医院XX年工作总结
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医院年度工作总结(精选5篇)医院年度工作总结【篇1】这一年里,在院、科领导的正确领导下,认真学习坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,踏踏实实做好医疗服务工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级组织的认可。
较好的完成了20__年度的工作任务。
1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,不出虚假证明,不开大处方、不开人情方。
2、爱岗敬业保持良好的工作作风由于人员的变化,从三月份起,我工作量增加了很多,为此我放弃了许多外出学习的机会,坚守岗位;始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。
热爱自己的本职工作,不计较个人得失,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,全年没有请假、迟到、早退现象。
在作风上,能遵章守纪、团结同事、求真务实,在生活中发扬乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己。
在这年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极的完成了以下本职工作:(1)协助科主任及护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
(2)认真接待每一们病人,把每一位病人都当成自己的第一个病人。
(3)认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
我认真学习《福建省医疗文书书写规范》,认真书写每一张处方、每一份病案、按时按质完成每一次病程记录。
我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。
医院年度工作总结【篇2】在上级主管部门的领导、支持下,医院全体医护人员奋力拼搏,医院工作取得了显著成效。
现将__年工作简述。
一、各项指标完成情况__二、坚持诚信立院,保护病人利益医院把“诚信服务,透明医疗”做为医院核心竞争力的重要组成部分。
卫生院年度工作总结卫生院年度工作总结范文(通用6篇)时光荏苒,白驹过隙,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢?我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。
可是怎样写工作总结才能出彩呢?下面是小编整理的卫生院年度工作总结范文(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
卫生院年度工作总结1新渥中心卫生院在上级主管部门的正确领导和大力支持下,以开展“创先争优活动”为契机,扎实有效做好卫生局党组提出的“双增强、双提升”主题教育,以认真落实各项“新医改任务”为重要内容。
通过强化职工服务理念,狠抓医疗服务质量,创建学习型和服务型医院等举措,各项工作均取得了一定成效。
现将各项工作开展情况汇报如下:一、扎实有效开展“创先争优”和“双增强、双提升”教育活动1、开展党员奉献活动夏季为预防肠道传染病和虫媒传染病的传播。
组织全体党员干部对院内门诊楼及双溪服务站进行了两次大扫除,彻底清除各个卫生死角以及天花板上蜘蛛网、各种污渍,同时,也给病人创造了一个更舒适的就医环境。
2、开展服务群众活动一是8月3日,邀请嵊州沈氏眼科医院医疗专家来院开展义诊活动。
一天半时间,共为360多名眼疾患者进行了免费检查并赠送了价值1000余元的眼科常用药品,此外,还为8名眼疾患者免费实施了手术。
活动受到了广大村民的一致好评。
二是在10月16号“老人节”,组织党员干部及医务骨干人员到新渥镇敬老院对60余名孤寡老人进行了走访慰问,并开展了免费体检。
并为每位老人建立健康档案,定期上门随访3、开展演讲比赛和操作技能比武二、努力创建“学习型”和“服务型”医院1、建立“流动教室”。
并规定每月的10号、25号晚上为“流动教室的开放讲座日,每次听课时间为1.5小时。
2、下发了新渥中心卫生院关于《百分制学分年度考核办法》的通知,考核办法规定,每一位医务人员在按有关要求完成继续教育项目的基础上,自20xx年起,必须在当年度内取得本单位相应的学分,医院为每一位职工建立“学分统计档案”。
2024年医院工作总结精选医院____年医保工作总结不知不觉间____年已过半,这半年里在卫生局领导的关心和社管中心的领导下,在有关职能部门和科室的协作下,____卫生院紧紧围绕医保的工作重点和要求,全院职工以团结协作、求真务实的精神状态,认真工作。
现将半年医保工作情况总结如下:一、领导班子重视为规范诊疗行为,控制医疗费用的不合理增长,以低廉的价格,优质的服务,保障医疗管理健康持续发展,我院领导班子高度重视,统一思想,明确目标,加强了组织领导。
领导班子带头,各科室科主任负责本科医保、农合工作的全面管理。
为使广大参保人员对医保政策及制度有较深的了解和全面的掌握,我们进行了广泛的宣传教育和学习活动,一是召开全院职工大会、中层干部会议等,讲解新的医保政策,利用会议形式加深大家对医保工作的认识。
二是抽出人员参加医保会议;以发放宣传资料等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。
三是加强医院信息化管理,通过新的医生工作站,更规范、更便捷。
并减少了差错的发生。
半年工作情况:1、自____年____月____日起,截止至____年____月____日。
我院上传记录4753笔,医保支付费用____元。
挂号支付____元。
在已经结算的费用中无一笔拒付发生,医保病人门诊住院数据上传及时准确,无垃圾数据反馈信息。
2、从开展工作至今院内医保系统运行正常,在医保单机不能正常工作的时候,及2024年医院工作总结精选(二)引言:2024年是医院发展的关键一年,在党的正确领导下,我们医院全体工作人员紧密团结,共同努力,不断提升医疗服务水平,加强医院管理,全力保障了患者的健康权益。
下面对2024年医院工作进行总结。
一、临床医疗服务方面2024年我们医院坚持以患者为中心,持续提升临床医疗服务水平。
我们加强了诊治流程优化,缩短了患者等待时间,提高了医疗资源利用效率。
我们通过引进先进的医疗设备,开展了一系列新技术的临床应用,提高了医院的医疗技术水平。
医院年终工作总结____年,在区委、县政府的正确领导下,在区卫生局的关心指导下,我院认真学习____及____,全面____,深入开展“医院管理年”等活动,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐,顺利完成了各项目标任务,全面推进医院科学发展,现汇报如下:一、完成的各项工作指标1、门诊量次;较去年同期%;2、接急诊人次;较去年同期%;3、收住院人次;较去年同期上涨%;4、手术人次;较去年同期上涨%;5、床位使用率%,较去年同期下降%;6、平均住院天数天;较去年同期下降%;二、年度开展的主要工作(一)提高医疗服务质量,完善医疗服务水平。
二是护理工作。
____年,护理部以“湖北省医院管理综合评价细则”为标准,以护理质量管理为工作重点,加强护理人员的素质教育和业务技能培训,从护理工作基础做起,坚持每季度一次护理质量分析讨论会议,按时分析存在的问题和提出改进措施,利于护理工作的有效提高。
全年各项护理质量指标较去年均有所提高。
如:基础护理、危重患者护理达标率为____%,整体护理、病房管理达标率为____%,各种护理技术操作,制度执行达标率为____%。
全年组织护理业务培训学习____次,护理业务考试____次,全院护理人员对护理工作规章制度、岗位职责,应急预案掌握合格率达到____%,护理核心制度落实率达到____%。
(二)以病人为中心,构建合谐医患关系。
医院始终坚持“以病人为中心”,始终把实现和维护好广大人民群众的生命健康安全作为____的出发点和落脚点。
一是开展了“假如我是一位病人”的换位思考大讨论和演讲比赛,促进医护人员改进工作方法,转变服务态度,提高了服务水平。
二是在门诊推行一站式服务,开展比速度、比质量、比服务、看考评结果“三比一看”活动,优化了服务流程。
三是推广“人性化、个性化、亲情化”的服务。
如为中午在门诊治疗、输液的病人免费赠送午餐____人次;为生产的妇女免费出车接送____余次,让病人感受亲人般关爱。
医院年度工作总结及下一年工作计划(7篇)医院年度工作总结及下一年工作计划(7篇)篇1:医院年度工作总结及下一年工作计划20xx年度医院财务运行情况良好,预计本年度总收入达某亿元、总收支结余达某万元。
从这一收支结余结果看,医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来,第一年突破收支结余某万元的大关,财务状况正处于稳步健康发展的趋势。
财务科在院务委员会和分管院长直接领导下,本年度较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监督、绩效工资核算等各项工作。
为进一步做好20xx年度财务各项工作,现总结如下:一、20xx年度主要工作回顾1、做好资金科某行工作:做好资金科某行工作是财务科最重要的一项工作之一。
具体为:一是根据“轻、重、缓、急”的原则,科学合理安排资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放;二是有约付款,对药品、卫生材料等应付款推迟2—3个月付款,一方面缓解医院支付压力,另一方在这空间期内根据银行理财产品特性,利用理财产品多为医院获取较好银行利息,为医院获得更好的收益;三是对于当月要支付的单位,与其友好协商,以银行一年期贷款率的利息贴付医院,从而使医院又获得较好的收益。
2.预算管理趋于科学化:根据市财政局编制的体系文件精神和医院总体工作目标,采用五种预算编制方法,编制医院年度收支预算和月度预算。
预算编制趋于科学合理,对整个医院的经济运行,特别是控制支出起到了很好的作用。
总收支预算符合率达到预期工作目标。
3、完成起草完善综合目标责任工作:医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有某个年头,很有必要作进一步的完善。
因此,院务委员会决定对医院综合目标责任制实施细则进行修改完善。
财务科根据院务委员会具体的要求,对开始执行的《医院综合目标实施方案细则》进行了进一步完善工作,该项工作已起草完毕,待医院院务委员会研究后付诸实施。
4.按三甲医院标准写财务报告:根据某省级医院评审标准的要求,写出全面的季度财务和预算执行情况分析报告,深入查找增减原因并进行分析,提出相应的措施和建议,供领导参考。
年度医院总结10篇年度医院总结 (1) 20xx年上半年,在市残联的正确领导下,在市卫生局的精心指导下,我院全面贯彻“三个代表”重要思想及xx届四中全会精神,树立和落实以人为本的科学发展观,紧紧围绕年初制定的“五个不动摇”这一目标,进一步增强全院职工的率先意识、创新意识、机遇意识、质量意识,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升医院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地地推动了我院物质文明、精神文明的协调发展。
现将工作总结如下:一、医疗业务明显增加。
共完成门诊量达38万人次,住院病人数为11人,实现业务总收入60万元,较去年同期增长20%。
二、累计为患者免费测量血压、义务咨询达200多人次;半年免除挂号费1万九千元;向灾区捐款达1000多元。
三、医疗质量明显改善。
门诊病历、门诊处方、住院病历均趋于规范,合格率80%,比去年同期上升5%。
四、医疗服务明显提升。
导医服务、便民门诊、义诊活动、实行收费公示制等等,受到社会各界的好评。
五、医院管理进一步规范。
建立完善了《关于成立督查组的安排》、《值周制度》、《学习制度》、《科室员工互动制度》、《考勤考纪制度》、《科主任职责》、《罚款制度》等几项规章制度,使医院的各项工作步走上了制度化、规范化、科学化的轨道。
六、卫技人员素质明显提高。
有6名同志分别参加了自考和成人高考,20名同志参加了执业医师考试,10名同志报名参加资格考试,同时我院分别对主任、医生、护士、药房人员进行了理论知识的考核,全部获得了满意的成绩,全院卫技人员整体素质明显增强。
七、医德医风明显好转。
今年上半年,我院继续进一步行风建设,时刻贯彻以人为本的医疗服务理念,不仅让病人满意,更要让病人感动,成功地抢救了一例房颤重症患者;各科室继续对出院病人进行电话回访,建立三日内出院病人回访制度,使得病人满意度大幅度提高。
全院共收到表扬信、感谢信数十封,锦旗锦匾五面。
医院年终工作总结(范文11篇)【导语】总结以回顾思考的方式对自身以往实践做理性认识,找出事物本质和发展规律,取得经验,避免失误,以指导未来工作。
以下是为大家准备的医院年终工作总结(范文11篇),欢迎您的借鉴。
1.医院年终工作总结篇一一年来,在院班子和主管院长领导下,在医院各科室的支持帮助下,我科同志协调一致,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,结合本科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了较好的成绩,现总结如下:一、全科人员在政治上认真学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立“一切为病员服务”的理念,加强医患沟通,用“八荣八耻”的标准规范自己的言行,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评,坚决抵制药品购销中的不正之风,科室内无医药回扣现象发生。
二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况,保证正常医疗服务工作的顺利开展。
按照“三级甲等”中医院的要求完成各项临床工作,并高质量完成各种软件、台帐的整理工作,认真学习岗位职责、核心制度,并严格按照职责、制度的要求工作,认真学习“三基”并开展岗位练兵,做到严格要求、严谨作风、严密组织。
严格执行“三合理”规范,做到合理用药、合理收费、服务到人,科室奖金发放不与经济挂钩,较好地完成了领导交办的各项工作任务。
三、“总量控制、结构调整”。
科室内部积极调整医疗结构,采取有效措施,想方设法降低医疗费用,取得显著效果。
一是抓合理用药。
二是抓单病种费用。
三是抓一次性材料的使用。
四是加快病床周转。
通过采取一系列强有力措施,保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标,在科室业务增长速度较快的情况下,使各项费用维持在相对较低的'水平,切实减轻群众的负担。
医院年度工作总结范文〔通用7篇〕医院年度工作总结范文〔通用7篇〕医院年度工作总结1本人于X月份正式进入市三院,被安排在办公室工作。
在各位院领导的关心重视和办公室同事的帮助指导下,开场全面理解我院的运行管理情况,逐步适应了在医院工作和生活的形式。
现就我的工作简要总结如下:一、加强学,全面熟悉医院的运行管理医院的运行管理,对于我来说,是一个完全生疏的领域。
为尽快适应院办工作,我在XX主任和其他同事的协调指导下,学了我院的规章制度和工作方案、院办的工作职责、二甲医院评审标准、我院文件拟发和会议组织的详细要求等内容,熟悉了我院的科室人员构造和医院的运行管理现状。
这几个月来,我积极学xx主任和其他同事好的工作方法,取长补短,注重与同事的协调配合,不断进步自己的业务程度。
二、踏实工作,认真履行办公室工作职责医院办公室是一个综合协调部门,工作繁杂琐碎,一般难以量化。
所以,为使自己的工作标准、高效,根据XX主任的一周工作方案安排,本着“效劳好院领导、效劳好科室、效劳好医护人员”的工作理念,认真完成好本职工作。
这几个月来,我共协助或组织了X屡次会议〔包括院长办公会议、二甲创立例会、行风监视员会议、医患关系座谈会、灾害易损性分析^p 工作会议等〕,拟制印发了X份文件,协助XX主任完成了二甲医院创立初评意见整改反响情况汇总,积极完成年度医院双拥工作考评资料整理、各科室人员考勤统计、跟随XX主任参加了两次急诊科早会和我院中层干部推荐工作、协助XX主任开展医院行风监视、满意度调查以及二甲创立办公室所承当的如院务公开、平安医院等工作。
三、认清缺乏,努力进步自己各项工作程度来医院工作以来,虽然我所参与的办公室工作有序开展,自己的本职工作根本完成,但我深知我的工作离各位领导的要求和同事的期望还有很大差距,主要表如今与其他科室的沟通协调较少,对县级公202_年的工作中,我将加强对医疗卫生工作政策制度和办公室事务性工作的学,通过向领导、向同事、向书本、向网络学,努力进步沟通协调才能和工作效率。
2024年医院年度工作总结(20篇)【#工作总结# #2024年医院年度工作总结(20篇)#】岁月如梭,工作的篇章又翻过了一页。
在过去的这段时间里,我们在忙碌中坚守,在探索中前行。
以下是小编为大家准备的《2024年医院年度工作总结》,此刻,让我们通过这份工作总结,一同梳理过往的点滴,为未来铺就坚实的道路。
1.2024年医院年度工作总结篇一任现职以来,在政治上、思想上、行动上与党组织保持高度一致,认真学习,行政管理方面当好助手,切实抓好分管工作的落实。
包括教学安排、实习生临床技能培训、病房门诊工作的安排及科室日常事务的协调等。
工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,组织纪律观念强,遵纪守法。
敬业爱岗,廉洁行医,有良好的职业道德。
坚持求真务实,医教研工作均取得较好的成绩。
__年、__年被评为大学优秀党员;__年、__年被评为大学先进个人;__年被评为学院评建先进个人(本科教学评估)。
__年被评为__医院年度门诊医师之星。
医疗工作方面:长期在临床一线工作,诊疗技术较全面,主要致力于心脑血管病的中西医结合防治研究,担任诊疗组组长,认真履行职责,带领和指导下级医师完成各项医疗工作,诊疗工作耐心、细致、认真负责。
科室病人的医疗质量和病人满意率均较高,有较好的社会效益和经济效益。
承担科间会诊、专家义诊等工作,经常有院内外点名会诊,主持中医心脑血管病专家门诊,每周两个上午出诊,门诊量较大,经常晚下班,是中医科门诊加班多的医生,先后_次被评为珠江医院“医术精、服务好、质量优”的月“门诊医师之星”和__年年度“门诊医师之星”。
教学工作方面:承担中医本科和中西医临床医学本科专业的.《中医内科学》的理论大课教学,以及见习课、实验课、西医诊断学中的问病查体等理论课的讲授;承担本科生的临床带教等实践性教学工作,共带教实习生共__人,指导硕士研究生_人(导师组成员)。
重视教学工作,把“教书育人”,“言传身教”视为师德中重要的品德,不断总结教学经验,提高教学水平。
2024年医院工作总结时间流逝得真快,眨眼间这一年的工作便是结束了,而我也是非常的期待自己能够在这份工作上有更好的成绩。
面对已经完成的一年的工作,我更是做了简单的总结,就是希望通过自己的努力来让自己有更好的成长与收获。
一、服务思想上身为护士最为重要的就是保持着该有的服务的心态,将自己的行为都管控起来,为病人及其家属带来更好的住院的体验,通过我个人的不懈奋斗,我也是让自己在工作中尽可能地去成长,去真正的做好自己的工作。
在服务的工作岗位上我都是有非常认真的在对待自己的工作,以个人的努力来做好自己的工作,就是希望通过自己的不懈奋斗能够让我的生活都变得更加的幸福美满起来。
当然我作为员工确实是需要端正好自己的心态,完成好自己的任务,真正的让自己在工作中有更好的成绩、更好的表现。
二、个人的行为上在工作期间,我都是按照公司的章程在进行工作,也是通过自己的不懈奋斗与努力来促成我更大的发展与感悟。
各个时间段我都是有认真的做好自己的工作,严格的规范好自己,以个人的行为来促成我更好的发展,我也是非常地期待自己能够有较好的收获,能够在自己的工作中真正地做好服务的工作。
在领导安排下来的工作上我也都是有认真的思考,通过不断地奋斗去做好一切的工作,认真地端正好自己的态度,在工作上做更多的努力。
当然在工作中我也是有对自己进行时常地检讨与反思,就是希望能够通过自己的不懈奋斗让自己有更好的发展,在工作上有更棒的成绩出现。
三、下一年的计划对于全新一年的工作,我更是会在各个方面去做更多、更努力的奋斗,也就是希望自己能够在工作中有更好的表现,我相信我的努力是一定能够有更好的呈现,所以我便是会让自己变得优秀起来。
在工作上我还需要去奋斗与努力的方面是有非常多的,从整体的情况上来看,我便是需要做出更多的奋斗与努力。
当然对于我个人来说,我的不足之处更是需要立即地得到改正,这样才能够在工作中真正的收获到自己想要的成长。
我相信,面对未来我还有非常多的方面是可以去学习和掌握的,所以我便是会加倍的让自己收获到成长。
医院年度全面工作总结7篇第1篇示例:医院年度全面工作总结随着新年钟声的敲响,回顾过去一年的工作,我们不禁感慨万分。
在过去的365天里,本医院全体员工通力合作,各尽其力,取得了一系列令人瞩目的成绩,在医疗、科研、教学等各个方面都取得了显著成绩。
下面,我们就来对我们医院过去一年的工作进行总结。
一、医疗服务方面本医院坚持以患者为中心,以质量为核心的服务理念,持续提升医疗服务水平。
过去一年,医院全面推行“预约诊疗、快速就诊、全程陪护”的就诊模式,有效减少了患者等待时间,提升了就医体验。
医院加强医疗技术和设备更新,引进了多台先进医疗设备,提高了医疗服务水平。
二、科研创新方面本医院一直重视科研创新工作,鼓励医护人员积极参与科研项目。
过去一年,医院多次举办科研成果展示会,展示了医院在各个领域的科研成果。
医院还加强了科研团队建设,吸引了多名高水平科研人才加盟,推动医院科研工作稳步发展。
三、教学培训方面本医院一直将培养医学人才作为重要任务,积极开展各类医学教学活动。
过去一年,医院举办了多场专业培训班,邀请了多位国内外知名专家授课,为医院医护人员提供了更高水平的培训机会。
医院还与多家高校合作,开设了多个临床实践基地,为学生提供实践机会。
四、管理运营方面本医院注重提升管理水平,优化服务流程,提高工作效率。
过去一年,医院加强了内部管理机制建设,推行了多项管理创新措施,提高了医院整体运营效率。
医院还注重医疗服务质量管理,加强了医疗巡查、质量评估等工作,保障了医疗服务质量。
五、社会责任方面本医院一直秉持“扶危济困,服务社会”的宗旨,积极履行社会责任。
过去一年,医院开展了多次爱心公益活动,为贫困家庭和孤寡老人提供医疗帮助。
医院还积极参与各类社会公益活动,为社会健康事业作出积极贡献。
在过去一年的工作中,医院全体员工团结协作,攻坚克难,取得了一系列令人瞩目的成绩。
我们也清醒地意识到,医院的发展离不开继续努力和探索。
在新的一年,我们将继续秉承“以患者为中心,以科技为支撑,以质量为核心”的服务理念,不断提升综合实力,为广大患者提供更优质的医疗服务,为社会健康事业作出更大的贡献。
医院年度的工作总结5篇医院年度的工作总结 1本人于某年某某院校毕业后调配到某某、某某病院工作,某年被调入某院任业务院长,1994年11月潍坊医学院卫生管理学专业大专班毕业,2019年主持全院工作至今。
28年来始终从事妇幼保健工作,1994年11月被聘为主管医师。
现将本人任职以来的工作情形总结如下:在政治思惟方面,始终坚持党的路线、方针、政策,当真学习马列主义、毛泽东思维和邓小平实践以及江“三个代表”等主要思想,始终坚持全心全意为国民服务的主导思想,保持改造、发展跟提高,一直进步本人的政管理论程度。
踊跃加入各项政治运动、保护引导、团结同道,存在良好的职业道德和敬业精力,工作不辞辛苦、醉生梦死、屡次被评为县、市、省级进步工作者。
在分管业务工作期间,积极缭绕妇幼卫生工作方针,以提高管理水温和业务才能为条件,以加强理论知识和提高业务技巧为基本,坚持走临床和社会工作相联合的途径,积极率领全院职工群策群力、努力工作,美满完成了各项工作义务。
在工作中,本人深切的意识到一个及格的妇产科医生应具备的素质和前提。
尽力提高本身的业务水平,不断增强业务理论学习,通过订阅大批业务杂志及书刊,学习有关妇幼卫生常识,写下了端详的读书笔记,丰盛了自己的理论知识。
常常参加国度及省内外举行的学术会议,凝听有名专家学者的学术讲座,并多次去省市及兄弟单位学习新的医疗知识和医疗技术以及管理方式,从而宽阔了视线,扩展了知识面。
始终坚持用新的理论技巧领导业务工作,能纯熟把握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,能纯熟诊断处置产科失血性休克、沾染性休克、羊水栓塞及其他产科并发症及合并症,纯熟诊治妇科各种急症、重症,独破进行妇产科常用手术及各种规划生养手术。
工作中严格履行各种工作轨制、诊疗惯例和操作规程,精打细算的处理每一位病人,在最大水平上防止了误诊误治。
自任现职以来,本人诊治的妇产科疾病诊断医治正确率在98%以上、独立实现数百例剖宫产及其余妇产科手术,病人都能按时出院,从无错误事变的产生。
医院工作总结及计划5篇篇1一、引言在过去的一年里,我院全体员工在院领导的正确带领下,共同努力,克服困难,不断提升医疗服务质量,实现了医院各项工作的稳步发展。
在此,就过去一年的工作总结及未来的工作计划进行汇报。
二、工作总结1. 医疗服务质量提升(1)加强医疗队伍建设:通过引进高素质医疗人才,加强医护人员的专业技能培训和继续教育,提高了医疗队伍的整体素质。
(2)优化诊疗流程:简化就医流程,减少患者等待时间,加强医患沟通,提高了患者的满意度。
(3)提升医疗技术水平:通过引进新技术、新设备,开展多项科研项目,提高了医院的诊疗水平。
2. 疫情防控工作成效显著(1)建立健全疫情防控机制:制定并完善疫情防控预案,加强疫情防控知识的宣传和培训。
(2)严格执行疫情防控措施:做好预检分诊,加强病房管理,严格执行消毒隔离措施,确保了患者的安全。
(3)积极参与社会防控:组织医护人员参与社区防控工作,为社会疫情防控做出了贡献。
3. 基础设施建设和管理(1)加强基础设施建设:完善医疗设施,改善就医环境,提高了患者的就医体验。
(2)规范设备管理:建立健全设备管理制度,加强设备的维护和保养,提高了设备的使用效率。
4. 管理和运营水平提升(1)加强内部管理:建立健全各项管理制度,加强内部监督和管理,提高了医院的管理水平。
(2)提升服务质量:开展服务质量评比活动,加强医德医风建设,提高了医院的服务质量。
(3)加强财务管理:规范收支管理,合理使用资金,确保了医院的稳健运营。
三、工作计划1. 加强医疗质量安全管理,确保医疗安全。
2. 深化医疗服务改革,优化就医流程,提高患者满意度。
3. 加强学科建设,提高医疗技术水平。
4. 做好疫情防控工作,确保医院安全运行。
5. 加强基础设施建设和管理,提高医院硬件设施水平。
6. 加强医院管理和运营水平提升,提高医院综合竞争力。
7. 加强人才培养和引进,提高医护队伍整体素质。
8. 加强医院文化建设,提高员工的凝聚力和归属感。
医院年终工作总结〔精选7篇〕医院年终工作总结〔精选7篇〕医院年终工作总结1本人于xx年5月起,在xx卫生院开场上班。
这一年来,在医院的领导带着和提携下,紧紧围绕全院的开展大局,认真开展各项医疗工作,全面履行了临床医生的岗位职责。
一、爱岗敬业,诚信团结。
在工作中,可以坚守岗位,尽责尽力的做好自己的工作。
接待病人时,可以及时与病人沟通,较快的完成简单的检查和详细的病史情况,能及时的书写并完成病历。
在自己有主管的病人时,我可以做到全程监护,随时观察病人情况,能及时的向上级医师反应病情,能较快较好的遵医嘱执行病情,病人出院时能积极热心的帮其办理出院手续,使病人顺利出院。
在与病人交流沟通时,我可以做到真诚热心的交流,当然在医患沟通交流时,我的缺乏是不耐心,如工作繁忙时、情绪差些时都会有不耐心、嫌费事及态度不好等表现,在今后的工作中,我会在这方面改良的,做到真诚、热心、耐心的与患者交流。
在与同事的交流沟通方面,我可以做到真诚待人,工作团结。
在思想态度上,我可以做到尊敬老同志,热爱新同志,并能严格要求自己不在背后指责别人的不是,少说多做,在这方面我将继续保持,努力进步,做一个受大家欢送的人。
在生活上,我可以做到与新老同志坦荡真诚的交流,并一贯以能取的别人的信任为行事准那么,尽力尽量做到不阻碍别人的生活和工作。
在工作上,我可以严谨细心积极的工作,并能及时与同事们沟通交流,以弥补工作中的破绽和缺乏,自己有空闲时间也能帮别人做些事情,我的妇幼工作有时任务量大时,大家也能热心积极地帮我分担,在今后的工作中,我将继续保持好的交流习惯,继续发扬团结互助的精神。
二、努力进步个人业务程度。
在这一年当中,我体会到作为一名基层医务工作者,其业务程度的要求是全方位的,不仅要求有全面扎实的理论功底,还更要求有过硬的临床操作才能。
我可以正确的检查诊断一些常见病,能做到简单的用药处理。
但我本人在业务程度方面,仍是有很多缺乏的。
首先,理论知识不全面,这导致了面对许多病种,不能有效的做出检查和病史搜集等工作。
2024年医院工作总结与工作打算____年医院工作总结与工作打算一、工作总结:____年至2024年间,我一直在某医院从事临床工作,取得了一定的工作经验和成绩。
在这个过程中,我深刻体会到医院工作的责任与使命,也认识到了自己的不足和需要提升的方面。
下面是我对这些年工作的总结:1. 按医疗准则提供高质量的医疗服务:我始终以病人为中心,努力为每一位患者提供专业的医疗服务。
我注重医学理论与临床实践的结合,持续学习新知识和技术,不断提高自身的医疗技能和综合素质。
以此为基础,我成功完成了一些重症患者的救治工作,赢得了患者和家属的高度认可。
2. 积极参与科研工作并发表学术论文:在医院工作期间,我积极参与科研项目,并参与了多个科研论文的撰写与发表。
通过这些工作,我不仅了解到最新的医学理论与实践进展,还掌握了一些科研方法和技巧,提高了自己的科研能力和学术水平。
同时,我也通过与其他医务人员的合作,增进了团队合作意识和沟通能力。
3. 积极参加职业培训与学习:为了提高自身的综合素质和专业能力,我参加了多次职业培训和学术会议,不断学习最新的医学知识和技术。
通过这些培训和学习,我进一步了解到医学的前沿领域和新技术,对自己的职业规划和发展方向也有了更明确的认识。
4. 提高医患关系和病房管理能力:在医院工作期间,我意识到医患关系的重要性和良好的病房管理对工作的影响。
因此,我努力维护和改善医患关系,注重与患者和家属的沟通与交流,尊重他们的意见和需求,提高了医疗服务的满意度。
同时,我也加强了对病房管理和团队合作的学习与训练,提高了自身的管理能力和组织能力。
5. 不断提高自身职业道德修养:作为一名医生,职业道德的修养至关重要。
我一直坚持以病人为中心的原则,把患者的利益放在首位。
无论是医疗服务还是与患者的交流,我都尽力维护医学伦理与职业道德的底线,不断提高自己的职业道德修养。
二、工作打算:考虑到当前医疗行业的快速发展和社会需求的变化,我决定在未来几年进行以下工作打算:1. 提高专业技能和学术能力:医学知识和技术的发展日新月异,作为一名医生,我必须与时俱进,不断提高自己的专业水平。
2024年医院工作总结尊敬的各位领导:我院十分重视节能减排工作,一直认真____节约能源的基本国策和国家有关开展节能减排行动实施文件精神,我院的节能减排工作在上级相关部门的指导下,全院节能减排工作顺利推进并取得初步成效,现把我院节能减排工作总结如下。
一、领导重视。
医院领导十分重视节能减排工作,多次在医院的全体职工大会上要求广大干部职工要高度重视节能减排工作,树立“时时节约、人人有责”的意识。
二、加强宣传。
首先是利用“节能宣传周”进行节能宣传,其次是在换季或者天气突变的时候及时下发节约用水、用电____等文件,并针对文件要求的内容进行不定时的抽查。
三、强化考核。
将节能减排工作与绩效考核挂钩,为各科室安装水、电表,将水、电用量计入科室绩效考核,与每一位职工的实际收入挂钩,促使职工养成节约的意识,使医院各部门自觉节能减排。
四、注重落实。
(1)严格控制照明用电,做到人走灯灭,杜绝出现长明灯现象;新安装的灯具使用节能灯或用电少的LED灯,均使用声光控感应灯;除特定的科室外,夏天空调设置最低制冷温度为26°,要求开空调必须关门;在使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时,要求尽量减少待机时间,下班前关闭各类电器设备的电源。
(2)切实加强用水管理,坚决避免长流水现象;新安装的水龙头均采用了感应式水龙头;将饮用水和生活用水水源分开,减少水资源消耗。
(3)严格执行公务用车配备标准,科学派车,减少车辆使用次数;严格杜绝公车私用现象发生;执行定点加油制度;要求需要停车____分钟以上时要熄火等候。
(4)规范办公用品管理,提倡修旧利废;减少纸质文件下发,多利用办公自动化系统进行文件的传阅和发放。
(5)为响应国家节能减排工作要求,对宿舍区____栋住宅楼和医院门诊楼外墙保温改造,保温建筑面积达____平方米;并对暖气管道进行单户控制改造;同时还为宿舍楼统一安装了楼宇门,正在统一制作中批。
(6)在进行设备采购时,坚决不采购国家明令淘汰的用能产品,一直遵循着“科技先进,能在数年内保持领先水平、不会淘汰,对相同产品进行消耗对比,选择低消耗、高效率的产品”的原则。
医院工作总结汇报____年,在卫生局和办事处____的正确领导下,我院全体职工认真贯彻上级指示精神,积极进取勇于创新,思想稳定团结一致,按照年初制定的工作计划扎实工作,各项工作发展势头良好,经济效益和社会效益稳步提高,现总结如下:一、继续深化体制改革,解放思想、提高认识、加快发展。
在卫生局和办事处____的领导下,在去年成功进行人事分配制度改革的基础上,年初我院进行了新一轮人事分配制度改革,重点解决了人事安排、利益分配、养老保险、医疗保险等职工关心的问题,进一步稳定了职工思想。
加强了行政、财务、后勤、社区等方面的管理,行政管理上做到“三严”,即“严格制度、严格落实、严格监督”;业务管理上做到“三早”,即“早预防、早培训、早提高”;财务管理上做到“三低”,即“低支出、低成本、低消耗”。
并通过不断完善各项管理制度,形成了一套既全方位管理,又能充分调动广大职工积极性的管理方案。
使全体职工立足本职工作,尽职尽责,较好的完成了各项工作。
加强人精神文明建设,倡导树立团结、民主、人文关怀的工作生活氛围。
利用5.12护士节开展了丰富多彩的文体娱乐活动,职工生活愉悦、友好相处,服务质量也有了明显提高,被县文明委评为全县百佳文明单位。
二、坚持“科技兴院、社区兴院、专科兴院”之路,促进了医院业务技术提高。
我院立足“科技兴院、社区兴院、专科兴院”,选送业务骨干到省口腔医院、市人民医院、一四八医院等单位进修学习,逐步提高我院职工的业务技术水平。
鼓励广大职工进行各种形式的学习充电,用科技武装大脑,提高理论水平。
鼓励职工撰写论文著作,在省级以上正式刊物发表专业论文者,一篇奖励____元,市级以上报刊的奖励____元。
同时,经医院整总体设计,在心内科、呼吸内科、消化内科、普外科、骨外科、妇科、产科、儿科、口腔科、中医科等专业逐步形成了专业有特色、学科有带头的格局,并与知名医院专家联合,形成人力共用、资源共享,带动了我院整体业务水平的提高;继续坚持和巩固开展的社区门诊和社区服务项目,加强了社区门诊的规范化建设,利用社区门诊做好医院形象宣传和双向转诊工作,形成了辖区内的社区医疗服务大平台;坚持发展专科,合作专科的成功经验,巩固成果,通过大力宣传专科,提升了我院的知名度,也带动了我院业务技术和业务收入的提高。
2024年县医院年度工作总结范文____年县医院年度工作总结一、回顾工作目标____年度,县医院的工作目标是坚持高质量、高效率的医疗服务,提升医院的综合实力,为广大患者提供优质的医疗保健服务。
具体的工作目标如下:1. 提升医疗服务质量,加强医学专业技术水平,提高医疗技术水平和医疗质量,确保患者的安全和满意度。
2. 增强医院科研能力,开展科学研究,加强学术交流,推动医院专科水平的提高。
3. 积极发挥医院在健康教育和疾病预防方面的作用,提高社会健康素质,减少疾病发生。
4. 加强医疗机构管理,做好内部管理工作,提高医院管理水平和效率。
二、工作总结____年,县医院全体员工团结一心,积极工作,经过一年的努力,取得了一定的成绩。
1. 提升医疗服务质量我们积极引进优秀的医疗人才,加强对医护人员的培训和考核。
通过严格的医疗质量管理和科学的医疗流程,提高了医疗服务质量。
在各项医疗指标中,患者满意度提高了10%,康复率提高了5%。
2. 加强医院科研能力我们建立了科学研究课题和研究项目的申报制度,鼓励医院的医生积极参与科研活动。
今年共有10项科研项目获得了国家级或省级科研项目资助,并取得了一些重要的研究成果。
此外,我们还积极参与国际学术交流,不断吸纳国际先进医疗理念和技术,推动医院专科水平的提高。
3. 健康教育和疾病预防我们组织了一系列的健康教育活动,向社区居民普及疾病预防知识和保健知识。
在某一传染病的防控工作中,我们与相关部门合作,共同开展了疫苗接种工作,有效地控制了疫情扩散。
同时,我们还积极参与社区卫生服务中心的工作,提供健康咨询和疾病筛查等服务,为居民提供便捷的医疗保健服务。
4. 提高医院管理水平我们加强了医院内部管理,建立了健全的管理制度和人员考核机制。
通过引进信息化管理系统,提高了工作效率和质量。
在员工绩效考核中,优秀员工的比例有所增加,工作积极性得到了很大的提升。
三、存在的问题与改进措施在工作中,我们也面临了一些问题,需要进一步改进:1. 人才引进方面仍存在一定的困难。
医院年度工作总结6篇医院年度工作总结 120__年我院在市委、市政府和卫计局的正确领导下,坚持以“_”重要思想及科学发展观为指导,认真贯彻落实“十九大”精神,紧密围绕“医德医风、医疗质量、管理效益、业务发展”这个主题大力开展医疗服务,努力营造病人至上、以人为本、献身医学的向上氛围。
全体干部职工携手奋进,改革创新,各项工作均取得了一定成绩。
现总结如下:一、医院业务状况20__年度由于受到整体社会经济发展疲软及地区医疗市场竞争激烈等众多因素的影响,使得全院的业务情况整体表现呈下降趋势,20__年1—10月业务收入____万元,与20__年比较同期增长___%,共完成门诊量____人次,同比下降____%,住院患者人数为___人次,同比下降___%。
二、创新体制,完善制度,不断提高医院管理质量1、由办公室、医务科、护理部等主要行政管理部门牵头,根据医院的实际不断修订完善各项行政、医疗管理制度,使得各项管理均有章可循,有理可依,为医院的规范化、科学化管理提供给了有力的制度保障。
2、为了不断提高管理质量,医院不断创新管理模式和采取多样化管理手段,重点是努力提高职能部门的管理效率。
医院要求各职能科室定期深入各科室进行工作检查及督导,检查过程中严格兑现奖惩,发现各种问题及不足后给予及时协调解决,收到明显效果。
3、实行院科两级管理体系,确定科室主任为科室管理的第一责任人,并且医院年初与各科室签订《综合管理目标责任书》,下达了全年各项工作任务指标,并出台了考核标准,年底对照考核标准对各项工作指标完成情况进行逐项考核,考核成绩与科室及个人的经济挂钩,这样就使得各科主任能够紧紧抓住行政和业务管理两条主线,围绕质量管理、安全管理做文章,有效促进了科室健康、有序、和谐的发展,医疗质量和服务质量明显提高。
4、加强对全院各科室的成本核算及考核,使得广大员工养成了勤俭节约的好习惯,从节约一度电、一张纸等点点滴滴做起,有效的减少了医院的各项运行成本。
医院工作总结(精选15篇)医院工作总结(一):一年来,在医院的领导下,紧紧围绕全院的发展大局,认真开展各项医疗工作,全面履行了主治医生的岗位职责。
一、加强政治业务学习,不断提高自身素质一年来,能够进取参加医院组织的各项学习活动。
同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。
异常是经过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自我在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、认真负责地做好医疗工作救死扶伤,治病救人是医疗工作者的职责所在,也是社会礼貌的重要组成部分,医闻工作的提高在社会发展中具有不可替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,进取做好各项工作。
一是坚持业务学习不放松。
坚持学习麻醉学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自我业务水平的不断提高。
二是坚持精益求精,一丝不苟的原则,热情接待每一位患者,认真对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。
三、严格要求自我,进取为医院的发展建言出力作为医院的一员,院兴我荣,院衰我耻,知情出力、建言献策是义不荣辞的职责。
一年来,紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培养等方面开动脑筋、集思广益,提出合理化提议,充分发挥一名老同志的作用。
同时,严格要求自我,不摆老资格,不骄傲自满,比较自我年长的同志充分尊重,对年轻同志真诚地关心,坚持以工作为重,遵守各项纪律,坚持代病工作,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。
一年来,在领导的帮忙和同志们的支持下,工作虽然取得了必须成绩,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩。
医院工作总结(二):一年来,在旗委、政府的正确领导下,在旗卫计局的精心指导下,我院认真贯彻落实党的十八届四、五、六中全会会议精神和十九大精神,坚持以病人为中心,以提高医疗质量为重点,进一步增强全院职工的率先意识、创新意识、机遇意识、质量意识,把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,经过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升医院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动了医院各项工作持续健康地发展。
XX年工作情况汇报及XX年年度工作展望XX年是我院面对新的挑战,新的发展机遇的一年。
在区政府、区卫生局的领导和支持下,全体医护人员奋力拼搏,医院的工作取得了显着成效,不仅克服了平台效应,寻找到了新的业务增长点,而且还在适应时代的步伐中得到了发展和提升。
坚持了以“三个代表”重要思想为指导,认真地贯彻落实党的十六大精神,强化“以病人为中心”的服务理念,顺利地完成了上级部门下达的各项任务。
现将XX年工作情况和XX年年工作规划汇报如下:一、业务方面XX年1月至今,实现业务收入174万元;门诊人次6566人,比去年同期增长%,病人平均住院日小于7天。
特色专科建设是我院的发展基础,现代医学模式的变化对于我院来说,与其说是新挑战,不如说是新机遇。
我院的两个中医特色专科,在我区创建全国中医先进区的活动上发挥了职能作用,也为医院增加了经济收入。
由于装备了比较现代化的血凝仪、血流变仪、多项目自动血球计数仪和B超机等设备,使功能科室充分发挥了在医院里的辅助作用,为医院带来了可观的经济收入。
最近崭新的X光机也装备到我院,这台先进的X光机投入使用后,不仅是我镇老百姓享受优良就医环境的又一保障,也是我院经济收入的又一命脉。
这一切和市里以及区里对我们一级卫生院的大力支持是分不开的。
二、政治思想教育方面作为院领导,深刻认识到在市场经济条件下,要保持医院健康、持续发展,就必须以“三个代表”和“八荣八耻”重要思想为指导。
为此,我们坚持学习“三个代表”的思想,而且还深入学习和贯彻党的十六大五中全会的方针政策,努力学习“八荣八耻”的深刻内涵,并且将“八荣八耻”的宣传语张贴在各个科室,让每个医务人员都时刻牢记。
围绕“全面建设小康社会”的宏伟目标,以社会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准,始终坚持救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制拜金主义,坚持改革、发展和进步,提高了领导和职工的政治理论水平。
行风建设自始至终都是医院各项工作的重点,行风建设是一项长期而艰巨的任务,它直接关系到党和政府在人民群众中的形象。
卫生行业是"窗口"行业,是联系党和人民的纽带,因而坚持行风建设不放松有着十分重要的意义,院里与职工都签订了医德医风责任书,住院部与患者都签订了“医患双方不赠送财务协议书”,并纳入病历管理。
经常找重点科室和重点人谈话,本年度内未发生医药购销中收受红包、回扣、开单提成等违规违纪行为。
而且我院积极开展了精神文明建设,每个季度开展一次卫生下乡活动,向社会宣传卫生防病知识。
在院内开展诚信科室和诚信个人的争创活动,并且与奖惩制度挂钩,提高了职工的积极性,显示出积极向上的局面。
我院坚持学习这条主线,不断提高全院职工综合素质,在开展普法教育活动上,我院组织党员干部和医护人员认真学习《党员干部十不准》、《医务人员十不准》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《献血法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员职业道德规范》等法律法规,自觉做到学法、知法、懂法、守法,增强法制观念和纪律观念。
开展“一切为了病人,一切方便病人,一切服务于病人”的理念教育,进一步强化医护人员对病人的爱心、关心、耐心、细心和责任心。
三、医疗质量与医疗安全方面我院狠抓医疗质量与医疗安全,不断推动医院各项工作的发展,做到将“医院管理年”活动长期有效的开展。
坚持“以人为本”的科学发展观,牢固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨。
进一步建立健全组织机构,让各组织按照各自的职责开展专业工作的监督、检查、指导、评价、督促,努力使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。
紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安全工作,完善各项规章制度,建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法,使医疗护理活动有章可依,有规可循,严防医疗差错事故的发生。
我院每月对全院进行一次安全检查,查找安全工作薄弱环节,并且每季度召开一次全院职工以“安全第一,预防为主”的工作会议,与每位职工签订安全责任书。
不定期对医疗护理质量进行抽查,坚持院长质量查房、院长总值班、护士长夜班、医疗缺陷公示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度。
严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》,合理使用抗生素,执行用血登记、用血报批、检验核对制度。
加强一次性医疗用品的使用管理,按要求消毒、毁形、焚烧处理,把院内感染控制在最低限度。
坚决执行药品集中招标采购政策,保证了药品的质量和安全性。
紧抓以手术管理为核心的医疗风险教育,切实落实患者知情和风险告知制度,尤其加强新引进技术的安全管理,杜绝了盲目、轻率实施医疗活动的行为,我院没有发生医疗质量纠纷。
四、人事管理方面一个医院医疗质量的高低取决于技术人才素质。
只有拥有一批具有先进科学技术和创造能力的技术人才,医院才能办出成绩,才能适应快速发展的医疗科学水平。
特别在医疗市场激烈竞争年代,医疗市场的竞争,说到底是人才的竞争,医院要发展,人才是关键,人才队伍的建设,是我们工作的重中之重,只有爱惜人才、重用人才、培养人才、留住人才,医院的发展才会有出路,我们用战略的眼光,可持续发展的角度去考虑,去落实人才建设工作。
现代医院管理非常重视医务人员的知识更新,技术换代。
尤其竞争年代,谁掌握了高新技术,谁就掌握了制高点、主动权,谁就会占有一块生存发展的空间。
因此我们把专业技术人员知识更新,技术换代做为医院可持续发展战略来实施,并通过继续医学教育这一有效途径去落实。
我院制定了人才培养规划,由专人负责人才培养工作并有登记。
本年度院内派多名医生和护士参加了全科医师和全科护士的培训,并多次组织继教讲课、还参加北辰卫生进修学校的专家讲座,为医护人员吸收新知识、新理论、掌握新技术、新方法创造良好的条件,提升了医务人员的整体水平。
五、预防保健工作预防控制疾病,是全社会关注的大事,也是卫生工作中的重中之重。
加大对突发公共卫生事件的处置力度,强化疾病预防控制体系建设,提高疾病防控能力,是我院非常重视的问题。
现阶段我院防疫科已建立健全各项规章制度,肠道门诊按时开诊。
当前“禽流感”疫情的警报还没有解除,我院依然高度重视,提高警惕,保持和乡村医生的沟通,坚持发现情况及时汇报的原则。
落实药品、器械、防护用品和应急队伍、检查隔离区、发热门诊的应急准备,积极对医务人员进行业务培训,不断提高应对社会性公共卫生事件的急救防治能力,加强霍乱、鼠疫、结核、麻诊等重点疾病的防治。
在艾滋病的预防和控制上坚持了“政府领导,部门配合,社区参与,齐抓共管,综合防治”的指导方针。
在儿童预防接种工作上,五苗接种率达到了95%以上,证册符合率达到了100%,每个月2次的下村查找流动儿童,各种报表及时、准确。
在妇幼保健工作上,我们以开展孕产妇系统管理,推广新法接生为基础,以筛查高危,提高住院分娩率为重点,以降低孕产妇死亡率为目的,积极推广适宜技术和宣传急救知识,广泛开展各项妇幼保健工作。
同时开展了对孕产妇HIV的筛查工作。
在儿童系统管理方面达到了上级部门的要求,底册填写规范,统计数据准确,新生儿访视工作按时完成,婴幼儿各项筛查告知率达到100%。
六、医政工作我院规范了门诊登记及处方书写,落实了转诊制度和查对制度,严格实行卫生准入制度。
乡村医生管理工作有专人负责,并且年度有计划。
中医先进区的建设工作从未间断,要让此项工作长期有效的开展下去。
农村卫生工作是建设社会主义新农村的重要内容,是保障广大农民健康,保护农业生产力,振兴农村经济和维护社会稳定的大事,是我国卫生工作的重点。
这里打击非法行医就显得尤为重要,当今,黑诊所不仅给人民群众的身体健康带来了极大的危害,也大大伤害了合法的农村卫生所的利益。
上半年卫生部来到天津,专门检查打击非法行医的情况,这说明从国家到天津市对打击非法行医的重视程度,我院充分发挥自己的职能作用,主动配合其他部门,严厉打击非法行医的行为,净化医疗服务市场,现在我镇基本没有黑诊所的现象,为人民群众的安全就医提供强有力保障。
七、财务和物价管理工作建立健全了财务管理制度并认真组织实施,账薄设置齐全,会计人员持证上岗,按照卫生局的要求足额提取各项基金,奖金发放控制在规定范围之内。
严格执行物价政策,无乱收费,多收费的情况,收费项目明码标价、统一上墙,并且为病人提供各项清单。
八、妇产科住院楼的规划建设妇产科是我院的特色,现我院已经成立了正规的护理部,聘请市内有经验的主任医师,建立健全了产科各项工作制度,有独立的病案室,并且按照质控标准执行。
众多辖区外的孕产妇都慕名来到我院,但是现在的住院部空间和环境有限,为了给孕产妇提供专业和舒适的住院环境,在区卫生局和我院的共同努力下,今年我院已经开工建设一栋独立的妇产科住院楼。
在施工现场的安全管理方面,我院切实落实风险防范措施,设专人负责,发现隐患及时处理。
预计在XX年年3月能够顺利竣工。
在肯定成绩的同时,我院也清醒地看到,当前我院卫生工作现状与党的十六大的要求和广大人民群众的迫切需要还有很大差距。
XX年年将是大发展的一年,创建卫生城市的大潮正在赶来,农村卫生所一体化管理的脚步离我们越来越近,构建和谐社会的责任也有我们的一份,我们要本着“巩固优势,稳步发展”的原则,不断提高管理水平,加强职工教育,狠抓卫生体制改革,配合市政府做好创卫工作,做好农村卫生所向社区卫生服务站转型的各项准备工作,继续加大打击非法行医的工作力度,配合国家推行新型农村合作医疗工作,坚持不懈地开展纠正不正之风和治理医药购销领域商业贿赂的行为,将人事、医政、党务、财务、档案管理等相关工作纳入相关人员的目标考核,从而保证工作的按时完成,切实抓好医院的安全工作,为医疗环境健康有序的发展提供保障。
回顾过去、展望未来、在XX年年里,我们还要紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,认真贯彻十六届三中、四中、五中全会精神,按照市委、市政府的部署,解放思想,实事求是,与时俱进,真抓实干,不断开创卫生改革与发展的新局面,为促进全镇人民的身体健康和全面建设小康社会,为实现富裕、文明、生态、诚信的奋斗目标而努力。
随着医疗卫生体制改革的不断深入,医疗卫生行业新的竞争格局基本形成。
我们相信,在大家的共同努力下,XXX卫生院的未来一定更加灿烂、辉煌!二零零六年十二月十四日更多范文,敬请登陆()!。