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某公司6S培训教材（5篇）第一篇：某公司6S培训教材某公司6S培训教材培训时间：20xx年x月xx日-x月xx日培训地点：一号会议室培训方式：以讲课为主、提问座谈为辅培训目的：☆了解6S的定义、效用；☆明确6S推行步骤、要领及检查要点；☆明确整理、整顿标准范例；☆明确办公室6S的八大作用；☆明确干部、员工的责任，并能将所学到的方法和技巧用于实际的工作。
培训人员：☆机关全体人员培训内容提要：第一章何谓6S一、何谓6S二、6S的定义及目的三、6S的效用四、6S的目标第二章 6S推行步骤、要领及检查要点一、推行步骤二、推行要领三、检查要点第三章整理、整顿标准范例一、整理之“要”与‘不要”分类标准范例二、整理之“定位、定方法”分类标准范例第四章办公室的6S一、办公室6S的八大作用二、文件夹标识方法三、其他管理对象第五章干部、员工的责任一、员工在6S活动中的责任二、干部在6S活动中的责任序言企业内员工的理想，莫过于有良好的工作环境、和谐融洽的工作气氛。
6S是通过对现场科学合理定置及清理整顿，使现场人流、物流、信息流通顺流畅，为企业员工创造一个安全、文明、整洁、高效、温馨、明快的工作环境，唤醒每位员工心底的真、善、关追求，激发员工高昂的士气和责任感，塑造企业良好的形象，形成优秀的企业文化，提高企业的美誉度，实现共同的理想。
为配合集团广泛开展6S活动，特举行此次培训，以明确6S的定义、目的、效用、推行要领及其意义，希望广大员工对6S知识勤学习，深领会，常行动，并循序渐进、持之以恒，不断规范自己的日常工作，促使6S活动从“形式化”走向“行事化”，最后向“习惯化”演变，为企业的稳步发展打下坚实的基础。
第一章何谓6S一、何谓6S6S是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。
二、6S的定义与目的 1S－一整理定义：区分要与不要的物品，现场只保留必需的物品目的：将“空间”腾出来活用2S－一整顿定义：必需品依规定定位、定方法摆放整齐，明确标示。
6s管理基本知识培训在我们日常的工作和生活中，保持整洁和有序就像是给自己一个舒适的环境。
说到6S管理，大家可能会问，啥是6S？其实嘛，它就是把“整理、整顿、清扫、清洁、素养、Safety”这六个词串在一起的。
听起来有点高大上，但实际上就像我们平常打理家里的卫生一样，简单易懂。
想象一下，家里一团糟，找东西时就像大海捞针，心烦意乱，效率低下。
可一旦把东西都整理好，简直像是换了个新天地，心情也跟着好了不少。
先说说“整理”吧，想象一下厨房里的调料瓶，乱七八糟地摆着，找个盐都得翻半天。
这时候，整理就显得尤为重要。
把调料分类，常用的放在显眼的位置，不常用的放到后面。
这样一来，下厨时就像开车走捷径，轻松又愉快，节省了不少时间。
每次一做饭，顺手就能拿到想要的东西，这种爽快可不是随便找得到的。
接着是“整顿”，这可是个关键环节。
整顿就是把一切都摆放得井井有条，绝不能让它们像小孩子一样，乱跑乱跳。
比如说工具箱里的工具，若是全都摆成一团，那你就得把时间花在找工具上，而不是动手干活。
每个工具都有它的位置，就像家里有个固定的沙发位置，大家都知道坐在哪儿。
这样，工作的时候就能心无旁骛，效率直接上升。
再来谈谈“清扫”，这个可不能忽视。
一个地方看似干干净净，但细节之处却藏着脏东西。
就像你不仔细打扫，沙发底下可能会藏着一层灰尘，时间长了，简直成了灰尘王国。
定期清扫，不仅能保持环境的整洁，还能让人心情舒畅。
想象一下，走进一个清新干净的办公室，空气中都仿佛弥漫着阳光的味道，心情瞬间就好起来了。
然后是“清洁”，这个就是更深一步的维护。
我们常常会忽略一些角落，像是办公室的打印机，长期不清理，里面积灰成堆，运作起来就像个老古董。
这时候清洁就显得非常重要了。
定期对设备进行清理，保持最佳状态，才能确保工作流畅，出错率低。
这就像给车子定期保养，不怕万一，就怕一万。
再说说“素养”，这个其实就是我们的态度和习惯。
工作不光要有技能，还得有责任心。
每个人都应该像个小管家一样，对自己的工作负责。
