班主任管理问题学生的秘诀
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班主任的学生管理经验班主任是学校中负责学生管理和教育工作的重要角色。
一个好的班主任不仅需要具备扎实的学科知识和教育理论,还需要具备一定的学生管理经验。
本文将从课堂管理、心理疏导、家校合作等方面,分享班主任的学生管理经验。
一、课堂管理课堂管理是班主任工作中的一项重要内容,它关乎学生的学习效果和教学秩序的维护。
在进行课堂管理时,班主任可以采用以下几个方面的经验。
首先,班主任需要制定并严格执行课堂纪律规范。
例如,要求学生准时到课、穿着整洁、不许带手机等。
班主任可以通过对违纪学生的处罚和奖励,建立起秩序良好的课堂氛围。
其次,班主任需要关注学生的学习状态,及时发现学生的问题并给予指导。
班主任可以经常与学生交流,了解他们的学习进展和困难,针对性地提供帮助和建议,确保每位学生都能够取得良好的学习成果。
最后,班主任应该鼓励学生的积极参与和互动交流。
班主任可以采用小组讨论、角色扮演等方式,激发学生的学习兴趣和主动性。
同时,班主任也可以定期组织班会、座谈会等活动,为学生提供展示自我的机会。
二、心理疏导学生心理健康是学生全面发展的重要组成部分。
班主任应该注重学生心理疏导,帮助学生解决心理问题,保障他们的身心健康。
以下是班主任的一些心理疏导经验。
首先,班主任需要与学生建立良好的师生关系。
班主任要耐心倾听学生的诉求和困惑,理解并关心他们的感受。
只有与学生建立了良好的信任和沟通基础,才能更好地开展心理疏导工作。
其次,班主任可以组织一些心理健康教育活动,提升学生心理素质。
例如,可以邀请心理专家给学生讲授心理健康知识,开展一些团队合作活动,帮助学生建立积极向上的心态和适应压力的能力。
最后,班主任应该对学生出现的心理问题进行及时干预。
一旦发现学生有焦虑、抑郁、自卑等问题,班主任要积极联系家长和心理咨询师,寻求专业的帮助,为学生提供及时的支持和引导。
三、家校合作家校合作是优化学生管理工作的重要环节。
班主任需要与家长保持良好的沟通和合作关系,共同促进学生的全面发展。
班主任的学生课堂管理作为一位班主任,学生课堂管理是教育教学工作中的重要一环。
良好的课堂管理有助于提高学生的学习效果、培养良好的学习习惯,同时也为师生之间的良好沟通和合作提供了条件。
本文将从以下几个方面探讨班主任的学生课堂管理方法。
一、关注学生行为规范班主任在学生课堂管理中应注重培养学生良好的行为规范。
首先,班主任要和班级共同制定学生行为规范,包括遵守纪律、尊重他人、积极参与等。
在课堂上,班主任要引导学生树立正确的学习态度,同时也要对学生的行为进行监督和引导,及时批评和表扬。
只有学生形成良好的行为规范,才能保持课堂秩序,提高学习效果。
二、制定合理的课堂规则班主任在学生课堂管理中还需要制定合理的课堂规则。
课堂规则应该包括学习内容、学习方法、学习环境等方面的要求。
例如,在学习内容方面,班主任可以规定学生按时完成作业,并要求学生在课堂上积极参与讨论和提问;在学习方法方面,班主任可以引导学生合理利用学习资源,培养他们良好的学习习惯;在学习环境方面,班主任可以规定学生保持课堂安静,互相尊重和帮助。
三、注重学生个体差异管理班主任在学生课堂管理中应注重学生的个体差异管理。
每个学生都有不同的学习特点和需求,班主任应根据学生个体差异给予相应的关注和帮助。
例如,班主任可以通过个别辅导或小组合作等方式,满足不同学生的学习需求;班主任还可以鼓励学生积极参与课堂活动,提高学生的学习兴趣和主动性。
四、建立良好的师生关系班主任在学生课堂管理中还应注重建立良好的师生关系。
师生之间的良好关系有助于师生之间的沟通和合作。
班主任可以通过提供帮助和支持,帮助学生克服学习困难和挫折,增强学生的自信心和学习动力;班主任还可以与家长保持密切联系,加强家校合作,共同关注学生的学习情况和行为表现。
五、持续的反思和改进班主任在学生课堂管理中应进行持续的反思和改进。
班主任要时刻关注学生的反馈和需求,不断调整自己的管理方法和策略。
班主任可以通过与其他教师的交流和经验分享,获得更多的管理思路和方法。
班主任工作中的学生问题解决技巧随着教育的进步与变革,班主任在学校管理和教育中扮演着重要的角色。
人们常说“好班主任,好班级”,因为班主任在学生中扮演着引路人的角色,负责学生的日常管理和学习指导,同时也要解决学生所面临的各种问题。
本文将探讨班主任工作中的学生问题解决技巧。
一、倾听与沟通技巧班主任首先应具备良好的倾听与沟通技巧。
学生问题的发生往往与他们的情绪和思想波动有关,而这些情绪和思想往往需要通过倾听和沟通才能得以表达。
班主任应给予学生充分的倾听空间,尊重他们的感受和意见,积极与他们进行良性的沟通交流。
在与学生交流过程中,班主任应做到倾听+引导,不仅要听懂学生的话语,还要深入了解其背后的心理需求和问题症结,通过积极的倾听与沟通,能更加准确地发现、分析和解决学生问题。
二、问题排查与分析技巧班主任在解决学生问题时,首先要进行问题排查和分析。
学生问题的表象往往是多种多样的,但背后往往隐藏着某种原因或根源。
班主任需要通过对学生问题的仔细排查与分析,找出造成问题的具体原因,从而寻求解决问题的最佳途径。
问题的排查与分析,既要考虑学生个体的因素,如个性、家庭背景等,也要考虑学生群体的因素,如同学关系、班级氛围等。
只有找准问题的源头,才能够有针对性地制定解决方案,避免盲目行动。
三、多元化问题解决策略针对不同类型的学生问题,班主任应灵活运用多元化的问题解决策略。
有些问题需要及时解决,而有些问题则需要长期护理与指导。
班主任可以采取集体与个别的相结合的方式,例如开班会、班干部会等集体活动,以便更好地了解学生群体的问题,并能对问题进行系统化的解决;同时,也可以与学生进行个别的面对面谈话,针对个体问题进行深入的交流与指导。
此外,班主任还可以组织一些针对学生问题的专题讲座、讨论或活动,通过引导学生主动参与,共同解决问题,达到问题解决的目的。
四、与家长的沟通合作学生的问题往往不仅仅局限于学校内部,也与家庭环境、家庭教育有关。
班主任在解决学生问题时,要与家长保持密切的沟通合作。
班主任管理班级技巧一、制定规则在班级管理中,制定明确的规则是必要的。
班主任应该与学生一起制定班级规则,明确规定学生在学校中应该遵守的行为准则。
规则的制定要合理、明确,且得到学生的认同,才能有效实施。
二、沟通交流良好的沟通交流是班级管理的基础。
班主任应积极与学生沟通,了解他们的想法和需求,同时也让学生感受到班主任的关注和关爱。
在沟通时,班主任要注意语气和方式,尊重学生的意见,鼓励他们发表自己的看法。
三、激励与表扬激励与表扬是促进学生积极向上的有效手段。
班主任应该及时发现学生的优点和进步,给予肯定和表扬。
这样可以增强学生的自信心和积极性,激发他们的学习热情。
同时,对于表现不好的学生,班主任也应该给予鼓励和支持,帮助他们克服困难。
四、批评与纠正在班级管理中,对于学生的错误行为和不良习惯,班主任应该及时批评和纠正。
但是,批评要注意方式和语气,不要伤害学生的自尊心。
在纠正学生的错误时,班主任应该引导学生认识到自己的问题所在,帮助他们找到解决问题的方法。
五、组织活动组织各种有益的活动是班级管理的重要方面。
班主任可以组织一些文体活动、社会实践、志愿服务等,让学生在学习之余得到放松和锻炼。
同时,通过组织活动也可以增强班级的凝聚力和向心力。
六、家校合作家校合作是班级管理的重要环节。
班主任应该积极与家长沟通,了解学生在家庭中的表现和成长环境,共同关注学生的成长和发展。
同时,班主任也应该向家长反馈学生的学习情况和行为表现,促进家校之间的合作与交流。
七、公平公正公平公正是班级管理的原则之一。
班主任在处理班级事务时应该始终保持公正公平的态度,不偏袒任何一方。
这样可以树立班主任的威信和信誉度,让学生信任和尊重班主任的管理。
八、关注个体差异每个学生都有不同的性格、兴趣和能力。
班主任应该关注学生的个体差异,根据不同学生的特点采取不同的管理方式。
对于特殊学生,班主任应该给予更多的关心和帮助,帮助他们克服困难,发挥自己的潜能。
班主任班级管理技巧随着社会的发展,学生在学校中的行为和学业压力也日益增加。
作为一名班主任,必须具备一定的管理技巧来帮助学生更好地适应学习环境。
在本文中,我将分享一些班主任班级管理的有效技巧。
一、建立良好的沟通渠道作为班主任,与学生之间建立良好的沟通渠道是至关重要的。
可以通过组织班级活动、定期召开班会、利用微信、QQ等社交软件与学生互动等方式,促进与学生之间的交流。
通过与学生的深入交流,班主任可以更好地了解学生的需求和问题,并及时采取措施加以解决。
二、关注学生发展班主任应当全面关注学生的发展,不仅要关注学生的学习成绩,还要关心学生的身心健康、兴趣爱好等方面。
班主任可以通过定期的个别谈话、家访等方式,了解学生的家庭情况,积极引导学生树立正确的人生观和价值观。
三、建立班级规则班主任在班级管理中需要制定一系列班级规则,并与学生共同遵守。
这些规则可以涉及学习、家庭作业、纪律等方面。
通过建立班级规则,班主任可以帮助学生养成良好的学习习惯和行为习惯,营造一个有秩序、和谐的学习氛围。
四、激发学生的学习兴趣班主任在班级管理中应该注重激发学生的学习兴趣,通过多样化的教学方法和丰富的课外活动,让学生能够积极主动地投入到学习中去。
例如,可以组织一些富有趣味性的小组活动、实践课程,让学生能够在轻松愉快的氛围中学习。
五、重视家校合作班主任应该积极与学生家长进行沟通和合作。
可以通过家长会、家访等方式,及时向家长反馈学生的学习和行为情况,以便家校共同关注和引导学生的发展。
同时,班主任也可以向家长征求意见和建议,以便不断完善自己的管理工作。
所有这些班主任班级管理技巧都旨在提供一个积极、健康、和谐的学习环境,让每个学生都能够得到充分的关注和发展。
班主任作为班级管理的关键角色,在日常工作中需要灵活运用这些技巧,并不断学习和提升自己的能力。
通过不断的努力,班主任可以帮助学生成长为有责任感和创造力的社会人才。
班主任有效管理10个秘诀和方法快乐的当班主任并不是奢望,再难的班和学生有恰当的方法也能轻松当班主任一、正面管教不把脾气发给守纪律的学生,积极发挥和发扬班级的正能量。
负能量的东西尽量私下单独解决,把批评给应该受批评的人,优秀的和遵守纪律的同学不应该接受不该属于他们的那么多负面情绪。
如果非要在班里说的也要做说明。
正能量的东西尽量在班里宣传,这样就可以让班级风气积极向上,捣乱的同学也自然会失去关注和市场。
二、守住底线学会温柔的坚持,事实上教育过程中完全可以做到不生气,坚持学生犯的错让学生承担后果,他们自己善后。
班主任可以表示同情,也可以帮忙提出建设性建议,但是不能妥协和退让,更不能无原则。
学生是未成年人,一定会犯错,所以要接受这一个基本事实,这样才能保持良好心态。
在遇到心态崩溃的事情时,如果憋不住要生气,马上冷处理,忽略他,冷静之后再去思考应对和处理方法,不能因为学生的无原则或无理而跟他们一样。
三、班规治班这和依法治国是一个道理。
人治到法治是社会的进步,也是班主任工作的进阶。
一个详尽的班规是必然需要的,班规应当尽可能囊括所有事项,但也要有弹性,每个事项后面都应该要有详细可操作性的处理方法。
同事班规需要班主任和班委出初稿,全班同学一致通过。
班主任必须带头严格遵守班规,并带领班干部执法,使班级形成自主管理的状态。
四、班干先行班级第一位是要培养几个非常得力的班干部(班委,类似常委):威望班长,会做事靠得住执行力强的班委。
班委执行班规,并按班规集体解决班级问题。
给每个班委分配固定工作。
但凡是简单的重复性工作,全部交给班委,最好是没人负责一项或两项。
班委是班主任的缓冲,尽可能的培养锻炼班委,班委处理不了的,才到班主任这里来。
五、以学带罚惩罚必须要具有教育性。
体罚或简单性重复的惩罚是不具有教育性的,每一次的惩罚都要是从学生的学习和各方面成长着手,既能让人感觉到错误,也能帮他们提升一方面的能力。
比如,爱吵闹的同学,罚演讲;爱丢垃圾的同学罚做义工,学习不认真的同学罚给同学上一堂课,这些第一次操作有点难度,但是在第一个同学身上花足功夫,同学们看到你的认真,就不敢懈怠,后面自然就轻松了。
中学班主任的学生管理经验在中学教育中,班主任是一位至关重要的角色,负责管理和指导学生的成长发展。
作为一名中学班主任,如何有效地管理学生,促进学生的全面发展,是一个关乎学生未来的重要问题。
以下是一些中学班主任的学生管理经验,供参考。
一、倾听与沟通作为班主任,倾听学生的声音并与他们进行沟通是非常重要的。
通过与学生的互动,了解他们的需求和问题,及时解决学生的困扰,建立起良好的师生关系。
班主任应建立一个开放的沟通渠道,接纳学生的想法和意见,给予积极反馈,并及时回应学生的疑问和建议。
二、建立班级规则制定班级规则对于管理学生具有重要意义。
班主任可以与学生共同制定班级规章制度,让学生对规则有更强的认同感。
规则应简明扼要,涵盖学生的行为准则、学习要求等方面。
班主任要引导学生遵守规则,并及时处理违反规则的行为,给予适当的奖惩,以养成良好的纪律习惯。
三、培养学生的自主性班主任应鼓励学生主动参与班级的管理和组织活动,培养学生的自主性和责任感。
可以设立学生干部岗位,让学生担任班干部,并提供相应的培训和指导。
通过这样的锻炼,学生可以逐渐培养自我管理能力,提高组织协调能力和领导能力,同时在班级中建立积极向上的氛围。
四、关注学生的心理健康学生的心理健康对于其学习和发展都至关重要。
班主任应关注学生的心理状态,了解他们的困惑和压力,并及时提供必要的心理支持。
可以开展心理健康教育课程,提供心理咨询服务,引导学生正确面对挫折和困难,培养良好的情绪管理能力,帮助他们建立积极的人生态度。
五、家校合作家庭与学校的紧密合作对于学生的发展至关重要。
班主任应积极与学生家长沟通,建立起良好的家校关系。
定期与家长进行面谈,了解学生的家庭背景和情况,共同制定适合学生的学习计划和发展目标。
同时,及时向家长反馈学生在学校的表现和问题,共同促进学生的全面成长。
六、关注学生成长班主任要关注学生的综合素质和特长培养。
通过开展各种活动和课外辅导,提供丰富多彩的学习机会,激发学生的兴趣和潜能。
班主任的学生管理技巧作为一位班主任,学生管理是您日常工作中必须要面对的挑战之一。
良好的学生管理技巧不仅可以提高班级的纪律和秩序,还能够促进学生的学习成绩和个人发展。
本文将为您介绍一些班主任的学生管理技巧,帮助您更好地应对学生管理的挑战。
一、建立良好的师生关系班主任首先需要与学生建立良好的师生关系。
这种关系的建立不仅需要班主任的专业知识和教育经验,还需要他们具备耐心、理解和关爱的品质。
班主任应当时刻倾听学生的需求和困惑,提供积极的反馈和指导,以此建立起一种相互理解和尊重的关系。
二、制定明确的规章制度制定明确的规章制度是班主任管理学生的基础。
班主任应和班级学生一起制定一套合理的纪律和行为准则,确保学生们都能够理解和遵守。
这些规章制度应当包括有关课堂纪律、作业完成、考试表现、个人形象等的规定,以保持秩序和学习氛围。
三、营造积极的学习氛围班主任应当积极营造积极的学习氛围,激发学生对知识的兴趣和学习的动力。
可以通过开展课外辅导、组织学术讲座、鼓励学生参加学科竞赛等方式来促进学生的学习兴趣和学术成就。
此外,班主任还应关注学生的心理健康状况,提供适当的心理辅导和支持,确保学生们在积极、健康的环境中成长。
四、建立有效的沟通渠道班主任需要与学生之间建立一个有效的沟通渠道。
班主任可以通过班会、个别谈话、班级微信群等方式与学生进行沟通,及时了解学生的问题和需求,并提供相关的帮助和指导。
此外,班主任还应与学生的家长保持良好的沟通,及时反馈学生的学习和行为情况,共同关注学生的发展。
五、培养学生的自律能力班主任的目标之一是培养学生的自律能力。
班主任可以通过日常行为规范和奖惩机制,让学生们树立正确的自我行为意识,并培养自我管理的能力。
此外,班主任还可以组织学生参与一些集体活动和社会实践,培养学生团结协作的能力,并在其中培养学生的自律意识和责任感。
六、及时妥善处理问题在学生管理过程中,难免会遇到各种问题和矛盾。
班主任需要及时妥善地处理这些问题,不仅要坚持公正原则,还要注重问题解决的实际效果。
班主任工作中的学生管理作为一名班主任,学生管理是日常工作中非常重要的一部分。
有效的学生管理不仅能够促进学生的学习和发展,还可以创造和谐的班级氛围。
本文将从以下几个方面探讨班主任在学生管理中的角色和策略。
一、建立良好的师生关系作为班主任,与学生建立良好的关系是学生管理的基础。
班主任首先要尊重每个学生,并对他们关心和尽责。
班主任要耐心倾听学生的困惑和问题,并给予正确的指导和建议。
同时,班主任应当树立良好的榜样,通过自己的行为和言行来引导学生。
建立师生之间的信任和互动,可以有效地促进学生的积极参与和发展。
二、制定合理的班级规章制度班级规章制度是管理学生行为的重要工具。
班主任应当与学生共同参与规章制度的制定,让学生在参与的过程中树立秩序观念和自觉遵守规则的意识。
班主任要为制定规章制度提供指导和建议,确保规章制度的科学性和可操作性。
同时,班主任还要监督学生的执行情况,并及时与学生及其家长沟通,解决问题和纠正行为。
三、注重个性化关怀和教育每个学生都有自己的特点和需求,班主任要注重个性化的关怀和教育。
班主任在工作中要密切关注学生的学习状况和成长发展,并根据学生的个性和需求给予相应的帮助和指导。
班主任可以组织个别谈话,了解学生的困难和问题,并通过谈心、谈学习、谈生活等方式积极与学生交流。
通过个性化的关怀和教育,班主任能够更好地激发学生的学习动力和潜能。
四、积极参与班级活动和管理班主任应当积极参与班级活动和管理,与学生共同度过丰富多彩的学生生活。
班主任可以组织班级会议、班级活动等,促进班级凝聚力和向心力的建立。
在班级管理方面,班主任要及时掌握班级动态和学生状况,通过班级考勤、课堂观察等方式对学生进行管理和指导。
此外,班主任还可以与其他教师和家长密切合作,形成良好的三方合力,共同关注和管理学生。
五、处理学生问题和纠纷在学生管理中,班主任难免会面临各种问题和纠纷。
班主任要善于处理学生之间的矛盾和冲突,以及学生与教师、学生与家长之间的问题。
班主任如何面对班级问题学生在班主任的工作中,问题学生常常成为管理的难点和焦点。
这类学生不仅给班级带来诸多干扰,还可能导致家校关系紧张,甚至影响整个班级的和谐稳定。
因此,班主任在面对问题学生时,需要采取理性、智性和感性的策略,以有效解决问题并促进学生的健康成长。
一、理性面对问题学生,不排斥理性是班主任处理问题的基石。
当面对问题学生时,班主任首先要保持冷静和理智,不被学生的行为所激怒或情绪所左右。
要深入了解问题的根源,分析问题学生的行为背后的原因,可能是家庭环境、个人性格、学习压力等多种因素的综合作用。
班主任要理性地看待这些问题,不轻易将学生标签化或排斥在外。
同时,班主任要与问题学生进行平等的沟通,听取他们的想法和意见,理解他们的感受和需求。
通过理性的对话,建立起与学生之间的信任关系,为后续的问题解决奠定基础。
二、智性面对问题学生,不死板智性是班主任解决问题的关键。
在面对问题学生时,班主任需要运用智慧和策略,不死板地处理问题,否则不但问题得不到解决,而且可能导致师生关系恶化。
首先,班主任要充分了解每个问题学生的特点和需求,制定个性化的解决方案。
例如,对于学习困难的学生,可以安排辅导— 1 —和补习;对于行为问题严重的学生,可以制定行为规范和奖惩机制。
其次,班主任要善于运用教育资源和手段,如心理咨询、家长会议等,形成合力解决问题。
通过与家长的沟通合作,共同关注问题学生的成长和发展,形成教育合力。
此外,班主任还要关注问题学生的心理健康和情绪状态,及时给予关爱和支持。
通过关注学生的内心世界,帮助他们建立正确的价值观和人生观,引导他们走向健康成长的道路。
三、感性面对问题学生,不吝啬感性是班主任与学生建立情感联系的重要方式。
在面对问题学生时,班主任要付出更多的关爱和耐心,不吝啬自己的情感和精力。
首先,班主任要用温暖的语言和行动来传递关爱和支持,让学生感受到自己的真诚和善意。
通过关心学生的生活、学习和情感需求,建立起与学生之间的深厚情感纽带。
班主任管理问题学生的秘诀
班主任要较好的管理班中的问题学生,就要做到“四个认识”“两个具备”,灵活运用“七大教育原理和法则”。
四个认识:
正确认识问题学生:问题学生也是学生,他们身上好多问题并不是与生俱来的,与家庭教育有关,与学习经历有关,与成长环境也有关。
他们身上一些问题与行为习惯有关,与品德本质无关,比如上课睡觉,作业不交,抽烟,早恋,逃课等等。
正确认识自我:班主任也是普通人,没有超能力,更没有无边的法力。
正确认识教育和教育环境;教育的本质是教导、培育和教化,教育没有拯救功能。
教育大环境的问题不是一个老师个人意志所能改变的,唯一能做的就是适应和最大努力的优化自我的教育方式。
正确认识犯错:问题学生犯错误,并不是针对谁,也不是故意和班主任过不去。
两个具备:
心态和能力都要具备缺一不可,但心态更为重要。
教育管理问题学生,班主任得有较强的能力,更得有强大的内心和良好的心态。
相比而言,心态比能力更为重要。
心态好,才能正面积极的面对各种棘手问题和疑难杂症。
七大教育原理和法则:
刺猬法则,与问题生建立互相依存的关系
生物学家作过一个实验:深冬季节,把几只刺猬放到户外的空地上。
这些刺猬为了取暖,只好紧紧地靠在一起,而相互靠拢后,又因忍受不了彼此身上的刺很快就又分开。
实在太冷时,它们又靠在一起。
挨的太近,身上会被刺痛;离的太远,又冻得难受。
就这样反反复复地分了又聚,聚了又分,不断地在受冻与受刺之间挣扎。
最后,刺猬们终于找到了一个适中得距离,既可以相互取暖,又不至于被彼此刺伤。
刺猬法则强调的是“心理距离效应”。
运用到教育问题学生中,就是班主任与问题学生既要缩短师生心理距离,又要适当的进行“空间侵犯”。
与他们保持适当的心理距离,可以避免他们对老师的防备和紧张,也能减少他们在老师面前称兄道弟,没大没小,毫无敬畏之心。
适当的心理距离,既可以获得这些孩子的尊重,又能保证对他们的教育管理不失原则。
走到一起,即是缘分,与问题学生建立情感基础
教育就是一场相遇。
与问题学生相处也一种缘分。
相处好,这份师生情不但能成就一些孩子的人生,也能成就班主任自己的执教人生。
有缘千里来相会,珍惜缘分,珍惜情义,让他们心中产生这种情义,自觉培育这种情义,维护这种情义,呵护这种情义,珍惜这种情义,师生之间建立起一种共同信任,互相尊重,珍惜情义的感情基础。
有了这种感情基础,好多教育问题自然而然就变得简单起来,班主任的教育引导才能自然而然,化雨春风般的渗透到他们的心灵和血
脉。
告诉他们,你很优秀
才高的教师学生羡慕,德高的教师学生敬慕。
班主任让他们信服的根本是,自身得有渊博的知识,较高的修养,卓越的才能,让他们始终对班主任产生的是崇拜和敬佩的情感。
他们的心理对班主任一旦有这样的情感,班主任的教导他们便会很乐意接受,很容易接受,教育效果也就不言而喻。
在乎你的人是我,爱你没商量
要始终让他们感受到,班主任在时刻关注自己,时时关怀自己,对自己很尊重,很信任。
班主任要把关注、关怀、信任、尊重这些基本教育遵循灵活运用到实践中,给这些孩子传递出的信号与感受是班主任是爱他们的,没有歧视他们,没有排挤他们,没有打击他们,也没有孤立他们。
对班主任而言,他们即便很难接受你的爱,你都要爱他们没商量。
我懂你,我的过去就是现在的你
班主任要与他们之间建立心理认同,情感认同。
要告诉他们自己也曾经是学生,也曾经犯过很多的错误,甚至有些错误比他们还要严重。
他们的想法,他们心,班主任完全懂得。
打消他们对班主任的防备心理,产生积极的心理认同和情感认同,然后再顺势利导,鼓励他们知错能改善莫大焉。
对他们的教育多用“沃夫法则”。
沃夫法则说的是,生理学家发现,骨骼反复受损,就会在受损部
位增加钙质构造,骨骼会变得更加坚硬和细密,受挫能力有很大提高。
沃夫法则运用到教育中,实际上就是缺点强化和优点放大的原理。
如果一个学生经常性受到打击、训斥,他就会在心里筑起一道防线,任你东南西北风,我岿然不动。
如果一个学生经常性受到表扬和肯定,在他的心理就会产生积极的自我认同和自我激励,他的表现会越来越好。
班主任教育问题学生时,要少用“沃夫法则”中的缺点强化,多用优点放大原理,以心换心,最终打开心门,赢得学生。
树立威严,不要认为我可以被你牵着走
班主任教育问题学生不能少了爱与关怀,但同时也不能少了威严和权威。
管理的过程是复杂多变的,除了正面激励的方式以外,也不排除要有必要的惩戒手段。
适当的惩戒,不仅是教育者的权利,也是教育者的义务。
但关键要使用的恰当,使用的合情合理合法。
要在这孩子心中树立班主任的威严,让他们在内心深处对班主任产生又敬又畏的情感,而不是总牵着班主任的鼻子走,让教育被动而低效,甚至是负效。
教育问题学生是一个永恒的话题。
教育现象复杂多变,教育的对象各有差异,任何一种教育方法都不可能是绝对适用和绝对有效的。
这需要教师在以师爱为底色的前提下,根据教育的实际需不断摸索,探索,实践和总结。