节能环保工作目标责任书
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环境保护目标管理责任书(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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年安全环保目标责任书完成情况年安全环保目标责任书完成情况尊敬的公司领导:首先,感谢公司对安全环保工作的高度重视和倡导,为了实现公司的安全环保目标,我将向您汇报我个人在过去一年中完成的工作情况。
一、加强安全生产管理作为公司的安全管理负责人,我制定了一系列的安全管理制度和操作规程,并对各部门进行全面培训,确保员工掌握相关的安全操作知识。
同时,我建立了健全的事故预防机制,进行了全面的安全隐患排查,并及时进行整改和风险管控。
另外,我还加强了对安全生产工作的监督和指导,保持了与相关政府部门的良好沟通和协调。
二、完善环境保护工作为了达到公司的环境保护目标,我积极推动了节能减排工作,制定了相应的节能减排方案,并组织了相关培训,提高了员工的节能意识。
同时,我加强了对环境污染的监测和治理工作,定期检查排放设备的运行情况,确保排放达到相关的标准要求。
此外,我还主导了一系列的环境保护宣传活动,鼓励员工积极参与到环保工作中,并采取措施减少对环境的不良影响。
三、推动可持续发展作为公司的一员,我深知可持续发展的重要性,因此我积极推动了公司的可持续发展工作。
我提出了许多与节约资源、保护生态环境以及提高员工素质相关的建议,并得到了公司领导的支持。
我还参与了一些可持续发展项目的策划和实施,取得了一定的成果。
此外,为了增强员工的环保意识,我还开展了一系列的培训和宣传活动,让员工了解可持续发展的重要性。
总结来说,我在过去一年中积极履行安全环保目标责任书中的任务,全力以赴地做好了安全环保工作。
公司的安全生产状况得到了有效控制,环境保护工作取得了明显的效果,公司的可持续发展也得到了一定的推动。
但是,我也意识到还存在一些问题和不足之处,比如安全意识培养仍需加强,环境保护措施还需进一步完善等等。
在新的一年里,我将继续努力,进一步提高安全环保工作水平,以实现公司的安全环保目标。
谢谢!。
安健环目标责任书尊敬的全体员工:为了提高公司的环境管理水平,落实环境保护责任,推进绿色发展,我们决定制定本《安健环目标责任书》。
通过各级管理者的共同努力,我们旨在建立一个环保优良的工作环境,保障员工的身体健康和生产设施的持续运行。
具体内容如下:一、背景和目的随着环境问题日益突出,人们对企业的环境责任要求也越来越高。
我公司作为一家知名企业,不仅要追求经济效益,更要承担起环境保护的责任。
制定本目标责任书的目的是为了规范我们的环境管理行为,明确各项环境指标和目标,加强环境意识,改善环境状况。
二、目标和措施1. 节约能源能源是生产过程中不可或缺的资源,对其合理利用既有利于环境保护,又能够降低我们的成本。
为了达到节约能源的目标,我们将采取以下措施:(1)加强能源管理,明确能源使用情况,建立监测和统计体系;(2)制定能源消耗指标,对能源消耗情况进行定期评估和调整;(3)加强员工培训,提高员工的节能意识,增强环保意识。
2. 减少废物排放废物的排放直接影响着环境的质量和生态系统的平衡。
我们将采取以下措施来减少废物的排放:(1)建立废物分类处理体系,对废物进行合理分类;(2)加强废物处理设施的维护和管理,确保废物处理的安全和高效;(3)推行循环经济模式,发展废物资源化利用。
3. 安全生产安全生产是环境管理的重要组成部分。
为了保障员工的安全和生产设施的稳定运行,我们将采取以下措施:(1)严格遵守相关安全法规,制定安全操作规程;(2)加强安全培训,提高员工的安全意识和应急处理能力;(3)定期进行设备检修和维护,确保生产设施的安全运行。
三、角色和职责1. 领导层责任公司领导层将带头履行环境保护责任,制定环境管理的策略和目标,对环境问题负总责,并定期组织环境管理评估。
2. 部门管理者责任各部门管理者要负责监督和指导本部门的环境管理工作,确保落实环境保护措施,推动环境管理工作的开展,及时处理环境问题。
3. 员工责任每位员工都要严格遵守环境管理的规定和要求,积极参与环境保护工作,报告发现的环境问题,并主动改进工作方式,减少环境影响。
公司环境保护节能减排工作计划模板一、指导思想以____为指导,以建设节约型企业为目标,认真____集团公司节能减排精神,积极开展节能降耗活动。
通过宣传教育、强化管理、合理使用、创新机制,扎扎实实推进节能减排工作,为完成____节能减排目标任务作出贡献。
二、计划目标通过开展节能减排活动,使全体员工牢固树立资源意识和节约意识,养成勤俭节约的好习惯,从自己做起,从小事做起,从一点一滴做起,珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸,形成人人节约、事事节约、处处节约、环环节约的良好风尚。
在年末力争使水电费、维修管理费、办公费总体降低____%,初步建立起节能减排管理长效机制。
三、节能减排的具体内容(一)广泛开展宣传教育,增强节能减排意识1、组织开展形式多样的宣传教育活动,宣传节能减排工作的重要性,进一步强化员工的资源意识和节约意识,倡导节俭文明的生活方式。
2、注意搜集节能小窍门,及时宣传和推广。
(二)细化节能减排主要措施,努力降低能耗和费用1、节电措施(1)尽可能少开空调,确需开启空调时,办公区域的空调温度夏季不低于26摄氏度、冬季供暖室内温度不高于20摄氏度。
(2)白天充分利用自然光照,尽量减少照明设备使用时间;离开办公室、下班时做到随手关灯。
(3)尽量减少待机能耗,打印机等用电设备长时间不用应及时关闭。
(4)下班时要关闭所有设备电源。
2、节水措施(1)洗手后要及时关闭水龙头。
(2)及时做好水暖管道的日常维护工作,杜绝跑冒滴漏现象。
3、办公用品节约措施(1)大力推广使用再生纸,提倡双面用纸,修改文稿尽量在电脑上进行,减少纸张消耗。
(2)充分发挥电子政务的优势,内部文件尽量使用网络办文,减少用纸,向无纸化办公的方向努力。
(3)提倡自带喝水杯,少用或不用一次性纸杯。
(4)完善办公用品的采购、发放制度,采购以节能、环保为先。
(三)制定相应的奖惩办法公司节能减排工作领导小组将对资源使用行为进行监督检查,对造成严重浪费的,要予以严厉批评并追究有关责任人的责任。
煤矿环保目标责任书责任部门:一、安全目标为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,切实抓好安全管理,落实安全生产责任,严格执行安全规章制度,提高全员安全生产意识,防止和杜绝事故及违章现象的发生,确保员工人身安全,特制订本责任书。
二、安全、环保责任(一)按公司规定设置部门兼职安全员。
(二)根据公司的年度安全、环保目标计划,层层落实安全环保责任,确保本部门安全环保目标的实现。
(三)组织开展安全性评价或安全标准化工作,推行危险点分析和预控、标准化作业,切实落实各项现场安全措施。
(四)组织或参加制定重要或大型检修(施工、操作)项目安全组织技术措施,并对措施的正确性、完备性承担相应的责任。
(五)每月定期召开安全分析会,组织开展班前会、班后会、班组每周安全日活动。
(六)参加公司组织的安全检查,检查指导安全生产工作,严肃查处违章违纪行为,对查出的隐患及时整改。
(七)参加公司组织的安全规程、规定和标准的学习,做好新入职员工的安全教育工作,协调好与其他部门之间的安全协作配合关系。
(八)做好重大危险源、特种设备、危险物品、特种作业人员、临时聘用人员的安全管理工作。
(九)参加有关事故的调查处理工作。
对本单位安全生产提出合理化意见和建议。
(十)督促员工及时穿戴好劳动防护用品。
(十一)参加有毒有害及特殊工种作业人员按公司规定进行的体检。
(十二)保持、维护好本岗位的工作环境。
三、安全、环保目标、指标1、死亡、重伤事故为零,轻伤为零;2、火灾、重大设备事故为零;3、事故迟报、瞒报为零;4、职业病为零;5、有责任的重大交通事故为零;6、有害作业点达标率95%以上;7、有毒有害及特种作业人员体检率100%;8、特种作业人员持证上岗率100%。
9、新员工培训率100%。
三、考核、奖惩___月份,公司将对各单位安全环保责任落实及目标完成情况按照评价表进行考核,考核结果纳入公司kpi考核体系。
煤矿环保目标责任书(二)为进一步提高我分公司环境质量,确保___年分公司环保工作目标任务的顺利完成,特签订___年环保目标责任书,具体内容如下:一、生态保护目标建立完善环境管理体系,环境污染治理和生态环境保护工作取得明显成效,环境安全得到有效保障,环境质量持续改善,生态矿区建设取得新进展。
《节能管理目标责任制度[5篇范例]》第一篇:节能管理目标责任制度202x年度回里镇节能管理目标责任制度录入:系统管理员节能减排是深入贯彻落实科学发展观的必然要求,是实现科学发展的重要举措。
我镇按照科学发展观的总体要求,积极落实节能目标责任制,加快节约型设计院建设步伐,有效地降低能源消耗,减少排放,提高经济效益和社会效益。
根据《中华人民共和国节约能源法》、《国务院关于进一步加大工作力度确保实现“十一五”节能减排目标的通知》,结合我镇实际,制定回里镇202x年节能减排工作计划。
一、目标任务万元产值综合能耗比202x年下降10%;规模以上工业万元增加值综合能耗下降6%以上。
二、工作措施(一)明确工作职责1、在我镇节能减排工作领导小组的指导下完成目标责任书的内容。
2、完成约束性考核数据统计:万元生产总值能耗、工业增加值能耗完成数据由专人统计负责,严格按照上级要求,及时、准确的上报各类数据,发现问题及时反馈。
3、各项控制性考核指标任务分配:(1)将节能指标作为考核入回重要条件坚决淘汰落后生产能力企业;(2)工业节能由经贸办负责;(3)公共机构节能由党政办负责。
(二)重点用能单位节能管理1、制定驻回企业节能减排责任制实行重点用能单位节能监测计划和节能状况公告制度。
重点用能单位应当建立健全节能管理制度,加强用能计量和检测,开展能源审计,实施节能奖惩措施。
鼓励重点用能单位制定严于国家标准、行业标准或者地方标准的单位产品能耗限额企业标准,并报送镇政府党政办公室存档。
重点用能单位应当于每年一月底前报送节能减排目标。
镇政府对重点用能单位报送的能源利用状况报告进行审查。
对节能管理制度不健全、节能措施不落实、能源利用效率低的重点用能单位,省工业经济综合部门应当开展现场调查,组织实施用能设备能源效率检测,责令实施能源审计,并提出书面整改要求,限期整改。
2、严格细化新建项目审核标准在批准建设项目控制性详细规划和方案设计之前,将建筑布局、朝向、体形系数和窗墙比对建筑节能的影响作为考察建设项目的主要指标;对达不到节能要求的,不颁发建设工程规划许可证。
优秀的公司节能减排责任书素材3篇优秀的公司节能减排责任书素材 1节约能源、降低能耗,建设资源节约型、环境友好型社会是党中央、国务院作出的重大战略部署,是落实科学发展观、构建和谐社会的重要举措,是一项利国利民并将惠及子孙后代的功德工程,是每一个单位和公民义不容辞的责任义务。
我市作为一个典型的资源型城市,节能减排压力大,任务重,形势严峻。
今年是实现“_”节能减排目标任务的决战之年,我们要下更大决心,花更大气力,做更大努力,确保节能减排目标的实现。
为此,我们向全市各党政机关、企事业单位、全体公民发出倡议:节能攻坚,全民行动!大家共同努力,把节约能源、降低能耗变成每一个单位、每一个人的自觉行动,为实现天蓝、水净、地绿的和谐宜人环境,推动邹城经济社会大发展大跨越作出更大贡献!一、争做节能降耗的倡导者。
从国家发展战略和全局的高度,充分认识加快建设节约型社会的重要性和紧迫性,深刻领会节能降耗对保障和促进国民经济可持续发展的重要意义,增强能源忧患意识,倡导建立健康、文明、节约、节能、环保的生活方式、工作方式、生产方式、消费方式。
积极宣传贯彻《节约能源法》、《公共机构节能条例》等节能法律法规,努力形成“人人讲节约,处处讲节约”的良好风气和“节约能源光荣,浪费能源可耻,反对奢侈浪费”的舆论氛围。
让节能成为我们日常行动的指南!二、争做节能降耗的示范者。
结合单位自身业务,制定和完善管理制度,开展不同形式的节约活动,以管理促节约,以节约求效能,努力建设能源资源节约型单位。
党员领导干部以身作则,示范带头,把节能降耗贯穿于工作始终,充分发挥领导干部表率垂范和共产党员的先锋模范作用,以实际行动推动本部门、本单位节能工作的深入开展。
广大干部职工群众争先创优,立足本职岗位,开展小发明、小革新、小改造、小设计、小建议等“五小”活动,挖掘节能潜力,做本行业本岗位节能减排的排头兵。
让节能成为我们塑造形象的窗口!三、争做节能降耗的先行者。
环保责任书一、背景介绍为了积极响应国家环境保护政策,构建绿色、低碳、可持续发展的社会,我公司特制定本环保责任书,以规范公司环保行为,并提高员工的环保意识和责任感。
二、宗旨和原则1 .宗旨:保护环境,追求可持续发展。
2 .原则:依法合规、资源节约、减少污染、持续改进。
三、责任分工1 .公司领导层:确保环保政策落地,制定环保目标和计划,并进行定期评估和监督。
2 .环保部门:负责环境保护相关工作的组织和协调,制定环境管理制度和操作细则。
3 .各部门负责人:负责本部门环保工作的组织实施,培养和激励员工的环保意识。
4 .员工:积极参与环境保护活动,发现环境问题及时上报,并严守环保操作规程。
四、环保目标本公司将制定以下环保目标,力争在实施过程中不断提升,达到国家和地方法规要求,并推动行业的可持续发展。
1 .资源节约:降低能源消耗,提高能源利用效率,实施资源循环利用,达到节约资源30%以上。
2 .减少污染排放:强化污染物处理,合理控制废气、废水、废固产生和排放,达到国家排放标准。
3 .生态保护:加强对生态环境的保护,确保生态系统的完整和稳定。
4 .环境教育:加强员工环保意识教育培训,提高员工对环保问题的认识和关注度。
五、具体措施为了实现上述环保目标,在公司的管理和运营过程中,我们将采取如下措施:1 .节能措施:a,替换能效低下的设备,提高能源利用效率。
b.加强能源监测和管理,在用电、用水等方面进行合理调控,降低能源消耗。
c.推行“绿色办公”,限制用纸量,并鼓励电子化办公。
2 .减排措施:a.定期开展环境影响评估,合理规划和控制产能,减少污染物排放。
b.强化废弃物处理,进行分类、回收和无害化处理,最大限度减少固体废弃物的产生。
c.加强废气和废水处理,确保达到国家排放标准。
3 .生态保护措施:a.严格遵守环境保护法律法规,不干扰、破坏生态系统。
b.积极参与生态保护项目,在企业所在地建设公益林、湿地保护区等,推动生态环境的恢复和改善。
公司商务部安全环保责任书好的,以下是一份公司商务部安全环保责任书的模板:公司商务部安全环保责任书为了确保公司的安全和环保工作得到有效执行,商务部特制定本安全环保责任书。
一、责任目标1.无重大安全环保事故:商务部将严格遵守国家和地方的安全环保法律法规,采取有效措施,确保部门内不发生重大安全环保事故。
2.提高员工安全环保意识:加强员工安全环保教育和培训,提高员工的安全环保意识和技能,使员工能够自觉遵守安全环保规定。
3.节能减排,降低环境污染:推行节能减排措施,减少能源和资源的浪费,降低对环境的污染。
二、责任内容1. 严格执行公司的安全环保制度和操作规程,确保员工的人身安全和公司的财产安全。
2. 负责本部门的安全环保工作,定期组织安全环保检查,及时发现和消除安全环保隐患。
3. 加强对本部门员工的安全环保教育和培训,提高员工的安全环保意识和技能。
4. 积极参与公司的安全环保活动,推广安全环保文化,营造良好的安全环保氛围。
5. 负责本部门的废弃物管理,确保废弃物得到正确处理,不造成环境污染。
6. 负责本部门的节能减排工作,制定并实施节能减排措施,降低能源和资源的消耗。
三、考核与奖惩1. 公司将对商务部的安全环保工作进行定期考核,考核结果将作为部门绩效评估的重要依据。
2. 对于在安全环保工作中表现突出的员工,公司将给予表彰和奖励;对于违反安全环保规定的员工,公司将给予相应的处罚。
四、其他本责任书一式两份,公司和商务部各持一份。
自双方签字之日起生效,有效期为[责任期限]。
公司(盖章):商务部负责人(签字):日期:__________________以上责任书仅供参考,你可以根据实际情况进行修改和调整。
在签订责任书之前,建议你咨询专业律师,以确保责任书的法律效力和你的权益得到保障。
部门车间安全环保责任书尊敬的部门车间全体员工:为了更好地保障部门车间的安全环保工作,提高工作效率,减少环境污染,保护员工的身体健康和生产设备的正常运行,我们特制定此部门车间安全环保责任书,希望全体员工共同努力,履行以下责任和义务:一、遵守相关安全环保法规和部门制度作为部门车间的员工,我们必须严格遵守国家和地方的安全环保法规,积极配合公司相关制度和政策的执行。
在车间中,我们要保持高度的安全意识,紧密配合安全主管部门的工作,严禁任何违反安全环保规定的行为。
二、参与安全培训和教育我们将积极参与各类安全环保培训和教育活动,在工作岗位上娴熟掌握相关操作技能和安全保护知识,严格按照操作规程进行操作。
同时,我们将不断提高自我安全环保意识,主动学习新知识,提升安全环保水平。
三、保障安全生产和环境保护我们要严格按照作业规程和操作指导书进行生产作业,杜绝违章操作和不安全行为。
发现有安全隐患的,应立即上报相关人员,积极参与危险源排查和安全隐患整改工作。
在工作中,我们要正确使用安全防护设备、操作工具和化学品,减少事故的发生。
在环境方面,我们要充分认识到环境保护的重要性,遵循绿色环保理念,积极参与废物分类、节能减排等环保行动。
在日常工作中,杜绝乱丢废弃物、乱倒废水、乱排废气等不良行为,共同维护车间的良好环境。
四、互相监督和交流合作在车间中,我们要相互监督,互相提醒,共同遵守安全环保规定。
若发现他人存在安全隐患或环境污染行为,应及时劝阻,并向安全检查员或主管汇报,以确保车间的安全环保工作能够得到有效监控和管理。
同时,我们要积极与其他部门合作,共同解决安全环保问题,促进企业的可持续发展。
五、不断改进安全环保工作作为部门车间的员工,我们要不断改进安全环保工作,提出合理化建议和改进方案。
在安全检查、环境监测等工作中,积极参与,及时反馈问题,并配合相关人员进行整改。
只有通过不断改进和创新,才能确保部门车间的安全环保工作能够持续有效进行。
安全环保目标责任书为加强集团公司安全、环保综合监管,防止和减少各类事故的发生,保障员工健康、安全,逐步改善公司环境质量,促进公司和谐、稳定、可持续发展,根据相关法律法规,结合公司生产实际,____有限公司与安环部签订____年度安全环保目标责任书。
一、安全、环保、职业卫生管理责任1、在公司决策层、安委会的领导下,督促、检查、汇总、协调全公司的安全、环保、职业卫生监督管理工作。
2、认真贯彻执行国家有关安全、环保、职业卫生的方针、政策、法令、规程、标准等,并结合公司的实际,组织制定、修订、完善公司相关的规章制度。
3、组织制定公司年度安全、环保、职业卫生工作计划、目标,并组织实施及考核。
4、参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划,并具体实施或者监督相关部门落实。
5、监督、检查各单位安全生产责任制落实情况及安全、环保、职业卫生规章制度、安全技术操作规程的执行情况,并纳入经济责任制考核。
6、探索现代企业制度下的安全、环保、职业卫生管理模式和推广采用现代管理新方法、新技术。
不断提升公司安全、环保、职业卫生管理水平,实现公司安全、环保、职业卫生管理科学化、规范化。
7、组织安全、环保、职业卫生检查,对查出的问题或隐患,督促责任单位限期整改,不能立即整改的应向公司领导汇报。
8、在生产中,遇有重大险情时,下令停止作业并立即汇报。
9、督促、审核各单位安全技术操作规程的修订。
10、组织或配合相关单位做好各种安全、环保活动,安全、环保、职业卫生教育及特种作业人员培训取证工作。
11、参加三建项目及设备大、中修工程的设计方案审查和竣工验收。
并提出审查和验收意见。
12、组织建设项目安全、环保、职业卫生设施三同时的审查验收工作;参与审查承包、承租单位相关资质、证照和资料。
13、配合地方主管部门对特种设备进行监督检测、职业病查体、岗位职业危害监测、危化品生产安全评价等。
14、督促各单位落实冬季、夏季四防计划、措施;对保健、劳动护品进行审批及监督检查,指导有关单位教育从业人员正确佩带和使用。
一、控制指标1、污水排放符合标准及相关方要求;减少污水排放量。
2、废气排放符合标准及相关方要求;有害毒烟经当地环保部门批准排放;粉尘符合标准及相关方要求;相关方投诉为 0。
3、生活垃圾统一收集处理;生活区建筑垃圾、废弃材料统一集中处理,尽量回收利用,符合相关方要求。
4、噪声排放符合标准规定和相关方规定;按规定时间施工,相关方投诉为0。
5、危险废弃物分类管理,合理处置,处理率 100%。
6、节约水电能源。
按规定使用,按时计量。
7、绿色低碳要求。
项目临建用地避免开发占用农用耕地;项目临建采用周转材料;生活、消防用水重复利用率 30%以上;照明全部采用节能灯具;努力实现无纸化办公;行政用车集中管理,科学调度。
二、管理目标1、参与项目及部门内生态环境保护相关知识的学习,履行环保管理工作的相关职责;2、负责做好岗位工作范围的坏境卫生保护工作,服从安全管理,自觉接受公司及部门内部的环保检査;3、加强环境保护、节约能源等方面知识的学习,在日常工作生活中做到节约用水、人走灯灭、不浪费纸张、不浪费粮食等;坚持绿色出行、垃圾分类、低碳生活;4、积极检査影响环保工作中产生的不利或消极因素,及时上报问题、解决问题,为环境保护工作创造良好的条件;5、定期对车辆进行清洗、消杀,出入工地做好车辆清洗工作,拒绝带泥上路。
6、每年定期对车辆进行环保检测,不符合国家规定的车辆禁止上路;7、出车前应及时检查方向、刹车、灯光、仪表、轮胎是否灵活,安全可靠。
三、说明1、本目标责任书自签订之日起至2021年12月31日有效。
2、《环境保护目标责任书》是项目部对有关科室环境保护职责履职情况考核的依据,由项目经理、书记与领导班子成员以及项目分管领导与有关科室负责人签认。
3、环境保护目标责任考核内容包括控制指标考核和履职考核两部分。
考核期内,控制指标必须达到要求,确保安全/环保事故得到有效控制。
控制指标不达标则总体考核结果为不达标。
4、项目部环境保护管理领导小组根据考核标准定期对有关部门进行考核,本年度该部门考核出现一次不达标,取消本年度部门及责任人员评先的资格。
环保水保目标责任制范本(单位名称)环保水保目标责任制范本(二)一、目标根据国家环保和水资源管理的要求,我单位确定以下环保水保目标:1. 减少能源和水资源的消耗,提高资源利用效率;2. 控制废气、废水和固体废物的排放,减少污染物的产生;3. 加强环境监测和评估,确保环境合规;4. 推动环境保护和水资源管理的技术创新和研发;5. 提高员工的环保意识和水资源管理能力;6. 完善环保和水资源管理体系,持续改进环保和水资源管理工作。
二、责任主体1. 单位领导:负责制定和审定环保水保目标,并推动其落实;2. 环保部门:负责监督和指导环保水保工作的开展,协调各部门的配合;3. 各部门负责人:负责各自部门环保水保目标的制定和实施,并定期向上级报告进展情况;4. 员工:负责积极参与环保水保工作,遵守相关的环保和水资源管理要求。
三、职责1. 单位领导:负责环保水保目标的制定和审定,组织推动目标的落实,定期对单位的环保水保工作进行评估和总结,并提出改进措施;2. 环保部门:负责制定单位的环保和水资源管理制度和规范,组织开展环保和水资源管理的培训和宣传,监督环保水保工作的开展;3. 各部门负责人:负责制定本部门的环保和水资源管理措施和工作计划,组织实施并监督落实情况,定期向上级报告环保水保工作的进展情况;4. 员工:积极参与环保和水资源管理的培训和宣传,按照规定执行环保和水资源管理的要求,提出改进建议,协助完成环保水保目标。
四、考核与奖惩1. 考核:根据单位环保水保目标的完成情况,结合环保水保管理制度的落实和环境监测数据等综合评估情况,对各部门和个人进行考核,作为绩效评价的依据;2. 奖励:对在环保水保工作中表现突出、取得显著成绩的单位部门和个人进行表彰和奖励;3. 处罚:对违反环保和水资源管理制度、污染环境和浪费水资源的行为进行纠正和处理,情节严重的予以严肃处理。
五、沟通与监督1. 沟通:建立环保水保目标落实的沟通机制,定期召开工作会议,交流经验和问题,协商解决工作中的困难和矛盾;2. 监督:环保部门负责对各部门环保水保工作的实施情况进行监督检查,及时发现问题并提出整改要求,向单位领导报告情况。
安全环保责任书尊敬的各位员工:为了保障公司的经营安全和员工的身体健康,保护周围环境的生态平衡,现提出如下安全环保责任书,希望各位员工能够认真履行责任,共同营造一个安全、环保的工作环境。
一、安全责任1. 领导班子负有最终的安全责任,要加强对安全工作的领导和监督,确保安全防护工作的有效实施。
2. 各部门领导应明确安全责任,制定并完善本部门的安全管理制度和操作规程,确保安全措施的落实,并对本部门员工的安全教育、培训进行跟踪与评估。
3. 各岗位责任人应当熟悉掌握本岗位的安全操作规程和紧急处理方案,并且随时为员工提供必要的安全指导和技能培训。
4. 各员工应当认真履行本职工作,严格遵守操作规程和安全操作程序,不得违反操作规定,确保自身和他人的安全。
二、环保责任1. 公司应制定并完善环境管理制度和环境保护方案,明确环境保护责任,确保环境保护目标的实现。
2. 各部门领导应当加强对环保工作的组织和协调,制定并完善本部门的环保管理制度和操作规程,并定期向公司提交环保工作的汇报和评估。
3. 各岗位责任人要落实环保操作规程,加强对环保设施和设备的使用和维护,确保不对环境造成污染。
4. 公司员工应时刻保持对环境的敏感性,采取节能减排的措施,合理使用资源,减少对环境的负面影响。
三、应急措施1. 公司应制定应急预案,规范环境事故的应急管理措施,并设立应急机构和专业人员负责应急工作。
2. 各部门应明确应急职责,组织定期的应急演练,提高员工的应急意识和应急能力。
3. 各岗位责任人要熟悉掌握自己岗位的应急处置程序和方法,并确保在紧急情况下能够迅速有效地采取措施,控制事态发展。
4. 公司员工要随时掌握应急疏散路线和安全出口,遇到紧急情况要冷静应对,迅速撤离危险区域,并向有关部门报告。
四、奖惩机制1. 对于认真履行安全环保责任、积极参与安全环保工作的个人和集体,公司将给予表彰和奖励,并纳入绩效考核评定范畴。
2. 对于违反安全环保规定、造成环境事故和人身伤害的行为,公司将依法追究相关责任人的法律责任,并视情节予以纪律处分。
目标责任书目标责任书(15篇)目标责任书1为加强单位环境卫生管理,为全体职工创造一个整洁、优美、舒适的工作生活环境,结合单位实际,特制定如下责任书:各股室、办公室是环境卫生的责任单位,负责本单位门前楼后及左右两侧的卫生、绿化、美化、看护、秩序等工作,并达到以下标准要求:1、负责责任区域内地面保洁,及时清除门前、院落等场所垃圾、污物、废弃物、积水、积雪;保持地面无污迹、垃圾、杂物等废弃物品,无积水、积雪。
2、单位产生的垃圾、污水,要按规定要求进行处理,不得乱倒垃圾,乱泼污水,破坏环境卫生。
3、负责管护好门前责任区域内的'树木花草和绿化设施,不得将垃圾、污物倒入绿化带及停车场。
4、负责及时清理责任区域内张贴、喷涂在建筑物、公共设施上的各类广告标语,保持建筑物立面整洁,玻璃墙体明亮,门窗洁净。
5、要认真落实监管责任,加强日常督促检查,确保单位门前责任区域内卫生干净整洁,保持经常。
6、加强职工文明礼仪和日常卫生习惯养成教育,引导干部群众养成文明健康的生活方式,养成良好的生活习惯,讲究卫生、遵守秩序,自觉纠正不文明行为。
责任部门:年月日目标责任书2一、基本情况:姓名:__________任课班级:____________主任教科目:___________二、岗位目标:1、全面贯彻党的教育方针。
努力学习教育理论,积极开展教育教学研究,认真总结经验,在实践中不断完善提高理论水平和教学业务能力。
2、关心儿童,热爱儿童。
言行一致,表里如一,以身作则,言传身教,为人师表。
3、遵守学校的规章制度,遵守《济宁市中小学教师职业道德规范》。
爱护学校,搞好教师之间的团结、协作,做到互帮互学、共同提高,维护其他教师在学生中的威信。
4、熟悉、钻研课标和教材,认真备课,做到学期初有计划、课后有辅导、期末有总结,有工作改进措施,对学生要进行适量的考查测试。
5、课堂教学中要体现教师为主导、学生为主体、训练为主线的教学原则,有效合理的利用各种媒体,培养学生的创新思维。
安全环保职业健康目标责任书一、背景近年来,随着社会发展和环境污染加剧,安全环保问题日益凸显。
企业作为社会组织的一员,应当承担起维护安全环境、保障职工健康的责任。
因此,我们制定了本《安全环保职业健康目标责任书》。
二、目标设定1. 安全目标:确保在企业内部营造良好的安全环境,遵守安全操作规程,努力降低工伤事故发生率。
具体目标如下:a. 将工伤事故发生率控制在每百万工时不超过3起;b. 不断改进安全培训和安全意识提升工作,使员工达到安全操作的标准;c. 安装、维护和使用安全设备,确保设备的安全可靠性;d. 加强应急预案的制定和演练,提高应对突发事故的能力。
2. 环保目标:致力于节约资源,减少排放,保护环境。
具体目标如下:a. 实施节能减排工作,使单位能耗控制在每万元产值能耗不超过10吨标准煤;b. 加强环境风险评估和管控,确保环境污染物排放达到国家标准;c. 推行绿色生产理念,降低废弃物产生量,实现资源循环利用;d. 提倡绿色交通出行,鼓励员工使用公共交通工具或共享交通方式。
三、责任分工为了全面实施安全环保职业健康目标,我们将责任划分如下:1. 公司领导层:a. 以身作则,强调安全环保意识,确保所有员工深入了解目标及其重要性;b. 提供必要的资源,包括经费、设备等,支持目标的顺利实施;c. 定期进行安全环保的检查和评估,对存在的问题及时进行改进和整改。
2. 部门主管和班组长:a. 负责推动目标的具体实施,制定相应的工作计划,并监督执行;b. 及时发现和解决安全环保隐患,做好记录并报告上级;c. 组织员工进行安全环保培训,提高员工的安全意识和环保意识。
3. 所有员工:a. 遵守安全操作规程,正确使用安全设备;b. 积极参与安全环保培训,提高自身的安全意识和环保意识;c. 主动发现和报告存在的安全环保隐患,共同维护安全环境;d. 节约资源,减少排放,提倡低碳环保的生活方式。
四、监督与考核为了确保安全环保目标的顺利实施,我们将建立以下监督与考核机制:1. 内部监督:a. 配备专职安全环保人员,负责日常安全环保管理;b. 定期开展安全环保巡查,发现问题及时整改;c. 建立安全环保检查考核制度,定期进行评估,对不达标的部门提出整改要求。
企业环保责任书(范本)企业环保责任书一、前言企业环保责任书是 XX 公司肩负环境保护责任,积极履行社会责任的具体文件,旨在规范企业的环境保护工作,确保企业在生产经营过程中遵守环境保护法律法规及其他相关要求,推动企业可持续发展,保护生态环境。
二、企业环保政策1.1 公司对环境保护的重视为了响应国家的环保政策,我们公司认识到环境保护的重要性,坚持可持续发展理念,将环境保护纳入企业经营决策的全过程。
1.2 环境保护目标我们公司的环境保护目标是:降低能源消耗、减少废弃物排放、保持环境的健康与安全、优化资源利用率。
1.3 环境管理体系为了实现环境保护目标,我公司建立了环境管理体系,确立了依法合规、持续改进、预防为主、整体推动的原则,以确保环境政策的有效执行。
三、环境保护措施2.1 节能减排措施2.1.1 我们公司将采用先进的节能设备和技术,降低能源消耗,减少污染物排放。
2.1.2 我们鼓励员工节约能源,倡导绿色出行,减少碳排放。
2.1.3 我们定期评估并改进节能减排效果,确保目标的实现。
2.2 废物管理措施2.2.1 我们严格按照像关法律法规进行废弃物分类和妥善处理,确保废物不对环境造成污染。
2.2.2 我们将推广废物资源化利用和循环经济,减少废物产生和排放。
2.3 环境风险管理措施2.3.1 我们将建立健全的环境风险评估机制,及时发现和评估潜在环境风险,并采取相应的预防和控制措施。
2.3.2 我们将建立应急预案,做好环境突发事件的应对和处理工作,最大限度减少事故对环境的影响。
四、环保责任追究3.1 我们公司设立环保部门,负责监督环保工作的执行和落实。
3.2 各部门和员工应配合公司环保部门的工作,积极履行环境保护责任,不得擅自改变环保措施和规定。
3.3 若发生违反环保法律法规或者公司环保政策的行为,将采取相应的纠正措施,并追究相关责任人的法律责任。
五、附件本所涉及附件如下:1. 环境管理体系文件;2. 废物处置合同范本;3. 废物处理报告模板;4. 相关法律法规及政策文件。
2020年度节能环保工作目标责任书
山东物商集团有限公司
2020年1月
山东物商集团有限公司
2020年度节能环保工作目标责任书
甲方:山东物商集团有限公司
乙方:
为进一步贯彻落实“绿水青山就是金山银山”的发展精神和节约资源基本国策,保护和改善环境,保障人体健康,加强节能环保管理,促进公司和谐发展,结合集团公司环境保护和节能减排工作实际,依据《中华人民共和国环境保护法》,结合原环境保护部《排污许可管理办法(试行)》(部令第48号)和山东省“三大环境保卫战”(蓝天保卫战、碧水保卫战和净土保卫战)要求以及其他有关法律、法规,集团公司与各公司、部门签订2020年度节能环保工作目标责任书。
一、责任期限
1.年度责任期限:2020年1月1日至2020年12月31日。
2.特殊时期责任期限:国家生态环境部、省生态环境厅及地方生态环境局开展环保专项巡查时期。
二、责任目标
1.环境安全目标:实现零伤害。
杜绝环保安全事故,力争建成绿色企业。
2.环境保护坚持预防为主、防治结合、综合治理,谁污染、谁治理、谁开发、谁保护的原则。
3.各单位负责人为第一责任人,负责本单位全面节能减排和环境保护工作,推动具体工作的落实。
4.认真贯彻执行国家和上级部门及地方政府有关节能减排和环境保护的方针、政策和法律、法规(包括减排指标和污染控制指标),服从相关职能部门的管理,确保责任落实到位、标准到位、工作到位。
5.严格执行集团公司节能环保目标考核制度,层层落实,责任到人。
6.集团内的任何部门、个人享有在清洁环境中工作和生活的权力,也有保护环境和国家资源的义务。
7.负责接待群众来访,并协调解决本单位造成的环境污染(或生态破坏)纠纷,并向集团公司报告。
三、责任要求
1.成立节能环保工作小组,单位主要负责人任组长,定期研究部署节能环保工作。
明确节能环保任务和责任,认真开展节能环保工作。
2.认真执行建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度;编制本单位节能环保规划和年度计划,将其纳入生产发展规划和计划中,并组织实施。
3.建立环境保护档案,进行环境统计工作,按照有关规定及时、准确地上报环境报表;制定应急预案,定期组
织演练;定期开展环境风险隐患排查;定期进行清洁生产审核。
4.以节煤、节电、节气、节水为主要目标进行节能管理;建立统计原始记录和统计台账,按要求报送统计报表;按照国家标准配备能源计量器具和仪表,并定期进行检定、校准。
5.保证环境保护设施及耗能设备的正常运行和维护,做好操作人员的业务培训工作,做到持证上岗。
6.加强宣传教育,普及节能减排和环境保护知识,提高节能环保意识。
四、考核奖惩
1.集团对各单位环境保护工作责任目标完成情况实行定期检查和年度考核,综合评定责任目标完成情况。
2.责任目标完成情况在评先树优等方面实行“一票否决”。
甲方:
乙方:
2020 年 1 月日。