团员培训课件..

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4评选办法和要求
级别： “ 青年文明号”分为县、市、省、全国四级。 办法：青年文明号的评选采取“逐级立项申报、分级 评审管理”的办法进行。自下而上、逐级申报，年度内不得 超越。申报市级在每年3月15日前交立项申报表。 数量：评选要严把质量关，实行总量控制。按每年申报 立项单位数的20%进行表彰命名，制定完备创建标准的行业 系统，可达25-30%，没有制定完备创建标准的行业系统不 能超过10%，工作特别突出的行业系统经创建活动领导小组 同意可达到该系统立项申报单位总数的40%。 公示： 青年文明号的评选实行公示制。公示采取申报 单位自行公示和活动组织管理部门集中公示相结合的方式。 集中公示和自行公示一般都不少于15天。对未进行公示的申 报单位，将取消其青年文明号的评选资格
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共青团的社会职能
共青团的职能指的是共青团组织应有的社会作用或
具备的社会功能。团的职能大体可归纳为三个方面： （1）团结、教育和引导青年的职能； （2）组织青年参与社会主义民主政治建设的职 能； （3）代表和维护青年具体利益的职能。 以上三个方面的职能，是最基本的，主要的职能。 它们互相联系，互为一体，贯穿于整个共青团社会 活动的实践中。
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基层团活动的要求



面广、有效、便于操作、成本低 不要让活动成为负担。 不要让活动流于平淡。 不要让活动失于粗简.
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团活动主题的确立
确立主题，要注意以下几点： （1）要围绕党的中心工作，充分注意形势的发展及
国情、党情、民情； （2）要从本地区、本单位的实际出发，坚持实事求 是； （3）要了解青年的需求，摸准青年的思想脉搏； （4）要对团组织自身的现状心中有数，量力而行。 从而找准活动的最佳“结合点”，找准青年的“兴 奋点”，发挥自己的优势和特长，正确地确立活动 的主题。
二、共青团的活动
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胡耀邦同志说，团的工作不要 坐而论道，要搞活动。一年不搞 一、两项有影响、有实效的活动， 青年团的威力就不行，就没有生 气。
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共青团教育活动的根本目标
从社会进步和青年健康成长的实际需要出 发，紧紧围绕社会主义初级阶段培养造就四 有新人的总目标，帮助青年确立科学的世界 观、正确的人生观、价值观，提高青年认识、 适应、改造客观世界的能力和认识、改造、 完善自我的能力，在四化建设的实践中，为 青年的成才道路定向导航。
五四红旗团支部标准
（三）主题活动好。围绕企业生产经营和青工建功成才，创 造性地贯彻上级团委的精神，扎实开展丰富多彩的活动；团 的工作生动活泼且富有成效，工作实绩党政认可，青年好评。 适应深化改革和建立社会主义市场经济体制的要求，积极引 导广大青工支持改革，参与改革，成为推动改革的有生力量； 着眼企业发展和青工成才，广泛开展青年岗位能手活动和青 年科技创新行动，企业效益明显增加，青工技能明显提高； 积极参与青年文明号等群众性精神文明创建活动，青年职业 道德和职业文明建设明显得到加强；充分发挥青年的突击作 用，在急、难、险、重的生产、工作任务中体现新一代青年 的风采；代表青工通过职代会等渠道参与企业民主管理和监 督；维护青工合法权益，关心青工切身利益，反映青工的意



பைடு நூலகம்
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3青年文明号评选的基本条件
（1）35周岁以下青年占总人数的70%以上，负
责人中有一位年龄不超过35周岁，青年集体一般 在3人以上； （2）有本行业（系统）单位规范的岗位创优标准 和计划、目标和实施措施的创建方案； （3）在生产、经营、管理、服务中体现出高度的 职业文明素养和牢固的质量、效益观念，建立起 一整套标准化作业、科学化管理的先进模式，在 全国或同行业创出最佳工作成绩：

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“青年文明号” 创建
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1、什么是“青年文明号”活动

“青年文明号”指生产、经营、管理和服务 工作中体现高度职业文明、创造一流工作成 绩的青年集体、青年岗位和青年工程。
青年集体（机关、事业单位、企业、科室、院系、车间、 班、组、队）青年岗位（岗、台、机、车、船、所、店、园） 青年线路、青年工程等。
团的组织生活 共青团的活动 共青团的干部 共青团的建设 共青团的历史 共青团的重点工作
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共青团的性质




共青团的性质是共青团的内在规定性，它揭示 了共青团组织的本质特征。团章把共青团组织的性 质表述为“中国共产主义青年团是中国共产党领导 的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习 共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军”。 共青团的性质，我们可以把它理解为以下三个 方面： （1）党领导下的先进青年的群众组织； （2）在实践中学习共产主义的学校； （3）党的助手和后备军。
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团支部应建立哪些工作制度？
主要是三会两制一课制度 （1）团员大会、支部委员会、团小组会。 （2）团员教育评议制度。 （3）团员年度团籍注册制度。 （4）团课制度。
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根据需要制定的其他制度
支部工作目标管理制度。这项制度的建立
有利于支部工作的落实。 支部工作定期检查、考核制度。这项制度 的建立有利于形成团员对支部工作的监督 机制。 支部活动制度。这项制度的建立有利于支 部活动正规化，避免随意性。 支部财物管理制度。这项制度的建立有利 于支部维持正常的活动秩序。
1994年4月，江泽民总书记亲笔题写“青年
文明号”。从此“青年文明号”活动在全团 广泛开展。
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青年文明号的特点 由共青团组织发起，与有关行业和部门联 合实施的群众性精神文明创建活动
由青年组成的集体 35 岁占 70%以上，主要负责 人之一年龄不超过35岁 体现高度职业文明和职业道德 体现岗位文明的软硬件条件。（技能、服务、环境、 设施） 创造一流成绩 社会 人才 经济效益 经过活动组织管理部门认定
愿和呼声。
五四红旗团支部标准
（四）组织工作制度建设好。支部组织生活和工作制 度健全有效，能够在日常工作和活动中贯彻落实并取 得良好效果。 （五）活动阵地好。有一定规模和档次的团的活动阵 地和青工培训场所；有能够满足青工基本文化生活需 求的文体娱乐设施；团的工作经费有稳定的来源渠道； 善于发掘和运用社会资源，团的工作有一个良好的环 境。
与团干部座谈：
如何做团的工作
济南市团校培训部 唐祖谦
2007.12.1
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一副对联
修身岂为名传后 做事惟思利与人
清华大学顾问教授 香港李锦记集团主席李文达先生
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团干部培训教程
一、团的基础知识
共青团的基础知识的主要内容
共青团的性质
共青团的组织
团员的发展 团员管理和教育
共青团的选举
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青年文明号评选的基本条件
（4）积极开展创新创效活动岗位练兵、岗位
成才活动，取得较好的人才、经济和社会效 益，其经济效益、管理水平、职工素质在本 地或本行业中具有先进性、示范性和导向性。 （5）团组织健全，团活动规范，成员熟悉全 国青年文明号信用公约和服务承诺内容，能 够积极开展“青年文明号与下岗青工一助一” 活动，发挥团员的模仿带头作用，围绕本单 位的中心工作开展了富有实效的创建活动。
企业团支部（总支）基本工作规范
四、密切联系团员青年，定期与团员青年谈心，了 解、掌握团员青年的思想动态和现实需求，听取和反映他 们的意见与建议，帮助他们解决实际困难，维护他们的合 法权益。 五、定期向党组织汇报工作，积极争取党组织对团 的工作的支持。认真贯彻落实上级团组织的工作安排。 六、认真执行团的组织生活制度。定期召开团支部 大会、团支部委员会和团小组会，组织好团员教育评议， 按期进行团员年度团籍注册，丰富团课的内容和形式。组 织开展丰富多彩的主题团日活动，规范团的活动仪式。18
团的组织结构
团的中央组织
团的全国代表大会及选举产生的中央委员会。 团的地方和军队的组织 团的省、自治区、直辖市、省辖市、自治州代 表大会及选举产生的委员会 。 团的基层组织 基层委员会由团员大会或代表大会选举产生， 每届任期两年或三年。支部委员会、总支部委员会 由团员大会选举产生，每届任期一年或两年，其中 大、中学校学生支部委员会每届任期一年。
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共青团工作面临的新任务
团的十五大明确提出了高举邓小平 理论的伟大旗帜，全面贯彻三个代表 的重要思想，团结带领全国各族青年， 为全面建设小康社会而努力奋斗的共 青团工作的时代主题。“十七大”把建 设社会主义和谐社会提到了党和政府 工作的重要议事日程。
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党对共青团工作的新要求
胡锦涛总书记要求共青团工作思路 要创新、工作方式要创新、自身建设要创 新；要求全团干部忠诚党的事业、热爱 团的岗位、竭诚服务青年；做让党放心 、让青年满意的青年干部。这既是期望， 也是鞭策，对共青团工作创新发展具有 很强的现实针对性。


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团的组织制度
(四)团的各级领导机关应当经常听取并认真处理下
级组织和团员的意见；团的下级组织既要向上级组 织请示、报告工作，又要独立负责地解决自己职责 范围内的问题。团的各级组织要使团员对团内事务 有更多的了解和参与。 (五)团的各级委员会实行集体领导和个人分工负责 相结合的制度。
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五四红旗团支部标准
（一）班子建设好。班子健全，按期换届，民主选举；班 子成员政治素质好，科学文化水平较高，主要负责人能力 强，业务精，班子成员团结进取，作风扎实，富有开拓精 神，能够密切联系团员青年，全心全意为团员青年服务， 在团员青年中具有较高的威信。 （二）团员队伍好。能够积极做好企业青工的培养和发展 团员工作，团员占青年的比例达到60%以上；团员教育和管 理得到加强，无团员流失现象；积极做好“推优”工作， 按规定收缴团费；团员队伍整体素质高，能够充分发挥模 范带头作用。
企业团支部（总支）基本工作 规范
七、做好入团积极分子培养、团员发展、 团员统计、团费收缴、团员超龄离团等基 础团务工作。做好团员的推优入党和优秀 团员青年的举荐工作。维护团员基本权利， 督促团员履行义务。评选优秀团员，批评、 教育或协助处理违反团纪的团员。 八、加强团支部（总支）自身建设。坚 持按期换届和民主选举。定期开展业务学 习和岗位培训。
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团的组织制度
中国共产主义青年团是按照民主集中制组织起来的统 一整体。团的民主集中制的基本原则是： (一)团员个人服从组织，少数服从多数，下级组织服从上级 组织。 (二)团的全国领导机关，是团的全国代表大会和它产生的中 央委员会。地方各级团的领导机关，是同级团的代表大会和 它产生的团的委员会，团的各级委员会向同级代表大会负责 并报告工作。 (三)团的各级领导机关，除它们派出的代表机关外，都由选 举产生。
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团的活动设计基本内容：
（1）主题的设计。活动主题的设计，是指对活动 主题思想的总体设计。要求主题集中、鲜明、切实、 新颖、富有吸引力。 （2）内容的设计。活动内容是活动的实质部分， 是活动主题的具体体现。设计活动内容，要求突出 主题，充实、明确、有特色，具有时代感。 （3）形式的设计。要求服从主题和内容需要，适 合青年的特点。 （4）标示的设计。标志、口号、标语。要求鲜明、 简洁、通俗、易懂、易记、具有鼓动性和号召力。
企业团支部（总支）基本工作 规范
一、组织团员青年深入学习马克思列宁主义、毛泽
东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全 面贯彻落实科学发展观，自觉践行社会主义荣辱观， 坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。学习 贯彻党的基本路线和方针政策。学习《团章》和团 的基本知识。 二、组织团员青年立足岗位作贡献，积极投身企业 改革和创新实践，参与青工技能培训、竞赛及青年 文明号、青年岗位能手、青年安全生产示范岗创建 等活动。教育团员青年不断强化爱岗敬业观念，增 强岗位奉献意识。 三、组织团员青年参与企业文化建设，积极参加各 17 种文体活动，丰富精神文化生活。
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青年文明号评选的基本条件
（6）团员青年热爱本职工作，敬业意识强职业道
德良好模范遵守党和国家政策、法规及本单位的 规章制度、操作规程和服务规范，努力学习业务， 钻研技术，有相当数量的青年成为岗位能手。 （7）青年文明号负责人讲政治，业务精，参加相 关培训，组织成员学习青年文明号的基础知识， 带领青年争先创优。 （8）社会形象良好，工作成效得到党政领导的肯 定和人民群众的普遍赞誉。