市州党委:压紧压实主体责任
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班子成员履行“一岗双责”落实主体责任的情况报告班子成员履行“一岗双责”落实主体责任的情况报告落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任、纪委负监督责任。
主体责任是政治责任,是深入推进党风廉政建设的“牛鼻子”。
主体责任能否真正落实,关乎坚持党要管党、从严治党,关乎党的生死存亡,关乎国家和民族的前途命运。
浙江义乌检验检疫局坚持问题导向,在落实从严治党要求、推动主体责任有效落实上,做了有益的尝试和积极探索。
清单式“定责”。
义乌局贯彻落实《义乌检验检疫局惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划实施细则和责任分解》,建立3张责任清单,实现主体责任任务明确、履责有依、问责有据。
一是明晰责任主体。
划分出以党组、党组主要负责人、班子成员为对象的三大责任主体,突出党组主要负责人、班子成员在落实党风廉政建设责任中的主体地位,确保责任到人。
二是厘清责任边界。
划清主体责任与监督责任关系,区分党组集体责任与党组主要负责人、班子成员的个人责任。
三是细化责任内容。
梳理出党组主体责任16项、主要负责人“第一责任人”责任8项、班子成员“一岗双责”责任5项,使职责分工更清晰、责任内容更具体、可操作性更强。
立体式“传责”。
3月,召开党风廉政建设工作会议,建立了上下贯通的党风廉政建设责任传导机制,做到层层传导压力,逐级落实责任。
一是建立负责制。
党组书记与各党组成员、各党组成员与分管部门主要负责人逐级签订党风廉政建设责任书,确保主体责任横向落实到班子成员、纵向落实到各部门。
同时,机关党委书记与各支部书记签订党建责任书,将党风廉政责任落实到每个支部、每名党员,上好党风廉政双保险。
二是健全报告制。
党组书记每半年听取一次各部门党风廉政建设工作汇报,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办,并进行派驻纪检组询问和点评,做到压力传导常态化、制度化。
三是推行约谈提醒制。
对有反映干部工作作风和廉洁自律等苗头性、倾向性问题,及时约谈提醒并签字背书,做到深入了解、及时提醒、明确要求。
8信息化测绘特别关注压实主体责任 落实五项要求全力建设实景三维河南信息工作会议、在重庆召开实景三维中国建设推进会议,均对实景三维建设提出明确要求。
河南省政府、河南省自然资源厅高度重视实景三维河南建设,多次强调要结合河南实际,保质保量完成任务。
我们要全面落实自然资源部,河南省委、省政府及省自然资源厅要求,深入解读实景三维河南建设的技术标准体系和质量控制体系,谋划特色应用,进一步推进各项任务落细落实。
立足中国式现代化河南实践,深刻认识实景三维建设的重大意义近年来,习近平总书记多次就建设数字中国、发展数字经济作出重要批示,为推动测绘地理信息事业转型升级和实景三维中国建设指明了方向。
对标自然提升到构筑国家竞争新优势、推进中国式现代化建设的战略高度来谋划。
数字时代,我们要抢占新技术高地,确保在国际竞争中处于领先地位,必须提升和挖掘基础时空大数据的服务支撑价值。
任何经济活动、生产生活方式都与时空有关,任何层面的经济转型升级和技术突破,都需要时空大数据来紧密支撑。
2022年,中共中央、国务院印发《数字中国建设整体布局规划》,明确把实景三维中国建设作为一项重要任务部署。
我们要深刻领会其中的战略考量,把实景三维建设摆在应有位置,努力推动实景三维支撑经济社会发展转型升级,让实景三维成为强应用的新质生产力。
实景三维是发挥测绘地理信息资源优势、提升经济社会支撑保障能力的重要平台。
从高质量发展现实需求看,日益增长的时空数据需求,伴随新的商业模编者按:实景三维是新型基础测绘的标准化产品,是数字政府、数字经济重要的战略性数据资源和生产要素。
2022年2月24日,自然资源部办公厅印发《关于全面推进实景三维中国建设的通知》,明确到2025年,50%以上的政府决策、生产调度和生活规划可通过线上实景三维空间完成,正式拉开全面建设实景三维中国的序幕。
实景三维河南是实景三维中国建设的重要组成部分。
2023年7月,河南省自然资源厅印发《实景三维河南建设总体实施方案(2023—2025年)》,明确了实景三维河南建设的总体目标、建设任务、职责分工等,标志着实景三维河南建设进入全面实施阶段。
层层传导压紧压实推动全面从严治党主体责任落地生根作者:王成来源:《前进》 2018年第5期□ 王成省委部署在全省开展整治民生领域腐败、扶贫领域腐败、涉黑涉恶腐败三项重点工作,是践行习近平总书记“两种革命”重要思想、坚持全面从严治党的必然要求,是落实以人民为中心发展思想、增强群众获得感幸福感安全感的有力举措,是密切党群干群关系、厚植党的执政基础的具体体现,是巩固反腐败斗争压倒性态势、全面构建良好政治生态的迫切需要。
群众身边腐败问题仍然易发多发,反映出全面从严治党主体责任传导“上热中温下冷”依然较为普遍。
晋中市委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照省委的决策部署,从着力解决全面从严治党主体责任压力传导层层递减的问题入手,下功夫把整治群众身边腐败问题抓实抓好,用实招把全面从严治党主体责任不到位的问题解决好,全力推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,保障党和人民事业健康发展。
一、强化政治引领市委要以党的政治建设为统领,全面推进党的各项建设的重大决策部署在全市落地生根。
第一,带头树牢“四个意识”。
坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
第二,着力抓好各级领导班子政治建设。
市委要切实担负起全面从严治党主体责任,突出政治标准,定期分析各级领导班子思想政治建设状况,对领导班子思想政治建设“抓什么、怎么抓”加强指导。
市纪委要担负起全面从严治党的监督责任,做到中心工作部署到哪里,全面从严治党工作就保障到哪里;改革攻坚推进到哪里,保驾护航作用就发挥到哪里。
第三,突出对干部政治素质的考察。
市委将出台《关于对干部政治素质考察的办法(试行)》,深入分析、鉴别清楚干部政治素质方面的具体表现,主要包括:全方位、多渠道了解考察对象的思想状况;了解考察对象是否牢固树立宗旨意识、能否自觉执行民主集中制、能否坚决反对和纠正“四风”特别是隐形变异的官僚主义、形式主义;掌握考察对象是否存在拉帮结派、搞团团伙伙的行为;重点了解考察对象执行“三会一课”制度等8方面内容。
夯实主体责任实施方案一、背景。
近年来,我国社会治理体系不断完善,主体责任作为社会治理的基础,日益受到重视。
夯实主体责任,是推动社会治理现代化的重要举措,也是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。
因此,制定夯实主体责任实施方案,对于推动社会治理体系和治理能力现代化,具有重要意义。
二、总体目标。
夯实主体责任实施方案的总体目标是,建立健全主体责任落实机制,切实增强各级各部门和各类组织的主体责任意识,推动主体责任落实到位,确保各项工作有序推进。
三、重点任务。
1. 健全主体责任制度。
建立健全主体责任制度,明确各级各部门和各类组织的主体责任,确保责任明确、权责一致。
2. 强化主体责任意识。
通过教育培训、宣传引导等方式,加强对主体责任的解读和宣传,提升各级各部门和各类组织的主体责任意识,使之内化于心、外化于行。
3. 健全考核激励机制。
建立健全主体责任考核激励机制,对主体责任落实情况进行定期评估,对履责不力的单位和个人进行约谈、问责,对履责优秀的单位和个人进行表彰、奖励,形成激励履责的良好氛围。
4. 加强监督检查。
加强对主体责任落实情况的监督检查,建立健全监督检查机制,对主体责任履行情况进行全面、细致、深入的检查,发现问题及时纠正,确保责任落实到位。
5. 推动责任落实。
通过政策引导、激励约束等手段,推动各级各部门和各类组织切实履行主体责任,推动责任落实到位。
四、保障措施。
1. 加强组织领导。
各级党委和政府要加强对夯实主体责任工作的组织领导,明确工作目标,统筹协调推进。
2. 完善工作机制。
建立健全夯实主体责任工作机制,明确工作流程,细化工作任务,确保工作有序推进。
3. 加强宣传引导。
加强对夯实主体责任工作的宣传引导,营造良好的舆论氛围,凝聚起推动责任落实的强大合力。
4. 加强监督检查。
建立健全夯实主体责任工作的监督检查机制,加大监督力度,确保责任落实到位。
五、预期效果。
通过夯实主体责任实施方案的全面实施,预期将取得以下效果:1. 主体责任意识得到提升,各级各部门和各类组织能够自觉履行主体责任,推动各项工作有序推进。
压紧压实工作责任工作举措
压紧压实工作责任是指在工作中要承担起自己的责任,认真对待每一个工作任务,并采取相应的措施来确保工作的完成和质量的提高。
以下是一些可以用来压紧压实工作责任的工作举措:
1.明确目标和任务:在开始工作之前,确保清楚地了解工作的目标和任务,并将其记录下来。
这样可以帮助你更加明确自己的责任,并能够有针对性地进行工作。
2.制定计划和时间表:为了将工作责任落实到实际行动中,需要制定详细的工作计划和时间表。
将工作分解成具体的步骤和时间节点,以便更好地掌握进度和完成情况。
3.合理分配资源:在工作过程中,要合理分配和利用各种资源,包括时间、人力、物力等。
确保能够充分利用有限的资源,提高工作效率和质量。
4.积极主动地解决问题:在工作中遇到问题时,要积极主动地寻找解决方案,并及时采取行动。
不要将问题留给他人或拖延解决,而是要勇于承担责任并解决问题。
5.及时沟通和反馈:在工作中,要及时与相关人员进行沟通和交流,分享工作进展、问题和需求。
同时,及时向上级领导或团队成员反馈工作情况,以便获得支持和指导。
6.注重绩效评估:定期对自己的工作进行评估,检查是否达到了预期的目标和要求。
通过评估,找出不足之处,改进工
作方法和提升自身能力。
7.持续学习和提升:不断学习新知识和技能,提高自身的专业水平和工作能力。
通过学习,能够更好地应对工作挑战,并不断提高工作责任的履行效果。
通过以上的工作举措,可以帮助你更好地压紧压实工作责任,提高工作效率和质量。
同时,也能够树立自信和积极的工作态度,为自己的职业生涯发展打下坚实的基础。
压实责任主体,会商机制
压实责任主体和会商机制是现代社会治理中非常重要的两个概念。
首先,让我们来谈谈压实责任主体。
压实责任主体是指在某个
具体工作或任务中,明确责任人或责任单位,使其对工作任务的完
成负起责任。
在实际工作中,压实责任主体可以通过明确工作职责、建立绩效考核机制、加强督促检查等方式来实现。
这样做有助于提
高工作效率,促进工作落实,确保工作任务的顺利完成。
其次,让我们来谈谈会商机制。
会商机制是指在重大决策或政
策制定过程中,有关各方就有关事项进行研究、协商和沟通的一种
机制。
会商机制的建立有助于各方充分表达意见、协商一致,提高
决策的科学性和合理性。
在现代社会治理中,会商机制被广泛运用
于各种领域,如政府决策、企业管理、社会事务等,以促进各方利
益平衡,增强决策的合法性和可行性。
综上所述,压实责任主体和会商机制在现代社会治理中具有重
要意义。
通过压实责任主体,可以明确工作责任,促进工作任务的
顺利完成;而会商机制则有助于各方充分沟通、协商一致,提高决
策的科学性和合理性。
这两者的有效运用有助于提高社会治理的效
率和水平,推动社会各项事务的顺利进行。
希望我的回答能够帮助到你。
压紧压实主体责任措施简介在现代社会中,良好的工作责任是组织和个人成功的关键。
各级组织和企业都应该有一个明确的责任体系,并将其落实到实际行动中。
压紧压实主体责任措施是一种管理方法,旨在强化组织和企业对自身责任的认识,促使其将责任贯彻到日常工作中。
本文将介绍压紧压实主体责任措施的具体含义和实施步骤。
压紧压实主体责任措施的含义压紧压实主体责任措施是指通过加强对主体责任的认识,建立完善的责任体系,督促各级组织和企业履行自己的职责,推动工作任务的落实。
这种措施旨在强化主体责任的执行效果,让责任不再成为一种口号,而是真正地体现在组织的每一个环节和每一个岗位上。
实施压紧压实主体责任措施的步骤要达到良好的压紧压实主体责任效果,需要按照以下步骤进行:步骤一:明确组织和企业的主体责任首先,组织和企业应该明确自身的主体责任。
主体责任是指组织和企业对于所承担的任务和义务的主要责任。
明确主体责任的核心内容,有助于组织和企业更好地认识到自己的职责,从而更好地履行职责。
步骤二:建立完善的责任体系建立一个完善的责任体系是确保责任得以有效履行的重要步骤。
这个体系应该包括明确的职责和权力划分,有明确的责任追究机制,并且有一套有效的沟通和协作机制。
只有建立完善的责任体系,组织和企业的责任才能得到压紧压实。
步骤三:建立有效的激励和惩处机制要确保主体责任能够真正地得到压紧压实,组织和企业必须建立有效的激励和惩处机制。
激励机制可以通过奖励优秀表现和突出贡献来激励员工,而惩处机制则通过惩罚不履行责任和不符合标准的行为来约束员工。
激励和惩处机制可以有效地推动组织和企业履行自身的主体责任。
步骤四:加强监督和考核为了确保主体责任得到压紧压实,在实施过程中,监督和考核是必不可少的环节。
监督和考核可以通过内部审计、外部评估等方式进行。
这些机制可以帮助发现责任履行中的问题和不足,及时进行调整和改进。
步骤五:持续改进压紧压实主体责任并非一蹴而就,而是需要持续不断地改进。
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压紧压实管党治党主体责任
作者:
来源:《北京支部生活》2019年第03期
2月19日下午,市委召开2018年度区委书记、系统党(工)委书记抓基层党建述职评议会,聚焦履行党建第一责任人职责,听取述职报告,并进行点评和评议。
市委书记蔡奇强调,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真践行新时代党的建设总要求,压紧压实管党治党主体责任,全面提升基层党建工作质量,为完成好全年各项任务提供坚强组织保证。
蔡奇要求,增强基层党组织的组织力。
紧紧围绕全市工作大局抓基层党建,推动基层党建与中心工作紧密结合。
以新中国成立70周年庆祝活动为主线,充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,营造整洁有序的城市环境、和谐稳定的社會环境,全力做好各项重大活动服务保障工作。
紧紧围绕加强“四个中心”功能建设、提高“四个服务”水平、抓好“三件大事”、打好三大攻坚战、统筹推进改革发展稳定和改善民生等各项工作,引领带动各级党组织和广大党员自觉向中心聚焦、为大局出力。
压紧压实主体责任和一岗双责汇报范文模板及概述1. 引言1.1 概述在当前社会发展过程中,加强主体责任和采取一岗双责汇报制度已成为一项重要任务。
压紧压实主体责任是指各级组织机构、企事业单位、社会组织等在工作中承担起相应的职责和义务,增强执行力和执行效果。
一岗双责汇报则是指每个岗位都要承担起自身职责,并向上级报告工作进展情况,以及可能存在的问题和隐患。
这两个方面的改革旨在推动组织更好地履行职责,提高工作效率和质量。
1.2 文章结构本文分为5个部分进行论述。
首先,在引言部分将介绍文章的背景和目的;其次,在压紧压实主体责任部分将对其定义、重要性以及方法与策略进行详细阐述;然后,在一岗双责汇报部分将讲解其概念原理、作用意义以及推行步骤与技巧;接着,在实践案例分析部分将通过具体案例对压紧压实主体责任和一岗双责汇报进行实际操作与效果评估;最后,在结论与展望部分将对压紧压实主体责任和一岗双责汇报进行总结,并对未来的发展趋势和方向进行展望。
1.3 目的本文旨在探讨压紧压实主体责任和推行一岗双责汇报制度对于组织提高执行力、工作效率和质量的重要意义。
通过分享实践案例分析,总结问题与挑战,并提出相应的解决策略,为各行业各企业在这两个方面的改革提供参考。
同时,也为未来相关领域的研究者提供可借鉴的思路和方法。
通过深入了解和理解这两个改革内容,可以帮助我们更好地推动组织机构、企事业单位以及社会组织等向更高效、更具活力的方向发展。
2. 压紧压实主体责任2.1 主体责任的定义主体责任是指在组织内部,各级领导对所负责的工作、任务和业务承担全面负责的义务。
主体责任是企业管理中最基本、最核心的责任形态,它是落实全面从严治党要求的重要内容。
2.2 压紧压实主体责任的重要性压紧压实主体责任对于企业的发展具有重要意义。
首先,压紧压实主体责任能够确保组织内部各级领导履行自己应尽的工作职责,提高各级领导层级之间合作与协调效率。
其次,通过明确和划分不同岗位上的职权与职责,可以促进全员参与、全员负责、共同合力推动企业目标的实现。
努力压实“两个责任”推进全面从严治党作者:范鑫来源:《企业文明》2024年第04期《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中明确提出,“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,制定实施切实可行的责任追究制度”。
《中国共产党党内监督条例》也明确规定,“党委(党组)在党内监督中负主体责任,书记是第一责任人”“党的各级纪律检查委员会是党内监督的专责机关,履行监督执纪问责职责”。
党委主体责任和纪委监督责任是一个有机整体,主体责任是前提、是基础,监督责任是服务、是保障。
“两个责任”的提出和深化,为纵深推进全面从严治党提供了有力抓手。
就国有企业来讲,如何压实“两个责任”,推动全面从严治党向纵深发展,笔者结合工作实践浅谈路径方法。
牵牢主体责任“牛鼻子”,耕好全面从严治党“责任田”推动全面从严治党,压实党委主体责任是前提、纪委监督责任是保障。
主体责任落实得好不好,在一定程度上体现了党委班子的领导力强不强。
国有企业各级党组织必须要牢牢抓住管党治党主体责任这个“牛鼻子”,压紧压实党委主体责任,切实耕好全面从严治党“责任田”。
强化班子集体责任。
国有企业各级党组织要主动担负起推动全面从严治党主体责任,落实好全面从严治党三张清单,即主体责任清单、“第一责任人”责任清单、“一岗双责”责任清单,进一步明确责任内容、工作措施、完成时限,压实主体责任、层层传导压力,切实把全面从严治党的责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动中。
强化“一把手”责任。
国有企业各级党组织书记是企业的主要负责人、“一把手”,是“关键少数”中的关键人,是企业领导集体的“火车头”,肩负着推动班子履职尽责的重要职责,处于发挥领导班子整体功能的主导地位和核心地位,因此必须要自觉当好国有企业管党治党的第一责任人。
企业行政主要领导要与党组织书记紧密配合,对重大关键问题必须亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,以从严自律的实际行动领导和带动其他班子成员积极落实好相关责任,切实协同党组织书记共同肩负起第一责任人的责任,在全面从严治党中发挥好主体作用。
压紧压实主体责任工作计划一、背景随着企业规模的不断扩大和业务范围的拓展,主体责任的落实成为了企业稳定发展的关键。
为了进一步压紧压实主体责任,提高工作效率和员工责任感,制定本工作计划。
二、目标1. 明确各部门、各岗位的主体责任,确保责任到人;2. 建立健全主体责任落实机制,完善考核评价体系;3. 提高员工对主体责任的认识,增强责任感和执行力。
三、具体措施1. 制定责任清单:明确各部门、各岗位的主体责任,制定详细的责任清单,确保责任明确、无死角。
2. 培训宣贯:组织员工进行主体责任培训,提高员工对主体责任的认识,培养员工的责任感和执行力。
3. 定期考核:建立考核评价体系,定期对各部门、各岗位的主体责任落实情况进行考核,并将考核结果与绩效挂钩。
4. 强化监督:加强对主体责任落实情况的日常监督和专项检查,及时发现问题并整改。
5. 激励表彰:对在主体责任落实方面表现突出的部门和个人进行表彰和奖励,树立榜样。
四、时间安排1. XXXX年XX月:制定责任清单和考核评价体系;2. XXXX年XX月:组织培训宣贯活动;3. XXXX年XX月:开展定期考核工作;4. XXXX年XX月:强化日常监督和专项检查;5. XXXX年XX月:进行激励表彰活动。
五、总结与展望通过本工作计划的实施,将进一步压紧压实主体责任,提高企业的整体运行效率和员工的责任感。
在未来的工作中,我们将继续加强对主体责任的落实,不断完善相关制度,为企业的可持续发展提供有力保障。
六、预案与风险应对1.预案制定:针对可能出现的问题和风险,制定相应的应急预案,确保在突发情况下能够迅速响应和处置。
2.风险评估:定期对主体责任落实过程中可能出现的风险进行评估,提前预警,制定相应的应对措施。
3.信息沟通:建立有效的信息沟通机制,确保各部门、各岗位在遇到问题时能够及时反馈,共同化解风险。
4.动态调整:根据实际情况和风险变化,及时调整应急预案和应对措施,提高预案的实用性和针对性。
压紧压实全面从严治党主体责任作者:季培东来源:《群众》2020年第09期近日,中共中央办公厅印发了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,从全面从严治党的责任内容、责任落实、监督追责等方面作出制度安排,是党中央健全全面从严治党责任制度的重要举措。
组织部门作为管党治党的重要职能部门,需要进一步理清思路,推动各级党委(党组)把全面从严治党主体责任压紧压实、落细落实。
旗帜鲜明讲政治,持之以恒坚定政治自觉。
把推进全面从严治党作为义不容辞的政治责任,进一步提高政治站位、增强责任担当,切实推动各级党委(党组)把“政治自觉”转化为“行动自觉”。
强化政治教育。
把《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》纳入干部教育培训重要内容,作为党员领导干部特别是党委(党组)书记的必修课,推动原原本本的学习、原汁原味的领会、不折不扣的落实,不断提高推进全面从严治党的理论素养、政治素养和能力素养。
严肃政治生活。
认真落实地方党委《工作条例》,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,督促各级党委(党组)认真开好民主生活会,开展党员领导干部双重组织生活督查,着力提高党内政治生活质量。
做优政治体检。
把落实全面从严治党责任情况纳入党员领导干部政治体检重要内容,在体检方式方法上与考核考察、巡视巡察相结合,在结果运用上与干部任免使用相结合,既树起“过滤网”又立起“正身镜”,推动各级党员领导干部切实增强全面从严治党的政治担当。
落实主责强主业,常态长效压实主体责任。
习近平总书记指出,不讲责任、不追究责任,再好的制度也会成为纸老虎、稻草人。
针对当前主体责任落实上存在的“上面实、下面弱,地方实、部门弱,书记实、班子成员弱”的“三实三弱”问题,进一步完善定责、督导、考核机制,推动形成落实全面从严治党主体责任的有效闭环。
坚持清单定责。
细化制定各级党委(党组)《落实全面从严治党主体责任清单》,修订完善各领域党组织书记《抓基层党建工作清单》,推动各级党组织和党员领导干部各司其职、各负其责,构建横向到边、纵向到底的全面从严治党责任体系。
压紧压实“两个责任” 推进党内监督作者:来源:《四川党的建设》2017年第01期负责必明责,履责必尽责,失责必问责。
党委(党组)在党内监督中负主体责任。
党的各级纪律检查委员会是党内监督的专责机关,履行监督执纪问责职责。
——《中国共产党党内监督条例》十八届六中全会通过的《中国共产党党内监督条例》进一步明确和细化了“两个责任”的内涵。
十八大以来,我省一直走在坚持把管党治党政治责任压紧压实的路上,全省各级党员干部的责任意识增强,很多方面走在了全国前列。
»明责:筑牢责任体系从十八届三中全会提出党委(党组)负“主体责任”到十八届六中全会修订《中国共产党党内监督条例》,进一步明确了党委(党组)负责全面监督,党委(党组)在党内监督中负主体责任,并对党的工作部门的监督责任进行了细化,这是《党内监督条例》的一大亮点,也是党内监督体系和监督制度的重要创新。
《条例》也进一步明确规定纪委的监督执纪问责职责,明确指出党的各级纪律检查委员会是党内监督的专责机关。
值得注意的是,2003年颁布实施的《中国共产党党内监督条例(试行)》,规定纪委是党内监督的专门机关。
从“专门机关”到“专责机关”,一字之差,反映了实践的发展和认识的深化,是对纪委职责的高度凝练和准确定位。
党的十八大以来,党中央以上率下,总体上看,有力促进了全面从严治党主体责任落实,但仍有一些党委(党组)没有正确认识权力与责任的关系。
有的党委(党组)一把手不愿负责、不敢担当,好人主义盛行;有的只“挂帅”不“出征”,甘当“甩手掌柜”,使监督成为纪委(纪检组)一家之事;更有甚者,直接插手干涉纪委(纪检组)工作。
“党委主体责任不落实,纪委监督责任将形同虚设。
”省纪委相关负责人说,必须打破“大锅饭”定责,只有党委把党的建设抓好了,把党风廉洁建设和反腐败工作抓在手上了,纪委的工作才好开展,纪委的监督责任才能落实。
2016年11月,省委十届九次全会审议通过的《加强和规范党内政治生活严格党内监督巩固发展良好政治生态的决定》就对各监督主体的职责进行了明确划分,指出省委负总责、各级党委(党组)全面监督、纪律检查机关专责监督等“五种监督”形式,构建了上下贯通、条块结合的全方位、立体式党内监督工作网络。
主体责任落实措施引言在国家治理体系和治理能力现代化的进程中,主体责任是构建社会主义市场经济体制和推动现代化经济建设的核心。
落实主体责任是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。
本文将探讨主体责任的重要性,并介绍一些具体的落实措施。
主体责任的重要性主体责任是指各级党政机关、企事业单位、社会组织等依法履行职责、完成目标的责任。
主体责任的落实对于推动经济社会发展具有重要意义:1.促进经济增长:主体责任的落实可以激发各方面的积极性和创造力,推动经济活动的开展,促进经济持续增长。
2.加强社会管理:主体责任的落实可以规范各个主体的行为,强化社会管理,增强社会治理的效能。
3.提升政府效能:主体责任的落实可以促使政府部门更加高效、透明地履行职责,提升政府的服务水平和管理能力。
4.维护社会稳定:主体责任的落实可以确保各方面的秩序和正常运转,维护社会稳定和发展。
落实主体责任的措施为了加强主体责任的落实,需要采取一系列的措施。
以下是一些具体的措施:加强组织领导1.制定相关政策:通过制定相关政策,明确主体责任的范围和内容,为主体责任的落实提供法律依据和指导。
2.建立协调机制:建立跨部门、跨机构的协调机制,加强各方面的沟通和合作,确保主体责任得到有效落实。
建立完善的考核机制1.设立考核指标:制定明确的考核指标,将主体责任的落实情况纳入考核内容,强化对主体责任的监督和评估。
2.加强考核力度:对主体责任的落实情况进行定期、不定期的检查和评估,对履职不力的主体实施相应的问责措施。
加强宣传教育1.开展培训活动:组织相关的培训课程和研讨会,提高主体责任意识,增强主体责任的落实能力。
2.加强宣传宣传:利用多种宣传渠道,向社会大众宣传主体责任的重要性和落实情况,提高公众对主体责任的认识和支持。
建立监督机制1.健全内部监督机制:建立健全组织内部监督机制,强化对主体责任的自我检查和约束。
2.强化社会监督:鼓励社会各界对主体责任的落实情况进行监督和评价,加大对履职不力者的曝光和批评力度。
在落实全面从严治党主体责任述责述廉会议上的讲话尊敬的各位领导、同事们:大家好!今天我很荣幸站在这里,谈一下全面从严治党主体责任述责述廉的问题。
全面从严治党是我们党的一项重大决策,也是当前社会主要矛盾的迫切需要。
当前,党面临的形势依然严峻,各种腐败问题依然层出不穷。
对此,我们只有更加坚定地落实全面从严治党的主体责任,才能以更加有力的举措保持党的团结和战斗力。
那么,什么是全面从严治党主体责任呢?我认为主体责任包括以下三个方面:第一,强化党的领导。
作为党的领导干部,我们必须时刻牢记自己的职责,担负起党的领导工作,旗帜鲜明地坚持党的路线、方针、政策,把握党的舆论导向,确保全党思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。
第二,加强自律。
作为一名党员干部,高尚的品德、行为处事方式和风格都应是展现自己的名片。
我们要加强自律,遵守党纪国法,自觉接受党的监督和人民的监督,规范自己的私生活,廉洁自守,做到清清白白为官、干干净净做事。
第三,压实责任。
作为全党的领导者和监督者,我们的领导工作不能只以表态、讲话、发文、开会等形式履行,而应注重落实。
要让责任落地,必须对责任进行逐一定位、逐一分解、逐一明确、逐一问责,严格按照责任书、工作目标、工作要求进行检查考核,确保责任落实到位。
落实全面从严治党必须要有“朴素”的行动,要有“序列化”的落实制度,要有“长效的问责机制”才能让治党工作长久发展。
因此,我们党各级领导干部要切实拓宽自己的视野,不断提高治党能力!同时,要紧紧围绕全面从严治党的工作重点,精准把握责任,落实好每一个细节,让全面从严治党的成效更有力、更可见,更能打造一个风清气正的工作环境!最后,希望全会的召开在加强党的改革建设的同时,不断加强党风廉政建设,这样才能真正建设一支党员干部队伍,让全党同志共同努力,创造一个繁荣昌盛的事业进输场所!谢谢!全面从严治党主体责任的执行,需要共同发力,每一个从党员干部到各级领导都要有责任心与行动力。
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为了落实企业安全生产主体责任,首先要建立健全相应的责任制度。
落实主体责任措施方案1. 引言为了确保组织的可持续发展和实现其目标,全面落实主体责任是至关重要的。
本方案旨在明确组织在落实主体责任方面所采取的具体措施,以确保各级管理层和员工充分认识到自己的责任,并积极履行。
2. 目标本方案的目标是: - 促进组织内部责任意识的加强; - 建立有效的责任制度; - 提供明确的责任界定和职责分工; - 加强主体责任的监督和评估。
3. 责任界定与分工为了明确各个职能部门和岗位在主体责任方面的具体职责,组织将进行以下责任界定与分工:3.1 领导层责任领导层将承担以下主体责任: - 设定组织的愿景和发展目标; - 制定并推动执行组织的战略计划; - 确保适当的资源投入以实现目标; - 建立并推动执行有效的内部控制和管理制度; - 审核主体责任的履行情况。
3.2 部门责任各部门需承担以下主体责任: - 根据组织战略和目标,制定部门的工作计划和目标; - 分解战略计划并明确岗位职责和任务; - 确保资源的合理配置和利用; - 监督和评估部门绩效,并提供必要的改进建议。
3.3 员工责任每位员工都有以下主体责任: - 熟悉并遵守组织的政策、规程和流程; - 积极参与相关培训和学习,提高自身能力水平; - 完成领导交付的工作任务,保质保量地完成工作; - 及时反馈工作情况和存在的问题; - 遵守组织的机密及保密协议。
4. 主体责任监督和评估为确保主体责任的落实,组织将进行监督和评估。
具体的做法包括:4.1 内部监督内部监督将采用以下手段: - 领导层定期对部门和员工履行主体责任的情况进行审计和检查; - 引入内部审计制度,对组织和各部门的运作情况进行审计; - 建立投诉和举报制度,鼓励员工积极参与纠正不当行为。
4.2 外部监督外部监督将包括以下内容: - 引入第三方审计,对组织运营情况进行评估; -向监管机构提供相关报告和资料,接受监管部门的监督; - 必要时接受独立机构的评估和监督。
市州党委:压紧压实主体责任
作者:
来源:《党员生活》2017年第06期
制定目的
制定市州党委党建工作责任清单,是压紧压实地方党委主体责任、推进全面从严治党向纵深发展的迫切需要,也是加强党建工作督察考评、深化履职尽责管理的现实需要。
一方面,在全面从严治党新形势下,市州党委党建工作主体责任需要进一步厘清。
党的十八大以来,从党中央到各级地方党委,高度重视全面从严治党和党的建设工作。
省委多次强调,要压紧压实各级党委(党组)的主体责任。
市州党委主体责任究竟包括哪些主要内容,应当怎样进行科学分类,怎样压紧压实这些责任,事关全省党的建设大局,需要认真加以解决。
另一方面,完善履职尽责管理和政绩考评体系,需要进一步增强清单的约束力。
为统筹党建考核,统一明确党建责任,增强责任清单的权威性和约束力,省委党建办组织制定的党建责任清单,将作为市州党委研究确定本年度党建工作项目清单的基本依据,作为对各市州党建工作日常督察的基本依据,作为年度履职尽责考核和市州政绩考评的基本依据。
主要特点
贯彻落实中央全面从严治党部署。
始终坚持全面贯彻党的十八大和十八届六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。
清单明确提出,市州党委要牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”的理念,认真落实全面从严治党总要求,以迎接党的十九大、省第十一次党代会召开和学习贯彻会议精神为主线,以严肃党内政治生活和加强党内监督为重点,突出推动《准则》《条例》落地见效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强和改进干部工作,推动基层组织建设全面进步、全面过硬,继续狠抓正风反腐不放松等重点工作。
认真落实中央巡视整改要求。
坚持继续抓好中央巡视组巡视“回头看”反馈意见整改落实,将其中关于党建工作的整改任务吸收进党建责任清单。
旗帜鲜明地将党的领导摆在首要位置,将全面从严治党摆上突出位置,明确提出了坚决贯彻执行党的基本路线和方针政策,严肃党内政治生活,严格党的组织生活,落实从严治党主体责任和监督责任等目标要求,特别是将解决机关党建“灯下黑”问题、深化干部选拔任用监督、严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题作为党建责任目标内容。
切实压实压紧主体责任。
在制定市州党委党建工作责任清单时,结合市州党委的特点,一方面突出了市州党委管党治党的全面性,综合考虑省纪委机关、省委组织部、省委宣传部、省委统战部等部门的业务工作内容,力求责任清单框架合理、自成体系,基本做到了重要工作全覆盖、重要责任不遗漏。
另一方面,突出了市州党委履行党建责任的自觉性主动性。
责任清单
提出了30个具体责任目标,没有提出数据类、约束类指标,为市州自主研究确定党建项目清单预留了空间。
重点安排
一方面,要指导市州制定党建工作项目清单。
《市州党委党建工作责任清单》经本次会议审议,作进一步修改完善后,与《省直机关党建工作任务清单》《高校党建工作责任清单》《国有企业党建工作责任清单》一起印发。
指导全省各级党委(党组)认真研究制定党建工作項目清单,作为平时党建工作督察、年底履职尽责考核(党建目标考核评价)、市州政绩目标考核(全面从严治党考核评价)的基本依据。
另一方面,要研究完善党建工作考核机制。
省委党建办将依据新的党建责任清单和项目清单,进一步研究完善市州党建工作考评机制,通过抓好专项督查,开展半年评估,建立平时考核档案,推行党建专项报告制度,改进党建工作考核办法等措施,努力在考准考实上下功夫。
积极推进党建工作考评结果的综合运用。