承包商安全业绩评价表

承包商EHS资格审查表
2．工作业绩调查
1）该承包商过去是否为XX公司公司（包括本部公司）提供过服务？有没有在过去完成的任务中，总共有多少工作日：
是为哪个公司或部门服务的：
代表XX公司公司管理这个项目或工作的人是：
XX公司项目负责人、EHS专职人员和其他相关人员对该承包商的评价：
2）该承包商从未为XX公司公司工作过，在过去两年内两个曾经服务过的公司及联系人和联系方式如下：
公司：联系人联系电话
公司：联系人联系电话
如上公司对该承包商的评价：
3）过去三年内完成的主要项目：
3．承包商的资格审查情况
承包商的资质证书：
承包商安全管理机构：
承包商安全生产规章制度：
安全操作规程：
经营范围和能力：
负责人和安全生产管理人员持证情况：
特种作业人员持证情况：
6．其他
7．确认书
以上的预审工作由：、、、
、、共同完成，并且所陈述的事实真是准确。

XX公司工程部审核人：日期：
XX公司EHS部审核人：日期：。

承包商安全管理制度一、承包商主管部门及职责。

承包商是指向公司提供工程建设、检维修作业、专业服务等工作的团体或个人。

承包商作业范围涉及公司生产现场作业的工程管理、工程设计、工程勘察、工程监理、设备调试、技术开发、技术咨询、检测、计量、物料转运、装卸等。

二、承包商选择项目主管部门需明确对外委托项目所需条件，组织分析、评估发包项目风险和要求，根据项目施工类型、作业风险等情况，明确对承包商的安全管理要求，综合评定承包商的能力，优先选择具有良好安全业绩和表现的承包商。

三、承包商资格预审项目主管部门需要依据《华海公司承包商资格预审项目表》和《承包商施工人员台账》对承包商安全资质进行预审，审查内容主要包括：承包商的营业执照、资质类别及等级、安全生产许可证；组织架构及现行的规章制度；主要负责人、项目负责人和安全管理员等人员的安全生产考核合格证书；特种作业人员和特种设备作业人员持证情况；员工培训情况；安全业绩；工伤保险、意外伤害保险缴纳情况等。

根据审查结果，资料备份至安全办留存建立合格承包商名录、档案。

四、承包商资格终审由安全办公室依据预审材料和《华海公司承包商资格审查表》对承包商安全资质进行审查。

资质审查合格后，公司方可与承包商签订“施工合同”、“安全管理协议”和海盛集团“承包商管理承诺书”。

五、安全生产管理协议签订项目承包合同时应同时签订安全生产管理协议，明确双方安全管理范围与责任，将其作为合同附件。

安全生产管理协议的内容至少包括：企业安全规章制度告知、双方的工作范围、安全责任划分、安全管理规定、安全措施要求、安全教育培训、应急处置、终止施工特殊条款、考核规定等。

同一作业区域有两个或两个以上承包商进行作业活动的，企业应组织承包商之间签订安全生产管理协议，明确各自的安全职责和应采取的安全措施，各承包商应指定专职安全生产管理人员开展安全检查，协调相关工作。

六、入厂（场）管理1、人员资格要求。

无从事作业所涉及的职业禁忌，行为能力满足安全作业和应急处置要求，并按规定要求进行健康检查；与承包商具有合法的劳动关系；主要负责人、项目负责人和安全管理人员等取得安全生产考核合格证书；特种作业人员、特种设备作业人员取得相应的作业操作证。

昆明供电局承包商安全管理实施细则说明编号：KMTX-2012-113-1起草单位：昆明供电局安全监察部。

主要审核人：字美荣、胡之荣、廖晓峰、沈力。

本制度由庞骁刚批准。

2 规范性引用文件2.1《中华人民共和国安全生产法》（中华人民共和国主席令第70号）第40、41条2.2《建设工程安全生产管理条例》（国务院第393号令）第6、7、8、9条、第3、4章2.3《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（国家安监总局令[2010]第30号）第9条2.4《电力安全工作规程（电力线路部分）》（GB26859-2011）全文2.5《电力安全工作规程（发电厂和变电所电气部分）》（GB26860-2011）全文2.6《电力安全工作规程（高压试验室部分）》（GB26861-2011）全文2.7《电业安全工作规程（热力和机械部分）》（GB26164.1-2010）第14、15、16、17章2.8《电力建设安全工作规程（变电所部分）》（DL5009.3-1997）全文2.9《电力建设安全工作规程（架空电力线路）》（DL5009.2-2004）全文2.10《中国南方电网公司安全生产令》全文2.11《中国南方电网公司安全生产工作规定》第8.1、8.2、8.3、8.4、8.5、8.6、8.7、8.8、8.9条2.12《中国南方电网公司安全生产监督规定》第2.5条2.13《中国南方电网公司安全生产风险管理体系》第1.10.2条2.14《云南电网公司大修技改外包工程安全管理规定（试行）》（QG/YW-AJ-09-2008）第5.1、5.2、5.3、5.4、5.6条2.15《云南电网公司工程外包、劳务分包和临时用工管理标准》（QB/YW205-03-2007）第5、6章。

工程公司分包商年度评价细则一、一般要求（一）XX部门负责统一组织、指导分包商年度评价工作。

（二）所属各单位组织指导本单位工程建设分包商的年度评价工作。

（三）对分包商的年度评价工作应在每年第三季度进行。

（四）年度评价分包商年度业绩评价工作以分包商承担的建设项目为单元。

（五）年度评价由基本条件评价和年度业绩评价构成。

二、基本条件评价（一）基本条件评价是通过对分包商法人资格、营业执照、企业资质以及必要的安全生产许可证等相关证明文件的核查，验证承包商是否持续满足准入基本条件要求。

（二）所属各单位对在本单位范围内承担多个项目的分包商，可不重复进行基本条件评价。

（三）基本条件评价结论分为符合和不符合。

分包商同时具备下列条件的，评价结论为符合，否则为不符合：1．企业资质和法人资格等满足要求且持续有效；- 1 -2．国家有关部门、行业颁发的生产经营、安全生产许可证满足要求且持续有效；3．质量管理体系、职业健康安全与环境管理体系运行有效；4．近一年内未发生较大及以上质量、生产安全事故和严重环境污染事件；5．继续保持具有与资质等级相适应的生产经营能力、良好业绩及社会信誉；6．未发生其他企业挂靠、出借资质证明文件及有关资格证书的情况；7．在规定时间内向所属企业提交评价所需的相关证明文件，积极配合年度评价工作。

三、年度业绩评价（一）年度业绩评价是对承包商承担的工程项目实施效果的评价，所属企业应结合对承包商的日常管理、检查及考核情况进行评价。

（二）年度业绩评价采取定量评分的方法，满分为100分。

（三）年度评价的内容：项目的组织实施、质量管理、职业健康安全及环境管理、进度管理、信息资料、诚信履约情况等6个子项，如下表：- 2 -分包商业绩评价表- 3 -。

附件：中国石油天然气集团公司工程建设承包商年度评价实施细则（试行）第一章总则第一条为规范集团公司工程建设承包商（以下简称承包商）管理，做好承包商的年度评价工作，根据《中国石油天然气集团公司工程建设承包商管理办法》等有关制度规定，制定本细则。

第二条本细则适用于已经获得《中国石油天然气集团公司工程建设承包商准入证书》的承包商的年度评价。

第三条承包商年度评价遵循“统一标准、分级负责、用户评价、客观公正”的原则。

第四条集团公司工程建设承包商管理领导小组办公室（以下简称领导小组办公室）负责统一组织、指导和检查承包商年度评价工作，并对跨专业分公司所使用的承包商进行年度评价。

第五条专业分公司负责组织所属企业对其所使用的承包商进行年度评价，并在所属企业评价的基础上，对跨所属企业使用的承包商进行年度评价。

第六条所属企业负责对所使用的承包商进行年度评价。

第七条承包商的年度评价工作应在每年的第一季度进行，评价内容包含基本条件评价和业绩评价两个部分，并根据基本条件评价结果和业绩评价结果确定年度评价结论。

第二章基本条件评价第八条基本条件评价是所属企业对承包商的企业资质、法人资格以及必要的安全生产许可证等是否持续满足准入基本条件要求所进行的评价。

第九条基本条件评价结果分满足和不满足两种情形。

同时具备下列条件的承包商，基本条件评价结果为满足，否则为不满足：（一）企业资质和法人资格满足要求且持续有效；（二）国家有关部门、行业（或地方政府）颁发的生产经营、安全生产许可证满足要求且持续有效；（三）质量管理体系、职业健康安全与环境管理体系运行有效；（四）未发生较大及以上质量、生产安全事故和严重环境污染事件；（五）继续保持具有与企业资质等级相适应的生产经营能力、良好业绩及社会信誉；（六）未发生违规分包、违法转包和允许其他企业挂靠、出借资质证明文件及有关资格证书的情况；（七）未发生影响社会稳定的群体事件及严重扰乱集团公司工程建设市场秩序、提供虚假材料和信息的行为；（八）在规定时间内向所属企业提交评价所需的相关证明文件，积极配合年度评价工作。

附件二表.1施工业绩简历、证明和近三年安全施工记录情况表表.2承包商负责人和安全管理人员简历表（承包商主要负责人和安全管理人员）表.3承包商现场管理及专业技术人员上岗资格登记证［项目经理（现场负责人）、技术人员和特种作业人员］表.4安全管理制度目录表.5现场施工常用安全防护用具统计表单位（盖章）：本单位进入现场施工人员数为：______________检查标准表.6现场施工常用安全工具器具统计表单位（盖章）：检查标准表.7现场施工常用登高、起重工具统计表单位（盖章）：外观检查标准表.9地区供电局承包商安全施工资质审查审批表注：以上申报资料以审查审批表为首页与表.1-表.8及其他复印件加盖单位公章（不限于营业执照、税务登记证、安全许可证、承装许可证、企业资质证、质量、健康体系认证、安全评价手册等）使用A4纸张规格一并装订成册，提交审查。

法定代表人授权书（格式）致：供电局本人X X X系X X X X （投标人名称）的法定代表人，法定地址：___________________ 。

现委托XXX （姓名）为我方唯一代理人。

代理人根据授权，以我方名义签署、澄清、说明、补正、递交、撤回、修改XXXXX （工程名称）施工投标文件、签订合同和处理有关事宜，其法律后果由我方承担。

被授权人签署的所有文件、协议和合同（在本授权书有效期内签署的）不因授权的撤销而失效。

委托期限：年月日一年月日。

被授权人不得转授权。

授权人（法定代表人）签名： ___________授权人（法定代表人）身份证号码：被授权人（委托代理人）签名：被授权人（委托代理人）身份证号码：公章年月日注：本授权书须由法定代表人本人亲笔签署（只盖法人印章无效），不接受法定代表人的委托人（比如公司总经理、商务经理）的转授权。

二○一○年二月九日公司各单位： 为认真贯彻落实中国石油天然气集团公司关于健康安全与环境管理的有关要求，依据反违章禁令、HSE 管理原则和作业许可规范等有关规定，进一步强化对承包商健康安全与环境（HSE ）的管理，落实安全生产责任，减少承包商的事故，制定《新疆油田公司承包商健康安全与环境（HSE ）管理规定（暂行）》，经2009年12月25日公司安全生产委员会讨论通过，现印发给你们，请认真照此执行。

附件：1. 新疆油田公司承包商健康安全与环境（HSE ）管理规定（暂行）2. 承包商HSE 业绩评价表主题词： 安全 环境 管理 规定 通知关于印发《新疆油田公司承包商健康安全与 环境（HSE ）管理规定（暂行）》的通知 油新安字〔2010〕5号中国石油天然气股份有限公司 新疆油田分公司文件抄送：公司领导、机关各部门、直附属单位中国石油新疆油田分公司总经理办公室2010年02月09日印发附件 1新疆油田公司承包商健康安全与环境（HSE）管理规定（暂行）第一章总则第一条按照集团公司关于“强化直线责任,推进属地管理”的安全管理要求，为加强对承包商的健康安全环境管理，减少其施工作业过程中的违章和事故，根据集团公司HSE管理原则和《新疆油田公司安全生产管理规定》等，制定本管理规定。

第二条本规定适用于为新疆油田公司（以下简称“公司”）提供基本建设、工程技术、交通运输和其他服务的承包商。

第三条本规定所涉及HSE监督管理范围，涵盖承包商服务的全过程。

第二章 HSE管理职责第四条HSE主管部门职责（一）负责制定承包商HSE管理规范；（二）依据公司HSE管理规范，评估承包商HSE管理现状；（三）负责承包商HSE准入审核；（四）负责组织承包商负责人和HSE管理人员HSE培训并颁发培训证书；（五）对承包商进行检查及考核。

第五条HSE监督部门职责负责对承包商进行现场检查监督。

第六条专业主管部门职责（一）负责承包商资质、技术装备、管理状况、队伍状况等条件审查；（二）负责设计方案中HSE风险提示、措施把关；（三）督促落实承包商施工过程中的HSE措施。

承包商年度综合评价实施方案锦西**公司二〇一四年四月评价说明一、评价目的为进一步规范公司工程施工管理，公正、客观评价承包商的施工业绩，加强对承包商的管理，特制定本方案。

二、适用范围本方案规定了公司对承包商实施综合考核评价的原则、内容、程序和办法等，适用于在公司从事工程施工项目的各类承包商。

三、评价内容1、基本条件评价: 包括企业资质和法人资格满足要求且持续有效；国家有关部门、行业（或地方政府）颁发的生产经营、安全生产许可证满足要求且持续有效；质量管理体系、职业健康安全与环境管理体系运行有效；未发生较大及以上质量、生产安全事故和严重环境污染事件；继续保持具有与企业资质等级相适应的生产经营能力、良好业绩及社会信誉；未发生违规分包、违法转包和允许其他企业挂靠、出借资质证明文件及有关资格证书的情况；未发生影响社会稳定的群体事件及严重扰乱公司工程建设市场秩序、提供虚假材料和信息的行为；在规定时间内向所属企业提交评价所需的相关证明文件，积极配合年度评价工作。

2、业绩条件评价：包括项目的组织实施、质量管理、职业健康安全及环境管理、成本管理、进度管理、分包管理、信息资料、诚信履约情况等八个方面。

3、基本要求评价：即对承包商遵章守纪、项目结算、“低老坏”问题整治、文明施工、互助精神、工作态度及大局意识等进行评价。

四、评价方式1、基本条件评价结果分满足和不满足两种情形。

同时具备《条件》的承包商，基本条件评价结果为满足，否则为不满足。

2、对在本公司范围内承担多个项目的承包商，可不重复进行基本条件评价。

- 1 -3、业绩评价以评价年度内承包商所承担的独立合同为评价单元，评价应结合对承包商的日常管理、检查及考核情况进行。

4、承担多个项目的承包商业绩评价总得分为被评价承包商承担的所有项目业绩评价得分的加权平均值，其权重为单个项目合同额除以当年完成的项目合同总额。

5、基本要求年度评价一次。

6、评价采取定性与定量相结合，即定量评价指基本条件是否满足；定量指评价采取百分制定量评分法，其中业绩评价100分（权重85%），基本要求100分（权重15%）。