某软件开发公司《劳动合同》
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开发劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:________________________________联系方式:____________________________乙方(员工):_______________________住址:________________________________联系方式:____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就乙方为甲方提供开发工作事宜,经友好协商,达成如下劳动合同:一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事____________岗位的开发工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间应遵循国家的工时制度,保证每周至少休息一日。
甲方由于生产经营需要,与乙方协商后可延长工作时间。
但因特殊情况须符合国家相关规定。
2. 休假:按照国家法定假期安排休假,包括年假、病假等。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
三、劳动报酬与福利待遇1. 甲方应按月支付乙方劳动报酬,支付日期为每月______日。
支付方式和金额根据乙方的工作表现、职位等级及绩效进行评定。
具体标准按照甲方规定执行。
2. 福利待遇:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老、医疗等。
此外,根据甲方的效益及乙方的表现,还可给予相应的奖金和补贴。
四、劳动合同期限及试用期1. 本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
试用期为___个月。
试用期包含在合同期限内。
2. 合同期限届满后,双方协商一致可续签劳动合同。
五、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理。
如有违反,甲方有权按照相关规定进行处理。
软件开发劳动合同范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1软件开发劳动合同范本甲方(雇主):___________乙方(员工):___________鉴于甲方因业务需要,拟聘请乙方从事软件开发工作,并且乙方有从事该工作的能力和条件,双方经友好协商,依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,达成如下协议,共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的要求,认真、负责地完成软件开发工作,保证工作质量,确保软件功能正常运行。
1.2 乙方应遵守软件开发的相关规范和标准,合理安排工作时间和进度,及时向甲方汇报工作进展情况。
1.3 乙方在工作过程中,如需提出修改建议或对工作安排有疑问,应及时与甲方沟通,共同商讨解决办法。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周五个工作日,每天工作8小时,具体工作时间和休息安排按照甲方的规定执行。
2.2 乙方应主动配合甲方的工作需要,如遇特殊情况需加班工作,应提前与甲方沟通,经甲方同意后方可加班。
第三条工资及福利3.1 甲方将根据乙方的工作表现和贡献情况,按时发放工资。
工资标准为每月______元,具体计算规则详见《工资条》。
3.2 乙方享有国家规定的工作时间、休息休假、社会保险等相关权利和福利待遇。
第四条保密责任4.1 乙方在软件开发过程中所接触到的甲方商业秘密、技术资料等应当保密,不得擅自泄露给任何第三方,否则将承担相应的法律责任。
4.2 乙方离职后,应主动交出所有与工作相关的资料、文档和设备,不得擅自复制或带走使用,否则将视为侵犯甲方的知识产权,必须承担相应的法律责任。
第五条合同变更5.1 双方若需变更或终止本合同,应经协商一致后签订书面协议,经甲方公司盖章后生效。
5.2 双方如有争议,应通过友好协商解决,如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解,或者向人力资源和社会保障部门投诉。
第六条其他事项6.1 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
合同条款一经签署即生效,具有法律效力。
软件开发劳动合同范本6篇篇1软件开发劳动合同范本甲方(雇主):__________(以下简称甲方)乙方(劳动者):__________(以下简称乙方)鉴于甲方为开发软件项目,现拟与乙方于日期签订软件开发劳动合同,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经双方友好协商,依法自愿订立本合同,共同遵守,共同遵守。
本合同具有法律效力。
一、工作内容1. 乙方应按照甲方的任务书要求,完成软件开发项目,并按时提交工作成果,保证项目质量。
2. 乙方在软件开发过程中如需外包或调动其他人员,应提前征得甲方同意。
3. 乙方应按时参加各项会议、讨论,并积极配合甲方的相关工作。
二、工作时间1. 乙方工作时间为每周五天,每天工作时间为8小时,具体上班时间和下班时间双方另行协商。
2. 在项目临时安排或重要节点,乙方应配合延长工作时间。
三、报酬1. 甲方向乙方支付的报酬为_____________。
2. 报酬支付方式为_____________,具体支付时间为每月______日。
3. 若乙方在工作中出现违约情况,甲方有权扣减相应工资。
四、保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密和技术资料保密,不得私自泄露给第三方。
2. 乙方不能将在项目过程中获取的技术应用于其他项目,一旦发现,乙方需承担相应法律责任。
五、违约责任1. 若乙方在合同期间内出现不能正常履行工作职责的情况,甲方有权终止合同,并要求乙方赔偿经济损失。
2. 若甲方未按时支付乙方的报酬,乙方有权要求甲方支付违约金。
六、解除合同1. 若出现不可抗力导致合同无法继续履行,双方可协商解除合同,解除前需通知对方提前______天。
2. 若乙方因私人原因无法继续履行工作,需提前______天通知甲方,否则需承担经济损失。
七、其他事项1. 本合同为两方认真履行的书面文书,具有法律效力。
2. 其他未尽事项,双方可另行协商确定。
甲方(盖章):_____________ 乙方(签名):________________日期:_____________ 日期:________________篇2软件开发劳动合同范本甲方(雇主):___________(以下简称甲方)乙方(劳动者):___________(以下简称乙方)鉴于甲方拟录用乙方从事软件开发工作,为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定,甲、乙双方达成以下协议。
2024年软件开发程序员劳动通用版合同软件开发程序员劳动合同甲方:(雇主)地址:电话:乙方:(员工)身份证号码:联系地址:电话:鉴于甲乙双方自愿结成劳动关系,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经友好协商,达成如下合同:第一条合同期限本合同有效期为自2024年月日至2024年月日止。
第二条工作内容1. 乙方作为甲方的软件开发程序员,负责根据甲方的要求开发、测试和维护软件系统。
2. 乙方需按照甲方的安排,按时完成相关软件开发任务,并确保软件的质量和稳定性。
如有特殊情况需要延期或变更开发计划,乙方应提前告知甲方并经双方协商确定解决方案。
第三条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间双方可根据实际情况协商确定。
2. 乙方享有法定年假、带薪病假和其他假期权益,具体休假安排双方应提前协商一致,并遵循国家法律法规的规定。
第四条工资和福利1. 乙方的月工资为人民币(大写)________元整,并按照国家有关规定及乙方的表现进行相应调整。
2. 甲方为乙方购买社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及住房公积金,同时提供相关员工福利待遇。
3. 乙方应按时报税和缴纳个人所得税,甲方应提供相应的证明和资料。
第五条保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密和其他保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或使用。
2. 乙方离职后,应将甲方的机密信息、文件和资料归还甲方,并删除相关电子文件和备份。
第六条离职和解除劳动合同1. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:(1) 严重违反甲方的劳动纪律和规章制度;(2) 涉嫌重大违法犯罪行为;(3) 严重失职,造成甲方重大经济损失;(4) 其他严重损害甲方利益的行为。
2. 甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:(1) 不支付或延迟支付乙方工资和福利;(2) 虐待或歧视乙方,造成乙方身心健康损害;(3) 不提供必要的工作条件和保障;(4) 不履行与乙方签订的合同约定。
软件开发行业劳动合同范文
甲方:单位名称:____________ 法定代表人:____________ 地址:____________ 联系电话:____________
乙方:姓名:____________ 性别:____________ 身份证号:____________ 联系电话:____________ 住址:____________
鉴于甲方拟雇佣乙方从事软件开发工作,为明确双方的权利和义务,经甲、乙双方友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容
乙方接受甲方委托,从事软件开发工作,具体工作内容由甲方安排。
第二条工作时间
乙方每周工作时间为40小时,工作时间和休息时间按照国家法律法规执行。
第三条工作地点
工作地点为甲方所在地,如需出差或调动工作地点须提前与甲方协商一致。
第四条工资待遇
乙方的工资按月结算,工资金额为____________元(大写:____________),发放日期为每月的____号。
第五条保密条款
乙方在工作过程中获知的甲方的商业秘密及技术资料,须保密,不得泄露给第三方,否则承担相应的法律责任。
第六条违约责任
任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿因此造成的损失。
第七条合同期限
本合同自双方签字盖章之日起生效,期限为_年/月,期满后双方如需续签需提前_
个月协商。
第八条解决争议
因本合同引起的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的法院起诉。
甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________ 日期:__________
(以下空白部分无正文)。
软件开发人员劳动合同8篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(软件开发人员):_________________________鉴于甲方需要雇佣软件开发人员从事软件开发工作,乙方具备相关技能和经验,双方本着平等、自愿、公平的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,就乙方向甲方提供软件开发服务事宜,达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事软件开发工作,包括但不限于需求分析、设计、编码、测试、维护等。
2. 工作地点:_________________________。
二、工作时间及休假1. 工作时间:乙方的工作时间应遵循甲方的规定,实行标准工时制。
2. 休假:乙方有权享受国家法定节假日及年假等休假制度。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方的月薪为人民币________元整(税前)。
薪酬构成包括基本工资和绩效奖励等。
具体标准按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方应按月支付乙方薪酬。
3. 福利待遇:乙方享受甲方规定的五险一金等福利政策。
具体福利待遇按照国家法律法规及甲方政策执行。
四、合同期限及试用期1. 本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 试用期:本合同签订后前____个月为试用期。
试用期满,经甲方考核合格后,正式聘用。
五、保密条款1. 乙方应遵守甲方的保密规定,未经甲方许可,不得泄露工作中接触到的商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后均应对甲方商业秘密履行保密义务。
六、知识产权条款1. 乙方在甲方工作期间所开发的软件成果知识产权归甲方所有。
2. 乙方应配合甲方完成软件著作权登记等相关手续。
甲方(公司):_________________________乙方(软件开发人员):_________________________鉴于甲方需要雇佣软件开发人员从事软件开发工作,乙方具备相关技能和经验,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、公平的原则,就乙方向甲方提供软件开发服务事宜达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事软件开发工作,包括但不限于需求分析、设计、编码、测试及维护等工作内容。
劳动合同甲方(用人单位):乙方(劳动者):____________________鉴于甲方是一家在中国注册成立的有限责任公司,主要经营软件开发、信息技术服务等业务;乙方为具备完全民事行为能力的自然人,愿意接受甲方的管理,从事甲方安排的工作。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就双方建立劳动关系事宜达成如下协议:第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容乙方同意在甲方担任____岗位,负责____工作内容。
乙方应按照甲方的要求完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
第三条工作地点乙方的工作地点为____,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。
第四条工作时间与休息休假乙方的工作时间为____,甲方应保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
乙方在工作期间应遵守甲方的考勤制度。
第五条劳动报酬甲方应按照国家和地方的有关规定,按时足额支付乙方的劳动报酬。
乙方的月工资为人民币____元,试用期间工资为____元。
第六条社会保险和福利甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,并提供国家规定的福利待遇。
第七条劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的工作安排,完成甲方交付的工作任务。
第八条合同的变更、解除和终止甲乙双方协商一致,可以变更或解除本合同。
在合同履行过程中,如遇不可抗力或其他法定情形,甲乙双方可以解除合同。
第九条违约责任任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担违约责任。
第十条其他本合同未尽事宜,按照国家和地方的有关规定执行。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):____________________法定代表人或授权代表(签字):____乙方(签字):____________________签订日期:____年____月____日。
软件开发劳动合同范本5篇篇1软件开发劳动合同范本甲方:(以下简称甲方)地址:法定代表人:电话:传真:注册号:乙方:(以下简称乙方)地址:身份证号:联系电话:鉴于甲方委托乙方进行软件开发工作,为明确双方的权利和义务,经双方友好协商,就合同事宜达成如下协议:第一条合同目的乙方应按照甲方的要求,开发出满足甲方需求的软件产品,并保证软件产品的质量和完整性。
第二条合同期限本合同自双方签字生效,至软件开发工作完成并验收合格之日止。
第三条服务内容1. 乙方应根据甲方提供的软件开发需求,完成相应的软件开发工作。
2. 乙方应及时向甲方反馈软件开发进展情况,并接受甲方的指导和要求。
3. 乙方应保证软件产品的质量和性能,确保可以正常运行和达到甲方的需求要求。
第四条付款方式1. 甲方应按照乙方提供的软件开发服务费用清单,按合同约定的时间和金额进行支付。
2. 软件开发服务费用支付方式为_______,对应的支付账号为________。
第五条违约责任1. 任何一方未履行或不完全履行本合同的任何一项义务,应承担违约责任,如果给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2. 如果乙方在软件开发过程中出现严重失误或故意疏忽,导致软件产品无法正常运行或需要重做的,乙方应承担相应的责任。
第六条保密条款1. 双方应对对方提供的商业秘密和技术资料进行保密,不得将其泄露给未经授权的第三方。
2. 在合同期限届满或提前终止后,双方仍应对保密信息承担保密责任。
第七条知识产权1. 本合同下开发的软件产品的知识产权归甲方所有,乙方不得擅自使用或转让该知识产权。
2. 乙方在软件开发过程中涉及到的任何技术资料、研究报告等,也应属于甲方所有。
第八条合同解除1. 在合同有效期内,任何一方都可以提前通知对方解除合同,解除合同应提前______天通知。
2. 若因任何一方违反本合同的约定,导致无法继续履行合同的,另一方有权解除合同并要求违约方承担相应的赔偿责任。
第九条其他条款1. 本合同经双方签字盖章生效,视同具有法律效力。
软件开发劳务合同范本5篇第1篇示例:软件开发是一个繁忙而有挑战性的工作,为了明确双方权利义务,保护双方合法权益,签订一份软件开发劳务合同是非常重要的。
下面是一份软件开发劳务合同范本,仅供参考:软件开发劳务合同甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系方式:(联系方式)鉴于甲方为了推动软件开发项目的顺利进行,特聘乙方提供软件开发劳务,双方本着平等自愿、公平诚信的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条项目内容乙方将为甲方提供软件开发劳务,包括但不限于软件设计、编码、测试、优化等工作。
具体项目内容和要求以双方签订的项目合同为准。
本合同有效期为自签订之日起至软件开发项目验收结束之日止。
若项目需要延期,需经双方协商一致,另行签订延期协议。
第三条报酬及结算方式1. 甲方向乙方支付的报酬为(具体金额以项目合同为准),报酬将按照双方协商的结算方式进行支付。
2. 乙方需提供书面的工作报告,详细说明工作进展情况、成果等,以便甲方评估工作质量。
第四条保密条款1. 乙方需对甲方提供的技术资料、项目信息等保密,并严禁泄露任何涉及甲方商业秘密的信息。
2. 乙方在项目结束后,应将与项目相关的一切资料、文档交还给甲方,不得擅自复制、留存或使用。
第五条违约责任若乙方未按照合同约定完成工作,或在工作过程中发生严重违约行为,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、提前解除合同等。
1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):以上为软件开发劳务合同范本,双方在签订合同时应仔细阅读并理解合同内容,确保自己的权益不受损害。
希望双方在合作中取得成功!第2篇示例:软件开发是当前社会中一项非常热门且重要的工作。
在软件开发领域,合同起着非常重要的作用,它规范了雇主与员工之间的权利与义务,保障了双方的合法权益。
下面将为大家介绍一份关于软件开发劳务合同的范本:软件开发劳务合同甲方(雇主):__________ 公司为了明确双方的权利和义务,经甲乙双方友好协商,特订立如下合同:一、工作内容1. 乙方应按照甲方的具体要求,独立或协作完成软件开发项目。
软件开发程序员劳动合同最新4篇篇1软件开发程序员劳动合同是指程序员与雇主之间的劳动关系合同,是保障双方权益的重要文书。
近年来随着互联网行业的快速发展,软件开发程序员的需求也与日俱增,其劳动合同内容也逐渐得到完善和规范。
本文将围绕软件开发程序员劳动合同最新进展进行分析和讨论。
一、劳动合同的基本内容软件开发程序员劳动合同应当包括以下基本内容:1. 合同双方的基本信息:如雇主和程序员的名称、地址、法定代表人或负责人等。
2. 劳动岗位和工作内容:明确程序员从事的工作岗位、具体工作内容、工作地点和工作时间等。
3. 聘用期限:约定程序员的劳动合同期限,可以是固定期限或无固定期限。
4. 工资和福利待遇:规定程序员的工资发放标准、支付时间、奖金、福利待遇、加班补偿等。
5. 劳动保护和安全卫生:保障程序员的劳动权益,明确工作场所的安全卫生措施和劳动保护要求。
6. 保密义务:要求程序员对公司和客户的商业秘密和技术资料进行保密,禁止泄露和散布。
7. 知识产权和保密责任:明确程序员创作的软件产品、技术和知识产权归属,保护公司的商业利益。
8. 离职和解除合同:规定程序员离职的流程和要求,约定解除合同的条件和程序。
以上是软件开发程序员劳动合同基本内容,不同公司和场景可能有所不同,但都应当围绕以上内容展开具体约定。
二、软件开发程序员劳动合同的特点软件开发程序员劳动合同具有以下几个特点:1. 技术密集性:软件开发程序员的工作需要丰富的编程技术和经验,是一项技术密集型的工作。
因此,软件开发程序员劳动合同需要详细约定程序员的技术要求、工作内容和技术保障。
2. 知识产权重要性:软件开发程序员在工作中可能涉及大量的软件产品和技术知识,知识产权的归属和保护是劳动合同中的重点之一。
合同应当明确约定公司对程序员创作的软件产品和技术的知识产权归属,保护公司的商业利益。
3. 弹性工作时间:软件开发程序员的工作时间通常较为灵活,可以根据项目需求和个人习惯调整工作时间。
2024年软件开发劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:______________________________联系方式:__________________________法定代表人或授权代表人:____________乙方(劳动者):____________________身份证号码:________________________家庭住址:__________________________联系方式:__________________________电子邮箱:__________________________紧急联系人联系方式:________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供软件开发服务的劳动事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期限为固定期限,即自合同签订之日起至项目完成之日止。
试用期为____个月(如有)。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方的工作岗位为软件开发工程师,负责________项目的开发工作。
工作地点在_____________。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
甲方应保证乙方每周至少休息一天。
因工作原因需要加班的,应当按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
具体作息时间按照甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬与社会保险福利第四条:乙方的月薪为人民币________元整(¥________),具体薪资构成和支付方式按照公司规定执行。
甲方应按月支付乙方工资,不得无故拖欠。
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有国家规定的各项福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在岗位上的安全和健康。
软件开发人员劳动合同甲方(用人单位): 公司名称: 法定代表人: 联系电话: 地址:乙方(劳动者): 姓名: 身份证号码: 联系电话: 地址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就劳动关系事宜达成如下协议:一、合同期限合同类型:固定期限合同/无固定期限合同/以完成一定工作任务为期限的合同合同期限:自________年_月_日起至________年_月_日止试用期:自________年_月_日起至________年_月_日止二、工作内容和工作地点工作岗位:软件开发人员工作内容:乙方应按照甲方的要求,完成软件开发、测试、维护等相关工作,具体工作内容详见岗位职责说明书。
工作地点:________(具体地址)三、工作时间和休息休假工作时间:乙方的工作时间为每周_天,每天_小时。
甲方实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制。
休息休假:乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假等国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬工资标准:乙方的基本工资为人民币________元/月(大写:________元整),其他津贴、补贴、奖金等按照甲方的相关规定执行。
工资支付:甲方应于每月_日前以货币形式支付乙方工资,支付方式为_____(现金/转账)。
加班工资:乙方因工作需要加班的,甲方应按照国家有关规定支付加班工资。
五、社会保险和福利待遇社会保险:甲方应按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
福利待遇:甲方为乙方提供的其他福利待遇包括但不限于住房公积金、带薪年假、员工培训等,具体标准按照甲方的相关规定执行。
1. 2. 3. 1. 2. 3. 1. 2. 1. 2. 3. 1. 2.六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护劳动保护:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全生产条件,确保乙方在工作中的安全和健康。
软件开发劳动合同范本最新5篇篇1软件开发劳动合同范本甲方(雇主):乙方(劳动者):根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的有关规定,经双方平等协商,就软件开发工作,达成如下协议,共同遵守。
第一条用工形式甲方与乙方签订的就业合同为有固定期限劳动合同。
第二条签订地点劳动合同由双方当事人共同签订,签订地点选择在甲方办公地点。
第三条工作内容1. 乙方在乙方新员工试用期结束后正式加入甲方的软件开发团队,从事软件开发相关工作。
2. 乙方应当严格按照甲方的开发计划和要求完成软件开发任务,保证软件开发质量。
3. 乙方应当认真学习软件开发相关知识,积极提升自身技能水平。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周40小时,每天工作时间为8小时,具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和休息日。
3. 乙方因工作需要加班的,应当经甲方同意,并按照相关规定支付加班工资。
第五条劳动报酬1. 甲方对乙方的劳动报酬为每月xxx元(人民币),支付方式为银行转账。
2. 乙方在试用期结束后,根据工作表现确定工资调整。
3. 乙方在工作期间发生违纪或者违法行为的,甲方有权中止或者终止支付劳动报酬。
第六条社会保险和福利1. 甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
2. 甲方为乙方提供带薪年假、病假和其他福利待遇,具体以甲方规章制度为准。
第七条保密协议1. 乙方应当保守甲方的商业秘密和技术机密,不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方离开甲方时,应当交还所有的机密资料和物品。
第八条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律,服从管理和安排。
2. 乙方应当认真履行工作职责,不得迟到早退,不得旷工。
第九条劳动争议解决1. 乙方如与甲方发生劳动争议,应当先协商解决,协商不成的,可以向劳动争议调解机构申请调解。
2. 如协商和调解均不能解决争议,乙方可以向劳动争议仲裁部门申请仲裁。
第十条其他条款1. 劳动合同自双方签订之日起生效,期满后自动终止。
软件开发劳动合同范本最新5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1软件开发劳动合同范本甲方(雇主):________(以下简称甲方)乙方(雇员):________(以下简称乙方)鉴于甲方欲利用乙方之专业技术,特订立以下软件开发劳动合同:第一条任务描述1、乙方应按照甲方的要求,完成软件开发项目,并提交符合甲方要求的软件产品。
2、软件开发项目的具体需求和期限由双方另行协商确定,并通过书面形式确认。
第二条劳动时间及地点1、乙方的工作时间为每周工作日__小时,每日工作时间为__时至__时,休息时间为__分钟。
2、乙方的工作地点为甲方公司(或指定地点)。
第三条劳动报酬1、甲方按照乙方完成的软件开发项目的效果和质量,支付相应的劳动报酬。
2、乙方的劳动报酬为每月__元,具体按项目完成情况另行协商确定。
第四条保密义务1、乙方不得向外透露甲方的商业秘密和技术资料,应保护甲方的商业利益。
2、乙方应对与软件开发项目相关的信息和数据进行保密,不得擅自向他人披露。
第五条项目权益1、软件开发项目的版权和知识产权归甲方所有。
2、乙方不得擅自复制、转让软件开发项目的版权和知识产权。
第六条违约责任1、如乙方未按照合同约定完成软件开发项目,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
2、乙方如泄露甲方的商业机密或违反合同规定,应承担相应的违约责任。
第七条合同变更1、如因项目需要等原因,合同发生变更,应经过双方协商一致,并通过书面形式确认。
第八条合同终止1、本合同自双方签字盖章之日生效,至软件开发项目完成之日终止。
2、本合同终止后,双方的保密义务仍然有效,直至甲方同意解除。
第九条其他约定1、本合同未尽事宜,由双方另行协商确定。
第十条争议解决1、因履行本合同所发生的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有关部门申请处理。
甲方(盖章):________ 乙方(盖章):________签订日期:________本软件开发劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
软件行业劳动合同6篇篇1甲方(用人单位):____________________注册地:____________________乙方(员工):____________________住址:____________________身份证号码:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供软件行业相关工作的劳动事宜,经友好协商,达成以下合同条款,以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方开发的软件行业相关岗位工作,具体岗位根据甲方需要而定。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方安排的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司实际情况安排工作时间,乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假权利。
具体按照甲方规章制度及国家法律法规执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度执行,具体数额根据岗位而定。
2. 甲方根据企业经营效益、乙方工作表现及考核情况,给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
3. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方有权享受国家规定的社会保险及相关福利待遇。
4. 乙方享有甲方规定的福利待遇和奖金激励计划等。
奖金激励计划根据甲方业绩及乙方工作表现而定。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并采取必要的防护措施。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,若因乙方违反安全操作规程而造成事故,乙方应承担相应责任。
计算机软件工程技术人员劳动合同4篇篇1计算机软件工程技术人员劳动合同一、甲方:(用单位名称全称或个人姓名)、住所地:二、乙方:(用单位名称全称或个人姓名)、住所地:鉴于甲方需要进行计算机软件工程技术开发工作,为了明确双方权利和义务,双方达成如下协议:一、项目名称:(在合同中写明项目的名称)二、工作内容及要求:1.乙方应根据甲方的要求,按时按质完成关于计算机软件工程技术的开发工作,确保项目的顺利进行。
2.乙方不得擅自泄露甲方的商业秘密,保障甲方的利益。
3.乙方需要积极配合甲方的相关人员进行沟通和协调工作,确保项目的顺利进展。
三、工作时间及地点:1.工作时间:乙方应按照甲方的安排和要求,严格遵守工作时间,做好计算机软件工程技术开发工作。
2.工作地点:乙方应在甲方规定的办公地点进行工作,需外出工作时须经甲方同意。
四、劳动报酬及支付方式:1.劳动报酬:乙方完成工作后,甲方应按照双方约定的劳动报酬标准支付报酬。
2.支付方式:甲方应按月/季度/年度等周期向乙方支付劳动报酬,支付方式可以采用现金、转账等形式。
五、工作成果:1.乙方开发的计算机软件工程技术成果归甲方所有,不得私自运用于其他用途。
2.乙方可以在甲方要求的情况下,对工作成果进行演讲、发布等宣传工作。
六、保密条款:1.乙方应保护甲方的商业秘密,对从甲方获取的商业信息进行保密,不得泄露给其他单位或个人。
2.乙方应妥善保管甲方的资料和资产,不得私自使用或外借。
七、违约责任:1.如果乙方违反本合同的约定,给甲方造成经济损失的,应当承担相应的经济赔偿责任。
2.如果乙方严重违反本合同的约定,严重影响项目的进行的,甲方有权提前解除合同。
八、其他约定:1.本合同自双方签字生效,并在双方履行完毕后终止。
2.本合同的修改或补充须经双方书面协商一致,并办理相应的手续。
3.本合同未尽事宜双方应协商解决,如协商不成,可根据相关法律规定予以解决。
甲方(盖章):乙方(盖章):日期:年月日日期:年月日以上内容经双方确认无误后签字生效。
软件开发人员劳动合同3篇篇1甲方(用人单位):_________法定代表人/主要负责人:_________地址:_________联系电话:_________统一社会信用代码:_________乙方(劳动者):_________性别:_________身份证号码:_________户籍所在地:_________现住址:_________联系电话:_________鉴于:1. 甲方是一家依法成立并有效存续的企业法人,具有合法的用工主体资格;2. 乙方具有从事软件开发工作的能力与资质,愿意接受甲方的聘用;3. 双方经平等协商一致,自愿订立本合同。
第一条合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容与工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要,在__部门担任__岗位,从事__工作。
2. 乙方的工作地点为__,甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点,但需提前通知乙方。
3. 若乙方的工作内容发生变化,甲乙双方应签订书面变更协议。
第三条工作时间与休息休假1. 甲方实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制(请根据实际情况选择),乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的公休假日、法定节假日和带薪年休假。
3. 甲方安排乙方加班的,应当按照法律规定支付加班工资或给予调休。
第四条劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成,其中基本工资为每月__元,绩效奖金根据考核结果确定。
2. 甲方于每月__日发放上一个月的工资,并代扣代缴个人所得税。
3. 甲方为乙方提供食宿条件/交通补贴/通讯补贴等福利待遇(可选)。
第五条社会保险与福利1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
编号:劳动合同
甲方:**********软件技术有限公司
联系电话:
乙方:***
联系电话:*********
合同期限:自 201*年 **月 **日至 202* 年 **月 ** 日止
青岛市人力资源和社会保障局制
甲方(用人单位):
法定代表人:
注册地址:
乙方(劳动者):
身份证号码:
通讯地址:
联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关政策法规规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同,共同遵守履行。
【劳动合同期限】
第一条劳动合同期限经双方约定,采取下列第(一) 种形式。
(一)固定期限:自201* 年** 月** 日至202*年** 月** 日。
(二)无固定期限:自/ 年/ 月/ 日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。
(三)以完成一定生产工作任务为期限:自/ 年/ 月日起至/ 工作任务完成止。
其中,订立第(一)、(二)项合同的,双方约定的试用期:自201* 年** 月** 日起至201* 年** 月** 日止。
【工作内容和工作地点】
第二条甲方根据生产工作需要,安排乙方从事计算机软件技术岗位(工种)工作。
工作地点为。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作的,可以调换乙方的岗位(工种)工作。
本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要,经双方协商一致,也可以变更乙方的岗位(工种)工作。
【工作时间和休息休假】
第五条甲方安排乙方执行(一)工时工作制。
(一)标准工时工作制:乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。
(二)综合计算工时工作制:平均月、季、年工作时间不超过法定标准工作时间。
(三)不定时工作制:在保证完成甲方工作任务的前提下,工作和休息休假由甲乙双方协商安排。
实行综合计算工时工作制或者不定时工作制的,甲方须经人力资源社会保障行政部门批准。
第六条甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方在劳动合同履行期间依法享有法定节假日以及探亲假、婚丧假、产假、带薪年假等休假权利。
第七条甲方严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强
迫乙方加班。
确因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时。
因特殊原因需延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。
【劳动报酬】
第八条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资分配制度。
乙方的工资水平,按照本单位的工资分配制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件和劳动贡献等确定,实行同工同酬。
按本合同约定乙方的工作岗位(工种),甲方支付乙方的工资标准为**** 元/月,绩效工资加各项补贴为**** 元/月。
乙方在试用期期间的工资标准为**** 元/月,绩效工资加各项补贴为**** 元/月。
第九条甲方于每月10 日前以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
甲方应出具工资清单,包括乙方姓名、发放时间、应付工资、实发工资、工作天数、加班时间、代扣和扣减工资等项目内容,由乙方签字确认,并向乙方提供工资清单。
第十条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的,应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
㈠甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于乙方日或小时加班工资计发基数的150%支付
加班工资;
㈡甲方安排乙方在休息日工作的,应首先安排其补休;补休时间不得少于加班时间。
不能安排补休的,按照不低于乙方日或小时加班工资计发基数的200%支付加班工资;
㈢甲方安排乙方在法定休假日工作的,应当按照不低于乙方日或小时加班工资计发基数的300%支付加班工资。
第十一条甲方建立工资正常调整机制。
在劳动合同履行期间,甲方根据国家、省、市有关规定,视生产经营状况和乙方的工作业绩,适当调整乙方的劳动报酬。
【社会保险和福利待遇】
第十二条甲方按国家、省、市规定为乙方缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险费,乙方应缴纳的社会保险费由甲方按规定代扣代缴。
第十三条在劳动合同期内乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和病假工资按国家、省、市规定执行。
第十四条女职工在孕期、产期、哺乳期以及职工节育手术期间的待遇,按国家、省、市规定执行。
第十五条甲方应当创造条件,改善集体福利,提高劳动者的福利待遇。
第十六条甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇(企业年金、补充保险等):通讯补贴、交通补贴、餐补、全勤奖。
【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】
第十七条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全
卫生、职业危害防护制度,并对乙方进行必要的培训。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度和操作规范。
第十八条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,定期为乙方进行健康检查。
第十九条甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,预防劳动过程中的事故发生,减少职业危害。
第二十条甲方应严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告制度。
乙方在生产(工作)中,必须严格遵守安全操作规程。
对甲方管理人员违章指挥,强令冒险作业的,乙方有权拒绝执行,不视为违反劳动合同。
第二十一条甲方按国家、省、市有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
【劳动合同变更、解除、终止和经济补偿】
第二十二条劳动合同订立时所依据的法律、法规及有关政策规定发生变化,劳动合同应变更相关内容。
第二十三条经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同应当采取书面形式。
第二十四条甲乙双方解除、终止劳动合同,应当按照《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。