注）7月8月9月10月11月12月2014年社会责任员工培训计划序号培训内容1月2月3月4月5月6月月份项目责任单位（备注）7月8月9月10月11月12月序号培训内容1月2月3月4月5月6月11EHS培训让员工更好的了解环境、健康、安全知识安全科12社会责任培训培养基层干部了解社会责任之目的和意义人资13外来施工人员EHS培训培訓外来施工人员施工时注意事项及安全知识办公室（人员变动时需培训）编制： 审核： 批准：备注：请各相关人员根据上表进行相对应培训，将其培训相关内容交给验厂专员（除新进员工培训，人资自行保留）；培训内容包括：签到表、培训记录签名及结果、培训教材等。

企业经济责任　

华北电力大学人文学院杨卫东　

企业经营的目标是实现投资者收益的最大化，　

企业担当的社会责任也必然要以投资者收益为目　

标，两者似乎存在着无法协调的矛盾。如果不能　

正确地理解和处理企业经济责任和社会责任之问　

的关系，无论是企业的经济责任还是社会责任均　

难以实现。　

经济责任：企业社会责任的核心内容　

与基础性地位　

企业社会责任理论的产生和发展与企业社会　

责任运动的方兴未艾在很大程度上是对企业片面　

追求股东或出资人利益最大化经营目标的一种反　

动和矫正，然而，企业的性质终究是以营利为目　

的，要求企业或企业自主践行社会责任并非要彻　与社会责任　

底颠覆企业的根本属性，将其改造为承担过多社　

会责任，甚至是履行公共服务职能的类似政府或　

其他公共团体的畸形组织。因此，尽管企业社会　

责任制度的蕴涵随着时代的发展而不断延伸和扩　

展，但企业应该承担最基本的经济责任在企业社　

会责任理论发展脉络和实际践行中却是清晰可辨　

的，只不过对于企业经济责任的理解和描述远远　

不如对生态环境、伦理、利益相关者等责任分得　

那么界限分明。　

企业社会责任理论兴起之初，不少西方学者　

认为企业不仅应当承担法定的强制性的经济和法　

律义务，更为重要的是自愿承担那些尚未予以法　

定化或者不能被法定化的社会责任，企业在追求　

自身经营目标的同时，也应该关注和妥善处理企　

业与整个社会系统的关系，很显然，在这些学者　看来，企业的经济责任是传统公司法所确立的追　

求股东利益最大化、保护投资者和债权人合法权　益的法定义务。上世纪７　０年代以后，随着企业社　

会责任理论的发展和企业社会责任运动实践的展　

开，关于企业经济责任的内涵也相应发生了变化，　

比如，１　９７　１年美国经济发展委员会在　工商企业　

的社会责任）

）报告中，根据企业所承担的义务与　企业关联度的大小、义务强制性性质的有无，将　

企业社会责任形象地描述为“三个中心圈”，其中，　

内圈代表企业的基本责任，即为社会提供产品、工　

序号培训内容目的及要求培训对象培训方式计划时间责任部门备注

1健康安全培训安全操作，厂规厂纪全体员工内训2019.2.16办公室

2人权会议使员工认识和理解人权全体员工内训2019.3.7办公室

3消防培训疏散消防演习全体员工内训2019.4.5办公室

4医疗与急救培训了解急救手册和小常识全体员工内训2019.4.18办公室

5废弃物处理正确处理废弃物全体员工内训2019.5.9办公室

6消防安全教育培训让员工增强消防意识全体员工内训2019.5.10办公室

7环境紧急事件响应演习模拟事故现场并处理响应情况全体员工内训2019.6.6办公室

8化学品安全使用操作人员安全使用化学品相关人员内训2019.7.5办公室

9反腐败反贿赂培训商业道德控制相关人员内训2019.8.9办公室

10个人防护用品培训了解和适用个人防护用品相关人员内训2019.9.6办公室

11爱护环境，节能减排增加环保意识，节能减排全体员工内训2019.10.12办公室

12新员工培训厂规厂纪、安全操作、消防知识相关人员内训随时办公室

13社会责任行为守则了解客户的行为守则全体员工内训2019.12.5行政部2019年度培训计划

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-- 年度培训计划

编号

日期 受培训部门 参加人数 培训方式 培训内容 考核方式 备 注

２017-1－５ 全体人员

内训 职业道德和诚信度培训记录 口试

２017-1-11 全体人员 内训 个人防护用品培训记录 现场指导

2０17-１-18 全体人员

内训 作业指导书培训记录 口试

20１7－2－２0 新进员工 内训 新员工培训记录 口试

20１７-3-15 生产人员 内训 消防演习 现场指导

2017-4－28 生产人员 内训 安全生产培训记录 口试

２０17－5-1９ 全体人员 内训 环境健康安全卫生培训记录 现场操作

2０17-6-１2 全体人员

内训 EHS培训记录 口试

201７－6-２７ 全体人员 内训 血液交叉感染培训职业病防治卫生培训记录 口试

2０1７-7－14 全体人员 内训 急救人员培训记录 现场操作

2017－7－25 全体人员 内训 义务消防人员培训记录 现场操作

２017－8-19 全体人员 内训 化学品安全使用 口试

２01７-9-2６ 全体人员 内训 无歧视、无骚扰、无虐待、强迫劳工 口试

20１7-10-２0 全体人员 内训 内部沟通培训 口试

２01７-１１-4 全体人员 内训 工时制度和请假制度 口试

2０17－11-14 全体人员 内训 禁止使用童工及拯救培训 口试

201７－１1-21 全体人员 内训 消防演习 现场操作

２017-12-4 全体人员 内训 结社自由及集体谈判权利 口试

2017-１2－11 全体人员 内训 反腐败、反贿赂、反洗钱、反不正当竞争 口试

201７-12-2８ 全体人员 内训 奖惩措施及相关程序内容培训 口试

编制: 审核： 批准： --