轮转生带教计划
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医院轮转护士带教计划目标:1)培养护士具有良好的职业态度,浓厚的专业兴趣,高昂的工作热情,激发护理人员热爱岗位,热爱本职工作。
2)掌握儿科各项常规护理和部分专科疾病护理知识,逐步提高护士的专业素质。
3)规范各项护理操作规程,提高护士的操作技能。
4)能正确、规范、清晰地书写儿科护理病历。
5)掌握儿科护理工作规章制度,做好安全护理,严格三查七对,防止差错事故的发生。
6)基本掌握危重患儿的抢救配合工作。
7)逐步培养护士的临床观察能力和评判性思维能力,及在解决临床实际问题时的工作能力。
具体措施:第一月1、介绍病区环境及各项规章制度。
对护士形象,礼仪有要求2.强调儿科护理是面对的是儿童这一特点,要求必须具有高度的爱心,耐心,细心,责任心和慎独精神。
还要有良好的职业素质。
进行法制教育,培养新护士的法律意识。
运用整体护理的工作程序和优质服务的理念进行工作。
3. 熟悉各班工作流程,三短、六洁、五无、九知道,护士职责,核心制度,熟悉儿科常用药品的换算方法。
(儿科常见药物剂量及换算方法(公式):a氨茶碱×0.04ml(250mg/10ml),b安乃近×4,(0.5g/2ml),c非那根×0.04ml(25mg/ml),d西地兰×5ml(0.4mg/2ml,e安定×0.2 ml (10mg/2ml),f普鲁卡因×0.05ml(40mg/2ml)。
4.掌握专科健康教育内容5、操作:儿科晨间护理、口腔护理、雾化、皮试、静脉输液。
6.学习三基理论知识。
7、操作,理论考核。
第二月:1.掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中的应用。
如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度等。
2.掌握儿科常见疾病护理常规,应急预案(常见),熟悉各类突发事件的处理程序。
3.熟悉抢救物品摆放位置及抢救药品的顺序、剂量及用途。
4.能够独立完成护理病历。
5.学习三基理论知识6.操作:小儿保留灌肠。
轮科护士带教计划(5篇)轮科护士带教计划篇1 一、结合本科室具体情况,制定的带教计划如下:1、热情接待每一位新入科的护生,详细讲解科室带教规定,介绍科室的人文环境,使她们迅速进入角色。
2、运用自己良好的职业道德,丰富的临床经验,熟练的操作技能、扎实的理论基础,严格执行带教制度,言传身教,放手不放眼,毫无保留的认真负责带教,做到既带技术又带作风,使她们既掌握临床护理的一般技能,又掌握专科护理的特点。
3、经常与护生进行沟通交流,了解其思想动态、学习情况和工作中存在的薄弱环节。
因为她们不少都是外地人,在关心她们的工作,学习,思想动态之于,还要关心她们的生活,解决她们的一些实际问题,让她们有家的感觉。
4、教会护生操作中如何评估,操作过程中如何体现以病人为中心,强调无菌技术原则,严格执行三查七对原则,严防差错事故的发生。
5、带教老师对实习过程中出现的不正规操作现象及表现出色者应及时与护士长交流,以便护士长及时了解护生情况,对带教工作作出指导及评价。
6、认真完成对护生的实际操作和理论考核,尽量不与其他科室重复,并将成绩记录在实习生手册上,实事求是的写出科评语。
二、目标熟悉病区环境,布局,了解本病区的各项规章制度、工作人员职责,掌握各班次护士的工作流程、无菌物品与非无菌物品的放置、医疗垃圾的分类;了解抢救设备与器械的使用;了解各项院感管理制度、护理文件的书写、骨科及外科护理常规。
强调“三查、八对”制度及无菌操作原则,树立严格的无菌观念等。
三、带教周计划1. 第1周要求(1)熟悉环境、护理工作制度、医院规章制度、各班职责等。
(2)掌握出入院病人的护理(3)掌握铺床法、卧床病人更换床单及生命体征的测量。
(4)熟悉换药室、治疗室的相关制度。
(5)熟悉无菌原则,严格执行三查七对。
小讲课:入院病人的护理流程提问:三查七对内容操作技能:2. 第2周要求(1)了解护理文书的书写,能正确绘制体温单。
(2)熟悉骨外科的护理常规。
皖北煤电集团总医院药剂科实习生、进修生、轮转生的带教与实习管理规定为规范实习生带教与管理工作,增强带教老师的责任心,提高带教质量,保证药剂工作有序的进行及实习生、进修生按时完成实习任务,实现双赢”目的,特制定本规定。
一、实习生方面1. 劳动纪律实习期间,除按医院规定的假日外,不另放假,如有特殊情况必须按规定办理请假手续,不得私自擅离。
凡未按规定办理请假手续,一律按旷工处理。
请假一律凭假条,自下而上逐级审批,病假应有医院证明。
请假权限:一天由药房主任批准,一至七天由药剂科批准,八天以上须经学校批准,旷工一天扣押金20元,累计旷工超过五天者,给予扣除全部押金,并责令其中止实习。
实习生必须坚守工作岗位,不得迟到、早退,如遇到急诊抢救或医疗工作需要,应从病人及工作出发,积极参于救护,服从科室及医院安排,否则每次扣押金10元。
2. 仪容仪表上班期间,工作衣帽穿戴整洁,佩带胸卡,不准穿拖鞋,不准长发披肩、带戒指、耳环、手链等,不准穿工作服上街或到院外办私事,否则每发现一次扣除押金10元。
3. 业务培训积极参加各项活动(院科组织的岗前教育、业务学习与会议、技术培训、考试考核),否则每缺一次扣押金10元。
实习生必须在带教老师的指导下操作,不得擅自进行任何医疗行为,发现一次扣实习生10元,严格执行各项操作规程,如有损坏,主动赔偿。
4. 服务态度接触病人应态度诚恳、使用文明用语、行为检点、任何情况下不得与病人或家届顶撞,不准索要病人礼品,接受吃请,否则每发现一次扣押金20元,情节严重,造成严重不良影响的,扣除全部押金,并责令其中止实习。
实习生不准在药房、病区高声喧哗、聚集聊天、吃东西、不准在病房和门诊输液室看电视,否则发现一次,扣押金20元,情节严重,造成严重不良影响的,扣除全部押金,并责令其中止实习。
5. 药剂科各部门轮转管理实习生严格按照实习时间安排表进行轮转,不得擅自更改。
科室实习最后一周,应完成该科室的理论考试、操作考核及鉴定,周一凭实习鉴定书到药剂科报到,由药剂科带到下一个相应部门,不得滞留,不准申科及模防带教老师笔迹书写鉴定,如有违反,每次扣押金20元。
铜陵市中医医院针灸科带教计划实习(轮转)是教学过程中的一个重要环节,是学生将在校所学理论变成生存技能的过程。
为不辜负学校及学生给予医院的厚爱,我科将根据本科的特点,结合学生实习的实际情况,合理安排实习时间,使学生了解,熟悉和掌握我科常见病、多发病的诊断与治疗,掌握针灸、推拿等中医特色治疗。
一、教学目标:理论与实践相结合,加强基本功能训练,逐步熟练和掌握实习计划所规定的内容和要求,分析问题和解决问题的能力,能够独立胜任临床工作,在实习中锻炼独立思考,树立“以病人为中心”的良好专业人员素质,使其成为德、智、体全面发展的合格的医务工作者。
二、教学要求:1.让带教老师和学生都明确“教”与“学”的目标和要求。
2.安排总带教管理带教工作及带教与考核工作,在临床医生中,选择能很好地将理论与实践相结合的带教老师指导学生。
3.要求带教老师先了解学生的学习工作情况,因材施教更好的使学生学到知识。
4.严格管理,要求带教老师以身作则,言传身教,做到放手不放眼,出科前严格考核并记录。
5.在临床带教中要注意以学生为中心,了解学生学习需求和学习兴趣,学生的生理心理变化,多方面给予关心照顾,提供良好的学习氛围。
三、实习(轮转)医生培养标准1.掌握本专业所必需的基本理论、基础知识、基本技能。
2.坚持以服务为宗旨,以患者为中心,培养良好的服务态度及整体医疗能力。
3.能过运用专业知识对患者进行诊断,治疗前后疗效评估,能够分析和解决临床常见问题。
4.具有对患者在治疗过程中出现的问题,采取合理解释与处理能力。
5.具有对急、重症病人的应急处理能力。
6.具有处理晕针、断针的能力。
7具有良好的职业道德、心理调节、人际沟通与团队合作的能力。
具有良好的医疗安全意识、伦理意识、法律意识能力。
四、临床带教老师职责1、学生进入科室后总带教老师介绍病区基本情况,如病区人员结构、环境分布、收治病种及相关制度等。
江学生分配到临床带教老师,实行一对一教学。
2、各临床带教老师应熟悉教学大纲,制订教学目标。
实习生、轮转生带教中存在问题反馈••护理部马梦思•一、轮转生带教中问题•二、实习生带教中问题•三、带教资料的整理与放置一、轮转生带教中问题•1、操作及理论考核•(1)标准考核单上监考老师签名造假或不是本科带教老师签名•规定:必须由本科轮转生带教考核后签字,轮转生带教外出学习或请假可由实习生带教或护士长亲自考核签字,其余人一律不许签字,否则扣轮转生带教绩效考核分数分1、操作及理论考核•(2)轮转生操作、理论补考频繁,无人示教•规定:轮转生操作考核前由专人示教,在哪科补考,每人每次扣所在科室轮转生带教绩效0.5分,理论在哪科补考,每人每次扣所在科室轮转生带教绩效0.5 分,每次同时有三人在同一科补考将从所在科室调走一个轮转生2、讲座及学习•轮转生不知道科室所列课程及带教计划,或计划根本未实施•规定:轮转生带教计划表要让科室每个轮转生了解,固定讲课人员及时间,轮转生每月可参与科室岗位培训课程一次,单独培训必须有一次,抽查时缺一次扣0.5分3、轮转生手册•轮转生手册填写不完整或未放在科室•规定:要求带教老师每次讲课时检查手册书写情况,平时统一放在科室,院部讲课时随身携带,便于记录,抽查时忘记携带一次扣0.5分,记录不全一次扣0.5分二、实习生带教中问题•1、转科时安排夜班,星期一不能按时报到•规定:转科时不准安排夜班,保证星期一按时到岗,发现一次调走实习生一名二、实习生带教中问题•2、实习生周记无人查阅•规定:实习生带教每周按时批改,随身携带便于检查,查到有未带周记或记录不全每人每次扣0.5分二、实习生带教中问题•3、上班期间发现有携带手机、扎堆聊天现象•规定:发现科室有实习生携带手机罚款实习生本人100元,并从科室调走一名实习生,直至调完为止,并处罚跟班带教一个月不准带实习生三、带教资料的整理与放置•1、实习生带教资料按月份、。
带教时间带教内容M W第一个月1w1.熟悉科室环境:五室一库及物品管理。
2.熟知并掌握科室相关规定,知晓科室特色。
3.熟悉科室各班次的工作职责及流程,掌握责任班工作职责及流程。
4.熟知妇科、计生科常见疾病的护理常规及观察要点。
2w1.熟知并掌握妇科、计生科常见疾病的护理常规、观察要点及治疗方法。
2.熟知妇科计、生科常规护理工作及治疗操作:备皮,会阴护理,更换引流袋,阴道指检查宫口等。
3.熟知妇科护理工作操作流程规范:术前准备、交接班、交接手术病人、会阴护理、更换引流袋等等。
4.掌握科室各班次的工作职责及流程。
3w1.掌握科室基本操作:测血糖,氧气吸入,会阴护理,备皮等。
2.掌握妇科常见疾病的观察要点及治疗方法。
3.掌握妇科护理工作操作流程规范:备皮,会阴护理,更换引流袋,阴道指检查宫口等。
4.掌握科室各班次的工作职责及流程。
1.参与科室护理查房2例。
第一个月4w 2.独立完成妇科常见疾病护理查房1例。
3.熟知并掌握科室抢救流程常规、应急预案、急救药品等。
4.熟悉并掌握乳腺科疾病术后常规护理。
5.掌握乳腺科乳癌术后肢体功能锻炼。
第二个月1w1.掌握PICC的常规冲管、封管方法。
2.知晓PICC的常规护理。
3.知晓乳腺科乳癌患者化疗注意事项。
4.知晓乳腺科、妇科、计生科患者出院宣教。
5.掌握中夜班工作职责及流程。
2w1.掌握乳腺科、妇科、计生科患者出院宣教。
2.参与乳腺科疾病护理查房1例3.独立完成乳腺科疾病护理查房1例。
4.熟悉外科常见疾病的护理常规、观察要点及治疗方法。
3w1.熟悉掌握外科常见疾病的护理常规及观察要点。
2.掌握胸腔闭式引流的常规护理及胸腔闭式引流管的更换流程规范。
3.掌握胃肠减压的常规护理及更换流程规范。
4.掌握腹腔引流管的更换流畅常规。
5.掌握导尿、胃肠减压操作。
第二个月4w1.熟悉掌握外科常见疾病的护理常规及观察要点。
2.参与外科常见疾病护理查房1例。
3.独立完成外科常见疾病护理查房1例。
新护士轮转带教手册姓名_____________毕业学校____________轮转时间____年___月至____年___月利辛县中医院护理部制2015年6月新护士轮转管理制度随着医院的不断发展,护理队伍在不断扩大,轮转护士是临床护理工作的新生力量,也是护理管理的重点人群,为规范轮转护士管理特制订本管理办法:一、本办法适用对象:本办法适用于2015年及以后新进院工作的护理人员。
二、一般要求1、新护士进院后必须接受院部、护理部岗前培训,培训后经考核合格方可上岗。
2、轮转时间为期一年,轮转科室至少达5个科室,包括内、外、妇、儿、ICU等科室,其中ICU、急诊、手术室等特殊科室必须轮转,护理本科生要求在护理部轮转一个月。
3、轮转护士必须在科室带教老师指导下工作,严格遵守法律法规、医疗护理规范、医院及科室各项规章制度。
遵守劳动纪律、不迟到、不早退,服从护士长及带教老师安排,不私自调班。
4、具有良好的职业道德和行为规范,对病人服务热情,仪表端庄,语言文明,尽己所能解决病人的问题,耐心回答病人及家属的询问。
5、尊敬师长、虚心好学、团结协作。
6、工作积极、主动,严格执行查对制度和护理操作规程,杜绝护理差错。
7、积极参加科室业务学习、护理查房及护理部业务培训。
每科轮转结束,对本科常见疾病的护理和专科护理技能基本掌握,根据带教计划完成规定的学习任务。
按要求认真填写《轮转生带教手册》,轮转结束后轮转手册上交护理部存档。
8、轮转期间请假规定:轮转护士不得无故请假,病假须有医生开具的诊断证明,经科室护士长审阅同意后交护理部审批、登记。
事假须经科室护士长审阅同意后交护理部审批、登记。
不准电话请假,未按要求办理请假手续的按旷工处理。
一年内病事假累计超过2周者相应延长轮转时间延迟定科。
未完成轮转休婚、产假者,婚产假结束相应延长轮转时间。
三、轮转期间考核1、在每一科室轮转结束后由科室进行理论考试,护理部统一进行技能操作考试,考试成绩记录在《新护士轮转带教手册》上。
妇产科护理带教计划篇一:妇产科轮转生带教计划妇产三轮转生带教计划为了认真贯彻执行我院关于临床轮转培训工作实施方案的具体要求,进一步提高我院护理队伍的水平,不断增强年轻护士观察病情,紧急处理和解决问题的能力,全方位了解专科技术及具体操作程序,结合我院具体的实际,并根据我科现有仪器设备和我科治疗护理的特殊性、重要性制定如下轮转培训实施方案一、培训目的重点培训“三基”(即基础知识、专科理论知识、基本技能)与本专科临床实践结合。
工作中要求了解各种工作职责与程序,熟练掌握专科护理理论知识与技能二、培训要求轮转护士入科室后要爱岗敬业,坚守岗位,履行职责,遵守劳动纪律,响应科里各项号召,团结同志,紧密配合。
入科前2周由带教护士进行带教,2周后独立值班,由对班护士带教、指导、解决疑难问题三、实施计划带教护士或护士长有计划地安排学习内容,并在操作前给予讲解与示范。
第一周:学习基础理论熟悉科室病区环境情况、科室规章制度、岗位职责、工作流程、应急预案等。
各种药品、物品摆放位置、掌握急救药品名称、剂量、用法、以其设备使用与保养。
第二周:掌握妇产科常见病(如胎膜早破、胎盘早剥、胎儿窘迫、妊娠高血压、妊娠合并糖尿病、产后出血、子宫肌瘤、宫颈癌、子宫内膜癌、卵巢肿瘤、异位妊娠、子宫内膜异位症、功能失调性子宫出血等等)的病因、症状、体征、处理原则。
了解出入院办理手续、手术病人流程、学会清点各种物品,并做好登记,了解剖宫产术前术后护理常规、新生儿常规及母乳喂养的健康指导。
第三周:学习写交班报告书写、交接班流程,新病人入院健康宣教及出院指导,初步学会处理医嘱,熟悉正规的护理文书书写。
第四周:(1)掌握妇产科常见疾病的护理评估、病情观察、治疗要点、护理措施及病案分析。
掌握妇科腹腔镜手术、宫腔镜手术、开腹手术、阴式手术等围手术期护理要点。
熟悉产后出血、妊高症、前置胎盘等急症的处理。
(2)熟悉妇产科常用药物(如止血药物、化疗药物、急救药物、缩宫剂、结晶药物、降压药物等)的相关知识。
轮转护士带教计划为了认真贯彻执行我院关于临床轮转培训工作实施方案的具体要求,进一步提高我院护理队伍的水平,不断增强年轻护士观察病情,紧急处理和解决问题的能力,全方位了解专科技术及具体操作程序,结合我院具体的实际,并根据我科现有仪器设备和我科治疗护理的特殊性、重要性制定如下轮转培训实施方案:一、培训目的重点培训“三基”(即基础知识、专科理论知识、基本技能)与本专科临床实践结合。
工作中要求了解各种工作职责与程序,熟练掌握专科护理理论知识与技能。
二、培训要求轮转护士入科室后要爱岗敬业,坚守岗位,履行职责,遵守劳动纪律,响应科里各项号召,团结同志,紧密配合。
入科前2周由带教护士进行带教,2周后独立值班,由对班护士带教、指导、解决疑难问题。
三、实施计划带教护士或护士长有计划地安排学习内容,并在操作前给予讲解与示范。
第一阶段学习基础理论:第1个月第1周科里规章制度,工作职责及工作流程,熟悉疗区环境,各种药品、物品摆放位置,掌握急救药品名称、剂量、用法、仪器设备使用与保养。
第2周学习循环系统组成,常见症状、体征、护理。
第3周学习心电图常规导联,正常心电图图形及其生理意义,心电图测量方法和范围,心电图阅读方法,常见异常心电图特征。
第二阶段学习专科理论知识第4周学习心衰概念、病因、临床表现、诊断治疗、护理。
急性肺水肿抢救配合。
第5周学习心律失常概念、传导系统组成,心律失常原因、分类、心电图特征、临床表现、治疗、护理,心脏骤停抢救配合,心脏电复律护理、人工心脏起搏器护理。
第6周风湿热概念、病因、临床表现、诊断、护理。
第7周CAD概念、病因、临床表现、诊断、并发症、护理。
溶栓病人适应症、禁忌症以及护理配合。
第8周PCI射频消融术护理。
第9周高血压概念、病因、临床表现、诊断、分级、治疗、护理。
第三阶段培训专科技能第10周心肺复苏、心电监护、除颤仪操作流程。
第11周微量泵BD操作流程。
四、考试考核考核分为阶段考核和最终考核。
2016年肝胆外科N1护士培训计划一、培训目的:为了帮助新护士尽快适应医院护理工作,全面掌握各项护理规章制度、职责、工作程序、护理技术操作规范,紧急事件处理办法,专科护理等多项护理技能,使其能尽快适应临床护理工作,缩短胜任临床各种护理工作所需的时间。
逐步掌握肝胆外科常用的专科护理知识,能独立完成肝胆外科常用的护理技术操作,具有护理文书书写能力,适应护士的角色,培养其具有独立工作能力。
二、培训目标:1、熟悉肝胆外科的科室配置与布局,各岗位的职责,掌握各班次的工作程序。
实现从学生到专业护士的角色转变,并能在带教老师的督导下解决临床问题。
2、掌握肝胆外科常见疾病(急性胰腺炎,胆囊结石,胆总管结石及肝内胆管结石,腹股沟疝,急性腹膜炎,闭合性腹部外伤、消化道出血等)的临床表现,护理常规和健康教育。
3、掌握肝胆外科常见急腹症(急性重症胰腺炎,急性胆管炎,脾破裂,感染性休克,弥漫性腹膜炎,急性阑尾炎)的临床表现,评估要点,治疗原则和护理措施。
4、掌握肝胆外科常用药物的作用,剂量,不良反应,注意事项。
5、学习交接班规范,跟班学习各班次工作流程,针对本科室专科护理,自选课题,进行一次护理知识小讲课。
为了检查护理质量、落实规章制度,提高护理质量组织一次护理查房。
6、掌握正确的护理文书书写,交班报告书写和医嘱的正确处理与执行以及出院、转科病历的排序.掌握各种基础护理技能如:留置针的使用、导尿术、灌肠术、膀胱冲洗、雾化吸入等。
熟悉监护仪、微量泵、肠内营养泵设备的操作方法,常见故障的处理方法。
7、掌握肝胆外科常用的诊疗措施如:ERCP、PTCD等的适应症、禁忌症、并发症及护理常规。
8、掌握肝胆外科的专科技能如各种引流管(胃肠减压管、导尿管、腹腔双套管、T型管)等的护理。
掌握我科常用的医疗仪器设备如(微量泵、肠内营养泵、心电监护)的使用。
9、掌握病人的安全管理,安全转运,指导手术病人的卧位摆放及活动指导。
10、掌握突发事件的应急处理。
****科轮转生带教计划
第一周:熟悉环境和掌握部分基础护理操作
1、本科室环境、人员介绍、物品放置及终末处理等。
2、本科室规章制度、医德医风、工作时间及流程。
3、各班护士职责(A、P、N、辅班、主班、治疗、保管等)
4、常见病护理常规,专科技术操作规程。
5、护理文书书写基本原则和医嘱处理。
6、岗前教育考试。
第二周:强化掌握基础护理操作
1、独立完成新病人入院评估、宣教、急症病人的应对处理、患者
的七清洁等。
2、各种铺床法及卧位的选择,安全防护等。
3、生命体征测量、观察及护理。
4、能针对病人自理能力和病情做相关的生活护理。
5、独立完成各种注射法及静脉输血并对相关不良反应掌握并能
应对处理。
6、各种供氧法(氧气等、中心供氧、氧气袋)
7、吸痰法和超声雾化吸入法。
8、男女病人导尿法及会阴护理。
9、心肺复苏、人工呼吸气囊、心电监护的使用。
10、出院病人的护理,终末消毒。
1
11、按护理程序书写交班报告。
第三周:专科知识及技术(根据科室制定)
1、标本的采集法及注意事项,辅检前准备。
2、了解诊疗技术操作及护理。
3、本科常见病症状、体征、病理、治疗、护理。
4、护理文书记录规范。
5、常用药物作用不良反应及注意事项。
6、急症、危重病人病情观察,如何抢救及护理等。
7、气管切开的护理。
8、整体护理、健康教育。
9、出院指导。
第四周:出科考试
1、能按护理程序开展一次护理查房。
2、能单独与病人交流,做好健康教育。
3、参加危重病人抢救,抢救器械熟练使用,胜任夜班工作。
4、完成出科理论,操作考试。
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