下载文档原格式
招生办2023年工作计划思路7篇招生办2023年工作计划思路精选篇1年前一个月的重中之重就是展开宣传攻势。
主要做法如下：1、摸清招生地的各个方面的情况。
A、招生地的目标学校的详细地址、毕业生的人数、往年升率等，做招生参考。
B、找到目标校的切入点，找到适合做外联的负责人，进行有效公关，为以后的招生工作提供方便。
C、熟悉当地的地理、交通、人文、风俗、经济等情况，以便于招生咨询时和家长及生很好的沟通。
D、熟悉自己，校开设专业的特点、优点、缺点、费用、技术、就业、宣传、师资配备、竞争对手等。
尤其在学生和家长面前要注意显示我们对学校各专业非常了解。
E、熟悉招生的市场。
市场怎样细分;竞争学校有哪些;市场的容量如何;目标学员和学生的地理分布;招生市场的短期发展趋势等情况。
分析的越具体，对我们的招生工作就越有利。
F、通过各种渠道与当地的教育委员会、招生办、工商、市建等建立良好的关系，以便与以后开展工作的顺利，并及时的汇报给学校，学校会根据各地的实际情况来进行安排及引导。
2、制定出每天的工作安排和计划。
主要包括每天的工作日程、工作所要达到的目的、工作的进展与遗留等情况。
各项工作要力争做在前面，早计划、早行动及时向学校汇报，以便于学校能保证区域内的工作步调一致，协调统一。
招生人员在招生过程中要切合实际情况，创造性地开展工作，针对不同的目标要制定出不同的宣传方法，及时总结并找到开展工作的切入点。
3、掌握当地目标学校学生的集体活动。
包括：中考、高考、看考场、体检、填报志愿、公布成绩、咨询会等集会的时间。
合理的制定出宣传或讲座安排。
4、要准备好各项招生工具和资料。
如：简章、报纸、条幅、宣传册、报名表、海报、笔记本电脑、PPT 课件等、并根据地区情况，可以切合实际的做一些自己的宣传资料。
5、选择好的招生办事处。
A、首先要注意招生办事处设在有知名度的地方，以便学生好找。
B、其次注意人口流量比较大、交通方便、离目标学校比较近或学校集中地区。
学校招生办工作计划11篇学校招生办工作计划1我院属普通高等院校，二类本科层次，全日制在校学习。
我院为在京提前录取院校，北京市考生报考我院的志愿全部填写在提前录取批次。
外省市考生填报我院志愿按本省市有关规定填写。
20某某年首都体育学院计划招收七个专业、620名考生。
其中包括参加全国统一考试的五个专业和单考单招的两个专业。
一．参加全国统一考试的招生专业：新闻学专业（体育新闻方向）、公共事业管理专业（体育管理方向）、运动人体科学专业（体育保健康复方向）都不需要体育考试，招收对象为达到二类本科录取分数线的考生，文理兼收，择优录取第一志愿考生。
在第一志愿考生不能完成录取计划的情况下，择优录取第二志愿考生。
报考体育教育专业、社会体育专业的考生，在考生所在区县高招办办理报名手续，体检标准须符合“20某某年北京市体育类考生体检指导意见”的规定，并参加4月16日、17日北京市高招办组织的体育考试和6月7日、8日全国统一文化考试，达到北京市高招办划定的文化、体育录取控制分数线的考生需参加6月30日在我院组织的体检、面试（由市、区高招办下发面试通知）。
按照体育、文化综合评定原则择优录取，文理兼收，一般只录取第一志愿的考生。
二．提前单考单招的专业：报名条件须具有高中毕业或相当于高中毕业的同等学历，具备二级运动员或二级武士以上资格。
报名、考试地点均在首都体育学院。
报名截止时间为4月1日。
5月11至13日体育考试，5月14日、15日文化考试，考试科目为：数学、语文、政治、英语。
将考试成绩及相关数据录入“单招考试数据库”，运行汇总出考生文体综合分，根据各专项录取计划、考生文体综合分排列顺序、文化分数控制线确定新生录取名单，报送生源所在省、市、自治区高招办核准，报国家体育总局科教司备案。
三．我院只开设英语教学。
四．我院学费标准为4200元／年，体育教育专业不收学费。
住宿费每学年750-1200元。
在校生根据学习成绩和个人综合测评，按照一定比例可以享受优秀学生奖学金；学校根据实际情况适当安排学生勤工助学。
招生办办公室个人工作计划一、工作目标作为招生办办公室的一名工作人员，我的工作目标是为学校招生工作提供高效、细致、全面的支持，使得招生工作能够顺利进行，学校能够招收到优质的学生，提高学校的知名度和声誉。
二、工作内容1、负责学校招生政策的宣传和解释工作，向各个渠道传达学校的招生政策和要求，及时提醒学生和家长，使得他们了解学校的招生政策及录取要求，做好招生的准备工作。
2、负责学校招生资料的整理和处理工作，对学生提交的招生材料进行整理归档，及时进行信息的录入和处理，确保招生资料的及时准确。
3、负责学校招生宣传资料的制作和发布工作，对于学校的招生宣传材料进行制作、拍摄、编辑等工作，上线发布到各个招生渠道，提高学校的知名度和吸引力。
4、负责学校招生活动的策划和组织工作，包括各类招生宣传活动的策划、组织和执行，提高学校的知名度和品牌影响力。
5、负责学校招生信息的调研和分析工作，对学生的招生信息进行调研和分析，及时掌握招生市场的动态，为学校的招生政策和工作提供数据支持。
6、负责学校招生工作的统筹协调工作，协调各相关部门的工作，推动招生工作的顺利进行，确保招生任务的顺利完成。
7、负责学校招生政策的宣传和推广工作，向各个渠道传达学校的招生政策和要求，及时提醒学生和家长，使得他们了解学校的招生政策及录取要求，做好招生的准备工作。
三、工作计划1、对学校的招生政策和要求进行深入了解和学习，掌握最新的招生政策和要求，与时俱进，使得自己在工作中能够准确把握学校招生政策和要求。
2、及时掌握学生的招生信息，对学生的招生材料进行归档整理，确保招生资料的完整和准确。
3、积极参与学校招生宣传资料的制作和发布工作，确保宣传资料的规范和质量，提高学校的知名度和吸引力。
4、深入了解招生市场的动态，不断提高自己的市场调研和分析能力，为学校的招生政策和工作提供数据支持。
5、与相关部门积极协调，推动招生工作的顺利进行，确保招生任务的顺利完成。
6、加强对学校招生政策的宣传和推广工作，与各个渠道保持良好的沟通和合作，确保学生和家长了解学校的招生政策和录取要求。
2024年学校招生办公室工作计划范本一、指导思想严格____《义务教育法》，保障适龄儿童接受义务教育权利，进一步规范学校办学行为，依据《瑞昌市____年义务教育阶段学校招生工作指导意见》及《瑞昌市____年小学招生工作实施办法》要求，制定本计划。
二、组织机构成立招生领导小组组长：曾兴淼组员：余传炫熊贻平成立招生工作小组组长：余传炫组员：熊贻平刘文剑周慧鸿三、报名条件1.入学年龄：年满六周岁，即____年____月____日（含____月____日）以前出生。
严禁招收不足龄的儿童入学。
适龄儿童确因身体状况或其他原因需要延缓入学的，应由其监护人提出申请，提供二级以上医疗机构出具的身体状况证明，由市教育局教育科批准。
残疾儿童入学年龄可针对具体情况放宽到____周岁或____周岁。
2.辖区内内适龄儿童适龄儿童应随父母（法定监护人）在同一户籍，且应在____年____月____日前取得所在辖区内家庭正式常住户籍。
户籍与实际常住地可报名入学（注：____年秋季入学的适龄儿童及其监护人须在____年____月____日前取得所在辖区内家庭正式常住户籍）。
四、报名时间和入学办法1.符合入学条件的适龄儿童带相关证件到禄口小学报名登记。
2.适龄儿童监护人报名时需出具以下证件：监护人及适龄子女在禄口的户口簿、产权证、出生证、预防接种证等有关证明。
3.新生入学后，学校要按省教育厅《____统一实施义务教育阶段学籍电子化管理工作____》要求，用统一的学籍管理软件建立学生电子档案，按时、准确填写学生数据，并报教育局教育科备审。
____本辖区内适龄儿童凡是因故要到辖区内外借读的新生，也应先在我校办理报名手续，取得学籍后才能到借读学校办理借读手续，并注明借读年限。
5.凡有参加电脑号需求的本市户籍的适龄儿童,在辖区内小学报名登记的同时，逾期不报,为自动放弃处理。
6.凡是小学新生报名工作结束后出现适龄儿童家庭住房、户籍变更的、过期报名的，由学校登记情况并报教育局教育科，由市招生办根据具体情况安排学校就读。
招生办公室工作计划一、目标设定1. 提高招生效率，确保招生流程的顺畅和高效。
2. 扩大招生范围，吸引更多优秀学生。
3. 提升招生办公室的服务质量，增强学生和家长的满意度。
二、市场调研1. 分析目标市场，了解潜在学生的需求和偏好。
2. 收集竞争对手的招生策略，进行比较分析。
三、宣传策略1. 制定招生宣传计划，包括线上和线下活动。
2. 利用社交媒体、校园网站和宣传册等多种渠道进行宣传。
四、招生流程优化1. 简化申请流程，确保信息的透明和易获取。
2. 设立在线申请系统，提高申请效率。
五、团队建设1. 对招生团队进行培训，提升专业能力和服务意识。
2. 明确团队成员的职责和工作流程。
六、招生活动1. 组织校园开放日，邀请潜在学生和家长参观。
2. 参与教育展览和招生会，扩大学校影响力。
七、学生服务1. 提供一对一咨询服务，解答学生和家长的疑问。
2. 设立咨询热线和在线客服，确保及时响应。
八、质量监控1. 定期收集学生和家长的反馈，评估招生服务的质量。
2. 根据反馈结果调整招生策略和流程。
九、风险管理1. 识别招生过程中可能遇到的风险，并制定应对措施。
2. 建立应急预案，确保招生活动顺利进行。
十、评估与反馈1. 定期对招生工作进行评估，总结经验教训。
2. 与学校其他部门合作，共同提升招生效果。
十一、持续改进1. 根据评估结果和市场变化，不断优化招生策略。
2. 鼓励团队成员提出创新想法，推动招生工作的持续改进。
十二、时间规划1. 制定详细的时间表，确保各项招生活动按时进行。
2. 预留时间进行招生活动的总结和反思。
通过以上计划的实施，招生办公室将能够更有效地完成招生任务，提升学校的整体招生质量和效率。
招生工作计划7篇招生工作计划篇1本学期，招生办以学校工作计划为指导，立足岗位，全面落实各项工作任务，科学做好高校自主招生推荐工作，认真完成电子学籍建档工作和学业水平考试、高考报名工作。
1、完成学籍建档工作。
严格按省、市、区教育行政部门学籍管理要求，做好全校学生的电子学籍信息采集、建档和注册工作。
2、继续邀请有关高校来校进行自主招生讲座，出版专栏介绍自主招生政策，做好高校自主招生报名推荐工作，努力争取高校更多自主招生优惠条件，提高自主招生初审率和过关率。
3、启动与同济大学共同实施“苗圃计划”学员选拔工作。
根据“苗圃计划”协议，积极开展相关工作，做好学员的选拔、学分认定和考核。
4、牵头完成“西中100”丛书《成长历程》第一辑的编辑、出版工作。
5、继续优化生源。
认真总结和反思招生工作，完善外地市优秀生源点的建设工作，充分利用学校招生网大力进行招生宣传，出台优化生源的新办法；加强与重点初中学校的交流与合作，组织我校首届初中校长联谊会。
6、做好我校自主招生相关工作。
7、高质量完成学业水平考试、高考报名工作。
招生工作计划篇2职业技术教育是现代化教育事业的一项重要组成部分，它与成人教育、普通教育共同支撑中国基础教育。
当今世界发展趋势和就业现状表明，发展壮大职业技术教育，已是迫在眉睫。
过去的一年，在市教育局的大力支持和正确领导下，在武穴理工中专和龙坪职高以及兄弟学校的紧密配合下，我们做出了应尽的努力，取得了一些微薄的成绩，主要做法如下：一、加大管理力度，确保思想认识到位。
对待每年的职教招生工作，我们认为中心学校首先要统一认识。
去年市教育局召开职教工作会以后，我们迅速组织认真学习贯彻落实甘局长的讲话和职教会议精神，按照会议要求，客观分析度理工中专招生情况，冷静剖析招生工作的现状，面临二00四年招生任务数达一百三十余人，占全市招生总数的1/7。
我们以高度的责任感和主人翁精神，认真地对待这一项工作。
经过学习、讨论，大家再次明确了职教招生工作的重要性，决心加大力度，出硬措施，切实完成教育局下达的任务。
招生处工作计划9篇招生处工作计划篇1随着生源竞争日趋激烈，就业市场复杂多变，如何保证“进口兴旺、出口顺畅”是招生就业工作的核心和重点。
本人将以“态度+精神+宣传+工作”努力开展工作。
1．“态度+精神”态度决定一切，确立一种积极、主动、服从、务实工作态度。
服从领导工作安排，积极主动协助、配合主管领导开展工作，上传下达，有序组织下属团结协作做好工作，发挥团队的精神和作用。
以“责任心、虚心、热心、耐心、细心”开展工作，要在最短时间内尽快熟悉工作环境，学习有关的招生就业政策、文件，领会文件精神，熟悉工作程序，通过学习提高业务素质与工作能力。
2．“宣传+工作”建立“两个平台”：主要通过多方面、多角度、招生就业网的建设建立两个平台。
招生宣传平台：通过现场咨询、学院展板、校园生活学习录像、全方位展示学院的办学优势与资源优势、学院特色、专业特色、师资特色、名师与名生的宣传、生活与学习环境、教学条件与教学环境、校企业合作等闪光点。
目的是吸引各方面注意力，尤其考生和家长以及用人单位的关注。
就业信息平台：完善学院招生就业网的建设，搞活人才推介。
定期发布就业信息、用人单位评价反馈信息，利用网络资源大力宣传。
3．抓好“两项调研”把握好两个“关口”的信息，为招生计划制定、人才培养提供参考信息。
（1工作计划生源调研；（2工作计划就业岗位需求调研，拓宽就业渠道。
4．发挥“一个纽带作用”一方面与用人单位建立长期、稳定、有效的信息沟通，另一方面与各系专业建立融洽的合作与协作关系，为企业与各系和专业搭建“桥梁”。
保证职业岗位信息、职业能力要求信息、毕业生信息的联通，实现培养与就业零距离。
招生处工作计划篇2一：指导思想招生对于每一个学校而言都是头等大事，首先要有学生才需要老师，那么对于民办学校而言生源更是重中之重，学生的存在是我们老师存在的前提，所以作为南通海陵技工学校的每一位教职员工而言，招生是我们每位教职员工的必修课，必须做到人人参与、人人出力。
招办工作计划范文5篇招办工作计划1根据学校工作计划，本学期围绕我校招生、就业、培训、实习、见习、技能鉴定的实际情况，积极有效地开展了一系列卓有成效的工作，现就一月来的工作总结如下:(一)招生工作1、20__(请自填)秋季招生根据《关于加强我市中职招生工作的意见》，我处也制定了相应的《--市农广校20__(请自填)年秋季招生方案》。
经过全校教职工的共同努力，在招生形式困难的情况下，我校秋季招生得以顺利完成。
主要采取了以下措施:1)认真做好招生宣传工作。
为使广大学员、家长及时了解我校秋季招生的政策，招生处协同有关处室认真做好招生宣传材料准备工作。
招生根据十个初中学校分十个小组，在学生填报志愿前，学校派各招生组组长到各校进行招生宣传，鼓励部分学生报考我校。
6月中考成绩一切线，各招生小组组织老师立即行动，进村入户，与家长、与学生交流沟通，做大量的动员工作。
2)本学期我校继续扩大招生范围，校领导与周边县城的部分初中学校沟通，收集周边学校毕业生信息，部分教师积极主动的到--县毕业生家里做家长的工作，并不断用电话联系，在教师的不懈努力下，效果明显，部分教师也因此获得了一定数额的招生奖金。
3)招生具体成果因校领导制定了有力的措施，经过全体招生工作人员的辛勤努力，在招生极端严峻的形势下，我校20__(请自填)年秋季，共招了360人，同时随机分为6班。
2、有力措施:1)20__(请自填)春季提前招生,宣传动员有力，招到了较为可观的学生数，缓解了秋季招生的压力，又达到很好的宣传效果，为秋季招生打下基础。
2)制定了统一招生工作进程，对招生经费实行包干调配。
3)成立招生领导小组，划分片区招生，把招生任务分解给每位教职工，使招生责任落实到个人。
4)实行目标奖励，将招生成果与年度评优评先、年度考核挂钩。
5)招生宣传既有统一，又有分解。
我处加强与各初中校的联系，在招生过程中进行统一宣传口径、统一发放宣传单、统一招生进程。
6)到外县招生有实在的鼓励机制，招到学生既能增加招生数，又能享受到奖励机制。
学校招生办公室工作计划一，指导思想紧密围绕我校创建二星级职业学校，以"三个规范"为工作准绳，坚持____，解放思想，开拓创新，精细管理，踏实工作，保质保量的完成招生任务.二，总体思路进一步分析近年来我校学生生源分布，掌握清浦区乃至淮安市及周边初中生源的状况，明确招生的重点地区，找准招生突破口;加大招生宣传力度，不断提升学校的信誉;强化招生人员的培训，打造一支精良招生队伍;完善招生络，全面提高生源质量.三，工作安排1.加大招生宣传（1）开展淮安市建筑工程学校招生形势和对策的专题研讨，并让尽可能多教师参与研讨，让全体教职员工了解招生形势，知道面临的危机，深知人人责任重大，做到个个积极参与学校招生宣传和招生工作，同时对专题研讨作出文字，并用研讨"成果"指导招生工作.（2）最大程度的挖掘潜力，挖掘素材.对我校毕业生中所出现的就业明星进行深刻采访和追踪报道，把他们的典型事例加工成文字档案资料，从而加大我校招生工作的宣传力度和说服力.（3）合理利用电视，报纸，络等媒体进行招生宣传，提高学校知名度与美誉度.（4）与生源大户学校积极开展挂钩联谊活动，加强沟通，加深友谊，争取他们对我校招生工作的支持和帮助.2.进一步完善招生络，培养锻炼招生队伍（1）通过对我校近几年的招生情况调查研究确定我校的主生源区与非主生源区，分析生源区形成原因，扩大主生源区面，增加非主生源区点，不断完善招生络.（2）建立各生源区初级中学分管校长，分管主任及各班主任小档案，以便及时沟通和联系.（3）通过各种途径获取各生源区初三学生的有关信息，使招生时的工作能够有的放矢.（4）做好招生市场的调研工作，积极开辟校外招生点.（5）加大招生人员的培训力度，打造一支优质招生队伍.3.踏实工作，保质保量的按时完成招生办各项其他任务.（1）尽快打开短期技能培训班的招生市场.（2）做好新生入学的各项工作（3）负责招生录取后遗留问题的处理工作.（4）作好新生各种数据的统计，分析及材料整理工作.（5）认真收集反馈信息，及时做好招生的计划与总结工作.（6）按时认真的完成学校布置的各项其他工作.____年保卫科工作要在校党政的领导下，发挥职能作用，提高服务质量，保证学校师生员工利益不受侵犯，为学校的教学、生活、工作、科研等工作顺利进行。
招生办公室工作计划招生办公室是负责每个学期招生工作的，在每个假期，就是我们最忙的时候。
以下是为大家整理好的招生办公室工作计划，一起看看吧！篇1 :招生办公室工作计划本学期，招生就业办公室坚持以学校整体工作计划为指导，以服务为宗旨，以就业为导向，进一步拓宽学校招生和毕业生就业渠道，规范招生过程管理，加强就业指导，提升毕业生就业竞争力。
不断改变工作方法，创新工作思路，树立服务学生意识，努力提高工作水平。
特制定如下工作计划：深入学习党的十八大会议精神，认真领会贯彻落实全国、全省职业教育工作会议精神，践行党的群众路线教育实践活动，围绕学校中心工作，进一步落实“以服务为宗旨，以就业为导向”的职业教育发展理念，巩固学校招生成果，提升学生就业层次和质量，拓展对外合作企业，创新招生就业工作机制，求真务实，全面提升工作效率。
以学校整体工作为核心，强化招生就业工作。
通过加强招生就业工作，切实提高学校的整体办学效益。
一是招生工作方面。
针对20XX年的招生严峻形势，做好20XX年的招生准备工作，招就处要调动每位教职工的积极性和主观能动性，全面招生，全员招生，全程招生。
注重学校形象宣传，创新招生宣传方式，邀请和吸引教育媒体、社会媒体更加关注我校的职业教育的办学特色和取得的成绩，积极做好20XX年招生筹备工作。
二是就业工作方面。
努力构建多渠道、立体化就业工作网络，在原有就业渠道基础上，充分挖掘潜能，进一步拓展校校合作、校企合作，开拓市场，多方、主动搭建与企业的互动合作平台，及时收集相关就业信息，拓宽就业渠道。
继续加强毕业生的就业管理、就业服务、就业指导，完善就业跟踪调研体系。
1、总结近几年招生工作经验教训，根据市场的变化和需求，不断加强和改进招生工作，借鉴兄弟学校的有效经验和方法拓展生源空间，坚持宣传领先、定点联络、全员招生的方针，立足我县，再向外县扩充，建立相对稳定的招生网络，形成相对稳定的生源基地，全力做好招生工作。
⑴、精心组织，提前安排准备，切实做好20XX级高一新生的预录取、收费、报名、登记、信息汇总上报等工作。
(2) 、加强市场调研，紧贴市场设置专业，开发具有前瞻性、市场需求大的特色专业。
(3) 、借鉴兄弟学校的有效经验，并与各初级中学多方联系，深入沟通，从而形成相对稳定的生源基地。
(4) 、早准备、早谋划、早安排，制定20XX年招生方案和招生计划。
制作20XX年招生宣传简章，及早做好文字、照片充实、版面设计等工作。
(5) 、建议学校及早召开招生工作动员会，抽调精兵强将，成立专门的招生宣传队伍，落实招生指标和招生任务，形成群策群力，全员招生的工作机制。
(6) 创新思路，多渠道探索开展招生工作。
面对当前招生工作的严峻形势，根据今年招生工作的信息，我们了解到，全县及周边地区初级中学的领导、教师、考生及家长对我校的办学实力知之甚少，信息渠道依然不够畅通。
对此，我们在采用常规模式招生的同时，积极探索招生工作的新模式，多渠道、多途径进行招生，形成招生工作的新格局。
2、周密部署，统筹安排，广开门路多渠道拓展就业途径，优质高效的做好实习生就业推荐工作。
(1) 、摸清学校待就业学生人数，积极主动与用人单位联系，重点考虑合作企业，为本学期的学生顶岗实习和学生安置到有利于学生发展的岗位和企业就业做好相关准备工作。
(2) 、切实做好学生就业指导工作，加强对学生吃苦耐劳、爱岗敬业的指导教育，培养学生创业成才意识，为适应企业岗位需求及今后的创业成才奠定基础。
(3) 、强化就业制度，严格按就业程序操作，确保就业工作质量稳步提高。
(4) 、加强对学生就业跟踪调查和服务工作，要与已就业学生和企业保持密切联系，通过QQ电话等方式及时沟通，了解掌握企业的工作环境、用工信息、新上项目、薪水待遇以及学生在企业的工作能力、工作实绩等情况，为学校下一步就业安置工作夯实基础，确保学生就业满意。
(5) 、重视和加强实习工作。
提前拿出实习方案，做好实习安排。
本学期，招就处将会同教务处加大实习检查力度，对就业班学生的实习提早计划，提前联系实习单位，切实做好学生的实习准备工作。
现具体工作计划如下：1、3月份：(1) 制定部门工作计划；(2) 做好学生控流工作(3月20日前);(3) 协助会计室核准高三职高班缴费工作；(4) 做好江苏万宇鉴定考试工作；(5) 落实好高三职高实习工作。
(6) 抓好各专业的职业道德教育、职业素质培养和就业创业指导工作；(7) 多方联系企业，做好高三年级社会实践调研工作；分组到各生源校调研招生工作，摸准各生源校实际在校学生数2、4月份：(1) 加大校企合作办学力度和深度；加强校校合作，推行五年一贯制大专班，提高招生吸引力；(2) 积极开拓我校和西部招生，扩大生源市场；学习外市县招生经验，起草县关于20XX年中职招生工作安排意见；安排好高三年级综合班社会实践工作；(3) 上报20XX年招生计划1200人(县内1100人，省外100 人)。
(4) 做好江苏京一鉴定考试工作；(5) 做好江苏省高新技术考试工作。
3、5月份：(1) 加大招生宣传力度，创新宣传方法；通过电视招生广告等形式，宣传我校中职招生情况；(2) 准备20XX年招生工作的相关资料，完成20XX年中职招生简章；(3) 出台20XX年招生方案；(4) 配合县教育局召开20XX年招生工作总结暨20XX年中职招生工作会议；(5) 完成本县各生源学校两轮招生宣传工作；组织全县初中学校部分初三年级班主任及部分学生和家长到我校参观和介绍我校办学情况。
4、6月份：(1) 全校教职工赴各生源校预录取工作；(2) 请电视台记者进行学校专题报道，介绍学校概要、招生计划等(3) 录取考取本科的学生电视台点歌工作；(4) 县局实行预录取旬报制度。
5、7月份：(1) 全面招生，巩固、稳定生源，实施包校包组责任制对20XX年“未升学人员“一对一”上门招生宣传录取工作(2) 做好新生报名接待工作；加强网络联系，加大跟踪服务力度；(3) 举办一期就业招聘会，提供企业与学生双向选择的平台，参会企业主要是签订了联合办学的企业，采取多家企业与学生同时见面的策略，提高就业满意度；(4) 完成学校临时安排的工作。
篇2:招生办公室工作计划教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线，全校上下要形成共识，在狠抓教学质量上下功夫，使教学质量有较大提高。
1、培养良好师德，强化师资队伍建设学校要采取多种措施，努力建设一支素质优良、师德高尚、业务扎实的师资队伍，一是教职工职业道德建设常抓不懈，经常性地开展教师职业道德教育，加强对教职工的爱岗敬业教育、遵纪守法教育、团结互助教育和爱集体、爱学生教育等；二是建立奖励机制，对学科带头人和优秀教师进行大张旗鼓地奖励，尽快形成一支骨干力量。
教师要以“学高为师、身正为范”为座右铭，加强自身道德修养。
2、积极开展专业技能教学质量年活动本学年，学校将围绕市、县教育局开展的“专业技能教学质量年”活动，加强对专业课教学的管理。
一是对现有的教学计划进行必要的改革，使课程设置更适应专业课教学和技能训练的需要，增加专业课特别是技能课的教学时数；是充分发挥现有实验室和实习场所的作用，各专业能够进行的实验实习教学，就要进实验室和实习工厂，改变实验实习设备闲置和利用率低的现象；三是加强对实验室建设和管理。
本学年要新建数控车床实验室一口，新建特种焊接实验室一口，新建电子加工车间一口，扩大钳工实验室规模。
调整实验室人员分工，明确职责，每个实验室要有专人管理，专业课教师要尽快熟悉教学设备情况，熟练掌握操作方法，做到物尽其用，学校还要聘请部分校外老师作实习指导教师。
四是积极建立扩展校外实训基地，本学年学校要至少建立一处校外实训基地，为学生提供一个良好的实训场所，增强学生的动手操作能力。
五是实验实习课前要写出实验实习报告，做好实验实习记录，并作好总结。
六是积极开展学生技能比赛活动，以赛促学，切实提高学生的实际动手操作能力。
七是努力提高专业课教师和实习指导教师的理论水平和动手操作能力，积极参加国家级和省级专业课教师培训，参加培训的教师培训结束后要向全体教职工通报学习内容和体会，并向学校写出学习情况汇报材料。
3、抓好教学环节的常规管理第一，认真落实《教学常规》，把备课、上课、作业布批、辅导和考试等环节的评估抓细抓实。
教务处要建立工作日志，并经常组织听课，促使教师上好每一节课。
要求教师备课时做到“六备”，不仅备大纲、备教材、备教法，备学法，还要备学生、备教具。
不备课不允许上讲台。
第二，实行老师上课候课制度，考勤组和教务处将对老师上课情况进行检查，特别是加强对上午第四节课的检查，并作好检查记录，及时通报不规范的行为。
第三，开展对教师的综合评估，评估结果与教师职称晋升、评优树先相结合。
第四，加强领导听课制度，学校领导和教务处要经常对任课教师进行随机听课，并及时通报听课情况。
第五，体育教研组负责两操的组织和管理工作，每天都要有专人负责。
第六，开展学生评教活动，通过召开学生座谈会、问卷调查等形式，了解任课教师的工作情况，不断改进教学工作。
4、深入开展教研活动，改进教学方法学校要树立全新的教育观念，向教育科研要质量。
要进一步加强与市、县教育局教研室的联系，积极参加市、县教研室举办的各种业务活动的同时，在校内开展各种教研活动。
(1)、教研组要充分发挥作用，制定切实可行的教研计划，定时间、定内容、定措施，教研组长要真正带起头来，形成浓郁的教科研氛围；教研活动的重点放在教法改革，有计划地学习和借鉴外校、外地的先进教育思想和教学方法。
(2)、每个教研组每周至少要举行一次教研活动，每学期要开展2个以上教研课题的研究，认真指导学生开展课外活动，任课教师要积极撰写教育教学论文，每人每学期不能少于1篇。
(3)、为促进教师业务水平的提高，本学年学校将在教师中开展讲课比赛和优秀教案评选等业务竞赛。
5、有针对性地做好电大班的教学管理工作要统筹安排，合理调配，圆满完成省、市电大布置的各项任务，搞好开放教育班和业余班学生的日常管理和教学工作，要严格执行《关于加强电大业余班教学管理的规定》和《关于加强考试管理的规定》，通过严格考勤奖惩制度，严肃考风考纪，提高到课率，保证学生的学习效果。
