中国石化生产安全事故管理规定
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中国石化安全生产十大禁令和岗位职责中国石化安全生产十大禁令一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以开除并解除劳动合同。
二、不得高处作业不系安全带,违者不予辞退并中止劳动合同。
三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣,违者予以开除并解除劳动合同。
四、不得并无操作证专门从事电气、起重机、电气焊作业,违者不予辞退并中止劳动合同。
五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开除并解除劳动合同。
六、不得未经审核莱盖钻开低不含硫化氢油气层或展开试气作业,违者对轻易负责人不予辞退并中止劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,不予辞退并中止劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,不予辞退并中止劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
十、不得钻井、越境者井、井下作业违背井往下压安全操作规程,违者给与行政处分并黄继妍培训;导致后果的,不予上开除并解除劳动合同。
天然气分公司管道运转安全生产禁令(1)严禁在站场、阀室、隧道等生产作业场所吸烟、使用非防爆无线通讯设备、照明设备,违者予以解除劳动合同。
(2)严禁生产现场和施工作业现场的作业人员在岗饮酒,违者予以解除劳动合同。
(3)严禁无操作证从事压力容器、电气、起重、电气焊作业,违者予以解除劳动合同。
(4)不得无知火作业许可证、用火监火人不到场、安全措施不全面落实展开用火作业,违者不予中止劳动合同。
(5)不得高处作业不系安全带、水上作业不按规定佩戴救生衣,违者不予中止劳动合同。
(6)严禁值班人员睡岗、擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成天然气分公司级以上事故的,予以解除劳动合同。
(7)严禁未经检测进入阀井、隧道、涵洞、排污池等受限空间及阀室巡检、作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成天然气分公司级以上事故的,予以解除劳动合同。
油田生产安全事故问责制度规定胜利油田生产安全事故问责制暂行规定(征求意见)第一章总则第一条为加强安全生产管理,狠反违章,防止和减少生产安全事故,严肃追究生产安全事故责任,保障人民群众健康和财产安全,维护职工的根本利益和合法权益,建立安全生产的长效机制,促进油田持续稳定发展,制定本规定。
第二条本规定,是以<安全生产法>、<道路交通安全法>等法律、法规为指导,结合胜利油田生产特点而制定。
胜利石油管理局、胜利油田有限公司所属各单位(以下统称所属单位)的生产安全事故,适用本规定。
第三条事故责任追究处理遵循以下原则:1、制度面前人人平等的原则。
追究事故责任,要一视同仁、平等相待,任何单位和个人不得搞特权。
2、实事求是、尊重科学的原则。
以事实为依据,以法律、法规、标准、制度为准绳,客观公正地处理事故。
3、”四不放过”的原则。
事故处理要做到事故原因查不清不放过,有关人员没有受到教育不放过,防范措施未落实不放过,事故责任人未严肃处理不放过,确保处理事故责任人和教育广大职工相结合、查处违章与预先防范相结合。
4、”谁主管、谁负责”,”谁审批、谁负责”,”谁签字、谁负责”,”谁受益、谁负责”的原则。
发生责任事故后,要按照安全生产”一岗一责制”的要求,追究有关单位领导、职能部门和相关责任人的责任。
第二章事故的分类第四条生产安全事故的分类。
按照国家有关法规和中国石化集团公司的相关规定,结合油田实际,工业生产安全事故分为:1、轻伤事故:只有轻伤的事故2、重伤事故:重伤(或职业中毒)1-3人的事故。
3、大事故:(符合下列情形之一)死亡1人的事故;重伤(或职业中毒)3-5人;一次事故造成直接经济损失10-30万元。
4、重大事故(符合下列情形之一):死亡2人的事故;重伤(或职业中毒)6-9人;一次事故造成直接经济损失30-50万元。
5、特大事故:(1)一次事故造成死亡3人及以上;(2)一次事故造成重伤(或职业中毒)10人及以上;(3) 一次事故造成直接经济损失50万元及以上。
化工厂安全事故管理制度为加强生产安全事故报告和调查处理,进一步落实事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故,根据《安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规,结合公司实际,特制定本管理制度。
一、生产安全事故定义生产安全事故是指在生产经营领域中发生的意外的突发事故,通常会造成人员伤亡或财产损失,使正常生产经营活动中断的事件。
二、事故等级划分根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为以下等级:1 、特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;2 、重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;3 、较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;4 、一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
5 、轻伤事故:构不成重伤、死亡的人身伤害事故。
三、事故报告1 、报告程序发生生产安全事故,最先发现者应立即向部门主管报告,而后迅速逐级报告到安全环境管理委员会事务局和分管安全的管理部经理,一般及以上等级事故应报告到总经理、董事长。
对一般及以上等级事故,公司总经理、董事长接到报告后,在1小时内向当地安全生产监督管理局和有关部门报告。
情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向当地安全生产监督管理局和有关部门报告。
事故报告后出现新情况的,应当及时补报。
自事故发生之日起30日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。
道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内,事故造成的伤亡人数发生变化的,应当及时补报。
2 、报告事故应当包括下列内容(1)事故发生单位概况;(2)事故发生的时间、地点以及事故现场情况;(3)事故的简要经过;(4)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;(5)已经采取的措施;(6)其他应当报告的情况。
生产安全事故报告及管理制度一、引言生产安全事故对企业和员工的生命财产安全造成了严重的威胁,为了保障生产安全,提高工作效率,我们制定了生产安全事故报告及管理制度。
本制度旨在规范生产安全事故的报告程序,及时掌握事故情况并采取相应的应急措施,最大限度地降低事故损失。
二、报告程序1. 事故发生后,直接目击事故的员工应立即向现场负责人报告,并确保自己的人身安全。
2. 现场负责人在收到报告后,应迅速前往事故现场,进行初步评估事故性质和危害程度。
3. 同时,现场负责人将事故情况报告给上级主管部门,并请求派遣专业人员到现场进行调查和处理。
4. 上级主管部门应尽快组织专业人员到现场对事故原因进行调查,并及时向企业方面提供处理建议。
5. 企业方面应配合上级主管部门的调查工作,并根据调查结果采取相应的改进建议,以避免事故再次发生。
三、应急措施1. 事故发生后,现场负责人应立即按照预定的应急预案采取必要的措施,保护现场人员的生命安全,并尽力避免事故扩大。
2. 同时,现场负责人要迅速通知相关部门和人员,协助处理事故,防止进一步的灾害。
3. 上级主管部门应根据事故的性质和危害程度,及时调度救援力量,进行现场救援和事故处理工作。
4. 企业方面应提前制定完善的应急预案,定期组织演练,提高员工的应急反应能力,并加强事故应急培训,确保员工在事故发生时能够迅速、有效地应对。
四、事故报告及管理制度1. 每位员工都有责任及时报告任何发现的潜在安全隐患或事故。
2. 报告内容应包括事故具体地点、时间、原因、伤亡情况以及可能引起的后果等详细信息。
3. 报告应派专人负责填写,并加盖公司章,确保报告的及时性和真实性。
4. 管理部门应定期汇总和分析事故报告,总结经验教训,提出改进措施,做到及时发现问题、及时处理、及时解决。
五、总结生产安全事故报告及管理制度是企业保障员工生命财产安全的重要保障措施。
通过规范的报告程序和科学的应急措施,能够及时发现和处理事故,减少损失,提高企业的整体安全水平。
中国石化应急管理要求1基础要求1.1应急管理工作界定1.1.1本要求中所指应急管理工作,是指各企机关、股份企业各分(子)企业(以下统称各单位)在突发事件事前预防、事发应对、事中处理和善后管理过程中,经过建立必需应对机制,采取一系列必需方法,保障职员和公众生命安全,最大程度地降低环境破坏、社会影响和财产损失活动。
1.1.2本要求中所称突发事件,是指在总部及各单位忽然发生,造成或可能造成人员伤亡、财产损失、环境破坏和社会影响,需要采取应急处理方法给予应正确自然灾难、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。
1.2应急管理工作标准1.2.1坚持“以人为本,降低危害”标准。
牢靠树立安全第一思想,把保障职员、公众生命和健康放在首位,落实到应急准备、抢险救援、恢复重建等各步骤。
1.2.2坚持“预防和应急并重、常态和很态结合”标准。
落实各项防范方法,做好人员、技术、物资和设备应急准备工作,加强监测监控,切实做到准备在先、防患未然,确保突发事件一旦发生,能够立即有效处理。
1.2.3坚持“统一领导,分级负责”标准。
在中国石化应急指挥中心统一领导下,建立健全应急组织体系,落实应急职责,实施应急分级管理。
1.2.4坚持“依法规范,加强管理”标准。
加强各项应急管理制度建设,逐步形成规范各类突发事件预防和处理工作制度体系,使应急管理工作规范化、制度化和法制化。
1.2.5坚持“整合资源,协同应对”标准。
整合各单位应急资源,充足利用社会资源,建立和完善区域应急网络,实施区域联防制度。
1.2.6坚持“依靠科技,提升素质”标准。
利用优异适用监测、估计、预警、预防、应急处理技术装备和信息化建设,提升应对突发事件科技水平和指挥能力。
2组织机构2.1总部组织机构2.1.1中国石化应急指挥中心是中国石油化工集团企业、中国石油化工股份(以下统称中国石化)应急管理最高指挥机构,负责中国石化各类突发事件应急工作;总部机关各部门及各单位均接收其统一领导。
中国石化高处作业安全管理规定中国石化高处作业安全管理规定旨在加强对高处作业人员的安全管理,确保高处作业的安全可控,减少高处作业事故的发生,保障员工的生命安全和财产安全。
一、定义1.高处作业:指在高处进行的工作,高度超过2米的工作。
2.高处作业人员:指从事高处作业的员工,无论是中国石化的员工还是外聘的承包商员工。
二、管理体系1.建立高处作业安全管理组织,确保管理效果的持续和稳定。
该组织应由专门人员负责,拥有独立的预算和工作计划,并与公司其他部门密切配合。
2.制定高处作业管理规程,包括高处作业安全管理制度、高处作业安全操作规程、高处作业设备管理规程、安全生产教育和培训计划等,以确保高处作业安全可控。
3.建立高处作业安全管理档案,包括高处作业人员的身体状况、培训情况、检查、考核、事故及事故处理情况等,以便于定期复查和评估。
三、安全管理要求1.选择具有高处作业资质的员工从事高处作业,并对其进行安全教育和培训,了解高处作业环境及相关风险,掌握高处作业技能与安全措施。
2.严格执行高处作业安全操作规程和设备管理规程,及时对高处设备进行检查和维护,并保证高处设备符合国家有关安全标准。
3.确保安全防护措施得到落实,尤其是对于高度超过5米的高处作业,应配备相应的安全保护措施,比如防护网、脚手架、安全带等。
4.加强现场管理,通过安排专人负责高处作业安全管理和现场交底,保证高处作业按计划进行,并在执行过程中不断检查和改进。
四、安全管理措施1.加强安全教育和培训,使高处作业人员掌握安全知识,提高安全防护意识和自我保护能力。
2.设立安全监督网站或安全热线,接受高处作业人员的意见和建议,并及时处理相关问题。
3.定期开展高处作业安全检查,对存在的问题及时整改,确保高处作业安全控制。
每日对高的施工平台安全进行检查,要求承包商有专人负责检查,把问题及时汇报给项目经理。
4.设立安全奖励制度,以推广安全管理工作的积极性和有效性,鼓励员工形成良好的安全文化。
日前,中国石油化工集团公司发布了《安全管理手册》,强制性要求集团公司各企事业单位、股份公司各分(子)公司、控股公司、中国石化作为作业者或管理者的参股公司均要按照手册要求不断完善和改进安全管理,为整个集团公司建立统一、规范的安全管理体系制定了标准,有利于进一步推动中国石化集团公司落实企业安全生产责任,值得有关企业借鉴.(请在本平台对话框直接回复“管理手册"获取文件)1。
安全源于设计,安全源于管理,安全源于责任。
2. 谁的业务谁负责,谁的属地谁负责,谁的岗位谁负责。
3。
上岗必须接受安全培训,培训不合格不上岗。
4。
任何人都有权拒绝不安全的工作,任何人都有权制止不安全的行为.5。
所有事故都可以预防,所有事故都可以追溯到管理原因。
6. 尽职免责、失职追责。
生命至上安全发展预防为主综合治理领导承包全员履责零缺陷零违章零事故第一部分1。
1 安全组织1.1。
1 安全生产委员会1。
1.2 安全监管部门1。
1。
3 安全督查大队1。
2 安全责任1.2。
1 安全主体责任1。
2。
2 安全监管责任1。
3 安全培训1.3.1 各级领导的安全培训1。
3。
2 管理人员的安全培训1。
3。
3 操作人员的安全培训1。
3。
4 安全分享与安全告知1。
4 安全风险与隐患管理1.4.1 安全风险辨识1.4。
2 安全风险控制措施1。
4.3 安全隐患排查和治理1。
5 变更管理1。
5。
1 变更控制1.5。
2 变更流程1.5.3 变更监督1.6 职业健康管理1.6。
1 职业病危害因素识别和防治计划1。
6。
2 职业病危害标识与告知1。
6。
3 职业病危害监测与控制1。
6。
4 职业健康体检与个体防护1。
7 应急管理1.7。
1 应急预案1.7.2 应急演练1。
7。
3 应急处置1。
8 事故管理1.8。
1 事故报告1。
8.2 事故调查1。
8.3 事故问责1。
8.4 事故整改和教训汲取第二部分2。
1 建设项目“三同时”管理2。
1。
1 可行性研究阶段2.1.2 基础设计(初步设计)阶段2。