苹果为埃维专门开设了新职位:CDO
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苹果采购经理岗位职责岗位概述苹果采购经理是苹果公司内部负责采购管理和供应链控制的核心岗位之一。
该职位负责协调采购团队,并与供应商和其他相关部门合作,确保苹果公司能够获得高质量和合理价格的原材料和产品。
主要职责1. 供应商管理- 负责与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应商能够按时交付高质量的产品和服务。
- 对供应商进行评估和筛选,并与法务、风险管理等部门合作签订合同和协议。
- 监督供应商的履约情况,确保供应商符合公司的质量和可持续发展要求。
2. 采购策略制定- 根据市场情况和公司战略,制定采购策略,包括原材料采购、产品采购等。
- 参与制定采购预算,并确保采购成本在预算范围内。
- 研究和分析市场价格,寻找最优的供应商和产品。
3. 内部合作- 与研发部门紧密合作,提前了解新产品的原材料需求,并及时进行采购准备。
- 与生产部门协调工作,确保原材料和产品的供应能够满足生产计划。
- 与质量管理部门合作,确保供应商所提供的产品符合公司的质量要求。
4. 供应链管理- 运用供应链管理的理念和方法,优化苹果公司的供应链流程和效率。
- 监控供应链运作,及时调整采购计划和库存策略,降低库存风险和成本。
- 分析供应链环节的风险,并制定相应的应对措施。
5. 团队管理- 指导和管理采购团队的工作,确保团队成员履行岗位职责。
- 培养和管理供应商关系管理人员,提高他们的供应链管理和沟通能力。
- 提供培训和激励措施,激发团队成员的工作积极性和创造力。
任职要求1. 教育背景- 本科及以上学历,供应链管理、物流管理、商务管理等相关专业背景。
2. 职业经验- 具有5年以上的采购管理或供应链管理经验。
- 具备较强的供应链风险管理和应对的能力。
3. 技能要求- 熟练掌握采购管理和供应链管理的理论和方法。
- 具备谈判和沟通能力,能有效与供应商进行合作和协商。
- 具备团队管理和领导能力,能够指导和激励团队成员。
4. 个人素质- 具备较强的分析和解决问题的能力,能够在高压下迅速做出决策。
*苹果专卖店3C卖场店长/储备经理(急招)苹果公司,全称苹果股份有限公司,原称苹果电脑(Apple Computer),在2007年1月9日于旧金山的 Macworld Expo 上宣布改名。
总部位于美国加利福尼亚的库比提诺,核心业务是电子科技产品,目前全球电脑市场占有率为3.8%。
诺基亚在2010年10月起诉iPhone制造商苹果公司,认为该公司在未向其费用的情况下使用其专利技术。
2011年6月13日,双方就此事达成和解。
2011年8月10日苹果公司市值已超过埃克森美孚,成为全球市值最高的上市公司。
2011年9月9日,苹果CEO宣布员工慈善捐款补贴计划。
【职位名称】ASC (Apple Solution Consultant) 苹果产品顾问(相当于店长)【工作地点】各地国美、苏宁、永乐等3C卖场的苹果专卖店内【主要职责】店面的日常管理促销人员的监督管理销售人员培训提升品牌形象为客户提供优质服务【下属成员】3-6名促销员【候选人要求】学历:正规院校毕业,大专以上学历。
年龄:27岁以下经验:一年以上终端零售经验,有产品培训经验者更佳。
所属行业:电脑、数码电子产品、IT产品及配件、家电、奢侈品。
语言要求:流利的中文及中等英文水平技能要求:良好的沟通能力、协调能力、管理能力和销售能力其他要求:积极的工作态度和销售热情。
Apple Solutions ConsultantJob Description:Apple Solutions Consultant (ASC) is a full--‐time Apple employee who works in Apple Shop to deliverThe desired customer experiences to our customers. This role reports into Apple Associate Regional Manager and works full time in a dedicated Apple Shop in Chain Electronic Store retail environment.The ASC acts as an ambassador of the Apple brand and will oversee the merchandising and operations of an Apple Shop and grow the Mac and add--‐on business in the store.The ASCis accountable for driving sales performance through providing excellent customer services, giving one to one and one to many product demonstrations of Apple--‐based solutions, and ensuring all Apple fixtures and merchandising elements are up to date and maintained according to Apple’sstandards.The ASC is also responsible for providing training to the retail partner’s staff on Apple products and Apple Shop merchandizing and maintenance standards. Other key responsibilities include providingBusiness insights and identifying opportunities.Requirements:Bachelor’s degreeExperiences in Retail or sales roles (minimum 1--‐2 years)Excellent verbal and written communication skillsFluent in Chinese and has intermediate English levelStrong presentation / group demonstration skillsGood team working and collaborationExtraordinary customer service and solution oriented sales skillsGood business acumenStrong problem solving and organizational skillsSelf motivator and result orientedAbility to lead and influence othersHigh level of integrity and trust。
CEO、COO、CFO、CTO、CIO等CXO的含义首席运营官【COO】 chief Operation officer 类似常务总经理首席品牌官【CBO】 chief brand officer首席文化官【CCO】 Chief Cultural Officer开发总监【CDO】 chief Development officer执行总裁、首席执行官【CEO】 Chief Executive officer 类似总经理、总裁,是企业的法人代表。
首席财务官【CFO】 Chief finance officer {金融事物} 类似财务总经理人事总监【CHO】 Chief Human resource officer首席信息官【CIO】 chief information officer 主管企业信息的收集和发布首席知识官【CKO】 chief knowledge officer首席市场官【CMO】 chief Marketing officer首席谈判官【CNO】 chief Negotiation officer首席营运官【COO】 chief Operation officer公关总监【CPO】 chief Public relation officer质量总监【CQO】 chief Quality officer销售总监【CSO】 chief Sales officer首席技术官【CTO】 chief Technology officer 类似总工程师评估总监【CVO】 chief Valuation officer首席行政官【CAO】(Chief Administrative Officer)这里总结CAO----CZO的代表意思,大家有兴趣看看!CAO: Art 艺术总监CBO: Business 首席商务官,商务总监CCO: Content 内容总监CDO: Development 开发总监CEO: Executive 首席执行官VCEO: 副首席执行官CFO: Finance 财务总监CGO: Gonverment 政府关系CHO: Human resource 人事总监CHRO: 首席人力资源执行官CIO: Information 首席信息官,技术总监CIO: 首席投资执行官CIA: 首席稽核执行官CIS: 首席监察执行官CJO: Jet 把营运指标都加一个或多个零使公司市值像火箭般上升的人CKO: Knowledge 知识总监CLO: Labour 工会主席CMO: Marketing 市场总监CNO: Negotiation 首席谈判官,首席谈判代表COO: Operation 首席营运官,也就是总经理CPO: Public relation 公关总监CQO: Quality control 首席质量官,质控总监CRO: Research 研究总监CRO: 首席质量官CSO: Sales 销售总监CSO: 首席系统官CTO: Technology 首席技术官CUO: User 客户总监CVO: Valuation 评估总监CWO: Women 妇联主席CXO: 什么都可以管的不管部部长CYO: Yes 什么都点头的老好人CZO: 现在排最后,等待接班的太子。
大数据时代首席数据官的角色与职责随着大数据时代的到来,数据的重要性与日俱增。
在企业中,首席数据官(Chief Data Officer,简称CDO)的角色和职责变得越来越重要。
本文将详细介绍大数据时代首席数据官的角色和职责,以及他们在企业中的作用。
一、首席数据官的角色首席数据官是企业中负责数据管理和数据战略的高级管理人员。
他们在组织中担任领导者的角色,负责制定和实施数据管理策略,确保数据的质量、安全和合规性。
以下是首席数据官的主要角色:1. 数据战略制定者:首席数据官负责制定和执行企业的数据战略,包括数据采集、存储、分析和应用等方面。
他们需要理解企业的业务需求,并将数据战略与业务目标相结合,为企业提供战略性的数据支持。
2. 数据管理专家:首席数据官负责建立和维护数据管理框架,确保数据的准确性、一致性和完整性。
他们需要制定数据规范和标准,并监督数据的采集、清洗、整合和分析过程,以确保数据的质量和可靠性。
3. 数据安全和合规负责人:首席数据官负责保护企业的数据安全和隐私,确保数据的合规性。
他们需要制定数据安全策略和措施,保护数据免受未经授权的访问、泄露和滥用。
此外,他们还需要确保企业在数据使用和共享方面符合法律法规的要求。
4. 数据创新推动者:首席数据官负责推动数据的创新应用,匡助企业发现数据中的价值和机会。
他们需要与业务部门合作,理解业务需求,并探索如何利用数据分析和人工智能等技术来提供创新的解决方案。
5. 数据文化倡导者:首席数据官需要在企业中树立数据驱动的文化和价值观。
他们需要向员工传达数据的重要性,并提供培训和支持,以匡助员工提高数据素质和数据分析能力。
此外,他们还需要与企业高层和业务部门沟通,推动数据驱动的决策和业务流程。
二、首席数据官的职责除了以上角色,首席数据官还有一系列具体的职责。
以下是首席数据官常见的职责:1. 数据管理和数据架构:首席数据官负责管理企业的数据资源,包括数据的采集、存储、处理和分析等方面。
数字经济:理论解释与现实思考1 下列选项中,关于改变世界的三个苹果,描述正确的是(A)。
[ 单选题:5 分]A 亚当的苹果开启欲望与情感B 牛顿的苹果开启计算与网络C 图灵的苹果开启理性与科技2 评价数字经济的目的不包括(C)。
[ 单选题:5 分]A 衡量ICT的广泛应用对个人、社会和国家的影响B 测量ICT的使用程度C 测量ICT的使用人群D 为制定合理的经济政策提供框架性工具3 下列选项中,关于数字技术推动实体经济数字化转型的实现途径,描述不正确的是(C)。
[ 单选题:5 分]A 通过移动技术发挥数据要素作用大幅度提升生产效率B 实现要素的数据化,优化资源配置C 提高交易成本D 促进消费升级4 下列选项中,关于实体经济的数字化,描述不正确的是(B)。
[ 单选题:5 分]A 基于需求侧改革的数字化主要是利用数字技术挖掘消费者的需求B 基于供给侧结构性改革的数字化主要是利用数字技术挖掘消费者的需求C 基于供给侧结构性改革的数字化主要是强调生产效率的提升5 下列选项中,关于平台对消费者的负向影响,描述不正确的是(B)。
[ 单选题:5 分]A 无法选择到自己真实想要的商品B 容易受到平台的控制C 产生选择困境D 损害消费者权益6 (A)渗透于生产价值链全过程。
[ 单选题:5 分]A 信息技术B 企业创新C 生产效能D 营销服务7 《“十四五”数字经济发展规划》中指出,数字经济是继农业经济、工业经济之后的主要经济形态,是以(C)为关键要素,以现代信息网络为主要载体,以信息通信技术融合应用、全要素数字化转型为重要推动力,促进公平与效率更加统一的新经济形态。
[ 单选题:5 分]A 新产业B 新商业模式C 数据资源D 业态创新8 下列选项中,关于数字经济的基本概念,描述不正确的是(B)。
[ 单选题:5 分]A 数字经济既包括生产力的概念,也包括数字生产关系的概念B 数字经济包括网络、数据,不包括人工智能C 数字经济的发展,改变了传统的产业链形态,而形成了更富有生命力的生态系统9 下列选项中,关于数据的特点,描述不正确的是(B)。
苹果公司组织构架苹果公司是一家全球知名的科技公司,其组织构架旨在支持其高效运营和持续创新。
以下是苹果公司的组织构架概述:董事会苹果公司的最高决策机构是董事会,由一组高级执行和非执行董事组成。
董事会负责制定战略方向、监督高级管理层,并确保公司在法律和道德框架内运营。
高级管理层苹果公司的高级管理层由执行团队和各个功能部门的负责人组成。
他们负责管理公司的日常运营,实施董事会制定的战略方针,并确保公司的各个方面顺利运作。
设计和研发部门苹果公司在设计和研发方面拥有卓越的能力,致力于创造出优秀和创新的产品。
设计和研发部门负责开发新产品、改进现有产品,并不断推动技术的发展。
生产和供应链苹果公司在全球范围内建立了复杂而高效的生产和供应链网络,以确保产品的高质量和及时交付。
生产和供应链部门负责与各个合作伙伴合作,管理供应商关系,并实施生产计划。
销售和营销苹果公司通过全球广泛的零售店和在线渠道销售其产品。
销售和营销部门负责制定市场策略、推广产品,并与经销商和零售商合作,以确保产品销售达到预期目标。
客户支持和服务为了提供优质的客户体验,苹果公司设有专门的客户支持和服务部门。
他们负责解答用户问题、处理售后服务,并持续改进客户支持流程,以满足客户的需求。
研究和市场调研苹果公司注重创新和市场趋势的研究,并进行市场调研以了解消费者需求。
研究和市场调研部门帮助公司预测和把握市场机会,为产品开发和营销提供指导。
这是对苹果公司组织构架的简要概述,旨在展示其不同部门和职能的作用和相互联系。
具体的组织细节可能因公司战略和运营需求而有所不同,但总体来说,苹果公司的组织构架是为实现持续创新和业务增长而设计的。
苹果产业岗位职责内容苹果产业岗位职责内容主要涉及苹果生产、销售、营销等各个环节。
以下是苹果产业常见岗位职责的详细介绍:1. 生产岗位职责:- 负责苹果种植、采摘和分拣等工作。
- 监测果树生长状况,及时采取措施预防和处理病虫害。
- 控制果实成熟度,确保采摘时间和品质。
- 负责果园土壤管理、灌溉和喷洒农药等工作。
- 进行果实贮存和运输工作,确保果实新鲜度。
2. 加工岗位职责:- 负责将采摘下来的苹果进行洗净、去皮、切片等处理。
- 进行果汁或其他苹果制品的加工生产。
- 操控加工设备,确保操作安全和产品质量。
- 负责产品包装、质量检测和入库工作。
- 处理生产过程中的异常情况,并及时进行维修和保养。
3. 销售岗位职责:- 负责苹果产品的市场调研和销售策略制定。
- 开拓新的销售渠道,与合作伙伴建立稳固的合作关系。
- 跟进客户需求,推动销售工作的完成。
- 制定销售计划和预算,实现销售目标。
- 参与市场竞争分析和产品定价工作。
4. 营销岗位职责:- 负责制定苹果品牌推广策略和宣传计划。
- 策划和组织苹果产品的促销活动。
- 进行市场调研,了解消费者需求和竞争对手动态。
- 制作和发布宣传材料,提高品牌知名度。
- 分析销售数据,评估市场反馈,优化品牌推广策略。
5. 供应链管理岗位职责:- 管理苹果产业的供应链,保障供应链的稳定和高效。
- 管理原材料供应商的合作关系,确保供应的质量和及时性。
- 跟踪和管理物流运输过程,确保苹果产品的准确配送。
- 确保库存管理的准确性和时效性。
- 优化供应链流程和成本,提高效率和竞争力。
6. 品质管理岗位职责:- 建立和管理苹果品质管理体系。
- 确保苹果产品符合相关标准和法规要求。
- 制定品质检测标准和流程,对产品进行质量检测和评估。
- 跟进和协调内部各个部门的工作,提高产品质量。
- 处理消费者投诉,并采取相应的措施进行改进。
以上仅是苹果产业中的一些常见岗位职责,实际岗位职责可能因工作内容和责任范围的不同而有所差异。
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其他要求• 流利的普通话交流能⼒及英⽂书⾯沟通能⼒• 能接受7天轮班制的灵活⼯作时间。
icode故事【最新版3篇】目录(篇1)1.介绍 icode2.icode 的故事3.icode 的意义4.icode 的未来发展正文(篇1)1.介绍 icodeicode,即国际代码,是一种用于标识国家和地区的数字编码。
它由国际标准化组织(ISO)制定,是全球范围内广泛使用的一种标准。
icode 的实施,方便了全球范围内的信息交流与数据处理,为各国之间的交流提供了便利。
2.icode 的故事icode 的故事始于 20 世纪 60 年代,当时国际间信息交流日益增多,对一种统一的编码系统的需求也日益迫切。
在这种背景下,国际标准化组织(ISO)成立了一个专门研究编码问题的专家小组。
经过多年的努力,这个小组终于制定了一套国际通用的编码系统,即 icode。
icode 的制定过程充分体现了国际合作的精神。
来自世界各地的专家共同参与制定,确保了 icode 的广泛适用性和权威性。
从 1968 年首次发布以来,icode 已经过多次修订,以满足不断发展的信息处理需求。
3.icode 的意义icode 的意义在于,它为全球范围内的信息处理提供了一种统一的标准。
这种标准不仅方便了各国之间的信息交流,还为跨国公司的数据处理提供了便利。
此外,icode 也为全球范围内的信息技术发展提供了基础支持。
4.icode 的未来发展随着信息技术的不断发展,icode 在未来仍将发挥重要作用。
在未来,我们可以预见,icode 将继续完善和扩展,以适应新的信息处理需求。
同时,随着物联网、大数据、人工智能等新技术的不断发展,icode 将为这些技术提供基础支持,助力全球信息技术的进步。
总之,icode 作为一种国际通用的编码系统,对于全球范围内的信息交流与数据处理具有重要意义。
目录(篇2)1.介绍 icode2.icode 的故事3.icode 的发展4.icode 的影响5.结论正文(篇2)1.介绍 icodeicode,全称国际代码,是由国际标准化组织(ISO)和国际电工委员会(IEC)共同制定的一套国际性的编码标准。
首席技术官CTO(社交电商,大平台)职位描述与岗位职责首席技术官(CTO)是一个在科技公司中非常重要的职位。
对于社交电商或大平台这样的公司来说,CTO的作用更加关键,因为技术是这类公司的核心,所有的业务都需要技术支持。
下面是社交电商或大平台CTO的职位描述和岗位职责。
职位描述:作为社交电商或大平台CTO,您将负责管理全球技术团队并为公司提供计划、执行和技术治理的全面领导。
您将采用最先进的技术领先者的态度来指导我们的生产力,并确保我们在全球市场保持竞争力。
岗位职责:1. 技术治理:作为CTO,您将领导团队制定技术战略,并确保在技术治理方面始终保持行业领先地位。
2. 技术架构:管理和协调跨部门的技术和相关团队,专注于开发、维护和升级公司的技术架构。
3. 开发流程管理:作为CTO,您将负责确保开发团队的目标与公司的发展战略保持一致,制定开发流程并推动其实施。
4. 创新与实验:作为技术领袖,您需要持续关注技术领域的新趋势和发展,并管理研究和实验性项目,以推动公司技术的革新和领导力。
5. 团队管理:作为社交电商或大平台CTO,您将负责确保团队每个成员都有明确的职责和自己的衡量标准,并协调他们的工作,以确保高质量、即时可用和有生命力的产品。
6. 清晰沟通:作为技术领袖,您将和高管团队合作,沟通技术策略和目标,以支持公司业务的核心销售。
同时也需要与技术团队进行清晰、直接的沟通,确保每个人都掌握项目细节和路线,同时能够在培训和支持技术部门发展方面提供指导。
总之,社交电商或大平台的CTO需要拥有卓越的技术领导力和管理能力,能够建立和管理一个高效的技术团队,同时保持公司的技术优势,以推动公司业务的持续发展。