项目部安全文明施工考核标准

安全文明施工作业标准安全文明施工作业标准1 本标准适用于中铁大桥局集团有限公司厦门海沧货运通道工程A标项目经理部。

2 安全文明施工标准2.1进入施工现场必须按照规定正确穿戴衣物、鞋和安全帽等个人防护用品，严禁酒后上班，严禁赤膊、赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场，高空作业不得穿硬底和带钉易滑的鞋。

2.2施工作业中，应遵守劳动纪律，服从上级的正确指挥和监督人员的纠正指令，工作时思想集中，坚守岗位，未经许可不得从事非本职岗位工作。

2.3严格执行操作规程、作业流程，不得违章作业，野蛮施工。

有权拒绝违章作业指令，并有责任制止他人违章作业。

2.4正确使用防护装置和防护设施，对各种防护装置、防护设施和安全警示标志等不得故意损坏、任意拆除和随意挪动。

2.5在施工现场行走应注意安全，不得攀爬脚手架、模板等临时设施上下。

2.6不得在禁止烟火的地方动火、吸烟。

2.7在高空时不得往下投掷物料，包括地面向基坑投掷物料，必须保管好随身携带的工具、物品，严防失控从高空向下掉落。

2.8工作现场严禁打牌、打闹、斗殴、未经上级批准盖棚搭铺睡觉，以及其他违反劳动纪律的不文明行为。

2.9施工区域严禁下河游泳、洗澡。

2.10外单位人员未经允许不得进入施工现场，在场工作人员发现后有责任立即劝其退出工作现场；对不听劝未退出工作现场的，应报告上级处理。

严禁未经上级批准擅自带领非工作人员，尤其是小孩进入工作现场。

2.11发现隐患应立即采取措施消除或向上级报告。

2.12主动参加上级组织的各项安全环保活动。

2.13施工现场有详细的场地平面布置图，并按布置图进行布置。

作业区、办公区和生活区分开设置、按规封闭，规模适宜，布置合理，节约土地，满足工程施工需要和文明施工要求。

2.14施工现场场地平顺，道路平坦通畅，场内植树种草绿化，便道、拌和站、钢筋加工场、预制梁场等作业区、办公区、生活区地面硬化，排水通畅，设有专人日常养护维护，清场平路，晴洒水抑尘，雨清沟防堵。

中铁五局北干1标目经理部工程质量及安全文明施工奖罚实施细则第一章总则为确保项目质量及安全文明施工体系得到有效落实，员工岗位职责明确，责任清楚，管理规范。

遵循奖罚并重的原则，形成激励与约束相结合的管理机制；同时体现公平公正，有规可依，特制定本细则。

本细则适用于和项目部有关的所有单位及人员。

第一条项目部设 20万元的专项安全质量奖励启动基金, 用于支付获奖的单位（班组）及个人。

第二条各队（班组）在开工前向项目部交纳2万元安全质量管理违约金（可在第一次验工时扣除）。

对架子队（班组）的处罚则直接从相应单位的违约金中扣除；工程完工后，所剩下的违约金全部返还给相应的架子队（班组）。

第三条对单位职工个人的处罚由财务部在收到安全质量部开具的罚款单后直接从工资中扣除，列入安全质量奖励基金。

第四条以上所有处罚均滚入奖励基金；所有奖罚资金均由安全质量部及主管生产领导或总工签字生效，由项目部财务代为管理，做好出入帐目。

项目部每月将根据实际情况组织相关人员对所属架子队（班组）及管理人员作详细的安全、质量、环保及内业资料的考评（具体考核见附表），对表现较好的单位及个人按规定给予奖励，表现较差的单位及个人按规定给予处罚。

第二章奖励措施第一条单位工程被业主评为“优质样板工程”或“安全文明标准工地”的，分别奖励架子队（班组）10000元，作业队（班组）领导小组3000元。

第二条在业主组织的安全质量考核评比中排名第一的，项目部奖励10000元。

第三条队对所负责的单位工程施工期间未发生任何安全质量事故，在各种安全质量检查中达标，月度考核在90分以上，项目部每月分别奖励架子队2000元。

对月考核评比95分以上且排名第一的架子队，另行加奖1000元，项目部各部室按平均数奖励。

第四条劳务单位完成项目部下达的生产任务，未发生任何安全质量事故，文明施工（未被业主、监理、项目部下发通知单或整改通知书），在各种检查中均未发现安全隐患和质量缺陷的，奖励5000元，按月执行。

项目部对各部门安全职责执行情况考核规定范文为了使项目部各部门管理人员安全生产岗位职责制落实到实处，加大对安全生产工作管理力度，明确责任，实现伤亡控制指标，安全达标，文明施工目标，特制定对各部门人员安全岗位职责考核规定：1每月由项目经理及安全专业人员对本项目不管理人员安全岗位职责制执行情况进行一次考核。

2对各部门管理人员，安全岗位职责有一项没执行的口____分，有一项执行不好扣____分。

3对各部门管理人员所承担的伤亡控制指标，安全达标，文明施工目标有一项没达到的扣____分。

____项目管理人员安全岗位职责执行情况考核表作为年终安全目标考核依据。

____年终按月对管理人员安全岗位职责考核情况进行奖励和处罚。

项目部对各部门安全职责执行情况考核规定范文（2）一、考核目的安全生产是企业的重要职责，各部门在项目实施过程中要承担相应的安全职责。

为了确保项目的安全和顺利进行，项目部需要对各部门的安全职责执行情况进行考核，以便及时发现问题并采取相应措施加以解决。

本考核规定的目的是明确各部门的安全职责，并将其作为考核指标，以提高各部门的安全意识和执行能力。

二、考核内容1. 安全责任制度各部门是否建立健全了安全责任制度，是否明确了各岗位的安全职责，并将其落实到位。

2. 安全培训和教育各部门是否组织了安全培训和教育活动，是否对员工进行了必要的安全知识培训，以提高员工的安全意识和技能。

3. 安全检查和隐患排查各部门是否定期组织安全检查和隐患排查，是否能够及时发现和处理安全隐患，确保项目的安全。

4. 安全控制措施各部门是否制定了相应的安全控制措施，并依据实际情况进行调整和改善，以确保项目的安全。

5. 安全事故处理各部门是否能够及时、准确地处理安全事故，是否能够从事故中吸取教训并采取相应的措施，以防止类似事故再次发生。

三、考核方法1. 内部考核项目部将通过定期的内部检查和评估来考核各部门的安全职责执行情况。

内部考核主要包括现场巡查、文件查阅、员工访谈等方式，以全面了解各部门的安全管理情况。

青岛市建筑施工安全文明标准化考核评价标准一、考核评价标准汇总表考核评分说明1.考核评价标准对施工现场质量安全管理体系、安全生产管理、文明施工、质量管理、工程监理、建筑队伍管理、绿色施工、工程创新、双重预防体系9个分项进行考核评分。

根据考核结果汇总所得分值，确定项目考核结果。

2.考核汇总分值计算方法：（考核计分采用百分制）（1）分项检查评分表和检查评分汇总表的满分分值均应为100分，评分表的实得分值应为各检查项目所得分值之和。

（2）汇总表（分表）实际得分=汇总表（分表）在考核表中实得分之和乘以汇总表（分表）该分项应得分值/100。

3.考核结果的确定方法：（1）项目考核得分大于90分（含90分）的，可推荐示范工地。

（2）项目考核得分小于90分且大于70分（含70分）的，为达标工地。

（3）项目考核得分小于70分或存在一票否决项的工程，均视为不达标。

4.工程创新项中智慧工地建设情况的评分方法：（1）经青岛市住房和城乡建设局相关主管部门评定为AAA级智慧化工地的，其智慧工地建设情况评分为80分。

（2）经青岛市住房和城乡建设局相关主管部门评定为AA级智慧化工地的，其智慧工地建设情况评分为70分。

（3）经青岛市住房和城乡建设局相关主管部门评定为A级智慧化工地的，其智慧工地建设情况评分为60分。

（4）未参与相关主管部门智慧化工地等级评定的，将参考智慧化工地评价标准，根据现场实际情况进行评分。

（一）质量安全保证体系考核评价标准（二）安全生产管理考核评价标准（三）文明施工考核评价标准（四）质量管理考核评价标准（五）工程监理考核评价标准（六）建筑队伍管理考核评价标准（七）绿色施工考核评价标准（八）工程创新考核评价标准（九）双重预防体系考核评价标准。

项目部安全生产文明施工奖罚制度一、奖励制度：1.安全生产优秀单位奖：对在安全文明施工方面表现优秀的项目部进行奖励，奖励形式包括荣誉称号、奖金或其他形式的奖励。

2.安全生产先进个人奖：对在安全文明施工方面表现突出的项目部个人进行奖励，奖励形式包括荣誉称号、奖金或其他形式的奖励。

3.安全生产创新奖：对在安全文明施工方面提出创新理念、发展新技术或实施新举措的项目部进行奖励，奖励形式包括荣誉称号、奖金或其他形式的奖励。

二、惩罚制度：1.安全违规罚款：对发生安全违规行为的项目部进行罚款，罚款金额根据违规行为的严重性和影响程度确定。

2.安全责任人罚款：对安全责任人在安全管理方面失职失责的项目部进行罚款，罚款金额根据安全责任人的失职失责程度确定。

3.暂停施工处罚：对发生严重安全事故或多次违规行为的项目部进行暂停施工处罚，直到整改到位并经评估合格后才允许继续施工。

4.撤销承包资质：对发生重大安全事故或多次严重违规行为的项目部撤销承包资质，终止其在本项目或其他项目的合作。

三、实施机制：1.建立奖罚评定委员会：由项目部负责人、安全生产管理人员、相关专家组成的委员会负责评定奖罚对象、奖罚标准和奖罚形式。

2.制定奖罚标准：根据国家法律法规和项目部实际情况，制定详细的奖罚标准，涵盖安全生产各个环节和方面。

3.执行奖罚制度：对符合奖励条件的项目部及个人给予奖励，对违规行为的项目部及个人给予相应的惩罚，确保奖罚制度的严肃性和公正性。

4.定期评估和调整：定期对奖罚制度进行评估和调整，根据实际情况对奖罚标准和形式进行修订，以更好地激励项目部安全生产文明施工。

项目部安全生产文明施工奖罚制度（2）是为了增强项目部安全生产的管理效果，提高施工过程中的安全生产意识和责任意识，确保施工期间的安全。

1. 奖励制度：- 安全生产管理先进单位：对具备良好的安全生产管理制度和措施的项目部，进行表彰和奖励。

- 安全生产管理优秀个人：对具有突出贡献的安全生产管理人员，进行表彰和奖励。

施工单位文明施工的标准、监督、考评制度一、管理标准1.1分区管理施工区、办公区和生活区必须明确划分，分别实行封闭管理，标识清晰。

确因场地狭小不能划分或分离的，要有可靠的隔离栏防护措施。

施工区域不得有晾晒衣物、做饭等生活活动，办公区和生活区不得堆放材料、机具设备等。

在建工程内不准住人或办公，不得设库房。

施工现场必须划分材料分类存放区域和钢筋、木工、水电、现场搅拌站等加工区域，地面必须硬化处理，必要时设置防护隔离栏。

2.2施工现场围挡和标牌施工现场必须实行封闭管理，现场围墙坚固、严密，优先使用可以周转的定型金属板材，市区主要路段和涉及市容景观的，围墙高度不得低于2.5m，其他工地高度不得低于2m。

工程所在地地方有更高要求时，执行地方管理要求。

按照集团公司《管理手册》要求对围墙、大门及其他临时设施进行标识。

现场醒目位置设置六板一图，即工程概况、安全生产管理制度板、消防保卫管理制度板、环境保护管理制度板、文明施工管理制度板、安全管理组织机构、现场总平面布置图。

项目部可根据情况增加诸如企业简介、工程效果图等其他图牌。

施工现场应根据工程所在地地方管理要求，必要时在现场主入口外醒目的位置设置施工标志牌。

施工标志牌应当标明工程项目名称，建设单位、设计单位、施工单位、监理单位名称，项目经理姓名、联系电话，开工和计划竣工日期以及施工许可证批准文号等内容。

施工现场应合理布置指示、警示、宣传标牌，特别是主要施工部位、作业点和危险区域以及主要通道口必须有针对性醒目的安全指示、警示牌。

标牌必须规格、形式统一。

现场根据需要应在明显部位悬挂宣传标语、条幅、板报等，标语、条幅必须统一采用红底白字。

1.3施工场地施工现场道路坚实、畅通、整洁，作业区、生活区主干道地面必须用一定厚度的混凝土硬化，现场其他次道路地面也应进行硬化处理。

施工现场必须采取有效排水措施，确保现场排水畅通，不积水。

施工现场、作业区、加工区、地下室、楼梯间等部位需配置足够的照明设施，并根据工程需要及时调整。

安全文明施工标准1.目的为规范现场安全生产和文明施工管理，明确主要项目措施要求，特制订本标准。

2.适用范围适用于本项目，参照市内高层项目。

3.编制依据3.1 《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）3.2 《河北省建筑工程文明施工管理办法》4. 围墙大门CI形象管理4.1公司要求4.1.1 场区实行全封闭管理，根据需要留设出入口，尽量减少出入口数量。

4.1.2 根据规划设计要求，场区封闭采用广告围板或围墙均可。

如设计有围墙，尽量按照永久围墙施工封闭。

4.1.3 如设有施工现场主入口，临时大门采用有门柱的双开大门，规格：门宽≥5000mm,高度≥2000mm，门扇等分，其中一扇设1600*800mm人行小门。

材质：大门采用金属角钢做框，双面包镀锌铁皮；颜色：大门底色采用白色；门柱粘贴白色瓷砖。

围墙大门统一按图样式制作：4.2 总包管理4.2.1主要大门口明显处必须设置工程标志牌，写明工程名称、建筑面积、《建设工程规划许可证》及《施工许可证》编号、建设单位、设计单位、施工单位、工地负责人，开工日期、竣工日期等内容，字迹书写规范、美观，并经常保持整洁完好，面积为0.7米×0.5米，设置高度：底边至地面为1.3米。

4.2.2 总包大门的位置必须经甲方工程师确定后方可实施。

4.2.3 大门口内设五牌二图（即：施工现场平面标牌、施工现场现场管理制度标牌、安全生产管理制度标牌、消防保卫管理制度标牌、现场主要管理人员（监理单位）名单牌、施工现场总平面图、工程立体图）。

见下参考图：(若不设置广告使用蓝色彩钢，若需做广告则需做镀锌铁皮)高度暂定1.8米，若安监站由要求，在做调整。

）4.2.4 根据施工现场情况和施工需要设置人流与车流分开的二个出入口，其大门门扇为二开或四开，完全封闭式，且开启自如。

大门处应设有承建单位的门牌及质量方针标语口号。

4.2.5 为美化环境，在主要出入口和围墙边必须进行绿化和摆放盆花。

柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准
（安全生产 2018年版）
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分。

柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准
（安全生产 2018年版）
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分
柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准
（安全生产 2018年版）
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分
柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准
（安全生产 2017年版）
项目名称：施工单位
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分。

检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分。

柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地
（施工）考核标准
（安全生产 2018年版）
项目名称：施工单位
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分
柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准
（文明施工 2018年版）
检查人员：日期：
★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分。

柳州市建筑工程施工安全文明标准化工地
评分汇总表
项目所在地：市县（市）
注：其中有评分项目为0分或脚手架缺项的，不得评为安全文明工地。

项目部安全目标考核制度为了更好的贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，根据《建筑法》、《安全生产法》、建筑工程安全生产管理条例》和《建筑施工安全检查标准》)的有关规定，特制订各级管理人员安全目标责任考核制度。

一、考核内容施工现场应制定工期内的总目标和分段即基础、主体、装修等阶段安全目标，并将责任进行分解，依据不同阶段、不同责任人和不同的安全目标进行考核。

1、伤亡控制指标(根据国家要求及企业的具体情况制定)；2、施工现场安全达标目标(合格率、优良率、重大或特大设备事故率、重大或特大火灾事故率情况)；3、文明施工目标(文明施工达标或创优的具体要求和步骤)；4、安全管理工作目标(持证上岗率、设备完好率、检查合格率等)5、安全创优目标(确定工程创优的级别：合格工地、市级安全文明工地、省级安全文明工地)。

二、安全目标责任分解1、企业的法人代表是企业的安全生产第一责任人，对本企业的安全生产负总责；各级单位的一把手是本单位的安全生产第一责任人，对本单位的安全生产负总责。

2、各部门如生产、技术等按各自的安全职责，对自己所负的安全职责负直接责任。

3、项目经理是项目施工安全的第一责任人，项目各级管理人员按目标责任分解负各自的安全责任。

4、项目部各级管理工作人员、作业班组长等按各自安全职责，对自己所负的安全职责负直接责任。

5、项目工会小组(长)和党小组(长)对项目安全目标责任的实施与考核负监督、检查责任。

三、考核办法1、实行逐级考核制度，公司接受上级考核；分公司接受公司考核；项目经理接受分公司考核，项目经理负责对项目部管理人员进行考核。

2、各级根据上级要求及自己的具体情况制定考核办法，明确奖惩。

3、各级考核单位均应成立安全管理目标责任考核小组，并应确保能认真、及时、公平、公正、公开有效地开展考核工作。

4、项目工会小组(长)和党小组(长)对项目安全目标责任的考核负责、检查。

5、安全管理目标责任考核奖惩均在月份工资中及时兑现。

工程项目安全、文明施工奖惩办法范本一、安全奖励措施1. 安全警示牌设立奖励：为鼓励施工队伍自觉守法、守规、守纪，树立文明施工形象，项目部每个月评选并颁发“安全警示牌设立奖励”，作为团队及个人的荣誉标志。

2. 安全生产先进个人奖：项目部根据个人在安全管理方面的出色表现及特殊贡献，设立“安全生产先进个人奖”，并由项目部主要负责人颁发奖励证书和奖金。

3. 安全生产先进集体奖：项目部根据团队的整体安全表现及安全绩效，设立“安全生产先进集体奖”，对取得显著安全成绩的团队颁发奖励证书和奖金。

4. 安全技能竞赛奖励：定期组织安全技能竞赛，对获奖个人和团队进行表彰，将其作为项目部安全文明施工的标志，给予一定的奖金和荣誉证书。

5. 安全示范工程奖：项目部每年评选一次安全示范工程，对取得该项荣誉的项目给予表彰，同时奖励项目负责人和安全管理团队。

二、安全惩罚措施1. 安全违规处罚：对发现存在违法违规、不按照安全计划执行或安全管理不到位的责任单位或个人，根据安全违规情节轻重，依照相关法律法规进行处罚。

2. 安全违纪责任追究：对严重不履行安全责任，造成安全事故的责任人，将依法依规追究责任，从严从快给予相应的处罚。

3. 安全绩效考核扣款：将安全绩效考核纳入项目绩效考核体系中，对未达到安全指标的单位或个人，根据绩效考核结果进行扣款或降低奖金发放等处罚措施。

4. 停工整顿处罚：对存在严重安全隐患、频繁发生违章施工行为的工程项目，项目部将会依法暂停该项目的施工，并进行整顿，直到达到安全施工要求为止。

5. 重处罚措施：对于屡教不改、多次发生重大安全事故的责任单位或个人，项目部将会采取更为严厉的处罚措施，如暂停合作关系，追究法律责任等。

三、安全奖惩执行机制1. 奖励与惩罚相结合：在项目部内建立奖惩制度，将安全奖励与安全惩罚相结合，形成激励和约束双重机制，推动团队和个人注重安全施工。

2. 健全监督机制：项目部配备监督员，负责监督安全施工情况，及时发现安全隐患，并向项目部主要负责人报告，以便采取相应的奖惩措施。

固安九鼎建筑集团有限公司签发人：汪树新工程技术质量、安全生产、文明施工及生产管理检查评分、评比规定及考核(试行）办法一、目的:为了实现公司工程技术质量、安全生产、文明施工及生产管理的目标,奖优罚劣，公司特制定本规定及考核办法,自发布之日起执行。

二、适用范围:适用对固安九鼎建筑集团有限公司项目部所有2000平米以上在施工程的管理,项目部以单位工程为准。

三、检查评比人员组成：公司工程副总经理、经营副总经理、总工、生产办公室、技术部、安保部和各项目部项目经理、项目总工及相关专业工程师。

四、职责分工：公司工程副总经理负责组织相关部门巡视和检查，每月四次对在施工程进行联五、检查时间:原则上每月集中检查四次，检查时间定于每周五上午.六、工程技术质量管理检查评分、评比的主要项目：技术管理、质量管理和资料管理;具体项目详见附件检查评分、评分记录表七、安全生产、文明施工检查评分、评比的主要项目:安全管理和文明施工管理;具体项目详见附件检查评分、评分记录表八、生产管理检查评分、评比的主要项目:详见附件进度管理和成本管理；具体项目详见检查评分、评分记录表九、评分办法：1、评分内容见附件2、日常和联合检查提出的问题,项目部须逐一进行整改,在整改期限内仍未完成十、质量等级划分:工程技术质量管理、安全文明施工管理、生产管理三项综合得分达到60分(含60分)为合格,80分以上为优良,6０分以下为不合格。

十一、月底检查评比：1。

公司各部门考核评比要坚持公开、公正、公平的原则,否则,由主管领导对相应部门在绩效考核中扣除相应分值。

2.公开:检查标准、考核内容要公开,检查结果、考核评比结果要公开，奖罚兑现要公开;３.公正:所有检查人员对相同项目的考核要建立在同一标准之上;4。

公平:公司各部门对各工程项目制定统一标准,评比打分要坚持实事求是、对事不对人的原则；5.公司各部门要立足于监督、检查、服务、指导项目部,帮助项目部发现问题、提出解决问题的措施和建议,检查整改落实情况，及时帮助项目部解决实际困难。

项目部安全生产、文明施工管理制度1. 引言项目部安全生产、文明施工管理制度是为了保障项目部工作人员的生命安全和身体健康，促进施工过程的秩序和文明而制定的。

本制度适用于项目部所有工作人员，包括项目经理、施工人员、监理人员等，旨在落实国家相关法律法规和标准，确保安全生产、文明施工的进行。

各项目部在制定和执行本制度时应严格遵守，并根据具体实际情况进行调整和完善。

2. 安全生产管理制度2.1 安全责任项目部对安全生产负有直接责任。

项目经理作为项目部的安全生产管理责任人，应建立并贯彻安全生产管理体系，确保全面落实安全生产措施。

同时，项目部应明确各岗位人员的安全责任，并进行相应的培训和考核。

2.2 安全教育项目部应定期进行安全教育和培训，提高工作人员的安全意识和技能。

安全教育内容包括但不限于施工现场危险源和风险防控措施、应急处理流程、安全操作规程等。

安全培训应由专业人员进行，培训记录应做好归档。

2.3 安全检查和监督项目部应建立健全安全检查和监督机制。

定期进行现场安全巡查，针对存在的安全隐患及时整改，并记录相关情况。

对安全问题严重的承包商或工人，项目部有权采取相应的处理措施，并报告上级主管部门。

2.4 安全防护设施项目部应配备必要的安全防护设施，包括但不限于安全帽、防护眼镜、防护手套等，并确保设施的有效使用。

对于施工现场特殊的安全防护要求，项目部应及时采取相应的措施。

2.5 事故报告和处理项目部发生事故后，应及时报告上级主管部门，并进行相应的事故处理。

对造成重大伤亡或财产损失的事故，项目部应组织成立事故调查组，对事故原因进行深入调查，并提出相应的防范措施。

3. 文明施工管理制度3.1 施工现场秩序项目部应维护施工现场的良好秩序和文明形象。

禁止在施工现场乱堆乱放建筑材料、废弃物等，保持道路通畅。

保持施工现场的清洁，垃圾应及时清理，并分类处理。

3.2 噪音管理项目部应采取措施减少施工噪音对周围环境和居民的影响。

广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）项目名称：施工单位检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产2017年版）检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区房屋建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产2017年版）检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产2017年版）检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产2017年版）检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区市政基础设施工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）项目名称： 施工单位检扣分标准扣合8基坑与沟槽★未编制专项施工方案或未经审核、审批的，扣3分；超过一定规模，未经专家论证的，扣3分基坑(槽)支护 ★不能采用放坡开挖的工程，开挖深度较大或存在边坡塌方危险未采取支护措施的 自然放坡的坡率不符合专项施工方案和规范要求，扣5分基坑（槽）支护结构不符合设计要求，扣5分 支护结构水平位移达到设计报警值未采取有效控制措施，扣5降排水 基坑、沟槽开挖深度范围内有地下水未采取有效的降排水措施，扣基坑（槽）边沿周围地面未设置排水沟或集水井的，每处扣2 放坡开挖对坡顶、坡面、坡脚未采取降排水措施，扣3～5分 ★对降水影响区域内的建筑物、构筑物及地下管线未采取有效保护及监控措施的。

基槽开挖 支护结构未达到设计要求的强度提前开挖下层土方，扣5分未按设计和施工方案的要求分层、分段开挖和开挖不均衡，扣基坑（槽）开挖过程中未采取防止碰撞支护结构或工程桩的有效措施，扣5分 机械在软土场地作业，未采取铺设渣土、砂石等硬化措施，扣 管线周围作业未对管线保护，或未对作业进行监护的，扣3分施工机械与基坑（槽）边沿的安全距离不符合设计要求，扣5基槽监测 未按要求进行基坑（槽）工程监测的，扣10分基坑（槽）监测项目不符合设计和规范要求，扣5分监测的时间间隔不符合监测方案要求，扣5分，监测结果变化速率较大未加密观测次数，扣3分监测报告内容不完整，每缺1项扣3分支撑拆除基坑（槽）支撑结构的拆除方式、拆除顺序不符合专项施工方案要求，扣5～10分 人工拆除作业时，未按规定设置防护设施，扣5分 采用非常规拆除方式不符合国家现行相关规范要求，扣10分作业环境基槽内土方机械、施工人员的安全距离不符合规范要求，扣10 上下垂直作业未采取防护措施，扣5分在各种管线范围内挖土作业未设专人监护，扣3分 作业区光线不良，扣2分深度大于2m 基坑边无防护拦杆，每处扣1分；设置不符合方案、规范要 基坑内无施工人员上下专用梯道的扣3分，梯道搭设不符合要求的，扣1广西壮族自治区市政基础设施工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）项目名称： 施工单位检扣分标准扣合9桥梁施工15 分现场管理★未编制专项施工方案或方案未经审核、审批的； ★无围护隔离设施的围护隔离设施设置不齐全，扣5分，防撞设施设置不符合要求的，每处扣2分 夜间照明未按规范设置的，每处扣2分 墩柱作业面外侧未封闭的，每处扣3分 未办理河道施工通航备案手续的，扣2分未按方案要求设置围堰，或不符合设计或方案要求的，扣5分 水上作业 ★水上作业平台搭设未编制专项方案或未经承载能力计算的，搭设完成后，未经验收投入使用以及超限超载使用的 ★水上作业平台上未备足并正确放置救生设备（救生衣、救生圈、救生绳等） 水上作业人员未穿救生衣或单人作业无人监护的，每人扣5分 在航道内施工，未按规定设置航道标志和航行安全警示标志，并配套建设相应的水上交通安全设施的，扣5分桩基施工桩机停放不平稳，基础未夯实，扣3分 桩机性能不符要求，设备防护罩未设置，扣3分 成孔后未加盖或采取围护措施，扣2分泥浆池未设置，泥浆未经沉淀处理直接排放，扣2分 预应力张拉施工预应力张拉机械设备未定期标定校核，扣10分张拉区域未设置明显标志，每处扣2分预应力张拉操作平台不满足施工需要，每处扣3分 张拉两端未设置档板，每处扣2分 作业人员未在侧面进行施工，每人扣2分张拉时，千斤顶行程超过额定行程，油压超过最大张拉油压， 挂篮施工挂篮使用时，后锚固筋、千斤顶、手拉葫芦、张拉平台及保险绳等不符合完好可靠的，每项扣2分在高处及深水处作业时，应设置安全网，满铺脚手板，设置临时护栏操作人员按规定佩带安全防护用品，配备救生设施；有1项 挂篮行走时，滑道铺设不平整，顺直或有偏移，扣2分 浇筑混凝土时，挂篮桁架后端锚固在已完成的梁段上，并配重使已浇筑的混凝土重量保持平衡状态。

广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）检查人员：日期：★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区房屋建筑工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区建设工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）★项目为保证项目，保证项目不符合要求的该评分项目为0分广西壮族自治区市政基础设施工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）项目名称： 施工单位检查 内扣分标准扣分合计得分 8基坑与沟槽 ★未编制专项施工方案或未经审核、审批的，扣3分；超过一定规模，未经专家论证的，扣3分基坑(槽)支护 ★不能采用放坡开挖的工程，开挖深度较大或存在边坡塌方危险未采取支护措施的 自然放坡的坡率不符合专项施工方案和规范要求，扣5分 基坑（槽）支护结构不符合设计要求，扣5分 支护结构水平位移达到设计报警值未采取有效控制措施，扣5分降排水 基坑、沟槽开挖深度范围内有地下水未采取有效的降排水措施，扣10分基坑（槽）边沿周围地面未设置排水沟或集水井的，每处扣2分，排水沟或集水井设置不符合规范要求，每处扣1分放坡开挖对坡顶、坡面、坡脚未采取降排水措施，扣3～5分 ★对降水影响区域内的建筑物、构筑物及地下管线未采取有效保护及监控措施的。

基槽开挖支护结构未达到设计要求的强度提前开挖下层土方，扣5分未按设计和施工方案的要求分层、分段开挖和开挖不均衡，扣5分基坑（槽）开挖过程中未采取防止碰撞支护结构或工程桩的有效措施，扣5分机械在软土场地作业，未采取铺设渣土、砂石等硬化措施，扣3分管线周围作业未对管线保护，或未对作业进行监护的，扣3分 施工机械与基坑（槽）边沿的安全距离不符合设计要求，扣5分基槽监测 未按要求进行基坑（槽）工程监测的，扣10分基坑（槽）监测项目不符合设计和规范要求，扣5分 监测的时间间隔不符合监测方案要求，扣5分，监测结果变化速率较大未加密观测次数，扣3分监测报告内容不完整，每缺1项扣3分支撑拆除基坑（槽）支撑结构的拆除方式、拆除顺序不符合专项施工方案要求，扣5～10分人工拆除作业时，未按规定设置防护设施，扣5分采用非常规拆除方式不符合国家现行相关规范要求，扣10分 作业环境 基槽内土方机械、施工人员的安全距离不符合规范要求，扣10分上下垂直作业未采取防护措施，扣5分在各种管线范围内挖土作业未设专人监护，扣3分 作业区光线不良，扣2分 深度大于2m 基坑边无防护拦杆，每处扣1分；设置不符合方案、规范要求的，每处扣0.5分基坑内无施工人员上下专用梯道的扣3分，梯道搭设不符合要求的，扣1分扣分合计广西壮族自治区市政基础设施工程施工安全文明标准化工地（施工）考核标准（安全生产 2017年版）项目名称： 施工单位检查内扣分标准扣分 合计得分 9桥梁施工15 分现场管理★未编制专项施工方案或方案未经审核、审批的；★无围护隔离设施的围护隔离设施设置不齐全，扣5分，防撞设施设置不符合要求的，每处扣2分 夜间照明未按规范设置的，每处扣2分 墩柱作业面外侧未封闭的，每处扣3分 未办理河道施工通航备案手续的，扣2分未按方案要求设置围堰，或不符合设计或方案要求的，扣5分 水上作业★水上作业平台搭设未编制专项方案或未经承载能力计算的，搭设完成后，未经验收投入使用以及超限超载使用的★水上作业平台上未备足并正确放置救生设备（救生衣、救生圈、救生绳等）水上作业人员未穿救生衣或单人作业无人监护的，每人扣5分 在航道内施工，未按规定设置航道标志和航行安全警示标志，并配套建设相应的水上交通安全设施的，扣5分桩基施工桩机停放不平稳，基础未夯实，扣3分桩机性能不符要求，设备防护罩未设置，扣3分 成孔后未加盖或采取围护措施，扣2分泥浆池未设置，泥浆未经沉淀处理直接排放，扣2分 预应力张拉施工预应力张拉机械设备未定期标定校核，扣10分 张拉区域未设置明显标志，每处扣2分预应力张拉操作平台不满足施工需要，每处扣3分 张拉两端未设置档板，每处扣2分作业人员未在侧面进行施工，每人扣2分张拉时，千斤顶行程超过额定行程，油压超过最大张拉油压，扣3分挂篮施工挂篮使用时，后锚固筋、千斤顶、手拉葫芦、张拉平台及保险绳等不符合完好可靠的，每项扣2分在高处及深水处作业时，应设置安全网，满铺脚手板，设置临时护栏操作人员按规定佩带安全防护用品，配备救生设施；有1项不符合扣2分 挂篮行走时，滑道铺设不平整，顺直或有偏移，扣2分 浇筑混凝土时，挂篮桁架后端锚固在已完成的梁段上，并配重使已浇筑的混凝土重量保持平衡状态。